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本岗位系本公司直招岗位（无中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解亮点：月保底9500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！薪资待遇:1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放;享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇;2、短期工:300-320一天，吃住都包。（一）上班时间(1）长白班(2）每天上8-10小时(3）上午4小时：08:00-12:00(4）下午4小时：01:00-05:00(5）晚上2小时：06:00-08:00（二）工作环境(1）一人一张办公桌。独立岗位(2）坐着上班；穿个人服装上班。(3）坐着上班，做事轻松简单，无污染．（三）伙食问题(1）住宿免费；水电免费；伙食免费；(2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。(3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂．有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

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刘先生

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接受无电商运营经验电商店铺运营职位名称:拼多多电商合伙人(零经验扶持+多人指导)职位标签:零经验小白办公技术指导·店铺玩法已经跑通，可以快速上手成熟后端团队解决发货和售后等问题.从0-1都有人带，遇到问题有人帮你解决.我们正在寻找志同道合的合伙人，为电商提供良好的经营环境，目前公司发展需要，诚招募电商合伙人。岗位要求:1.有创业想法，有互联网思维逻辑，踏实肯干2.电商小白努力上进，愿意做一番事业的也可以带3.电商是长期项目，寻志同道合者，共谋趋势红利4.需要有上进心，拿打工心态的勿扰!5.具备学习能力和执行力如果你对电商有兴趣，可以一起做一番事业!

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孙先生

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岗位职责：1: 负责公司产品的宣传与推广，提升客户对品牌知名度和认同感2: 具有良好的亲和力，吃苦耐劳，有销售经验者优先考虑3: 热爱交流，积极投身销售工作，服从上级管理，具备团队协作意识福利待遇:1: 公司提供免费下午茶、小零食，配备冰箱、微波炉2: 底薪+奖金+提成十五险，享受超长年假、年终红包、公司组织旅游3: 晋升周期短，发展空间广阔，晋升效率高4: 表现突出者可破格提拔、跨级晋升。晋升路径：健康顾问---销售主管---销售经理---区域经理5: 定期开展团建活动，享有15-20天超长年假工作不复杂，但需细致、有责任心与爱心。渴望自我突破、不怕辛苦并追求高收入的人才，我们欢迎你的加入！

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于女士

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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（前期有老员工带）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力福利制度：国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。薪资详情薪资范围：8000-15000元/月职位底薪：8000元/月

扬州

张先生

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行业概况：个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，在万亿级蓝海市场中具备强劲竞争力，业务网络遍布全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金产生，支持最长60期分期还款2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用支出3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持帮扶制度：1、系统化培训机制：覆盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步2、专属导师制度：实行师徒一对一辅导，助力从业者从入门到精通稳步成长3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能一线人员开展工作4、客户服务保障：操作无忧，客户疑问及时响应与解决5、专业法务支撑：合作国内十强律所，以专业精神和严谨态度处理各类个案6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续性岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态状态2、接受无经验人员（入职初期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，有明确目标并善于制定达成路径4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能应对前期开拓挑战，抗干扰能力强，耐得住压力，经得起挫折，始终怀抱信心7、曾有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更易快速上手工作内容：1、依托公司线上引流资源，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程2、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期信任度工作时间：可根据个人安排选择上班时段（9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休2小时，团队氛围轻松无压福利制度：法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利不定期组织团建活动设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励定期开展技能培训与专题活动公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助薪资详情薪资范围：10000-15000元/月职位底薪：6000元/月

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张先生

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岗位职责：1、负责线上团购订单处理及线下商品交付2、维护公司场地内的清洁与卫生管理3、完成上级交办的其他临时工作任务岗位要求：1、年龄30-45岁，具备较强责任心，能承受工作压力，工作认真细致、有条理2、有内勤相关工作经验者优先录用此岗位工作地点在扬州。

