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岗位职责：1.为顾客提供专业、安全、舒适的中式按摩、经络调理或特色理疗服务，根据顾客需求制定个性化服务方案2. 规范执行操作流程，严格遵守卫生消毒及职业安全规范，保障服务品质与顾客健康3. 主动了解顾客身体状况及反馈，做好服务记录，及时向上级汇报异常情况4.配合门店开展健康知识普及、客户维系及基础营销推广工作5. 持续学习行业新技术、新理念，积极参与内部培训与技能提升任职要求：1.18到35岁2.热爱健康服务行业，具备良好的沟通能力、服务意识和责任心3.身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及一定体力劳动4. 无犯罪记录，遵纪守法，认同企业服务文化

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覃女士

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东南亚产品开发虾皮shopee平台东南亚市场本土模式岗位职责：1、负责分析和调研热销产品，开发新产品，并且避免违规侵权;2、关注东南亚市场动态，分析产品前景，多维度评估市场机会，调研开发适合shopee等东南亚电商平台销售的有竞争力新品和热销品；3、做好产品的前期调查，了解产品的所有特性，，对产品周期与潜力有比较准确的趋势判断与预测;4、通过线上和线下渠道开发优质供应商，优化供应链;5、定期对自己开发产品进行数据分析，并及时与运营、采购人员沟通，确定产品方向任职资格：1、专科及以上学历；2、有半年以上东南亚shopee,lazada,tiktok等平台开发经验(有做精品本土海外仓产品或有垂直品类深根者优先)，有做过印尼、泰国市场的优先；3、熟悉虾皮Shopee或其它跨境电商平台产品开发技巧，会利用第三方软件工具进行分析；4、对市场有很强的敏感度和洞察力，熟悉市场消费者行为，对产品和市场定位有一定的认知和理解力；5、具有较强的谈判技巧和沟通能力，喜欢研究产品，具备敏感的市场洞察力和数据分析能力，较强的逻辑分析能力和良好的判断力。福利待遇：1、薪酬：底薪+阶梯提成+业绩奖金，详情面谈了解。2、上班时间：9:00-12:00，13:30-18:00弹性半小时打卡(大小周)。3、90后年轻团队，工作氛围好，不定时下午茶、节日福利，入职即买五险一金；4、交通：地铁站旁(10号线华为地铁站A口)；

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郑先生

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郑先生

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职位描述我们是一家工贸一体企业，总公司在天津，有1万平米厂房，专业做电动自行车，出口欧美，年出口额过亿，有20多年行业经验，工厂实力强，口碑好，在深圳，青岛有分公司，现招聘阿里国际站外贸业务员，要求有E-bike行业经验1年以上，没有经验请勿投递。要求本科以上，英语过6级，办公地址在深圳坂田赣锋科技大厦(甲级写字楼)B栋2105A。底薪6-10k+提成岗位职责客户开发与维护：1、通过B2B平台、展会、社交媒体（如Facebook、LinkedIn）等渠道开发新客户，并维护老客户关系，提升客户满意度—阿里平台为ska商家，月均询盘1000个；2、订单处理与跟进：负责从询盘到订单交付的全流程管理，包括报价、合同签订、生产跟踪、验货、物流安排及货款回收。；3、售后服务与问题解决：及时处理客户反馈，解决售后问题，维护公司信誉和客户关系；职位要求1、本科及以上学历2、英语6级及以上，具备良好的英语听说读写能力，能够与国外客户流畅沟通。3、1-3年以上外贸业务经验，必须有电动自行车行业经验。薪资福利1、底薪5-10K，具体薪资根据经验和能力面议；2、五险一金、提成、绩效奖金、带薪年假、节日礼物、团队活动、国内外旅游机会等；3、完善的晋升机制，从业务员到经理、合伙人，表现优异者可获得股权激励。工作地点与团队工作地点：主要分布在天津（工厂）、深圳、青岛等城市；团队氛围：年轻化团队，工作氛围轻松活跃，注重员工成长与发展。公司名称深圳泰克斯特科技有限公司

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崔先生

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东南亚产品开发虾皮shopee平台东南亚市场本土模式岗位职责：1、负责分析和调研热销产品，开发新产品，并且避免违规侵权;2、关注东南亚市场动态，分析产品前景，多维度评估市场机会，调研开发适合shopee等东南亚电商平台销售的有竞争力新品和热销品；3、做好产品的前期调查，了解产品的所有特性，，对产品周期与潜力有比较准确的趋势判断与预测;4、通过线上和线下渠道开发优质供应商，优化供应链;5、定期对自己开发产品进行数据分析，并及时与运营、采购人员沟通，确定产品方向任职资格：1、专科及以上学历；2、有半年以上东南亚shopee,lazada,tiktok等平台开发经验(有做精品本土海外仓产品或有垂直品类深根者优先)，有做过印尼、泰国市场的优先；3、熟悉虾皮Shopee或其它跨境电商平台产品开发技巧，会利用第三方软件工具进行分析；4、对市场有很强的敏感度和洞察力，熟悉市场消费者行为，对产品和市场定位有一定的认知和理解力；5、具有较强的谈判技巧和沟通能力，喜欢研究产品，具备敏感的市场洞察力和数据分析能力，较强的逻辑分析能力和良好的判断力。福利待遇：1、薪酬：底薪+阶梯提成+业绩奖金，详情面谈了解。2、上班时间：9:00-12:00，13:30-18:00弹性半小时打卡(大小周)。3、90后年轻团队，工作氛围好，不定时下午茶、节日福利，入职即买五险一金；4、交通：地铁站旁(10号线华为地铁站A口)；

