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陈先生

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行业概况：个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场竞争力，覆盖全国业务，处于万亿级潜力市场主营业务：1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期还款2、对接互联网金融及网贷平台：降低催收影响，协商减免超出司法保护范围的利息与罚息帮扶制度：1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手2、专属导师制度：实行一对一师徒带教，助力从入门到精通的成长过程3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营支持4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户疑问5、法律资源保障：合作多家专业律所，以严谨负责的态度协助处理各类法律相关事务6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，情绪稳定，信念坚定7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势工作内容：1、公司分配精准优质客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成交率高2、依托全网流量支持，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好的客户关系工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，整体氛围轻松无压薪资构成：底薪3500~5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起福利制度：法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期组织团建活动设立月度、季度、年度表彰奖项（奖状、奖杯、奖金、奖品）定期开展技能培训与专业讲座公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

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刘炳剑

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年底赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！【工价320一天，免费包吃住，人走账清】请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。【工作岗位】啤酒厂普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市南京请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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张女士

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招聘门店店长岗位要求：1.线下门店运营：负责门店销售、客户服务、货品陈列及环境管理。2.线上社理：维护社群，定期发布产品信息。3.直播导流与客户服务：引导客户进入直播间，处理线下到店提货、订单核销等流程。薪资待遇：底薪3000元+销售提成，业绩越高，回报越丰厚。

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王女士

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1. 负责公司海外市场的开拓，开展客户开发与关系维护工作，同时承担英文网站的日常管理与更新。2. 及时处理客户咨询，通过电子邮件、在线沟通工具、电话等方式与客户保持有效联络；3. 解答售后问题，持续跟进客户反馈，保障客户满意度及长期合作关系。任职要求：1. 熟悉外贸业务流程，具备独立开发客户及全程跟进订单的能力；2. 大专或以上学历，英语需达到CET-4及以上水平，能够使用英语流畅沟通；3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，抗压性强，态度积极，追求进步；4. 有电子烟行业销售经验者优先，英语或国际贸易相关专业背景者更佳。公司历史背景君信集团布局三大核心产业领域--电子烟：产品涵盖600至60000口的一次性电子烟、烟弹及可填充式烟弹，已取得TPD、CE、RoHS、UKCA等多项国际认证。畅销于美国、澳大利亚、俄罗斯、英国、意大利等多个国家，月出货量超150万支--医疗产品：包括脉搏血氧仪、医用制氧机、血压计、雾化器、红外测温仪，主攻中国本土及南美市场--消费电子产品：涵盖平板电脑、智能手机、电子书阅读器等巅峰期年营收约4.6亿美元，其中2018年平板电脑等产品线年收入达2亿美元公司主要合作客户包括沃尔玛、BestBuy、家乐福，以及欧美和南美本地品牌（如Multilaser、Ematic、Logicome、i-JOY、WILDER等）

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赵女士

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招聘门店店长岗位要求：1.线下门店运营：负责门店销售、客户服务、货品陈列及环境管理。2.线上社理：维护社群，定期发布产品信息。3.直播导流与客户服务：引导客户进入直播间，处理线下到店提货、订单核销等流程。薪资待遇：底薪3000元+销售提成，业绩越高，回报越丰厚。

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王女士

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移动数据前台 3500-8000岗位描述1、负责办理移动各类业务套餐、宽带开户、SIM卡激活等操作；积极向客户推介中国移动的各项产品与服务内容；2、为客户提供移动业务相关的咨询解答，及时传达新上线的业务信息；3、接听客户来电，处理业务咨询、账户查询及生活类服务受理等工作。岗位要求1、高中及以上学历，有柜台服务、市场营销或客服工作经验者优先考虑；2、能熟练操作电脑，掌握电子表格基本应用，普通话清晰，具备较强的表达与沟通能力；工作地点：①-桂林市中山中路文化大厦一楼中国移动营业厅（文化营业厅，文化宫旁边）月休4天+节假日 调休

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欧女士

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新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

