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【我们能提供】1、精准流量支持，高意向客户主动咨询，无需自己盲目开发资源。2、入职即办理五险一金，按实际工资全额缴纳，并签订正式劳动合同。3、法定节假日、婚假、产假等均依照国家规定执行，保障休息权益。4、薪资发放准时稳定，每月月初发放，遇节假日提前发放不延迟。5、顾问团队每年安排1-3次公司付费的国内外旅游，内部管理扁平化，沟通高效无内耗。6、办公区配备冰箱、微波炉，日常供应牛奶、零食及下午茶。7、节庆假日或公司开心时刻随机发红包，老板常因单次发不出5000以上红包而遗憾。【岗位要求】1、年龄32岁及以下，全日制统招大专及以上学历（本科优先）；2、具备强烈赚钱意愿，同时能持续保持高强度投入；3、至少1年销售岗位工作经验；4、有TO C经验及电话销售经历者优先，教培行业背景者优先考虑。

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郑女士

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【任职要求】1、统招本科及以上学历（能力突出者可放宽至大专），年龄32岁及以下；2、具备金融、保险或教培行业销售经验者优先，有电话销售或面对面销售经历者更佳，能直接对接高净值客户群体；3、头脑灵活、踏实肯干、富有拼搏精神，具备强烈的收入增长意愿；4、积极进取，学习适应能力强，性格自信外向、情商在线，服务意识良好。【我们能给你】1、海量精准客户资源，经过三轮筛选，优质线索持续不断；2、前景与“钱”景兼备：①历史最高提成纪录达28万元/月，销冠每月稳定获得上万元奖励，额外奖金频发，老板常因单次红包无法发放超5000元而烦恼；②清晰晋升通道：顾问→主管→经理→事业部负责人→分公司负责人；3、入职即缴纳五险一金，享受带薪休假，各类节日均有专属安排；4、每月月初准时发薪；5、每年提供1-2次公费海外旅游机会；6、重视人才培养：拥有系统化培训体系，你希望发展的方向，我们全力支持培养，助力成长，只要你愿学，我们必教！【工作时间】10:00-19:30，中午休息1.5小时，大小周轮休，单双休交替，法定节假日正常放假。【工作内容】公司提供高质量留学意向客户资源，作为留学规划顾问，为学生及家长量身定制留学方案，进行客户运营与维护，推动签约达成，工作形式以电话沟通为主，面谈为辅。【行业背景】留学赛道属教培领域高端板块，受国家政策鼓励，市场潜力广阔。【公司背景】公司成立于2013年，专注出国留学服务已12年，总部位于北京，团队分布于长沙、北京、马来西亚等地。【项目介绍】当前主推新加坡定向培养项目，聚焦中产及以上家庭的海外留学需求，提供专业留学规划服务。赴新留学需满足两项基本条件：初中毕业证书及预科成绩单。我们与北京多所985、211高校建立合作，安排学生在北京名校完成一年预科课程并取得成绩单，随后协助申请新加坡院校。我们的核心优势在于：1. 全程陪伴式服务，从入学到顺利毕业全程护航；2. 在新加坡拥有众多合作院校，可根据学生成绩与专业意向灵活择校；3. 新加坡留学业务已做到行业领先水平，品牌影响力强。如果你具备出色的沟通能力、明确的目标导向、极强的学习力，同时渴望通过努力实现高收入，那正是我们寻找的人才！

