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1、负责协调海外短剧的投流工作；2、负责和短剧制作公司的商务沟通；3、负责总经理的日常安排及出差4、需要上镜，并打造总助形象的抖音号。

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湖南财税忧是一家大型财务公司，湖南财税行业的领军企业。公司总部坐落于湖南长沙天心区华侨国际18楼，现已合作客户基数10万+，目前在湖南江西2省共有39家直营分公司。岗位要求：1、具备较强的应变能力、口头表达能力及学习能力。2、性格开朗积极、对销售工作有热情，具有良好的服务意识与团队精神。3、对目标有坚持不懈的追求，能正确面对销售工作本身的压力。岗位职责：1、根据公司提供的客户资源（资源管够），与客户进行有效沟通，挖掘客户需求完成销售业绩目标。2、每月定期对已合作客户进行客情回访工作，了解客户服务满意度，增强沟通及粘性，建立长期稳定合作关系并寻求机会开发转介绍（转介绍率能达70%）。3、协助其他职能部门做好售后服务工作，提升客户服务体验感。4、入职有系统培训，入组有主管一对一带，直到转正上班时间及薪资结构：1、工作时间：9:00-12:00,14:00-18:00，月休6天，享受国家法定节假日。2、薪资结构：试用期责底薪4000+10％-25%提成，转正责底薪4500+业绩提成10%-25%+奖金，月综合收入约为7000元-20000元，上不封顶。3、试用期：1-3个月，业绩达标可提前转正。+4、购买五险。福利待遇1、假期福利：带薪年假，婚假、丧假、产假、国家法定节假日等2、奖金福利：迎新奖、伯乐奖、优秀员工奖、优秀团队奖、技能提升奖3、礼金福利：丧葬慰问金、婚嫁礼金、大病慰问金等4、节日福利：传统节日物资、员工生日礼品等5、团建活动：部门活动经费、旅游、聚餐等6、职业培训：新人入职培训、专业知识培训、业务技能培训等7、晋升通道：销售→销售主管→销售经理→分公司负责人

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薪资、待遇和上班时间：1、工作时间：9;00-12.00,14;00-18.00，月休6天，享受国家法定节假日。2、试用期责任底薪4000+业绩10%-25%提成+生日福利+奖金+工作手机+电话卡等。转正责4500+业绩10%-25%提成+生日福利+奖金+工作手机+电话卡等，全月收入约为8000元-13000元不等。3、试用期1-2个月，可根据表现提前转正。4、公司提供资源，不需要自己找资源哦！！！岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。福利①冰箱各种冰淇淋冷饮牛奶不断②午间水果多样化，并且新鲜很有质量③下午茶，水果零食④自热火锅，水果，酸奶，酸辣粉零食等等⑤不定期旅游，团建，聚餐

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湖南财税无忧是一家大型财务公司，湖南财税领域的标杆企业。公司总部位于湖南长沙天心区华侨国际18楼，已服务客户超9万+，现于湖南、江西两省布局39家直营分公司。岗位职责：1、负责与合作客户的日常对接与沟通，维护客户群组并及时响应咨询与问题；2、提示客户关注税务相关事项，核实税款缴纳进度与结果；3、配合客户完成缴税操作及异地预缴的后续跟进；4、在记账系统中进行数据录入与信息核对；5、办理外管证及相关延期、注销手续。岗位要求：1、年龄******，性格积极向上，亲和力强，具备良好的客户沟通应变能力；2、学习能力强，工作踏实稳定，愿意长期发展；3、表达清晰，责任心强，能适应一定工作压力，处事灵活；4、有客服类岗位从业经历者优先考虑。上班时间及薪资结构：1、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，按国家规定享受法定节假日；2、薪资结构：试用期3000元；转正后3500元，底薪+绩效，月综合收入约5000元-7000元；3、试用期：1-3个月，表现突出者可提前通过转正评估；4、入职即办理五险。福利待遇1、假期福利：享有带薪年假、婚假、丧假、产假及国家法定节假日；2、奖金激励：设立伯乐奖、优秀员工奖、优秀团队奖、技能提升奖等专项奖励；3、关怀礼金：提供婚嫁贺金、大病慰问金、丧葬抚恤金等人文关怀支持；4、节日福利：发放传统节日慰问品、员工生日礼品等；5、团队活动：配备部门活动经费，定期组织聚餐、旅游等团建项目；6、培训体系：提供新员工入职培训、财税专业知识培训、岗位技能提升课程等成长支持。