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池先生

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信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师（可兼职）行业概况：个人与企业债务问题一站式解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国！主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金叠加，最长可分60期偿还2、互联网金融平台/网贷产品：降低催收影响，协商减免超出司法保护利率上限的费用企业与个人法律咨询帮扶体系：1、多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速入门创业2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从零基础到专业精通的成长路径支持3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能个体发展4、客户服务响应机制：操作无忧，实时解答客户疑问5、律所法务协作支持：联合多家专业律所提供后台支撑，以专业精神高效解决客户难题6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定运行岗位要求：1、不限性别与年龄，表达清晰，声音富有感染力，保持积极乐观的心态2、接受零经验人员（前期配备导师带教），有销售背景者优先考虑，无经验也可培训上岗3、逻辑思维清楚，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行6、踏实肯干，能承受初期开拓压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念，我们的旅程便可启航！7、有过负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、微商、人力资源外包等相关工作者，上手更快工作内容：1、公司提供精准优质客源，也可自主开发，客户意向度高，成单率高2、依托全网流量导入，通过微信添加客户，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系工作时间：朝九晚六，午休1.5小时（双休），工作环境轻松无压薪资构成：底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起1、社保+节日福利+现金激励+免费专业课程培训2、不定期下午茶、定期团建、户外拓展、节日活动福利制度：国家法定节假日礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利不定期组织团队建设活动月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品）定期开展技能提升培训与主题活动

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张女士

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1. 居家工作，支持日结或周结薪资，设有保底收入，每月收入不低于3000-8000元2. 工作内容：在语音厅内通过麦序进行语音互动，日常开麦聊天、欢迎访客，用户赠送礼物时需及时回应与互动3. 可在家办公，接受兼职人员，灵活安排工作时间4. 只需具备手机即可参与，不限学历，无需相关经验5. 时间自主掌控，可自由选择适合的上线时段6. 通过正规应用平台发放底薪，并设有业绩提成机制7. 提供多个合规平台资源，语音主播及文字聊天主播均可参与，轻松实现月入过万，提供免费培训支持

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周女士

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信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师（可兼职）行业概况：个人与企业债务问题一站式解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，覆盖全国业务范围，属于万亿级蓝海市场！主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期还款2、网络金融平台/网贷逾期：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的高额利息与罚息法律咨询与帮扶支持体系：1、全面培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与运营管理，全程指导新人快速入门2、专属导师辅导：采用师徒制一对一带教，助力从零基础到专业精通的成长路径3、深度服务体系：延伸服务链条，提供全方位支持赋能4、客户服务保障：响应及时，全程协助处理客户疑问5、专业法务支撑：合作多家律师事务所，以专业严谨态度处理各类法律相关事务6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，表达清晰，声音有亲和力，保持积极乐观的心态2、接受零经验入职（前期安排系统培训），有销售背景者优先考虑3、逻辑思维清楚，学习能力突出，具备明确目标意识，善于主动思考解决问题4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练使用微信及各类线上工具5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行6、踏实肯干，能适应初期开拓阶段的压力，耐得住寂寞，扛得住挑战，守得住信念，我们的故事即可开启7、曾有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容行业、房产销售、新车二手车交易、微商、人力资源外包等相关工作者，上手更快工作内容：1、公司提供高质量精准客户资源，也可自主开发，客户意向度高，成单率高2、通过公司全网流量引导，使用微信联系客户，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，建立长期稳定的客户关系工作时间：朝九晚六，午休1.5小时，每周双休，团队氛围轻松无压薪资结构：底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起福利待遇：1、社保缴纳+节假日福利+现金激励+免费专业课程培训2、定期下午茶、团建活动、户外拓展、节日庆典等福利制度：国家法定节假日礼品+每月绩效奖金+冰箱+微波炉+水果零食供应+节日关怀+生日礼遇+不定期组织团队建设月度、季度、年度评优颁发奖状、奖杯、奖金及实物奖励定期举办内部活动与专业技能提升培训

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张女士

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招生团队火热招募中，周薪轻松过万！理解每位求职者都希望找到一份真实可靠、能带来稳定收入的工作，这里主管全程指导，手把手教学，确保你能赚到钱，招满即止，机会难得，请勿错过！要求：年龄20*****，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差安排！岗位收获：免费专业培训+个人能力全面提升+实打实的高收入招聘理念：不看学历背景，只看实际能力！薪资发放：每周结算，工资按周发放，准时到账！常规表现：3000元—5000元／周！!积极投入：5000元—8000元／周！!全力冲刺：8000元—13000元／周！!只要你对工作充满热情，愿意行动，这里就是你的舞台！野心无需太大，但信心一定要足！只要踏实肯干，收入自然水涨船高！!!我们专注于教育领域，主要负责校区招生工作，任务明确，操作简单！边走边赚，边体验不同城市生活，月均收入10000元—40000元！

