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宁波江北区招聘销售经理主管

面议

一、工作内容1、对接并拜访辖区内正在施工的建设项目,推广公司消防电气产品。2、维护与甲方、总包方、工程公司、消防检测机构及消防监管部门的良好合作关系。3、收集区域内新建工程项目、客户动态及竞品信息,完成上级交办的其他任务。4、达成公司下达的年度销售指标。5、负责合同签订后的设备发货、回款跟进,以及项目调试、消防检测和验收等环节的协调配合。二、具体要求1、本科及以上学历。2、持有驾照且自有车辆,熟练操作常用办公软件。3、具备2年以上销售岗位工作经验。三、待遇福利1、底薪加销售提成,提成无上限。2、提供油费补贴、电话费补贴、学历补贴及地区津贴。3、缴纳五险一金,享受周末双休。职位福利:五险一金、通讯补助、带薪年假、绩效奖金、交通补助、周末双休

宁波·江北区

王先生
实名企业
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销售经理/主管五险一金餐补1-3年本科及以上区域销售面销/陌拜

江北机械厂 持证焊工 9000+长白班

7000-10000元/月

江北农机厂5号发工资 需要体检当天安排住宿焊工 35元/时 月工资 9000+ 叉车工,普工25元/小时,月工资7500+要求:20-45岁,有焊工证,会气保焊,环焊,能看图纸,有叉车证工作时间:长白班8:00-20:00吃住:包工作餐+4人间住宿

宁波·江北区

吴女士
实名企业
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气保焊工厂焊工包住20人以上月结机械仪器能看懂图纸技术好焊工证

招焊工,数控,检验员

7000-10000元/月

江北机械厂,缴纳五险一金18-45岁(普工,数控,焊工)【工作内容】生产农用机械,法资企业,招聘的岗位有焊工和普工1.【企业介绍】:生产农用机械,法资企业,招聘的岗位有焊工和普工2.【招聘岗位及要求】:焊工:12小时两班倒(一周倒一次)普工:普工目前长白班3.上班时间:08:00~20:0020:00~08:004.薪资待遇:焊工工资:(底薪2110+990岗位津贴)+绩效2500左右+加班费(按照3000算,一般3000左右)+夜班补助20元/天,转正后有技能津贴200-800,交通补助100,综合工资8000-10000+普工工资:(底薪2110+90岗位津贴)+绩效1200-2000+加班费(按照2200算,一般2500左右),转正后交通补助100,综合工资6500左右,5.福利:缴纳五险一金。包工作餐公寓住宿(平摊水电费)6、【发薪时间】:每个月5号发薪(工资打银行卡)

宁波·江北区

甯女士
实名企业
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工厂焊工工龄奖年终奖高温补贴社保包吃加班补贴五险一金夜班补贴保险6-10人月结机械仪器有机械常识持证上夜班吃苦耐劳焊工证二保焊

数控操作工30一小时

9000-10000元/月

江北机械厂招数控操作员数名岗位:数控加工要求:18-45岁,,能看3D机械图纸,熟练使用游标卡尺和千分尺工资:30元/小时,包吃包住,月工资9000左右面试当天安排宿舍,工作满7天可以预支生活费

宁波

朱先生
实名企业
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数控包住包吃3-5人月结

数控机加工30一小时包吃包住

9000-10000元/月

数控机加工30元/小时江北机械厂招操作工数名岗位:数控员、机加工要求:18-45岁,简单图纸能看,能够使用游标卡尺和千分尺工资:30元/小时,包吃包住,月工资9000+面试当天安排宿舍,工作满 7 天可以预支生活费

宁波

杨先生
实名企业
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数控包住包吃6-10人月结全职

焊工包吃住35一小时

1-1.2万元/月

江北农机厂招焊工数名工资:35元/时,月工资10000+,每月 5号发工资,工作满7天可以借支要求:20-45岁,有焊工证,会气保焊,二保焊,身体健康工作时间:长白班8:00-20:00(忙的时候会有夜班)吃住:包工作餐+4人间住宿,面试当天可以安排宿舍地址:江北区海川路

宁波·江北区

杨先生
实名企业
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气保焊二保焊工厂焊工包住包吃6-10人月结焊工证