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总部会计招聘：一、任职要求具备3-5年以上中大型企业全盘账务处理经验，熟悉此类企业财务运行流程。能独立承担日常财务工作，涵盖凭证制作、账簿登记、财务报表编制等，保障账务数据准确、条理清晰。熟练掌握各项税务申报操作，可独立高效完成各类税费申报与缴纳，了解税收法规，具备基础税务优化能力。善于账务整理与规范，能定期开展账目核查，及时识别并妥善处理账务异常，确保账务合规与标准化管理。二、个人条件要求持有会计中级职称者优先三、薪资试用期薪资5000元/月，转正后正式期薪资6000元/月

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湖南财税无忧是一家大型财务服务企业，深耕湖南市场，位列本地财税行业前列。公司总部位于湖南长沙天心区华侨国际12楼，已累计服务客户超10万，现于湖南、江西两省布局39家直营分支机构，覆盖湖南长沙、益阳、株洲、湘潭、衡阳、郴州、永州、常德、邵阳、岳阳、娄底、怀化、吉首及江西萍乡、宜春、泸溪、上栗等地。岗位要求：1、具备良好的应变能力、语言表达能力和学习能力。2、性格乐观向上，热爱销售工作，拥有较强的服务意识与协作精神。3、对目标保持持续追求的毅力，能积极应对销售过程中的压力与挑战。岗位职责：1、依托公司提供的充足客户资源，通过高效沟通了解客户需求，推动成交并达成销售任务指标。2、每月定期开展已合作客户的回访工作，掌握服务反馈情况，深化客户关系，提升粘性，并挖掘转介绍机会（平均转介绍率达70%）。3、协同相关职能部门落实售后支持，优化整体客户服务体验。4、入职即安排系统化培训，团队主管全程一对一指导，直至顺利转正。上班时间及薪资结构：1、工作时段：9:00-12:00，14:00-18:00，每月休息6天，法定节假日正常休假。2、薪酬组成：试用期无责任底薪4000元+10%-25%提成，转正后无责任底薪5000元+10%-25%业绩提成+额外奖金，月综合收入区间为7000元至20000元，上不封顶。3、试用周期：1-3个月，业绩达标可提前转正。4、依法缴纳五险。福利待遇1、假期福利：享受带薪年假、婚假、丧假、产假及国家规定各类法定假期。2、奖励机制：设立迎新奖、伯乐推荐奖、优秀员工奖、优秀团队奖、技能成长奖等多重激励。3、关怀补贴：提供丧葬慰问金、结婚礼金、重大疾病慰问金等人文关怀支持。4、节日礼遇：每逢传统节日发放实物福利，员工生日赠送专属礼品。5、团队活动：配备部门活动经费，组织团建聚餐、省内或跨省旅游等集体活动。6、成长支持：提供新员工入职培训、财税专业知识培训、销售技能专项提升课程。7、发展路径：销售专员→销售主管→销售经理→分公司负责人

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湖南财税无忧是一家大型财务公司，湖南财税行业的领军企业。公司总部坐落于湖南长沙天心区华侨国际18楼，现已合作客户基数9万+，目前在湖南江西2省共有39家直营分公司。岗位职责：1、前往工商、税务、银行办事窗口办理企业注册、注销、报到、登记、变更等相关手续；2、至客户单位现场交接财务相关资料；3、根据实际业务需求，完成主管交办的其他事务，如年检、年报等工作；任职资格：1、年龄22-28岁，具备初级会计职称或更高资质，能适应外勤类工作安排；2、具备良好的学习能力，有意愿在财务领域长期发展；3、沟通能力较强，工作踏实认真，具备吃苦耐劳精神，性格亲和；4、有代理记账行业工作经验者优先考虑，无经验者可提供系统培养。上班时间及薪资结构：1、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，按国家规定享受法定节假日。2、薪资构成：试用期月薪3000元；转正后月薪3500元，底薪加业务提成，月综合收入约5000元-7000元。3、试用期为3个月，表现突出者可提前转正。4、入职即缴纳五险。福利待遇1、假期福利：享有带薪年假、婚假、丧假、产假及国家法定节假日；2、奖金激励：设立伯乐奖、优秀员工奖、优秀团队奖、技能提升奖等；3、关怀礼金：提供丧葬慰问金、结婚礼金、大病慰问金等；4、节日关怀：发放传统节日物资、员工生日礼品等；5、团队活动：设有部门活动经费，组织旅游、聚餐等团建项目；6、培训发展：提供新员工入职培训、财务专业知识培训、岗位技能提升培训等

