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岗位职责1、依据公司发展战略与业务目标，拟定并落实年度招聘规划，重点推进核心岗位人才引进工作；2、拓展并优化各类招聘渠道，搭建行业人才储备库，持续提升招聘效率与录用质量；3、主导面试流程的标准化建设，深度参与关键岗位的面试评估与最终录用决策；4、负责员工入职、转正、调岗、离职等全周期人事手续办理，确保操作规范合规；5、协助处理劳动争议事项，协调劳资关系，促进团队稳定与组织和谐；6、参与制定薪酬福利体系，在人力成本管控与员工激励之间实现有效平衡；7、推动人力资源信息化系统的实施与应用，提高人事管理工作的系统化与效率。任职要求1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学、企业管理等相关专业优先考虑；2、具备5年以上人力资源相关工作经验，其中3年以上人事管理实操经验，有化妆品或快消行业背景者优先；3、熟悉劳动法、社保公积金政策及相关法律法规，了解化妆品行业监管要求；4、具备一定的数据分析能力，能通过HR数据报表识别问题并提出优化建议；5、具备良好的沟通协调能力、行业洞察力、抗压性及职业素养。注：25天工作制，月休5-6天，9:00-18:30，无法接受者请勿投递

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岗位职责:1、结合业务发展需要制定招聘方案，开拓并维护各类招聘渠道，负责简历筛选及面试流程跟进；2、持续优化招聘环节，提升招聘工作的效率与质量；3、协助构建并完善公司人力资源管理体系，涵盖绩效考核、培训发展等模块，参与相关制度与流程的制定，并推动实施落地；4、深入理解业务部门运作模式，建立并健全人效分析机制，定期汇总、整理及分析人力数据，为业务团队提供有效的人效改进支持；5、积极维护和谐的员工关系，及时掌握员工诉求与反馈，协调解决工作中的各类问题；6、配合上级完成其他相关工作任务。任职资格:1、具备3年以上人力资源相关工作经验，有饮品或快消行业背景者优先考虑；2、掌握系统的人力资源管理理论知识，在招聘管理、员工关系、体系搭建等方面具有实操经验；3、具备较强的员工关系管理能力，尤其在劳动关系处理方面，能够妥善应对并防范用工风险；4、工作主动性强，责任心强，具备良好的抗压能力与团队协作意识。

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岗位职责（该岗位侧重招聘）1、依据公司发展战略与业务规划，制定并落实年度招聘方案，重点推进核心岗位人才引进工作；2、拓展并优化招聘渠道资源，搭建行业人才储备库，持续提升招聘工作的效率与质量；3、主导面试流程的规划与实施，参与关键岗位的面试评估及最终录用决策；4、负责员工入职、转正、调岗、离职等全周期人事事务处理，确保操作规范合规；5、协助处理劳动争议事项，妥善协调劳资关系，促进职场环境稳定和谐；6、参与薪酬福利体系的设计与优化，在人力成本控制与员工激励之间实现平衡；7、推动人力资源信息化系统的应用落地，提高人事管理工作的自动化与标准化水平。任职要求1、大专及以上学历，人力资源管理、心理学、企业管理等相关专业优先考虑；2、具备5年以上人力资源领域工作经验，其中至少3年从事人事管理工作，有化妆品或快消品行业经验者优先；3、熟悉劳动法律法规、社保公积金政策及化妆品行业相关监管规定；4、具备一定的数据分析能力，能通过HR相关报表识别问题并提出有效改进措施；5、具备良好的沟通协调能力、行业洞察力、抗压能力及职业形象。注：25天工作制，月休5-6天，9-18.30，不能接受***

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公司主营水饮品类，专注于纯付费直播间运营岗位职责：1、担任水饮类目带货主播，负责在抖音直播平台完成产品销售任务2、通过直播形式推广商品，实时与观众互动，解答咨询问题，促进订单转化3、参与短视频内容拍摄，配合制定直播方案，深入研究直播相关业务流程4、直播期间密切配合中控人员，主动与粉丝交流，提升直播间活跃度与氛围任职要求：1、具有一年以上带货主播工作经验，有食品行业直播经历者优先，熟悉直播平台基础规则（如数据逻辑、禁用语等）2、形象良好，性格亲和，镜头表现自然大方，具备较强的出镜适应能力3、反应迅速，语言表达清晰流畅，具备良好的直播节奏掌控能力，普通话标准4、具备良好的应急处理能力，能及时应对并解决直播过程中的突发状况