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于女士

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岗位职责:1、通过宣传页内容邀约意向客户参与门店活动2、负责客户的日常跟进及关系维护工作3、洞察并分析客户需求，推动成交及后续复购岗位要求:1、年龄20-45岁，有目标，渴望高收入，不甘平凡，愿通过合法努力实现理想生活2、了解行业基础知识，认同大健康领域，乐于服务中老年群体3、具备销售相关经验或意向从事销售工作，有保险、房产中介或健康产业背景者优先考虑4、诚实自信，积极向上，善于交流，具备一定抗压能力，注重团队合作，重视个人成长其他:1、具有竞争力的薪酬体系。底薪3500+全勤300+餐补200，提成与奖励另计。综合薪资：入职前3个月平均收入6K-7K，表现优异者首月即可破万，一年以上员工月均收入超1W。2、提供完整培训支持，实行师徒带教模式，助力快速适应岗位。3、工作氛围轻松活跃，充满正能量。不安排加班，不加班。4、产品口碑好，复购率高，客户认可度强。5、工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30，每周日固定休息。6、晋升通道：专员-储备主管-主管-见习经理-经理-副总7、享有租房等各类补贴，月度奖金不断，另有年终奖、国内外团建旅游，春节享受10天以上长假。此岗位工作地点:扬州市广陵区运河西路185号东城国际大厦1幢12层

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于女士

实名企业

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岗位职责：1、通过线下推广方式获取新客户资源，积极拓展客户群体（注意：需适应地面推广工作模式）2、组织并邀请客户参与公司举办的各类活动3、持续跟进与维护老客户关系，提升客户满意度岗位要求：1、年龄20-45岁，具备销售经验者优先考虑2、具备吃苦耐劳精神，有明确收入目标，拒绝混日子心态3、性格真诚友善，富有同理心，认同并热爱为老年群体服务的事业4、服从安排，执行力强，工作态度踏实稳重，不投机取巧薪资福利：1、薪酬结构：4000底薪+提成+奖金，收入上限高。缴纳五险，并提供租房补贴。2、员工福利：定期下午茶、带薪年假、节日礼品、租房补贴、月度激励礼品、年度奖金、国内外团队旅游等。3、晋升机制：处于门店扩展期，发展空间广阔。晋升路径：专员—储备干部—主管—见习经理—经理—总监。4、公司管理层直接带队，带领新人深入市场一线，起步扎实，节奏稳健，发展可持续。

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于女士

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岗位职责：1、负责中老年群体常用生活用品、健康食品、滋补类食品等品类的商品布局与结构调优，把握大健康领域市场动向，定期组织市场考察与竞品研究，制定科学选品方案；2、结合用户需求及销售数据表现，拟定月度/季度采购安排，推进供应商拓展、商务洽谈、协议签署及日常对接，有效把控采购成本与品质风险；3、主导采购全过程执行与进度管理，涵盖价格审核、比价议价、合同签署、订单执行、到货跟进及库存联动，保障采购任务高效落地；4、跟踪商品毛利率、周转效率、加价水平等关键经营指标，定期复盘销售情况，持续优化品类组合与供应体系；5、配合开展商品促销策划，推动滞销品处理与更新换代，提升库存良性循环水平；6、联动销售、仓储等相关部门，确保商品供应稳定、流转顺畅，助力业务目标实现；7、完成领导安排的其他阶段性或临时性工作事项。任职要求：1、大专及以上学历，年龄25-45岁，了解大健康行业保健品供应链资源，具备3年以上健康食品、滋补类产品或相近品类采购经验，有中老年消费品开发背景者优先；2、熟悉采购各环节操作流程，具有成本核算、合同管控及供方评估能力，了解食品行业相关法规与质量规范；3、能独立开展采购规划工作，具备敏锐的市场洞察力，同时拥有一定的产品推广思维；4、工作积极主动，注重结果交付，适应高强度工作节奏。

