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岗位职责:1. 负责电商平台的日常运营维护，确保各项操作符合平台规范要求；2. 策划并落实运营方案，提升店铺访问量与成交转化表现；3. 跟踪分析运营数据，依据数据反馈及时优化调整策略方向；4. 统筹内外部资源，组织实施品牌宣传及市场拓展相关工作。任职要求：1. 本科及以上学历，具备1年以上ozon平台运营实战经历；2. 熟悉店铺运营管理及广告投放流程，具备较强的自我驱动力；3. 态度积极，执行细致，拥有良好的责任意识与团队协作精神。

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工作职责:1、负责TikTok/Shopee/Walmart/美客多/速卖通其中任一平台店铺的日常运营；2、执行商品上架、信息更新、价格管理、促销活动、广告投放及listing优化等工作；3、跟进客户订单与邮件沟通，及时处理售后问题与纠纷，保障店铺评分与账户健康；4、根据公司产品布局，拟定新品上线与推广方案，并定期复盘运营成效；5、收集平台月度市场动态与竞品情报，制定可行销售策略，达成既定业绩指标；6、监控库存状态，规划采购补货，跟踪到货进度，确保库存结构合理与周转高效。任职要求:1、本科及以上学历，具备1年以上跨境电商平台运营实操经验；2、有TikTok/eBay/Walmart/美客多/速卖通平台操作背景者优先考虑；3、掌握数据分析、店铺管理及广告投放技能，具备较强自主推动力。

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岗位职责1、规划并落实海外市场渠道开发方案，达成既定销售指标。2、开展海外客户开拓工作，负责客户关系的维护与日常管理，提高客户满意度。3、搜集并整理海外市场动态，输出市场走向及竞争格局分析报告。4、参与境外展会及推广活动，增强品牌国际影响力。5、整合内部支持资源，协助销售团队完成订单执行及售后保障。6、统筹销售费用预算，管控成本支出，持续优化销售运作流程。任职要求1、本科及以上学历，理工类、市场营销、国际贸易等相关专业背景。2、具有1年以上通信或相关领域海外销售工作经验，了解国际市场运作。3、英语听说读写熟练，具备流畅的商务交流能力，掌握小语种者优先。4、拥有跨文化沟通意识和国际商务谈判能力。5、具备良好的市场研判、客户运营及团队协作素质。6、可接受长期派驻海外，有独立应对和解决实际问题的能力。

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岗位职责：1、规划并落地平台整体运营方案：主导平台从冷启动到用户规模扩张，推动GMV目标的实现。2、自有品牌设备全周期运营：负责设备品类规划、定价策略、线上推广方案，设计“设备+服务”组合销售模式，提升销售额与盈利水平。3、服务商体系搭建与运营：开展服务商引入、资质审核、分级分类管理、能力培训（SOP与工具支持）、订单调度及激励机制设计，提升服务商规模、服务能力与参与度。4、服务流程体验优化：完善客户在设备选购、服务商匹配至交付验收各环节的体验，提升供需双方匹配效率与履约成功率。5、数据化运营管理：搭建关键业务指标体系，依托数据分析指导运营决策，持续迭代优化运营动作。6、团队组织与协同：组建并带领运营团队，高效联动产品、技术、市场及供应链等相关部门推进工作。岗位要求：1、本科及以上学历，8年以上互联网平台运营背景，具备5年以上团队管理经历。2、具有自有品牌产品在线上渠道成功运营的实际案例（涵盖O2O/B2B/B2C模式）。3、具备双边平台生态（如服务商或供应商侧）深度运营管理经验。4、拥有优秀的B端用户理解能力（面向中小企业客户及服务商），擅长商业策略制定并推动执行落地。5、了解中小企业ICT设备市场或弱电工程服务行业，具备硬件产品销售运营经验者优先。

