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无锡·滨湖区·中桥

黄女士

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岗位职责：1、指导美容师实操：深入门店开展美容师培训，推动卖卡协议落地执行，辅助美容师实现卖卡转化目标。2、制定营销策略：为合作美容院量身定制销售推广方案，并提供可行性建议。3、开展专业授课：面向合作门店进行产品知识、技术要点等专项培训与知识传递。4、客户开发维护：主导客户邀约与到店接待，做好意向客户沟通与需求引导工作。5、达成业绩指标：根据公司设定标准，完成门店内各项售卡任务及销售考核目标。任职要求：1、形象良好，品行端正，具备良好的语言表达与培训组织能力。2、具有美业从业背景，拥有门店爆卡启动实操经验者优先考虑。3、踏实肯干，具备较强的敬业精神与责任感。4、技能条件：熟悉医美领域基础知识，掌握渠道型医美运作模式，具备美业培训实操经验；性格积极外向，表达流畅，抗压性强，富有责任心。

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李女士

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岗位职责：1、负责搭建并完善公司绩效管理体系，确保考核指标的科学性与合理性；2、推进绩效评估工作的落地执行，包括拟定评估方案、组织人员培训、把控实施流程；3、定期汇总、整理员工绩效数据，进行深入分析并输出反馈报告，助力管理决策；4、受理员工对绩效结果的异议，保障评估过程的公正性与公开性；5、结合绩效考核成果，为薪酬变动、职级晋升、人才培养等提供可行性建议；6、具备良好的沟通协作能力，能有效推动绩效制度的执行与持续优化；7、具有高度的责任意识和团队精神，能在压力环境中保持高效产出；8、有绩效管理相关工作经验者优先考虑；

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徐女士

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岗位职责：1、负责培训课件的开发与优化，拟定品类培训计划，推进产品标准化培训落地，涵盖产品知识、销售技巧、心态建设等培训内容及相关管理事务。2、策划并执行各类会议与培训课程，依据品牌市场发展需求，参与组织相关会议，统筹培训安排并进行现场讲授。3、参与品牌市场推广项目，确保公司政策与产品信息有效传递至终端，助力提升产品市场占有率与销售表现。4、面向代理商及合作门店开展项目专业知识与技能进阶培训，独立完成项目启动培训、客户分析、客户铺垫及销售推动等工作。5、主导门店营销活动方案的沟通与执行，涵盖陈列布置、氛围打造、人员培训、目标设定及客户数据分析等内容。6、负责终端大型沙龙讲座与户外促销活动的策划与主持，全面落实公司各项营销策略与执行要求。任职要求：1、工作经验：需具备三年以上护肤品领域培训相关经验，有专业培训或销售能力培养实操背景者优先。2、教育背景：大专及以上学历，化妆品、保健品或营养学相关专业优先考虑。3、综合能力：具备团队管理经历，形象良好，职业素养高，擅长活动策划及跨部门沟通协调。4、专业技能：可独立完成培训PPT课件制作，熟练操作办公软件及相关工具。5、其他说明：需适应长期出差，覆盖全国市场区域。

无锡

董女士

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岗位职责：1、开发与优化培训课件，梳理培训内容，制定品类化培训计划，推进产品标准化培训落地，涵盖产品知识、销售技巧、心态建设等培训及相关管理事务。2、策划并执行会议与培训课程，依据品牌市场发展需求，参与组织各类会议，统筹培训安排，并承担主讲与授课任务。3、参与市场推广项目，协助品牌市场活动执行，确保公司政策与产品信息有效传递至终端，助力提升产品市场占有率与销售表现。4、开展客户侧培训与销售支持，面向代理商及合作门店提供项目专业知识、技能进阶等培训服务，独立完成启动培训、客户分析、客户铺垫及销售推动等工作。5、主导营销活动落地实施，与客户对接门店营销方案，涵盖陈列布局、氛围打造、人员培训、目标设定及客户数据分析等内容。6、负责终端形象传播，策划并主持大型沙龙讲座及户外促销活动，全面落实公司各项营销策略与推广要求。任职要求：1、工作经验：需具备三年以上护肤品领域培训相关工作经验，有专业培训或销售技能辅导经验者优先。2、教育背景：大专及以上学历，化妆品、保健品或营养学相关专业优先考虑。3、综合能力：具备团队管理经历，形象良好，职业素养高，擅长活动策划及跨部门沟通协调。4、专业技能：可独立完成PPT课件开发，熟练操作办公软件及相关培训工具。5、其他说明：须适应长期出差，服务全国市场。