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郑先生

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职位详情：负责Shopee平台东南亚市场店铺运营，提升店铺销量与品牌影响力岗位职责：负责Shopee店铺日常运营管理，包括产品上架、优化、促销活动设置等；独立操作Shopee广告（关键词/关联广告）的投放与优化，分析广告数据，提升ROI；策划并参与平台大促活动，完成销售目标；监控店铺数据（流量、转化率、销售额等），进行数据分析并制定优化策略；处理客户咨询与订单售后问题，维护店铺好评率与健康度。完成上级领导交代的其他任务事项。任职资格：专科及以上学历，有一年以上Shopee平台运营经验（有印尼、泰国市场经验者优先）；熟悉Shopee平台规则与运营技巧，能独立使用广告工具与数据分析工具；对数据敏感，具备良好的数据分析能力和逻辑思维，能通过数据驱动运营决策；具备良好的沟通能力和团队协作精神，能与产品开发、采购等部门高效配合；结果导向，有强烈的责任心和抗压能力，能适应电商快节奏工作。福利待遇：薪酬：底薪+提成+绩效奖金，具体面议；工作时间：9:00-12:00,13:30-18:00（弹性半小时打卡，大小周）；90后年轻团队，氛围轻松，提供下午茶、节日福利，入职即购买五险一金；交通便利，地铁10号线华为站A口直达。

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郑先生

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职位描述C#WinformWPFC/S架构WindowsPC端应用程序1、参与公司软件产品的需求分析、系统架构设计、概要设计及详细设计工作；2、负责开发环境的搭建，完成系统框架构建与核心功能编码；3、依据既定的开发规范和流程，完成模块的设计、代码实现、测试及技术文档编写；4、承担产品上线后的优化、迭代及日常维护工作；5、完成上级安排的其他相关工作任务。任职要求：1.学历及经验：本科及以上学历，计算机、软件工程、数学、自动化或相关专业，具备3年以上开发经验；2.熟练掌握C#编程，同时熟悉C/C++者优先；3.具备Windows平台应用开发背景，能熟练使用WPF或Winform进行系统开发；4.熟悉软件开发流程、软件工程方法及相关规范；5.有数据分析、机器学习相关实践经验者优先考虑；6.能力要求：具备较强的故障排查和独立解决技术问题的能力，对新技术敏感，善于学习与探索；7.性格要求：具备良好的沟通协调能力，责任心强，具有团队合作意识。注：初试环节包含上机编程考核，不接受者请勿投递！（温馨提示）

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杨先生

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1.团队管理与建设：负责团队成员的日常管理，科学分配工作任务，明确岗位职责与目标，跟进工作进度与质量，及时协调解决各类问题。制定系统化培训方案，提供职业发展指导，挖掘并培养高潜人才，构建稳定且高效的专业化团队。2.流程改进与效能提升：持续优化业务流程与操作方式，识别并突破工作瓶颈，完善内部管理制度与作业标准，提高团队整体执行效率与工作精准度。3.数据汇总与分析：定期收集并分析团队关键数据（如业务量、转化率、客户区域分布等），输出分析报告为经营决策提供支持，动态调整策略以增强市场竞争力。4.上级交办事项执行：高效落实上级布置的各项任务，确保绩效指标达成，及时反馈工作进展、存在问题及应对措施。二、任职要求：1.具备1年以上团队管理经历，同时拥有3年以上电商或产品报价相关工作经验，能够统筹协调工作安排，合理分配资源，推动团队效率提升。2.熟练掌握Office办公软件（尤其擅长使用Excel进行数据处理）及公司ERP系统的操作与应用。3.熟悉跨境电商、跨境物流等相关领域专业知识。4.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识，能高效联动各职能部门，妥善处理沟通障碍，保障工作顺利推进。5.责任心强，执行力突出，具备较强的问题应对能力，可快速响应客户投诉与订单异常情况，总结案例并建立预防机制，维护客户满意度。6.具备培训与辅导能力，能根据成员特点制定个性化成长计划，组织开展业务知识与沟通技巧培训，促进团队综合能力提升。7.能够接受因工作需要而适度加班三、公司福利：1、【薪资待遇】：底薪+全勤奖+奖金+年终奖，晋升机制公开透明；2、【工作时间】：9:00-12:0013:30-18:30，大小周3、【员工活动】每周下午茶，每月生日会，团建聚餐，节假日福利礼品；4、【培训体系】公司提供资源，带薪岗前培训，能力提升培训等专业支持；5、入职即购买五险；每月15号准时发薪；6、公司配备冰箱、微波炉等设施，员工可自带健康餐食！公司楼下即是地铁10号线及公交站点，交通便捷5A级写字楼办公，环境舒适，周边商圈配套齐全，期待您的加入！

