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打磨工不体检月8000包吃住
6000-10000元/月大龄打磨工,无需经验。18~55岁男女不限,薪资:纯计件,综合6000-10000左右,包吃包住,不体检,当天安排宿舍。
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招聘4米2货运司机
8000-10000元/月岗位职责:1.负责驾驶C照准驾车型(如轻型厢式货车、封闭式货车等)完成日常货物运输任务,确保准时、安全送达指定地点2. 严格执行车辆出车前、行车中、收车后的安全检查,及时报告并配合处理车辆异常情况3.规范填写运输单据、交接记录及行车日志,确保物流信息准确可追溯4. 配合仓库或客户完成装卸货作业,遵守现场安全管理规定,保障货品完好无损5.遵守交通法规及公司运输管理制度,杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为任职要求:1.持有有效中华人民共和国C1及以上驾驶证,驾龄满1年,无重大交通责任事故记录2.身体健康,无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷,能适应短途配送及灵活工作时间3. 具备基本车辆保养常识,能独立处理简单故障或应急情况4.责任心强,服务意识好,具备良好的沟通能力与团队协作精神5.学历不限,有物流、快运、同城配送等相关从业经验者优先
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45天保底2/w(长城汽车)新能源350大量招工
9000-10000元/月长城新能源44.9岁以内身体健康吃饭住宿免费不花钱 组装门板后视镜 方向盘大灯 车标 内饰不看经验文化学历 欢迎现场参观了解
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招2名给公司开的纯司机8k-1.2k
8000-12000元/月1.有责任心,吃苦耐劳2.有无经验均可,可免费培训3.会开车,年龄18-60岁,工作自由
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重庆璧山区招聘A2重卡司机,新能源电车重卡,拖翻车要求3年以上A2驾驶经验
9000-10000元/月招聘A2 重卡司机,新能源电车重卡,拖翻车要求3年以上A2驾驶经验,有电动重卡驾驶经验,提供住宿,要求稳定,月收入1万左右,主要璧山周边,运输地点在重庆市区和周边,要求能吃苦耐劳的,年龄50岁以下,3年无重大交通事故,优先招聘队长另有酬劳,负责管理司机和车辆维修。
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璧山区急招空调安装工
面议重庆璧山城区及主城区其它区域(渝北区、江北区、渝中区、北碚区、九龙坡区、江津区、大渡口、沙坪坝、璧山区、南岸区、巴南区)高薪招聘空调安装工,连锁家电卖场销售的空调,可安装品牌多,业务量大有保障,多劳多得,待遇丰厚, 自带交通工具,需要高空证。(有意向可直接联系)
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2月26日 09:52
【新厂】蓝牙耳机包装(不穿无尘服)7500+
7000-9000元/月1.手上活,轻松简单2.4-6人间3.每周预支10004.包吃包住5.五险一金要求:16-45岁,没有纹身案底
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机场看机器【缺5个】300一天
8000-9000元/月短期工长期工都可以开工1000红包1.包吃包住2.轻松简单3.五险一金4.18-45岁5.管理宽松
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学业规划师/课程顾问 可就近分配校区
7000-14000元/月~重庆主城近30个校区,根据住址可灵活就近安排校区!!!【福利待遇】1、底薪3-4K+5%-7%高提成,成熟咨询综合平均工资7K—14K2、完善的培训机制,有亲和力的主管一对一带教工作,接触人群纯粹【工作内容】1、无需外出与陌生拜访,通过电话邀约K12阶段小初高学生到学习中心进行咨询;接待来访家长与学生,深入了解家长真实诉求,介绍公司服务内容,推广学科辅导课程;2、提供专业教育咨询服务,全面掌握学生当前学科学习情况与学习方法,并运用公司自主研发的PPTS测评系统开展学习评估,精准分析学生存在的学科问题;3、基于客户需求,结合机构提供的教育产品与服务,为家庭制定个性化教学辅导计划;4、在主管带领下参与新市场拓展,积极开发新客户资源,达成既定招生目标。【任职要求】1、具备较强的销售意识与沟通表达能力2、大专及以上学历【工作时间】早班9:00-18:00,晚班13:30-21:00(以早班为主),每周一或周二轮休一天个人能力与职业态度直接影响收入水平与晋升空间~团队氛围融洽,同事间相互支持,共同成长。期待你的加入!
