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开工奖金1万!面包搬运480一天可日结能预支+五险一金+包吃包住/长白班
1.4-1.5万元/月招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。【招聘要求】年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。涉及工作地苏州企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000.
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AFC设备巡检
3000-5000元/月1:负责地铁AFC设备的故障排查与处理2:依据维修规程开展地铁AFC设备的巡检、维护及检修作业3:配合高级岗位人员完成地铁AFC系统突发事故的应急抢修任务4:服从临时夜班调度安排,并执行项目部交办的其他工作任务
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AFC巡检
3000-5000元/月1:负责地铁AFC设备的故障排查与处理2:按照维修规程对地铁AFC设备开展巡检、保养及检修工作3:配合高级岗位人员完成AFC系统突发事故的应急抢修任务4:服从临时夜班调度安排,并执行项目部交办的其他相关工作
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急招新厂来几个看机器的300一天管吃住不限经验
8000-9000元/月常州新能源新厂开招,看机器300一天包吃包住不限经验
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线上一对一授课教师【居家办公+双休+五险一金】
1-1.5万元/月再招学科:高中:物理、化学、数学、生物一、工作职责1、依据教学计划,规范开展所授科目的日常授课工作;2、主动参与单位组织的教研交流活动,持续提升教学水平;3、关注学生心理状态与学习进展,结合个体差异制定个性化辅导方案,提高学生综合学习能力,并定期向家长沟通反馈学习成效;4、配合完成上级交办的其他相关事务二、任职要求1、本科及以上学历优先,专业不限2、持有对应学科教师资格证者优先考虑3、具备相关学科实际教学经验者优先录用
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朝九晚六高薪无考核销售/底薪7000
1.5-2.6万元/月岗位职责:1、通过电话及线上方式,与公司提供的潜在客户进行有效沟通。2、在办公室内完成工作,每日提供充足客户资源,无需自行开发客户名单。任职要求:1、欢迎无经验者加入,配备一对一导师全程带教。2、普通话标准,具备学习意愿,有强烈赚钱动力者优先。上班时间:早九晚六,不强制加班,准时下班工资待遇:1、底薪7000元+高比例提成+(3万-10万)年终奖,月均收入1.5万-3万元,表现优异者月薪可达4-5万元以上。2、办公环境优越,日常供应蛋糕、水果、下午茶等福利。3、每三个月组织一次晋升评定,提供管理方向发展通道。4、入职即签订正式劳动合同,依法缴纳社会保险。5、享有多种奖励机制,节日福利齐全,团队活动丰富,包含聚餐、旅游等。职位福利:绩效奖金、带薪年假、试用期提前转正、团队氛围轻松活跃、员工年轻化、优秀员工专项奖金、转岗或轮岗机会、多次晋升空间
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梦中情岗 朝九晚六+月薪9k销售
7000-14000元/月公司提供精准客户资源,无需拨打白名单,数据实时准确,通过电话或微信与客户沟通,对接客户需求并邀约到访,工作内容清晰易操作,零经验也可快速上手!薪资结构:底薪7000+高额提成11.5-40%+绩效奖金+综合收入2w轻松可达!上班时间:9:00-12:00,14:00-18:00,节假日正常休息!团队氛围融洽,定期组织团建活动,福利红包不断,工作更有温度!员工福利节日福利团建聚餐免费零食
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南京玄武区急招销售专员
