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河山机械厂 日结320+ 月结340+ 任职要求： 1. 年龄28–48周岁，，身体健康，能适应16小时轮班制（上16小时休32小时） 2. 学历不限，具备基本识图能力及机械操作学习意愿 3. 无严重慢性疾病或职业禁忌症，能提供有效体检报告（） 4. 吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排 免费住宿，优惠餐16小时日结320 休息32小时保底薪资320，，计件工资8000以上岗位职责： 1. 负责大梁冲压工序的操作与设备基础维护，确保生产流程规范、安全、高效 2. 严格按工艺要求完成工件定位、装夹、冲压及下料等作业，保障产品合格率 3. 配合班组长完成日常点检、，及时反馈异常情况 4. 遵守安全生产规程，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 5. 积极参与计件生产，持续提升操作熟练度与工作效率

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任女士

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机械厂招聘：工人30-45周岁，企业生产汽车配件，车架、横梁连接板、支撑板，招聘冲压，折弯、数控，辅助工等，非流水线作业（自由灵活）[强]【吃住】：内部福利食堂，有馒头，有大锅炒菜、汤类，三餐20元左右；住宿0费用全部免费【工资】：入职前15天为试岗期，22.5元/小时，每天8-10个小时（不足8小时按8小时核算）【实习期】过后计件工资多劳多得（踏实干都比计时工资高，有的能高出一倍），根据企业分配两班，三班倒，工作期间，月综合工资5500-8000元，，次月25号发工资工作地址：日照东港区

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翟女士

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[红包]工资22.5元/小时（，工作一天也有钱）[强]【日照汽车配件厂】开始招聘啦[庆祝][庆祝]！招普工操作工，无需任何经验，工作简单易学，，提前发身份证报备申请），吃住在厂内，吃饭福利食堂，价格便宜，住宿不花钱水电费全免，刚来不清楚是否适应，设定试岗期15天，每小时22.5元，试岗期间不适应可以随时结清工资办理离职（工作一天也有钱）。15天过后实行计件工资，计件工资月发，计件工资比计时划算（很多高出不少），多劳多得，过试岗期后，离职提前15天申请就行（无合同期）[抱拳]，需要住宿舍工人（提前报名），当天可安排住宿及入职[微笑]有不清楚的，随时咨询报名

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李先生

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[红包]工资22.5元/小时（人走账清，干一天也有钱）[强]【日照汽车配件厂】招普工操作工，，前十五天计时工资，22.5元/小时，每天180-225元（不足八小时有保底180元），期间不适合或者离职都结清工资，人走账清！15天过后想继续工作，实行计件工资（比计时工资高，高的能挣三百多），多劳多得[抱拳]吃饭福利食堂，每餐5-6元，需要住宿舍工人（提前报名），当天可安排住宿。[悠闲]地址：日照东港区河山镇[微笑]有不清楚的，随时咨询报名

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李先生

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岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测2.正确使用和日常维护基础工装设备，及时报告异常情况3.配合班组长完成物料领取、工序交接及质量自检工作5.积极参与岗位技能培训，提升操作熟练度与多岗位适配能力任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症2.学历不限，能识字读图、简单计算，适应倒班或计件工作节奏3.工作认真负责，具备基本团队协作意识和执行力4.服从管理，能长期稳定在岗5.有制造业普工/操作工经验者优先

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胡先生

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一、岗位职责：1.严格依照公司验货标准，细致检查家具成品质量，确保每一件出厂家具都达到高标准；2.深入工厂各工段，监督生产流程，重点把控关键环节，助力工厂质量持续提升。二、岗位要求：1.25-35岁，优秀者年龄可适当放宽；2.有车，方便灵活安排工作，公司提供油补；3.能吃苦耐劳，责任心强，工作务实勤恳；4.学习能力强，能迅速掌握实木家具质量标准与工艺流程；5.分析判断能力出众，对原材料、工艺细节敏感，能精准识别问题并提出改进建议；6.执行力强，快速响应上级/部门任务，推动工作高效开展；7.沟通协调能力良好，能与团队紧密协作。三、岗位关键考核指标1.验货额2.质量改善绩效四、岗位发展路径：质检-中级质检-高级质检-质检组长/质检专家-储备主管-主管-区域经理五、薪资待遇：1.每月10号准时发放上月工资，试用期3个月（优秀者可提前转正），试用期薪资5000元（优秀者面议）；2.转正后享受底薪+绩效+奖金，综合薪资6000-10000元；3.提供餐补、油补，入职即缴五险一金，还有年终奖、每月团建、丰富节日活动及节假日调休等福利。六、工作时间：8：30~12：00；13：00~17：30