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一、岗位职责：1、负责与合作客户进行对接沟通，在内及时响应并处理客户消息。2、协助客户完成清卡抄税工作，提醒相关税务事项，并与客户核实税款缴纳进度。3、维护客户服务群秩序与氛围，增强客户体验感，提升服务满意度，无销售任务！！！岗位要求：1、年龄21-28岁，性格积极向上，具备良好的亲和力。2、持有初级会计职称或更高资格，学习能力强，职业稳定性高。3、性格开朗，具备出色的沟通表达能力，能适应一定的工作压力。4、本岗位需运用基础会计知识，有会计相关工作经验者优先考虑，无经验者可提供系统培养！二、上班时间及薪资结构：1、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，按国家规定享受法定节假日。2、薪资构成：试用期月薪3000元；转正后月薪3500元+代户提成；月综合收入约6000元-9000元。3、试用期时长：3个月，表现突出者可申请提前转正。4、依法缴纳社会保险。福利待遇：1、假期福利：享有带薪年假、婚假、丧假、产假及国家法定节假日。2、奖金激励：设立伯乐奖、优秀员工奖、优秀团队奖、技能提升奖等。3、关怀礼金：提供丧葬慰问金、婚嫁礼金、大病慰问金等人文关怀支持。4、节日福利：发放传统节日慰问品、员工生日礼物等。5、团建活动：配备部门活动经费，定期组织旅游、聚餐等团队建设活动。6、职业培训：提供新员工入职培训、专业财税知识培训、业务实操技能培训等成长机会。

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湖南财税无忧是一家大型财务公司，湖南财税领域的标杆企业。公司总部位于湖南长沙天心区华侨国际18楼，已服务客户超8万，目前在湖南、江西两省设有39家直营分公司，现因业务发展需要，长沙总部面向社会直接招聘。上班时间及薪资结构：1、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，按国家规定享受法定节假日。2、薪资构成：试用期3000元；转正后3500元+业务提成；月均综合收入5000元-7000元。3、试用期限：1-3个月，业绩突出者可提前转正。4、入职即办理五险。福利待遇：1、休假福利：享有带薪年假、婚假、丧假、产假及国家规定的各类法定假期。2、奖励机制：设立伯乐奖、优秀员工奖、优秀团队奖、技能提升奖等多项激励。3、关怀补贴：提供丧葬慰问金、结婚礼金、重大疾病慰问金等人文关怀支持。4、节日关怀：每逢传统节日发放物资，员工生日赠送礼品。5、团队活动：定期组织部门团建，包含旅游、聚餐，并设有专项活动经费。6、培训体系：提供新员工入职培训、财务专业知识培训及岗位技能提升课程。岗位职责（外勤岗）：1、前往工商、税务、银行等办事窗口，办理企业注册、注销、报到、登记、变更等相关事务；2、至客户单位收取或递送财务相关资料；3、根据实际业务需求，完成主管交办的其他事项，如年检、年报等任务。任职资格：1、年龄要求22-28岁，具备初级会计职称或更高资质，能适应外勤类工作性质；2、具备较强学习能力，有意愿在财务领域长期深耕发展；3、沟通能力良好，工作踏实认真，吃苦耐劳，具备亲和力；4、有代理记账行业工作经验者优先考虑。

