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【薪资待遇】模式一:日结270-300/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 一个月试用期，保底7500，新人奖励满30天奖励1000。 可以预支工资在职满7-15天以上500～1000元 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7500-8500。 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位: 组装，品检，包装，SMT，扫描，生产，操作机台，质检，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---52周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。 、要求本人身份证，临时身份证也可、工作地点江苏苏州

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唐女士

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职位描述1、专注于潮玩领域内毛绒玩具、手办盲盒等商品的鉴别工作，涵盖泡泡玛特、Jellycat、迪⼠尼、乐高等知名品牌产品2、参与卡牌类业务发展，提升用户体验，涉及集换式对战卡牌、球星卡、明星小卡、卡游等相关内容3、根据已有的鉴别知识体系，对公司平台上线商品进行真伪鉴定，核实商品属性，并对鉴定准确率与处理效率承担责任4、熟悉主流潮玩品牌背景、产品线及市场趋势，能够输出商品鉴别分析报告或制作内部培训资料5、定期整理工作数据并开展复盘，协同运营团队完成测试任务及需求调研相关支持工作职位要求岗位要求1、热爱潮流文化，能主动通过互联网渠道获取行业资讯与学习材料2、做事认真细致，有责任心，具备自我驱动力和高效学习能力，勤于思考，热衷深入研究3、拥有良好的语言表达与沟通协作能力，熟练操作Office等办公工具4、具备泛潮玩行业从业经历者优先考虑，喜爱卡牌或有收藏经验者更佳

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张先生

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常年日结，日结240，[玫瑰][玫瑰][玫瑰]【嘉定电子厂】点对点日结240（04年-07年暂不接收）1、【工作内容]:生产电脑，无线网卡，组装检测，包装，检验!看机台。2、【工作要求]男女不限23-38会点电脑，能受夜班，能接受站班3、【薪资待遇]点对点240，后日结200，一个月起做，4、【吃饭住宿]包吃两顿饭，住宿4人间，空调，洗衣机，独立卫生间，水电费平摊。5、【工作时间]，两班倒。地址:嘉定区嘉新公路来的联系情歌，微信同号。工作时间:面议

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谢先生

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【嘉定宏华电子厂】点对点日结240元/天1个月起做【工作内容]:生产电脑，无线网卡，组装检测，包装，检验!看机台。【工作要求]男女不限23-38会点电脑，能受夜班，能接受站班【薪资待遇]点对点240，200，，1个月起做，过年不回家，。【吃饭住宿]包吃两顿饭，4人间，空调，洗衣机，独立卫生间，水电费平摊。【工作时间]早上8:30-晚上20:30，晚上8:30-早上20:30，两班倒。

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史女士

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职责描述：1、负责车辆管理，保障车辆安全并处理日常相关事宜，如车辆保险办理、违章处理及与政府部门的事务对接2、协助财务主管完成办公室日常行政工作偏向文职类岗位任职要求：1、具备较强的应变能力、抗压能力，拥有良好的沟通技巧和数据分析能力；2、有运力采购、发运采购经验或掌握司机招聘渠道资源者优先考虑

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谷先生

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职责描述：1、负责车辆管理，保障车辆安全并处理日常相关事宜，如车辆保险办理、违章处理及与政府部门的事务对接2、协助财务主管完成办公室日常行政工作偏向文职类岗位任职要求：1、具备较强的应变能力、抗压能力，拥有良好的沟通技巧和数据分析能力；2、有运力采购、发运采购经验或掌握司机招聘渠道资源者优先考虑