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董明明

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招生团队火热招募中，周薪破万，招满即止，把握机遇。要求：20岁左右，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入可观招人标准：不看学历，只看实力！薪资发放：每周结算，一周一发。正常干：3000元—5000元/周！！努力干：5000元—8000元/周！！使劲干：8000元—13000元/周！！只要你对工作充满激情，欢迎加入！野心不用太大，信心一定要足！只要肯拼，收入自然丰厚！！！我们从事教育领域，主要负责校区招生，工作简单易上手！边走边赚，边赚边玩，月均收入10000元—40000元！

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赖先生

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一、任职要求：1、大专及以上学历，教育相关专业优先，具备教师资格证（可入职后考取）；2、热爱教学工作，了解学生的学习与生活特性，能与学生建立良好互动关系；3、普通话流利，表达清晰，具备较强沟通能力和持续学习创新能力；4、责任心强，师德优良，积极配合校区各项教学及管理安排。二、岗位职责：1、根据教学进度定期组织阶段性测试，评估学生学习成果并优化辅导方案；2、参与学科组内教研活动、集体备课及教学研讨，提升教学质量；3、积极与学生和家长保持联系，收集反馈意见，持续改进授课效果与服务水平。三、薪酬福利：1、底薪+课时费+绩效工资+全勤奖+中餐补助+续班奖励+学区达标奖金+超额奖励+PK激励+伯乐奖+营业分红+股权及其他补贴；2、每日工作7小时，每周休息1.5天，法定节假日正常休假；3、享受年假、五险一金；每年组织2-3次全员旅游；节日福利发放；专属电影节福利；优秀员工可获外派培训机会；提供完善的晋升机制。四、晋升路径：教师→学科组长→科研组长→学区主任（校长）→大区总监五、工作地点：桂林市新华书店旁、三里店家乐城、北极广场、临桂区、灵川县人民会堂，按实际需求就近分配。

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吴先生

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【工作内容】：1、通过电话方式联系银行及持牌金融机构的逾期客户，告知还款事宜，协助制定并落实合理的还款计划。2、针对逾期、拟进入诉讼流程以及法院判决后需执行的客户进行沟通通知，协商可行的还款方案，帮助维护客户信用记录。3、按照规范要求完整记录沟通与协商情况，及时跟进客户还款进度，确保事项有效处理。4、公司提供系统化岗前培训，新员工可在一至两个月内熟练掌握岗位操作流程与业务技能。【岗位要求】：1、具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和语言表达能力，能够敏锐捕捉客户需求与情绪变化。2、无不良从业背景，诚实守信，敬业尽责，工作细致认真，具有较强的责任意识。3、品行端正，积极进取，心理抗压能力强，具备团队协作精神和稳定的心态。【薪资福利】：1、薪酬结构：年终双薪，带薪培训期（无责任底薪+提成+绩效奖金+大额现金奖励）。2、福利保障：五险一金，节日发放精美礼品（涵盖妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）。3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假，并提供免费年度员工体检。4、团队活动：定期组织聚餐、生日会等员工关怀活动，增强团队凝聚力。5、入职即安排带薪培训，配备导师指导与团队帮扶，持续开展在职能力提升培训，全面支持个人职业成长。【职业发展】初级风控专员→中级专员→高级专员→组长→项目经理→分公司经理→区域总监→董事会（公司发展稳定，团队持续扩张，管理通道畅通）；依据业绩表现及综合能力评估，入职后即可参与组长或经理岗位的晋升评选，公司管理层中超过80%为内部晋升产生。发薪日：每月10号前社保类型：五险一金上班时间：9:30-12:0013:00-18:30单休年终双薪等