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于女士

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工作职责：1、掌握售后服务相关知识，熟悉电脑软硬件的安装、调试、维护及故障排查2、了解机器人传感器、执行器等硬件设备的工作原理及应用，具备一定的电子电路分析能力者优先任职要求：1、25-35周岁，大专及以上学历；2、善于沟通，具有良好的语言表达能力，富有团队合作精神3、对AI技术有兴趣，懂电脑、会自动化调试；4、能吃苦耐劳，工作认真负责，有敬业精神，有目标追求

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水女士

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岗位职责：（1）根据校区安排的教学任务，深入研究教学大纲，结合大纲要求与学生实际情况制定授课计划，系统规范地完成课程的教案编写、备课实施、课堂教学及课后辅导等全流程工作。（2）关注教学成果，扎实开展学情分析，掌握学生知识掌握程度与巩固情况，及时收集教学过程中的各类信息与反馈，依照教学进度高质量完成既定教学目标。（3）对学生学习情况进行科学评估，精准发现薄弱环节，帮助学生提升学业成绩，激发学习积极性，指导其掌握有效的学习方法，培养良好学习习惯。（4）负责晚自习期间的秩序维护，并在学生自习过程中提供即时答疑与学习支持。（5）协同学管团队推进课时消耗、续费跟进及口碑推荐等工作；按时完成学习反馈、组织家长会等相关沟通事务。（6）主动参与教研活动与教学交流，持续提升自身专业素养与教学能力；（7）制定个性化辅导计划并及时上传系统；参与家长会沟通，落实个性化学习方案的实施与优化；（8）完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求：（1）学历要求：本科及以上学历，所学专业须与任教科目相关（2）专业技能：热爱教育事业，了解中小学生的学习与生活特点，具备良好的师生沟通能力；语言表达清晰流畅，思维敏捷，富有亲和力；自主学习能力强，具有团队协作精神，能在学科组内实现共同成长；工作认真踏实，专注投入。（3）工作经验：具备扎实的学科专业知识，有实际教学经历者优先。（4）所需的专业资格、证书：须持有教师资格证

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庞女士

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班主任主要负责学生管理，及时掌握学生学习动态，并向家长反馈情况。接受无经验者，提供带薪培训。岗位职责：1、建立并管理学生档案，统筹安排学生的课程计划；2、跟踪记录学生的学习进展与成长表现，定期与家长沟通交流反馈信息；3、针对学生出现的问题及时进行疏导处理，做好家校沟通协调工作；4、协同咨询部门及教学部门推进学生的教学实施与服务落实；5、规划学生后续学习课程方案，对接家长完成服务协议的续签事宜；任职要求：1、热爱教育行业，具备教育情怀，关心学生成长，愿意分享与付出；2、大专及以上学历，专业不限，师范类或教育心理学相关专业优先考虑；3、工作踏实认真，耐心细致，具备较强的责任心和条理性；4、具备良好的组织协调能力，富有团队合作精神；5、坚持工作原则，有担当，能够在工作中保持坚定立场；福利待遇1、健全的薪资、奖金及福利体系2、依法缴纳五险一金3、公平透明的晋升机制4、提供入职培训及持续的在职学习机会5、定期开展团建活动及年度集体旅游

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庞女士

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岗位职责：1、承担高中学生的教学任务；2、依据教学目标与内容，设计教学方案，并分解教学目标，制定相应的教学策略；3、结合学生实际学习状况，提供针对性的学习改进方案；4、配合班主任开展学生管理工作，联动班主任及科任教师推进优生培养与薄弱学科提升。岗位要求：1、本科及以上学历，专业不限，师范背景者优先考虑；2、热爱教育行业，具备耐心、责任心，擅长沟通交流；3、有相关工作经验者优先录用

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庞女士

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工作内容：1、统一开展备课，科学规划教学流程，承担试卷命题与阅卷任务。2、根据学生实际学习状况，实施针对性的个性化教学辅导。3、动态掌握学生学业成绩与心理状态，及时改进和调整教学策略。4、每节课后，及时完成学习情况的总结与反馈工作。职位要求：1、化学类相关专业毕业，条件优秀者可放宽至文科背景教师，师范类专业或具备初高中化学教学经验者优先考虑。2、热爱教学岗位，具备良好的师生沟通能力与互动技巧。3、热爱教育行业，普通话达标，表达清晰流畅，思维敏捷，富有亲和力