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董女士

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岗位职责：1、战略落地执行负责将企业战略细化为可落地的执行方案，涵盖门店运营流程的优化、产品培训体系的建设以及销售技巧的指导，保障战略在终端门店的有效实施。2、团队管理与培训团队赋能：通过系统化培训提升门店员工的专业能力与服务意识，重点强化产品知识掌握、销售技能提升及团队协作水平。3、活动统筹主导门店促销活动的策划与执行，包括产品推广方案、员工激励机制等，并对活动过程及结果进行跟踪评估。4、市场合作与维护维系企业与代理商及门店之间的合作关系，收集一线市场信息并及时反馈至内部相关部门，协同处理合作中出现的各类问题。5、业绩导向以结果为导向，通过运营流程改进与团队效能提升，持续推动门店业绩增长。任职要求：1、年龄28-40岁，笑容亲和，形象良好、举止大方、气质佳，体型匀称偏瘦为宜。2、具备美业美容导师或顾问岗位两年以上工作经验。3、性格开朗外向，学习能力强，善于沟通，富有亲和力，具备良好的逻辑思维与执行力。4、能适应长期出差安排，吃苦耐劳，服从管理，踏实肯干，有责任感和担当精神，始终将公司声誉与利益置于首位，思想觉悟高。5、具备较强的问题解决能力，了解中医及国学基础知识，心态平和，积极热情。

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李女士

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岗位职责：1、门店关系维护：依托公司项目优势开展门店对接，建立并维护门店客情关系；担任项目教练角色，推动门店间转介绍合作。2、数据调研与整理：开展门店数据采集与分析，收集并梳理门店合作所需资料，完成项目辅导前期准备，输出经营优化建议书，并提供后续落地支持。3、客户运营与分析：负责公司在门店端C端客户的系统梳理及前期咨询分析；持续拓展高匹配度的新客资源。4、营销节点执行支持：针对门店关键营销节点进行诊断与评估，制定专业化的营销策略，包括引流获客、爆款活动、沙龙会销、年中年末回款方案等，增强合作门店的运营持续性及对公司赋能体系的依赖度。5、门店持续赋能：根据门店不同类型提供长期教育培训支持，提升B端合作门店的稳定产出能力；6、日常问题支持：协助门店销售团队解决客户疑问，助力C端客户顺利成交。任职要求：1、年龄28-36岁，大专及以上学历，有连锁企业（SPA类、综合性会所、科技美容）5年以上工作经验；或曾担任年产值超200万元单店的店长；或有项目供应商/美业咨询顾问从业经历；2、具备制定门店年度、季度、月度运营计划的能力；3、具备公众演讲表达能力；4、具备客户转化实操经验；5、具备较强抗压能力、执行力及沟通协调能力；*能接受出差安排，工作驻地：无锡基地

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董女士

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1、具备美业市场相关经验，曾独立与门店开展合作。2、具备良好的沟通能力，思维逻辑清晰。3、有美业门店运营（店务管理）经验者优先考虑。4、能够独立策划并执行门店营销活动，推动大项目在终端客户的落地与成交转化。任职要求：1、语言表达流畅，普通话标准，性格积极乐观，具有较强的团队协作意识；2、乐于学习，具备管理、组织与协调事务的能力。

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李女士

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岗位职责：1.协助开展电气工程项目初期设计工作，完成电路图纸绘制及技术方案拟定；2.汇总并分析客户技术需求，参与设计方案优化与成本管控，协助完成设备选型；3.配合项目团队编制相关技术文档，保障设计内容准确、符合规范要求；4.参与实地勘察，协助处理项目执行过程中的技术难题；5.跟踪项目进度，及时维护设计变更记录并协调资源推进工作。任职要求：1.具备电气自动化或相近专业背景，掌握扎实的专业理论知识；2.熟悉AutoCAD等绘图工具，有实际项目经历者优先考虑；3.具备良好的表达与协作能力，能适应阶段性高强度工作任务；4.热爱电气工程方向，具备较强的学习意识与问题应对能力；5.工作认真负责，关注细节，能够高效管理多项任务并行推进。

