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海曙新材料开招：工作内容：主要负责半自动化‬设备上下料，不是流‬水线。半自动化设备，上料7-10分钟，收料10-15分钟，机器正常运转过程中，有比较充足的休息时间。一人配一把‬凳子一把风扇。年龄18到46周岁，初中以上‬学历，适合长期‬稳定在里边做，工厂非常稳‬定，十几年工龄的老‬员工特别‬多。工资：19/小时，一天228元（满三个月有1000块钱稳岗补贴）三个月后20/小时，吃饭休息不扣工时‬，一天12个小时都算工时。正常出勤情况下一般月薪到手7000左右厂里每个月十五‬号发工资。发工资‬时间‬准时，遇到节假日提前发放。厂里包吃‬住，入职流程‬简单，看完车‬间当天安排宿舍入住，第二天入职上‬班。住宿标配四人间‬，空调、热水器、独立卫生‬间、洗衣机等设备齐全。

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操先生

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海曙新材料月薪7000以上工资：19一小时，一天228，一天12个小时都算工时，吃饭休息不扣工时‬，做满三个月奖励1000年终奖金300一个月高温补贴300一个月交通补贴200一个月，正常出勤情况下一般月薪到手7000以上。厂里每个月十五‬号发工资。发工资‬时间‬准时，遇到节假日提前发放。福利：厂里包吃‬住，吃饭首月免费，次月开始白班，夜宵永久免费。入职流程‬简单，看完车‬间当天安排宿舍入住，第二天入职上‬班。住宿标配四人间‬，空调、热水器、独立卫生‬间、洗衣机等设备齐全。 宿舍离厂区2.2公里，公交小黄车直达。一个月补贴200交通。要求：年龄18-48岁，初中以上‬学历，身体健康，服从安排。

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关女士

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工作内容：主要负责半自动化‬设备上下料，不是流‬水线。半自动化设备，上料7-10分钟，收料10-15分钟，机器正常运转过程中，有比较充足的休息时间。一人配一把‬凳子一把风扇。年龄18到45周岁，初中以上‬学历，适合长期‬稳定在里边做，工厂非常稳‬定，十几年工龄的老‬员工特别‬多。做满三个月奖励1000年终奖金300一个月高温补贴300一个月交通补贴200一个月，正常出勤情况下一般月薪到手7000以上。厂里每个月十五‬号发工资。发工资‬时间‬准时，遇到节假日提前发放。厂里包吃‬住，吃饭首月免费，次月开始白班，夜宵永久免费。入职流程‬简单，看完车‬间当天安排宿舍入住，第二天入职上‬班。住宿标配四人间‬，空调、热水器、独立卫生‬间、洗衣机等设备齐全。

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杨女士

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海曙新材料开招工作内容：主要负责半自动化‬设备上下料，不是流‬水线。19一小时，一天228，吃饭休息不扣工时‬，一天12个小时都算工时。正常出勤情况下一般月薪到手7000以上。厂里每个月十五‬号发工资。厂里包吃‬住，吃饭首月免费，次月开始白班，夜宵永久免费。入职流程‬简单，看完车‬间当天安排宿舍入住，第二天入职上‬班。住宿标配四人间‬，空调、热水器、独立卫生‬间、洗衣机等设备齐全。宿舍离厂区2.2公里，公交小黄车直达。一个月补贴200交通补贴。每天下午一点面试

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甯女士

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OK浙江省宁波市海曙区新材料企业岗位：上料工 备注：半自动化设备，上料7-10分钟，收料10-15分钟，机器正常运转过程中，有比较充足的休息时间。一人配一把‬凳子一把 招聘要求：，年龄18到46周岁 备注：工厂非常稳‬定，十几年工龄的老‬员工特别‬多。发薪时间：每月15号食宿：包吃‬住，首月吃饭4-7天自费，后面车间会有一个厂牌，首月可以先免费吃饭，次月开始白班自费（每餐8元左右），夜宵永久免费。 备注：住宿标配四人间‬，空调、热水器、独立卫生‬间、洗衣机等设备齐全。 宿舍离厂区2.2公里，公交小黄车直达，住宿舍人员一个月补贴200交通补贴。 流程：每天下午一点面试，入职流程‬简单，看完车‬间当天安排宿舍入住，第二天入职上‬班。