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岗位职责制定并落实嵌入式技术发展战略，明确公司长期发展的技术路径与目标推进技术创新工作，深度参与产品开发流程，增强产品核心技术优势依据业务发展需要，选定适配的技术路线，完成系统架构设计与优化对技术项目实施评估与过程管控，保障项目按期交付并符合质量标准带领并管理嵌入式技术团队，持续提升团队整体技术水平与研发能力任职要求：1、精通网通产品各功能模块的技术实现细节，具备独立解决系统层级设计问题的能力；2、至少熟练掌握Linux、Ecos、OpenWrt或云服务器中任一平台，拥有嵌入式或云服务器软件开发背景；3、具备优秀的技术决策水平，能够牵头攻克复杂技术难题并制定有效解决方案；4、具备卓越的系统设计能力，能主导系统、产品或平台的整体方案规划，明确关键技术实现路径；5、具有10年及以上网通类软件开发工作经验

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工作职责:1、承担电商系统前端开发任务（主要涉及微信小程序及Web端）；2、参与业务需求的分析与研讨，完成前端业务逻辑的实现；3、编写支持多端运行的前端代码，确保在微信小程序和Web端的兼容性；4、协同后端、测试及其他相关团队，保障系统稳定上线，并负责日常前端迭代开发；5、持续优化产品使用体验，参与技术体系建设，提升开发效率，涵盖App跨平台方案探索、小程序性能调优、Web研发框架改进等方面，持续推进系统优化；6、能够快速定位并处理生产环境中的问题；任职资格:1、具备本科及以上学历，计算机、数学或相关专业背景；2、拥有5年以上前端开发经验，其中至少3年专注于微信小程序开发，熟悉小程序组件与API；3、具备3年以上电商平台前端开发经历，熟悉订单、购物车、交易支付、货架、商品等核心功能模块的实现；4、前端基础扎实，熟练掌握TypeScript/HTML5/CSS3，至少精通React.js、Vue.js、Angular.js中的一种MVVM框架，并理解其核心原理；5、熟练使用vite、Webpack、gulp等前端构建工具，熟练运用Git进行版本管理；6、具备出色的排查与解决问题能力，沟通顺畅，团队协作意识强，能适应一定工作压力；

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岗位职责：1、依据年度发展与销售战略，拟定并执行销售方案，全面负责Amazon/Ebay/shopee平台的销售目标达成；2、主导产品全生命周期的营销推广规划，合理编制预算，并根据实际销售表现动态优化策略；3、收集并分析市场动态与竞品信息，跟踪行业竞争格局，快速响应调整运营策略，增强市场占有率；4、定期汇总运营核心数据，完成数据分析报告，提出切实可行的改进措施与优化建议；5、统筹公司在Amazon/Ebay/shopee等电商平台的品牌形象建设，提升品牌认知度与用户口碑。任职要求：1、具备2年以上销售运营工作经验，其中至少1年专注于平台电商或品牌电商业务管理；2、本科及以上学历，英语能力优秀，具备良好的听说读写水平，电子商务或市场营销专业优先；3、熟悉Amazon/Ebay/shopee平台的品牌化运作模式，拥有扎实的Vendor实操经验；4、具有出色的市场洞察力、营销策划能力及问题解决能力；5、工作积极主动，追求卓越，逻辑性强，具备良好的协作精神与责任意识。

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岗位职责：1、负责公司产品在站外渠道的推广工作，涵盖折扣平台、Deal网站、海外论坛及媒体资源等；2、拓展并维护海外市场合作渠道，增强品牌知名度与转化效率；3、制定并实施联盟营销方案，监控投放数据，持续优化推广策略；4、协同销售与市场团队，推进海外市场的推广活动及相关项目落地；5、定期汇总推广成果并形成报告，提供可行性优化建议。任职要求：1、本科及以上学历，市场营销、电子商务或国际贸易等相关专业优先，具备1年以上站外推广、渠道拓展或联盟营销相关工作经验；2、了解海外Deal网站、优惠券平台及论坛类渠道的运营模式；3、英语能力良好，可独立完成沟通及商务对接；4、具有较强的市场洞察力与资源整合能力。