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刘女士

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岗位职责:1、负责日本乐天平台商品的上架、推广与日常维护，独立完成店铺页面布局优化，提升店铺视觉吸引力与转化效果；2、策划并执行店铺营销方案，投放站内广告资源，持续监控流量、访客行为、跳出率及转化数据，通过数据分析推动运营策略迭代；3、结合销售数据与产品生产周期，制定科学的补货计划，避免断货或库存冗余，提升库存管理效率与资金周转率；4、定期跟踪市场动态，监控竞品排名变化，收集行业信息，分析竞争格局，及时调整运营策略以保持竞争优势；5、熟悉平台规则与政策要求，主动应对交易纠纷与负面评价，维护店铺评分与信誉水平，保障账号稳定运行；任职要求:1、具备1年以上日本乐天平台实操经验，有从0到1搭建新店经历，能独立完成商品发布，熟悉乐天平台架构与运营逻辑，单店年销售额达500万日元以上者优先；2、日语能力达到N2及以上，具备良好的沟通协调与任务执行能力；3、理解日本消费者需求偏好，擅长本土化详情页呈现，有自我驱动意识和追求高绩效奖金的目标感；深圳市尼古迪古科技有限公司成立于2020年，专注深耕日本市场，拥有成熟的产品体系与年轻高效的运营团队，配备高效海外仓储系统，企业正处于高速成长阶段。现诚聘乐天精品运营，负责现有产品线在乐天平台的开拓与运营，若你满足上述条件，欢迎加入，共创佳绩！

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陶女士

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岗位职责：1.每周编制船期安排，通过供应商系统进行下单操作，完成发票的转换与制作，对接客服并及时回复相关问题。（包括递延资料处理及报关文件回传）2.与代理核实货物重量，将转单号准确录入系统。3.查询并跟进货物运输状态，确保轨迹信息实时上传至系统直至签收完成。4.处理异常情况反馈（如丢件、查验、未提取、赔偿事宜，索取POD回传，填写开查表格等）。5.录入两套成本数据至应付模块，跟进应收人员及时录入，审核各类杂费支出。任职要求：1、本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘；2、具备清晰的沟通能力，表达有条理、逻辑性强；3、工作主动积极，责任心强；岗位福利：1、入职即办理五险一金；2、每日工作7.5小时，实行单双休制度；3、享受多种带薪假期：年假、生日假、产假、陪产假、女神节假、公司年庆假等；4、新员工配备专属导师，提供一对一指导与岗前培训；5、每年开展两次人才评估，拥有良好的职业发展与晋升机会；6、团队年轻有活力，管理扁平高效，工作氛围融洽。

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杨先生

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岗位职责：1、负责公司产品的视频拍摄和后期制作（符合日本Tiktok市场)：有3C经验优先2、带货短视频剪辑及后期制作，懂得分析拆解爆款视频。3、负责公司TK账号的日常内容制作、广告素材制作，包括但不限于拍摄、剪辑、上传及公司模特配合拍摄产品短视频等。4、参与前期脚本文案的讨论及撰写，提出剪辑方面的创意和见解，定期复盘视频产出效果，优化视频质量。5、能够熟练运用拍摄，剪辑，图片等处理软件。6、善于研究短视频用户心理，具备数据分析能力。把握视频风格，撰写脚本，积极完成视频制作工作。7、对剪辑短视频有自己的想法及创意，思维灵活，具有良好的团队意识以及较强的主动性和创造性。8、对作品的要求要节奏流畅，主题表现清晰明了，善于突出产品卖点。任职要求：1、有Tiktok短视频剪辑一年以上经验，日语流利优先；2、能独立完成相关产品视频的全流程剪辑，镜头感强能精准抓取产品的风格及卖点以此进行展示3、有TikTok及抖音平台或者小红书种草视频信息流经验优先；4、会撰写脚本、拍摄剪辑5、熟练掌握剪辑软件（剪映、PR等），运用各种剪辑手法，来达到视频播放效果岗位福利：试用期两个月，转正6k～8k根据能力定工作时间大小周，9：00～12：00，13:30～18:00，在职期间正常缴纳社保，高档办公写字楼办公环境好.