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伊女士

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底薪：2300-3000（设多个档位）月薪：6000-20000（平均6-8K，能力突出者可达10K以上）社保：五险一金公司正处于快速发展阶段，提供广阔的发展平台，晋升空间充足，上级亲和力强，办公环境舒适，团队氛围融洽，欢迎有意向者投递简历！工作内容：1.通过电话方式提醒借呗平台逾期客户及时还款，协助制定并落实还款计划；2.针对逾期、拟诉讼及已进入司法执行阶段的客户进行电话沟通，协商还款方案，帮助维护客户信用记录；3.按规范完成通话记录与协商结果登记，并持续跟进客户还款进展；4.公司配备系统化岗前培训，新人可在1至2个月内熟练掌握岗位操作流程。岗位要求：1.具备中专或高中及以上学历；2.具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和语言表达能力，观察细致敏锐；3.有法务催收、销售代表、客户服务等相关从业经历者优先考虑；4.无不良职业记录，诚实守信，责任心强，工作踏实认真，态度积极；5.品行良好，富有进取心，心理承受力强，具备团队协作精神，抗压能力佳。薪资福利：1.薪酬结构：无责任底薪（2200-3000）+高比例提成+项目奖励+大额现金激励，综合月收入6-20K以上；2.福利保障：年终双薪、五险一金、生日关怀、节日礼品（涵盖妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）；3.休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等法定假期；4.团队活动：定期组织部门团建、员工生日会等丰富活动；5.培训体系：入职即享带薪培训，配备导师指导与团队带教，提供在职技能提升支持，助力快速上手并推动职业成长！职业发展路径：1.专业路线：初级催收专员→中级催收专员→高级催收专员；2.管理路线：催收专员→催收组长→项目经理→分公司经理→区域总监→董事会（公司业务稳步扩张，管理岗位需求持续增加，内部晋升机会多）；根据业绩与综合表现，入职后即可参与组长及经理岗位的晋升评选，目前管理层中80%以上通过内部晋升产生。

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伊女士

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【工作内容】：1、针对银行及持牌金融机构的逾期客户开展电话提醒服务，协助制定并落实还款计划。2、通过电话联系逾期、拟诉讼及法院判决执行阶段的客户，协商合理还款方案，助力维护客户信用记录。3、按照规范完成通知与协商过程的记录，并及时跟进客户还款进展。4、公司提供系统化岗前培训，新人可在一至两个月内熟练掌握岗位技能。【岗位要求】：1、中专及以上学历，具备相关经验或销售背景者可适当放宽学历条件。2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和综合分析能力，观察细致敏锐。3、有法务催收、销售代表、客户服务等相关工作经验者优先考虑。4、无不良从业记录，诚实守信，责任心强，工作踏实认真。5、品行良好，积极进取，心理抗压能力强，富有团队合作精神。【薪资福利】：1、高薪待遇：年度双薪，带薪培训（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金红包），综合收入6000-20000元，上不封顶2、福利保障：五险一金、节日发放精美礼品（妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等各类假期；4、员工活动：定期组织聚餐、举办生日会等活动；5、入职即享带薪培训，配备导师与团队全程指导，在职期间持续提供成长支持，助力快速上岗与职业进阶！【职业发展】（1）技术路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员；（2）管理路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员—催收组长—项目经理—分公司经理—区域总监—董事会（公司业务稳步扩张，内部晋升空间广阔）；依据业绩与综合表现，入职后即可参与组长及管理岗位竞聘，公司管理层80%以上来自内部晋升渠道。

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伊女士

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【工作内容】：1、通过电话方式向银行及持牌金融机构的逾期客户进行还款提醒，协助制定并落实合理的还款计划。2、针对逾期客户、拟进入诉讼流程客户以及法院判决后执行阶段的客户开展通知沟通，协商达成还款共识，助力客户维护良好信用记录。3、按照规范要求完整记录沟通情况，及时跟进客户还款进展，确保事项有效处理。4、公司提供系统化岗前培训，新员工可在一至两个月内全面掌握岗位技能。【岗位要求】：1、中专及以上学历，具备相关从业经验或销售背景者可适当放宽学历条件。2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和综合分析能力，观察细致敏锐。3、有法务催收、销售代表、客户服务等相关工作经验者优先考虑。4、无不良从业记录，恪守职业操守，责任心强，工作踏实认真，积极主动。5、品行端正，富有进取心，心理素质佳，具备团队协作意识和较强抗压能力。【薪资福利】：1、高薪待遇：年度双薪，带薪培训（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金红包），综合收入6000-20000，上不封顶2、福利保障：五险一金、节日发放精美礼品（妇女节、儿童节、端午节、中秋节…）3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等各类法定假期；4、员工活动：定期组织聚餐、生日会、部门团建等活动，丰富职场生活5、入职即享带薪培训，配备导师全程指导，持续提供在职学习机会，助力快速成长与职业进阶！【职业发展】（1）技术路径：初级催收专员--中级催收专员--高级催收专员；（2）管理路径：初级催收专员--中级催收专员--高级催收专员--催收组长--项目经理--分公司经理--区域总监--董事会（公司发展稳定，团队持续扩张，管理岗位晋升空间广阔）；依据业绩及综合表现，入职后即可参与组长及经理岗位的晋升评选，公司管理层80%以上来自内部提拔。

