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新厂开招保底8000+小件搬运包吃住+五险一金+人走账清
8000-9000元/月【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴,可以分到一起 纯工价格:32元/小时 纯工价格:32元/小时 纯工价格:32元/小时薪资待遇:1、小时工:32元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-100002、由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!3:辞工只需7天即可结清工资走人。4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配,全坐班,不穿无服)工作时间:1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,3、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求:1、年龄16-45周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职!2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。(凡符合以上要求、保证承诺录取入职)包吃包住:1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。2、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)工作地点在苏州
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新厂区包吃住【320/天】新宿舍+可预支+人走账清+可带手机
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贴标签320/天+可预支+包吃住+长白班+可带手机+人走账清
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电子厂月保底8000+管吃住+五险一金+长白班【豪华四人间】
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招聘圆通快递员
8000-11000元/月工作认真负责 没有负面情绪 有经验者优先
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4.2米箱货
1-1.4万元/月江浙沪4.2短途专线,公司提供车辆,不租不卖
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嵌入式软件工程师
1.5-1.6万元/月【工作内容】- 负责公司教育智能硬件产品的需求分析、方案设计及开发实现;- 参与硬件电路设计、嵌入式系统开发与调试;- 与软件团队协作,完成软硬件联调与优化;- 编写技术文档,支持产品测试与量产。【任职要求】- 本科及以上学历,电子工程、计算机科学或相关专业;- 熟悉嵌入式系统开发,具备C/C++编程能力;- 有智能硬件开发经验,熟悉小智开源框架者优先,熟悉常用开发工具和调试设备;- 具备良好的沟通能力和团队协作精神,责任心强。
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存储运维工程师
8000-9000元/月岗位职责:1、负责客户现场的运维支持,依据流程规范协调并对接设备厂商,工作涵盖X86及刀片服务器、备份设备的巡检、故障申报、工单跟进与问题处置等任务。任职要求:1、大专及以上学历并具备2年相关工作经验,或本科毕业且有1年以上工作经验,从事计算机相关技术领域;2、参与过中小型云平台或存储系统的运维工作,理解运维工作的基本逻辑与岗位职责;3、掌握服务器与存储硬件的基础架构,熟悉虚拟化技术及操作系统相关基础知识;4、熟悉华为、华三、HPE、Dell、中兴等主流品牌服务器硬件的技术特性;5、持有计算机行业相关的专业认证者优先