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岗位亮点：1.全系列饮品免费畅饮|深度体验爆款产品诞生全过程2.创意直接应用于大规模传播项目3.灵活创作环境+专业设备保障核心职责：一、内容生产全流程管理·依据产品特点策划短视频/广告片创意方案（含分镜脚本）·独立执行产品与场景拍摄（涵盖室内影棚/户外活动/工厂生产线等多场景）·负责后期剪辑与视觉包装（输出成片/竖版短视频/15秒信息流素材等多形态内容）·搭建并持续维护企业视频素材库二、热点创意挖掘·跟踪饮料行业动态及社交平台趋势，输出契合品牌风格的创意内容·策划剧情向/产品推荐/工厂探访等多元视频类型三、跨部门协作·配合市场部完成新品发布所需视觉内容制作·协同电商团队打造高转化带货视频硬性要求：1.必须提供作品集（需包含脚本与成片对照案例）2.设备操作能力：熟练使用手机/相机等拍摄工具掌握基础布光与场景搭建技巧精通Premiere/FinalCutPro，达到行业交付水准加分项：具备AE特效基础/Davinci调色经验软性素质：强网感：熟悉抖音/B站/小红书平台内容风格差异行业理解力：能准确把握“夏日清凉感”“健康轻负担”等核心场景关键词底薪8-12k+绩效3-7k+提成+奖金，试用期三个月，入职购买五险

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郑先生

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【工作内容】1、协助法务整理案件相关材料，通过线上及线下方式与客户进行沟通对接；2、协同各部门完成客户案件资料的传递与处理；3、采用售前售后联动模式，配合开展客户回访及后续跟进工作；【任职要求】1、具备良好沟通能力，熟练操作电脑办公软件；2、无大面积外露纹身，无违法犯罪记录；3、学习能力强，具有较强的团队协作意识；4、可接受无法律行业工作经验者，公司提供系统岗前培训；【工作时间】9:00-18:00，中午休息2小时，每日工作7小时，倡导轻松高效、健康积极的工作节奏，不鼓励加班！【岗位晋升】提供广阔晋升平台，公司设立公开透明的晋升评估机制，表现优异者最快三个月即可获得晋升机会，管理岗享受分红及提成激励！（晋升路径：专员-主管-经理-总监-独立分公司负责人）【培训】配备专业培训流程与完整培养体系，理论结合实践，实行主管一对一指导带教！业绩领先者定期传授实战经验，确保业务开展有方法、有支持。

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岗位职责：1、负责直播产品的整体把控及直播现场的流程管理，完成开播前的各项准备工作2、熟练掌握产品信息，直播前核对产品内容确保准确无误3、操作直播中控台，包括直播前上架商品链接，直播中协助主播调整价格，掌控直播节奏4、熟悉各类直播互动形式，参与价格调整、抖音流程设计及脚本策划5、记录并跟进直播期间粉丝提出的问题与反馈6、应对直播过程中的突发情况，活跃直播气氛，及时反馈直播中出现的问题7、每场直播结束后复盘直播情况，分析问题并提出优化建议职位要求：1、具有一年以上直播场控相关工作经验2、具备现场掌控能力，能有效调动节奏，应变能力强，有饮料、食品类目直播经验者优先3、熟悉主流直播平台操作，了解直播合作流程及后台系统，熟悉抖音电商带货模式底薪6-8k+提成，具体面谈月休4天，出勤8小时，入职购买五险，试用期三个月