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邢先生

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工作内容：主要负责半自动化‬设备上下料，不是流‬水线。半自动化设备，上料7-10分钟，收料10-15分钟，机器正常运转过程中，有比较充足的休息时间，休息时间可以玩手机。一人配一把‬凳子一把风扇。要求工人，年龄18到45周岁，初中以上‬学历，适合长期‬稳定在里边做，工厂非常稳‬定，十几年工龄的老‬员工特别‬多。工资：20一小时，一天240元；吃饭休息不扣工时‬，一天12个小时都算工时。正常出勤情况下一般月薪到手6500以上。福利：6、7、8、9、四个月每月300元高温补助。满三个月有新人入职奖1000元。2026春节奖励：生活补助100元每天，共10天，合计1000元。全勤在岗人员可享500元留岗礼包。春节期间提供免费工作餐。厂里每个月十五‬号发工资。发工资‬时间‬准时，遇到节假日提前发放。厂里包吃‬住，入职流程‬简单，看完车‬间当天安排宿舍入住，第二天入职上‬班。住宿标配四人间‬，空调、热水器、独立卫生‬间、洗衣机等设备齐全。

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王先生

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全自动化车间和设备，不用一直干活，干一阵休息一阵，比较清闲，就是上下料，要么捅杆子，要么装卸机器，各种活都有。主打一个轻松舒服。活干完不用在车间，外面坐着吹空调，看着机器就行。年龄18-45周岁，适合想长期稳定养老的，甚至干到退休的。年纪轻可以干有点技术的活，年纪大干可以不动脑子活。工厂十几年老员工非常多，宁波最舒服稳定的龙头企业，没有之一。过年2月份留下来干多拿4000+补贴。两班倒，长白班都有，目前两班倒为主。

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胡女士

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宁波海曙新材料企业 （初八面试）最好企业 没有之一 打酱油天花板。工作内容平均一个小时干20分钟活 剩下四十分钟时间休息。其他时间都在车间休息 一人看一台机器 辅助机器上下料。工作特别自由清闲。面试可以看车间。工资：19一个小时吃饭不扣时间，228一天。三个月后20一个小时，240一天。吃饭休息不扣时间。厂里还有1000元季度奖励。6.7.8.9这四个月还有300块钱高温补贴。随工资一起发放月工资到手保底：6500—7500以上 宿舍：免费水电费平摊四个人一间备注：车间管理不严看看手机听听歌没事 穿自己衣服上班 可以带手机甚至玩手机每个月十五号准时发工资

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徐先生

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【招聘启事】纹身，案底，没有银行卡，都可 不体检 每周预支500-1000 吃饭不扣时间，月工资到手7000以上每月15号稳定发工资遇到节假日提前发放面试看车间看完第二天入职不需要培训直接上岗员工稳定岗位职责：我们厂是做辅助机台看料的工作性质非常清闲工作6小时休息6小时工作内容就是看机器人工辅助看着就行比较自由年龄：18-46周岁

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彭女士

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【艺韵幼儿园•招聘】海曙区艺韵幼儿园因工作需要，招聘食堂帮厨一名，，学历不限，识字的优先考虑，有意向请联系孔老师

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孔女士

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1、负责汽车新产品上市相关工作（需组织对新产品定位人员开展上市规划培训）2、全面主持销售部门的日常运营与管理工作3、组织开展销售团队业务能力及职业素养的提升培训4、配合市场部门推进推广、展示、促销等营销活动的实施5、负责销售团队成员的招聘面试、管理、监督及绩效考核6、按月编制销售数据分析报告7、统筹销售部门进、销、存环节的全流程管理8、妥善处理客户投诉、抱怨及其他突发事件，持续提升客户满意度9、完成上级领导及职能部门交办的临时性工作任务