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存储运维工程师
8000-9000元/月岗位职责:1、负责客户现场的运维支持,依据流程规范协调并对接设备厂商,工作涵盖X86及刀片服务器、备份设备的巡检维护、故障申报、工单跟进与问题处置等任务。任职要求:1、大专及以上学历并具备2年相关经验,或本科满1年工作经验,从事过计算机相关领域工作;2、参与过中小型云平台或存储系统的运维工作,理解运维工作的基本流程与职责定位;3、掌握服务器与存储硬件的基础架构,熟悉虚拟化技术及操作系统相关基础知识;4、熟悉华为、华三、HPE、Dell、中兴等主流服务器硬件产品知识;5、持有计算机行业相关的资格认证者优先
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抖音直播
面议岗位职责:1、制定抖音渠道的运营规划,并形成阶段性发展计划,提升直播及抖店业务规模。2、负责抖音/小红书/淘宝直播运营团队的管理、培训,打造直播体系,培训团队。3、从产品、内容、主播、用户等各角度提升抖音直播运营效率及产出,完成公司下达的任务指标。4、组织实施直播活动、短视频内容输出,以粘性、转化率为运营目标,提升流量数据,持续关注竞品和新产品,不断总结优化。5、负责制定抖音平台推广投放,销售预算,费用预算,推广策略,提升ROl。6、持续进行深入的数据分析,对直播带货模块进行精细化运营及管理,定期针对效果进行跟踪、评估,提交分析报告,推进直播改进及策略优化,提升关键指标。任职要求1、全日制本科以上学历(优秀学历可以到大专),3年以上抖音直播运营工作经验,需要有服饰行业经验2、在抖音运营、内容、投放综合能力突出3、具有底层逻辑,有数据模型,思维清晰,有自我驱动力。
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团队长(地总)
700-800元/天岗位职责:1.医药第三终端业务拓展,零售单体店业务拓展2.负责零售业务员或诊所民营医院业务员招募管理与业务指导,组织销售培训、过程管控及绩效辅导3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转4.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略5. 定期提交销售数据报告,提出流程优化与资源配置建议任职要求:1.具备医药零售销售管理经验,经验要求:3-5年(含团队管理经验)2.最低学历:大专及以上,市场营销、工商管理等相关专业优先3.熟悉所在行业市场特点,具备较强的客户谈判、方案呈现与跨部门协作能力4.具备目标导向意识和抗压能力,能适应阶段性出差或区域轮岗5. 工作地点:以实际招聘城市为准,需具备当地稳定从业条件
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前端开发 小程序和pc页面前端
1-1.2万元/月前端开发,微信小程序和页面前端。1.基本功 根据公司UI设计,转换成前端渲染页面。2.技术能力 基于大屏的开发,例如中国地图开发下钻,数据驾驶舱等
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机器人机械设计工程师
3.5-5万元/月岗位职责1.主导机器人机械结构方案的设计与开发,涵盖关节、传动系统及末端执行机构等核心部件;全面负责机器人产品的前期调研、机械总体方案规划、样机研发、装配调试,以及新技术新产品的应用落地与实施;2.承担机器人机械传动系统的设计任务,完成减速机的选型,并开展产品结构的精细化设计工作;3.开展机器人本体的强度与刚度仿真分析,并进行结构优化以提升性能可靠性;4.编制机器人零部件图、组件图、总装图及相关材料清单(BOM)等技术文档;5.支持项目全周期中的设计、加工、装配、测试及售后环节,及时解决各类技术问题,并输出相应的技术资料。任职要求1.本科及以上学历,机械工程、机电一体化等相关专业背景;2.掌握机器人结构设计知识,深入了解各类执行机构的工作原理;3.具备电机、减速器及其他关键元器件的选型能力,能独立完成动力计算与分析;4.精通三维设计软件,熟练运用Adams进行动力学仿真,了解MATLAB/Simulink/LabVIEW等建模与仿真工具;5.熟悉常用材料特性及其成型工艺,包括塑料、橡胶、金属等材料的加工方法与处理流程;6.具有良好的沟通表达能力和团队协作精神,责任心强,对机器人结构设计充满热情。