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岗位工作内容：1. 全面统筹公司内部人才招聘相关事务；2. 结合现有人员编制与业务发展需要，协同上级明确招聘目标，统计各岗位用人需求及人数，拟定并落实招聘方案；3. 协同上级完成空缺岗位的职位描述撰写与职责界定；4. 研判公司所需人才在外部市场的供给情况与分布特点，开展系统性分析，统筹招聘渠道的规划、开拓、维护与优化，确保人才资源数量充足、结构多元、质量达标，保障招聘渠道持续高效支持企业用人需要；5. 发布招聘信息，强化雇主品牌传播；筛选简历并进行初步分类整理，对合适候选人实施电话沟通与面试邀约；6. 协调相关业务部门推进复试流程，确保面试有序开展且评估结果匹配岗位任职要求；7. 复盘招聘执行过程中的问题点，提出改进招聘机制与操作流程的可行性建议，并形成完整的招聘总结分析报告；任职要求：1. 学历：本科及以上，人力资源管理、心理学、通信工程、电子信息等相关专业优先考虑。2. 经验：具备2年以上招聘工作经验，其中至少1年聚焦于通信、半导体、IT/互联网硬件或同类高科技领域技术类岗位的招聘实践。3. 熟悉行为面试法（STAR原则），具有较强的人才甄别与综合评估能力。4. 熟练运用主流招聘平台及LinkedIn等社交化招聘工具，擅长通过主动联络（Cold Call）挖掘潜在候选人。5. 具备良好的跨部门协作意识、抗压能力以及多任务并行处理能力。

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一、平台运营与管理1、负责跨境电商渠道（如Amazon、eBay、速卖通、独立站等）的日常运作，包含商品发布、Listing优化（标题、详情、图片、关键词设置）、确保产品信息真实准确。2、制定并落实各销售通路的目标计划，跟踪执行进度，统筹线上分销网络及代运营合作体系。二、营销推广1、策划站内与站外推广方案，设计广告投放策略，提升商品展现量与成交转化。2、围绕节日节点、社会热点等内容开展促销活动，持续优化营销策略以提升营收表现。数据分析与优化3、跟踪销售数据、流量构成、广告投入产出比等关键指标，定期复盘并调整运营方向。4、依托数据反馈优化定价机制、库存配置及推广方式，增强整体运营效能。三、客户服务与订单处理1、响应客户咨询，处理售后问题及争议纠纷，保障店铺评分与正向评价水平。2、监控订单履约进度及物流异常情况，协同海外仓储运作，提升用户交付体验。四、市场调研与竞品分析1、研究竞争对手产品动向、定价模式及用户反馈，捕捉行业发展趋势。2、调研目标区域消费偏好、政策法规（如认证要求、进口税则），防范合规风险。任职要求1、本科及以上学历，国际贸易、市场营销、电子商务、计算机等相关专业优先考虑。2、具备良好英语读写能力（CET-4或以上），可独立撰写商品文案与客服沟通内容；掌握小语种者更佳。

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岗位职责：1、负责光猫（ONT）、CPE（客户终端设备）、无线接入终端设备（如Wi-Fi路由器、AP等）的Linux应用层软件开发、调试与维护工作；2、参与基于Linux平台的产品功能需求分析、技术方案设计、代码实现及单元测试；3、开发并优化设备网络协议栈相关功能模块，保障网络连接的稳定性、安全性与高性能表现；4、协助解决产品在开发、测试及量产阶段遇到的软件技术问题，开展性能调优和系统稳定性提升工作。任职要求：1、统招本科及以上学历，计算机、通信工程、电子信息等相关专业，具备3年以上Linux平台下C语言应用开发经验；2、熟练掌握Linux操作系统原理及应用开发环境，精通C/C++编程语言，具有扎实的编码能力与良好的编程规范；3、深刻理解TCP/IP协议栈工作机制，熟悉常见网络协议（如HTTP、DHCP、DNS、UDP、ICMP等）；4、掌握Linux环境下的网络编程、多线程/多进程开发以及进程间通信（IPC）机制；5、熟悉Linux系统调用接口、内核基础概念，能熟练使用常用调试工具（如GDB、strace、tcpdump等）。

