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魏先生

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1. 能够适应办公室工作环境，具备良好的沟通技巧，工作认真负责，熟练使用电脑，有销售相关经验者优先。2. 工作内容：线上线下结合，主要通过微信向客户介绍公司产品，成单率高，每日可完成多笔订单，开单轻松。无责任底薪3000元，提成区间为10%-45%，员工月均收入在7500-30000元以上，薪资上不封顶。每月15日准时发放工资。收入构成：底薪+奖金+提成，总收入无上限。发展空间：员工—经理—合伙人，晋升通道清晰，助力实现收入增长。无需加班，无业绩考核压力，有意向者欢迎直接联系。

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王先生

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利用网络进行公司产品的销售及推广做好销售售前工作，维护好老客户，同时开发新的客户做好升级服务，不需要自己找客户，公司有精准客源早8.50—12下午14—19对销售有一定经验，沟通能力比较强，会用电脑，打字熟练

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工作职责:1、通过电话与客户进行高效沟通，准确把握客户需求，2、维护客户关系，确保客户业务持续稳定；3、定期与合作客户保持联系，深化并巩固长期合作关系；4、负责月底客户款项的跟进与确认；5、积极落实并配合执行公司制定的各项规章制度；任职要求：1、形象良好，表达清晰，语言具有亲和力与感染力；2、热爱销售工作，具备较强的学习意识和沟通技巧；3、能适应高强度工作，性格坚韧，反应迅速，具备优秀的应变能力和抗压能力；

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1.能适应办公室工作环境，具备良好的沟通技巧，工作认真负责，熟练使用电脑，有销售相关经验者优先。2.工作内容：线上线下结合，主要通过微信向客户介绍公司产品，成单率高，日均可完成多笔订单。无责任底薪3000元，提成区间为10%-45%，员工月均收入在7500-30000元以上，薪资上不封顶。每月15日准时发放工资，收入由底薪+奖金+提成构成，多劳多得。晋升路径：员工—经理—合伙人，提供清晰的成长通道，助力实现收入提升。无需加班，无业绩考核压力，有意向者欢迎直接咨询联系。

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办公室固定岗位，客户资源由公司直接提供，无需自行开拓薪资：新员工4500-5700+入职满三个月7500-20000+入职半年及以上老员工12000-15000-20000+要求：不限性别，具备销售经验者优先考虑，入职后提供一对一指导

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通过网络渠道开展公司产品的销售与推广工作负责售前支持服务，维护现有客户关系，并拓展新客户群体，提供升级服务无需自行开发客户，公司提供稳定客源工作时间：上午8:50—12:00，下午14:00—19:00具备一定的销售工作经验熟练操作电脑，打字速度快且准确

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电商销售，因公司发展需要招聘更多销售人才，要求有销售工作经验，从事过相关岗位者优先。公司配备专业团队指导，无需担心客户资源，精准客户由公司直接分配。任职要求：1.负责客户关系的维护与提升，确保客户满意度持续提高；2.高效响应客户咨询，具备快速响应与问题解决能力；3.工作积极主动，具备高度的责任意识和执行能力；4.能根据市场动态灵活调整，独立制定有效的销售方案。

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工作职责：1、通过电话与客户进行高效沟通，深入了解客户需求；2、维护客户关系，保障客户业务的持续稳定；3、定期与合作客户保持联系，构建稳固的长期合作关系；4、负责月底客户款项的跟进与确认；5、积极落实并配合执行公司制定的各项规章制度；任职要求：1、形象良好，表达清晰，语言具有亲和力和感染力；2、热爱销售工作，具备较强的学习意识和沟通技巧；3、能适应高强度工作，性格坚韧，反应迅速，具备良好的应变能力和抗压能力；

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王先生

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主要通过微信向客户推荐和讲解公司产品薪资：月综合收入5500-10000+，上不封顶要求：性别不限，年龄22-36岁，有销售工作经验者优先每月15号准时发放工资

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王先生

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主要通过微信向客户推荐公司产品薪资：月综合收入5500-10000+，上不封顶要求：性别不限，年龄22-36岁，有销售经验者优先每月15号准时发放工资

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办公室固定岗位，客户资源由公司直接提供，无需自行开发薪资：新员工4500-5700+入职三个月后7500-20000+入职半年以上老员工12000-15000-20000+要求：男女不限，具备销售经验者优先，入职后提供一对一指导

