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寻找渴望高薪、重视成长的有志之士加入我们1、薪资待遇：无责任底薪3000元+500元补贴+高比例提成，享有七险一金，提供国内外团建旅游、生日礼金、节日福利、年度健康体检；2、实行师徒制培养模式，资深导师一对一指导，零经验也可快速上手适应；3、工作职责：维护客户关系，接待来访客户，开展商务洽谈，协助完成合同签署；发放活动礼品，参与活动方案策划与落地执行；4、晋升通道公开透明，公司处于快速发展阶段，内部管理岗位全部优先从团队中选拔，晋升机会丰富；5、工作时间：9:30-18:30，中午休息2小时，每月固定休息4天，可根据项目进度灵活调整休假安排【任职要求】：1、具备高中或中专及以上学历，年龄在38周岁以下；2、具备良好沟通能力，工作主动积极，能承受一定工作压力；3、有销售从业经历者优先考虑；4、退役军人优先录用；5、拥有强烈进取心、目标感和奋斗精神，思维敏捷，学习能力强；公司将通过信息流精准分配客户资源，客户意向度高，每日持续更新线索，无需自行拓客。这是份稳定可靠的工作，无需外出跑动，资源由公司统一支持，只需专注沟通转化，只要个人能力突出，其余皆有保障。工作地点：社区驻点作业，单个项目周期为1-2个月，期间提供免费住宿（民宿标准），具体点位由公司统筹安排（限湖南省内）。公司成立于2018年，现有员工近700人，专注于高端住宅小区地下车位运营与销售业务，在西南区域车位资产管理领域位居行业前列，运营管理项目超800个，长期合作单位涵盖港资企业、大型、一线品牌开发商及地方城投类开发主体，如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。（备注：面试采用线上形式，可先了解再决定。不夸大承诺、不设套路，核心优势全部公开，入职即投入实战冲业绩！）

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李女士

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招聘职位：就业指导老师工作地点：长沙天心区保利国际广场B3栋写字楼薪资待遇：前三个月试用期，无责底薪3000元加提成。薪资上不封顶，多做多得上班时间：周一到周五 9:00–6:00，中午午休两小时，周末双休，节假日放假，带薪寒假。五险。岗位核心职责1. 客户拓展与维系开发新资源：通过市场分析、电话联络、线上推广、参与行业活动等方式挖掘潜在客户，搭建客户储备库。维护已有客户：定期跟进老客户，掌握其需求变动，增强客户满意度与持续合作意愿。客户关系运营：保持与客户的常态化交流，构建信赖关系，及时响应并解决客户问题。2. 业绩目标实现达成销售任务：依照公司安排，完成月度/季度/年度的销售金额、回款进度、客户开拓数量等指标。规划销售路径：拆解任务目标，拟定个人或团队的销售执行策略与行动计划。3. 产品推介与成交产品说明：熟练掌握公司服务内容，向客户准确传达核心价值、差异化优势及解决方案。需求洞察：识别客户实际痛点，结合产品特性，提供个性化匹配方案。商务洽谈与签约：推动客户决策进程，协调价格、合同细节等事项，促成合作落地。4. 市场动态汇报竞品信息收集：关注同行产品布局、定价策略及推广方式，及时向公司提交分析反馈。客户意见传递：将客户对服务或产品的建议、投诉等内容转达至相关部门，助力产品优化。5. 销售流程执行合同管理：负责合同签署、订单处理、交付对接等环节的推进与落实。回款跟进：保障款项按时到账，妥善处理逾期账款相关事宜。客户系统更新：在CRM系统中实时录入客户资料、跟进记录及项目进展等信息。6. 团队协同部门协作：与行政、客服等职能团队配合联动，提升整体服务效率与客户体验。7. 个人成长行业知识积累：主动学习行业发展动向、产品迭代内容及销售方法论。能力提升培训：积极参与公司组织的专业技能培训，强化沟通、谈判等实战能力。---任职要求1、大专学历2、具备良好的语言表达与沟通能力3、心理承受力强，具备较强韧性4、以目标为导向，注重结果产出5、对市场变化有敏锐感知6、具有客户服务意识加分项- 自备笔记本电脑- 熟练使用PPT等常用办公软件- 持有C1驾照且能熟练驾驶---我们提供1：扁平化管理机制，工作直接向上级汇报2：完善的职业晋升体系及管理能力培养支持3：节日福利、周末双休、法定节假日休息、带薪寒假4：高校合作平台资源积累机会

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罗先生

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任职要求: 大专以上学历岗位职责：1. 开展学生的职业发展指导与就业路径规划，协助其掌握当前就业市场趋势；2. 策划并执行职业展、招聘宣讲会等相关活动，拓展学生就业渠道；3. 搭建并维护校企合作桥梁，深入理解企业用人需求，精准提供职业匹配建议；4. 持续跟进学生求职进展，开展面试技巧、简历优化等专项培训辅导；5. 整理汇总行业就业数据，形成分析报告，为教学调整与学生决策提供依据。任职要求：1. 大专及以上学历；2. 具备优秀的沟通协调能力，能高效对接学生群体与用人单位；3. 对就业市场变化具有较强感知力，可及时优化指导方案以适应新形势；4. 拥有良好的组织执行能力和团队协作意识，能在高强度工作中稳定输出；5. 热衷于职业发展辅导工作，积极面对工作中的各项挑战。