长白班普工包吃住25一小时

7000-9000元/月

江北农用机械厂招普工数名发工资最早的企业,每月5号发工资工资:25元/小时,月工资 7500-8300岗位:辅助工、上下挂件(工资内容简单)拿料放料要求:18-45岁,身体健康待遇:包吃包住,面试当天安排宿舍工资时间:12个小时工作制工资地点:宁波江北

宁波·江北区

杨先生
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长白班机械厂普工包吃包住6-10人月结

包吃住35一个小时焊工叉车工

30-40元/时

焊工 35元/时 月工资 9000+ ,叉车工,普工25元/小时,月工资7500江北农机厂5号发工资 ,当天安排住宿要求:20-45岁,有焊工证,会气保焊,环焊,能看图纸,有叉车证工作时间:长白班8:00-20:00吃住:包工作餐+4人间住宿地址:江北区海川路

宁波·江北区

王女士
实名企业
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气保焊工厂焊工包住包吃6-10人月结焊工证

宁波江北区招聘工厂焊工

8000-13000元/月

江北农机厂招焊工数名工资:35元/时,月工资10000,每月5号发工资,,当天安排住宿要求:20-45岁,有焊工证,会气保焊,能看简单的图纸工作时间:长白班8:00-20:00吃住:包工作餐+4人间住宿地址:江北区海川路

宁波·江北区

赵女士
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工厂焊工气保焊包住包吃11-20人月结汽车制造持证技术好焊工证

焊工35元/小时包吃包住

1-1.1万元/月

宁波江北农业机配械‬件厂气保焊工需有要‬焊工证才能上岗假证不行面试现场操作技能工厂产生‬农业机械配件农拖用‬拉机等装配工一个小时25元长白班叉车工一个小时25元长白班数控一个小时30元两班倒【焊工工资】:35元/小时8000-12000元/月【工作】:两班倒月休2-4天【时间】:08:30-20:30【需求】:10人【要求】:有工焊‬证带磁性卡片式【要求】:年龄25-45周岁【岗位】:焊工塑工叉车工【车间】:干净、整洁【吃住】:免费包吃包住三个月【体检】:需体要‬检体费检‬报销【发薪】:每月5号发放【地址】:江北洪塘工业B区

宁波·江北区

熊女士
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气保焊工厂焊工社保包住五险保险1-2人月结持证技术好专业师傅混子勿扰吃苦耐劳焊工证二保焊

各外贸电商平台运营主管

1-1.5万元/月

全程外贸平台主要有:TK平台运营独立站运营,两者结合操作TK全托管全程操作TEMU全托管操作能懂国外媒体引流,比如脸书等更佳?以上两大类工作要求能熟悉其中一大类也可以。要求:有以上工作经历,成功案例;敬业肯吃苦,能独当一面;学习能力强,有创业精神。执行力强。

宁波·江北区·洪塘村

陆先生
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跨境电商运营5-10年大专及以上

人事行政主管

5000-9000元/月

1.负责人事的日常工作,参考招聘,入职,合同签订,档案管理,考勤,完善公司人事制度等2.负责公司行政方面的工作,参考生产安全,公司5S落实,日常办公采购,用车,等3.协助公司的日常管理监督,落实企业文化提升。4.协助公司销售合同发票的开据归档工作。5.协助多多,淘宝少量客服和管家婆登记工作。6.领导安排的其他工作要求:肯吃苦耐劳,敬心敬责,责任心强。能独当一面,有专业的工作素养。成熟的个人心性,良好的个人口碑和沟通交流能力

宁波·江北区·洪塘村

陆先生
实名企业
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人事经理5-10年大专及以上

宁波江北区急聘销售经理主管

面议

快消品酒水行业业务地推陌拜

宁波·江北区·洪塘村

刘先生
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业务经理

宁波江北区招销售专员

7000-12000元/月

酒水快消品行业终端网点的日常维护与拜访。岗位职责:重点开展公司总代理及经销产品的销售推广工作,覆盖餐饮与流通全渠道终端的客户拜访。工作区域:江北、鄞州

宁波·江北区

刘先生
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销售专员1-3年大专及以上面销/陌拜快消品个人(To C)面销/陌拜经验批发/零售