1-1.9万元/月欢迎各位精英加入我们,不压提成,奖金提前发放!!月度、季度、年度抽奖,苹果大奖拿到你手软!一、【薪资待遇】1. 底薪7000+提成+奖金,人均收入1.5万起,包含新人,上不封顶;试用期新人享2000奖励,转正后平均月薪2-3万及以上。2. 提成比例10%-40%,年终奖按全年业绩的3%发放。3. 工龄工资:满半年增加500元。4. 奖金补贴:话费补贴+工龄奖+月度奖金+季度奖金+年终奖。5. 新员工可参与入职培训、专业课程及营销技能提升训练,助力个人持续成长。6. 公司为表现优异者提供晋升通道(确保3个月内实现晋升)。二、【公司福利】1. 公司提供工作日午餐。2. 严格执行国家法定节假日制度,福利待遇真实透明。3. 重大节日发放节日礼品,生日当月赠送蛋糕,定期组织团队建设活动。4. 根据个人业绩,年底发放亲情关怀补贴。5. 享受带薪年假13天。6. 不定期开展各类文娱活动,参与即有机会赢取奖金。7. 转正后,本科毕业生(毕业两年内)凭单位工作证明及租房凭证,公司协助申请政府住房补贴(600元/月,合计7200元/年)。三、【岗位职责】1. 客户资源来自公司官网后台申请,主动咨询并携带明确需求(无需电话推销,无需主动求客户,无需看脸色,无需盲目寻找客户),有销售经验者看到此类模式都会心动。2. 工作方式为电话邀约+线下洽谈;无需外出跑客户,只需邀请客户到公司面谈,无通话时长与通话数量考核。3. 晋升速度远超传统行业,全国多家分公司管理岗位均从内部选拔,无空降人员。HR想说:只要你选择加入我们,就不会让努力白费。团队年轻有活力,老板豪爽有远见,下午茶、红包、福利不断,不怕你赚得多,只怕你不肯拼。期待你的加入!置顶我的会话,方便快速保存和查找内容职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、节日福利、定期团建
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南京玄武区急招销售专员
2.3-3.5万元/月欢迎各位精英加入我们,不压提成,奖金提前发放!!月度、季度、年度抽奖,苹果大奖拿到手软!一、【薪资待遇】1. 底薪7000+提成+奖金,人均收入1.5万且涵盖新人,上不封顶;试用期新人享2000奖励,转正后平均薪资2-3万及以上。2. 提成比例10%-40%,年终奖按全年业绩的3%发放。3. 工龄工资:满半年增加500元。4. 奖金补贴:话费补贴+工龄奖+月度奖金+季度奖金+年终奖。5. 新员工可参与入职培训、专业课程及营销技能提升培训,助力持续成长;6. 公司为表现优异者提供晋升通道(确保3个月内实现晋升)二、【公司福利】1. 公司提供工作日午餐2. 严格执行国家法定节假日制度,福利待遇真实兑现3. 重大节日发放礼品,生日当月赠送蛋糕,不定期组织团队建设活动。4. 根据个人业绩,年底发放亲情关怀补贴。5. 享有带薪年假13天。6. 定期开展各类文娱活动,参与即有机会赢取奖金。7. 转正后,两年内本科毕业生凭单位工作证明及租房凭证,公司协助申请政府住房补贴(600元/月,合计7200元/年)三、【岗位职责】1. 客户均来源于公司官网后台提交的申请,主动咨询并带有明确需求(无需拨打骚扰电话,无需被动求客户,无需看脸色,无需盲目拓客),有销售经验的伙伴看到无需自主开发客户都会眼前一亮。2. 通过电话邀约结合线下面谈完成转化;无需外出跑市场,只需邀请客户到公司沟通,无通话时长与拨打数量考核。3. 晋升速度远超传统行业,多家分公司管理岗位均从内部选拔,杜绝空降。HR想说:只要你选择加入我们,就不会让努力被辜负。团队年轻有活力,老板豪爽有远见,下午茶、红包、福利不断,不怕你赚得多,只怕你不肯拼。期待你的加入!置顶我的会话,方便快速保存和查找内容职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、节日福利、定期团建
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薪资10000无考核销售顾问
2-3万元/月入职即享系统培训、专人带教,薪资全额发放无折扣!岗位职责1、利用公司提供的优质客户资源,在线解答客户咨询。无需外出跑动!2、协助客户了解公司合作项目详情,引导客户前往公司实地参观考察。岗位要求1、经验不限,只要你愿意挑战自我,我们都欢迎!2、具备较强的沟通表达能力,善于与人交流。公司福利:1、工作时间:9:00-18:00,中午休息2小时,2、办公环境温馨舒适,固定工位,团队氛围轻松融洽~成员多为90后、00后,年轻有活力~3、享有年终奖、月度到访奖励、成单奖励、销售冠军奖等多项激励奖金!收入上不封顶,奖金拿到手软!4、每月组织部门团建、K歌活动、生日会(含奖金+礼品),还有市内轰趴、省外旅游等精彩安排~~~
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今天面试 明日上岗 底薪7000 早九晚六
7000-14000元/月办公室坐班全职岗位,欢迎新人加入,到点准时下班,无业绩考核压力无责任底薪5000元,承诺全额发放不打折!!!新人综合收入9K-1.5W+一、工作内容:1. 核查公司系统后台信息2. 整理客服相关数据资料3. 按时处理时效性任务,回应日常咨询,全程室内办公踏实认真,具备较强学习能力,品行端正4. 接受零经验求职者,新员工由主管手把手指导(享受带薪培训)二、员工福利1. 公司定期供应下午茶、新鲜水果及各类休闲零食2. 月度、年度惊喜抽奖活动,苹果系列产品等你来拿
