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岗位职责：1.根据学生年级、学科基础及学习目标，制定个性化辅导计划并实施一对一教学2.同步学校课程进度，查漏补缺，强化重难点知识讲解与习题训练3.定期向家长反馈学习进展，提供阶段性学习报告及改进建议4.培养学生良好学习习惯与自主学习能力，激发学习兴趣与信心5. 配合悦星家政教学管理要求，参与教研交流及师资培训活动任职要求：1.热爱教育事业，耐心细致，具备良好的沟通表达与亲和力2.具备扎实的学科基础知识，熟悉成都本地中小学教材及考情3. 有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可，需通过试讲考核4. 学历不限，师范类、教育类、理工类或文史类相关专业背景更佳5. 责任心强，守时守信，能稳定长期服务金融城及周边片区学生家庭

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罗女士

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个人客户开发具有线下渠道销售经验具有快消从业经验较强的渠道拓展能力养生行业经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力消费品/快消渠道/机构客户开发销售目标制定及评估工作内容1、负责开拓和维护销售渠道，推广公司产品，发展新客户2、与客户建立稳定的合作关系，确保销售目标的实现3、建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度4、参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见5、市场反馈：收集客户对产品和服务的意见与建议，及时反馈给公司。6、品牌宣传：积极传播品牌理念和茶文化，提升品牌的知名度和美誉度任职要求:1、大专及以上2、具备出色的沟通技巧和市场拓展能力。3、能够独立操作，具有较强的业务分析和解决问题的能力。4、善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。5、对工作充满热情，有团队合作精神，能够承受工作压力。月薪底薪4000+提成+绩效奖励+外勤补助，优秀者薪资可谈。

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王女士

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年后上户【订单类型】住家家务（2个阿姨一起做）【工作地点】高新区【薪酬待遇】7000-8000单休 +法假【工作内容】2人餐 600平卫生 遛狗（杜宾） 【阿姨要求】有大平方经验 做饭好吃 爱干净

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罗女士

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岗位职责：1.陪伴儿童进行日常活动，关注其身体健康发展。2.协助开展趣味性教育游戏，激发儿童学习兴趣。3.根据儿童特点制定个性化互动方案。任职要求：1.善于沟通，按时完成上级交给的工作，2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队，3.具备良好的学习能力。能够不断改进工作方法。

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罗女士

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同城坊广告公司公开招聘啦~我们是一家生产工厂，公司logo、灯箱、景区标识标牌等均为我们的核心生产业务；职位描述：1、利用公司每日提供的客户资源与数据开展销售拓展工作。2、通过电话或微信等线上方式与客户建立联系，介绍公司业务并促成合作签约。3、配合推进销售流程，协调内部各部门之间的沟通与信息传递。4、按时完成个人销售任务与业绩目标。工作时间：早九晚六，无加班，周末双休。任职要求：1、年龄25-35岁为宜，能力优异者年龄可适当放宽；2、欢迎新人加入，配备经验丰富的销售导师一对一指导成单；3、具备良好的沟通表达能力和销售意识；4、自律性强，工作主动进取，能承受压力，勇于挑战高目标；薪资待遇：底薪＋提成＋业绩达标奖金，月均收入6k - 11K。晋升空间：销售专员-销售主管-销售经理福利待遇：1、定期组织团建活动、聚餐、下午茶，年终享有丰厚奖金及现金红包！2、拒绝加班！拒绝加班！拒绝加班！3、工作内容简单易上手，成长路径清晰，发展空间广阔。