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陶女士

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岗位职责：1、财务核算：负责公司亚马逊、乐天、Tiktok平台的账务数据核对，开展收入、成本及费用的归集与核算，编制月度经营报表并进行分析输出2、税务申报：按时完成月度、季度及年度财务报表编制与申报工作，协助主管推进税务体系的建设与优化，依法申报企业所得税、增值税、个人所得税等各项税金，确保税务操作合规安全3、费用管控：统筹公司采购、销售、库存相关数据统计，按月核查采购单据、物流费用及海外仓支出，及时识别差异并推动解决，保障各项成本费用准确入账4、负责财务凭证及相关资料的整理归档，妥善保管会计档案，并完成上级交办的其他工作任务（具备一般纳税人涉税业务处理经验，有出口退税实操能力者优先考虑）任职要求：大专及以上学历，财务、会计类相关专业，持有初级会计师或更高级职称者优先需具备2年以上跨境电商行业财务工作经验，能基于财务数据独立完成运营分析报告的撰写熟练掌握WPS数据处理工具、常用函数公式及智能表格应用，熟悉ERP系统操作（如领星、赛狐等）工作细致严谨，具备较强的保密意识，原则性强，责任心高以上任职条件为硬性要求，若您的背景与岗位需求不完全匹配，敬请暂勿提交申请，感谢您的理解与支持待遇：1.工作时间：大小周，早9晚6，法定节假日正常休假无需调休2.薪资：8~12K，入职即缴纳社保3.节日红包福利，下午茶点与零食持续供应，年终奖金丰厚+超长带薪年假

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陶女士

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岗位职责：1. 供应商引进管理：负责供应商引入流程的审批，开展资质审核与登记工作，管理合同签署，组织实施报价评估。2. 供应商对账付款：依据供应商报价表及交易订单信息，逐票/单/柜核对账单明细，根据对账结果推进付款审核，查验付款凭证、发票等相关资料。3. 成本预估：每周完成装柜相关供应商成本测算，编制整柜盈亏统计报表。4. 对比分析：按月梳理各环节供应商单价、成本支出、使用占比及账单差异情况，结合数据分析提出供应商优化建议。5. 其他协调沟通：处理汇率变动、价格争议、账单异常、账期安排等相关事宜。任职要求：1. 教育背景：本科及以上学历，财务类相关专业优先考虑。2. 工作经验：具备半年以上实际工作经验。3. 核心技能：- 沟通协调：具备良好的口头与书面表达能力，能够高效协同内外部协作资源。- 时间管理：善于任务优先级划分，胜任多任务并行处理。- 保密意识：严格遵守企业信息保密要求，具有较强的职业道德。- 数据处理：熟练进行数据整理、统计与分析工作。4. 个人特质：- 抗压能力佳，能适应高强度工作节奏。- 工作细致耐心，具备积极主动的服务态度。- 学习能力强，具有良好发展潜力。岗位福利：1、入职即办理五险一金；2、每日工作7.5小时，实行单双休制度；3、享受带薪休假：年假、生日假、产假、陪产假、女神节假、公司年庆假等；4、新员工配备专属导师，提供一对一指导与培训；5、每年两次人才评估，拥有完善的晋升发展通道；6、团队年轻有活力，管理扁平高效，工作氛围融洽。

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杨先生

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无需英文基础！岗位职责：1.海外仓及关联业务拓展：·海外仓服务推广：作为主打产品，向客户全面介绍公司海外仓在仓储管理、末端提派、库存管控等方面的专业能力。·一件业务开发：面向中小型电商卖家，重点推介“一件”服务，突出其减轻资金占用、加快出货速度的优势，并根据需求提供个性化服务方案。·大宗货物中转服务销售：为有批量存储与分拨需求的客户推荐“大货中转”服务，凸显其在库存调节、旺季备货、多平台配送中的关键作用。·增值服务挖掘与推广：主动识别客户需求，推动库内贴标换标、重新包装、质检、退件处理等增值服务落地，提升客户单量贡献。·协助客户应对FBA入仓过程中的各类问题（如货件创建、标签规范、入仓延误等），提供专业指导，增强客户信赖。·结合客户的补货节奏和物流难点，设计时效性强、成本合理的FBA综合解决方案。任职要求：1.学历与经验：·大专及以上学历。·有1年以上跨境物流领域销售经验，具有海外仓、FBA头程或国际货运相关销售背景者优先。·有跨境电商运营经验，了解平台规则及物流痛点者亦可接受。2.销售与沟通能力：·具备扎实的销售功底、谈判技巧及客户维系能力，有实际成交案例者更受青睐。·表达清晰，书面与口头沟通能力强，能专业、准确地讲解复杂物流方案。3.个人素质：·目标感强，积极进取，能承受工作压力，追求高绩效收入。·具备良好的协作意识与独立处理问题的能力。·学习适应能力强，能快速融入行业与企业成长节奏。岗位福利：1、入职即缴纳五险一金；2、每日工作7.5小时，实行单双休制度；3、享受带薪休假：年假、生日假、产假、陪产假、妇女节假期、公司周年庆假等；4、新员工配备专属导师，提供一对一辅导与培训；5、每年两次人才评估，提供充足晋升机会与发展通道；6、团队年轻有活力，管理扁平，工作氛围融洽。