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【岗位职责】1、结合业务发展需要制定招聘方案，开发并维护各类招聘渠道，负责简历筛选及面试流程跟进；2、持续优化招聘环节，提升招聘效率与人才匹配质量；3、协助构建和健全公司人力资源管理体系，涵盖绩效管理、培训发展等模块，参与相关制度与流程的设计，并推动实施落地；4、深入理解各业务单元运作模式，建立并完善人效分析机制，定期汇总、整理并分析人力数据，为业务团队提供有效的人效改进策略；5、主动维护和谐的员工关系，及时掌握员工动态与诉求，协调解决工作中的实际问题；6、配合上级完成其他人力资源相关工作的推进与执行。【任职资格】1、具备电商领域工作经验者优先考虑；2、精通人力资源管理理论，熟悉招聘管理、员工关系管理及人力资源体系搭建，具备扎实的实操经验；3、具备较强的员工关系管理能力，尤其在劳动关系处理方面，能妥善应对并防范用工风险；4、工作态度积极，责任心强，具备良好的抗压能力与团队协作意识。【薪资待遇】1、底薪+绩效+激励奖金；2、上班时间：9:00-18:30，午休1.5h；3、月25天工作制，月休5-6天，自由调休。

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「轻上」是新一代健康轻饮品牌，线上年销售额突破10亿，主打年轻化、轻负担的饮品体验。现因直播业务扩张需求，寻找一位兼具热点敏感度与创新思维的抖音直播负责人，携手打造饮品行业标杆级直播间！【岗位职责】1、账号运营与推广：主导抖音账号全流程运营管理，制定并落地账号增长策略，灵活运用平台工具与资源，紧跟算法机制与规则更新，动态优化运营方案，对直播成交目标负责；2、直播运营管理：统筹直播间整体运作，策划直播主题、内容框架与执行流程，落实直播前中后期各项准备，实时监控直播表现，定期开展数据复盘，深入挖掘用户偏好，持续提升直播转化效果；3、数据分析与优化：搭建账号数据追踪体系，系统性采集与分析运营数据，通过用户行为洞察调整内容与策略，提炼有效经验，推动账号高效成长；4、直播团队管理：负责主播及场控人员的日常协作与管理，保障团队高效配合与执行落地。【任职要求】1、3年以上抖音平台运营实战经验，有食品、饮料或大健康类目成功案例者优先，深度掌握平台规则、推荐逻辑及推广功能；2、具备扎实的数据分析能力，熟练使用数据工具进行信息整合与研判，能从数据中识别用户需求与市场动向，支撑精细化运营决策；3、拥有出色的沟通协调能力，适应快节奏工作环境，抗压能力强。

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【岗位职责】1、市场调研与分析：掌握市场动态、行业走向及竞争格局，明确产品特质，制定相应的产品运营规划与策略；2、产品规划与定义：结合市场研究结果与企业战略方向，设定产品的目标定位、功能特性与发展路径，突出产品核心优势；3、需求管理：汇总并解析来自各渠道的用户反馈，协同相关部门开展可行性研判，输出产品创意，确保需求清晰且具备落地性；4、产品管理：统筹产品生命周期管理，优化现有产品架构，推进产品迭代升级与淘汰机制，协调开发、测试、上线等环节，主导新产品上市流程；5、产品推广：策划产品营销方案与推广策略（涵盖媒体传播、多平台推广、用户互动等维度），输出宣传素材以支持产品曝光；6、持续收集用户反馈，研判行业发展趋势，明确产品市场定位，构建产品体系与定价模型，提炼产品核心价值，把控传播话术与主推口号。【任职要求】1、大专及以上学历，市场营销或管理相关专业，具备3-5年产品管理工作经验；2、熟练使用各类产品分析工具，如定位模型、用户画像技术，具备UI视觉设计能力者更佳；3、了解电商平台运作模式（如头部MCN机构、产业带资源），有团队管理背景者优先考虑；4、用户洞察力强，精通数据分析，逻辑思维严谨，执行力高。【薪资待遇】1、上班时间：9:00-18:30，月休6天；2、综合薪资：底薪+绩效+项目提成，12-17k。加分项具备以下领域经验者优先：食品/饮料/烟酒·批发/零售