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丁女士

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一、职位描述1、通过公司提供的企业客户资料库开展电话沟通，邀请客户到店体验试驾服务；2、按时对客户信息数据库进行归档与维护更新；3、积极与客户保持联系，建立并维系良好的互动关系；4、具备团队协作意识，能与内部相关部门高效配合；二、职位要求1、性格亲切友善，嗓音清晰悦耳，具备出色的口头表达能力和条理性；2、工作踏实认真，富有责任心，拥有耐心、进取心和吃苦耐劳的品质，恪守职业道德；3、熟悉汽车产品知识者优先录用，有相关从业经历者更佳；

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丁女士

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一、职位描述1、依托公司提供的企业客户资料库，通过电话沟通邀请客户到店体验试驾服务；2、定期对客户信息数据库进行梳理与维护，确保数据准确性和时效性；3、积极与客户建立并保持良好的互动关系，持续跟进客户需求；4、具备良好的团队协作意识，能高效配合相关部门完成工作衔接；二、职位要求1、性格亲切友善，嗓音清晰悦耳，具备较强的沟通表达能力和条理性；2、工作踏实认真，富有责任心，具备耐心、坚持和进取的工作态度，恪守职业道德；3、熟悉汽车产品相关知识者优先，有同行业从业经历者更佳；

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丁女士

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1、主动热情接待到店客户，详细介绍汽车产品优势，积极引导客户参与试驾，确保客户拥有良好的体验；2、维护优质客户关系，配合销售主管组织试驾活动，通过出色的客户服务促进客户口碑传播；3、带领客户完成试驾流程，确保客户获得满意且深刻的试驾感受；4、为现有车主提供专业、周到的售后服务支持；5、持续关注并掌握汽车行业最新动态与市场信息；6、有效收集符合标准的潜在客户信息，助力销售推进，达成门店销售任务；7、其他职责：根据实际业务需求，完成上级交办的各项工作安排；8、欢迎优秀应届毕业生加入。

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一、职位描述1、通过公司提供的企业客户资料库，开展电话邀约，引导客户到店体验试驾服务；2、按时对客户信息数据库进行梳理与维护，确保数据准确性和时效性；3、积极与客户沟通互动，建立并维持良好的客户关系；4、高效协同内部相关部门，推动工作顺利开展；二、职位要求1、性格亲切，具备良好沟通能力，语音清晰流畅，思维条理清晰；2、工作踏实认真，富有责任心，具备耐心、坚持和进取的工作态度，恪守职业道德；3、熟悉汽车产品相关知识，有同行业从业经历者优先录用；

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丁女士

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岗位职责:1. 在直播平台上担任主播，进行产品讲解与观众互动，提升直播间的热度与氛围；2. 结合行业动态与用户喜好，设计并执行直播方案，确保内容具有吸引力；3. 监测直播各项数据指标，依据观众反馈优化直播节奏与策略，增强用户粘性；4. 维持专业的出镜形象，使用标准普通话清晰流畅地与观众沟通交流；5. 与运营团队协同配合，参与直播内容的策划与落地，持续提升直播表现力。任职要求：1. 具备优秀的语言表达与沟通能力，能有效激发并保持观众的关注度；2. 熟悉直播相关技术操作，具备处理常见直播突发状况的能力；3. 拥有基本的数据解读能力，可根据直播数据复盘并调整后续方案；4. 具备团队协作意识，能够与同事高效配合完成各项工作任务；5. 心理素质良好，适应灵活工作节奏，能应对直播过程中的各类变化与压力。