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一、岗位职责：1、制定视觉设计部门的年度目标与季度规划，统筹管理设计团队，全面负责公司各产品的视觉呈现与设计质量；2、合理分配团队工作任务，跟踪项目执行进度，协调内外部资源应对执行难点，确保设计成果按时高质输出；3、主导跨境电商平台（亚马逊、沃尔玛、Shopee等）的视觉风格设定，建立统一的设计标准，负责亚马逊/沃尔玛/速卖通等平台店铺的整体装修、商品展示设计、详情页优化、页面布局及促销活动视觉支持；4、统筹规划产品主图、详情页、A+内容、视频广告等关键视觉素材的设计工作，提升产品形象与市场竞争力，指导美工完成商品图片的抠图、合成、调色、背景处理及文案视觉化美化；5、结合目标市场（欧美/亚太等）的文化特征与审美偏好，制定本地化视觉策略，规避文化冲突与敏感元素；6、与产品、运营团队紧密协作，提供专业的设计支持方案并推动实际落地；7、紧跟行业动态，积极引入创新工具与技术手段以提升团队设计效率，具备对全球电商视觉趋势的敏锐洞察力。二、任职资格1.教育背景：艺术设计、视觉传达、数字媒体等相关专业统招本科及以上学历。2.工作经验：3年以上跨境电商或电商领域设计工作经验，其中至少2年团队管理经历；3.专业技能：?熟练掌握Photoshop、Illustrator、AfterEffects等设计软件，具备出色渲染能力，可独立完成高质量产品建模与场景构建；?拥有良好的美学素养、创意策划能力及跨文化视觉表达敏感度；?熟悉主流电商平台运营规范（如亚马逊A+页面标准、Google广告素材要求）；4.软性素质：?具备较强抗压能力，能适应电商快节奏工作环境；?拥有创新意识与开放思维，愿意探索新工具与新设计模式；

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岗位职责：1. 结合公司发展战略与业务实际需要，规划并持续优化人才发展策略，确保人才成长路径与企业目标协同发展。2. 搭建并完善企业人才发展体系，涵盖人才评估、培养机制、晋升通道及继任者计划等模块，助力人才梯队稳步建设。3. 组织开展年度人才盘点工作，运用多元化的测评工具与评估方式，系统掌握员工能力水平、发展潜力及职业发展意向。4. 建立健全人才评价机制，包括胜任力模型、绩效衡量标准等，为人才选拔、晋升与发展提供客观、科学的支持依据。5. 主导关键岗位继任计划的设计与执行，识别具备潜力的后备人选，保障核心岗位的人才供给连续性。6. 统筹高潜质人才库管理，制定个性化发展方案，通过导师指导、实战项目等方式促进高潜人才快速成长。任职要求：1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业背景优先考虑。2. 具备3年以上人力资源相关工作经验，其中至少2年聚焦于人才发展或组织发展领域。3. 有科技行业从业经历者优先，了解该行业人才特征与发展诉求。4. 精通人才发展体系的搭建与运营，熟悉人才盘点、能力模型构建、培训体系设计及继任计划实施等专业方法。5. 具备良好的战略思维，能从企业全局视角出发，推动人才策略的制定与迭代优化。6. 热爱人才发展工作，具备强烈的责任意识和职业投入感。

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一、岗位职责1. 根据国内外会计准则，协助编制海外子公司财务报表，并与境外会计师事务所协作完成常规税务申报工作。2. 协助审阅海外子公司合同及费用支出，结合当地政策优化税务筹划策略。3. 参与海外子公司业务会议，提供财务专业支持与建议，配合开展业务单元的海外财务咨询服务。4. 负责跨境关联交易所涉定价机制管理，建立税务合规相关政策与流程，识别并监控税务风险点。5. 开展税务相关数据整理与分析，配合完成海外税务审计，解读最新税收法规，指导企业合规申报，规范涉税操作。6. 持续优化税务管理制度、流程及内部控制体系，落实上级安排的其他工作任务。二、任职资格1. 全日制本科及以上学历，财务、会计、经济或金融类相关专业。2. 具备3-5年海外财务或税务管理工作经验。3. 熟悉会计准则、税收法律法规及相关优惠政策，掌握税务申报流程，能熟练操作财务及税务软件系统。4. 英语水平达六级以上，具备良好的英语听说读写能力。5. 具有良好的职业操守，工作积极主动，具备较强沟通协调能力，持有注册会计师或税务师资格者优先。