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璧山区招销售专员
5000-10000元/月电话联系家长邀请到店面对面沟通并完成签约为学生提供学科测评与试卷解析
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房产销售顾问
5000-7000元/月置业顾问薪资待遇:无责底薪+高额提成。1、负责客户接待与讲解,提供专业的房产咨询与置业建议;2、分析客户需求,匹配合适房源,并参与商务协商过程;3、带领客户实地看房,协助完成交易流程,推动签约达成;4、跟进业务后续环节,包括过户、贷款及各项手续办理;5、积极拓展并维护房源资源,与业主建立稳定合作关系。任职资格1、具备1年以上房地产或商业类销售从业经历;2、沟通表达能力强,善于人际交往,工作积极主动,具备较强的观察力与应变能力;3、具有团队协作意识,形象良好,语言清晰流畅;4、能熟练操作常用办公软件。岗位要求:学历要求:中专及以上年龄要求:25-31周岁(特别优秀者可适度放宽)置业顾问主要岗位职责案前准备期1、对项目所在区域的市场环境及相关竞品开展调研,掌握周边详细信息;2、熟练掌握项目讲解内容及客户问答要点,积极参与模拟演练,深入理解产品优势;3、及时记录客户来访情况,并做好后续追踪;4、在销售经理指导下完成对抗演练、说辞优化等相关准备工作;5、严格执行公司各项管理规定;6、落实销售启动前所需的其他筹备事项。项目销售期1、热情接待每位到访客户,规范完成登记与跟进工作;2、保质保量完成项目组下达的销售指标及其他任务;3、遵守公司管理制度,熟悉并规范执行各项业务流程;4、定期对周边市场和竞争项目进行调研,掌握最新动态,助力资源拓展;5、积极参与公司组织的专业培训,持续提升业务水平;6、按照公司节点要求,及时跟进客户尾款缴纳,保障回款进度。项目结案期1、维持与客户的良好互动,提供周到售后支持,保持专业服务礼仪;2、妥善完成项目收尾阶段的各项事务性工作;3、持续推进剩余款项的催收工作。
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外呼运维技术员
4000-8000元/月工作内容:1、负责公司SIP外呼系统(含硬件设备与软件平台)的日常部署,开展基础设施监控与维护,确保系统稳定运行,执行设备巡检、系统运维、故障排查及信息安全管理等相关工作。2、负责产品平台的部署实施,包括服务器与存储设备的安装配置、虚拟机搭建与配置、应用系统的部署及扩容操作。3、负责公司人工群呼系统与群呼AI系统的搭建、部署及运维支持,及时响应并解决客户在使用过程中遇到的问题,处理网络与服务器相关故障。4、参与系统优化类项目,持续提升运维效率与系统整体性能。5、编制并完善运维相关的技术文档与操作流程。6、与团队成员高效协作,保障系统高可用性与稳定运行。任职要求:1、计算机、通信、网络等相关专业,具备大专或以上学历。2、具有一年以上IT运维经验,有VOS呼叫中心或外呼系统部署与运维背景者优先考虑。3、熟练掌握Linux/Unix操作系统及数据库常用命令操作。4、具备SQL数据管理能力及数据分析运营经验。5、能够完成SIP服务器部分模块的调整及信令交互相关工作。6、熟悉VoIP技术原理,深入理解SIP、RTP等核心协议。7、具有实际的系统部署与运维实践经验;掌握基础网络知识(如TCP/IP、VLAN、QoS),能熟练使用Wireshark进行抓包分析。8、了解传统电话线路(PSTN)及数字中继(E1/PRI)相关技术。9、具备良好的沟通能力与客户服务意识,抗压能力强,富有团队合作精神和自主学习能力。
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朝九晚七+邀约专员+无业绩要求+无责底薪
