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房建项目，工期4年，需具备5年以上房建项目工作经验，踏实肯干，工作态度端正，具备较强的协调能力，能妥善处理各方关系；负责项目工程资料的整理、收集、归档、管理及汇总工作；/施工期间各类会议的记录、整理、会签与文件分发；/参与工程各阶段验收，整理并提交相关验证资料，确保通过审核。任职要求：熟知建筑工程资料管理规范，可独立完成各分项工程的隐蔽验收记录、检验批等技术资料编制；/具备良好沟通能力，责任心强，能吃苦耐劳，服从项目整体安排。

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梅女士

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房建项目，工期4年，要求5年以上房建项目经验，能吃苦耐劳，工作态度端正，具备良好的协调能力，负责项目工程资料的归集、整理、立卷、保管及汇总等工作；施工期间各类会议纪要的撰写、整理、签认、传递等事务；参与工程各阶段验收，负责相关报审资料的编制与提交，并确保通过审核。任职资格：熟知建筑工程资料管理规范，可独立完成分项工程隐蔽记录、检验批等技术文件的编制；具备较强的沟通意识，踏实敬业、责任心强，能够积极配合项目现场管理工作。

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梅女士

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工作时间：八小时灵活排班制，月休6-7天，可自由安排调休。薪资构成：新人入职前两个月享无责保底5000元，收入由底薪+绩效+提成组成，综合薪资5k-8k，表现优异者上不封顶。工作职责：1、负责市场推广活动，包括在集贸市场、商超、社区等地开展摆展义诊、地推宣传，开发客户资源，引导有口腔健康需求的客户到院咨询；2、协助解答潜在客户关于口腔问题的相关疑问并提供帮助；3、维护已到院就诊的客户关系，提升服务体验；任职要求：1、年龄25-50岁，踏实肯干，稳定性强优先考虑；2、性别不限，具备亲和力，性格积极乐观，沟通表达能力强；3、执行力强，富有责任心，注重工作成果；4、无需具备口腔行业经验，入职后提供一对一带教培训。福利待遇：1、提供工作日中餐或相应餐补；2、享有全勤奖励、工龄工资、节日福利、春节带薪休假10天以上、年假等；3、依法缴纳五险一金；4、办公环境现代舒适，团队氛围轻松融洽；5、薪资待遇：提供具有市场竞争力的薪酬体系，为有能力者搭建广阔发展舞台；6、发展平台：企业处于IPO上市进程中，行业发展潜力巨大；7、培训机会：定期开展各类专业技能提升培训；8、晋升机制：重视员工成长，管理岗位主要通过内部竞聘选拔。

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徐女士

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岗位职责：1.负责公司金融服务、支付产品及信用卡相关业务的市场推广与客户开发，完成销售目标2.深入了解客户需求，提供专业的金融解决方案，提升客户满意度和转化率3.维护与拓展客户关系，建立长期稳定的合作关系，推动业务持续增长4.收集市场反馈信息，及时汇报竞争动态，协助优化产品和服务策略5.参与公司组织的培训与业务会议，不断提升专业能力与销售技巧任职要求：1.学历不限，具备金融、经济、市场营销等相关背景者优先2.经验不限，有销售工作经验或金融行业实习经历者优先考虑3.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，积极主动，目标感强4.热爱销售工作，能承受一定工作压力，具有团队合作精神5.熟悉当地市场环境，有武汉及周边地区客户资源者优先

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袁先生

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大量招聘白夜班秩序员，初中级中控员、免费提供住宿，无任何押金。面试通过当天安排宿舍。【面试要求】:口齿清晰、无传染病、无犯罪记录、无纹身。【年龄】18-40周岁。【身高】170cm以上。【工作时间】12小时。【薪资待遇】工资3800-5000元+，月休4天。

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何先生

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本店连锁粥铺外卖店 免费办理健康证，店内包吃不包住熬粥出餐，12小时两班倒有夜班，综合薪资5000，首月4500，后续根据工作情况调整，休三备餐打包，12小时长白班，综合薪资4500，首月4000，休三

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刘先生

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1、主要负责包房及商务相关的营销工作，完成包房的预订服务；2、熟练掌握菜品知识，协助客人点菜，完成销售业绩；3、跟进及维护老客户，增加餐厅客户的互动和粘性，提高复购；4、负责管理跟进预定客户及发掘及拓展潜在客户；5、负责与各部门对接，及时反馈客户意见并提出解决方案，完成对客户的服务，跟踪落实各项协调事务；6、负责完成客户档案的建立和维护；7、及时跟踪及处理客户反馈，维护客户关系。【任职资格】1、喜欢挑战性的工作，热情大方，拓展新客户能力强，有自带资源者优先；2、对高端餐饮的服务和客户关系维护有比较丰富的经验；3、沟通表达能力佳，思路清晰，具有良好的服务及销售意识。