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招聘职位：市场销售顾问、经理工作地点：长沙天心区保利国际广场B3栋写字楼薪资待遇：试用期，无责底薪3000元加提成。薪资上不封顶，多做多得上班时间：周一到周五 9:00–6:00，中午午休两小时，周末双休，节假日放假，寒假【岗位价值】您将直面学前教育领域最核心的难题：1：为幼儿园/托育中心/早教机构/托管机构精准对接优秀教师、园长资源2：向教育类企业提供涵盖人才引进、用工管理与培训咨询的综合服务方案3：以专业能力破解客户“招人难、留人难”的现实困境，建立长期稳定的合作关系【我们需要这样的精英】- 追求高收入：无责底薪3000+高额提成（上不封顶）+ 季度激励，年收入冲击25W+- 富有战斗力：具备B端销售实战经验（教育、人力资源或服务行业背景优先），结果导向明确- 行业理解深：熟悉幼儿园或课后托管运营模式，能迅速洞察管理者真实需求- 简单说：只要您敢拼、敢闯、能担当、善沟通，我们全力助您登顶销售榜首周末双休、坐班办公、准点下班的销售岗位实属稀缺，把握机遇，加入我们的团队！

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罗先生

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急聘销售顾问（底薪+高提成+客户资源支持）周末双休，法定节假日休息，享带薪寒假，周一至周五9:00-12:00，14:00-18:00，工作时间稳定，5A级写字楼办公，环境优越，无需外出奔波。【强力支持】为您提供高效成单的底气-客户资源支持：直连200余家合作教育机构（无需从零开发客户）-专业团队backing：资深教育领域HR顾问支持，精准匹配客户需求-核心产品线：招聘外包、灵活用工、师资培训等高需求服务，市场认可度高-赛道优势：聚焦幼教行业，政策扶持明确，市场需求持续增长-收入可观：无责底薪3000元+提成（上不封顶）+季度奖金，综合年薪25W+可期-经验匹配：具备B端销售经验者优先（教育、人力资源、服务行业背景更佳），结果导向强-行业理解加分：熟悉幼儿园或托育机构运营模式，能快速洞察管理者核心需求-简单来说：只要您敢拼、能扛压力、擅长沟通，我们全力助您成为销冠！抓住机会，让实力与回报同步增长！

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罗先生

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任职要求：大专以上学历岗位职责：1.开展学生职业发展指导与就业规划服务，协助学生掌握当前就业市场趋势；2.策划并执行职业宣讲会、校园招聘会等相关活动，拓展学生就业渠道；3.搭建并维护校企合作桥梁，深入了解企业用人需求，精准提供职业发展建议；4.持续跟进学生求职进展，开展简历优化、面试辅导等技能提升培训；5.整理分析行业就业数据，为学校决策及学生选择提供有效信息支持。任职要求：1.大专及以上学历；2.具备优秀的沟通协调能力，能高效对接学生群体与用人单位；3.对就业市场具备较强感知力，能依据形势变化及时优化指导方案；4.拥有良好的组织执行能力和团队协作意识，适应快节奏工作环境；5.热衷于职业发展辅导工作，积极面对工作中的各项挑战。

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急聘销售顾问（底薪+高提成+客户资源池）周末双休，法定节假日休息，带薪寒假，周一到周五9:00-12:00，14:00-6:00，稳定上下班时间，5A级办公楼办公，无需风吹雨晒。【高能赋能】我们为您提供“开挂”支持- 客户资源池：直连200+合作教育机构（告别从零开发客户）- 专业支撑：资深教育HR顾问团队全程助力，精准洞察客户需求- 热销产品：聚焦招聘外包、灵活用工、师资培训等高价值服务，市场刚需强劲- 行业优势：专注幼教黄金领域，政策支持叠加持续增长的市场需求- 追求高收入：无责底薪3000+提成（上不封顶）+ 季度奖金，冲击年薪25W+- 具备战斗力：有B端销售背景（教育/人力资源/服务行业优先），结果导向明确- 熟悉更优：熟悉幼儿园或托育机构运营模式，能快速识别校长核心需求- 简单来说：只要您敢拼、能扛、善沟通，我们助您成为销售冠军！立即加入，让实力与回报同步起飞！

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罗先生

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1、本科及以上学历，计算机科学、信息管理或相关专业背景，具备5年以上业务分析或IT咨询工作经验，其中包含2年以上驻场或外派项目经历，有用友产品实施经验者优先考虑。2、业务能力：熟悉至少一个垂直领域（如财税、零售、供应链）的业务运作流程，具备实际业务建模与流程优化实践；技术理解：掌握软件开发基本流程（如敏捷开发），能够理解技术实现方案与业务需求之间的对应关系。3、工具技能：熟练运用需求管理类工具（Jira、Trello）、流程设计类工具（Visio、Lucidchart）以及数据分析工具（Excel、Power BI）。4、软技能：具备良好的沟通表达能力、逻辑分析能力及跨部门协作能力，能胜任高节奏的客户现场工作环境。5、语言能力：具备基本的沟通交流与理解能力，可独立撰写条理清晰、表达准确的技术文档。

