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（一）岗位职责1. 制定公司厨电产品线在海外市场的整体发展战略，推动年度营销方案落地执行，确保达成既定销售目标。2. 收集并研判海外市场趋势及竞争格局，跟踪销售表现与用户反馈，定期形成市场分析报告，动态优化市场应对策略。3. 联动国际区域团队推进海外销售渠道的拓展与运营管理，持续完善渠道网络布局。4. 协同国际区域开展品牌建设工作，制定品牌传播策略，策划并实施线上线下整合营销活动。（二）任职要求1. 本科及以上学历，市场营销或相关专业优先。2. 具备2年以上家电行业海外市场相关工作经验。3. 熟悉北美、欧洲、澳洲、东南亚等主要海外市场的运行特点，掌握当地消费行为、贸易法规及渠道运作模式。4. 具备良好的商务谈判技巧；能熟练运用英语进行日常沟通与业务交流；拥有较强的市场敏感度、数据分析能力及抗压能力。

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陈女士

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1、用户洞察：采用多元研究方式，参与用户行为、市场环境及竞品动态的调研分析。能够系统梳理用户核心诉求与体验期望，助力挖掘产品潜在发展方向、使用场景及设计策略。2、外观设计：以项目企划为基础，遵循企业设计规范，承担新产品2D视觉方案、3D形态设计、UI界面交互、设计评审及最终成果输出等全流程工作。3、交互规划：专注洗衣机产品的交互逻辑与界面体验设计研究。4、市场研判：开展滚筒洗衣机与干衣机品类的市场动向分析，追踪设计流行趋势，推动设计理念创新与应用。5、新品UI开发及样品跟进 协同供应商完成新品UI丝印内容核对与正式封样确认，确保设计成果顺利转化为量产产品。

合肥

先生

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一、岗位职责1. 负责所辖区域市场布局，开展经销商客户的拓展与日常运营管理2. 协助代理商、分销商推进产品销售工作的落地执行3. 确保区域内月度、年度销售指标的顺利完成4. 配合工作安排，能够接受外派驻地办公二、任职要求：1. 本科及以上学历，985、211院校毕业生优先录用2. 具备基础市场分析、策略制定及项目推动能力，熟练操作各类营销工具；3. 拥有良好的沟通协调与执行能力，善于识别并解决实际问题，具备较强团队合作意识

合肥

谭女士

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一、工作内容：1、负责公司厨卫类产品（烟灶洗）的市场分析及产品规划相关工作；2、跟进OEM/ODM供应商端的产品开发进度，协调生产与销售环节；3、主导产品上市后的包装设计，协同市场与销售团队完成技术信息的通俗化传达；4、监控产品上市后的销售表现，及时进行复盘并优化运营策略二、职位要求：1、本科及以上学历，985、211院校毕业生优先考虑2、了解市场策划与产品运营相关知识，熟悉厨电产品的渠道特性及用户需求

合肥

先生

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1、编制个人业务范围内的年度采购计划，并提交操作采购主管审核汇总。2、分解并下达个人业务范围内的月度及旬度采购计划，保障采购方案顺利实施。3、跟进已下订单的到货进度，针对供货延迟情况及时采取应对措施，重大问题即时上报处理。4、配合操作采购主管监督零部件库存与采购计划执行情况，维持库存水平合理，减少资金无效占用。

合肥

李先生

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1、负责洗衣机内销产品CCC认证、国推RoHS、除菌等相关认证工作，完成证书及检测报告的获取，并对认证过程中产品的一致性进行监督与确认；2、负责内销产品认证相关检测报告和证书的归档管理，定期进行资料整理、维护与更新；3、负责收集国内家电行业标准的最新动态信息，并及时传递至相关部门；4、协助开展洗衣机技术类项目的整体进度跟踪与登记，定期组织依据执行情况对技术项目进行评分与考核工作；

合肥

陈女士

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一、岗位职责1. 负责小家电产品（烤箱）的工艺流程设计及标准作业指导书制定，持续优化制造工艺，解决产线实际工艺难题。2. 为生产车间提供及时的工艺支持，快速响应并处理量产中的工艺异常，确保生产流程顺畅运行。3. 编制、修订并管理烤箱相关工艺资料（如BOM、工艺流程图等），落实工艺规范的执行与监督。4. 联动品质团队开展工艺类质量问题分析，提出改善对策，并跟进核心工艺参数的提升成效。5. 从工艺角度推动材料使用效率提升、生产节拍缩短，实现降本增效与产能优化目标。二、任职要求1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业者优先考虑。2. 具有2年以上家电行业相关工作经历。3. 熟悉机械加工、钣金成型、焊接及装配等基础工艺知识；掌握烤箱结构构造、加热机制与调试方法；了解现场精益管理模式与流程改善技术。4. 具备良好的逻辑分析与实操能力；沟通协作能力强；工作认真负责，具备较强的执行力和抗压性。