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张女士

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招聘工艺技术员一名，专科及以上学历，应届毕业生可提供实习与学习机会，需熟练掌握AutoCAD绘图软件，具备独立完成二维图纸绘制及三维建模的能力。

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秦女士

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岗位职责:1.协助董事长推进公司关键事务，保障各项工作流程顺畅高效。2.参与规划并统筹董事长的日程安排，确保各类会议与活动有序进行。3.负责董事长相关文件资料的管理与归档，做好信息整理与保密工作。任职要求：1.具备出色的组织协调能力，能同时处理多项任务并保证工作质量。2.拥有良好的沟通表达能力，可与各层级人员进行高效交流。3.适应动态变化的工作节奏，保持专注与高效率。

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朱先生

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1. 硬性条件· 学历与资质：全日制专科及以上，财务、会计、金融等相关专业背景；具备中级会计师或更高级别职称者优先考虑。· 工作经验：至少3年财务相关工作经验，其中需包含1年以上担任财务经理或类似管理岗位的经历；有制造业或项目型公司从业经历者优先。· 外派背景：曾有异地派驻或子公司工作经历者优先，能接受长期在外地驻岗安排。· 专业能力：熟练掌握中国会计准则及税务相关政策法规；精通主流财务系统（如金蝶、用友等），熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel和PPT的深度应用。2. 软性素质· 出色的沟通协调能力：可在集团总部与下属单位之间发挥纽带作用，妥善应对双重汇报机制，与多元背景的内外部人员高效协作。· 较强抗压性与环境适应力：能迅速融入新工作环境，独立应对外派期间各类突发状况与复杂事务。· 管理与影响力：拥有团队带教经验，善于激发成员潜力；能在无直接管理权的情况下推动业务部门采纳财务建议。· 高度责任感与职业操守：作风严谨，坚持原则，严守财务合规底线，始终以公司利益为先。· 商业敏感度：具备良好的业务理解力，善于通过财务数据分析发现经营问题并提出优化策略。3. 外派支持政策· 薪酬待遇：月薪8000-10000元，另享绩效奖金· 津贴补贴：提供生活补助、交通补贴等外派专项津贴· 探亲安排：每年报销一次往返探亲交通费用，并享有带薪探亲假期· 社会保障：依法缴纳五险· 后勤保障：提供全面的入职支持服务，包括协助落实住宿、办理当地相关手续等（备注：原则上需长期驻地办公，出差频次依实际业务需求而定）

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朱先生

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[岗位要求]1.具备较强的学习能力，善于沟通，表达清晰流畅2.适应外出拓展的工作方式，具备良好的抗压素质3.目标感强，有清晰的职业发展方向，关注个人成长4.注重实际能力，不设学历门槛5.渴望通过努力获得高回报，且行动力出色[工作内容]1.通过外拓形式开发客户资源，推动销售目标达成。2.深入了解并挖掘客户需求，增强客户粘性，建立稳定持久的合作关系。3.主动开拓新客户群体，发掘潜在业务机会，及时提供专业支持，实现全流程服务覆盖。[工作时间]1.实行弹性工时，工作安排自主灵活。[薪资待遇]1.无责任底薪+高额提成+免费技能培训+培训期间餐费补贴2.实习期收入45003.提成比例优厚4.团队氛围融洽，定期组织团队活动依托公司打造的优质可持续发展平台，已助力多数成员显著提升生活水平，部分同事实现财富自由，诚邀优秀的你加入，携手共创双赢局面！