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杨先生

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1. 岗位职责• 质量管理：• 负责跨境物流全链条的服务品质监控与管理。• 搭建并优化品控规范与作业流程，保障物流操作达到质量标准。• 数据分析与评估：• 跟踪物流时效、货品完好率、客户满意水平等核心绩效指标（KPI）。• 汇总并解析客户意见，督导问题闭环处理进度。• 异常处理：• 处理跨境运输过程中出现的异常情况（如包裹损毁、遗失、延迟等）。• 制定应急方案并落实改进措施。2. 岗位要求• 教育背景：• 本科及以上学历，物流管理、质量管理、供应链管理或相近专业优先。• 软技能：• 严谨细致： 擅于识别物流服务中的潜在风险点。• 沟通协调： 可高效联动内部团队及外部合作方。• 问题解决： 具备独立研判和应对复杂质量议题的能力。• 抗压性强： 能在快节奏的跨境物流场景中保持稳定输出。3. 岗位福利：• 入职即缴纳五险一金；• 每日工作7.5小时，实行单双休制度；• 享受带薪休假：年假、生日假、产假、陪产假、妇女节假期、公司周年庆假等；• 新员工配备专属导师，提供一对一指导与培训；• 年度两次人才评估，提供多元化的成长与晋升机会；

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杨先生

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岗位职责：1、负责价格更新，及时发送报价。2、负责客户发货对接，安排下单提货。3、负责系统下单及仓位预定，并及时上传合格发票、报关资料。4、与客户核对数据（件数，计费重，报关类型，渠道，附加费等）5、负责提供报关件预录单给客户核对与确认。6、负责货物在出港前／出港后的问题件处理，直至完结。7、负责发货轨迹的查询，及时更新并反馈客户，提高客户体验感受。8、善于解决客户的物流需求，主动反馈上报。岗位要求：1、大专以上学历，优秀同行经验学历可放宽；2、有国际货代经验、亚马逊电商物流操作经验优先考虑；3、有上进心，熟悉业务流程，不断改进工作中出现的问题；4、熟练使用办公软件，Office/Excel等；5、有较强的沟通能力与团队协作能力，较强的工作责任心，勤劳踏实肯干。工作时间：上午9:00-12:00 下午14:00-18:30大小周工作地点：深圳市龙岗区福利待遇：1.丰厚的奖金：13薪，绩效奖、年终奖、优秀员工奖等；2.法定带薪假期，年假，带薪病假，婚假，产假等；3.公司旅游，聚餐，户外拓展，生日会，文体活动等；4.舒适的办公环境，公司氛围好，具有竞争力的薪酬，完善的晋升通道，年度调薪，提升技能的培训等；5.入职买社保，每月15日发工资；6.近华为地铁A口，走路几分钟能到。

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潘女士

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岗位职责：1、负责与保险公司对接，办理投保及相关理赔事宜；2、协调海外仓下达指令并下单，跟进美国段清关进度（包括清关、放行，并及时在系统及客户群中反馈）；3、更新货物到港时间，跟踪提柜、拆柜、派送及留仓等后续操作流程；4、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、大专或以上学历，具备相关工作经验者优先；2、熟练掌握基础办公软件操作，如Excel、Word等；3、具备较强的责任心，工作细致认真，拥有良好的服务意识与团队协作精神；4、热爱本职工作，踏实敬业，积极思考，有主动成长意愿和自主学习能力；岗位福利：1、入职即缴纳五险一金；2、每日工作7.5小时，实行单双休制度；3、享受多种带薪假期：年假、生日假、产假、陪产假、女神节假、公司年庆假等；4、新员工配备专属导师，提供一对一指导与培训；5、每年两次人才评估机会，提供广阔的职业发展与晋升通道；6、团队年轻有活力，管理扁平高效，工作氛围融洽。

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杨先生

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【岗位职责】1、负责物流、运营及销售管理等相关领域的综合事务；2、参与市场经营策略的拟定与落地实施，助力公司业务持续增长；3、统筹分公司运营管理，保障区域业务指标的达成；4、依据公司战略目标，规划国际物流体系，提升运作效率并控制成本；5、协助新市场物流网络建设，调研评估当地物流资源与政策环境；6、定期组织团队培训，强化成员专业能力（如国际货运流程、关务实务）。【能力要求】1、专业背景：物流管理、供应链、国际贸易等相关专业优先考虑。2、经验要求：具备3年以上国际物流从业经历，熟悉海、陆、空运操作流程。3、软技能：具有良好的团队管理能力和较强的抗压性。【岗位福利】1、入职即缴纳五险一金；2、每日工作7.5小时，实行单双休制度；3、享受多种带薪假期：年假、生日假、产假、陪产假、女神节假、公司年庆假等；4、新人配备专属导师，提供一对一指导与系统培训；5、每年两次人才评估，提供多元化发展与晋升机会；6、团队年轻有活力，管理扁平，工作氛围融洽。