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徐女士

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岗位职责：1、统筹公司整体运营战略的规划及落地执行监督；2、主导品牌及各类活动推广方案的策划、研讨与具体实施；3、全面协调各部门运作，落实人员组织与团队管理；4、依据公司发展战略制定运营方针，主导所辖产品线的运营目标设定、年度发展规划编制；5、全面承担所管产品的经营绩效达成，涵盖收入、成本、利润等核心财务指标；6、定期按月汇总运营成果并向管理层汇报，持续优化运营流程并建立标准化体系；7、主持公司日常运营管理，制定年度、季度、月度运营计划与预算方案，对销售结果负直接责任。任职要求：1、具备五年以上美容行业运营推广背景，熟悉运营全流程，拥有扎实的实战经验及出色的数据分析、判断与优化能力；2、品行端正，具备竞争意识与风险应对能力，能承受高强度工作压力，责任心强；3、具有全局思维与长远战略视角，决策果断，擅长团队领导与跨部门协作。

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岗位职责：1、开发并优化培训资料，规划品类培训体系，推进产品标准化培训落地，涵盖产品知识、销售技巧、心态建设等内容的培训与执行管理。2、策划并主持各类会议及培训课程，依据品牌市场发展需求，组织实施培训计划，并进行现场讲授与指导。3、参与品牌市场推广项目，确保公司政策与产品信息有效传递至终端，助力提升产品市场占有率与销售表现。4、面向代理商及合作门店开展项目专项培训，提升其专业能力与销售水平，独立完成启动培训、客户分析、客户铺垫及销售支持等工作。5、统筹门店营销活动执行，与客户沟通活动方案，主导陈列布置、氛围打造、人员培训、目标制定及客户数据解析等环节。6、负责终端大型沙龙讲座及户外促销活动的策划与主讲，推动公司各项营销策略在一线有效落地实施。任职要求：1、工作经验：需具备三年以上护肤品领域培训相关工作经验，有专业培训或销售技能辅导经验者优先。2、教育背景：大专及以上学历，化妆品、保健品、营养学等相关专业优先考虑。3、综合能力：具备团队管理经历，形象端正，职业素养高，拥有较强的活动策划与跨部门协作能力。4、专业技能：可独立完成PPT课件开发，熟练操作办公软件及相关培训工具。5、其他要求：能适应长期出差，服务于全国市场。

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李女士

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职位描述：1、负责投标报名及采购招标文件，承担标书的编制与整理工作；2、编制并报送各类资格预审材料；3、跟踪投标项目进展，及时反馈并确认中标结果；4、配合相关部门完成工作任务的协调与落实；5、对公司各项目进行备案登记，并维护项目相关信息；任职资格1、大专及以上学历，年龄为******；2、具备招投标相关工作经验；（工程类专业背景，熟练操作word、EXCEL等办公软件）3、电气或机械专业应届毕业生亦可考虑

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徐女士

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1.建⽴培训管理制度、讲师管理机制及效果评估标准经验2.确保培训符合法律法规3.通过岗位分析、绩效评估、员工调研等⽅式确定需求4.设计分层课程（新员⼯⼊职、管理层发展等）5.培训体系搭建，企业文化搭建有以上经验者优先

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徐女士

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岗位职责：1、制定公司整体运营战略规划，并监督落地执行；2、策划并组织实施品牌及各类市场活动的推广方案，完成方案讨论与执行推进；3、统筹各部门运作，负责团队人员的管理与协调；4、依据公司发展战略，拟定运营策略，全面主导指定管理产品的运营目标、年度发展规划；5、全面承担所辖产品预算目标的达成，涵盖收入、成本、利润等核心经营指标；6、按月汇总运营数据并向公司汇报，持续优化运营流程并推动标准化建设；7、全面管理公司日常运营工作，制定年度、季度、月度运营计划与预算，对销售成果直接负责。任职要求：1、具备五年以上美容行业运营推广经历，深入理解运营职能，拥有实操经验，擅长数据分析、判断与持续优化；2、品行端正，具备竞争意识与风险应对能力，抗压性强，责任心突出；3、具有全局思维与长远战略视野，决策果断，善于团队管理与跨部门协作。