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郑女士

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注意事项：该岗位为电销课程顾问，主要对接高净值客户，客户资源由公司提供，需具备成熟的电销实战经验及系统化销售方法。工作时间：10:00-19:30；大小周休息【公司背景】公司成立于2013年，深耕出国留学领域已12年，总部位于北京，团队分布于长沙、北京、马来西亚、新加坡等地。在留学行业中稳居前三，新加坡留学项目全国排名第一，当地影响力突出，曾受邀出席新加坡大使馆举办的留学生交流会议，月度GMV达千万级，年度GMV突破亿元。【任职要求】1、统招本科及以上学历（条件优异者可放宽至大专），年龄32岁及以下；2、具备金融、保险或教培行业销售经历者优先，有电话销售或面访销售经验者优先，能独立对接高净值客户群体；3、思维敏捷、态度踏实、富有拼劲，具备强烈的收入目标感，积极进取，学习能力突出，自信外向且情商在线，服务意识强。【项目介绍】当前主推新加坡定向培养项目，专注于服务中产及以上家庭的海外留学需求，提供全程留学规划与一站式解决方案。新加坡留学需满足两项基本条件：初中毕业证书及预科成绩单。我们与北京多所985、211高校建立合作，安排学生在北京重点高校完成一年预科学习并取得成绩单，后续协助申请新加坡优质院校录取。我们的核心优势包括：1. 全程陪伴式服务，直至学生顺利毕业，学员毕业率达98%（未毕业2%为缺勤导致）；2. 个性化院校与专业规划，依托新加坡众多合作院校资源，结合学生成绩与意向精准匹配；3. 品牌实力强劲，在新加坡本地认可度高，行业口碑优异，客户转介绍率高。【我们能给你】1、海量精准客户资源，线索充足，持续不断；2、前景与收益兼具：①历史最高提成记录达28万元/月，销冠每月享有上万元奖励，额外奖金频发，管理层常因单次红包超5000元发放受限而“烦恼”；②晋升通道清晰：顾问→主管→经理→事业部负责人→分公司负责人；3、入职即缴纳五险一金，享受带薪休假，各类法定节日均安排庆祝活动；4、每月月初准时发放薪资；5、每年提供1-2次公费出境旅游机会；6、重视员工成长，配备完善培训体系，你希望发展的方向，我们全力支持培养，只要你愿学，成长路径畅通无阻。【工作内容】公司提供高质量留学意向客户资源，作为课程顾问，负责为学生及家长制定专属留学方案，进行客户运营与关系维护，推动签约达成。工作形式：电话销售若你具备出色的沟通表达能力、坚定的目标执行力、快速的学习适应力，并渴望通过努力实现高额收入，欢迎加入我们！

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郑女士

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我们正在寻找热爱短视频、表达欲与分享欲爆棚的你！薪资结构：底薪 + 高额提成 + 奖金，收入无上限！你的创意与价值，直接决定你的回报！【岗位职责】1. 全流程内容打造：根据项目需求，独立完成短视频的创意构思、脚本撰写，并协同剪辑推进高质量视频输出2. 多平台内容运营：负责在抖音、小红书等主流平台发布短视频，结合平台调性撰写吸睛文案，提升内容曝光与互动3. 数据复盘与迭代：监测视频数据表现，定期总结分析，依据反馈持续优化内容策略，推动爆款内容产出4. 热点捕捉与融合：敏锐追踪平台热门趋势与话题，快速反应并巧妙融入创作中，提升内容时效性与传播力【任职要求】1. 出镜表达自然：能胜任口播类视频拍摄，语言流畅，镜头前表现力佳2. 熟悉创作流程：有短视频实操经验（个人账号、实习或项目经历均可），掌握从策划到成片的完整链路，具备代表作更优3. 平台感知敏锐：深度使用抖音、小红书，对流行元素、热梗、爆款内容有精准理解与判断4. 创意输出稳定：思维活跃、脑洞不断，擅长通过视频形式传递观点，具备强烈的创作冲动与分享热情5. 抗压适应力强：心态坚韧，适应高强度快节奏工作，面对挑战能迅速调整状态，保持积极投入【加入我们，你将获得】* 大厂导师带教：核心团队源自头部互联网企业高管，拥有亿级流量项目实战经验，提供内容策略与出镜表现的全程指导* 成长加速机制：系统化培训体系，助力你在真实业务中快速积累经验，实现从新手到视频达人的跃迁* 创意高效变现：建立完善的激励机制，优质创意即刻兑现，爆款内容额外奖励加持* 个人品牌孵化：提供出镜机会，沉淀作品与粉丝，助力打造专属个人IP

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主要职责：1. 负责信息流广告、搜索广告等产品的日常投放执行与效果优化。熟练运用人群定向、出价策略、创意搭配等核心投放方法，持续开展A/B测试，有效控制获客成本（CAC），提升转化率（CVR）及广告投资回报率（ROI）。实时跟踪广告表现，及时识别异常并制定针对性优化措施。2. 按日、周、月维度进行数据深度复盘，评估广告效果（包括曝光、点击、互动、转化、成本等指标），输出专业投放分析报告。从数据中挖掘有效洞察，推动内容创意迭代与产品策略优化，实现“投放-数据-洞察-优化”的良性循环。3. 结合投放反馈，协同内容团队制作高转化的图文与视频素材，提升整体广告吸引力与转化效能。任职要求：1. 经验：具有一年以上社交媒体广告投放经验，应届生亦可考虑，有OTA行业背景者优先。2. 技能：熟悉小红书Ads平台的算法规则与审核机制。3. 数据分析能力： 熟练操作Excel等工具进行数据分析与处理，具备以数据驱动决策的能力。对关键指标（如CPC, CPM, CAC, ROI, ROAS）有明确认知。4. 沟通协作： 具备良好的沟通表达能力和团队合作意识，能够清晰传达策略逻辑与数据结论。