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湖南财税无忧是一家大型财务公司，湖南财税领域的标杆企业。公司总部位于湖南长沙天心区华侨国际18楼，已服务客户超9万+，现于湖南、江西两省设有39家直营分公司。岗位职责：1、负责与合作客户的日常对接与沟通，维护客户群组并及时响应咨询与问题；2、提示客户关注税务相关事项，核实税款缴纳进度；3、配合客户完成缴税操作及异地预缴的跟进工作；4、在记账系统中进行数据录入与信息核对；5、办理外管证及相关延期、注销手续。岗位要求：1、年龄******，性格积极向上，亲和力强，具备良好的客户沟通应变能力；2、学习能力强，职业稳定性高；3、表达清晰，责任心强，能适应快节奏工作，具备较强灵活性；4、有客服类岗位从业经历者优先考虑。上班时间及薪资结构：1、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，按国家规定享受法定节假日；2、薪资构成：试用期3000元；转正后3500元，底薪加绩效，月均综合收入5000元-7000元；3、试用周期：1-3个月，表现突出可提前转正；4、入职即办理五险；5、支持年前完成面试及入职流程，年后正式到岗。福利待遇1、假期福利：享带薪年假、婚假、丧假、产假及国家法定假日；2、奖金激励：设立伯乐奖、优秀员工奖、优秀团队奖、技能提升奖等；3、关怀补贴：提供丧葬慰问金、结婚礼金、重大疾病慰问金等；4、节日关怀：发放传统节日物资、员工生日礼品；5、团队活动：配备部门活动经费，组织旅游、聚餐等团建项目；6、培训体系：提供新员工入职培训、专业财税知识培训及业务技能提升课程

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湖南财税无忧是一家大型财务公司，湖南财税领域的标杆企业。公司总部位于湖南长沙天心区华侨国际18楼，现有合作客户超9万+，在湖南、江西两省共设立39家直营分公司，现由总部直接开展招聘。工作内容：1、配合财税经理处理公司内部客户合同的流转事宜；2、协同财税经理及相关人员推进每月客户票据的催收工作；3、负责高级组代户相关事务，主要包括维护高级组客户服务群，及时响应并解决客户突发问题，提升服务体验；4、落实财税经理安排的其他工作任务；5、本岗位表现突出者，后期可根据个人发展情况申请公司内部转岗机会。岗位要求：1、年龄22-28岁，性格积极向上，具备良好亲和力；2、持有初级会计职称或更高级别证书，学习能力强，职业稳定性高；3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，能承受一定工作压力；4、有代理记账行业从业经历或曾担任会计岗位者优先考虑。岗位薪资：试用期3000元，转正后3500元+1500-3000元绩效奖金工作时间：9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息试用期：3个月，业绩优秀者可提前转正，入职即缴纳五险

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湖南财税无忧是一家大型财务公司，湖南财税领域的标杆企业。公司总部位于湖南长沙天心区华侨国际18楼，服务客户累计超9万，现于湖南、江西两省设有39家直营分支机构。岗位职责：1、前往工商、税务、银行等办事窗口办理企业注册、注销、报到、登记、信息变更等相关事务；2、至客户单位现场交接财务相关资料；3、根据实际业务需求，完成主管交办的其他工作事项，如年检、年报等辅助性业务；任职资格：1、年龄22-28岁，具备初级会计职称或更高资质，能适应外勤类工作性质；2、具备良好的学习能力，有意愿在财务领域持续深耕发展；3、沟通能力良好，工作认真负责，态度积极，执行力强；4、有代理记账行业从业经历者优先考虑，无经验者可提供系统培养。上班时间及薪资结构：1、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，按国家规定享受法定节假日。2、薪资构成：试用期3000元；转正后3500元，底薪加业务提成，月综合收入约5000元-7000元。3、试用期限为3个月，表现突出者可提前转正。4、入职即缴纳五险。福利待遇：1、假期福利：享有带薪年假、婚假、丧假、产假及国家法定节假日；2、奖金激励：设立伯乐奖、优秀员工奖、优秀团队奖、技能提升奖等多项奖励；3、关怀礼金：提供丧葬慰问金、结婚贺金、重大疾病慰问金等人性化支持；4、节日福利：每逢传统节日发放物资，员工生日赠送礼品；5、团队活动：定期组织部门团建、聚餐、旅游，配备专项活动经费；6、培训体系：提供新员工入职培训、财务专业知识培训及实操技能提升课程。