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杭州西湖区招兼职教师
120-150元/时工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:工作日结算方式:月结招聘截止时间:2030-03-28招聘兼职教师(专业师资、大三或大四具备半年以上授课经验)区域:杭州各区(根据住址就近分配,含临平区、钱塘区、西湖区、富阳区、余杭区、拱墅区、临安区、滨江区、萧山区、上城区)工作时间:周一至周五下午时段(每周任意几个下午可安排即可)课酬标准:130元/45分钟结算方式:月结职位描述:素质教育方向兼职教师可承担兴趣类课程教学任务(提供配套教案及培训支持)美术方向:儿童创意绘画、油画、国画、素描、手工制作等体育方向:羽毛球、足球、篮球、体适能训练、网球、跆拳道等其他方向:科学实验课程、编程启蒙、口才表达、棋类活动、乐高搭建等若具备特色课程教学能力,持有相关授课资格证书或有实际教学经历,将优先考虑录用
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杭州西湖区招客户经理
5000-10000元/月岗位名称:客户代表(销售方向储备岗)岗位职责:1.新手筑基期(1个月核心过渡):◦定位:聚焦“销售储备”角色,首月在店工作为后续销售岗位夯实基础◦工作时间:上午10:30−晚上21:00(配合门店晚班运营,补充前台支持,同步了解客户实际需求);◦工作内容:前半月集中于店内实践——协助接待客户、讲解产品,快速掌握产品知识、定价结构及客户需求分析逻辑;半月后逐步参与外拓,跟随销售主管实地拜访客户、学习沟通技巧,在真实场景中积累经验;2.成长冲刺期(1个月后转销售岗):◦工作时间:上午8:30-下午18:00(贴合外出展业节奏,便于客户拜访与业务对接);◦工作内容:以客户维护与市场开拓为主责,独立开展业务洽谈与客户关系建立;店内仅作为辅助支持点(如临时取货、客户到店协作),不再安排固定值守任务,目标在2-3个月内实现独立作业,完成正式转岗。岗位亮点:•核心定位清晰:首月店内工作实质为“销售岗前实训”阶段•零经验可投递!配备专人指导产品知识、操作流程及销售方法,从入门起步,初期负担轻;•工时随阶段调整:前期支援晚班补充人力,转入销售后时间更自由,适配外勤节奏;•成长路径高效:1个月内实现“从学到场”的转变,2-3个月力争独立承担销售任务,晋升节奏明确薪酬待遇:•新手筑基期(1个月店内过渡):月薪4500元+全勤奖100元(店内客户由专职前台承接,提成以辅助学习为主);•成长冲刺期(转销售岗后):基础月薪4600元+全勤奖100元+高比例提成(主推产品提成起点25%)+多项激励奖金(包含首单奖励、月度销售冠军奖,金额区间500-2000元);综合收入范围1−6万,具体面议特别说明:若在新手期表现优异(熟练掌握产品价格、积极跟进外拓客户),转正后可优先承接高利润项目资源,提成兑现周期更短;连续3个月业绩达标者,底薪可逐步上调至4800元以上,并依法缴纳五险
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杭州西湖区急招客户经理
5000-10000元/月岗位名称:大客户代表岗位职责:◦ 工作时间:上午8:30−晚上6:00◦ 工作内容:首周熟悉产品体系,参与客户接待与产品介绍,快速掌握产品知识、价格结构及客户需求分析逻辑;第二周开始外出拓展,前期有专人带教,实地拜访客户、锻炼沟通能力,在实践中积累销售实战经验;负责客户开发、客户维护及成交转化。◦ 工作时间:上午8:30-下午18:00◦ 工作内容:聚焦客户跟进与市场开拓,独立开展业务对接与客户关系链接• 无需经验!提供产品知识、业务流程及销售技能带教,从零开始系统培养• 成长突破期(转正为销售岗后):基础月薪首月4000元+提成,次月提升至4800元+高比例提成(核心产品提成比例25%起),具体收入根据业绩浮动,综合薪资范围1−6万元,面议详谈全国连锁运营,主营名烟、名酒、名茶及滋补类产品,渴望增收、追求成长者欢迎加入