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【岗位职责】1、负责区域内药店连锁、单体药房及医院渠道的开发与拓展；2、负责公司产品在上述渠道的销售管理及日常运营工作；3、落实公司市场与销售策略，制定年度、季度销售方案，达成上级下达的业绩指标；4、对接药房采购及门店运营人员，策划并执行产品促销活动；5、推动各渠道销售工作的实施，监督并指导合作渠道的规范运作，落实客户目标规划（包括产品结构、陈列标准、销售目标、费用投入与管控）；6、协同公司相关部门，持续优化和改进日常业务流程。【岗位要求】1、五年以上饮料或OTC药品连锁渠道销售经验，有保健食品、益生菌品类背景者优先；2、三年以上同类岗位工作经验，具备全国性或区域性连锁药房、单体药店及医院渠道客户资源；3、具备大客户数据分析能力，市场敏感度高，拥有商务谈判技巧、自主学习能力及数据处理技能；4、抗压能力强，能适应高效快节奏的工作环境。【职位福利】绩效奖金、带薪年假、交通补助、年终分红、社保、出差补贴、多次晋升机会、年轻化团队PS：公司属饮品行业，现正拓展凉茶等系列产品在药店渠道的布局。熟悉广东、广西、福建任意一省者均可投递简历。

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郑先生

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【岗位职责】1、负责直播场景的搭建与灯光参数的调试，能根据直播间设计方案准确运用灯光营造理想视觉效果；2、具备还原灯光场景的能力，可依据需求复现并优化灯光布置，打造符合业务需求的直播氛围；3、熟练操作各类直播软硬件设备，调试直播画面（如抖音/yy伴侣/OBS），确保输出高清画质，保障直播顺利进行；4、参与直播间的整体空间规划，主导产品展示区域的设计，协助完成线下物料摆放；对接供应商并监督现场执行（包括灯光调试、场景搭建等）；5、实时监控直播画面表现，快速发现并处理异常情况，确保直播视觉品质稳定达标；6、主动探索提升直播间视听体验的方案，优化用户点击与停留时长，持续跟进最新直播技术趋势并推动落地应用。【任职要求】1、具备1-3年直播场景设计相关经验，美术基础扎实，对色彩、空间布局及材质表现有敏锐感知，了解电商直播特点，拥有优秀作品集者优先考虑；2、精通灯光布设、色彩协调与空间美学，熟悉主流直播设备（如摄像机、照明器材）性能，执行力强，能在快节奏直播环境中迅速完成场景调整；3、掌握灯光使用原理，具备大中小型场景灯光搭建经验，了解摄影摄像基本知识；4、具有良好的审美能力、创意想象力以及市场洞察力，能够结合用户需求进行创新设计；5、有直播运营实操经验者优先。

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岗位名称也可称为：KOC媒介专员待遇9-11k1.负责公司KOC、KOL达人资源的筛选、合作对接、内容素材采购及投放效果复盘；2.参与品牌内容营销种草方案制定，全流程跟踪爆款产品在站内外的内容传播数据，并持续优化策略；3.熟练掌握抖音星图、云图、蒲公英及通告类平台操作，不具备星图使用经验者勿投；4.具备抖音KOC及种草达人资源积累，能高效挖掘不同类型的优质达人，具备良好的沟通协调、议价及关系维护能力；5.善于结合达人个人风格指导内容创作方向，能够审核并优化达人脚本内容；6.具备竞品及行业投放策略分析能力，关注平台最新热点趋势，独立策划创新性营销切入点及内容植入方案；7.深度理解新媒体平台运营生态，熟悉用户行为心理，精通抖音、小红书等内容平台规则与推荐机制，具备较强的内容质量判断力。