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湖南财税无忧是一家大型财务公司，湖南财税领域的标杆企业。公司总部位于湖南长沙天心区华侨国际12楼，已服务客户超10万+，现于湖南、江西两省设有39家直营分公司，覆盖湖南长沙、益阳、株洲、湘潭、衡阳、郴州、永州、常德、邵阳、岳阳、娄底、怀化、吉首及江西萍乡、宜春、泸溪、上栗等地。岗位要求：1、具备良好的应变能力、语言表达能力与学习能力。2、性格乐观向上，热爱销售工作，拥有较强的服务意识和团队协作精神。3、对目标保持持续追求的毅力，能积极应对销售岗位带来的挑战与压力。岗位职责：1、依托公司分配的客户资源（资源充足），通过高效沟通了解客户实际需求，达成销售任务指标。2、每月定期开展已合作客户的回访工作，收集服务反馈，提升客户满意度，深化关系维护，促进长期合作并推动客户转介绍（转介绍率可达70%）。3、配合其他部门完成售后支持工作，优化整体客户服务体验。4、入职即享系统化培训，组内由主管一对一指导，全程带教至顺利转正。上班时间及薪资结构：1、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，月休6天，法定节假日正常休假。2、薪资构成：试用期无责任底薪4000元+10%-25%提成，转正后无责任底薪5000元+10%-25%业绩提成+奖金，月综合收入区间为7000元-20000元，上不封顶。3、试用周期：1-3个月，业绩达标可提前转正。4、入职即办理五险。福利待遇1、假期福利：享受带薪年假、婚假、丧假、产假及国家规定各类法定假期。2、奖金激励：设立迎新奖、伯乐奖、优秀员工奖、优秀团队奖、技能提升奖等多项奖励。3、关怀礼金：提供丧葬慰问金、结婚贺金、重大疾病慰问金等人文关怀支持。4、节日福利：每逢传统节日发放节日物资，员工生日赠送专属礼品。5、团队活动：配备部门活动经费，组织聚餐、旅游等团建项目。6、成长支持：提供新员工入职培训、财税专业知识培训、销售技能专项训练。7、发展路径：销售→销售主管→销售经理→分公司负责人

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公司介绍：我们是湖南省规模领先的财务服务企业，非贷款非催收类业务！本岗位为长沙总部直接招聘！主营业务涵盖代理记账、纳税申报、工商注册注销及变更、社保公积金账户托管、税务筹划等一站式企业服务。目前在湖南与江西共设有39家直营分公司，成立至今已有9年历史，累计服务客户超9W+，客户续签率稳定在93%以上！薪资福利：1、稳定收入保障：试用期：无责任底薪3500+提成+奖金转正后：无责任底薪4000+提成+奖金（底薪完全无考核，不含绩效扣减项）2、全面培训体系：提供带薪岗前培训2-3天+持续在职技能提升+阶段性进阶课程3、人性化工作时间：前半月早九晚六，后半月早九晚七，周末实行大小休制（业绩达标可享双休），另享带薪年假及法定节假日正常休假4、明确发展路径：以业绩为核心驱动，团队氛围简单和谐，晋升机制公开透明且通道畅通岗位职责：1、跟进已到期或即将到期客户的合同续费事宜；2、主动学习掌握最新财税政策与工商动态，不断提升专业服务水平任职要求：1、品行端正，诚实守信；2、具备较强抗压能力与目标感，能在压力环境下保持积极工作状态；3、有财务税务类公司客户续费相关工作经验者优先；4、持有初级会计职称者优先考虑公司优势：1、产品种类齐全，客户资源丰富，具备深度服务与长期合作空间，客户基数大且续约率高；2、入职即配备资深员工作为指导人，助力快速上手与成长