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谷先生

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招聘岗位：不锈钢工程领班/项目组长岗位类型：全职岗位职责：1.施工管理与协调：全面负责不锈钢工程项目现场的施工安排、进度与质量管理。2.团队领导：合理分配工作任务，指挥、协调手下施工人员高效、安全地完成每日工作。3.技术核心：·能够独立、精准地识读施工图纸，并能使用CAD软件进行简单的图纸修改、深化和绘制。·精通各类不锈钢（如板材、管材）的安装、焊接、打磨及抛光工艺。4.成本与商务：·能够根据图纸和现场情况，独立核算材料、人工等成本，制作详细的工程报价单。·负责现场材料的计划、申购和验收，控制施工成本。5.质量控制与安全：对完工质量负责，确保符合设计规范与客户要求。严格执行施工现场安全管理制度。任职要求：1.经验：5年以上不锈钢行业施工经验，至少2年以上带班或组长管理经验。2.技术能力：·精通不锈钢安装：熟悉各种不锈钢材料的特性及加工安装工艺。·精通图纸：能快速准确识图，并具备使用CAD软件进行绘图和修改的能力。·精通报价：熟悉工程量计算规则，能独立制作项目报价，此点为必备技能。3.管理能力：具备良好的团队领导力和现场协调能力，能有效调动组员积极性，解决现场突发问题。4.素质要求：责任心强，工作踏实，有良好的职业道德和沟通能力，能承受一定的工作压力。5.加分项：持有焊工证等特种作业操作证者优先。薪资范围：（10000-15000元/月）

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1月23日 17:20

曾先生

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招聘岗位：不锈钢工程领班/项目组长岗位类型：全职岗位职责：1.施工管理与协调：全面负责不锈钢工程项目现场的施工安排、进度与质量管理。2.团队领导：合理分配工作任务，指挥、协调手下施工人员高效、安全地完成每日工作。3.技术核心：·能够独立、精准地识读施工图纸，并能使用CAD软件进行简单的图纸修改、深化和绘制。·精通各类不锈钢（如板材、管材）的安装、焊接、打磨及抛光工艺。4.成本与商务：·能够根据图纸和现场情况，独立核算材料、人工等成本，制作详细的工程报价单。·负责现场材料的计划、申购和验收，控制施工成本。5.质量控制与安全：对完工质量负责，确保符合设计规范与客户要求。严格执行施工现场安全管理制度。任职要求：1.经验：5年以上不锈钢行业施工经验，至少2年以上带班或组长管理经验。2.技术能力：·精通不锈钢安装：熟悉各种不锈钢材料的特性及加工安装工艺。·精通图纸：能快速准确识图，并具备使用CAD软件进行绘图和修改的能力。·精通报价：熟悉工程量计算规则，能独立制作项目报价，此点为必备技能。3.管理能力：具备良好的团队领导力和现场协调能力，能有效调动组员积极性，解决现场突发问题。4.素质要求：责任心强，工作踏实，有良好的职业道德和沟通能力，能承受一定的工作压力。5.加分项：持有焊工证等特种作业操作证者优先。薪资范围：（10000-15000元/月）

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11月20日 10:25

曾先生

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岗位职责：1、主动拨打电话为客户推荐并确认菜品订单。2、及时接听客户来电，有效回应咨询与投诉，提升客户满意水平。3、迅速响应客户反馈的意见与建议，并提出有助于服务改进的可行性方案。4、确保售后环节的服务品质，优化客户购物感受，降低交易争议发生率。5、完成上级安排的其他相关工作任务。岗位要求：1、普通话表达清晰，具备理解上海话的能力；2、性格稳重，工作勤恳，具备良好耐心及服务意识，沟通顺畅，擅长引导客户决策。3、品行端正，具有较强的团队协作能力；思维灵活，可兼顾多项任务，具备应变处理和电话交流能力。工作时间：9:00-17:30 月休6天。办公地点：上海市嘉定区丰功路850号上海分拨中心