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岗位职责1.直播策划：负责直播选品组合、定价策略、优惠机制、直播形式设计及内容规划；2.直播执行：实时跟进主播直播过程，完成后台操作监控并引导粉丝互动；3.数据分析：进行日常直播数据整理与深度分析，输出优化建议及可行方案；4.整体运营：统筹公司短视频平台的直播运营工作，制定每场直播销售目标与配套执行计划；提升直播整体表现与转化效率，组织协调团队达成既定业绩指标；5.团队管理：主导中控人员与主播的培训与指导，提升团队专业水平；负责直播脚本撰写与活动策划，具备独立搭建抖音自营直播团队及对接达人合作的能力；6.运营涵盖自播、达人合作、短视频内容制作、直播内容策划、投放引流、绩效评估及优化执行等全流程工作；7.对每次直播进行数据复盘与总结反馈，持续改进运营流程，针对问题提出切实可行的解决方案并推动落地；8.深入研究用户画像与观看习惯，不断打磨直播内容，加强用户沟通与精准投放，实现账号粉丝增长与流量转化提升；9.熟悉短视频平台推荐机制与运营逻辑，掌握行业动态，深入分析竞品抖音运营策略，挖掘潜在增长机会，推动各项直播转化指标提升；岗位要求：1.具备大型直播项目策划经验者优先，熟悉抖音平台规则与玩法，有成功抖音运营案例者优先；2.大专及以上学历，拥有2年以上抖音运营工作经验，具备快消品、媒体、电商或数字营销相关背景者优先；3.有从零开始搭建抖音直播间的实操经验，有品牌官方账号运营经历者优先；4.理解抖音、快手等短视频平台的内容创作规律，对视频素材运用有一定认知；5.具备出色的团队管理与业务推动力，目标导向强，自我驱动力高。

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岗位职责：1、账号运营与推广：全面负责抖音账号的日常维护与推广工作，制定并落实账号成长计划，合理利用平台工具及资源，深入研究抖音算法机制与规则动态，适时优化运营方案，对整体GMV目标达成负责；2、直播运营管理：主导抖音直播间全流程策划，涵盖直播主题设定、内容编排与流程规划。统筹直播前中后期各项执行事项，实时跟进直播表现，定期开展数据复盘，洞察用户需求，持续提升直播核心指标；3、数据分析与优化：搭建账号数据监控体系，定期采集并分析运营数据，通过数据反馈识别用户偏好与行为特征，提炼有效经验与改进点，推动运营策略迭代升级；4、直播团队管理：负责主播及场控人员的日常组织与管理工作，确保团队高效协同运作。任职要求：1、具备2年以上抖音平台运营实战经验，有食品、饮品或大健康类目运营背景者优先考虑；2、熟练掌握数据分析方法，能使用相关工具完成数据采集、整理与深度分析，基于数据判断用户动向与市场变化，支撑运营决策制定；3、拥有较强的沟通协作能力，适应快节奏工作环境，抗压能力强。

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公司主营水饮类目，专注纯付费直播间运营，主播需具备激情风格，全职优先，兼职暂不考虑，合适者请直接发送作品~发送作品~发送作品~岗位职责：1、负责水饮类产品在抖音直播平台的推广与销售工作2、通过直播形式介绍商品，实时互动并解答用户问题，促进订单转化3、参与短视频内容拍摄，配合制定直播方案，深入研究直播运营相关环节4、直播期间与中控团队紧密协作，积极调动粉丝情绪，提升直播间活跃度任职要求：1、具有一年以上带货主播经验，有食品类目经验者优先，熟悉直播平台基础规则（如数据逻辑、禁用话术等）2、形象良好，性格亲和，镜头表现力强，能在直播中自然展现个人魅力3、反应迅速，语言表达清晰流畅，具备良好的直播节奏把控能力，普通话标准4、具备较强的临场应变能力，能妥善处理直播过程中的突发状况上班时间：月休4天，实行排班制坐班6小时，直播时段为2+2或4小时，中间两小时需配合视频拍摄工作

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上班时间：坐班8小时（根据直播间节奏调整，通常约6小时，具体以直播间安排为准），月休4天薪资待遇：无责底薪6-8k+提成需具备快消品行业相关经验，符合条件且能接受工作内容者再投递哦~岗位职责：1.负责直播期间设备的操作与商品链接的上下架管理；2.保障直播画面切换顺畅，确保播出流程稳定进行；3.与主播保持高效沟通，积极配合，准确理解并落实其需求；4.快速响应并解决直播中出现的技术故障；5.协助团队完成各项直播活动的落地执行。任职要求：1.有一年以上中控工作经验，沟通良好、具备团队协作意识，责任心强，应届生或无经验者亦可尝试；2.熟悉各类直播设备及软件的操作使用；3.对直播运作模式有一定认知和实践经验；4.具备临场应变能力，能及时处理突发状况；5.工作踏实可靠，能应对直播过程中的各类突发情况；6.直播期间负责实时数据记录，并在异常情况下第一时间反馈汇报