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行政前台兼行政专员
4000-8000元/月双休!!!薪资面议!工作时间:平日周三四五:早10:50~晚20:30周六日:早10:00~晚20:30一、岗位职责1、具备扎实的招聘实操能力,负责来访客户的接待并第一时间通知对应人员2、承担快递收发任务,保障桶装水供应及时到位3、管理打印设备的日常使用与维护工作4、完成每月销售数据统计及报表编制,落实资料整理与档案归档5、执行办公用品盘点,做好登记存档,并对领用、发放及出入库情况进行记录6、配合处理各项行政事务,包括月度考勤汇总、员工请假与迟到情况登记7、维持前台区域及接待室环境的整洁有序8、完成上级交办的其他工作任务工作时间:平日:早10:50~20:30,周六日:10:00~20:30二、任职要求1、有行政或人事相关工作经验者优先考虑;2、形象良好,气质佳,年龄24岁~32岁,大专及以上学历;3、工作踏实认真,态度积极,具备较强的执行能力
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婚恋顾问合伙人
3000-3100元/时工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:日结招聘截止时间:2026-08-03任职要求:1、高素质退休人员,有自主创业意愿;2、热爱婚恋服务行业,品行端正、责任心强、情商高,具备良好亲和力;3、对直播及短视频拍摄有兴趣;4、具备服务意识与同理心。岗位福利:1、成为红娘合伙人,助力实现创业梦想;2、提供专业培训,全面提升个人能力;3、携手优秀团队共同打造幸福事业;4、采用分成制合作模式,月收入可达50000元不等(依据个人能力)岗位职责:1、协助单身用户进行精准匹配,量身定制脱单计划;2、提供情感咨询服务,指导恋爱技巧与关系维护;3、通过直播、短视频等多种形式拓展单身资源,帮助更多人成功脱单!
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展览项目主管
7000-8000元/月工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:月结招聘截止时间:2026-12-31岗位职责:1. 承担展会及会务服务类销售任务,涵盖年会承办、活动策划与落地、会场设计与搭建等业务的对接,通过电话、线上沟通、面谈、展会推广等方式与客户交流,达成既定销售指标;2. 有效转化公司分配的客户资源,积极拓展新客户群体,维护现有客户关系,推进合同签署、回款跟进及售后协调等全流程销售支持工作;3. 结合客户需求制定报价方案,并协同设计师提供匹配的设计服务方案;
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新媒体运营专员/婚恋领域
6000-11000元/月大小休上班时间9:30-18:30!!综合薪资6000~18000/月(工作能力突出者,享有分红福利)岗位职责:1、负责婚恋领域自媒体运营,主导账号从0到1的搭建(涵盖抖音、小红书、视频号、快手、B站、头条、百度及各类社交交友平台),以提升内容播放量为核心目标,结合各平台用户特征,撰写文案、完成剪辑与发布,打造爆款内容,实现账号持续增长。2、提升真实粉丝规模,增强粉丝互动活跃度。精通抖音流量机制,善于运用优质视频与文案内容突破算法限制,扩大内容曝光,实现高效引流。3、具备成功打造个人IP案例者优先考虑!熟悉多账号协同运营策略,掌握矩阵式运营方法。4、主动挖掘并拓展客户资源,及时跟进各平台账号下的评论与私信消息,做好客户沟通与维护,推动线上用户向线下服务转化。任职要求:1、全面负责公司自媒体账号的日常运营,对内容质量及运营成效承担责任。2、具备强烈的责任意识与耐心,有进取心、自律性强、执行力高,品行端正!3、能快速响应公司当前运营节奏与转化目标,擅长交流互动,乐于与用户在线沟通。
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婚恋顾问合伙人
3000-3100元/时工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:日结招聘截止时间:2026-08-03任职要求:1、高素质退休人员,有自主创业意愿者优先;2、热爱婚恋服务行业,品行端正、责任心强、情商高,具备良好亲和力;3、对直播及短视频拍摄有兴趣和热情;4、具备服务意识与同理心,善于倾听与沟通。岗位福利:1、成为红娘合伙人,开启轻创业模式;2、享受系统化专业培训,全面提升个人能力;3、携手优秀团队共同打造幸福事业;4、采用分成制合作模式,月收入可达50000元不等(依据个人能力)岗位职责:1、协助单身用户进行精准配对,量身定制脱单计划;2、提供情感咨询与关系维护指导,分享恋爱技巧;3、通过直播、短视频等多种形式拓展单身资源,助力更多人成功脱单!