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穆女士

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职位描述：1. 依据公司经营规划及实际业务需求，设计或优化运营流程，并统筹监督团队落实各项运营规范2. 结合业务发展预期制定工作计划，涵盖团队业绩指标、人员招聘安排、培训实施目标及商品研究产出等，并跟进计划执行进度3. 编制并评估团队绩效数据报告，提出针对性改进方案，持续跟踪行动措施的落地情况4. 组织开展团队成员的绩效考评工作，拟定并推行个性化的激励机制以提升整体绩效表现5. 协调对接公司内部各职能板块的协作事项，推动运营体系高效运转，助力公司整体业务目标实现职位要求：1. 本科及以上学历，具备2年以上团队管理经验，有零售行业背景者优先，精通团队建设、员工培训与业绩管控2. 具备出色的沟通协调能力，思维条理清晰，执行力与推动力强，富有团队协作意识3. 熟悉潮流玩具、数码及3C类品牌市场者优先考虑4. 目标导向明确，承压能力强，学习反应快，有实际培训实践经验者优先

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张先生

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本公司总部位于上海嘉定，常年承接全国大型物流仓库土建劳务，现需招收一名预算员，要求如下：1、熟练使用广联达软件算量，套价；2、有一定的现场施工经验，瓦木钢各班组基本施工流程清楚；3、公司项目范围覆盖全国，根据工作需求安排是否常驻；4、本公司施工项目以物流项目为主，有物流项目经验者优先考虑；5、需持土建造价员证；年前作为试用期工资随时结清，通过试用年后复工转正。

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张先生

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物流公司文员，早上7晚6，负责群回复，开单贴标签，回单整理，账单发放，要款，有专线物流经验优先。细心，有团队精神。有合适的叉车工也可以介绍来。

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郭女士

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【工作内容】生产电脑，无线网卡，组装检测，包装。【工作时间】点对点8:30-20:30【工作要求】男女不限22-38【薪资待遇】240元/天管吃住！

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翟女士

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上海物流专线，9.6米飞翼箱车上海周边提送货物，三年以上实际驾龄，底薪加提成，吃苦耐劳，服从安排，看好要求再打电话，非常勿扰！

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刘先生

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岗位职责：1.根据标准规范执行绘图工作2.配合设计工程师完成各项设计任务3.完成上级交办的其他相关事务岗位要求：1.大专学历，接受无经验者2.熟练使用AutoCAD进行图纸绘制3.掌握UG、Solidworks等绘图软件操作工作时间：六天制薪资：每月6500至9000元，具体面议

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孙女士

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上海朗现机电科技有限公司（上海朗现机电设备有限公司）是一家民营股份制生产型高新技术企业，专注于“专精特新”领域。经过20年的发展，公司已成长为国内外领先的冷焊机设备专业制造商，在行业中处于领先地位，是冷焊机领域唯一兼具高新技术与专精特新资质的企业，市场占有率超过70%。产品广泛应用于模具、铸造、金属加工、机械制造等行业，服务客户超万家，覆盖全国并远销海外。1、公司提供：行业领先的产品体系，公开透明的销售机制，良好的晋升通道，以及稳定、轻松的工作氛围。2、薪酬发放时间：20年来始终坚持每月10日准时发放当月工资、提成及其他收入，从未延迟或克扣。3、招聘理念：（1）年龄要求：18-24岁（2）注重长期合作与持续培养，期待与公司共同成长。（3）公司全力支持员工实现个人发展目标，提供必要资源与帮助。4、销售团队构成：从事销售工作10年以上人员占比21%从事销售工作5年以上人员占比55%从事销售工作3年以上人员占比74%5、企业文化核心：己欲立而立人，坚持劳动创造价值，实行按劳分配。岗位职责：1、负责公司产品的销售工作，包括新客户开拓及老客户关系维护。福利待遇：1、员工在上海、昆山、太仓购房，可享受公司提供的三年期无息借款支持。2、薪酬结构：无责任底薪+绩效工资+工龄工资+绩效奖金+高比例提成+全勤奖+餐费补贴+年终奖金。4、公司每年为全体员工提供晋升机会，销售经理岗位均由内部培养提拔；晋升机制不看资历、不看学历、不看入职先后，唯才是举。5、严格执行国家规定：双休制度，每日8小时工作制，法定节假日正常休息（含五一、国庆、婚假、产假、陪产假等）。