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李女士

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1、主要承担包房及商务活动的营销推广，落实包房预订相关服务工作；2、熟悉掌握餐厅菜品信息，协助客户完成点餐，达成既定销售目标；3、持续跟进并维护现有客户关系，提升客户参与度与忠诚度，促进重复消费；4、负责客户预定管理，同时挖掘并开拓潜在客户资源；5、协调对接内部各部门，及时收集客户反馈并提出有效解决方案，确保服务流程顺畅，跟进各项协作事项落地执行；6、建立并完善客户档案体系，保障客户信息的完整与更新；7、快速响应并处理客户意见，持续优化客户体验，巩固客户关系。【任职资格】1、乐于接受挑战，性格开朗，具备较强的客户拓展能力，拥有自有客户资源者优先考虑；2、具备高端餐饮领域客户服务及客户关系运营的相关经验；3、语言表达流畅，逻辑清楚，具备良好的服务意识与销售思维。

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李女士

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岗位职责:每天完成公司下发的剪辑工作，模版化内容，非常简单，内容均为绿色正规内容，不擦边。任职要求:能够熟练使用剪映/pr，并且能够独立完成视频剪辑工作行业经验:只要会剪辑，手法快，效率高，有无行业经验均可，具体需要剪什么内容有培训。薪资架构:多劳多得

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陈先生

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5点半准时下班，不加班！！！5点半准时下班，不加班！！！5点半准时下班，不加班！！！非卖车岗位，不涉及续保业务，全新行业赛道，客户资源充足，无需电话沟通，无需外出陌拜，仅需接待到店客户即可，工作环境优越一、岗位职责：1、在4S店内接待前来提车、保养或维修的精准客户，介绍并推广汽车用车无忧保险服务，协助客户完成保险方案升级；2、负责客户合同签署及资料收集整理；3、面向已购车客户优化调整保险政策，客户资源由公司提供，无需自行开发，专注面谈转化；4、每日统计接客数据，维护门店合作关系。二、薪资结构：1、无责任底薪3500-4000元，根据月度业绩动态调整；2、提成按阶梯式结算，比例5%-12%，上不封顶；3、月综合收入普遍过万，面销能力突出者可达20K-30K；4、额外享有多种团队激励奖金。三、培训与晋升：1、入职即享2天岗前集训+12天理论课程+实操演练，配备专属导师一对一指导，全程带薪培训；2、晋升路径清晰：销售顾问→销售经理→分公司总经理。四、岗位要求：1、中专及以上学历，需持有毕业证书或学信网可查信息；2、性格外向积极，具备良好表达与沟通能力，有面销经验或愿意挑战面销岗位者优先；3、自律踏实，勤奋进取，热爱销售行业，学习适应能力强。五、福利待遇：1、无责底薪3500起+高额提成+日常现金奖励，月均收入1W+，面销强者收入可达20K-30K；2、缴纳五险一金，提供年度健康体检、多样化团建活动、带薪年假、产假及产检假等；3、新人成长支持：系统化入职培训+资深师傅带教+内训师全程跟进+销售经理定期辅导；4、双通道发展：可选择成为销售精英（对接多品牌业务）或向管理方向发展。高端品牌合作门店：宝马

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王女士

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岗位职责：1．市场开拓与客户开发：积极主动地开拓新市场，完成新客户的挖掘与初步接洽工作，不断扩大公司的市场覆盖范围。销售目标达成：根据公司制定的销售计划和个人业绩指标，确保按时、按质、按量完成个人及团队的销售任务和各项业绩指标。2．客户关系维护：负责已合作客户的日常关系维护与管理，及时处理客户提出的问题，提高客户返单率。3．市场信息收集与反馈：每日按公司要求收集已拜访客户信息和意向客户信息。任职要求：1．工作经验：具备3年以上相关行业销售工作经验，熟悉曾经工作行业的市场状况、销售渠道：有成功的客户开发案例和良好的销售业绩记录者优先。2．具备良好的谈判和开拓能力，能够准确把握客户需求；拥有较强的商务谈判能力、沟通表达能力、人际交往能力。4．个人素质：具备积极主动的工作态度，目标感强，能够承受较大的工作压力和业绩挑战；诚实守信，责任心强，具有较强的团队合作意识。

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樊女士

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年龄18岁以上热爱销售有实体经验者优先！兼职销售工作自由，月入过万工作内容陌拜实体商家门店或者有实体门店商家资源的优先

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柴先生

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