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王先生

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岗位职责：1. 负责落实国家法律法规、强制性标准以及公司各项管理规章制度的执行；2. 组织实施国家、行业、地方及企业技术政策、规范与标准，推动技术创新，推广“四新”技术应用，组织开展QC小组活动，提升施工技术水平。3. 协助项目经理科学组织施工，合理调配生产资源；4. 组织开展施工现场调查工作，编制项目总体调查报告；组织项目开工前的技术交底；负责项目设计变更相关事务；5. 组织设计文件审查，牵头编制实施性施工组织设计、特殊工序作业指导书，并持续优化完善；依据实施性施组指导现场施工，及时处理施工过程中的重大技术问题；6. 组织编制项目总体进度计划、年度计划及月度计划，并根据实际进展进行合理调整；7. 负责项目管理体系运行工作，组织制定质量、安全、环保及职业健康管理制度和创优方案并推动实施；配合项目经理完成项目质量信誉评价；8. 负责科技研发项目的立项申报、组织实施、成果评审及经费管理工作；9. 组织工程技术资料的收集与归档，牵头竣工文件和技术总结的编制；协助项目经理开展工程自检及竣工交付工作；10. 组织“六位一体”管理体系内部审核，主导配合公司内外部审核工作；11. 负责进场材料验收及工序自检工作；12. 编制材料进场计划，提交材料采购需求；13. 巡查施工方案执行情况、材料使用状况及现场施工质量；14. 参与技术质量中心、安全中心组织的专项研讨会议；15. 完成上级交办的其他工作任务。应聘条件：1. 统招大专及以上学历；2. 土木工程、工程管理等相关工程类专业，具备二级建造师资格+B证（一级建造师优先），持有高级或中级职称（须人证合一）；3. 具备8年及以上建筑施工领域相同岗位工作经验；4. 熟悉施工规范、规程、工艺及工法，能够独立编制专项施工技术方案，掌握工程计量、变更索赔等内容，具备独立处理一般性技术问题的能力；6. 具备团队领导能力、主导力及影响力，拥有良好的沟通协调能力、执行力和团队协作意识；工作主动，善于思考，具备较强的计划与组织能力；7. 项目位于外省（辽宁葫芦岛）

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栾女士

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岗位职责1、依据公司及项目实际需求，制定年度、季度与月度招聘方案，组织实施全员及一线工人的招聘工作，并同步建立并维护招聘台账。2、统筹各类人员入职手续办理，落实人证一致管理要求，收集并归档特种作业人员的操作证件资料。3、跟进员工离职与入职变动情况，及时完成人员增减操作，同步更新企业花名册及员工人事档案信息。4、组织新进员工转正评估工作，开展项目人员绩效考核相关事务。5、负责公司范围内薪资数据的统计与核算，涵盖工人及管理岗位人员。6、组织实施公司绩效管理体系执行与优化工作。7、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。任职要求：1、具备人力资源管理、行政管理或相关专业大专及以上学历。2、有3年以上建筑领域人事工作经验者优先考虑。3、掌握国家劳动法律法规，了解建筑行业用工模式与特点。4、具有良好的沟通能力与组织协调能力。5、熟练操作常用办公软件及人力资源信息化管理系统。

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栾女士

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岗位职责：1.具备大学本科及以上学历；2.财务或会计专业背景优先；3.熟练掌握用友系列产品，尤其精通NCC系统的前后台操作与配置；4.曾担任过至少3个财务类用友项目实施的项目经理或项目负责人；5.具备良好的沟通与组织协调能力；6.工作踏实，具备较强的责任心和抗压能力

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杨先生

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岗位名称：人事经理（8k-10k/月）岗位职责:1、依据公司发展战略，全面统筹人力资源战略规划，组织编制人力资源发展方案，参与公司重大人事决策，向高层管理者提供专业建议；2、搭建并持续优化公司人力资源管理体系，推动各项机制落地执行；3、健全招聘、培训、薪酬、绩效及员工关系等人力资源制度，同步完善考勤、用印、用车、差旅等行政管理规范；4、编制年度人事与行政预算，监督成本控制，指导各部门预算实施；5、审核并评估薪资、福利、培训等费用支出情况，向管理层提出合理化建议；6、结合公司战略目标制定年度人员编制计划，主导招聘配置工作的组织实施；7、开展培训需求调研，制定培训方案并推进实施，负责培训效果评估与持续改进；8、优化员工关系与劳动关系管理的流程与标准，提升合规性与满意度；9、协调相关部门及管理人员完成各级员工绩效考核工作，跟进反馈沟通，促进能力提升；10、牵头推进企业文化和团队凝聚力的建设工作；11、完成上级领导交办的其他工作任务。任职资格：1、10年以上建筑类企业同岗位工作经验，非相关经验者请勿投递；2、具有大中型企业人力资源管理实操背景，可独立构建及优化管理体系；3、持有人力资源管理师证书，熟悉人力资源各模块运作并具备实际操作能力；4、具备出色的组织协调与团队领导能力，能带领团队达成目标并推动管理升级；5、心理素质好，适应高强度工作压力；备注：此岗位实行周末1.5天休息制，介意者请慎重考虑。