3000-4000元/月我们不从事电销!不涉及催收!不办理信用卡!更不是江北嘴、石桥铺那种工作环境差的公司!(懂的人都明白!)我们诚心招聘电话邀约客服,每日电话量适中,主要为60-80通意向客户回访!非陌生拜访,非陌生拜访!!!仅负责邀约,无需销售。重庆天气炎热,外出跑业务容易晒伤,不如来我们公司安心在室内吹空调,轻松沟通客户。下班准时离岗,绝不强制加班。1:薪酬待遇:试用期无责任底薪3500元+邀约提成+成单奖励,综合收入稳定在6000元以上。2:培训支持:提供带薪入职培训,零基础也可快速上手。3:工作时间:9:00—19:00,午间休息1.5小时,每月固定休息4天,无需加班、无需外勤。假期安排:春节享受10至20天带薪长假。4:员工福利:定期组织团队聚餐、生日会、户外拓展活动,发放节日礼品,公司可提供住宿。岗位职责:1、通过电话方式邀约有意向客户到线下门店,后续接待由现场同事负责,无需你面谈,重点在于邀约环节!2、仅做邀约,不承担销售任务,日常进行客户回复与跟进,非陌生拨打!非陌生拨打!非陌生拨打!所有客户均为已有意向资源!3、对客户意向进行标注,并清晰传达项目核心价值4、保持阶段性联系,提升客户到访成功率任职要求:1、年龄18-28岁,限全职岗位,无经验但学习能力强者同样欢迎!2、性格积极,具备韧性,富有热情,对工作充满动力。3、有电话服务经验者优先,无经验者可接受系统培训。4、普通话流利标准,责任心强,善于表达,具备良好的沟通技巧与抗压能力。5、执行力出色,具备团队协作意识,愿意突破自我,语言表达流畅。
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邀约专员+无考核+非销售+保底薪资
3000-4000元/月我们不从事电销!不涉及催收!也不办理信用卡!更不是那种位于江北嘴、石桥铺的典型办公点(懂的人自然明白)!我们诚心招聘电话邀约客服,日均电话量适中,主要为60-80通意向客户回访!非陌生拜访,非陌生拜访!!!仅做邀约,无需销售,重庆夏天酷热难耐,外出跑业务容易晒伤,不如来公司安心在空调房内与客户沟通。下班准时离岗,无加班。1:薪酬待遇:试用期无责任底薪3500元+邀约提成+成单奖金,综合收入稳定在6000元以上。2:培训支持:提供带薪入职培训,快速上手。3:工作时间:9:00—19:00,中午休息1.5小时。每月固定休息4天,无需加班、无需外勤。假期安排:春节享有10至20天带薪长假。4:员工福利:定期组织团队聚餐、生日会、户外拓展活动,发放节日礼品,公司可提供住宿资源。岗位职责:1、通过电话方式邀请客户到线下门店,后续接待由现场同事负责,你只需完成邀约环节!2、专注邀约,不涉及销售转化,定期进行回复与跟进,绝非陌拜电话!绝非陌拜电话!均为已有意向客户!3、对有意向客户做好信息标注,并清晰传达项目核心价值。4、保持阶段性联系,提升客户到访成功率。任职要求:1、年龄18-28岁,限全职岗位,零经验但学习能力强者同样欢迎!2、积极乐观,意志坚定,富有工作热情。3、具备电销背景优先,无经验者可接受系统培训。4、普通话流利标准,责任心强,善于表达,具备良好沟通技巧及抗压能力。5、执行力出色,具备团队协作意识,勇于突破自我,语言表达流畅。
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纯电话客服+高提成+无加班外勤+五险
3000-7000元/月1:薪酬:试用期无责任底薪3500元,另享邀约提成与开单奖励,综合收入可达6000元以上。2:培训:提供带薪岗前系统培训,快速掌握岗位技能。3:工作时间:每日9:00-19:00,午间休息1.5小时,每月固定休息4天,无需加班及外勤。假期安排:春节享受10至20天带薪长假。4:福利待遇:公司定期组织团队聚餐、生日会、员工拓展活动,并发放节日礼品与福利。岗位职责:1、接听客户来电,准确解答并介绍相关服务内容;2、通过电话完成客户的咨询与推介工作。任职要求:1、年龄16-30周岁,能听懂重庆方言,身上无大面积纹身;2、积极向上,具备拼搏精神,热爱本职工作,渴望高收入,有无销售经验均可考虑;3、普通话流利,责任心强,具备良好的沟通表达能力;4、执行力强,认同团队协作价值;5、敢于突破自我,语言表达清晰,富有亲和力与交流技巧。