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湖南财税无忧是一家大型财务公司，湖南财税领域的标杆企业。公司总部位于湖南长沙天心区华侨国际18楼，已服务客户超9万+，现于湖南、江西两省共设有39家直营分公司，当前为总部直招。薪资待遇：1、工作时间：9:00-18:00，周末双休，享受国家法定节假日。2、试用期3个月，无责底薪3500元，转正后无责底薪4000元+绩效1000元，月综合收入约4500-5500元。3、公司统一缴纳五险。岗位要求：1、年龄22-30岁，具备初级会计职称或更高资格。2、有一年以上代理记账行业主办会计工作经验，或一年以上兼职代账经历，熟悉代账业务流程及客户管理流程者优先考虑。3、具有一年以上企业全盘账务处理经验，可独立完成小规模纳税人及一般纳税人的全套账务操作，精通税务申报与账务处理者，录用时可适当放宽条件。4、熟练使用金蝶、用友等财务软件以及Office办公软件。5、性格开朗，具备良好的语言表达能力和团队合作意识。岗位职责：1、配合会计经理推动部门人员按时保质完成每月做账与报税任务。2、协助会计经理开展调账及报表调整相关工作。3、协同财税会计运营客户服务群，提高客户满意度。4、协助主办会计解决客户提出的复杂财务问题。5、完成会计经理交办的其他工作事项。（该岗位无需承担带户指标，主要以协助会计经理为主，工作压力较小，表现优异者后续有机会晋升为主办会计。）

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公司介绍：我们是湖南省规模领先的财务服务企业，非贷款非催收类业务！本岗位为长沙总部直属招聘！主营业务涵盖代理记账、纳税申报、工商注册注销及变更、社保公积金账户托管、税务筹划等一站式企业服务。目前在湖南与江西共设有39家直营分支机构，成立至今已有9年，累计服务客户超10万，客户续约率稳定在93%以上！薪资福利：1、收入保障稳定：试用期：无责任底薪3500+提成+奖金转正后：无责任底薪4000+提成+奖金（底薪完全无考核压力，不含绩效扣减项）2、全面培训体系：提供带薪岗前培训2-3天+持续在职技能提升+阶段性进阶课程3、人性化工作时间：前半月早九晚六，后半月早九晚七+周末大小周（业绩达标可享双休）+带薪年假+法定节假日正常休息4、发展路径明确：以业绩为核心评价标准+氛围简单和谐+晋升通道公开透明岗位职责：1、对接合同即将到期或已到期客户，推进续费合作；2、主动掌握最新财税政策动态，持续强化专业服务能力。任职要求：1、品行端正，诚实守信；2、具备良好抗压能力与目标感，能在压力环境下保持积极工作状态；3、有财务税务类公司客户续费相关工作经验者优先；4、持有初级会计职称者优先考虑。公司优势：1、业务品类齐全，客户资源丰富，具备深度服务挖掘空间，客户留存率行业领先；2、实行导师制培养模式，资深员工带教新人，助力快速上手与成长。

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湖南财税无忧是一家大型财务服务企业，位居湖南财税领域的领先位置。公司总部位于湖南长沙天心区华侨国际18楼，已累计服务客户超9万，目前在湖南、江西两省布局39家直营分支机构。岗位要求：1、具备良好的应变能力、语言表达能力和学习能力。2、性格乐观向上，热爱销售工作，拥有较强的服务意识与团队协作精神。3、对目标保持持续进取的态度，能够积极应对销售过程中的压力与挑战。岗位职责：1、依托公司提供的充足客户资源，与客户开展高效沟通，深入挖掘需求，达成销售任务指标。2、每月定期回访合作客户，收集服务反馈，提升客户满意度，加强互动关系，维护长期稳定合作，并积极推动客户转介绍（转介绍率可达70%）。3、配合其他部门完成售后支持工作，优化客户整体服务体验。4、入职即安排系统化培训，入组后由主管一对一指导，全程带教至顺利转正。上班时间及薪资结构：1、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，月休6天，享有国家法定节假日。2、薪资构成：试用期无责底薪4000元+10%-25%提成，转正后无责底薪4500元+10%-25%业绩提成+奖金，月综合收入区间为7000元-20000元，上不封顶。3、试用期：1-3个月，业绩达标可提前转正。4、缴纳五险。福利待遇1、假期福利：享受带薪年假、婚假、丧假、产假及国家法定节假日。2、奖金激励：设立迎新奖、伯乐奖、优秀员工奖、优秀团队奖、技能提升奖等。3、礼金关怀：提供丧葬慰问金、结婚礼金、大病慰问金等人文关怀支持。4、节日福利：发放传统节日物资、员工生日礼品等。5、团队活动：配备部门活动经费，组织旅游、聚餐等团建项目。6、培训体系：涵盖新人入职培训、专业财税知识培训、销售技能提升课程。7、晋升路径：销售→销售主管→销售经理→分公司负责人