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栾女士

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1、配合总经理开展项目商务接洽，提供决策支持，对洽谈成果进行研判，及时汇报进展并提出可操作性建议。2、熟悉项目竞标市场调研与预算、造价动态，为公司决策提供数据支撑和技术依据。3、负责项目购销合同的拟定与审查，主导合同谈判，并跟进合同签署后的执行与后续协调工作。4、全面负责工程成本管控及结算管理工作。5、制定工程项目成本控制目标，建立健全工程变更与结算管理流程，并推动落地实施。6、项目完工后组织开展整体成本复盘与分析工作。任职资格：1、本科及以上学历，工程管理、工程造价、工业与民用建筑等相关专业；2、五年以上同类岗位工作经验，具备全国注册造价工程师资格；3、主导过3个以上建筑面积超10万平方米项目的预决算工作，具备扎实的合同管理经验；4、多年从事工程项目招投标管理工作的实践经历；5、具备良好的组织协调能力、沟通能力及书面表达能力，工作严谨，责任心强。

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栾女士

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1、负责业+财务项目的实施与交付工作；2、依据项目合同及任务目标开展需求调研，与客户深入交流并梳理其实际需求；3、结合客户需求及业+产品功能，协同客户共同设计企业业务整体规划方案；4、组织开展对客户关键用户的系统应用培训；5、承担系统功能测试及相关用户操作手册的编写任务；6、在系统上线阶段，指导客户业务人员掌握系统操作流程；7、分析客户的个性化需求，联合开发顾问共同制定可行的解决方案。任职要求：1、财务类或计算机相关专业；2、具备NC、NCC或BIP实施经验，曾主导大型ERP项目实施；3、持有用友NC或BIP实施顾问认证者优先；4、有项目核算相关项目经验者优先；5、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及现场应对能力。

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杨先生

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广告工厂直招啦~我们是一家大型广告字发光字加工工厂，办公地点在天府新谷，坐班制，岗位工作轻松，入职即安排同岗位优秀员工一对一指导。岗位内容：1、掌握公司各类产品工艺与报价标准，清楚每种产品的适用场景；2、依据客户提供的资料进行费用核算、下单操作及工艺确认；3、负责订单系统的信息录入与维护；4、跟进订单进度，整理相关数据，协助客户对接；5、处理订单售后相关事宜。技能要求：1、能熟练操作办公软件及ERP管理系统；2、熟练使用平面设计工具CDR；3、有广告制作行业经验者优先考虑。薪资待遇：底薪＋订单提成；该岗位在职人员平均月收入5k-8k。上班时间：早九晚六，每周休息两天（周末一天与周中一天可连续休假）；法定节假日按轮值安排休息。福利待遇：1、定期组织团建活动、聚餐、下午茶，年终享有丰厚奖金与现金红包；2、拥有舒适的工作环境与融洽的团队氛围；3、工作内容简单易上手，成长路径清晰，发展空间广阔。

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1、负责业+财务类项目的实施与交付工作；2、依据项目合同及相关任务要求开展需求调研，与客户沟通并梳理其实际需求；3、结合客户需求及业+产品功能，协同客户共同设计企业业务整体规划方案；4、承担客户方关键用户的操作培训工作；5、承担系统功能测试以及用户操作手册的编制任务；6、在系统上线阶段，指导客户业务人员掌握系统操作流程；7、分析客户的个性化需求，联合开发顾问提供可行的解决方案。任职要求：1、财务类或计算机类相关专业；2、具备NC、NCC或BIP实施经验，主导过大型ERP项目实施；3、持有用友NC或BIP实施顾问认证证书者优先；4、具有项目核算项目实施经验者优先；5、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及现场应变能力。