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工作职责:1.通过电话与客户进行高效交流，深入了解客户实际需求；2.持续维护客户关系，保障客户业务的稳定性；3.与合作客户保持沟通，促进长期稳定的合作关系建立；4.跟进客户款项回笼情况，确保回款进度；5.积极落实并配合执行公司制定的各项规章制度；任职要求：1.形象良好，表达清晰，语言具有亲和力与感染力；2.热爱销售工作，具备较强的学习意识和沟通技巧；3.能够适应高强度工作，性格坚韧，反应迅速，具备良好的应变能力和抗压能力；

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工作职责:1、通过电话与客户进行高效沟通，准确把握客户需求；2、维护客户关系，确保客户业务的持续稳定；3、定期与合作客户保持联系，促进长期稳定的合作关系；4、负责月底客户款项的跟进与确认；5、积极落实并配合执行公司制定的各项规章制度；任职要求：1.形象良好，表达清晰，语言具有亲和力与感染力；2.热爱销售工作，具备较强的学习意识和沟通技巧；3.能适应高强度工作，性格坚韧，反应迅速，具备良好的应变能力和抗压能力；

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行业概况：个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，覆盖全国业务，处于万亿级蓝海市场主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金增长，支持最长60期分期还款2、网络金融平台债务优化：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用部分3、房地产相关综合解债服务：包括断供保房、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等帮扶制度：1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持3、深度服务体系：向下延伸赋能链条，全面支撑一线运营需求4、客户服务支持：操作无忧，客户问题可及时响应与解答5、专业法务 backing：合作国内十大知名律所，以专业严谨态度协助解决复杂案件6、持续创新机制：不断研发新项目，保障业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势工作内容：1、依托公司线上引流资源，通过微信对接客户，完成沟通与成交转化2、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系工作时间：可根据个人安排选择工作时段（9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休2小时，团队氛围轻松无压福利制度：法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利不定期组织团建活动设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励定期开展技能培训与专题活动公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助薪资详情薪资范围：10000-15000元/月职位底薪：6000元/月

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刘炳剑

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通过网络渠道开展公司产品的销售与推广工作负责售前咨询，维护现有客户关系，并挖掘客户需求推进服务升级公司提供稳定客源，无需自行开发客户工作时间：上午8:50—12:00，下午14:00—19:00具备一定的销售工作经验熟练操作电脑，打字速度快且准确

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王先生

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岗位职责：1.充分运用公司提供的平台及资源，精准把握客户需求与购买意向2.负责新客户的拓展开发以及老客户的持续维护，保障售前售后服务质量3.承担团队管理工作，具备较强的执行能力，注重团队协作与配合任职要求：1.性格积极乐观，不限性别，年龄在20~30周岁之间2.具备高度的事业心和责任感，工作态度认真端正，勤奋上进，有明确的职业发展规划工作时间：上午8:50-12:00下午2:00-19:00薪资福利：无责底薪+全勤奖+提成

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王先生

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挣钱稳公司提供工作微信手机1.公司提供客户资源，主动开发意向客户；2.通过电话和客户沟通，聊天回复咨询，能快速的熟悉产品，3.给客户介绍公司产品，了解客户的意向，促成单子成交。岗位要求：1.热爱销售，愿意通过销售行业改变锻炼自己;2.有良好的工作状态，有责任心；3.好学，有激情，适应能力强，4.团队意识强，敢于挑战高薪：上班时间：上班时间是8,50-12.0014.00-19.00，上六休一工资待遇：无责底薪2800+全勤200+提成每月20号发工资

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吕女士

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办公室固定岗位，客户资源由公司直接提供，无需自行开发薪资：新员工4500-5700+入职三个月后7500-20000+入职半年以上老员工12000-15000-20000+要求：男女不限，具备销售经验者优先，入职后提供一对一指导