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孙先生

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1、具备本科及以上学历，计算机科学、信息管理或相关领域专业背景，具有5年以上业务分析或IT咨询工作经验，其中包含2年以上现场支持或外派项目经历，有使用用友产品进行实施的经验者优先考虑。2、业务能力：深入了解至少一个特定行业（如财税、零售、供应链）的运作流程，具备实际的业务建模与流程改进实践。技术理解：掌握软件开发的基本流程（如敏捷方法），能够准确理解技术实现方案与业务需求之间的对应关系。3、工具技能：熟练操作需求管理类工具（Jira、Trello）、流程图设计工具（Visio、Lucidchart）以及数据分析工具（Excel、PowerBI）。4、软技能：具备出色的表达与沟通能力、严谨的逻辑思维能力和良好的跨部门协作意识，能胜任高压力下的客户现场工作环境。5、语言能力：具备良好的沟通理解水平，能够独立编写条理清晰、表述准确的技术文档。

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孙先生

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负责BIP（财务与人力相关）系统的实施，涵盖财务共享模块（应收应付）、BIP高级版及旗舰版功能应用工作地点：湖南省长沙市天心区书院路9号保利国际B3栋33楼（湖南用友软件有限公司）派驻客户现场开展采购供应链、财务及人力资源类项目的落地执行，包括系统初始化设置、数据导入与治理、功能模块配置、权限体系搭建以及项目全流程管理等工作

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孙先生

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BIP（财务与人力相关）长沙地址：湖南省长沙市天心区书院路9号保利国际B3栋33楼（湖南用友软件有限公司）派驻客户现场开展采购供应链、财务及人力资源模块项目的实施，承担系统初始化设置、数据导入与治理、功能配置、权限设定、项目执行过程管理等相关工作

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孙先生

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3年以上驻场或外派项目经历，具备用友产品实施背景者优先考虑。业务能力：熟悉至少一个专业领域（如财税、零售、供应链）的运作流程，具有业务建模与流程梳理实践经验。技术理解：掌握软件开发基本流程（如敏捷模式），能够理解技术实现与业务需求之间的对应关系。工具技能：熟练操作需求管理平台（Jira、Trello）、流程图绘制工具（Visio、Lucidchart）及数据处理工具（Excel、PowerBI）。软技能：具备良好的表达能力、逻辑分析能力和团队协作意识，能适应高节奏的客户现场工作环境。语言能力：具备基本沟通与理解能力，可撰写条理清晰的技术文档。岗位职责:作为外派中级软件项目业务顾问，需常驻客户现场，深入挖掘客户业务需求与核心问题，发挥连接技术与业务的关键作用，参与设计并推动数字化解决方案落地。通过开展需求调研、流程优化和实施支持，促进客户业务目标与系统建设的有效融合，确保交付成果满足客户期望，并配合高级顾问或项目经理达成项目整体目标。核心职责：1.业务需求分析与方案设计与客户各业务部门保持紧密交流，梳理现有流程、关键痛点和发展目标，形成需求文档及流程示意图。将业务诉求转化为可落地的功能模块，协助技术团队完成架构设计与原型验证。结合行业动态与实际场景，提出可行性优化建议，助力客户推进数字化升级战略。2.项目执行支持与进度协同全程参与项目各阶段（需求、开发、测试、上线），保障技术实现与业务目标对齐，及时发现并纠正需求偏差。协助项目经理制定实施路径，监控关键里程碑进展，灵活调配资源应对业务优先级调整。主导用户验收测试（UAT），确认功能与流程匹配度，推动问题整改闭环。3.客户沟通与培训支持面向客户组织需求讨论会、方案讲解会及系统培训，确保业务人员充分理解并接受技术方案。提供系统操作指导和使用手册，帮助客户顺利过渡至新系统或新流程。4.流程改进与数据分析评估现有业务流程运行效率，定位瓶颈环节并制定优化策略（如标准化、自动化）。运用数据分析工具（如SQL、BI工具），生成可视化报告，为管理决策提供数据支撑。5.风险识别与文档归档提前识别需求变更带来的潜在风险，评估影响范围并与团队共同制定应对方案。维护需求追溯矩阵（RTM），确保变更过程可追踪，输出规范化的项目资料（如需求说明书、测试案例）。该岗位要求快速融入客户业务体系，候选人应具备较强的学习能力与行业洞察力。绩效考核将综合考量需求交付质量、客户满意度以及跨部门协作效能等指标。