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电话销售主管/经理
7000-12000元/月房地产电话销售公司直招主管/经理。职位描述1、带领公司电销团队达成既定销售任务目标;2、构建电销人才梯队,协同各团队负责人推进销售工作高效开展;3、落实公司各项销售政策及相关管理制度;4、统筹团队日常运营,负责下属员工的管理、指导、培训与绩效评估;5、主导销售流程运作,涵盖计划制定、资源协调、进度把控及复盘优化;6、参与制定销售目标、业务模式、战略方向及激励机制方案;岗位职责:1、依据项目发展需求,持续完成月度销售任务,优化业务流程并加强过程管控,推动团队整体业绩提升;2、规划团队作战方向与执行路径,通过目标分解、定期复盘、带教辅导、激励约束等方式驱动结果产出;3、实施动态人员管理机制,保障团队专业能力与稳定性,建立涵盖产品知识、沟通话术、作业标准的培训体系,定期组织赋能培训,打造人才成长通道;4、与案场相关部门紧密协作,共同确保销售目标顺利达成;任职要求:1、具备良好的客户服务意识,对细节具有敏锐的观察力;2、擅长人际沟通,拥有出色的交流技巧和判断力;3、有房地产电销团队管理经验者优先考虑;4、学历不限;5、表达清晰流畅,抗压性强,执行力突出;6、具备3-5年电销团队管理经验;综合薪资区间:13-20k
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朝九晚七+邀约专员+无业绩压力+无责底薪
3000-4000元/月我们不从事电销!不涉及催收!不办理信用卡!也非江北嘴、石桥铺类公司(懂的都明白)!现诚招电话邀约客服,每日电话量适中,主要为60-80通意向客户回访!非陌生拜访,非陌生拜访!!!仅负责邀约,无需销售,重庆天气炎热,外出跑业务容易晒伤,不如来我们公司安心吹空调,通过电话与客户沟通。下班准时离岗,无加班。1:薪酬待遇:试用期无责任底薪3500+邀约提成+成单奖励,综合收入可达6000以上。2:培训支持:提供带薪入职培训,快速上手。3:工作时间:9:00-19:00,午间休息1.5小时,每月固定休息4天,不加班、不外勤。假期安排:春节享有10-20天带薪长假。4:员工福利:定期组织团队聚餐、生日会、团建拓展,发放节日礼品,提供住宿支持。岗位职责:1、负责将有意向客户邀约至线下,后续由现场同事接待,无需自行跟进接待,核心工作为邀约!2、仅做邀约,不涉及销售环节,定时回复与回访客户,非陌拜电话!非陌拜电话!非陌拜电话,均为已有意向客户!3、对意向客户进行标注,并清晰传达项目价值信息。4、保持阶段性客户联系,提升到访成功率。任职要求:1、年龄18-28岁,限全职岗位,无经验但学习能力强者亦欢迎!2、积极向上,具备韧性与热情,对工作富有责任感。3、有电话服务经验者优先,无经验可接受系统培训。4、普通话标准流畅,责任心强,善于表达,具备良好沟通技巧及抗压能力。5、执行力出色,富有团队协作精神,乐于突破自我,语言表达能力强。
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纯办公室电话客服+提供住宿
4000-9000元/月1:薪酬:试用期无责底薪3000+200全勤+300交通补贴+来访提成+开单奖励,综合薪资可达5000以上。2:培训:提供带薪岗前培训。3:工作时间:9:00--19:00,午休1.5小时。月休四天,不加班不外出。假期:享受春节10-20天带薪假。4:福利:公司不定时组织团队聚餐、生日会、员工拓展活动,发放节假日福利。岗位职责:1、负责接听客户来电,为客户进行产品讲解;2、通过电话完成客户的咨询与介绍工作;任职要求:1、年龄16-30周岁,普通话标准,无大面积纹身,有电话销售经验者优先考虑。2、积极向上,意志坚定,富有激情,热爱本职工作,具备赚钱动力,有无销售经验均可。3、普通话流利,责任心强,具备良好的沟通能力。4、执行力强,具有团队合作意识。5、敢于突破自我,表达清晰,具备较强的交流能力和亲和力。