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庞女士

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岗位职责:1.编制并执行课程教学方案，保障教学质量及学生学习成效。2.跟踪学生学习情况，灵活优化教学策略以满足学生实际需求。3.参与教研交流及校内外教学实践活动，持续提升专业教学能力。4.与学生、家长保持顺畅沟通，准确把握学生特点，提供针对性指导。5.维持课堂纪律，营造积极向上的学习氛围，提升学生学习积极性。任职要求：1.学历要求：本科及以上，理工科相关专业优先；2.具备扎实的课程规划能力与授课技巧，能有效组织课堂教学；3.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，善于构建师生及家校互动关系；4.主动学习先进教育理念，具备适应教育教学发展的应变能力；5.掌握系统的学科知识体系，有教学实践经验者优先考虑。

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庞女士

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岗位职责:1. 负责直播教学内容的规划与统筹管理2. 保障线上授课流程的有序开展与执行3. 参与教育类产品的迭代升级与创新设计任职要求:1. 具备良好的统筹协调与项目管理能力2. 熟悉直播工具在教育场景中的应用与推广3. 深入了解教育培训领域，能敏锐捕捉行业趋势

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庞女士

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工作周期：1个月每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-02岗位职责:1.负责高中阶段理科课程的教学，帮助学生理解并掌握核心知识内容。2.参与教学团队的日常工作，配合完成教学方案的设计与优化。3.定期与学生及家长交流，反馈学习情况并跟进学业提升进展。任职要求：1.具备良好的授课能力，并对学生的学习成果有高度责任感。2.能够融入团队协作环境，与教师共同推动教学水平的提高。3.具有持续学习意识，积极改进和调整教学策略以提升效果。

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庞女士

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岗位职责:1.制定并执行学习管理方案，协助学生及家长全面了解学习流程；2.跟踪学生学习进展，定期提供反馈以支持持续提升；3.与学生和家长保持顺畅沟通，确保信息传递准确及时；4.管理学生个人档案，系统记录其成长与进步情况；任职要求：1.具备良好的沟通能力和组织协调能力；2.能够自主应对和解决工作中出现的问题；3.深入理解学习管理理念，并能灵活运用于实际工作；4.富有团队意识，善于与同事协同合作；5.热爱教育事业，具备积极面对挑战的心态。

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庞女士

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岗位职责:1.负责高中生物学科的教学工作，帮助学生理解并掌握核心生物学知识；2.参与校内教学研讨活动，不断改进课程内容与授课方式；3.带领学生开展科学探究实践，提升其对生物学科的认知与兴趣；4.定期批阅学生作业，监督学习进度，确保教学目标有效达成。任职要求：1.具备扎实的教学功底和良好的课堂讲授能力；2.能灵活运用多样化的教学工具与创新教学方法；3.拥有团队协作精神及出色的沟通协调能力；4.热爱生物科学，善于调动学生学习积极性；5.富有责任感，能够持续支持和引导学生的学业发展。

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庞女士

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岗位职责:1.编制并执行课程教学方案，保障教学质量与学生学习成效。2.跟踪学生学习情况，灵活优化教学策略以满足实际学习需求。3.参与教研交流及校内外教学实践活动，持续提升专业教学能力。4.与学生及家长保持顺畅沟通，准确把握学生诉求，给予专业支持。5.维持课堂纪律，营造积极向上的学习氛围，提升学生学习积极性。任职要求：1.学历要求：本科及以上，所学专业须与任教科目相关；2.具备扎实的课程规划能力与授课技巧，能有效组织和管理课堂教学；3.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，善于构建师生与家校关系；4.主动学习先进教育理念，具备适应教育发展变化的能力；5.掌握系统的学科知识体系，具备相关教学实践经验者优先。