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杨先生

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岗位职责：1.供应商引进管理：负责供应商准入流程的审批，开展资质审核与登记工作，管理合同签署及归档，并对供应商报价进行评估分析。2.供应商对账付款：依据供应商报价表及交易订单信息，逐票、逐单、逐柜核对账单明细；根据对账结果，审核付款流程及相关单据、发票等资料。3.成本预估：每周完成装柜相关供应商成本预测，并编制整柜盈亏统计报表。4.对比分析：按月度对各环节供应商单价、成本水平、使用占比及账单差异情况进行分析，提出优化供应商使用的可行性建议。5.其他协调沟通：处理涉及汇率、价格、账单争议、账期安排等相关沟通事宜。任职要求：1.教育背景：本科及以上学历，财务类相关专业优先考虑。2.工作经验：具备半年以上相关工作经验。3.核心技能：-沟通协调：具备良好的口头和书面表达能力，能够高效协调内外部资源。-时间管理：善于任务优先级划分，能胜任多任务并行处理。-保密意识：严格遵守公司保密规定，具有较强的职业道德素养。-数据处理：熟练掌握数据统计与分析方法，逻辑清晰。4.个人特质：-抗压能力突出，适应高强度、快节奏的工作环境。-工作细致耐心，具备主动服务意识。-可塑性高，有较强的学习能力和成长潜力。岗位福利：1、入职即办理五险一金；2、每日工作7.5小时，实行单双休制度；3、享受带薪假期：年假、生日假、产假、陪产假、女神节假、公司年庆假等；4、新员工配备专属导师，提供一对一指导与系统培训；5、每年开展两次人才评估，提供多元化发展通道和晋升机会；6、团队年轻化，管理扁平，工作氛围融洽。

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杨先生

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岗位职责（有销售经验即可，不限行业）：1、开展物流领域大客户的开拓与关系维护，制定针对性的销售方案，达成年度业绩指标2、牵头完成大客户合作协议的洽谈，完善合作细节，保障公司权益。深入挖掘客户需求，输出个性化的物流服务方案3、持续跟踪物流市场走向、同业竞争情况及客户诉求变化，动态优化销售策略，汇总并传递客户对服务提升的有效建议4、协同运营、客服、财务等相关团队，保障客户订单顺利履约，及时应对突发状况，配合产品部门推进新服务在重点客户中的实施任职要求1、大专及以上学历，物流管理、国际经济与贸易、市场营销等专业优先，有实际经验者可适当放宽学历条件2、具备半年以上KA客户销售经历，拥有海运、空运或跨境物流资源者优先考虑，接受无行业背景但有意转型者3、具备良好的沟通协调能力，性格亲和，服务意识突出4、具备基础的数据整理与分析能力，以及问题解决能力其他：1、工作时间：9点至18点30，中午休息1.5小时，大小周2、专员岗底薪：5-8K+提成（业绩达标后底薪可逐级上调至5-15K，按阶梯增长）3、经理岗底薪：8-15K+提成，具体底薪根据面试结果确定

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陈先生

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一、岗位职责1. 战略规划与目标管理：依据公司整体战略方向，制定并落实年度、季度及月月度销售策略、执行计划与预算安排，保障各项举措落地见效。明确团队及个人的销售业绩考核指标（KPI），定期跟踪、评估完成进度，动态优化策略以确保目标顺利实现。持续跟踪市场变化、行业走向及竞品动向，为产品定价、市场布局和新业务拓展提供有力的数据支持与决策建议。2. 团队建设与领导：主导销售团队的搭建、培训、激励、日常运营及绩效管理，打造专业性强、执行力高的高效作战队伍。关注核心骨干的成长与发展，推动人才梯队建设，全面提升团队的业务水平与职业素养。完善团队内部工作流程、协作模式与良性竞争氛围，提升整体运作效率。3. 大客户开发与关系维护：带领或指导团队攻坚重点行业客户及战略级客户，建立并巩固长期深度合作机制。构建系统化的客户管理体系，保障客户满意度，妥善应对客户反馈与突发问题，增强客户黏性与持续合作意愿。二、任职要求1. 专科及以上学历，具备5-8年物流领域销售管理经验，有国际货运代理/四大快递/知名跨境电商物流从业经历者优先。2. 具备优秀的团队管理与组织协调能力，拥有带领大规模销售团队的实际经验，擅长整合内外部资源，具备良好的跨部门沟通与协同推进能力。