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AI动画短片创作
7000-12000元/月漫剧制作团队核心岗位招聘:携手打造爆款动态漫,共赴创作新征程我们是一支专注于动态漫(漫剧)创作的创业团队,正以AI工具为核心生产力,打造兼具视觉冲击力与故事感染力的优质内容。现因项目扩张需求,诚邀热爱漫剧、专业过硬的伙伴加入,共同搭建高效创作流程,解锁行业新可能!一、招聘岗位及核心职责1. 分镜设计师(2名)• 核心职责:将小说剧本/文字脚本转化为详细分镜脚本(含画面构图、人物姿态表情、背景道具、空间站位),适配AI生成视频或团队制作需求;• 协同导演明确镜头语言,优化叙事节奏,确保分镜具备可执行性。2. AI内容制作专员(3名)• 核心职责:熟练操作即梦、VIDU等AI工具,完成场景构建、素材产出、动态效果制作;• 负责AI生成内容的优化迭代,处理授权、额度更新等实际问题,提升整体创作效率。3. 漫剧编剧(1名)• 核心职责:负责小说改编及原创漫剧剧本撰写,贴合动态漫叙事特性,强化对话张力与情节冲突;• 配合分镜与制作团队,根据落地反馈调整剧本内容。4. 后期剪辑师(1名)• 核心职责:整合分镜与AI生成素材,完成画面剪辑、音效匹配、字幕嵌入、色彩调校;• 确保成片风格统一,符合漫剧调性,优化观众观看体验。二、任职要求通用要求• 学历要求:全日制本科及以上学历(相关专业优先,如动画、编导、汉语言文学、数字媒体艺术等);• 热爱漫剧/动态漫画行业,熟悉主流风格与创作逻辑;• 具备良好团队协作意识,抗压能力强,能适应创业团队快节奏工作模式;• 认可AI与内容创作融合模式,愿意主动学习新工具与新方法。岗位专项要求• 分镜设计师:具备1年以上漫剧/动画分镜经验,熟练使用Procreate、PS等软件,掌握基础镜头语言;• AI内容制作专员:拥有AI创作工具实操经验,能独立应对常见技术问题,具备基本画面审美能力;• 漫剧编剧:有小说改编或剧本创作案例,逻辑清晰、文笔生动,善于捕捉受众偏好;• 后期剪辑师:熟练运用PR、AE等软件,有漫剧或短视频后期经验者优先;• 团队助理:具备项目统筹、行政支持或团队管理辅助经验,擅长流程梳理与沟通协调。三、我们能提供• 有竞争力的薪酬待遇(底薪+项目奖金+绩效提成),根据能力灵活调整;• 弹性工作时间,注重成果导向;• 完善的成长体系:定期开展AI工具培训、行业交流活动,支持个人能力提升;• 创业团队扁平化管理,无复杂层级,你的创意与建议将直接影响项目方向;• 核心成员可参与项目分红,与团队共同成长、共享成果。• 工作地点:绿方科创大厦我们期待与一群真正热爱漫剧的伙伴,用专业与创意打破行业边界,一起做出让观众眼前一亮的作品!如果你符合要求,欢迎投递简历,让我们携手同行~加分项有以下行业经验:广告/公关/会展·广播/影视·文化艺术/娱乐
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AI漫画剧创作
7000-12000元/月岗位职责:1. 负责AI漫剧的创作与制作,保障内容质量并体现创意水平2. 与项目组成员密切协作,协同推进各项任务顺利完成3. 不断优化制作流程,提高工作效率与产出效果任职要求:1. 具备良好的沟通技巧,能高效执行上级安排的工作2. 具有团队协作意识,可快速适应团队环境并发挥积极作用3. 具备较强的学习能力,能持续掌握新技能,优化工作方式
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国际物流业务拓展