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电销主管/经理
1.5-2万元/月职位描述1、统筹管理公司电销团队,推动实现公司下达的销售任务目标;2、有序推进电销人才梯队建设,协同各团队负责人高效开展销售协作;3、严格落实公司各项销售规范及管理制度;4、负责团队日常运营及下属员工的组织管理、业务指导、培训实施与绩效考核;5、主导销售全流程运作,涵盖计划制定、资源协调、进度跟踪及结果复盘;6、参与制定销售目标、运营模式、战略方向及激励机制方案;岗位职责:1、依据公司项目发展需求,持续达成月度销售任务,优化业务流程并加强过程管控,提升整体团队产出效能。2、规划并执行团队作战方针与行动蓝图,通过目标分解、周期复盘、带教辅导、激励约束等方式驱动团队达成业绩。3、实施动态人员管理,保障团队专业能力与结构稳定,建立涵盖产品理解、话术标准、业务流程等维度的培训体系,定期开展针对性辅导,推动人才梯队成长。4、与案场相关部门密切协同,共同推进销售目标顺利完成。任职要求:1、具备良好的客户服务思维,对细节问题有敏锐的观察与处理能力;2、擅长人际交流,拥有出色的沟通技巧与判断力;3、有房地产电销团队管理经验者优先考虑;4、学历不限;5、表达清晰流畅,抗压性强,执行力突出;6、具备3-5年电销团队管理经验;综合薪资区间:1.5-20k
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邀约专员+无考核+非销售+保底薪资
3000-4000元/月我们不是电销!不是催收!不办信用卡!也不是那种位于江北嘴、石桥铺的典型电销公司!(懂的人都明白!)我们诚心招聘电话邀约客服,日均电话量适中,约60-80通意向客户回访!非陌生拜访,非陌生拜访!!!仅做邀约,不涉及销售环节。重庆夏天酷热难耐,外出跑业务容易晒伤,不如来我们公司安逸地吹空调,轻松沟通客户。下班准时离岗,绝不强制加班。1:薪酬待遇:试用期无责任底薪3500元+邀约提成+成单奖金,综合收入稳定在6000元以上。2:培训支持:提供带薪岗前系统培训,零经验也可快速上手。3:工作时间:9:00—19:00,中午休息1.5小时,每月固定休息4天,无需加班、无需外勤。假期安排:春节享受10至20天带薪长假。4:员工福利:定期组织团队聚餐、生日会、户外拓展活动,节日礼品按时发放,公司可提供住宿。岗位职责:1、通过电话方式邀请客户到访线下门店,后续接待由现场同事负责,无需你亲自对接,核心任务仅为邀约!2、专注邀约,不承担销售指标,仅对已有意向客户进行回访与跟进,非陌拜电话!非陌拜!非陌拜!全部为意向资源!3、对有意向客户做好信息标注,并清晰传达项目价值点4、定期维护客户关系,保持有效沟通,提升到访成功率任职要求:1、年龄18-28岁,限全职岗位,无经验但学习能力强者同样欢迎!2、积极向上,性格坚韧,富有热情,对工作抱有高度投入感。3、具备电话沟通经验者优先,无经验者经培训后亦可胜任。4、普通话流利标准,责任心强,善于表达,具备良好沟通技巧及抗压能力。5、执行力出色,具备团队协作意识,乐于突破自我,语言表达流畅。
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电销主管/经理
8000-13000元/月职位描述1、带领公司电销团队达成既定销售目标,确保业绩稳步提升;2、逐步完善电销团队人才梯队建设,协同各团队负责人推进销售任务落地;3、严格执行公司制定的销售政策及相关管理制度,确保合规运作;4、统筹团队日常运营,负责下属员工的管理、指导、培训与绩效评估;5、主导销售流程的组织实施,涵盖计划制定、资源协调、进度把控及复盘优化;6、参与制定销售目标、策略方向、执行模式及激励机制方案;岗位职责:1、依据公司项目发展需求,持续完成月度销售任务,优化业务流程并加强过程管控,推动团队整体效能提升;2、规划并实施团队作战策略,通过目标分解、定期复盘、辅导培训、奖惩机制等方式驱动团队结果产出;3、推行优胜劣汰机制,保障团队专业能力与稳定性,建立涵盖产品知识、话术体系、业务标准等维度的培训系统,定期开展带教工作,培育后备人才梯队;4、与案场相关部门紧密协作,高效配合,共同确保销售指标顺利完成;任职要求:1、具备良好的客户服务意识,对细节具有敏锐的观察力;2、擅长沟通交流,拥有出色的社交能力和判断力;3、有房地产电销团队管理经验者优先考虑;4、学历不限;5、表达清晰流畅,抗压性强,执行力突出;6、具备3-5年电销团队管理经验;综合薪资区间:13-20k