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杨先生

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职位描述：1、建立与维护合作商家客户，保持良好合作关系；2、开拓客户，定期回访和维护关系，建立良好稳定的客情关系；3、协助完成销售过程中的各部门协调沟通和信息传达工作；4、完成个人销售目标达成；5、善于分析客户及市场；工作时间：早九晚六，午休两小时，无加班，周末双休。任职要求：1、具备团队管理经验；2、具有良好的销售意识和沟通表达能力;3、自律、工作积极上进，能吃苦，敢于挑战;4、有房地产、快消品行业经验优先；薪资待遇：底薪＋提成＋业绩达标奖励，平均薪资8k-15K。晋升空间：销售专员-销售主管-销售经理福利待遇：1、不定时团建聚餐、下午茶，年底丰厚奖金及现金红包！2、拒绝加班！拒绝加班！拒绝加班！3、工作内容轻松、不复杂，晋升空间大。

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王先生

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【岗位职责】1.承担系统核心功能代码编写，项目架构设计研发；2.负责设计和搭建软件系统架构（平台、数据库、接口和应用架构等），解决开发中各种系统架构问题；3.持续优化现有系统的性能，解决软件系统平台关键技术问题攻关、核心功能模块设计；4.营造技术学习氛围，带领团队不断完善开发方法及流程，提升开发效率与质量，加强技术标准及规范；5.对技术部人员进行新技术的培训，让技术部同事能尽快适应新技术。【岗位要求】1.计算机相关专业，5年以上JAVA开发经验，2年以上中大型JAVA软件项目技术管理经验；2.熟悉Java及J2EE规范，对OOP有深刻的理解；掌握面向对象软件分析、设计方法，熟悉设计模式；3.对主流框架有深入理解（SpringBoot、SpringMVC、SpringData、SpringCloud）等；4.熟悉MySQL、Redis、Mongodb、Elasticsearch数据库开发优化，有较好的数据建模设计能力；5.熟练使用常用的开发部署工具熟悉Linux常用命令、Java调优组件，能独立在系统上进行测试及部署；6.责任心强，具有良好的沟通能力和团队合作意识，能承受一定的工作压力，有责任心，乐于帮助同事；7.有政府项目系统开发经验者优先。8.能接受出差与项目驻场

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钟先生

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岗位职责】1、负责项目的需求调研、需求评估、需求分析报告编写，对需求进行跟踪并管理需求变更；2、负责根据项目需求合理制定项目目标，分解任务计划，并对计划进行跟踪监督，并定期举行项目评估(review)会议，有效管理项目资源；3、负责项目开发管理和协调工作，包括：项目的分析、设计、开发、实施、测试、验收交付、运维等，从进度、人力、质量、成本、风险等角度管控项目开发交付流程；4、负责项目评审，独立编写项目实施方案等相关文档；5、负责用户培训、系统推广计划的制定；6、负责组织项目实施，协调公司内部资源；7、负责用户对接，与用户建立良好的客户关系，提升项目实施效果，实现项目目标。【岗位要求】1、计算机类或相关专业统招本科及以上学历，从事项目管理2年经验以上，有大型项目全过程管理、军工项目管理经验优先；2、有2个及以上单独带领项目经验；3、具备良好的内外部沟通协调协作能力及团队管理能力，对项目计划的制定、风险管控、问题解决和用户需求引导有着较强的认知和管理实践，能应对复杂的项目环境及项目集或项目组合管理；4、较熟练使用各种项目管理方法和工具，有效解决项目过程中出现的各种问题；5、具备较清晰的逻辑思维，良好的汇报能力；6、对主流软件框架有一定的了解，如VUE/Spring等；7、有能力有激情，敢于突破和承担责任，愿意与团队共同快速成长。8、能接受出差与项目常驻。