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【岗位职责】1.全流程内容打造：围绕项目目标，独立完成短视频的创意构思、脚本撰写，并出镜进行口播拍摄，配合后期剪辑确保成片质量2.多平台内容运营：负责在抖音、小红书等主流平台发布视频内容，结合平台特性撰写高传播性文案，提升内容曝光与互动效果3.数据驱动优化：监测视频数据表现，定期复盘内容成效，根据数据分析持续调整创作方向，推动内容迭代与爆款产出4.热点敏锐捕捉：实时关注各平台流行趋势与热门话题，快速响应并巧妙融入创作中，增强内容时效性与共鸣感【任职要求】1.镜头表达自然：具备出镜口播经验，面对镜头不怯场，能清晰流畅地传递信息2.短视频实战背景：有短视频制作经历（含个人账号、实习或项目实践），掌握从策划到成片的完整流程，有优质作品者优先3.平台感知敏锐：深度使用抖音、小红书，对热门内容、网络梗、流行趋势有强烈敏感度和理解力4.创作热情充沛：思维活跃、创意丰富，擅长通过视频形式表达观点，乐于分享与输出5.抗压适应力强：心态稳定，能应对高强度工作节奏，遇到挑战能迅速调整状态，保持高效输出【加入我们，你将获得】*大厂导师带队：核心管理团队来自一线互联网大厂高层，具备亿级流量项目运作经验，提供从内容策略到出镜表现的全方位指导*快速成长通道：完善的培训体系，让你在实战中快速提升专业能力，加速从新人到视频达人的蜕变*创意价值最大化：提供完善的创意变现机制，让你的每一个好点子都能获得丰厚回报，爆款内容更有额外奖励*个人IP打造：获得出镜曝光机会，积累个人作品和粉丝，为打造个人品牌奠定基础

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【岗位职责】1、基础数据分析：负责日常业务数据的采集、清洗与整理，生成基础数据报表并进行可视化展示，为策略优化提供数据支持；2、数据处理与校验：对业务指标、用户行为等数据开展初步分析与核验，输出简明的数据结论，协助策略团队识别问题方向；3、策略执行支持：配合推进日常策略实施，如活动效果的数据跟踪、用户触达情况的统计分析，借助基础数据评估策略执行成效；4、跨部门数据协作：与内部团队对接，传递数据需求及分析成果，协同完成素材投放、账户运营等环节的数据衔接工作。【任职要求】1、本科及以上学历，统计学、数据分析、计算机等相关专业优先考虑；2、熟练掌握Excel（常用函数、数据透视表、图表制作）；3、具备互联网数据分析实习经历或参与过相关数据项目者优先，具有基本的数据洞察力；4、思维条理清晰，执行力强，沟通能力良好，能够高效响应各类数据需求。实习待遇：本科日薪180元/天；研究生220元/天。

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你拥有卓越的沟通能力、强烈的目标感、超强的学习能力，还怀揣着满满的赚钱欲望，那你就是我们要找的人!【我们能给你】1、充足的流量、精准的资源，资源拿到手软；2、前途+钱途：①top提成最高记录28w/月，除此之外，销冠月月有上万的奖励，不定期的奖金月月有，老板经常为一次性发不了5000+的红包而头疼；②明确的晋升路径：顾问-主管-经理-事业部负责人-分公司负责人3、入职五险一金，带薪假期，各种节日我们都过；4、月初发薪；5、每年1-2次公费出国游；6、员工培养：我们注重员工培养，完善的培训体系，你想要什么，我们培养你，助力你得到，只要你肯学！【工作内容】公司提供精准的留学客户资源，作为顾问，为学生家长定制留学规划，运营维护，最终促进签单形式：电销+面销（电销为主）【任职要求】1、统招本科，优秀者学历可放宽至大专；2、有金融、保险、教培行业销售经验优先，有电销、面销经验优先，能直对高净值客户；3、聪明、踏实、有干劲儿，有强烈的赚钱欲望；4、积极上进，学历能力强，自信大胆情商高，服务意识强。职能你来！