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【工作内容】：1、通过电话方式向银行及持牌金融机构的逾期客户进行还款提醒，协助制定并落实合理的还款计划。2、针对逾期、拟诉讼及已进入法院执行阶段的客户开展通知沟通，协商还款方案，帮助客户维护良好信用记录。3、按照规范要求完整记录沟通内容，及时跟进客户还款进展并妥善处理相关事宜。4、公司提供系统化岗前培训，新员工可在一至两个月内熟练掌握岗位技能。【岗位要求】：1、具备高中或同等及以上学历。2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和综合分析能力，观察细致敏锐。3、有法务催收、销售代表、客户服务等相关工作经验者优先考虑。4、无不良从业记录，诚实守信，责任心强，工作踏实认真，态度积极负责。5、品行端正，富有进取心，心理素质佳，具备团队协作精神和较强的抗压能力。【薪资福利】：1、高薪收入：享受年度双薪，带薪培训期（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金红包），业绩中等者月入4000-6000元，优秀者可达8000-10000元，特别突出者月薪20000元以上；2、福利保障：缴纳五险一金，节日发放精美礼品（如妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）；3、休假制度：享有带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等各类法定假期；4、员工活动：定期组织聚餐、生日会、年度旅游等丰富团建活动；5、入职即享带薪培训，配备导师指导与团队辅导，持续提供在职提升机会，助力快速上岗与职业成长！【职业发展】（1）技术路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员；（2）管理路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员—催收组长—项目经理—分公司经理—区域总监—董事会（公司业务稳步扩张，内部晋升空间广阔）；根据综合表现与业绩成果，入职后即可参与组长及管理岗位的晋升评选，公司管理层中80%以上通过内部晋升产生。

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【工作内容】：1、通过电话联系逾期客户，协助制定并落实还款计划。2、针对逾期、拟诉讼及已进入法院执行阶段的客户进行通知沟通，协商还款安排，帮助维护客户信用记录。3、按照规范要求记录沟通情况，及时跟进客户还款进展并妥善处理相关事宜。4、公司提供系统化岗前培训，新人可在一至两个月内全面掌握岗位技能。【岗位要求】：1、高中及以上学历，具备相关工作经验或销售背景者优先。2、具备良好的沟通协调能力、分析判断能力及语言表达能力，观察细致敏锐。3、有法务催收、销售代表、客户服务等相关从业经历者优先考虑。4、无不良职业记录，诚实守信，责任心强，工作踏实认真。5、品行良好，积极进取，心理素质稳定，具备团队协作精神和较强抗压能力。【薪资福利】：1、年终双薪，带薪培训；收入可观，综合月薪6000-20000元，提成上不封顶。2、福利待遇：缴纳社保，节日发放精美礼品（如妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）。3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等各类假期。4、员工活动：定期组织聚餐、生日会及各部门团队建设活动。5、入职即享带薪培训，配备导师指导与团队帮扶，提供持续在岗学习机会，助力快速成长与职业发展！

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发薪日在10号，晋升机制公开透明，行业前景广阔薪资福利：【1】高薪待遇：无责任底薪+高额提成+项目奖励+大额现金红包，综合月收入5-15K以上；【2】员工福利：年终奖金、五险保障，节日发放精美礼品（涵盖妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）；【3】休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等各类法定假期；【4】团队活动：定期组织聚餐、员工生日会等团建活动，增强团队凝聚力；【5】新人支持：提供带薪岗前培训，设立职业发展双通道，助力快速上手并持续成长；【6】参与互联网头部企业合作项目，积累金融领域实战经验工作内容：1.通过电话联系花呗平台逾期用户，提醒还款并协助制定合理还款计划；2.针对逾期、拟进入诉讼流程及法院判决执行阶段的客户进行通知与协商，推动还款达成，维护客户信用记录；3.按规范完成沟通记录登记，并跟进后续还款处理进度；4.公司配备系统化培训体系，新员工可在1-2个月内熟练掌握岗位技能岗位要求：1.具备中专或高中及以上学历；2.具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和语言表达能力，观察细致敏锐；3.有法务催收、销售代表、客户服务等相关工作经验者优先考虑；4.无不良从业记录，恪守职业道德，责任心强，工作踏实认真；5.品行良好，积极进取，心理素质稳定，具备团队协作意识和较强抗压能力【发展路径】管理方向：专员→团队主管→区域经理→事业部负责人