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钟先生

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岗位介绍:该岗位是公司市场部售后板块职位，主要以自身刑侦相关工作经历积累的侦查能力，负责公司刑事侦查大数据产品售后阶段的客户服务工作，涵盖投诉处理、客户维护、技术咨询、业务培训及服务数据分析等环节岗位职责:1、负责产品试用、购买后环节，提供公安刑侦业务能力支持平台搭建指导、对平台大数据进行分析发现数据异常、协助项目经理做好数据接口。2、协助售前板块在产品推广方面，提供产品介绍、演示支持。3、负责指导公安民警熟练使用平台，对分县局民警进行培训。4、负责公安民警建议意见反馈收集及问题解决。5、负责用户对接，与用户建立良好的客户关系，通过倾听与专业解释化解矛盾。6、负责大数据平台问题诊断，提出基于公安业务知识能力优化、改进建议。岗位要求:1、有公安机关刑侦工作相关经历的民警或辅警；2、离职民警:不限专业及文凭。离职辅警:警察学院全日制大专优先。3、年龄50岁以下。4、无犯罪前科；5、能适应长期省内、省外出差。6、有与公安机关各部门沟通协调能力，能冷静处理业务上因不同理解引发的冲突，擅长长期关系维护

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钟先生

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岗位要求：1、大专及以上学历，年龄25-35(优秀者可放宽要求)，专业不限，有工程、行政相关工作经验者优先；2、熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件；3、性格稳重踏实、细心严谨，同时兼具活泼开朗的特质，沟通协调能力良好；4、具备较强的责任心，工作认真负责，有良好的职业素养和团队协作意识。工作内容:1、负责协助建筑企业进行相关建筑资质的申请和审批工作；2、工商变更、职称评审；3、协助部门做好内务工作，完成领导临时交办的其他任务；4、需要外勤。公司福利:1、基本福利----五险，周末双休，且法定假日休;2、办公环境----轻松舒适的办公环境，优越的软硬件设施;3、工作时间：周一至周五，9：00-17：30

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尹女士

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同城坊广告公司公开招聘啦~我们是一家生产工厂，像公司logo、灯箱、景区标识标牌都是我们的生产业务；职位描述：1、公司每天提供的客户数据与资源开展销售工作。2、通过电话或者微信网络直接和客户联系，加上客户宣传好公司业务，完成合作签约。3、协助完成销售过程中的各部门协调沟通和信息传达工作。4、完成个人销售目标达成。工作时间：早九晚六，无加班，周末双休。任职要求：1、年龄25-35最佳，能力突出者可放宽范围;2、接受小白，有老销售一对一带你开单;3、具有良好的销售意识和沟通表达能力;4、自律、工作积极上进，能吃苦，敢于挑战;薪资待遇：底薪＋提成＋业绩达标奖励，平均薪资6k-11K。晋升空间：销售专员-销售主管-销售经理福利待遇：1、不定时团建聚餐、下午茶，年底丰厚奖金及现金红包！2、拒绝加班！拒绝加班！拒绝加班！3、工作内容轻松、不复杂，晋升空间大。

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王先生

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岗位要求：1、大专及以上学历，年龄25-35(优秀者可放宽要求)，专业不限，有工程、行政相关工作经验者优先；2、熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件；3、性格稳重踏实、细心严谨，同时兼具活泼开朗的特质，沟通协调能力良好；4、具备较强的责任心，工作认真负责，有良好的职业素养和团队协作意识。工作内容:1、负责协助建筑企业进行相关建筑资质的申请和审批工作；2、工商变更、职称评审；3、协助部门做好内务工作，完成领导临时交办的其他任务；4、需要外勤。公司福利:1、基本福利----五险，周末双休，且法定假日休;2、办公环境----轻松舒适的办公环境，优越的软硬件设施;3、工作时间：周一至周五，9：00-17：30