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孙先生

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岗位职责：1.负责餐厅餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位，确保符合卫生安全标准2. 保持洗碗间整洁有序，及时清理残渣、更换消毒水并做好日常清洁记录3. 配合后厨工作节奏，高效完成高峰时段餐具周转，保障出餐顺畅4.检查餐具破损情况，及时上报并协助登记损耗5.遵守食品安全操作规范，落实个人卫生及岗位防疫要求任职要求：1.吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏餐饮工作环境2.具备基本卫生意识和简单沟通能力，无传染性疾病3.有餐饮行业洗碗经验者优先，无经验者可带薪培训4.年龄62周岁以内，身体健康，服从排班安排5.学历不限。待遇：底薪3200元，日工作8小时，月休4天。加班15元每小时。过年（除夕到初三工作）每天300元。包吃住

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刘先生

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岗位职责:1. 负责BIP系统的部署与配置，保障项目按期上线2. 协同团队推进系统落地，确保满足实际业务需求3. 持续进行系统调优，增强运行效率与用户使用体验任职要求:1. 具有良好的沟通技巧，能有效整合各方资源2. 可独立开展工作，具备较强的故障排查与处理能力3. 主动融入团队协作，适应高效紧凑的工作节奏

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孙先生

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学历与经验 ：本科及以上学历，计算机科学、信息管理或相关专业背景，具备5年以上业务分析或IT咨询工作经验，其中包含2年以上驻场或外派项目经历，有用友产品实施经验者优先考虑。业务能力：熟悉至少一个特定行业领域（如财税、零售、供应链）的运作流程，具备业务建模及流程优化实践经历。技术理解：掌握软件开发基本流程（如敏捷开发模式），能够理解技术实现与业务需求之间的对应关系。工具技能：熟练使用需求管理工具（如Jira、Trello）、流程图设计工具（如Visio、Lucidchart）以及数据分析工具（如Excel、Power BI）。软技能：具备良好的沟通表达能力、逻辑分析能力和跨部门协作能力，能适应高强度的客户现场工作节奏。语言能力：具备基本的语言交流与理解能力，可独立撰写清晰、规范的技术文档。岗位职责:作为外派中级软件项目业务顾问，需常驻客户现场，深入挖掘客户业务需求与核心问题，承担连接技术团队与业务部门的桥梁作用，协助制定并推进数字化解决方案落地。通过开展需求调研、流程梳理与实施支持，促进客户业务目标与系统建设的有效融合，确保交付成果满足实际业务期望，并配合高级顾问或项目经理达成项目整体目标。核心职责：1. 业务需求分析与方案设计与客户各业务条线保持紧密沟通，梳理现有流程、关键痛点及发展目标，输出需求说明文件与业务流程图示。将业务诉求转化为可落地的功能模块建议，协同技术团队完成方案设计与原型验证工作。结合行业发展趋势与客户实际场景，提出可行性优化建议，助力客户推进数字化升级战略。2. 项目落地支持与过程协调全程参与项目各阶段（需求、开发、测试、上线），保障技术实现与业务意图一致，及时发现并纠正需求偏差。协助项目经理制定实施方案，监控关键里程碑进度，根据业务优先级调整情况协调资源调配。主导用户验收测试（UAT）环节，验证系统功能与业务流程的契合度，推动问题整改闭环。3. 客户沟通与培训赋能面向客户业务团队组织需求讨论会、方案汇报会及系统操作培训，确保各方对技术方案充分理解并达成共识。提供系统使用指导材料与操作手册，帮助客户顺利过渡至新系统或适应流程变更。4. 流程优化与数据洞察评估现有业务流程运行效率，识别瓶颈环节并设计改进措施（如推动自动化、标准化）。运用数据分析工具（如SQL、BI类工具），生成业务洞察报告，为管理层决策提供数据支持。5. 风险管控与文档管理提前识别需求变更带来的潜在风险，评估影响范围并与团队共同制定应对策略。维护需求追踪矩阵（RTM），确保所有变更可追溯，按时输出标准化项目文档（如需求规格说明书、测试用例等）。该岗位要求快速融入客户业务环境，候选人应具备较强的学习能力与行业洞察力。绩效考核将综合考量需求交付质量、客户满意度及跨团队协作成效等方面表现。

