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郑州地区找两个微挖司机每月工资5500元 还需要两个学徒不收取任何学习费用年龄，30至50岁身体健康男女不限联系人:郝经理初十开工

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2月27日 19:22

郝先生

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1、市场调研与目标规划：在区域经理或分公司经理的指导下，开展所辖市场的调查与分析，制定市场发展策略及年度销售计划，推动策略实施并确保销售目标顺利实现；2、客户关系管理与拓展：遵循海外营销体系的客户管理规范，结合当地市场特点，通过多元渠道和方式开发并维系客户资源，全面构建稳固客户关系，有效满足客户需求；3、销售订单推进与执行：围绕既定销售目标，研判客户意向与市场竞争格局，灵活运用产品与价格组合，设计定制化方案并开展商务洽谈，促成订单签约，并全程跟踪订单交付落地。职位福利：带薪年假、六险一金、周末双休、绩效奖金、节日福利、包吃、包住、定期体检职位亮点：国内客车行业领军企业，薪酬优厚，平台广阔！

郑州

曹先生

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二保焊技术要求不高，有证愿意干年龄放宽：年龄50周岁以下薪资待遇：1、郑州宇通专用车二保焊工，18-38岁有证，35/小时 长白班 技术要求2个厚板材的平焊立焊，平焊居多 管住有餐补 2、三门峡骏通二保焊工，18-50岁有无证均可，30/小时 长白班 技术要求单道焊平焊立焊，管住福利餐厅吃饭便宜。3、湖北随州常越新能源二保焊工，18-52岁有无证均可，小时工32/小时 正式工现场试岗定性，综合下来9000起，入职五险，两班倒，技能要求单道一次成型工艺美观会点焊倒流焊。4、上海太平货柜二保焊工，非流水线，18-40岁有证，综合薪资9000起，长白班为主，技能要求单道，最起码会平角焊。5、扬州通利冷藏柜二保焊工，18-45岁有证，二保焊38/小时，ut二保70/小时，长白班，管吃住不是流水线，技能要求单道，一次成型平焊和倒流焊工艺美观

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王女士

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年龄要求：20-35周岁学历不限工作要求：优秀的沟通能力，强烈的责任感，耐心、细心无需工作经验，工作简单工作气氛活跃工作主要内容：负责本公司招聘

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凡女士

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工作内容：负责公司的日常招聘工作年龄要求：20-35岁上班时间：上午8：30-18：30 上六休一工作要求：优秀的沟通能力，耐心、以及严谨的逻辑思维能力，性格开朗，可接受无经验者福利待遇：工作轻松，节假日福利，晋升制度，气氛活跃

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凡女士

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岗位内容：1. 配合推进公司人力资源制度的执行，确保符合国家相关法律法规；2. 规范公司内部管理行为，协调处理涉及员工关系的监督事项及争议问题；3. 参与制定员工福利与激励方案，涵盖休假安排、退休保障、餐费补助等内容；4. 负责管理员工人事档案，并按时维护更新，保障信息完整准确；5. 协助开展员工培训与职业发展活动，支持团队持续学习与能力提升。任职要求：1. 具备5年及以上人力资源管理工作经历；2. 拥有出色的沟通协调与谈判能力；3. 熟悉人力资源相关法律规章，具备较强的政策落地能力；4. 精通MS Office办公软件，包括Excel、Word、PPT等工具操作；5. 具备自主推动力，善于独立思考并解决实际问题，适应变化并迎接挑战。

郑州

黄女士

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1． （品类策略管理）依据品类策略管理专项的实施规划，结合需求分析、供方评估、渠道架构与布局设计、风险识别及应对措施，制定并落实品类发展策略2． （供应商管理）实施供应商分层分类机制，对管辖范围内的供应商开展关系维护工作（包括多维度沟通、双方需求洞察、战略协作推进）以及风险管理（覆盖合作全周期的风险预警与控制）3． （成本管理）按照降本专项任务要求，运用渠道比价、大宗材料价格趋势分析、规模化采购、VAVE优化、大单议价、车型专属降本等手段，推动所管品类及供应商的降本议价进程，保障年度降本目标实现4、价格管理任职资格:教育背景：本科，车辆工程、经济、机械、电气等相关专业工作经验：5年以上汽车行业采购相关经验职位福利：五险一金、带薪年假、免费班车、节日福利、周末双休、餐补、年底双薪

郑州

曹先生

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职位名称：汽车座椅套质量检查员日结！！！日结岗位职责：1.负责检查汽车座椅套坐垫是否平整。2.确保生产出的产品符合质量标准。岗位要求：1.年龄在18-48岁之间。2.上班期间可携带手机。3.工作时间，可以选白班夜班。薪资待遇：员工16元/小时，月收入5000+，日结。

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张女士

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