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姚先生

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上海朗现机电科技有限公司（上海朗现机电设备有限公司）是一家民营股份制生产型高新技术、专精特新企业。经过20年发展，公司已成为国内外领先的冷焊机设备专业制造商，行业唯一兼具高新技术与专精特新资质的企业，市场占有率超70%。产品广泛应用于模具、铸造、金属加工、机械制造等领域，服务客户逾万家，覆盖全国及海外多地。1、公司提供：国内领先的产品体系，公开透明的销售机制，良好的晋升通道，稳定轻松的工作氛围。2、薪酬发放时间：20年来始终坚持每月10日准时发放当月工资、提成等全部收入，无任何拖欠或扣压情况。3、我们招人的愿景：（1）年龄：18-24岁（2）秉持长期共事、持续培养的理念，携手员工共同成长。（3）公司愿为员工目标达成提供全方位支持与协助。4、我司销售团队构成：从事销售工作10年以上人员占比21%从事销售工作5年以上人员占比55%从事销售工作3年以上人员占比74%5、公司文化理念：己欲立而先立人！崇尚劳动创造价值！坚持按劳分配！岗位职责：1、推广销售公司自主研发的设备产品，负责新客户开拓及老客户关系维护。福利及待遇：1、员工在上海、昆山、太仓购房，公司可提供为期三年的无息借款支持。2、待遇构成：无责任底薪+绩效工资+工龄工资+绩效奖金+高额提成+全勤奖励+餐费补贴+年终奖金。4、所有员工每年均享有晋升机会，销售经理岗位均由内部孵化选拔；晋升机制不看资历、不看学历、不看入职先后。5、公司严格执行国家相关规定：双休制度，每日工作8小时，法定节假日固定执行（包括五一、国庆、婚假、产检假、陪产假等）。

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姚先生

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本公司为上汽大通4S店工作内容-负责汽车的日常维修和故障排除-确保汽车维修工作的质量和效率-提供优质的客户服务，解答客户疑问任职要求-具备汽车维修相关知识和技能-能够独立完成汽车维修任务-具有良好的沟通能力和服务意识

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王朋

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岗位职责：1、开拓并维护中东区域客户资源，深入掌握当地市场特点及客户消费习惯，通过电话、邮件、实地拜访等方式与客户建立持久稳固的合作关系，持续提升客户满意度与忠诚度。2、制定并落实面向中东市场的销售计划，积极参与本地行业展会活动，扩大公司在目标市场的品牌影响力，确保达成既定业绩指标。3、收集并整理中东市场行情及竞争格局信息，开展系统分析，为公司产品优化和市场策略调整提供有效参考，支持公司在区域市场中保持领先优势。4、全面跟踪销售订单流程，保障订单高效执行，确保货物准时、保质交付，及时响应并解决客户在履约过程中的各类问题与反馈。岗位要求：1、本科及以上学历，国际经济与贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先，具备2年以上海外市场销售经验，有中东地区从业背景者优先。2、具备较强的市场敏感度，擅长客户拓展与沟通协调，能准确把握客户需求并提供定制化解决方案，抗压能力强，可在高强度工作环境中稳定输出业绩。3、能够接受频繁出差及客户现场拜访安排。

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姚女士

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1、根据公司战略方向与市场实际需求，主导惯导项目整体方案设计，明确技术参数、研发周期、成本控制及交付要求；2、统筹调配项目所需人力、物料、资金等资源，结合各阶段进展合理配置，保障研发、测试、生产等流程的资源支持；3、严密跟进项目执行进度，监控关键节点完成情况，识别潜在延误风险并及时采取应对措施；4、保持与内外部团队高效协作，推动研发成果顺利转化为可量产产品，确保满足市场需求与质量规范。加分项具备汽车零部件行业相关经验

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姚女士

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