家装事业部经理江北

1.5-3万元/月

任职要求:1、具备家装行业背景,有1年以上相同岗位工作经历;2、具备较强的执行能力与团队管理能力。家装事业部经理工作职责1、全面管理。统筹公司分部的整体营销运营工作,严格落实公司各项制度与流程要求,制定并分解年度KPI指标,确保目标达成2、成本利润。管控分部日常运营支出,提升签单转化率,实现经营效益最大化3、设计管理。统筹指导设计团队完成各项设计及营销任务,持续优化客户体验与满意度4、协助谈单。协同设计师参与客户洽谈,完成设计协议与施工合同的签订,并通过审核机制防范合同法律及财务相关风险

宁波·江北区

卞女士
实名企业
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销售经理/主管3-5年学历不限装饰室内设计

家装市场总监/具备成熟管理团队

2-4万元/月

工作内容:1、负责公司市场部日常运营管理及市场数据分析;2、统筹市场人员培训、任务分配与工作调度,并实施监督与绩效评估;3、推动团队建设,保障人员稳定性,开展人才培育并提升业绩转化效率;5、对月度工作目标进行细化分解,确保各项目按计划高效推进;二、任职要求:1、热爱装饰行业,具备1年以上市场管理相关工作经验;2、拥有现成团队资源者优先考虑;福利待遇:1、多元包容的企业文化,办公环境舒适,团队氛围融洽,享有长达14天带薪年假+员工带薪国内/境外旅游+定期组织团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会;2、公司提供免费的定期内部与外部培训机会,涵盖业务技能、施工工艺、管理思维等多方面提升;晋升通道:市场总监—总经理—大区总经理—合伙人;

宁波·江北区

卞女士
实名企业
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市场总监3-5年中专及以上市场营销家装市场开发市场营销管理

家装室内设计师+优质客源支持

2-4万元/月

全杭州可就近安排,了解我们企业的发展脉络,无需过多赘述,我们是家装领域最具成长潜力的公司之一。若对本公司尚不熟悉,欢迎直接联系我深入交流,同属行业圈内,公司优势与未来规划均可详谈,一切以数据为依据一、福利待遇1、底薪+高额提成+月度奖金+个人绩效奖+设计服务费+返单激励2、晋升路径:设计师→设计导师→事业部经理→总经理→城市合伙人;3、多元包容的企业文化,办公环境舒适宜人,团队氛围融洽,享有长达14天带薪年假+员工带薪国内或海外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会;4、公司提供免费定期的内部及外部培训机会,持续开展设计创意、施工工艺、管理思维等多维度学习提升;5、工作时间9:00–17:30,午间休息两小时二、岗位职责:1、与客户高效沟通,精准把握需求,独立完成整体设计方案;2、针对不同客户特点开展洽谈,洞察客户需求,推动签约达成;3、输出创意设计方案,独立承担项目前期沟通、后期深化设计及施工图纸绘制;4、协助客户进行装修材料选择,并就施工内容与材料细节与客户确认;5、全程跟进装修项目进度,监督实施过程,确保设计落地效果,提升客户体验满意度三、岗位要求:1、毕业于环境设计、室内设计、室内装饰设计等相关专业;2、具备2年以上相关工作经验,有住宅、别墅、大户型或高端项目设计经验者优先;3、掌握装饰工程施工现场流程,具备较强的施工指导与现场把控能力;4、热爱室内设计事业,具备强烈的责任心和职业使命感

宁波·江北区

卞女士
实名企业
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装修/室内设计1-3年学历不限熟悉施工工艺独立完成施工图普通住宅AutoCAD小户型良好的方案沟通能力