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上班时间及薪资结构：1、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，享受国家法定节假日。2、薪资构成：试用期3000元；转正后3500元+业务提成；月综合收入约5000元-7000元。3、试用期限：1-3个月，表现突出者可提前转正。4、缴纳五险。福利待遇：1、假期福利：带薪年假、婚假、丧假、产假、国家法定节假日等2、奖金激励：伯乐奖、优秀员工奖、优秀团队奖、技能提升奖3、关怀补贴：丧葬慰问金、婚嫁礼金、大病慰问金等4、节日关怀：传统节日物资、员工生日礼物等5、团队活动：部门活动经费、旅游安排、聚餐交流等6、培训发展：新员工入职培训、专业课程培训、业务能力提升培训等岗位职责：1、主要负责线上工商业务的办理，包括注册、注销、报到、登记、变更等相关事项；2、根据实际工作需要，完成主管交办的其他任务，如年检、年报等业务；任职资格：1、年龄22-28岁，具备初级会计职称或更高资格，能接受外勤类工作性质；2、学习能力良好，有意愿在财务领域长期发展；3、沟通能力较强，踏实肯干，具备良好亲和力；4、有工商业务相关经验者优先，无经验者可提供培养机会。

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岗位要求：1、具备良好的应变能力和语言表达能力，语音清晰富有感染力2、学习能力强，能迅速掌握业务知识并投入实际工作3、热爱销售工作，积极主动，具有服务意识和团队协作精神岗位职责：1、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标；公司提供客户资源。2、维护现有客户关系，深度开发客户潜力，定期回访合作客户，建立长期稳定的协作关系薪资、待遇和上班时间：1、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周末大小休，享受国家法定节假日2、试用期无责任底薪4000+业绩10%-25%提成+生日福利+奖金+工作手机+电话卡等　　转正后无责底薪4500+业绩10%-25%提成+生日福利+奖金+工作手机+电话卡等，月综合收入约9000元-14000元3、试用期1-2个月，表现优异者可提前转正4、公司提供客户资源，无需自行开拓客户！！！福利①冰箱常备冰淇淋、冷饮、牛奶，供应充足②午间水果种类丰富，新鲜优质③下午茶包含水果及零食④自热火锅、水果、酸奶、酸辣粉、各类零食随时享用⑤不定期组织旅游、团建活动及聚餐

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佘女士

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上班时间及薪资结构：1、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，享受国家法定节假日。2、薪资构成：试用期3000元；转正后3500元+业务提成；月综合收入约5000元-7000元。3、试用期限：1-3个月，表现突出者可提前转正。4、缴纳五险。福利待遇：1、休假福利：带薪年假、婚假、丧假、产假、国家法定节假日等2、奖励福利：伯乐奖、优秀员工奖、优秀团队奖、技能进阶奖3、关怀补贴：丧葬慰问金、结婚礼金、重大疾病慰问金等4、节日关怀：传统节日礼品、员工生日礼物等5、团队活动：部门活动经费、团建旅游、聚餐等6、培训发展：新员工入职培训、专业能力培训、岗位技能提升培训等岗位职责：1、主要负责线上工商业务操作：包括企业注册、注销、报到、登记、信息变更等相关事务；2、根据实际工作需要，完成主管交办的其他任务，如年检、年报等事项；任职资格：1、年龄22-28岁，具备初级会计职称或更高资质，能接受外勤类工作安排；2、学习能力良好，有意愿在财务领域长期发展；3、具备良好的沟通技巧，工作认真踏实，性格亲和；4、有工商业务实操经验者优先考虑，无经验者可提供系统培养。