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杨先生

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岗位职责：1、依据公司订单需求，及时向供应商下达采购指令并跟进交货进度，确保订单准时交付。2、处理采购过程中出现的异常情况，如交期延误、质量不达标、数量短缺、不良品等问题，并推动有效解决。3、对商品物流状态进行全程跟踪，协调运输环节中的突发问题，妥善处理售后相关事项，并对异常产品及时反馈。4、高效完成上级安排的其他工作内容，确保任务保质保量按时完成。任职要求：1、具备半年以上电商行业采购工作经验，了解电商采购操作流程；2、工作态度端正，责任心强，具备较强的学习能力和独立分析判断能力；3、具备良好的沟通与协调技巧，能有效对接供应商并协同内部团队推进工作。公司福利：1、【薪资待遇】：无责底薪+全勤奖+年终奖2、【工作时间】：9:00-12:0013:30-18:30，周末双休，国家法定节假日休；3、【员工活动】每周下午茶，每月生日会，团建聚餐，节假日福利礼品；4、【培训体系】公司提供资源，带薪岗前培训，能力培训等专业培训；5、入职即购买五险；每月15号发工资；6、公司设有冰箱，微波炉等，员工可自带健康餐！公司楼下地铁10号线，公交站，交通便利5A级写字楼、办公环境舒适，商圈便利，快来加入我们吧！

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刘女士

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岗位职责：1、财务核算：负责公司亚马逊、乐天、Tiktok平台的数据核对、收入/成本/费用核算，出具每月经营报表分析2、税务申报：按月、按季、按年编制申报财务报表，协助部门负责人搭建、完善税务管理体系，按时申报企业所得税，增值税个税等各类税款，保障公司税务安全规范3、费用管控：负责公司进、销、存数据统计，每月核对采购、物流、海外仓各项费用，及时发现并解决差异问题，确保费用准确误。4、负责公司凭证及各类财务资料的归档和保管，完成领导交代的其他工作。（熟悉一般纳税人税务处理，包括出口退税的可作为加分项）任职要求：大专及以上学历，财务管理、会计相关专业,持有初级会计师及以上职称优先跨境电商公司2年及以上工作经验，能通过财务数据输出运营分析报告熟练数据处理软件wps、函数公式、智能表格等，熟练使用ERP软件（领星、赛狐）工作细心，具有高度的保密意识，原则性、责任心强任职要求均为硬性条件，若您的资质与岗位要求不完全契合，烦请您暂勿投递简历，感谢理解与配合。待遇：1.工作时间：大小周，早9晚6，享受国家法定节假日需调休2.薪资：8~12K，入职即买社保3.节假日红包福利，下午茶、零食不间断，丰厚年终奖+超长年假

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陶女士

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一、岗位职责1.战略规划与目标管理：依据公司整体发展战略，制定并落地执行年度、季度及月月度销售策略、工作计划与预算，保障各项任务有序推进。明确团队及个人的销售考核指标（KPI），定期跟踪、评估业绩进展，动态优化策略以确保目标顺利完成。持续分析市场变化、行业走向及竞品动向，为产品定价、市场布局及新业务拓展提供有力支持。2.团队建设与领导：主导销售团队的搭建、培训、激励、日常运作与绩效管理，打造专业性强、执行力高的高效作战团队。指导核心销售人员成长，构建人才储备机制，全面提升团队业务水平与职业素养。完善团队内部作业流程、协作模式与良性竞争氛围。3.大客户开发与关系维护：牵头或带领团队攻坚重点行业客户及战略级客户，建立并巩固长期深度合作纽带。健全客户管理机制，保障客户体验，妥善应对投诉与突发情况，增强客户黏性与持续合作意愿。二、任职要求1.专科及以上学历，具备5-8年物流领域销售管理经验，具有国际货代、四大快递或头部跨境电商物流企业经历者优先考虑。2.具备优秀的团队管理与组织协调能力，有带领大规模销售团队的实际经验，擅长整合内外资源，拥有良好的跨部门沟通与协同推动力。

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杨先生

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岗位职责：1、开拓新客户资源，同时做好老客户的日常关系维护；2、挖掘客户潜在需求与合作意向，清晰传达产品优势与特点；3、整理并归档客户信息，建立客户资料库，按时完成各类销售数据报表；4、为客户提供专业解答，并制定个性化的物流解决方案；5、该岗位需配合外出拜访客户，开展实地业务沟通。岗位要求：1、工作态度积极主动，做事严谨细致，具备较强的责任心；2、对销售岗位有热情，反应灵敏，表达能力强；3、拥有良好的沟通技巧、协调能力以及团队合作意识；4、能承受工作压力，勇于突破自我，有销售经验者优先考虑；5、欢迎优秀应届毕业生投递；6、学历要求大专及以上。岗位福利：1、入职即办理五险一金；2、每日工作7.5小时，实行单双休制度；3、享受多种带薪休假：年假、生日假、产假、陪产假、妇女节假期、公司周年庆假等；4、配备专属导师，提供一对一入职引导与系统培训；5、每年两次人才评估机会，提供丰富的职业发展与晋升通道。