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有三年以上原材料应用经验岗位职责：1.深入研究现有产品，分析相关技术参数，持续优化产品的稳定性与技术水平。2.负责增稠剂、甜味剂、着色剂等复配添加剂的研发以及香精的调配工作，涵盖配方设计与实验验证、工艺方案制定、原料筛选、应用测试、样品制备、内部品评评估及稳定性验证等环节；3.承担公司新产品在实际应用中的测试任务；4.编写研发产品的配方文件、合规性计算资料、产品规格说明书、营养成分表及相关成本核算内容；5.制作并讲解产品说明方案，组织开展食品增稠剂相关的技术培训；6.参与市场调研，掌握行业发展趋势，跟踪新型食品原辅料的应用情况。

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岗位职责：1、负责小红书与微信公众号的内容创作、文案编辑、信息整合、发布及推送工作2、承担平台日常内容的更新维护、运营管理及用户互动，提升账号影响力与粉丝活跃度3、协助完成上级安排的其他推广项目的策划支持与文案撰写任务任职要求：1、大专及以上学历，新闻学、汉语言文学、广告学等相关专业优先考虑2、具备较强的文字表达能力与基础数据分析能力3、熟练掌握PS、视频剪辑、AI等常用工具月休6天，可提供实习证明

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关于轻上「轻上」是新一代健康轻饮品牌，线上年销售额突破10亿，聚焦年轻群体，倡导轻松无负担的饮品生活方式。因直播板块快速发展需要，现诚邀一位具备敏锐热点感知与创新思维的抖音直播运营负责人加入，携手打造饮品赛道标杆级直播场景！岗位核心目标：依托抖音平台特性，结合热点挖掘、内容创意与直播模式迭代，全面提升直播间曝光量、用户互动深度及成交转化效率，实现销售增长与ROI优化，夯实行业领先位置并构建独特品牌势能。工作地点：广州薪资范围：15-30K汇报对象：电商负责人岗位职责：1、统筹抖音直播日常运作，涵盖排期规划、流程执行、营销活动设计、产品选品及数据复盘等环节；2、制定短视频与直播联动引流策略，主导封面设计、社群预热素材输出及线上互动玩法策划；3、持续追踪直播核心指标，优化GMV、用户停留时长、UV价值及转化率等关键数据表现；4、紧跟市场爆款动向，动态调整直播货品组合，深度挖掘潜力单品并打造爆款内容传播点，输出产品与内容优化建议；5、负责主播团队能力建设，定期开展培训辅导，统一话术标准并提升直播表达专业度；6、监督每日开播前准备事项落实，组织直播后数据回顾与经验总结。任职资格：1、具备2年以上相关工作经验，有快消领域背景（食品、饮料类目优先），熟悉抖音生态体系与平台机制，对数据变化和热门话题反应敏捷，擅长从用户视角输出内容；2、负责账号直播数据跟踪与投放效果分析，能够根据反馈及时调整视频内容策略，持续提升内容吸引力；3、具备流量运营与用户增长思维，能独立策划并落地用户拉新与留存活动；4、沟通协作能力强，抗压性好，富有学习主动性，具备团队协作精神与独立解决问题的能力；5、掌握付费投流逻辑者优先考虑

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广州番禺南村·电话销售（商务经理）急聘 工作地点：广州番禺南村招聘岗位：电话销售 / 商务经理 薪资待遇 - 保底：8000元 - 高提成：30%–45%，上不封顶 - 月度奖金+绩效奖励+定期团建+节日福利+全勤奖 工作时间 - 9:30–18:30 - 周末双休，法定节假日正常休息 工作内容 - 公司提供精准客户资源，无需自己找客源 - 纯电话/线上沟通，不用外出跑业务 - 跟进意向客户，促成合作，简单易成交 任职要求 - 沟通表达清晰，有赚钱欲望，执行力强 - 有销售经验优先，无经验可带 - 态度积极，能稳定长期工作 有意向可直接私信/电话联系，急招速投！