4000-6000元/月岗位职责:1.负责拓展跨境电商卖家使用公司提供的跨境物流小包、大包、零担、整柜服务,以及海外仓和清关派送产品,通过多渠道推广并挖掘业务机会;2.围绕目标管理,重点开发AE、ozon等平台类跨境电商客户、独立站卖家或第三方货代,推动其使用公司服务体系,达成既定销售任务;3.运用线上营销、电话沟通、线下展会、活动推广及实地拜访等方式获取潜在客户,按照线索跟进、建立联系、促成转化及交叉销售的流程推进客户开发;4.以客户需求为导向,提供标准化或个性化解决方案,独立完成咨询答疑、沟通协调、商务洽谈;收集整理客户资料与需求,协商报价及合同细节,完成协议签署;5.做好客户关系维护,定期开展回访与复盘工作,增强客户粘性,建立长期稳定的合作关系;6.持续关注跨境电商领域发展趋势,掌握市场变化,配合落实市场部制定的营销策略,并能总结实践经验,积极进行内部分享;7.完成领导安排的其他相关工作任务。任职要求:1、具备大专及以上学历;2、有销售工作经验或从事过同类物流产品销售者优先考虑;3、具备良好的沟通表达能力和人际互动技巧,执行力强,富有进取意识;4、心理素质良好,能承受工作压力,学习能力强,具有团队协作精神。
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电气接线工
4000-6000元/月简单易学,上市公司,单休,长白班。入职就缴纳社保,加班费另算。工作内容:1、负责设备接线。2、能够独立布线、接线,能看懂电路图。岗位要求:1、45周岁以下,初中或中专以上学历,吃苦耐劳,踏实肯干。2、男女不限,有成套接线经验优先考虑。
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12月24日 12:28
杭州西湖区招空调安装/维修(空调安装工)
面议杭州市西湖区招空调安装/维修(空调安装工)
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9月25日 16:49
杭州西湖区急招销售专员
1.5-2万元/月岗位职责:1.负责拓展跨境电商卖家使用公司提供的跨境物流小包服务,通过多种渠道推广并挖掘潜在业务机会;2.围绕目标管理,重点开发俄罗斯OZON、WB、yandex等平台类跨境电商客户,达成既定销售任务指标;3.运用线上营销、电话沟通、线下展会、活动推广及实地拜访等多种方式获取新客户,依照线索跟进、初步接触、转化签约、增购复购的销售流程推进业务发展与客户服务;4.做好客户关系维护,定期开展回访与复盘工作,增强客户粘性,建立长期稳定的合作关系;5.密切跟踪跨境电商行业变化,掌握市场实际需求,落实市场部制定的营销策略,并能归纳实践案例、分享成功经验;6.按要求完成领导交办的其他相关工作。
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杭州西湖区招人事专员助理
8000-10000元/月岗位职责:1、根据招聘需求与策略、执行社会招聘,完成人才寻访、面试及录用全流程;2、按照公司流程及要求,执行基础人事(入职、转正、异动、离职手续)等;3、协助建立和维护员工关系管理体系,处理员工关系问题,执行员工关怀活动;4、协助绩效考核、薪酬福利等模块的落地执行;5、上级安排的其他工作内容。任职资格1.拥有本科及以上学历,具备扎实的招聘领域3年以上工作经验。2.有外贸或者跨境电商行业招聘经验优先,能深刻理解行业人才需求特点,客观的分析判断能力。3.在招聘流程各环节拥有深厚的理解和丰富的实践经验,能够独立分析问题并提出解决方案,能与业务部门磨合交付招聘结果。4.个人素质:具备优秀的沟通表达能力和亲和力,高效工作,细致认真,人际导向。
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测试工程师(电动工具)
1.2-2.4万元/月工作职责:1.负责起草机电设备类产品(电动工具、汽油动力、空压机、水泵、清洗机等)测试标准;2.解读行业标准并进行相应的测试;3.按照测试标准或者行业标准,制定测试SOP;4.对相关产品的认证有较强认识,能规划并牵头认证工作;5.针对售后发生的问题,进行问题分析和失效还原;6.对测试任务排班,确保及时交付;7.测试数据分析,测试报告书写、审核。任职资格:1、大专以上学历,年龄26-45岁;2、5年以上相关工作经验,3年以上机电类工具测试经验;3、较强的抗压能力及沟通学习能力。
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测试工程师(电动工具)