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李女士

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岗位职责：1、负责接待门店客户咨询工作，完成既定销售目标。2、根据客户需求促成交易，积极推介产品，持续提升产品市场占有率；3、开发新客户资源，同时做好现有客户的跟进与关系维护；4、掌握市场动态，及时向上级汇报竞品信息，并提出可行性建议。5、维护企业良好形象，严格遵守公司商业保密规定。任职要求：1、身高162及以上，年龄28-40岁，形象气质佳。2、具备医美或大健康养生领域从业经验者优先考虑。

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李女士

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岗位职责：1、负责接待门店客户并提供咨询服务，达成销售目标。2、根据客户需求促成交易，积极推介产品，持续提升产品市场占有率；3、开发新客户资源，同时做好现有客户的日常维护工作；4、掌握市场动态，及时向上级汇报竞品信息，并提出可行性建议。5、维护企业良好形象，严格保守公司商业机密。任职要求：1、具备医美或大健康养生领域从业经验者优先考虑。

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董女士

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工作内容：1、统筹开展体系内部审核及管理评审工作，复核并跟踪整改进展，确保不符合项有效闭环，保障评审决议落地执行；2、牵头组织体系文件的维护与优化，推动体系文件持续改进，确保管理体系稳定运行；3、负责外部审核机构来司审核与认证工作的对接协调，主导迎审安排并对审核结果承担相应责任；4、完善文件管控机制，确保公司各类文件的编制、发放、存档等环节受控且规范管理；5、统筹质量团队日常管理工作，合理分配任务并监督执行；6、完成公司交办的其他相关事务。任职要求：1、大专及以上学历，具备机械制造行业质量体系管理实践经验者优先考虑；2、掌握ISO9001及GJB9001B-2009质量管理体系标准及相关实施要求；

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徐女士

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一、 核心职责：项目的全生命周期管理1、项目规划与立项：· 开展市场调研，洞察客户需求、竞争格局及行业发展方向，提出具有可行性的新项目方案。· 主导项目立项流程，争取管理层及相关职能的认可与资源投入。2、项目落地与执行：· 制定详尽的项目实施计划、时间节点和推进路径。· 统筹调配内外部资源，涵盖产品/设备采购、物料筹备、技术团队、市场支持及培训团队等。· 跟进项目执行进展，确保各阶段工作按时、保质、控本完成。3、跨部门协调与沟通：· 作为项目核心对接人，与市场、销售、培训、财务及直营/加盟门店保持高效协作。· 扫除部门协作障碍，化解冲突，保障信息传递及时准确。4、质量控制与风险管理：· 建立并推行项目执行标准与服务规范，监督落地执行情况。· 预判潜在风险（如供应链波动、技术瓶颈、市场接受度不足），制定应对预案。· 及时处理执行中的突发状况及客户反馈问题。5、项目复盘与优化：· 编写项目总结报告，归纳有效实践与改进点，为后续项目提供决策依据。· 结合复盘成果，持续完善项目流程、服务体系及产品组合策略。二、 管理职责：团队、培训与业绩1、团队建设与管理：· 若项目需专项团队（如推广组、培训师队伍），负责人员组建、任务划分与日常管理。· 激励团队成员，打造积极协作的工作氛围。2、培训与赋能：· 组织并参与对门店美容师、顾问的专业培训，确保其掌握项目亮点、操作规范及销售技巧。· 编制培训资料、操作指南、销售工具包等内容支持材料。3、业绩追踪与督导：· 设定项目关键考核指标，如销售额、客单价、服务频次、转化率、复购率等。· 定期分析数据表现，识别短板并推动优化措施落地。· 对执行效果不佳的门店或个人进行指导与帮扶。三、 战略职责：驱动业务增长1、产品/服务线管理：· 统筹管理一条或多条产品/服务线（如抗衰项目、皮肤护理系列）的整体运营。· 依据市场反馈与销售表现，主导项目的更新、升级或退出决策。· 引进或研发新技术、新产品及设备，增强项目市场竞争力。2、市场与品牌推广支持：· 联动市场团队，输出专业内容支持，协同制定精准有效的推广策略。· 参与策划线上线下活动，如新品发布、专家答疑、客户体验会等，提升项目影响力。3、客户关系与满意度管理：4、成本与利润分析：任职要求：1、专业能力： 具备扎实的美业背景，熟悉产品特性、仪器操作、技术应用及服务流程。2、项目管理能力： 掌握项目管理工具与方法，具备优秀的统筹规划与落地执行能力。3、商业敏锐度： 对数据敏感，拥有市场研判、财务分析及战略规划能力。4、领导与沟通能力： 具备出色的跨部门协作、团队引领与沟通说服能力。5、解决问题能力： 在复杂多变环境中能迅速识别问题并提出切实可行的解决方案。6、客户导向： 始终以客户体验与需求为核心出发点。