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学历与经验：具备本科及以上学历，计算机科学、信息管理或相关专业背景，拥有5年以上业务分析或IT咨询工作经验，其中至少2年为驻场或外派项目经历，具备用友产品实施经验者优先考虑。业务能力：熟悉至少一个垂直领域（如财税、零售、供应链）的业务运作流程，具有业务建模及流程优化的实际经验。技术理解：掌握软件开发的基本流程（如敏捷开发模式），能够理解技术实现方案与业务需求之间的对应关系。工具技能：熟练操作需求管理工具（如Jira、Trello）、流程设计工具（如Visio、Lucidchart）以及数据分析工具（如Excel、PowerBI）。软技能：具备良好的沟通表达能力、逻辑分析能力及跨部门协作能力，能适应高强度的客户现场工作节奏。语言能力：具备基本的语言沟通与理解能力，可独立撰写条理清晰的技术文档。岗位职责:作为外派中级软件项目业务顾问，需常驻客户现场，深入挖掘客户业务需求与核心痛点，发挥业务与技术之间的桥梁作用，协助制定并推动数字化解决方案的落地实施。通过开展需求分析、流程优化和实施支持，促进客户业务目标与系统建设的有效融合，确保交付成果满足客户预期，并配合高级顾问或项目经理达成项目整体目标。核心职责：1.业务需求分析与方案设计与客户各业务部门保持紧密沟通，梳理现有业务流程、关键问题和发展目标，输出需求说明文档及业务流程图。将业务需求转化为可落地的功能模块，协同技术团队完成系统设计方案与原型验证工作。结合行业发展趋势与客户实际场景，提出可行性优化建议，助力客户推进数字化升级战略。2.项目落地支持与过程协调全程参与项目各阶段（需求、开发、测试、上线），保障技术实现与业务目标一致，及时识别并处理需求偏差。协助项目经理制定实施计划，监控关键里程碑进度，灵活调配资源以应对业务优先级调整。主导用户验收测试（UAT）工作，验证系统功能与业务流程的匹配度，推动问题整改闭环。3.客户沟通与培训赋能组织面向客户的业务研讨会、方案汇报会及系统培训，确保客户充分理解并认同技术实施方案。提供系统操作指导及使用手册，帮助客户顺利过渡至新系统或适应流程变革。4.流程优化与数据洞察评估现有业务流程运行效率，识别改进机会点，设计优化方案（如自动化、标准化措施）。运用数据分析工具（如SQL、BI工具），生成业务洞察报告，为客户管理决策提供数据支持。5.风险管控与文档管理及时识别业务需求变更带来的潜在风险，评估影响范围并与团队共同制定应对策略。维护需求追踪矩阵（RTM），确保所有变更可追溯，按时输出标准化项目文档（如需求规格说明书、测试用例等）。该岗位要求候选人能快速融入客户业务环境，具备较强的学习能力和行业洞察力。绩效考核将综合考量需求交付准确性、客户满意度及团队协作效率等关键指标。

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孙先生

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职位描述1、负责省内区域医疗设备的销售及市场推广工作；2、开发并维护区域市场，收集市场动态信息，达成既定销售指标；3、签署销售合同，指导、协调并审核与销售服务相关的账务及记录，统筹运输等配套事宜；4、及时处理客户在销售和售后服务过程中提出的相关问题。任职资格:1、本科及以上学历，具备1年及以上医疗器械销售经验；特别优秀者可放宽至大专学历；2、具备较强的独立作业能力及组织协调能力；3、具备独立分析和应对问题的能力，能适应周期性的省内出差安排。福利：五险一金奖金和补贴

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王先生

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学历与经验：本科及以上学历，计算机科学、信息管理或相关专业背景，具备5年以上业务分析或IT咨询工作经验，其中至少2年为驻场或外派项目经历，有用友产品实施经验者优先考虑。业务能力：熟悉至少一个行业领域（如财税、零售、供应链）的运作流程，具备实际业务建模和流程优化实践。技术理解：掌握软件开发基本流程（如敏捷开发模式），能够理解技术实现与业务需求之间的对应关系。工具技能：熟练运用需求管理工具（Jira、Trello）、流程图设计工具（Visio、Lucidchart）以及数据分析工具（Excel、PowerBI）。软技能：具备良好的沟通表达、逻辑分析及团队协作能力，能适应高强度的客户现场工作节奏。语言能力：具备基本的语言交流与理解能力，可独立撰写条理清晰的技术文档。岗位职责:作为外派中级软件项目业务顾问，需常驻客户现场，深入挖掘客户业务需求与核心问题，发挥业务与技术衔接的关键作用，参与设计并推动数字化解决方案落地实施。通过开展需求调研、流程梳理及实施支持，促进客户业务目标与系统建设的有效融合，确保交付成果满足客户预期，并配合高级顾问或项目经理达成项目整体目标。核心职责：1.业务需求分析与方案设计与客户各业务部门保持紧密对接，梳理其业务流程、关键痛点与发展目标，形成规范的需求文档与流程示意图。将客户需求转化为可落地的功能模块建议，协同技术团队完成方案设计及原型验证工作。结合行业发展趋势与客户实际场景，提出可行性优化建议，助力客户推进数字化升级战略。2.项目执行支持与过程协调全程参与项目各阶段（需求、开发、测试、上线），保障技术实现与业务目标一致，及时识别并纠正需求偏差。协助项目经理制定实施计划，监控关键里程碑进展，灵活调配资源以应对业务优先级调整。主导用户验收测试（UAT）工作，验证系统功能与业务流程匹配度，推动问题整改闭环管理。3.客户沟通与培训支持组织召开需求研讨、方案汇报及培训会议，确保客户业务人员充分理解并接受技术解决方案。提供系统操作指导及使用手册，帮助客户顺利过渡至新系统或流程变更。4.流程改进与数据支持评估现有业务流程运行效率，发现瓶颈环节并设计优化方案（如标准化、自动化）。利用数据分析工具（如SQL、BI工具）进行数据处理与可视化分析，输出有价值的业务洞察报告，辅助客户决策。5.风险控制与文档维护提前识别需求变更带来的潜在风险，评估影响范围并与团队共同制定应对策略。维护需求追踪矩阵（RTM），确保所有变更可追溯，按时输出标准化项目文档（如需求规格说明书、测试用例等）。该岗位要求候选人能快速适应客户业务环境，具备较强的自主学习能力和行业动态感知力。绩效考核将综合考量需求交付质量、客户满意度及跨团队协作成效等方面表现。