面议工作职责:1.负责起草机电设备类产品(电动工具、汽油动力、空压机、水泵、清洗机等)测试标准;2.解读行业标准并进行相应的测试;3.按照测试标准或者行业标准,制定测试SOP;4.对相关产品的认证有较强认识,能规划并牵头认证工作;5.针对售后发生的问题,进行问题分析和失效还原;6.对测试任务排班,确保及时交付;7.测试数据分析,测试报告书写、审核。任职资格:1、大专以上学历,年龄26-45岁;2、5年以上相关工作经验,3年以上机电类工具测试经验;3、较强的抗压能力及沟通学习能力。
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运营助理(底薪4000+提成)
4000-5000元/月运营助理(底薪4000+提成):1、根据公司客户产品及行业特征进行店铺规划、运营和管理,与美工团队沟通确定店铺装修,活动页面等。2、负责店铺商品信息维护(商品上架,标题优化,宝贝描述,运费设置,信息更新维护等)。3、负责1688诚信通店铺推广的执行操作,包括关键词选取,市场调研和装修美化等。4、通过生意参谋等工具进行有效的结合,进行店铺的优化。5、负责店铺的售前售后工作。任职要求:1、性别不限,年龄19-25岁,欢迎优秀应届毕业生,无纹身,不抽烟;2、喜欢从事电商方面的工作;3、做事细心,责任心强,有较强的沟通能力和学习能力;4、良好的团队合作精神;5、耐心,细心,认真,动手能力强,打字速度快(至少60个字/分钟)6、有一定的抗压能力,能够接受电商行业的加班。福利待遇:1、劳动保障:;。2、文娱活动:组织各种活动,团队聚餐、旅游;公司季度颁奖晚会。3、培训体系:有完善的岗前培训、业务培训体系,和精彩的文化培训。4、员工福利:年终奖、季度业绩奖、年度业绩奖、优秀员工父母杭州游5、休息制度:单双轮休;享受国家法定节假日;春节假期:10-12天。6、晋升体制:享受透明公正的晋升机制,主管,经理均来在内部竞聘;
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娱乐直播运营
6000-10000元/月主播运营工作内容1. 负责通过线上渠道发掘、拓展、筛选、培育及管理主播资源,完善主播信息档案,搭建稳定高效的主播团队2. 培育具有潜力的主播,维护现有主播关系,协同运营团队,配合推进主播入驻直播平台及相关引导支持工作3. 负责响应主播的咨询、投诉与建议,及时反馈问题,妥善处理并制定切实可行的解决方案4. 协助主管优化主播引进与管理体系,推动建立规范、高效且具亲和力的管理制度5. 执行上级交办的临时任务,提升主播整体规模与质量,对主播推广成效、运营数据表现及业绩目标达成负责主播运营需要具备的能力1. 运营需具备良好的抗压能力,以及快速挖掘和整合有效资源渠道的敏锐洞察力2. 运营需具备策划能力,重点体现在直播流程的精细化拆解。例如,一场预计3小时的直播可划分为三个阶段,明确每一小时的具体安排,最好细化至前20分钟的内容规划3. 运营需掌握后台数据分析技能,持续关注在线人数变化,分析高峰期主播输出的内容类型、互动方式、粉丝来源渠道及互动行为,并对比低峰时段的数据表现4. 运营需具备粉丝转化能力,设计有效机制促使粉丝快速入群,激发其主动互动、点赞等行为;粉丝入群后,可通过点赞抽奖等方式沉淀至运营微信,并推动粉丝主动分享直播间
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娱乐主播达人
5000-6000元/月岗位职责:1. 负责直播内容的主持工作,实时与观众进行互动交流。2. 维持直播间的良好秩序,保障内容积极健康合规。3. 参与团队讨论,对直播环节和内容提出改进建议。任职要求:1. 具备较强的表达能力和临场应对能力。2. 无不良生活习惯,满足直播行业的基本健康规范。3. 具有协作意识,能与团队成员顺畅沟通配合。
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直播/达人8K-15K(可小白+包住)
6000-10000元/月招聘主播,全职(六小时)保底薪资 6k-10k,提供住宿个人条件优异或具备相关经验者待遇可面议直播平台:抖音工作内容:日常互动、才艺展示,包括但不限于唱歌、跳舞、脱口秀等,有特长者优先考虑支持居家直播,也欢迎到公司直播
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