大市场部总监/家居装饰领域

3-6万元/月

家装同行经验,熟悉本地楼盘市场一、岗位职责1.统筹市场部整体运营及公司战略发展规划;2.掌握市场动态与客户资源状况,并开展客户资源分析;3.制定家装市场部的营销策划方案并推动执行;4.负责市场团队的搭建与日常管理,实施人员动态调控,带领团队达成公司下达的销售任务;5.组织团队成员的产品知识培训与营销技能培训;6.促进团队内部良性协作与有序竞争,提升整体作战能力;二、任职资格1、具有责任心、团队协作意识、管理能力及积极进取的工作态度;2、具备市场拓展能力、独立作业能力、协调沟通能力与对外公关能力,热爱家居装饰行业;3、拥有5年家装行业从业经历,市场营销相关专业背景者优先考虑;三、薪资待遇1、薪酬结构:底薪+提成+月度奖励+季度奖励+日常激励奖+年终奖金2、入职即享带薪培训——涵盖岗前培训、专业课程、营销技能提升,助力员工持续成长;3、提供公开透明的晋升机制,健全的薪酬体系,清晰的职业发展路径:市场部经理→事业部经理(合伙人)→分公司总经理→运营中心总经理4、工作时间:9:00—17:30,午休2小时,每月15日准时发放薪资;5、节日福利礼品(覆盖重大传统节日),定期举办生日会、下午茶、蜜桃节、公司运动会、团建活动、集体旅游,享受超长带薪年假。

宁波·江北区

卞女士
实名企业
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市场总监5-10年学历不限市场营销市场推广市场策划市场开发

家装市场负责人/具备成熟管理团队

2-4万元/月

工作内容:1、统筹公司市场部日常运营及市场数据分析;2、组织实施市场团队的培训、任务分配与进度管理,并开展监督与绩效评估;3、推动团队建设,提升人员稳定性,注重人才培育与业绩转化;5、对月度目标进行细化分解,保障各项目高效有序推进;任职要求:1、热爱装饰行业,具备1年以上市场管理相关经验;2、拥有现成团队资源者优先考虑;福利待遇:1、多元包容的企业文化,办公环境舒适,团队氛围融洽,享有长达14天带薪年假+员工国内/国外旅游福利+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会;2、公司提供免费的定期内部与外部培训机会,涵盖业务能力、工艺知识、管理思维等多个维度;晋升通道:市场总监—总经理—大区总经理—合伙人

宁波·江北区

卞女士
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市场总监3-5年中专及以上市场营销家装市场开发市场营销管理

百万年薪家装设计师(宁波)

1.5-3万元/月

一、福利待遇1、无责任底薪4000-8000元+个人提成3%-8%+月度奖金+个人绩效奖励+设计费用+返单激励2、晋升路径:设计师→设计经理→事业部负责人→总经理→城市合伙人;3、企业注重多元文化,办公环境舒适宜人,团队氛围融洽,享有长达14天带薪年假+员工国内外旅游津贴+定期团建活动+节日关怀礼遇+生日专属福利+不定期组织美食分享;4、公司提供系统化内部与外部培训支持,定期开展设计创意、施工工艺及管理思维等专项课程;5、工作时间:上午9:00–下午17:30,中午休息2小时二、岗位职责:1、与客户深入交流,精准把握其需求,独立完成整体空间设计方案;2、根据客户特点制定沟通策略,把握心理动向,推动签约达成;3、输出具有创意性的方案内容,独立负责项目前期接洽、后期深化设计及施工图纸绘制;4、协助客户进行装修材料选配,并就施工项目和材料使用与客户确认落实;5、全程跟进装修项目实施进度,监督执行过程,确保设计落地效果,提升服务满意度三、岗位要求:1、具备环境艺术设计、室内设计、装饰设计等相关专业背景;2、具备2年以上行业从业经验,有住宅、别墅、大户型或高端家装项目经验者优先考虑;3、掌握装饰工程现场施工流程,具备较强的施工指导与现场管控能力;4、对室内设计充满热情,工作积极主动,具备高度责任感了解我司发展的同行无需多言,我们是当前家装领域最具成长潜力的企业之一。若尚不熟悉公司情况,欢迎直接联系沟通,同为业内人士,公司优势与未来布局均可详谈,一切以实际数据为依据。

宁波·江北区

卞女士
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装修/室内设计1-3年学历不限小户型普通住宅别墅良好的方案沟通能力熟悉施工工艺