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学历与经验：本科及以上学历，计算机科学、信息管理或相关专业背景，具备5年以上业务分析或IT咨询工作经验，其中2年以上驻场或外派项目经历，有用友产品实施经验者优先考虑。业务能力：熟悉至少一个垂直领域（如财税、零售、供应链）的运作流程，具备业务建模及流程优化实践经历。技术理解：掌握软件开发基本流程（如敏捷开发），能够理解技术实现与业务需求之间的对应关系。工具技能：熟练运用需求管理工具（Jira、Trello）、流程设计工具（Visio、Lucidchart）以及数据分析工具（Excel、PowerBI）。软技能：具备良好的沟通表达、逻辑思维和跨团队协作能力，能适应高强度的现场工作节奏。语言能力：具备基本的语言沟通与理解能力，可独立撰写清晰、规范的技术文档。岗位职责:作为外派中级软件项目业务顾问，需常驻客户现场，深入挖掘客户业务需求与核心痛点，发挥业务与技术衔接的桥梁作用，协助制定并推进数字化解决方案落地。通过需求梳理、流程重构及实施支持，促进客户业务目标与系统建设的有效融合，确保交付成果满足客户期望，并配合高级顾问或项目经理达成项目整体目标。核心职责：1.业务需求分析与方案设计与客户各业务部门保持紧密交流，梳理现有流程、关键问题与发展目标，输出需求文档及业务流程图。将业务诉求转化为可落地的功能模块，协同技术团队完成方案设计与原型验证。结合行业动态与客户实际场景，提出可行性优化建议，助力客户推进数字化升级战略。2.项目执行支持与过程协调深度参与项目全流程（需求、开发、测试、上线），保障技术实现与业务目标对齐，及时发现并纠正需求偏差。协助项目经理制定实施计划，监控关键里程碑进度，灵活调配资源以应对业务优先级调整。主导用户验收测试（UAT），验证功能与流程匹配度，推动问题整改闭环。3.客户沟通与培训支持组织客户需求研讨会、方案汇报会及操作培训，确保业务方充分理解并认同技术实施方案。提供系统使用指导材料及操作手册，帮助客户顺利过渡至新系统或流程。4.流程优化与数据支持评估现有业务流程运行效率，识别改进空间并设计优化策略（如自动化、标准化）。利用数据分析工具（如SQL、BI工具）进行数据处理与可视化，形成业务洞察报告，辅助客户决策。5.风险控制与文档维护提前识别需求变更带来的风险，评估影响范围并与团队共同制定应对方案。维护需求追踪矩阵（RTM），确保变更可追溯，按时输出标准化项目文档（如需求规格说明书、测试用例等）。该岗位要求快速融入客户业务环境，候选人应具备较强的学习能力和行业洞察力。绩效考核将综合考量需求交付质量、客户满意度及团队协作效率等维度。

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用友集团学历与经验：本科及以上学历，计算机科学、信息管理或相关专业背景，具备5年以上业务分析或IT咨询工作经验，其中包含2年以上驻场或外派项目经历，有参与用友产品实施项目者优先考虑。业务能力：深入理解至少一个行业领域（如财税、零售、供应链）的业务运作流程，具备实际业务建模与流程改进实践经验。技术理解：掌握软件开发基本流程（如敏捷开发模式），能够准确把握技术实现方案与业务需求之间的对应关系。工具技能：熟练操作需求管理类工具（Jira、Trello）、流程图设计工具（Visio、Lucidchart）以及数据分析工具（Excel、PowerBI）。软技能：具备出色的沟通表达能力、严谨的逻辑思维能力和良好的跨部门协作意识，能胜任高压力下的客户现场工作。语言能力：具备良好的语言组织与理解能力，可独立编写条理清晰、表达准确的技术文档。