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栋脑教育有限公司，专注为全国线下教育机构提供招生服务，主要面向小学1-6年级学生家庭开展课程推广。招聘要求：能接受长期国内出差及异地工作安排，性格内向、顾虑较多者请慎投！薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放全额工资，绝不拖欠。试用期每单提成900元，新人平均每周完成2-6单，实收1800—5400元（周收入）；转正后每周可完成5-10单，实收7000—15000元（周收入）。收入高低完全取决于个人努力与产出。工作内容：周一至周四，于小学上下学早、中、晚三个时段，前往校门口与家长面对面沟通，介绍并邀请家长带孩子参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每日工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，孩子喜欢，家长认可度高。通过讲解体验课价值，引导家长购票并预约周末（六日全天段）上课时间。课后家长满意即可报名后续课程，成交率普遍在30%—70%之间。平均每人每天售出3-10张门票，能力突出者可达10-15张。收入与投入精力直接挂钩。无需担心经验问题，公司提供标准化话术、系统化培训，并配备专人带教。福利政策：1：首次到岗且连续工作满三周，可报销来程路费（按火车卧铺标准）2：每张体验票补贴10元，所售门票费用全部自留，无需上交，相当于每日食宿补贴（日均售3—10张不等，视个人能力而定）3：开单奖励：累计完成5单，报销一周住宿费；完成7单，报销下一站城市交通费（按周结算）4：食宿自理，团队统一安排住宿，两人一间标间，费用约40元/天/人5：每日出票额外奖励，具体以团队当期规则为准6：工作灵活自由，如遇私事或需休息，可随时请假，一周乃至一个月均可7：定期组织团建活动，团队氛围轻松活跃，成员年轻有活力，市场需求旺盛，成单容易，期待有能力的你加入我们！若认同以上条件或有疑问，欢迎联系我填写资料预约面试，进一步了解详情！

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董明明

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办公室固定岗位，客户资源由公司直接提供，无需自行开发薪资：新员工4500-5700+入职满三个月7500-20000+入职半年以上老员工12000-15000-20000+要求：不限性别，有销售经验者优先，入职后专人一对一指导

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急招带货主播，年龄******，有直播带货经验者优先！工作内容：负责直播间内产品介绍、与观众互动并引导下单，提升成交转化率。工作时间：每天2场直播，每场2小时，排班灵活可协调。薪资待遇：底薪4000元+5%销售提成，收入无上限，能力决定收益。我们提供系统化培训及稳定供应链支持，免除库存与售后困扰，欢迎善于表达、热爱直播行业的你加入，共同打造高效转化直播团队！

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电商销售，因公司发展需要招聘更多销售人才，要求有销售工作经验，从事过相关岗位者优先。公司提供专业带教团队，无需担心客户资源，精准客户由公司直接分配任职要求：1.持续维护并提升客户关系，确保客户满意度稳步提升；2.高效响应客户咨询，具备快速分析与解决实际问题的能力；3.工作积极主动，富有责任心和强执行力，对目标达成充满热情；4.能根据市场动态灵活调整，及时制定有效销售应对方案

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纯打字类电商运营岗位主要职责：专注于打字处理，负责客户售前售后沟通，店铺日常运营及维护工作薪资待遇：底薪3000元+提成任职要求：年龄22至30岁，需全职长期稳定，性别不限，具备电商从业经验者优先考虑培训机制：入职后由资深员工带教，一对一指导操作流程面试说明：谢绝两人及以上同时到场面试

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办公室坐班，客户资源无需担心，由公司直接提供薪资：新员工4500-5700+，入职三个月后7500-20000+，半年以上老员工12000-15000-20000+要求：性别不限，有销售经验者优先，入职后一对一指导

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挣钱稳公司提供工作微信手机1.公司提供客户资源，主动开发意向客户；2.通过电话和客户沟通，聊天回复咨询，能快速的熟悉产品，3.给客户介绍公司产品，了解客户的意向，促成单子成交。岗位要求：1.热爱销售，愿意通过销售行业改变锻炼自己;2.有良好的工作状态，有责任心；3.好学，有激情，适应能力强，4.团队意识强，敢于挑战高薪：上班时间：上班时间是8,50-12.0014.00-19.00，每周休息一天，周六周日调休工资待遇：无责底薪2800+全勤200+提成每月20号发工资

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利用网络进行公司产品的销售及推广做好销售售前工作，维护好老客户，同时开发新的客户做好升级服务，不需要自己找客户，公司有精准客源早8.50—12下午14—19对销售有一定经验，沟通能力比较强，会用电脑，打字熟练

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想找工作的看过来！月入过万的机会来了工作内容：实体产品销售 工厂自主生产与销售 客户资源稳定 单笔金额3000以上 利润可观 小众领域 成交轻松 分成比例高 想多赚钱的别错过我们公司办公环境优越，团队成员均为年轻群体，工作氛围十分轻松，（无需自己找客户，公司直接分配精准客户资源给你）

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王先生

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想找工作的看过来！月入过万的机会来了工作内容：实业销售，工厂自产自销客户资源稳定，客单价3000以上利润可观，赛道小众，成交轻松，分成高想要多挣钱的赶紧加入我们公司办公环境优越，团队充满活力，全是年轻伙伴，氛围非常轻松（精准客户由公司统一提供，无需个人开发）

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