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邱先生

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主要职责：1. 策略制定与规划：- 独立设计小红书广告投放策略，制定预算分配方案并进行效果预测。- 深入分析目标用户特征、行业动向及竞争对手情况，识别潜在增长空间。- 联动内容与运营团队，制定与投放节奏相匹配的内容方向及素材生产计划。2. 广告投放与优化：- 独立操作企业号，承担信息流广告、搜索广告等日常投放任务及效果调优。- 熟练掌握人群圈选、出价机制、创意搭配等核心投放方法，持续开展A/B测试，优化获客成本（CAC），提高转化率（CVR）与广告回报率（ROI）。- 实时跟踪投放数据，及时定位异常并提出有效改进措施。3. 数据分析与洞察：- 按日、周、月维度完成数据复盘，评估广告表现（曝光、点击、互动、转化、成本等），输出专业级投放报告。- 从数据中挖掘深层洞察，推动内容创新与产品策略迭代，实现“投放-数据-洞察-优化”的正向循环。4. 内容与素材协同：- 根据投放反馈，指导内容团队或合作KOC/KOL创作高转化的图文及视频内容。- 具备基础素材判断与脚本策划能力，能够识别内容成为爆款的关键要素。任职要求：1. 经验： 3-5年社交媒体广告投放经验，其中至少2年专注于小红书平台投放，有OTA行业背景者优先。2. 技能： 精通小红书Ads平台，全面理解其广告产品体系、推荐算法与审核规范。3. 数据分析能力： 熟练运用Excel、Google Sheets等工具处理和分析数据，具备以数据驱动决策的能力。4. 结果导向： 清晰掌握关键指标（如CPC, CPM, CAC, ROI, ROAS），具备成功降低获客成本或显著提升ROI的实际案例。5. 内容敏感度： 拥有良好的网络感知力，能敏锐捕捉小红书社区热点与用户兴趣变化。6. 沟通协作： 具备优秀的表达能力和团队协作意识，能清晰传递策略逻辑与数据发现。

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一.薪资待遇：高底薪！高提成！上保险！上意外险！等1、具有竞争力的薪酬：底薪5000-10000元，另享高额提成（通提比例30%-70%），缴纳五险一金，配备意外险，享受多重员工福利；2、贴心员工关怀：满一年员工可获定制西装，享有节日礼品、带薪年假、年度表彰大会及年会奖励等福利；3、舒适办公环境：宽敞明亮的办公空间，助力高效工作；4、荣誉激励机制：定期评选优秀员工，给予嘉奖与认证认可；5、广阔成长平台：提供多元化职业发展路径，支持业务线与管理线双向晋升；6、系统化培训体系：涵盖入职到进阶的全流程培训，助力快速成长；二、岗位职责：1、协助客户完成商铺选址服务2、协助业主实现商铺高效出租3、公司具备自主收房并对外租赁运营能力任职要求：1、年龄22至36岁，经验不限，欢迎新人加入2、具备良好的沟通技巧和语言表达能力3、积极进取，热爱学习，勇于突破自我，追求卓越4、有同行业销售经验者优先，学历不限工作时间：早9:00-18:30，中午休息1.5小时，实行早九晚六制，周末大小轮休薪资结构：底薪5000-10000元＋高提成（30%-70%）＋五险一金＋带薪年假，每年一次调薪机会，具体面议。业绩达标者月薪两万起晋升通道：因分公司筹建需要，现大量储备管理岗位，经理职位空缺多，晋升机会丰富，成长空间广阔

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张先生

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工作周期：2个月每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-12岗位要求:1、可提供实习证明，线上实习，无需线下坐班，工作地点灵活，可随时随地开展。2、对抖音新媒体运营有兴趣，能熟练使用剪映等工具完成基础视频剪辑、图文搭配及配音处理，并在个人抖音账号发布内容。3、每日可自主安排1-2小时用于完成线上任务，能保证至少连续实习1个月以上。4、主动学习抖音运营相关知识，结合数据表现提升实操能力（公司提供配套培训支持）。工作内容:1、根据公司提供的机票、酒店、火车、旅行攻略类视频模板与文案素材，按规范创作并剪辑个性化内容，发布至本人抖音账号。2、将已发布的内容同步上传至内部系统等待审核，若存在反馈意见则及时调整修改。3、依据账号后台数据表现持续进行账号运营优化，调整内容策略，多平台分发内容，助力打造高传播度视频，提升整体产出效果。