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【工作内容】：1、通过电话方式通知银行及持牌金融机构的逾期客户，协助制定并落实还款计划。2、针对逾期、拟诉讼及已进入法院执行阶段的客户进行电话沟通，协商合理还款方案，维护客户信用记录。3、按规范完成通话记录与协商情况登记，并持续跟进客户还款进展。4、公司提供系统化岗前培训，新员工可在一至两个月内熟练掌握岗位操作流程。【岗位要求】：1、中专及以上学历，具备相关工作经验或销售背景者可适当放宽学历条件。2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和综合分析能力，观察细致敏锐。3、有法务催收、客户服务、销售代表等工作经历者优先考虑。4、无不良从业记录，诚实守信，责任心强，工作踏实认真。5、品行良好，积极进取，心理承受力强，具备团队协作精神和抗压能力。【薪资福利】：1、高薪回报：年度双薪，带薪培训期（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金红包），综合月收入6000-20000元，上不封顶2、福利保障：五险一金、节日发放精美礼品（妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等各类假期4、员工活动：定期组织聚餐、生日会及部门团建活动5、入职即享带薪培训，配备导师辅导与团队支持，在职期间持续提供成长培训，助力职业能力提升【职业发展】（1）专业路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员；（2）管理路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员—催收组长—项目经理—分公司经理—区域总监—董事会（公司发展稳定，团队不断扩展，管理晋升空间广阔）；依据业绩与综合表现，入职后即可参与组长及管理岗位竞聘，公司管理层80%以上来自内部晋升渠道

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工作内容：1.通过电话联系花呗平台逾期客户，告知还款事宜，并协助制定及落实个性化还款计划；2.针对逾期、拟进入法律程序及已判决执行阶段的客户进行沟通协商，推动还款进程，保障客户信用记录；3.按照规范要求准确记录沟通情况，及时跟踪处理客户还款进展；4.公司提供系统化岗前培训，新员工可在一至两个月内全面掌握岗位技能。岗位要求：1.具备中专或高中及以上学历；2.具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力与语言表达能力，观察细致敏锐；3.有法务催收、销售、客服等相关从业经历者优先考虑；4.无不良职业记录，诚实守信，责任心强，工作踏实认真；5.品行良好，积极进取，心理承受能力强，具备团队协作精神和抗压能力。薪资福利：1.高薪待遇：无责任底薪+高比例提成+项目奖励+大额现金红包，综合月收入6-20K+；2.福利保障：年终奖金、五险一金、节日专属礼品（涵盖妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）；3.休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等各类假期；4.团队活动：定期组织聚餐、员工生日会等团建活动；5.培训发展：入职即享带薪培训，配备导师指导与团队带教，持续提供在职提升机会，助力职业成长！

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找工作的看过来！！！【工作内容】：1、通过电话联系逾期客户，协助制定并落实还款计划。2、按规范完成通知与协商记录，持续跟进客户还款进展。3、公司提供系统化免费培训，新人可在1-2个月内快速上手。【岗位要求】：1、中专及以上学历，具备相关工作经验或销售背景者优先。2、具备良好的沟通协调、逻辑分析及语言表达能力，观察细致入微。3、有法务催收、销售代表、客户服务等从业经历者优先考虑。4、无不良职业记录，诚实守信，责任心强，工作踏实认真。5、品行良好，积极进取，心理抗压能力强，富有团队协作精神。【薪资福利】：1、高薪待遇：无责任底薪+保底提成+加班补贴+奖金+项目激励+大额现金红包，月均收入6000-20000+，上不封顶。2、福利保障：缴纳社保，节日发放精美礼品（妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）。3、休假制度：享带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假；每年提供免费健康体检。4、员工活动：定期组织聚餐、生日会及各部门团建活动。上班时间：9:30-12:0013:00-18:30单休公司办公环境舒适，团队氛围融洽，欢迎主动咨询~成功入职推荐人还可获得现金奖励哦！！！

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