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无责底薪招聘电话客服
3000-6000元/月1:薪酬:试用期无责任底薪3500元,另享客户来访提成与成单奖金,综合收入可达6000元以上,入职即缴纳社保2:培训:公司提供带薪岗前培训,帮助快速掌握工作技能3:工作时间:每日9:00—19:00,含1.5小时午休,无需外出,不安排加班,每月固定休息4天假期安排:春节享受10至15天带薪长假,安心返乡或出行任职要求:年龄在16至30周岁之间,能听懂重庆方言,稳定性强,无大面积纹身,身心健康,能长期稳定工作
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重庆璧山区招石膏线条安装,家装
面议重庆市璧山区招石膏线条安装,家装
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2月11日 09:34
快递日结280一天包吃住
8000-9000元/月主要负责分拣打包,扫描贴标签等简单工作,16-55周岁都可以来,包吃包住不压工资,干满半个月开年红包2000
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仓库管理员轻松好耍月保底7000
6000-7000元/月仓库打包管理,岗位轻松好耍,包吃包住月保底700018岁以上,中途没得钱的还可以每周预支1000
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工程资料员
4000-5000元/月急聘资料员(单休5000+)诚聘资料员1名,薪资5000元/月,单休,专注高效办公,携手成长~岗位职责:1.负责项目资料的收集、整理、归档、保管,确保资料完整规范;2.熟练使用WPS(Word、Excel、PPT),高效完成资料录入、排版、统计工作;3.对接项目相关人员、合作方,做好资料传递与沟通对接;4.协助处理日常资料相关的临时事宜,配合团队完成工作安排。任职要求:1.业务能力扎实,有资料员相关工作经验者优先,能独立完成资料整理全流程;2.熟练操作WPS办公软件,具备基础的资料排版、数据统计能力;3.沟通表达能力强,会说话、懂分寸,能顺畅对接内外部沟通事宜;4.认真负责、细心严谨,有责任心,能承受一定工作压力,服从工作安排。诚邀做事靠谱、沟通灵活、业务能力硬的你加入,薪资稳定,简单务实,专注做事!
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重庆璧山区招聘:电梯安装工薪资:5000元以上/月能吃苦耐劳
5000-10000元/月招聘:电梯安装工薪资:5000元以上/月能吃苦耐劳,听从安排。
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11月4日 12:36
重庆璧山区招电梯安装师傅,包吃住,工资面议。有意请联系我袁
面议招电梯安装师傅,包吃住,工资面议。有意请联系我袁
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12月25日 14:10
璧山区急招文员
3000-4000元/月办公室做资料
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