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岗位职责：1、了解蒲公英平台KOC合作机制与规范，主动挖掘达人开展合作，持续维护达人关系，整合优质达人资源，具备良好的沟通谈判技巧；2、依据预算与投放目标，规划蒲公英平台整体执行方案，涵盖达人筛选、内容审核、发布排期、评论管理及数据复盘等全流程，确保投放效果达成；3、具备一定内容策划能力，熟悉小红书平台流量分发逻辑，能够提炼爆款内容要素并实现模式化复用；4、系统收集竞品品牌在平台的推广案例，完成信息归集、数据分析并输出可落地的优化建议。任职要求：1、本科及以上学历，具备丰富的抖音达人对接经验，拥有小红书平台KOC资源者优先考虑；2、具备出色的谈判技巧与外部合作拓展能力，应变灵活，能高效推进多方协作；3、思路清晰，行动力强，具有良好的团队配合意识、问题解决能力及数据处理分析能力；4、结果导向，能在高强度工作环境下保持稳定输出。

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工作周期：2个月每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-12岗位要求:1、可提供实习证明，线上参与，无需现场办公，时间地点灵活自由。2、对抖音新媒体运营有兴趣，能熟练使用剪映等工具完成基础视频剪辑、图文搭配与配音，并发布至个人抖音账号。3、每日可自主安排1-2小时进行任务执行，连续参与实习不少于1个月。4、积极学习抖音运营相关知识，结合数据复盘，持续提升运营能力（配备专项培训支持）。工作内容:1、根据公司提供的机票、酒店、火车、旅行攻略类视频模板与文案素材，按规范创作并剪辑个性化内容，发布到本人抖音账号。2、将已发布的内容同步上传至内部系统等待审核，若存在反馈意见则及时调整修改。3、依据账号后台数据表现持续运营账号，优化内容策略，跨平台分发内容，提升传播效果，力争打造高热度视频，实现更优成果。

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岗位职责：1、熟悉蒲公英平台KOC合作机制与规范，挖掘优质达人并建立长期合作关系，持续拓展达人资源库，具备良好的沟通与谈判技巧；2、依据项目预算与推广目标，策划并执行蒲公英平台投放全流程，涵盖达人筛选、内容审核、排期管理、评论运营及数据复盘，确保投放效果达成；3、具备一定内容创作与优化能力，理解小红书平台流量分发逻辑，能够提炼爆款内容要素并实现高效复用；4、定期搜集竞品品牌在社交平台的推广案例，开展数据整理与分析，输出可落地的策略建议。任职要求：1、本科及以上学历，具备丰富的抖音达人对接经验，拥有小红书KOC资源者优先考虑；2、具备出色的谈判技巧与外部合作拓展能力，应变灵活，善于处理多方协作；3、思维敏捷，执行力强，具备良好的团队协作意识、问题解决能力及数据敏感度；4、结果导向，能适应高强度工作节奏，抗压能力突出。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2026-01-09【一周供稿不足5篇将终止合作，请自行评估是否符合岗位要求】时间自由，地点灵活！无需坐班，全程线上办公！多劳多得，轻松操作每日可赚取一杯奶茶费用，持续稳定输出日收入可达100元！实习满3个月可开具实习证明！表现优异者有机会转为正式员工！【工作内容】1.根据公司提供的案例素材，在小红书平台撰写与酒店、民宿相关的内容种草文及攻略笔记；2.不需使用个人账号发布内容，每周至少提交5篇稿件。【岗位要求】1.热爱旅游，熟悉小红书平台并有较高活跃度；2.具备基础的图片与视频处理技能，文字表达能力强，能准确提炼核心亮点；3.每日可投入2小时以上者优先，能长期合作3个月及以上者优先。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-02工作内容：1.工作全程线上进行，无需到岗，时间自由安排2.根据公司提供的机票、酒店、火车、旅行攻略等视频模板与文案素材，按照内容规范，制作并剪辑个性化视频内容，并发布至个人抖音、快手、视频号等平台岗位要求：1.对抖音新媒体运营有兴趣，能熟练使用剪映等工具完成基础视频剪辑、图文搭配、配音配乐，并可在个人账号发布内容3.每日可自主安排1-2小时用于线上任务执行，能持续参与至少1个月4.主动学习抖音运营相关知识，结合数据反馈优化内容策略（公司提供系统化运营培训）