合肥

先生

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一、新产品开发电气系统设计：1．承担新产品开发过程中电气系统的整体方案规划与设计工作；2．负责电气专业相关设计图纸及技术文档的审校；3．参与新产品开发中电气系统零部件的具体设计任务；4．参与确定电气系统各部件可靠性方案的相关工作。二、新品样机的生产：1．提供产品生产过程中的电气技术支持服务；2．负责总结并整改新产品样机试制阶段出现的电气类问题。三、产品认证及相关事务：1．负责编制新产品认证所需的技术资料；2．配合处理市场抽检中涉及产品的相关问题。四、洗衣机电气类标准制定：负责组织编写和修订整机及电气零部件相关的技术标准、设计规范等文件。五、整机安全规范审查：负责洗衣机整机安全规范符合性的审核，以及整机试验方案的审查工作。六、产品售后质量提升：协同品质管理部门对售后反馈的质量问题进行分析，并推动改进措施实施。

合肥

熊先生

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[烟花]长白班/两班倒任意选择[福]工作简单免费下午茶[爆竹]吃住在厂水电费全免❶工作内容：家用洗衣机的组装、贴胶条、标签、打螺丝等❷工作时间：8:00-21:00，中午40分钟晚上20分钟吃饭，12小时计薪❸任职要求：17-52岁，男女不限❹薪资待遇：12小时计薪，加班另算，夜补25元，综合月薪7000-8000，每月22号发薪❺吃住情况：工资含餐补，吃饭5-7元/餐，厂吃厂住，宿舍空调、卫生间、无线网、水电全免4-6人间

合肥·肥西县

毕先生

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——岗位要求：1、内容生产：负责品牌、产品及用户相关内容的策划与统筹，涵盖图文、短视频、直播等多种形式，确保达成内容产出目标；2、新媒体运营：主导美菱品牌、产品及促销信息的宣传推广，整合线上线下资源，构建并运营冰洗品类在视频号、小红书、抖音等主流社交平台的内容矩阵，提升品牌曝光与影响力；3、协同管理：深入洞察用户需求，策划并执行月度融合营销活动，打通产品、营销与消费者之间的连接，吸引用户关注与参与，推动品牌破圈传播，强化品牌对销售的促进作用；4、门店内容运营：指导门店完成内容发布任务，协助客户开展内容创作，落实每月线上平台营销指标；5、能力要求（1）热爱内容运营工作，具备较强的内容感知力与理解力（2）可独立完成短视频创意与制作，熟练操作常用办公及视频剪辑软件（3）具有创新意识与优秀的文案撰写能力（4）对热点事件敏感，能准确捕捉用户兴趣点——任职要求：1.工作经验：具备2年以上相关工作经验；2.应聘年龄：30岁及以下；3.专业要求：市场营销、广告学、新闻与传播等相关专业；4.学历要求：本科及以上学历；5.熟悉小红书、抖音等自媒体平台的运营与引流方式，拥有扎实的文字表达能力和原创内容经验，具备新媒体平台实操背景；6.具备快速学习能力，自我驱动力强，善于主动推进工作节奏，抗压性强，具备良好的团队协作精神，同时拥有较强的执行力、责任心和细致的工作态度。

合肥·肥西县

单先生

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协助中心开展促销活动的组织与执行；配合推进中心促销活动的宣传推广工作；协助门店销售人员进行客户拓展，挖掘潜在新客户；根据公司促销计划，能适应合肥周边地级市的外勤及出差安排；应届毕业生优先考虑。