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1、掌握短视频及抖音直播信息流平台的运作机制，负责抖音广告投放渠道的日常执行与管理；2、控制投放成本，制定科学合理的投放方案，并对投放进程进行实时监控与持续优化；3、结合公司产品特性制定投放策略，依据数据分析结果动态调整竞价推广方案，确保达成预期ROI目标；4、统筹直播运营全流程，涵盖主播日常管理、状态跟进、直播选品、内容设计、用户互动及宣传推广等工作；5、负责直播业务的运营支持与维护，包括运营计划制定、内容策划、商品对接、主播协调、渠道传播、数据复盘与效果分析等。岗位要求：1、具备2年及以上相关工作经验，有信息流或搜索类广告投放实操经验者优先；2、熟练操作抖音信息流平台，拥有成功投放案例者更佳；3、能够解析直播平台数据，洞察用户行为与需求；4、理解信息流素材逻辑，具备大规模广告消耗操作经验者优先；5、数据敏感度高，具备扎实的数据分析与逻辑判断能力。

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岗位职责：1、主导专属品类的产品开发及现有产品升级迭代工作；具备大健康饮品、美容养生类饮品相关经验者优先考虑。2、结合电商平台发展战略，通过消费者深度调研、行业趋势分析及竞品研究，挖掘品类增长机会，并参与运营与推广策略的制定。3、全面跟进产品从立项到上市的全流程（包括市场调研、研发推进、包装设计、样品测试、卖点提炼等），协调内外部资源，保障产品按时落地。4、产品上线后，基于数据反馈与用户评价持续优化产品表现，提升用户体验与市场竞争力。岗位要求：1、具有2年以上大健康饮品、保健类饮品或酒水饮料领域研发、生产、销售一体化管理经验者优先。2、熟悉食品相关法规标准，具备质量与安全管控意识，有养生保健饮品背景者更佳。3、具备优秀的沟通协调能力与团队合作精神，责任心强，富有工作热情。1.负责新品整合营销工作，统筹策划方案、预算管理及市场资源调配，主导品牌营销活动的策划、执行与过程监督，并开展效果评估；2.主导品牌营销策略规划，提炼核心品牌价值，制定系统化市场传播计划；3.与研发、销售等部门高效协同，整合内外资源，推动产品营销项目的落地实施；4.开展新产品市场调研与开发设计，强化各品牌在市场中的竞争优势；5.确保广告传播策略与资源投入有效提升品牌体验，深入开展目标人群研究与品牌追踪，精准满足用户深层需求，持续塑造品牌形象。1.具备3年以上食品快消行业市场整合推广经验，拥有完整产品生命周期营销实践者优先；2.拥有出色的跨部门协作与项目策划能力，执行力高，沟通能力强，积极进取，责任心强，具备良好抗压能力与团队意识；3.具备清晰的逻辑思维，信息敏感度高，擅长信息挖掘、资源整合与数据分析；4.在科技类品牌物料（视频、海报、文案）创作及线上线下活动策划执行方面有丰富经验者优先。

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【工作内容】1、协助法务进行案件资料的整理，配合完成客户售前售后对接工作；2、联动各部门，推进客户案件资料的流转与处理；3、采用售前售后一体化工作模式，参与客户回访，持续跟进服务进度；【任职要求】1、具备良好沟通能力，熟练操作电脑办公软件；2、无大面积可见纹身，无违法犯罪记录；3、学习能力强，具有较强的团队协作意识；4、可接受无法律行业工作经验者，公司提供系统岗前培训；【工作时间】上午9点至下午18点，中午休息2小时，每日工作时长7小时，倡导高效工作、健康生活，不鼓励加班！【岗位晋升】提供广阔晋升平台，公司设立公开透明的晋升考核机制，表现优异者最快三个月即可获得晋升机会，管理岗享受管理分红及绩效提成！（晋升路径：专员-主管-经理-总监-独立分公司负责人）【培训】配备专业培训流程与完善培养体系，理论与实践相结合，主管全程一对一指导带教！公司资深人员定期开展沟通对接经验分享，确保业务开展有方法、有支持。