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【行业背景】留学项目属于教培行业天花板，国家政策支持，市场空间大。【公司背景】公司2013年成立，专注出国留学业务已有12年，总部在北京，团队遍布长沙、北京、马来西亚、新加坡等。留学公司排名前三，新加坡留学项目全国Top-1，在新加坡大使馆也有一席之地，月度GMV千万量级，年度GMV亿量级！【项目介绍】目前重点做的是新加坡定向培养，专门针对中产阶级及以上想去国外留学的家庭，为他们进行留学规划。要去去新加坡留资格学是有两个硬性要求：初中毕业证和预科成绩单。我们和北京985、211多所名校有合作，让学生在北京的名校学习一年拿到预科成绩单，再申请留学。我们的优势在-1.我们是全程陪跑的，直到学生顺利拿到毕业证；2.我们在新加坡有很多的合作院校，那根据学生的成绩和期望专业可选择的院校也更多；3.我们在新加坡留学已经做到了头部，有品牌加持。如果你拥有卓越的沟通能力、强烈的目标感、超强的学习能力，还怀揣着满满的赚钱欲望，那你就是我们要找的人!【核心职责】1、策略制定与规划:(1)深入理解在线教育业务模式、用户生命周期及市场动态，负责制定电销团队的业务发展策略，为业务团队赋能(2)监控并分析核心业务指标(如:线索转化率、人效等)，及时发现业务瓶颈与增长机会，并制定有效的策略方案。2、数据驱动与洞察:(1)构建和完善电销团队的数据监控与分析体系，设计并落地关键数据看板，为团队管理提供清晰、准确的数据支持。(2)深度进行业务专题分析(如:渠道质量评估、用户行为分析、团队效能对比等)，通过数据挖掘根本原因，输出有深度的洞察报告，为重大决策提供依据。3、流程优化与效率提升:设计并落地有效的绩效管理方案、激励体系及竞赛活动，激发团队潜能，提升团队士气和战斗力。4、跨部门协同与赋能:(1)作为业务与产品、技术、增长、财务等部门的桥梁，高效协同资源，推动战略项目落地。(2)沉淀优秀方法论，为电销团队提供策略、数据和工具赋能，通过培训、复盘等方式提升团队的整体业务能力。5、SOP建立与工具落地:建立销售运营SOP，提升转化率【任职要求】1、本科及以上学历，2年以上互联网或教育行业策略运营、销售运营或商业分析相关经验，有头部在线教育公司运营经验者优先。2、行业认知:对在线教育行业有深刻理解，熟悉电销、网销业务模式及客户生命周期管理，对市场变化和竞争对手动态有敏锐的洞察力。3、数据分析能力:极强的数据敏感度和逻辑分析能力，精通Excel/SQL等数据分析工具，能独立完成数据提取、处理和建模。4、沟通与影响力:卓越的跨部门沟通协调能力和项目推动力，能够与不同背景的团队高效合作，并影响业务决策。6、加分项:(1)有从0到1搭建运营体系或数据体系的经验者优先。(2)具备大型团队管理经验者优先【亮点】1、充足的资源支持，不限定资源；2、行业赛道处于风口期，业务发展空间大，无限的业务增长对应流水提成；3、入职五险一金，带薪假期，各种节日我们都过；4、月初发薪；5、员工培养：我们注重员工培养，完善的培训体系，你想要什么，我们培养你，助力你得到，只要你肯学！6、完善的晋升路径：公司处于蓬勃发展期，上升的势头很猛，时势造英雄，你有能力我们就给你舞台！7、免费出国游！【工作时间】9:00-18:30，中午休息1.5h，大小休单双休，法定节假日正常休