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岗位职责：1、协助完成测试文档的编写工作，包括测试用例、测试报告、操作说明等相关材料；2、参与测试实施过程，及时记录并反馈发现的问题，协同开发进行缺陷定位与复测；3、理解业务需求内容，在指导下参与测试策略制定及测试用例的设计工作；4、融入产品测试全周期流程，配合推进测试计划执行，助力项目质量与进度保障。任职要求：1、计算机或相关专业本科及以上学历；2、熟悉常用测试用例设计方法，具备扎实的测试逻辑思维能力；3、掌握数据库基础操作，能熟练使用SQL语句进行数据查询与维护；4、态度认真细致，具有较强的责任感和良好的团队合作精神；5、有Web应用测试实习经历或实际项目经验者优先考虑；6、熟悉至少一种自动化测试工具（如Selenium、Jmeter等）者优先；7、具备优秀的文档撰写能力和学习能力，能够快速掌握需求并开展测试工作；8、对软件质量保障有一定理解，能够主动识别问题并推动解决。

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唐女士

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工作职责：1、负责产品或项目的开发及日常维护。2、参与产品或项目业务需求的梳理与分析。3、承担后端对象模型、接口等功能的设计任务；4、确保开发工作的质量与时效，按时完成既定开发目标。5、编写相关技术文档资料。6、参与系统部分功能的测试工作；7、承担一定的二次开发任务；8、完成上级交办的其他工作任务。招聘要求：1、计算机类相关专业，本科及以上学历，具备3年以上JAVA开发经验；2、熟练掌握 SpringBoot、SpringCloud、Mybatis 等主流开发框架；3、熟悉 TOMCAT、WebLogic、docker+k8s 等服务部署工具；5、熟悉 SqlServer、MySQL、Oracle 中至少一种大型数据库；6、具备web前端开发能力者优先（掌握jquery、vue、react、angular等技术中的一项或多项）；7、具备较强的逻辑思维和学习能力，能够独立开展工作，适应新环境速度快。8、条件优异者可适当放宽工作年限要求

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工作职责：1、产品/项目开发与维护。2、产品/项目业务需求分析。3、部分界面设计工作；4、保证质量和进度，完成开发任务。5、相关文档编写。6、系统部分测试工作；7、完成公司领导交办的其他工作。招聘要求：1、本科，3年及以上web前端开发经验；2、熟悉HTML5、CSS3、JavaScript、TypeScript等前端语言技术，熟悉模块化、前端编译和构建工具，具备良好的前端界面审美及用户交互经验；3、了解Android、IOS、微信等多个平台开发；4、熟悉JQuery、Angular、Vue、WeX5等其中二种或以上框架（主用angular），熟悉混合开发打包3端（PC、Android、iOS）应用；5、熟悉H5开发工具；6、有PhotoShop、AI等图片处理软件的使用经验优先。

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工作职责：1、负责产品或项目的开发及日常维护。2、参与产品或项目业务需求的分析与梳理。3、承担后端模型、接口等相关设计任务；4、确保开发质量与进度，按时完成既定开发目标。5、编写相关技术文档。6、参与系统部分功能的测试工作；7、执行部分模块的二次开发任务；8、完成上级领导安排的其他工作任务。招聘要求：1、计算机类相关专业，本科及以上学历，具备3年以上JAVA开发经验；2、熟练掌握SpringBoot、springcloud、Mybatis等主流开发框架；3、熟悉TOMCAT、WebLogic、docker+k8s等服务部署环境；5、熟悉SqlServer、MySQL、Oracle中至少一种大型数据库；6、具备前端开发经验者优先考虑（掌握jquery、vue、react、angular等技术之一或多种）；7、具备较强的逻辑分析能力、学习能力，能够独立开展工作，适应较快的工作节奏。8、特别优秀者工作年限可适当放宽

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岗位职责：1、协助编写测试相关文档，如测试用例、测试报告、使用手册等；2、参与测试执行，记录并反馈问题，配合开发人员定位和验证缺陷；3、学习业务需求，在指导下参与测试方案讨论和测试用例设计；4、参与产品测试全流程，协助保障项目测试进度与质量。任职要求：1、计算机及相关专业本科及以上学历；2、掌握基本的测试用例设计方法，具备良好的测试思维；3、了解数据库基本操作，熟悉SQL增删改查；4、工作认真细致，有较强的责任心和团队协作意识；5、具备Web应用测试相关实习经验或项目经验者优先；6、了解至少一种自动化测试工具（如Selenium、Jmeter等）者优先；7、具备良好的文档编写和学习能力，能快速理解需求并执行测试任务；8、对软件质量有基本认知，能主动发现和跟进问题。