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学历与经验 ：本科及以上学历，计算机科学、信息管理或相关专业背景，具备5年以上业务分析或IT咨询工作经验，其中2年以上为驻场或外派项目经历，有用友产品实施背景者优先考虑。业务能力：熟悉至少一个特定行业领域（如财税、零售、供应链）的运作流程，具备业务建模及流程优化实践经历。技术理解：掌握软件开发基本流程（如敏捷开发模式），能够理解技术实现与业务需求之间的对应关系。工具技能：熟练操作需求管理类工具（Jira、Trello）、流程图设计工具（Visio、Lucidchart）以及数据分析工具（Excel、Power BI）。软技能：具备良好的沟通表达能力、逻辑分析能力及跨职能团队协作能力，能适应高强度的客户现场工作节奏。语言能力：具备基本的语言交流与理解能力，可独立撰写条理清晰的技术文档。岗位职责:作为外派中级软件项目业务顾问，需在客户现场开展工作，深入调研客户实际业务场景与核心痛点，发挥业务与技术衔接的关键作用，协助制定并推进数字化解决方案落地。通过系统化的需求梳理、流程重构及实施支持，促进客户业务目标与软件项目建设的深度融合，确保交付成果满足客户预期，并配合高级顾问或项目经理达成项目整体目标。核心职责：1. 业务需求分析与方案设计与客户各业务部门保持紧密互动，厘清现有流程、关键问题与发展诉求，输出需求说明文件及业务流程图示。将业务诉求转化为可落地的功能模块，协同技术团队完成解决方案设计及原型验证工作。结合行业发展趋势与客户具体场景，提出可行性优化建议，助力客户制定数字化升级路径。2. 项目落地支持与过程协调深度参与项目全流程（涵盖需求调研、开发跟进、测试验证、上线部署），保障技术实现与业务目标对齐，及时发现并纠正需求偏差。协助项目经理规划实施进度，监控重要里程碑节点，调配资源以响应业务优先级调整。主导用户验收测试（UAT）环节，检验系统功能与业务流程的契合度，推动问题整改闭环。3. 客户沟通与培训赋能面向客户业务团队组织需求研讨、方案讲解和系统培训，确保各方充分理解并认同技术实施方案。提供系统操作指导及相关手册资料，帮助客户顺利过渡至新系统或适应流程变更。4. 流程优化与数据洞察评估现有业务流程运行效率，识别改进空间并设计优化策略（如引入自动化、标准化机制）。运用数据分析工具（如SQL、BI工具）进行数据挖掘，形成具有决策参考价值的业务分析报告。5. 风险管控与文档管理提前识别需求变更带来的潜在风险，评估影响范围并与团队共同制定应对方案。维护需求追踪矩阵（RTM），保证需求变更全程可追溯，输出规范化的项目文档（如需求规格说明书、测试用例等）。该岗位要求快速融入客户业务生态，候选人应具备较强的学习能力与行业洞察力。绩效考核将综合考量需求交付质量、客户满意度及跨团队协作效能等维度。

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孙先生

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职位描述1、负责省内区域医疗设备的销售及市场推广工作；2、开发并维护区域内市场渠道，收集市场动态信息，达成既定销售任务；3、签署销售合同，指导、协调并审核与销售服务相关的账务及记录，统筹运输等配套事宜；4、及时处理客户在销售和售后服务过程中反馈的各类问题。任职资格：1、本科及以上学历，具备1年以上医疗器械销售经验；特别优秀者可放宽至大专学历；2、具备较强的独立作业能力及组织协调能力；3、具备良好的问题分析与解决能力，能适应周期性的省内出差安排。福利：五险一金 奖金和补贴

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王先生

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具备用友BIP旗舰版、BIP高级版产品应用背景，熟悉财务、人力、供应链等业务领域，且拥有三年以上相关工作经验岗位职责驻场客户现场，承担采购供应链、财务及人力资源类项目的实施任务，包括系统初始化设置、数据导入与治理、功能模块配置、权限体系搭建以及项目全流程管理等工作

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孙先生

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学历与经验：本科及以上学历，计算机科学、信息管理或相关专业背景，具备5年以上业务分析或IT咨询工作经验，其中至少2年为驻场或外派项目经历，有用友产品实施经验者优先考虑。业务能力：熟悉至少一个垂直领域（如财税、零售、供应链）的运作流程，具备实际业务建模与流程优化实践。技术理解：掌握软件开发基本流程（如敏捷开发模式），能够理解技术实现方案与业务需求之间的对应关系。工具技能：熟练运用需求管理工具（如Jira、Trello）、流程设计工具（如Visio、Lucidchart）以及数据分析工具（如Excel、PowerBI）。软技能：具备良好的沟通表达、逻辑思维和跨部门协作能力，能适应高强度的客户现场工作节奏。语言能力：具备基本的语言交流与理解能力，可独立撰写条理清晰的技术文档。岗位职责:作为外派中级软件项目业务顾问，需常驻客户现场，深入挖掘客户业务需求与核心痛点，发挥业务与技术衔接的关键作用，协助制定并推进数字化解决方案落地。通过开展需求调研、流程梳理及实施支持，促进客户业务目标与系统建设的有效融合，确保交付成果满足客户预期，并配合高级顾问或项目经理达成项目整体目标。核心职责：1.业务需求分析与方案设计与客户各业务单元紧密互动，梳理现有流程、关键问题和发展目标，输出需求文档及业务流程图。将业务诉求转化为可落地的功能模块，协同技术团队完成系统设计方案与原型验证工作。结合行业动态与客户实际场景，提出可行性优化建议，助力客户实现数字化升级。2.项目落地支持与过程协调全程参与项目各阶段（需求、开发、测试、上线），保障技术实现与业务目标一致，及时发现并纠正需求偏差。协助项目经理制定实施计划，监控关键里程碑进度，灵活调配资源以应对业务重点调整。主导用户验收测试（UAT），验证功能与流程匹配度，推动问题整改闭环。3.客户沟通与培训赋能组织客户需求讨论会、方案汇报及系统培训，确保客户充分理解并接受所提解决方案。提供操作指导和使用手册，帮助客户顺利过渡至新系统或流程变更。4.流程优化与数据洞察评估现有业务流程运行效率，识别改进机会，设计优化策略（如自动化、标准化）。借助数据分析工具（如SQL、BI工具），生成业务洞察报告，为客户决策提供数据支撑。5.风险管控与文档管理提前识别需求变更带来的风险，评估影响范围并与团队共同制定应对方案。维护需求追踪矩阵（RTM），确保变更可追溯，输出标准化项目文档（如需求规格说明书、测试用例等）。该岗位要求快速融入客户业务环境，候选人应具备较强的学习能力和行业敏锐度。绩效考核将围绕需求交付质量、客户满意度及团队协作效率等方面进行综合评定。