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朱先生

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岗位职责：1. 统筹公司资金的调配与优化，保障资金链稳定高效运行；2. 跟踪并评估现金流情况，及时识别资金风险并提出应对措施；3. 整合内外部财务资源，提高资金使用效率，控制运营成本；4. 协助拟定及优化资金管理机制，助力公司业务长期稳健发展。任职要求：1. 本科及以上学历，财务管理、金融或相关专业背景；2. 具备扎实的数据分析功底，掌握资金管理流程及相关财务工具；3. 出色的沟通协作能力，能与各职能部门顺畅配合；4. 工作积极主动，责任心强，适应高强度工作节奏并保持高效输出。

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朱先生

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岗位职责：1.负责企业资金的统筹安排与优化配置，保障资金链稳定运行；2.跟踪并评估现金流情况，及时识别资金风险并提出应对措施；3.整合内外部财务资源，提高资金使用效率，控制运营成本；4.参与拟定及优化资金管理方案，助力公司业务长期稳健发展。任职要求：1.本科及以上学历，财务、金融或相关专业背景；2.具备较强的财务分析能力，熟练掌握资金管理流程及相关软件工具；3.拥有良好的沟通协调技巧，能与各职能部门高效协作；4.工作积极主动，责任心强，能在高强度工作环境下保持良好执行力。

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朱先生

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1.硬性条件·学历与资质：全日制专科及以上，财务、会计、金融等相关专业背景；持有中级会计师或以上职称者优先考虑。·工作经验：具备3年以上财务领域从业经历，其中至少1年担任财务经理或类似管理岗位；有制造业或项目型企业管理经验者优先。·外派背景：曾有异地派驻或子公司工作经历者优先，能接受长期驻外安排。·专业能力：熟练掌握中国会计准则及税务相关法规；精通金蝶、用友等财务系统，熟练使用Office办公软件（尤其Excel与PPT）。2.综合素质要求·优秀的沟通协调能力：可在集团与下属公司之间有效衔接，妥善应对双重汇报机制，与内外部多方顺畅交流。·出色的抗压性与适应力：能迅速融入新环境，独立处理外派期间各类突发问题与复杂事务。·具备领导才能与影响力：拥有团队管理实践经验，善于指导和培养下属；能在无直接管辖权的情况下推动业务部门协同。·高度责任感与职业操守：工作严谨，坚持原则，恪守财务规范，始终维护企业核心利益。·商业敏感度：具备财务分析与业务联动思维，善于从数据中发现经营问题并提出优化建议。3.外派支持与待遇·薪酬标准：月薪8000-10000元，另享绩效奖金·津贴补贴：包含生活补助、交通补贴等·探亲安排：提供探亲往返交通费用报销及带薪探亲假期·社会保障：依法缴纳五险·后勤保障：提供全面的入职支持服务（如协助落实住宿、办理当地手续等）（备注：原则上需长期驻地工作，出差频次根据实际业务需求调整）

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朱先生

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[岗位要求]1.学习能力强，具有良好沟通能力及语言表达能力2.接受跑外工作模式，有一定抗压能力3.目标明确，有长期职业规划，重视事业发展4.能力第一，学历不限5.有想赚钱的欲望并且执行力强[工作内容]1.外拓模式进行客户意向开发，达成销售目的。2.充分采集和理解客户需求，提升客户忠实度，与客户建立长期密切的合作关系。3.积极拓展新客户，挖掘开发客户的潜在需求，并及时给予帮助，提供“一站式”服务。[工作时间]1.弹性工作制，你的工作时间你做主。[薪资待遇]1.无责底薪+高薪提成+免费培训+培训餐补2.实习期薪资 45003.提成点数高4.团队氛围轻松愉快，不定期团建通过公司提供的优秀可持续发展平台，已帮助公司大部分兄弟们改善其原有的生活质量、一部分人实现财富自由，欢迎优秀的你加入，合作共赢!

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朱先生

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