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杨先生

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岗位职责：1、负责与保险公司对接保险采购及相关理赔事宜；2、协调海外仓下达指令，跟进美国段清关进度（包括清关、放行，并及时在系统及客户群反馈）；3、维护到港时间信息，跟进提柜、拆柜、配送及留仓等后续操作流程；4、完成上级交办的其他相关工作。任职要求：1、大专及以上学历，具备相关工作经验者优先；2、熟练掌握基础办公软件操作，如Excel、Word等；3、具备较强的责任心，工作细致严谨，拥有良好的服务意识和团队协作精神；4、积极进取，踏实肯干，善于思考，具备主动发展意愿和自主学习能力；岗位福利：1、入职即为员工缴纳五险一金；2、每日工作7.5小时，实行单双休制度；3、享受多种带薪假期：年假、生日假、产假、陪产假、女神节假、公司年庆假等；4、新员工配备专属导师，提供一对一指导与岗前培训；5、每年开展两次人才评估，提供多元化的晋升发展机会；6、团队年轻有活力，管理扁平高效，工作氛围融洽。

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杨先生

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无需懂英文！岗位职责：1. 海外仓及相关业务销售：· 海外仓服务推广： 作为主营业务，向客户全面介绍公司海外仓在仓储管理、尾程提派、库存管控等方面的专业服务。· 一件推广： 面向中小型卖家，重点推介“一件”服务，说明其在减轻资金负担、提高发货速度方面的优势，并提供个性化解决方案。· 大货中转推广： 为有大批量货物存储与分拨需求的客户推荐“大货中转”服务，突出其在库存调节、旺季备货、多渠道配送中的关键作用。· 库内增值服务推广： 主动挖掘客户需求，推广贴标换标、重新包装、质检、退件处理等仓内增值服务，提升客户单量贡献。· 协助客户应对FBA入仓过程中遇到的问题（如货件创建、标签规范、入仓延误等），提供专业指导，增强客户信赖。· 结合客户的补货节奏和物流难点，设计时效性强、成本合理的FBA综合解决方案。任职要求：1. 教育与经验：· 大专及以上学历。· 具备1年以上跨境电商物流领域销售经验，有海外仓、FBA头程或国际货运销售经历者优先。· 有跨境电商运营经验，了解平台规则及物流痛点者，也可酌情考虑。2. 销售与沟通能力：· 掌握扎实的销售方法，具备良好的谈判技巧和客户维系能力，有实际成交案例者更优。· 表达清晰，书面与口头沟通能力强，能准确、专业地向客户讲解复杂物流方案。3. 个人素质：· 目标感强，积极进取，能承受工作压力，追求高收入回报。· 具备团队协作意识和独立处理问题的能力。· 学习适应能力强，能快速融入行业及企业成长节奏。岗位福利：1、入职即缴纳五险一金；2、每日工作7.5小时，实行单双休制度；3、享受带薪假期：年假、生日假、产假、陪产假、妇女节假期、公司周年庆假等；4、新员工配备专属导师，提供一对一辅导与培训；5、每年两次人才评估，提供多元晋升机会；6、团队年轻活力，管理扁平，工作氛围融洽。

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杨先生

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岗位责任：1、负责物流领域大客户的开拓与关系维护，制定针对性销售方案，达成年度业绩指标2、主导大客户商务谈判，完善合作条件，保障公司权益。深入挖掘客户需求，设计个性化物流服务方案3、持续跟踪物流行业发展趋势、竞品动态及客户偏好变化，优化销售策略，汇总并传递客户关于服务提升的建议4、协同运营、客服、财务等相关团队，保障订单顺畅执行，及时应对突发状况，配合产品部门推进新服务在重点客户中的实施任职要求1、大专及以上学历，物流管理、国际贸易、市场营销等相关专业优先考虑2、具备3年及以上KA客户销售经验，拥有海运、空运或跨境物流资源者优先3、具备良好的沟通协调能力，性格亲和，服务意识突出4、具有一定的信息搜集与分析能力，能够有效识别并解决实际问题

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温先生

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岗位职责（物流运营专员，产品主管/经理岗均有需求）1、负责公司合作的跨境电商平台客户的日常对接与维护；2、跟踪跨境物流运输渠道的服务质量，识别异常情况并实施风险预警与管控；3、推进时效类报表的优化工作，持续监控时效数据变化；4、输出产品多维度分析报表，开展服务相关数据的整理、分析及反馈；任职要求：1、大专及以上学历，物流、国际商务等相关专业优先考虑；2、具备1年及以上国际物流领域工作经验；3、熟练运用Excel、PPT、Word等办公软件完成数据分析与汇报工作。

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陈先生

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