家装室内设计师+优质客源支持

2-4万元/月

不了解我们公司的欢迎直接与我交流,我们都是业内同行,公司优势及发展规划均可详细沟通,用数据呈现实力一、福利待遇1、底薪+高提成+月度奖金+个人奖金+设计费+返单奖励2、晋升路径:设计师-设计导师-事业部经理-总经理-城市合伙人;3、多元包容的企业文化,办公环境舒适,团队氛围融洽,享有长达14天带薪年假+员工带薪国内/境外旅游+不定期团建+节日福利+生日关怀+定期美食聚会;4、公司提供免费的定期内部与外部培训,涵盖设计创意、施工工艺、管理思维等内容;5、工作时间9:00–17:30,午休两小时二、岗位职责:1、与客户深入沟通,准确把握需求,独立完成整体设计方案;2、针对不同客户特点开展洽谈,洞察客户需求,推动签约达成;3、输出创意设计方案,独立完成项目前期沟通、后期深化设计及施工图纸绘制;4、协助客户进行装修材料选择,并就施工内容与材料使用与客户确认;5、全程跟进装修项目,监督实施过程,确保设计落地效果,提升客户体验满意度三、岗位要求:1、环境设计、室内设计、室内装饰设计等相关专业背景;2、具备2年以上相关工作经验,有家庭住宅、别墅、大户型或高端项目设计经历者优先;3、掌握装饰工程施工现场流程,具备较强的施工指导与现场把控能力;4、热爱室内设计事业,工作积极主动,富有责任心

宁波·江北区

卞女士
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装修/室内设计1-3年学历不限熟悉施工工艺独立完成施工图普通住宅AutoCAD小户

大市场部总监/家居装修领域

3-6万元/月

家装同行经验,熟悉本地楼盘市场一、岗位职责1.统筹市场部门整体运营及公司战略发展规划;2.掌握市场动态与客户资源状况,并开展客户数据分析;3.制定家装市场部的营销策略与执行方案;4.负责市场团队的搭建、日常管理及人员调配,带领团队达成公司下达的销售任务;5.组织团队成员的产品知识与营销技能培训;6.推动团队内部协作与良性竞争,提升整体作战能力;二、任职资格1、具有责任心、团队协作意识、管理能力及积极进取的工作态度;2、具备市场拓展能力、独立作业能力、沟通协调能力及对外公关能力,热爱家居装饰行业;3、拥有5年及以上家装行业从业经验,市场营销相关专业者优先考虑;三、薪资待遇1、薪酬结构:底薪+提成+月度奖金+季度奖金+日常激励+年终奖励;2、入职即享带薪培训——涵盖岗前培训、专业课程、营销技能提升等,助力员工持续成长;3、提供公开透明的晋升机制与职业发展路径:市场部经理→事业部经理(合伙人)→分公司总经理→运营中心总经理;4、工作时间:9:00—17:30,午休2小时,每月15日准时发放薪资;5、节日福利(传统佳节礼品)、生日庆祝、下午茶、蜜桃节、公司运动会、团建活动、集体旅游、超长带薪年假。

宁波·江北区

卞女士
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市场总监5-10年学历不限市场营销市场推广市场策划市场开发

家装设计部经理

1.6-3万元/月

招聘硬装和全案精装经理均在招聘任职要求:1、具备家装行业背景,有1年以上相同岗位工作经历;2、具备较强的执行能力与团队管理能力。家装事业部经理工作职责1、全面管理。统筹公司分部的整体营销运营事务,严格落实公司各项制度与流程要求,制定并分解年度KPI指标,确保目标达成2、成本利润。管控分部日常运营支出,提升签单转化率,实现经营效益的最大化3、设计管理。指导设计团队完成各项设计及营销任务,持续提升客户满意水平4、协助谈单。协同设计师参与客户洽谈,完成设计协议与施工合同的签署,并通过审核机制有效防范合同相关的法律与财务风险