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工作内容:1. 依据招聘规划，拟定招聘方案，组织实施招聘活动，并对最终成效负责；2. 与各业务部门保持紧密协作，深入理解用人需求，及时响应，助力业务持续发展；3. 负责候选人的初步面试评估，进行人才甄别，判断其与岗位的适配性，确保人才引进质量；4. 参与招聘专项事务，推动项目进展并有效协调各方资源，保障工作顺利落地。任职要求:1. 本科及以上学历，具备1年以上招聘相关工作经验，有互联网行业背景者优先；2. 熟知招聘全流程，掌握各类招聘渠道及工具的应用规则与操作方法；3. 擅长岗位需求解读、面试技巧运用及候选人综合评估；4. 具备较强的执行力、沟通协调能力及抗压能力，富有团队协作精神；5. 积极主动，责任心强，执行高效，目标清晰，注重结果交付。

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岗位职责1、规划并落地公司海外市场长期销售策略，推动市场份额持续提升。2、统筹海外销售团队管理，明确销售目标并跟进执行进展。3、主导客户关系拓展与维护，与核心客户保持高层级沟通交流。4、洞察市场动态，制定市场切入方案及业务拓展路径。5、推动跨部门协同，保障产品设计与市场需求有效对接。6、管控海外销售预算，合理配置资源，提升销售运营效率。7、定期向公司高层反馈市场表现与销售成果，提出战略性建议。任职要求1、本科及以上学历，专业涵盖理工类、市场营销、国际贸易或通信工程等相关方向。2、拥有5年以上通信领域海外市场销售管理经历，具备可验证的项目成功经验。3、英语流利，具备优秀的跨文化协作与团队领导能力。4、了解国际商务规则与市场运行机制，具有全球化思维视角。5、具备出色的战略布局、团队统筹及商务洽谈能力。

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岗位职责1、负责海外行政费用的预算编制及日常使用过程中的监督与管控；2、构建并持续优化海外行政服务体系，完善相关制度、流程及服务规范；3、统筹海外日常行政工作（包括证照申办、办公空间规划、环境维护、固定资产变动、车辆租赁管理、差旅支出、商标与知识产权事务，以及法律风险防范和诉讼管理等）；4、为海外业务提供高效、优质的行政与后勤支持，合理配置资源，控制运营成本，提升办公效率与产出；5、协调并对接海外各项行政事务工作；任职要求1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、人力资源管理等相关专业优先考虑，需具备大学英语六级水平。2、性格积极主动，富有责任心，具备出色的沟通技巧和团队合作意识。

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岗位职责：1、依据爆款运营策略，落实爆款商品的推广投放方案，推动商品排名与销量增长；2、结合行业竞品投放情况，持续优化爆款商品的广告投放策略；3、基于平台动态及竞争环境，开展竞品运营数据分析，并输出可行性优化建议；4、围绕促销活动计划，主导运营数据的复盘与调优，提升商品转化效率与搜索排名；5、配合爆款推广节奏，参与构建产品评价管理体系，提高用户好评率，制定差评应对机制与客服执行标准，监督客服服务执行质量；任职资格：1、本科及以上学历，具备数码、电子、计算机硬件、通信等相关领域从业背景者优先；2、熟悉主流电商平台规则，掌握平台操作流程及推广工具的应用；3、具备严密的逻辑分析能力与扎实的数据处理能力；4、富有工作热情，执行力突出，具备进取精神，抗压性强，能适应高强度工作节奏；