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广州番禺南村·电话销售（商务经理）急聘 工作地点：广州番禺南村招聘岗位：电话销售 / 商务经理 薪资待遇 - 保底：8000元 - 高提成：30%–45%，上不封顶 - 月度奖金+绩效奖励+定期团建+节日福利+全勤奖 工作时间 - 9:30–18:30 - 周末双休，法定节假日正常休息 工作内容 - 公司提供精准客户资源，无需自己找客源 - 纯电话/线上沟通，不用外出跑业务 - 跟进意向客户，促成合作，简单易成交 任职要求 - 沟通表达清晰，有赚钱欲望，执行力强 - 有销售经验优先，无经验可带 - 态度积极，能稳定长期工作 有意向可直接私信/电话联系，急招速投！

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岗位职责:1.参与短视频拍摄，保障内容创意性与制作水准。2.根据项目需要，提前准备相应的服饰与道具。3.配合团队协作，确保拍摄流程高效有序进行。4.拍摄期间保持自然表现力与良好互动状态。任职要求：1.具备较强的镜头表现力和临场发挥能力。2.拥有团队意识，能与成员顺畅沟通、协同作业。3.熟悉短视频形式，具备一定的内容创意思维。

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1、掌握短视频及抖音直播信息流平台的运作机制，负责抖音广告投放渠道的执行与管理；2、控制投放成本，制定科学合理的投放方案，并对投放计划实施全程监控与持续优化；3、结合公司产品特性制定投放策略，依据数据分析结果动态调整竞价推广策略，确保达成预期ROI目标；4、统筹直播整体运营工作，包含主播日常管理、状态跟进、直播商品规划、内容设计、用户互动及推广宣传等环节；5、负责直播业务的日常运营维护，涵盖运营计划制定、内容策划、选品协调、主播对接、渠道推广、数据复盘与效果分析等工作。岗位要求：1、具备2年以上相关领域工作经验，有信息流或搜索类广告投放实操经历；2、精通抖音信息流平台操作，拥有成功投放案例者优先考虑；3、能够解析直播平台产生的各类数据，具备洞察用户需求的能力；4、理解信息流素材逻辑，具备大规模广告消耗操作经验者优先；5、数据敏感度高，拥有扎实的数据分析与逻辑思维能力。

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岗位职责：1、结合业务发展需要制定招聘方案，开拓并维护各类招聘渠道，负责简历筛选及面试流程跟进；2、持续优化招聘流程，提升招聘工作的效率与质量；3、协助构建并完善公司人力资源管理体系，涵盖绩效考核、培训发展等模块，参与相关制度与流程的制定，并推动实施落地；4、深入理解业务部门运作模式，建立并健全人效分析机制，定期汇总、整理和分析人力数据，为业务团队提供有效的人效改进支持；5、积极维护和谐的员工关系，及时掌握员工动态与诉求，协调解决员工在工作中的各类问题；6、配合上级完成其他相关工作的推进与执行。任职资格：1、具备3年以上人力资源相关工作经验，有饮品或快消行业背景者优先考虑；2、精通人力资源管理理论知识，在招聘管理、员工关系维护及体系搭建方面具有丰富实操经验；3、具备较强的员工关系管理能力，尤其在劳动关系处理方面，能妥善应对并防范用工风险；4、工作态度积极，责任心强，具备良好的抗压能力与团队协作意识。

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职责描述：1.负责公司新媒体平台视频内容的创意策划、剪辑制作及上线发布；2.承担产品相关图片与视频的拍摄任务，并完成后期处理与剪辑，确保成片质量；3.参与短视频全流程制作，涵盖剪辑、调色、音频处理、字幕添加及特效设计等环节；4.分析平台热门视频内容，拆解其运镜方式与镜头语言，提炼可复用的创作技巧；5.对视频素材进行系统化整理与归类，优化内容生产流程，提升团队整体输出效率；6.主动提出岗位相关的改进建议，协同团队高效推进项目执行；7.具备信息流广告类视频制作经验者优先考虑。任职要求：1.大专及以上学历，具备1年以上短视频剪辑工作经验；2.熟悉主流短视频平台的运营机制、操作手法及相关工具，具备一定文案撰写能力，思维活跃，富有创意；3.具备良好的沟通表达与组织协调能力，有较强的团队意识和责任担当；4.精通PR、PS、AE、Al、Flash等常用视频编辑软件；5.有打造过爆款短视频案例，具备食品饮料品类拍摄与制作经验者优先。

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