合肥·肥西县

单先生

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——岗位要求：1、内容生产：负责品牌、产品及用户相关内容的策划与统筹，涵盖图文、短视频、直播等多种形式，确保达成既定内容产出目标；2、新媒体运营：主导美菱品牌传播、产品推广及促销宣传，整合线上线下资源，构建并运营冰洗品类在视频号、小红书、抖音等主流社交平台的内容矩阵，提升品牌曝光与影响力；3、协同管理：深入洞察用户需求，规划并执行月度融合营销活动，打通产品、营销与消费者之间的链路，增强用户关注与参与，推动品牌破圈传播，强化品牌对销售转化的带动作用；4、门店内容运营：监督并指导门店完成内容发布任务，协助客户开展内容创作，落实每月线上平台营销指标；5、能力要求（1）热爱内容运营工作，具备较强的内容感知力与理解力（2）能独立完成短视频创意策划与制作，熟练操作常用办公及视频剪辑软件（3）拥有创新意识与优秀的文字表达能力（4）善于捕捉热点，精准识别用户兴趣点——任职要求：1. 工作经验：具备2年以上相关工作经验；2. 应聘年龄：30岁及以下；3. 专业要求：市场营销、广告学、新闻与传播等相关专业；4. 学历要求：本科及以上学历；5. 熟悉小红书、抖音等自媒体平台的运作模式，具备良好的文案撰写与原创能力，有实际新媒体运营经验者优先；6. 具备较强的学习能力，积极主动，善于引领节奏，抗压性强，具有良好的团队协作精神，责任心强、执行力高且细致认真

合肥·蜀山区

单先生

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我司是一家专业从事集中式公寓租赁企业，负责单店日常运营，解决单店空房，提升入住率，团队处于发展阶段，欢迎有想法的小伙伴加入团队一起成长。

合肥·肥西县

万先生

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我司是一家专业从事集中式公寓租赁企业，负责单店日常运营，解决单店空房，提升入住率，团队处于发展阶段，欢迎有想法的小伙伴加入团队一起成长。

合肥·肥西县

万先生

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岗位职责：1. 参与洗衣机专柜SI标准的制定工作，审核并提出产品中心洗衣机专柜门头制作规范建议，推动相关制度的落地实施，负责执行过程中的督导、检查及日常管理工作；2. 推进洗衣机终端专柜费用管控，对ECM系统数据进行分析与复盘，提供数据支持；3. 负责洗衣机终端形象的监督与管理，按月形成终端管理检查通报；深入终端门店实地巡查，并输出相应检查报告；4. 结合洗衣机终端运营及市场营销实际需求，为中心相关人员提供必要的技术支持与指导。

合肥·肥西县

黄先生

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岗位职责：1.根据营销总部市场战略及事业部行销规划，围绕空调产品线销售目标，制定业务推进方案与费用预算计划。2.分解并下达销售任务、销售计划及预算指标，实施全流程跟踪与过程管控。3.制定空调产品线渠道发展策略，推动渠道扩展落地，强化渠道资源的运营与维护。4.策划并组织实施空调产品线市场营销策略及各类促销推广活动。5.组织开展产品知识培训、推广执行、导购团队管理及终端形象建设工作。6.落实总部各项管理制度与流程要求，重点推进客户零售价管理、进销存监管、合规运营与风险防范。任职要求：1.本科及以上学历，年龄不超过40岁，具备5年以上相关领域工作经验，其中至少2年管理经验，有空调行业背景者优先。2.具备明确的目标导向和结果意识，能够敏锐洞察家电行业动态，预判未来发展趋势。3.拥有良好的沟通协调能力与高效执行力，熟悉家电市场环境，对空调产品体系具有专业理解。

合肥

黄先生

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【卡迪洗衣机】初四-初七面试政策：招聘 16~51 岁（09～75 年以内），男女不限工作时间：8:00～9:00（12小时计薪）长白班为主，班次自由选择； 吃住在厂，水电免费；员工薪资21/小时，白班252/天，夜班额外补贴25元/晚。吃住情况：吃饭自费5-8元/餐，7天以上预支工资；工厂福利：免费提供下午茶牛奶面包点心之类的；免费住宿6人间，水电全免费。[每月22号发工资，。

合肥

杨先生

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【合肥美菱洗衣机】[玫瑰]长白班小时工16-50[玫瑰]员工21元/小时月入7000+[庆祝]住宿4-6人间水电费全免费[庆祝]上班时间8：00-20：00[庆祝]工作内容：洗衣机线体组，贴标签，打螺丝，包装。[庆祝]住宿免费4-6人间住宿，水电费免费，空调，阳台，独立卫生间，无线网[红包]工资发放：每月22号发工资。指定招商银行卡。工期要求3个月以上

合肥·肥西县

杨先生

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合肥延锋汽车内饰云谷路工厂招聘普工数名要求:工人，年龄18-45岁薪资:21元/时（含1元/时绩效），综合薪资6000+，[烟花]提供食宿，免费三餐工作餐，住好帮手公寓，步行2分钟。[庆祝][庆祝]延锋内饰主要做大众、蔚来、比亚迪、江淮汽车内饰的包覆和零部件的组装，工作简单易上手，工资收入稳定，面试合格后，可安排宿舍，(，有近三个月体检报告无)，。面试时间:周一～周六上午9:30，下午14:00面试。

合肥·肥西县

王先生

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