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主要职责：1、负责公司各类法律事务的处理，涵盖合同审核、员工权益维护等工作；2、联动各部门开展法律事项沟通，协助企业识别并防范潜在法律风险；3、保障公司法律体系的健全与高效运行，确保日常经营符合相关法律法规要求；4、编制法律合规报告，针对公司法规执行情况提供优化建议与改进方案；5、参与重大合同的审核工作，维护公司在合作中的合法权益。职位要求：1、法学或相关专业本科及以上学历，具备扎实的法律理论基础及法规应用能力；2、具有较强的沟通协调能力和逻辑分析能力，能独立完成法律事务处理；3、具备较强的问题解决能力，熟练操作常用办公软件；4、恪守职业道德，具备高度的企业利益保护意识；5、通过国家司法考试并取得法律职业资格证书者优先考虑。

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战略客户管理：独立承担1-3家重点客户的全流程运营管理，制定并推动实施客户年度及季度业务规划。精准把握客户需求，梳理关键决策路径，与客户高层、技术、采购等多职能团队建立长期稳定的合作关系。销售目标与商务运作：全面负责所辖客户在销售收入、盈利水平及市场占有率等方面的业绩达成。主导销售全流程，涵盖商机挖掘、方案适配、技术沟通、商务磋商、合同签署及交付回款等环节。解决方案销售与价值传递：深入掌握公司产品与技术能力，结合客户网络发展与业务演进方向，输出个性化解决方案。以“顾问式”角色引导客户认知，清晰传递方案的技术领先性与商业回报，实现高价值订单转化。跨部门协同与项目落地：作为客户对接公司的核心接口，联动产品、研发、交付、服务等内部团队，保障项目高效执行与客户满意。及时反馈一线市场动态与竞争信息，为公司产品迭代与市场布局提供有力支持。任职要求必备条件：本科及以上学历，通信工程、电子信息、市场营销、商务英语或相关专业背景。具备3年以上通信行业（如无线/传输/核心网/数通设备、通信终端、物联网模块、企业网络、云与数据中心等）海外大客户销售经历。有成功主导百万美金级以上大型通信项目的实战经验，并可提供业绩佐证材料。优秀的英语听说读写能力，能够使用英语作为工作语言开展技术交流与商务谈判；掌握第二外语（如西班牙语、法语、阿拉伯语等）者优先考虑。具备出色的谈判技巧、演讲表达、高层对话及项目统筹能力。优先条件：曾在主流通信设备厂商（如华为、中兴、爱立信、诺基亚等）或服务于全球主流电信运营商（如Vodafone, Deutsche Telekom, Telefónica, América Móvil等）有直接合作经验者优先。了解通信行业技术规范、网络架构及客户采购机制。在EMEA（欧洲、中东、非洲）、亚太或拉美区域市场拥有长期驻地工作经历及本地资源者优先。出差地点：马来西亚、沙特阿拉伯、巴基斯坦、巴西工作语言：英语单次出差时长：不超过一个月

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工作职责:1、负责商品上架、信息更新、价格管理、促销活动执行、广告投放及页面优化等工作；2、处理订单及客户邮件，及时应对各类售后问题，维护店铺评分与账户安全；3、根据公司产品布局，制定新品上线与推广方案，并定期复盘运营效果；4、收集平台月度市场动态与竞品数据，制定可行的销售策略，达成销售指标；5、监控库存状态，制定补货计划并跟进落实，确保库存周转合理及储备安全。任职要求:1、本科及以上学历，具备1年以上亚马逊平台运营实操经验；2、熟练掌握数据分析、店铺管理及广告投放技能，具备较强的自我驱动力。