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董女士

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1、美业市场经验，独立与门店有过合作。2、沟通能力强，逻辑思维清晰。3、有美业门店运营（店务管理）经验者优先。4、可以独立完成店家活动销售,以及大项目终端客户铺垫促使成交。任职要求：1、表达能力强,普通话流利,性格开朗,团队意识强;2、爱学习,具备管理,组织,协调能力。

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李女士

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岗位职责：1、‌市场推广与整合营销‌：制定并落实品牌营销计划，统筹广告投放、公关宣传、社交媒体运营等工作，通过多元化渠道开展品牌宣传，提升品牌的市场认知度和影响力。2、‌项目策划与执行‌：主导各类营销活动的策划工作，如新产品发布、节庆促销、品牌主题活动等，组织团队推进实施，确保项目高效落地并实现既定营销目标。3、‌市场分析与报告‌：持续跟踪市场变化与竞争格局，汇总数据并进行深度分析，输出分析报告，提供可行性建议，为管理层战略决策提供支持。4、‌预算与成本控制‌：参与营销预算的编制与资源分配，监督各项营销支出，确保资金合理使用，提升营销投入产出比。5、‌团队建设与管理‌：搭建专业营销团队，负责人员招聘、培训发展、绩效评估及激励机制建设，保障团队高效运作与目标达成。6、‌客户关系管理‌：维护客户关系，积极回应客户意见与诉求，依据客户反馈优化营销策略与产品方向，提升客户满意度。任职要求：1、‌市场感知力‌：熟悉行业发展趋势，具备较强的市场洞察力和信息捕捉能力。2、‌创意思维能力‌：拥有出色的创意策划能力和文字表达能力，可独立完成大型营销项目的方案构思与撰写。3、‌沟通能力‌：具备优秀的沟通协调能力，心理素质好，能适应高强度工作节奏。4、‌团队协作精神‌：具有良好的合作意识和责任担当，能够推动团队协同作业。5、‌教育背景‌：大专及以上学历，有相关领域工作经验者优先。

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董女士

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岗位职责：1、深入理解并掌握公司项目的专业知识与核心内容。2、规划市场拓展方案，包括区域门店布局、门店规模分析及拜访策略制定等。3、负责市场团队的搭建与人员配置。4、带领团队开展新店（美业）的开拓与开发工作。5、对接现有合作店家，推动转介绍及关系维护工作。任职要求：1、性别不限，年龄在28至40周岁之间。2、具备线下招商、推广等相关B端销售工作经验。3、形象气质佳，符合团队招聘标准。4、具备较强的谈判技巧、清晰的语言表达能力及良好的公关能力。5、行业背景不限，能接受长期外出差勤安排。

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董女士

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岗位职责：1、负责店家客户接待与咨询，完成销售任务。2、根据需要成交客户，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；3、开拓潜在客户，并对既有的客户进行维护；4、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竞争对手的情况、提出合理化建议。5、树立公司的良好形象，对公司商业秘密做到保密。任职要求：1、身高162+，年龄28-40岁，形象气质好。2、有医美、大健康养生行业经验优先。

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李女士

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处理日常物流事务；制作装箱单，协调后续装箱事宜；填报物流相关报表；协助客户到厂验货工作；负责仓库物资的到货验收、入库及出库管理；完成仓储数据统计、系统信息录入及单据归档保管；

无锡

徐女士

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负责投标前的统筹组织与前期筹备工作；协调标书编写，把控各环节流程及进度，完成标书制作、封装及递交或参与现场开标；管理从保证金缴纳与返还，至中标后合同签署、客户沟通等全周期事务；对已中标项目进行资料归档及档案维护管理

无锡

徐女士

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