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-02工作内容：1.工作全程线上进行，无需到岗坐班，时间自由安排2.根据公司提供的机票、酒店、火车、旅行攻略等视频模板与文案素材，按照内容规范录制并剪辑个性化视频内容，发布至个人抖音、快手、视频号等相关短视频平台岗位要求：1.对抖音新媒体运营有兴趣，能熟练使用剪映等工具完成基础的视频剪辑、图文搭配、配音配乐，并可将内容上传至本人抖音账号2.每日可自主安排1-2小时用于线上任务执行，能保证连续参与至少1个月3.主动学习抖音平台运营知识，结合数据反馈优化内容表现，持续提升运营能力（公司提供系统化培训支持）

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公司提供意向客户，不电销，不地推！！！入职即享五险！！！岗位职责：1、负责定制衣柜产品的终端销售，通过门店接待、挖掘潜在客户，完成公司制定的月度、季度及年度销售目标。2、负责为客户提供专业的衣柜定制解决方案（尺寸、材质、功能设计等），促成签单。3、熟练掌握衣柜产品的核心卖点，能结合客户户型、预算及生活习惯提供个性化建议。4、维护客户档案，定期跟进意向客户，通过回访提升转化率及复购率。通过微信、社群等渠道维护客户关系，推动转介绍及口碑传播。招聘要求：1、极强的目标感、结果导向、积极主动，沟通能力强；2、有强烈的成长和赚钱需求；3、男女不限。福利待遇：1、高于行业的无责底薪+提成点=月薪1-5W，五险一金齐全，各种员工福利应有尽有；2、系统的培训，发展空间大，透明的晋升机制，晋升机会公平；3、春节10-15天超长假期，早九晚六上班时间

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本岗位会根据住处就近安排门店上班，具体工作内容：1、维护服务门店的会员客户，建立良好的客户口碑；2、在店长的带领安排下，邀请会员客户参与线上线下的团购促销活动；3、团品到店，大家一起根据团购明细打包分装；4、店内接待客户，落实团品分发到客户手里；5、积极完成店长安排的其他日常工作等。本工作销售难度不高，全靠团队协作，收入有保障。新人入职，有人帮带，熟悉工作，有无经验均可。工作时间比较弹性，忙一阵闲一阵。具体待遇可以电话或者微信联系沟通，面试详聊！

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先生

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学历与年龄：本科及以上；工程/信息/管理相关优先；多数岗位要求30-45岁区间，以岗位实际为准。经验要求：3-7年项目管理经验，独立主导过至少3-5个完整项目（启动-规划-执行-监控-收尾）；具备跨部门/跨团队资源整合能力。方法论与工具：精通瀑布/敏捷（Scrum）等方法论；熟练使用Jira、MicrosoftProject、Trello等项目工具；擅长Excel/PPT做计划、报告与数据可视化。核心能力：目标与结果导向；强沟通与呈现（含客户中高层汇报）；结构化思维与问题解决；风险管理与多任务并行；团队领导与激励。资质与加分：PMP/Prince2/CSM/高项等认证优先；可接受出差/驻场者优先。

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于先生

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希望你为人老实、爱聊天、为人善良岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，控掘客户的最大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职要求：1、学历不限；男女不限，形象佳气质好;2、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力;3、对销售工作有较高的热情；4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；5、吃苦耐劳、性格坚韧、思维敏捷、具备良好的应变能力和承压能力；6、有敏锁的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关区域市场销售工作经验者优先。

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吴先生

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空调安装及维修，中央空调及分体式空调，水机氟机多联机等，要求有经验，可长期任职，身体健康，无高血压等基础病，年龄20-45岁，提供住宿、通勤车辆，要求有高空作业证。

北京·朝阳区

9月21日 01:50

先生

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一、薪资福利1、综合薪资5000-60002、包吃包住二、工作时间1、分早晚班，每天10小时三、任职资格1、年龄25-50岁，身体健康，有健康证2、品行端正，能吃苦耐劳，热爱餐饮行业四、工作内容1、主动、热情、礼貌，耐心周到地接待顾客2、善于向顾客推销和介绍门店特色菜品3、按照店长要求做好餐厅卫生，铺台，准备好各种用品，出餐回复不及时，请见谅，方便直接电话联系我

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牛女士

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招聘：全职绿植养护师，年龄20-50岁以内，有2年以上绿植养护工作经验，认真负责地址:时尚万科中心（十里堡地铁站附近）工作时间：早7:00—晚4:00，上六休一联系电话：

北京·朝阳区·西坝河

1月19日 09:46

先生

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