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主要职责：市场与客户开发：开展所辖语区的市场调研，收集潜在客户信息，深入分析客户需求，借助展会、线上平台及社交渠道拓展新客户资源。客户关系维护：保持与现有客户的高效沟通，及时响应客户询盘，完成报价、合同磋商及订单跟踪，保障客户满意度。销售目标达成：根据部门要求制定个人销售方案，全力推进并实现既定销售任务。跨部门协作：协同产品、市场、供应链及售后服务团队，确保订单执行至交付各环节顺畅，快速响应并解决客户问题。市场信息反馈：整理竞争对手情况、市场变化趋势及客户意见，为公司产品优化和市场策略调整提供有效依据。任职要求：学历与专业：2026届及往届本科及以上学历，法语、德语、西班牙语、俄语、阿拉伯语、日语、葡萄牙语、意大利语等小语种专业优先考虑。语言能力：具备扎实的语言基础，听说读写熟练，可使用目标语言独立开展商务谈判与书面交流（一般需达到专四/专八良好或同等语言水平）。实习及工作经历：具有数字营销、新媒体运营相关实践经历者优先。综合素质：性格积极，能承受工作压力，拥有良好的表达能力、服务意识和团队协作能力。个人特质：热衷于销售岗位，愿意迎接挑战，能够适应长期外派的工作安排。

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工作职责：1、主导产品线的产品规划与管理工作，联合团队制定具备市场竞争力且可落地的产品路线图，协同各方明确产品方向，确保产品方案契合市场需求并具备技术实现基础；2、保障产品开发全过程符合质量规范，并持续推进优化，统筹软硬件产品、市场、销售、研发及外部协作团队资源，跟踪项目执行进展，把控项目质量与成本；3、overseeing产品从创意到上市的全周期运作，包括预算制定与资源调配；识别潜在项目风险，建立并落实风险应对措施，推动新技术与新方法的应用以增强产品市场优势。任职要求：1、全日制本科及以上学历，具备5年以上通信终端产品领域工作经验；2、具有丰富的产品全流程管理经验，且有成功主导产品落地的案例；深刻理解IPD体系及其核心角色与关键环节，能有效推进IPDT流程执行；3、目标导向强，具备出色沟通协调能力，拥有经营意识、成本管控思维及风险预判能力，可保障项目按时高质量达成。

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岗位职责：依据TOGAF等成熟架构标准，主导并参与企业整体架构的规划、设计与治理工作，聚焦于业务架构领域。构建并持续更新企业级业务架构体系，涵盖业务能力模型、价值流图谱、组织结构图等关键组成部分。系统评估现有业务运作模式，牵头推进流程架构的设计、梳理、优化及重构，挖掘效率改进与自动化实施潜力。协同业务团队（侧重BA方向）及高层决策层，深入理解战略意图，保障技术投入与业务发展目标高度对齐。任职要求：本科及以上学历，专业方向为计算机科学、信息管理、工商管理等相关领域。具备5年以上企业架构、业务架构或高级业务分析相关从业经历，曾主导大型企业业务变革项目的架构设计并取得实际成果。熟练掌握企业架构方法论，必须精通TOGAF框架，持有TOGAF 9或更高认证者优先考虑。具有扎实的业务架构理论基础，熟悉主流业务建模体系（如BIZBOK）、价值流分析、业务能力映射等核心方法。

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工作职责:1. 负责无线性能优化（包括抗干扰、远距离覆盖、多用户接入等）及系统稳定性增强，提升产品整体竞争力。2. 指导并优化无线驱动开发流程与软件架构设计，提高团队开发效率。3. 推动WLAN相关技术沉淀与团队成员能力培养。任职资格:1. 本科及以上学历，具备WLAN无线驱动或协议相关的开发与调试经验。2. 精通C/C++编程语言，具备扎实的编码能力与丰富实践经验，熟悉软件工程规范，拥有良好的编程习惯与代码风格。3. 具备丰富的WLAN驱动开发调试经历（如无线路由器、AP、CPE等设备）。4. 精通至少一种芯片平台（atheros/broadcom/realtek/mtk）的驱动移植与开发工作。5. 熟悉WLAN性能测试与调优方法，了解行业内主流测试标准与技术方案。6. 满足以下任一条件者优先：A. 具备无线性能优化经验，如提升带机数量、增强抗干扰能力等B. 具备无线驱动问题定位与排查经验，如收发异常、内存溢出等问题处理C. 参与过802.11无线协议体系的相关研究与性能优化工作