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孙先生

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用友集团学历与经验 ：本科及以上学历，计算机科学、信息管理或相关专业，5年以上业务分析或IT咨询经验，2年以上驻场或外派项目经历，具备用友产品实施背景者优先。业务能力：掌握至少一个垂直领域（如财税、零售、供应链）的业务运作流程，具有业务建模与流程改善实践。技术理解：熟悉软件开发基本流程（如敏捷开发），能够理解技术方案与业务需求之间的对应关系。工具技能：熟练操作需求管理平台（Jira、Trello）、流程图设计工具（Visio、Lucidchart）以及数据处理分析工具（Excel、Power BI）。软技能：具备良好的表达能力、逻辑分析能力及多团队协同工作能力，能胜任高节奏的客户现场任务。语言能力：具备基础沟通与理解能力，可独立输出条理清晰的技术文档。

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学历与经验：本科及以上学历，计算机科学、信息管理或相关专业背景，具备5年以上业务分析或IT咨询工作经验，其中包含2年以上驻场或外派项目经历，有用友产品实施经验者优先考虑。业务能力：熟悉至少一个垂直领域（如财税、零售、供应链）的运作流程，具有实际业务建模和流程优化实践经历。技术理解：掌握软件开发基本流程（如敏捷开发模式），能够理解业务需求与技术实现之间的对应关系。工具技能：熟练使用需求管理工具（如Jira、Trello）、流程设计工具（如Visio、Lucidchart）以及数据分析工具（如Excel、Power BI）。软技能：具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力和跨部门协作能力，能适应高强度的客户现场工作节奏。语言能力：具备基本的沟通与理解能力，可独立撰写条理清晰的技术文档。岗位职责：作为外派中级软件项目业务顾问，需入驻客户现场，深入挖掘客户业务需求与核心问题，发挥业务与技术衔接的关键作用，协助制定并推进数字化解决方案落地。通过开展需求调研、流程梳理及实施支持，促进客户业务目标与系统建设的有效融合，确保交付成果满足客户预期，并配合高级顾问或项目经理达成项目整体目标。核心职责：1. 业务需求分析与方案设计与客户各业务单元保持紧密交流，梳理现有流程、关键痛点与发展目标，形成需求文档及业务流程图。将业务诉求转化为可落地的功能模块，协同技术团队完成方案设计与原型验证。结合行业动态与客户实际场景，提出可行性优化建议，助力客户推进数字化升级战略。2. 项目落地支持与过程协调深度参与项目全流程（需求、开发、测试、上线），保障技术实现与业务意图一致，及时识别并纠正需求偏差。协助项目经理规划实施路径，监控关键里程碑进展，灵活调配资源以响应业务优先级调整。主导用户验收测试（UAT），验证系统功能与业务流程匹配度，推动问题整改闭环。3. 客户沟通与培训赋能组织召开需求研讨、方案汇报及系统培训会议，提升客户对技术方案的理解与认同。提供系统操作指导及相关手册，帮助客户顺利过渡至新系统或流程模式。4. 流程优化与数据洞察评估现有业务流程运行效率，发现瓶颈环节并设计优化方案（如引入自动化、标准化机制）。运用数据分析工具（如SQL、BI类工具），生成业务洞察报告，为管理层决策提供数据支撑。5. 风险管控与文档管理提前识别业务需求变更带来的潜在风险，评估影响范围并联合团队制定应对策略。维护需求追踪矩阵（RTM），确保变更过程可追溯，输出规范化的项目文档（如需求规格说明书、测试用例等）。该岗位要求快速融入客户业务环境，候选人需具备较强的学习能力与行业洞察力。绩效考核将综合考量需求交付质量、客户满意度及团队协作效率等维度。

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具备用友BIP旗舰版、BIP高级版产品实施经验，熟悉财务、人力、供应链等业务领域，三年以上相关工作经验岗位职责驻场支持客户采购供应链、财务及人力资源类项目的落地实施，承担系统初始化设置、数据迁移导入、数据治理优化、功能模块配置、权限体系搭建以及项目执行全过程管理等工作

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