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岗位职责：1、主导产品宣传资料输出工作：基于已有项目/产品提炼总结，形成方案汇报PPT或市场宣传资料；2、主导方案汇报工作：与意向客户进行方案汇报、系统演示、客户业务需求交流；基于客户业务需求分析、提炼，结合产品形成解决方案，含文档和ppt，并与客户汇报；3、主导产品立项工作：了解客户立项流程，主动推动客户完成立项审批工作，快速进入招投标阶段4、主导/参与投标工作：参与投标文件编制，投标、述标相关工作；4、主导需求调研工作：制定需求调研计划和准备，开展客户详细需求调研，形成需求分析文档；5、主导系统设计工作：制定设计工作计划，基于需求分析文档形成Prd文档或一体化Prd原型设计；7、主导系统实施推进工作：与开发负责人对接，根据产品设计方案实现情况，进度情况，并对产生问题进行协调处理；配合测试熟悉系统，输出验收相关文档8、主导系统验收汇报工作:熟悉客户验收流程，提前准备验收资料、验收工作计划，推动系统验收交互；9、主导产品竞品分析：按周期完成产品竞品工作分析任职要求：1、基础工具的使用，如Photoshop、Illustrator、Flash、axure、xmind、visio、office办公套件；2、熟悉产品设计、研发流程、产品线流程图、产品需求文档及功能描述文档的撰写，熟练使用相关原型设计工具；3、良好的语言表达与沟通能力；4、良好的写作、理解和分析归纳能力；5、本科学历，计算机相关专业毕业。

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工作职责：1、负责产品或项目的开发及日常维护。2、参与产品或项目业务需求的分析与梳理。3、承担部分界面视觉设计相关工作；4、确保开发质量与进度，按时完成各项开发任务。5、编写相关技术文档和项目资料。6、参与系统部分功能的测试工作；7、完成上级领导安排的其他工作任务。招聘要求：1、本科及以上学历，具备3年以上web前端开发工作经验；2、熟练掌握HTML5、CSS3、JavaScript、TypeScript等前端技术，了解模块化开发，熟悉前端编译与构建工具，具有良好的界面设计感知力和交互体验能力；3、对Android、IOS、微信等多个平台的技术特性有一定了解；4、熟练使用JQuery、Angular、Vue、WeX5中至少两种框架（以angular为主），能够通过混合开发实现三端（PC、Android、iOS）应用打包；5、掌握H5开发相关工具的使用；6、具备PhotoShop、AI等图像处理软件操作经验者优先考虑。

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岗位职责：（1）负责产品及项目售前阶段的技术支持，涵盖需求调研、技术沟通、方案撰写、PPT汇报展示等工作；（2）协同销售团队对接客户，挖掘并整理用户需求，全程跟进需求进展，开展产品介绍、功能演示及专项解决方案输出，助力项目签约；（3）与销售配合参与客户技术交流，根据项目实际需要编制针对性技术方案，立足客户需求提出专业建议与优化思路；（4）关注行业政策动态及相关管理规范，汇总资料信息，收集客户反馈，为产品迭代规划和关键技术决策提供参考依据；（5）完成上级安排的其他工作任务。任职要求：（1）本科及以上学历，具备2年以上售前相关经验，熟练操作各类办公软件；（2）熟悉主流IT架构及软件开发相关技术概念，具备基础技术对话能力；（3）具备优秀的文档撰写与归纳总结能力，可独立完成项目建设方案编写及汇报材料制作；（4）表达清晰，逻辑性强，具备良好的方案设计能力与问题处理能力；（5）服务意识强，善于沟通协作，具备团队精神，能适应压力并积极应对工作挑战；（6）计算机、工程造价等相关专业优先；有大型或能源领域系统开发类项目售前经验、产品经理背景者优先考虑。加分项具备计算机软件行业从业经验者优先

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