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湖南财税无忧是一家大型财务服务企业，深耕湖南市场，位列省内财税行业前列。公司总部位于湖南长沙天心区华侨国际18楼，已累计服务客户超9万人，在湖南、江西两省共设有39家直营分支机构。岗位职责：1、前往工商、税务、银行等办事窗口办理企业注册、注销、报到、登记、信息变更等相关事务；2、至客户单位现场交接财务相关资料；3、根据实际业务需求，完成主管交办的其他工作事项，如年检、年报等辅助性业务；任职资格：1、年龄要求22至28周岁，具备初级会计职称或更高资质，能接受外勤类工作安排；2、具备良好的学习能力，有意愿在财务领域持续深耕与发展；3、沟通表达顺畅，工作认真负责，态度积极，具备较强的责任心与亲和力；4、有代理记账行业工作经验者优先考虑，无经验者可提供系统培养；上班时间及薪资结构：1、工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息；2、薪酬构成：试用期月薪3000元；转正后月薪3500元，底薪加业务提成，月综合收入约5000元至7000元；3、试用期限为3个月，表现突出者可申请提前转正；4、入职即按规定缴纳五险；福利待遇：1、休假支持：享受带薪年假、婚假、丧假、产假及国家规定的各类法定假期；2、奖励机制：设立伯乐奖、优秀员工奖、优秀团队奖、技能进步奖等多项激励；3、关怀补贴：提供丧葬慰问金、结婚礼金、重大疾病慰问金等人文关怀支持；4、节日关怀：每逢传统节日发放实物福利，员工生日赠送专属礼品；5、团队建设：定期组织部门团建活动，包含团队聚餐、旅游出行及专项活动经费支持；6、培训体系：提供新员工入职培训、财务专业知识课程及实操技能培训等成长支持；

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公司介绍：我们是湖南省规模领先的财务服务企业，非贷款、非催收！本次为长沙总部直接招聘！主营业务涵盖代理记账、纳税申报、工商注册与注销、变更代办、社保公积金账户托管、税务筹划等一站式企业服务。目前在湖南及江西两省拥有39家直营分支机构，成立至今已九年，累计服务客户超10万，沉淀资源逾百万。公司统一配备客户资源、工作手机、工作微信及工作电话卡！薪资福利：1、稳定收入保障：试用期：无责底薪4000元+提成+奖金转正后：无责底薪4500元+提成+奖金（底薪完全无责任，不含绩效考核项）2、全面培训支持：提供为期2-3天的带薪岗前培训+持续性的在职训练+系统化阶段提升课程3、人性化工作时间：前半月早九晚六，后半月早九晚七，周末实行大小休制（业绩达标可享双休），另享带薪年假及法定节假日正常休假；4、明确发展路径：以业绩为核心驱动，职场关系简单融洽，晋升机制公开透明①休假福利：带薪年假、婚假、丧假、产假及国家规定各类法定假期②奖励机制：设立伯乐奖、优秀员工奖、优秀团队奖、技能进阶奖等多项激励③关怀礼金：提供婚嫁贺金、丧葬慰问金、重大疾病慰问补贴等人文关怀④节日关怀：发放传统节日礼品、员工生日专属礼物⑤团队活动：配置部门活动经费，组织聚餐、旅游等团建项目⑥成长赋能：涵盖新人入门培训、专业财税知识、销售技能提升等多维度培训体系⑦晋升通道：销售→销售主管→销售经理→分公司负责人，清晰畅通岗位职责：1、依托公司分配的客户资源，主动对接并挖掘潜在合作意向；2、负责公司服务项目的推广销售及客户咨询答疑工作；3、解答客户需求，制定个性化服务方案，完成意向确认、合同签署及业务转化全流程；4、积极拓展市场渠道，达成公司下达的各项销售任务指标。任职要求：1、品行端正，诚实守信；2、具备良好抗压能力与目标感，能在压力环境下保持积极进取状态；3、具有基本沟通表达能力，能有效进行客户交流；4、有销售从业经历者优先考虑。公司优势：1、产品体系完善，客户可长期深耕维护，合作黏性高，助力销售高效推进；2、实施“老带新”帮扶机制，助力新人快速上手，稳步成长。

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