宁波·江北区

卞女士
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装修/室内设计3-5年学历不限家装室内设计

家装室内设计师+优质客源支持

2-4万元/月

全杭州可就近安排,了解我们企业的发展脉络,无需过多赘述,作为家装领域最具成长潜力的公司之一,我们始终以实力赢得市场。若对本公司尚不熟悉,欢迎直接联系我沟通交流,同属行业同仁,公司优势及未来布局均可详谈,一切以数据为依据一、福利待遇1、底薪+高额提成+月度奖励+个人专项奖金+设计服务费+复购激励金2、晋升路径:设计师-设计导师-事业部主管-总经理-城市合伙人;3、多元包容的企业文化,办公环境舒适宜人,团队氛围融洽,享有长达14天带薪年假+员工带薪国内或海外旅游+定期组织团建活动+节日关怀礼遇+生日专属福利+不定期美食聚会;4、公司提供定期免费的内部与外部培训体系,持续开展设计创意、施工工艺、管理思维等方面的专项提升课程5、工作时间9:00–17:30,中午休息两小时二、岗位职责:1、与客户进行有效沟通,精准把握需求,独立完成整体设计方案;2、针对不同类型客户开展个性化洽谈,洞察客户需求,推动签约达成;3、输出创意设计方案,独立承担项目前期接洽、后期深化设计及施工图纸绘制工作;4、协助客户完成装修材料选配,并就施工内容与材料使用与客户确认无误;5、全程跟进装修项目进度,监督实施过程,确保设计方案落地执行,提高客户体验满意度三、岗位要求:1、具备环境设计、室内设计、室内装饰设计等相关专业背景;2、两年以上相关从业经历,有住宅、别墅、大户型、高端家装项目经验者优先考虑;3、掌握装饰工程现场施工流程,具备较强的施工指导与现场管控能力;4、热爱空间设计事业,工作积极主动,具备高度责任感

宁波·江北区

卞女士
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装修/室内设计1-3年学历不限熟悉施工工艺独立完成施工图普通住宅AutoCAD小户型良好的方案沟通能力

急聘家装市场负责人

1.5-3万元/月

家装同行经验,熟悉本地楼盘市场一、岗位职责1.全面负责市场部门的管理工作及整体发展规划;2.掌握市场动态与客户资源信息,并开展客户资源分析;3.制定家装市场部的营销策划方案并推动执行;4.负责市场团队的搭建、日常管理及人员调配,带领团队达成公司下达的销售任务;5.组织团队成员的产品知识培训与营销技能培训;6.协调团队内部协作,促进良性竞争与高效运作;二、任职资格1、具备责任心、团队协作意识、管理能力及积极进取的工作态度;2、拥有市场拓展能力、独立作业能力、沟通协调能力及对外公关能力,热爱装饰行业;3、至少2年家装行业从业经验,市场营销相关专业者优先考虑;三、薪资待遇1、薪酬结构:底薪+提成+月度奖励+季度奖励+日常激励奖+年终奖金;2、入职即享带薪培训——涵盖岗前培训、专业课程培训、营销技能提升培训,助力员工成长;3、提供公开透明的晋升机制和清晰的职业发展路径:市场部经理→事业部经理(合伙人)→分公司总经理→运营中心总经理;4、工作时间:9:00—17:30,午休2小时,每月15号准时发放薪资;5、节日福利礼品(覆盖重要传统节日),定期举办生日会、下午茶、蜜桃节、公司运动会、团建活动、集体旅游,享受超长带薪年假。

宁波·江北区

卞女士
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市场总监1-3年学历不限市场营销市场策划市场营销管理

年薪30w家装设计师/项目充足

1-1.5万元/月

一:岗位职责1、深入理解客户需求,制定匹配的设计方案,并完成施工图深化工作;2、独立完成客户沟通,包括方案讲解、报价说明、设计深化、选材建议及软装搭配,推动签约达成;3、协助客户进行装修材料选购,并就施工项目与材料选择进行确认;4、及时整理项目相关资料、图纸并上传至公司管理系统;5、对装修项目全过程进行跟进与监督,确保执行质量;6、根据工程进度,组织各阶段的技术交底与验收工作。二:任职资格1、室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历;2、具备2年以上相关工作经验,有别墅、大户型或高端住宅项目设计经验者优先;3、具有较强的审美与视觉搭配能力,熟练使用AutoCAD、PowerPoint,以及酷家乐、SketchUp、Photoshop等设计辅助软件;4、熟悉装饰工程施工流程,具备良好的现场指导与管控能力;5、热爱设计行业,学习能力强,富有创新意识。三:薪资待遇1、入职即享带薪培训——涵盖入职培训、专业技能提升、营销技巧训练,助力员工持续成长;2、提供公开透明的晋升机制,薪酬体系完善,职业发展路径清晰,公司处于稳步发展阶段;3、工作时间:9:00—17:30,午休2小时,单休(每周一休息),每月15号准时发放薪资;4、享受节日福利礼品(重要传统节日)、生日会、下午茶、蜜桃节、公司运动会、团建活动及集体旅游;5、员工享有免费年度体检、较长年假,依法缴纳五险;6、薪酬结构:底薪+提成+月度奖励+季度奖励+日常激励+年终奖,综合年薪12W以上;7、提供话费补贴、岗位调薪机会及团建补助。