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岗位职责：1、负责电商平台（Amazon、Shopee、TikTok Shop）及社交媒体（Facebook、Instagram、TikTok）等渠道的视觉创意设计，输出高质量的主视觉KV、Banner、商品详情页、广告图及短视频相关视觉元素；2、参与新品发布、节日促销、品牌推广等项目的视觉内容制作，协同策划、品牌与市场团队推进创意方案落地执行；3、结合不同区域市场的文化偏好与审美趋势，进行视觉内容的本地化优化，在维护品牌调性的基础上增强目标用户的情感共鸣与认同。任职要求：1、本科及以上学历，视觉传达、艺术设计、多媒体设计等相关专业背景，具备2年以上视觉设计工作经验，有跨境电商、消费电子或国际品牌项目经验者优先考虑；2、熟练掌握Photoshop、Illustrator、Figma等主流设计软件，具备视频剪辑与动效设计能力（AE、PR、C4D）者更佳。加分项具备电子商务行业相关从业经历

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岗位职责1. 市场与客户拓展：负责海外目标区域（如：北美、拉美等）的市场开发，通过展会、B2B平台、实地拜访等方式，积极挖掘并拓展新客户资源（包括运营商、系统集成商、分销商等）。持续维护客户关系，深入沟通客户需求，推动销售线索转化为实际成交订单。2. 外贸流程全权管理：独立负责外贸业务全流程，涵盖询盘响应、报价制定、商务洽谈、合同（PI/SC）签署及订单执行跟进。协同生产、研发、质量与物流团队，确保订单交付准时且符合质量要求。熟练处理外贸单证（如发票、装箱单、提单、原产地证明等），掌握信用证操作流程，保障操作合规并符合国际贸易标准。3. 商务与风险管理：具备较强的商务谈判与价格协商能力，在提升客户满意度的同时确保公司收益。识别国际贸易中潜在风险（如回款风险、运输风险、政策变动等），并制定相应应对策略。4. 销售目标达成与市场分析：对所辖区域的销售业绩、盈利水平及市场份额承担责任。密切关注国际市场动向、竞争格局变化及客户需求演进，为产品优化与市场布局提供有效建议。任职资格必备条件：学历与经验： 本科及以上学历，国际贸易、商务英语、通信工程等相关专业背景。工作经验： 具备2年以上通信行业（或类似技术类产品）外贸实操经验，有独立完成海外项目经历，熟悉出口业务全流程。行业知识： 了解通信类设备（如光模块、基站设备、网络交换机等）基本原理，能快速掌握公司产品与技术方案。语言能力： 英语流利，可作为工作语言开展商务沟通、合同拟定及技术对接。具备西班牙语等小语种能力者优先考虑。出差美国、墨西哥、巴西工作语言为西班牙语、英语、葡萄牙语偶尔需要出差

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岗位职责:1. 负责电商平台的日常运营维护，确保各项操作符合平台规范要求；2. 策划并落实运营方案，有效提升店铺访问量及成交转化表现；3. 跟踪分析店铺运营数据，依据数据反馈优化调整运营策略；4. 协调内外部资源，组织实施品牌宣传与市场推广相关活动。任职要求：1. 本科及以上学历，具备1年以上美客多平台运营经历，欢迎西语专业23-25届无经验者投递；2. 熟悉店铺运营管理及广告投放流程，具有较强的自我驱动力；3. 态度积极，做事认真，具备良好的执行力与责任意识。

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岗位职责负责产品包装、平面设计、ID及结构设计，确保设计方案满足市场需求并增强产品竞争力。统筹产品认证相关事务，撰写产品说明书，编制产品BOM，保障内容合规与数据准确。依托专业化设计服务，达成设计服务的收入与利润目标，提高人均产出水平。带领设计团队，优化作业流程，保证项目按期交付，提升团队整体执行效率。任职要求本科及以上学历，工业设计、包装工程或相关专业背景。5年以上行业相关工作经验，具备3年以上团队管理经历。熟练掌握各类设计软件，了解产品认证流程，具有较强的项目管理能力。工作认真负责，关注细节，具备优秀的沟通协作及团队领导能力。

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