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1、主导汽车新产品上市工作（需组织对新产品定位及人员培训，并制定上市规划）2、全面主持销售部门的运营与管理工作3、负责提升销售团队业务能力与职业素养的培训工作4、配合市场部开展推广、展示、促销等各类营销活动5、负责销售团队成员的招聘面试、日常管理、监督及绩效考核6、按月编制销售数据分析报告7、统筹销售部门进货、销售、库存等环节的管理工作8、妥善处理客户投诉、抱怨及其他突发事件，持续提升客户满意度9、完成上级领导及职能部门交办的其他临时性工作任务

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1、主动迎接到店客户，详细介绍汽车产品亮点，积极引导客户参与试驾，确保服务体验优质；2、维护良好的客户互动关系，配合销售主管组织试驾活动，通过出色的服务促使潜在客户自发推荐；3、陪同客户完成试驾流程，确保其获得满意的驾驶体验；4、为现有车主提供专业、周到的售后支持与服务；5、持续关注并掌握行业动态及市场信息；6、负责挖掘并收集有效潜在客户资源，助力提升销售业绩，达成门店销售指标；7、其他职责：根据公司业务发展需求，完成上级交办的其他工作任务；8、欢迎优秀应届毕业生投递。

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岗位职责：1、负责销售团队的业务拓展与日常管理2、具备2年以上汽车销售相关工作经验3、对汽车销售行业具有高度热情4、年龄不超过40周岁

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岗位职责：1、为客户提供专业的汽车销售咨询服务，深入理解客户需求，精准推荐匹配车型；2、统筹安排客户试驾体验，及时回应客户咨询，推动成交达成；3、跟进销售各环节工作，如客户信息归集、报价方案制定、合同签署等；4、持续维护客户关系，协助处理售后事宜，提高客户满意水平；5、积极参与各类市场推广活动，助力品牌影响力的提升与销售增长。任职要求：1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识，善于与客户建立长期信任；2、热爱汽车行业，熟悉汽车产品特性及相关市场发展趋势；3、掌握扎实的销售方法与谈判策略，具备完成销售指标的能力；4、具备良好的团队协作态度，能协同团队共同推进销售目标；5、拥有一定客户资源或市场拓展经验者优先考虑。

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1. 负责总公司日常行政事务，包括会议组织、人事协调及商务接待等工作。2. 具备良好的书面表达能力，沟通高效，执行力强，有一定人事管理实操经验。3. 行政、文秘或人力资源管理相关专业本科毕业，接受应届毕业生应聘。

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丁女士

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岗位职责：1、为客户提供专业的汽车销售咨询服务，深入了解客户需求，精准推荐匹配车型；2、统筹安排客户试驾体验，及时解答各类疑问，推动成交转化；3、全程跟进销售环节，包括客户信息归集、报价方案制定、合同签署等事务；4、持续维护客户关系，协助处理售后事宜，提高客户满意水平；5、积极参与市场推广活动，助力品牌影响力提升与销售业绩增长。任职要求：1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识，善于建立长期客户信任；2、热爱汽车行业，熟悉汽车产品特性及市场发展趋势；3、掌握扎实的销售方法与谈判策略，具备完成销售指标的能力；4、具备良好的团队协作态度，能协同团队达成整体销售目标；5、拥有一定客户资源或市场拓展经验者优先考虑。

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丁女士

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统筹集团行政事务的协调与管理，推进人力资源规划及日常运作，监督投资项目执行情况。需具备相关领域工作经验，拥有良好的沟通协作能力与扎实的文字表达能力。

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岗位职责：1、负责销售团队的业务拓展与日常管理2、具备2年以上汽车销售领域从业经历3、对汽车销售工作具有高度热情4、年龄不超过40周岁

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丁女士

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销售产品，汽车尾气处理液(车用尿素)，主要针对宁波大市区所有物流企业，停车场，加油站，企业柴油车用户，对这方面业务比较熟悉者优先，待遇，底薪加提成，

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邹先生

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