宁波·江北区

卞女士
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装修/室内设计1-3年大专及以上熟悉施工工艺独立完成施工图客情维护普通住宅小户型

家装市场负责人

3-6万元/月

1、持续搜集、归整并研判家装领域市场资讯,涵盖行业趋势、竞品动向及用户需求演变等内容。2、结合企业战略方向与市场实际,策划年度、季度及月度营销方案,明确活动主题、执行方式与预算安排,并推动落地实施。3、开拓家装业务合作渠道,联动房产中介、家居商城、社区物业等资源,拓展客户获取路径。4、统筹市场团队日常运作,负责人员招募、培训培养及绩效评估,提升团队专业能力与执行效率。5、调动团队积极性,构建正向协作氛围,支持成员职业成长与发展。6、参与客户关系管理体系设计,跟进服务流程执行情况,保障客户体验与满意度。7、编制市场部门年度预算,依据运营进展进行科学分配与动态管控。

宁波

卞女士
实名企业
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市场总监3-5年大专及以上市场策划

百万年薪家装设计师宁波

1-1.5万元/月

一、岗位职责:1、与客户深入交流,准确把握需求,独立完成整体设计方案;2、根据客户特点开展针对性沟通,洞察客户需求,推动签约达成;3、输出创意设计思路,独立负责项目前期对接、后期深化设计及施工图纸绘制;4、协助客户进行家装材料的挑选,并就施工内容与材料选择与客户确认;5、全程跟进装修项目进度,监督实施过程,确保设计方案有效落地,提高客户满意度。二、岗位要求:1、具备环境设计、室内设计、室内装饰、家装设计等相关专业背景;2、掌握装饰工程施工现场流程,具备较强的施工指导与管控能力;3、热爱设计工作,具有较强的责任意识。加分项具备装修装饰行业相关经验

宁波·江北区

卞女士
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装修/室内设计1-3年学历不限套餐硬装整装

家装业务部主管

1.3-1.7万元/月

岗位职责:1.负责客户资源的开发与关系维护,保障客户需求及时响应与落实;2.搜集并整理市场动态信息,持续跟踪家装行业发展趋势;3.带领团队优化市场部门建设,提升整体业务执行与专业能力;4.参与团队日常运营协调,推动积极向上的团队协作氛围。任职要求:1.具备3年以上家装领域管理经验,拥有出色的沟通技巧及团队管理能力,能高效对接客户与内部成员;2.热爱家装行业,具备敏锐的市场洞察力,能迅速应对市场环境变化;3.具有较强的市场研判及客户拓展能力;4.具备优秀的统筹规划和领导才干,善于激发团队潜能以实现业绩目标;5.能独立应对工作挑战,解决问题能力强,适应力强且具备持续学习意识。三、薪资待遇1、薪酬结构:底薪+提成+月度奖励+季度奖励+日常激励奖+年终奖2、入职即安排带薪培训——涵盖入职指导、专业课程、营销技能训练,助力员工长期成长。3、提供公开透明的职业晋升路径,健全的薪酬制度,清晰的发展通道:市场部经理→事业部经理(合伙人)→分公司总经理→运营中心总经理4、工作时间:9:00—17:30,午休2小时,每月15号准时发放薪资。5、享受节日福利(重要传统节日礼品),定期举办生日会、下午茶、蜜桃节、公司运动会、团建活动、集体旅游及超长带薪年假。

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卞女士
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