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岗位职责：1.负责网络平台的内容规划与落地实施，覆盖微博、微信、抖音等主流社交渠道；2.主要从事视频创作与发布，或采用多种形式开展招生推广工作；薪资待遇：底薪3000+500绩效+提成3%-5.5%周一单休

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岗位职责:1.策划并落实教学方案，保障教学品质与学生学习成效。2.组织并指导教学团队，提升团队整体教学能力与专业素养。3.检查和评价教学实施过程，确保符合既定教学规范与标准。4.与学生及家长保持良好互动，及时了解其需求与意见。5.持续优化和迭代教学方式，增强教学成果。任职要求：1.具备扎实的教学管理经验与领导才能，能有效推动团队达成教学目标。2.熟悉教育领域发展趋势，能根据行业动态调整教学策略。3.拥有出色的沟通与协调技巧，妥善应对学生及家长的反馈。4.持有相关教育类资格证书，具备实际教学经验者优先考虑。5.富有创新意识，致力于教学质量的持续提升。

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庞女士

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1.工作内容：负责日常巡课并拍照记录，监督早晚自习秩序；安排学生课程表；与任课教师及学生家长保持沟通，定期组织召开家长会2.上班时间：早班：7:00-16:00白班：8:30-18:00正班：10:00-20:00晚班：16:00-23:00实行轮班制度，每周单休3.工资待遇：试用期无责任底薪2700元，另加课时费及转介绍提成，月综合收入可达1w以上课时费标准：每课时40分钟，授课提成2元/课时起，每月课时量300节以上

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岗位职责:1.负责直播课程内容的整体规划与运营统筹2.保障线上教学环节的有序开展与执行落地3.参与教学产品的迭代升级与功能优化任职要求:1.具备良好的项目组织与协调管理能力2.熟悉直播工具在教育场景中的应用与推广3.深入了解教育培训领域，具备敏锐的行业洞察力

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岗位职责:1.负责教育类宣传内容的策划及直播话术文案撰写；2.通过社交平台开展内容运营，实现用户引流与社群维护；3.协同团队成员，共同推进项目推广目标的达成。任职要求：1.具备优秀的表达能力和创新意识，善于与受众建立有效互动；2.熟悉各类线上推广手段与工具，能根据需求灵活调整执行策略；3.拥有良好的协作意识，能在高效紧凑的工作节奏中保持主动积极；4.对行业动态具备较强感知力，能快速响应市场环境的变化。

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岗位职责：（1）根据校区安排的教学任务，深入研究教学大纲，结合大纲要求与学生实际情况制定授课计划，系统且精准地完成课程教案、备课、授课、辅导等全流程教学工作。（2）注重教学成果，认真开展学情分析，掌握学生知识吸收与巩固情况，及时收集教学过程中的信息与反馈，确保按教学计划高质量完成教学目标。（3）对学生进行学习评估，精准定位薄弱环节，帮助学生弥补知识漏洞，快速提升成绩，激发学习兴趣，掌握科学的学习方法，培养良好学习习惯。（4）负责晚自习期间的纪律维护，并在学生自习过程中提供及时答疑与学习指导。（5）协同学管部门推进课时消耗、续费及推荐工作；按时完成学习反馈、组织家长会等相关事务。（6）积极参与教研活动及团队交流，持续提升自身专业素养与教学能力。（7）制定个性化辅导方案并及时上传系统；参与家长会，针对学生情况提供个性化的学习解决方案。（8）完成上级领导安排的其他相关工作。任职要求：（1）学历要求：本科及以上学历，所学专业须与任教科目相关（2）专业技能：热爱教育事业，了解学生的学习与生活特点，具备良好的师生沟通能力；语言表达清晰流畅，思维敏捷，富有亲和力；具备较强的自主学习能力，有团队协作精神，能在学科组内共同成长；工作认真负责，专注投入。（3）工作经验：具备扎实的学科专业知识，拥有相关教学实践经验者优先

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