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情感咨询师
1-1.5万元/月岗位职责:综合薪资:10000~20000/月1、参与公司提供的带薪培训,熟练掌握电话邀约的标准流程。2、依据系统分配的单身会员资料,进行电话联系并邀请其到店了解服务内容;3、解答会员在婚恋方面的疑问与顾虑,协助完成服务签约。任职要求:1、年龄在25至40周岁之间;2、具备红娘或相关销售经验者优先考虑。3、对销售工作有热情,具备较强的收入驱动力;4、具备端正的工作态度和稳定性,个人素养良好,有明确的职业目标和进取意识。岗位待遇:1、薪酬结构:试用期无责任底薪5000元(业绩越高,底薪与提成同步上浮)+8%~20%提成+现金奖励,月均收入约2万元。2、晋升通道:邀约岗-经理-总监-店长3、福利保障:缴纳五险、每周双休(周一周二休息),工作日周三至周五上班时间为上午10:50至晚上20:30,周六日为上午10:00至晚上20:30
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高端婚恋顾问/邀约面谈
5000-10000元/月招聘岗位:邀约红娘,面谈老师(薪资面议)岗位职责:综合薪资:10000~30000以上/月1、参与公司提供的带薪培训,熟练掌握电话邀约的标准流程。2、通过公司系统分配的单身会员资料,进行电话沟通并邀约客户到店了解服务内容;3、解答会员在婚恋方面的困惑与疑问,协助完成服务协议签署。任职要求:1、年龄在25至40周岁之间;2、具备红娘或相关销售经验者优先考虑;3、对销售工作有热情,具备强烈的收入提升意愿;4、具备端正的工作态度和稳定性,个人素养良好,有明确的职业目标和进取心。岗位待遇:1、薪酬结构:试用期无责任底薪5000元(业绩优异者底薪与提成同步上浮)+提成8%~20%+额外现金奖励,月均收入约2万元。2、晋升通道:邀约专员—经理—总监—店长3、享有五险、每周双休(周一与周二休息),工作日周三、周四、周五10:50-20:30,周末及节假日10:00-20:30
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情感咨询师
1-1.5万元/月岗位职责:综合薪资:10000~20000/月1、参与公司提供的带薪培训,熟练掌握电话邀约的标准流程。2、依据系统分配的单身会员联系方式,开展电话沟通并邀约客户到店了解服务内容;3、解答会员关于婚恋方面的疑问与顾虑,协助完成服务协议签订。任职要求:1、年龄在25~40岁之间;2、具备红娘或相关销售经验者优先考虑;3、对销售工作有热情,具备强烈的收入提升意愿;4、工作认真负责,稳定性强,具有良好职业素养及明确的职业目标感。岗位待遇:1、薪资结构:试用期无责任保底5000元(业绩越高,底薪与提成同步上浮)+提成8%~20%+现金奖励,月均收入约2万元;2、晋升通道:邀约岗-经理-总监-店长;3、享受五险、每周双休(周一周二休息),工作日周三至周五上班时间为早10:50至晚20:30,周六日上班时间为早10:00至晚20:30。
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儿童牙科顾问
7000-12000元/月儿牙顾问:1. 客户预约与咨询管理:通过电话及线上渠道开展诊前预约邀约工作,确保客户信息准确录入,及时回应客户关于口腔健康与就诊流程的初步咨询,提升客户到诊积极性。2. 现场接待与服务优化:负责到院客户的接待引导,包括就诊指引、疑问解答、诊疗流程协调等,保障服务体验顺畅高效。3. 客户关系维护与跟进:搭建并完善客户关系管理体系,定期开展客户回访,跟踪口腔健康变化情况,提供个性化健康建议与复诊提醒,提升客户满意度与忠诚度。4. 数据收集与分析:整理客户反馈及市场活动相关信息,进行基础数据分析,为门诊运营优化、服务升级及营销策略制定提供有效支持。5. 跨部门协作:与医疗团队、客服及市场等部门密切配合,协同推进门诊整体服务水平与运营效率提升。6. 完成上级交办的其他工作:积极适应岗位动态需求,高质量完成主管安排的各项临时性任务。岗位要求:1、 具备医疗或口腔领域销售运营经验者优先;2、 有教培行业销售或客户服务相关经验者优先;3、 具备良好的沟通能力,抗压性强,目标结果导向明确。我们提供:1. 富有竞争力的薪酬福利体系(六险一金,各类补贴)。2. 系统化的专业培训与清晰的职业发展路径。3. 融洽的团队环境,注重个人成长与团队协作并重。4. 晋升通道:运营专员→资深运营专员→运营主管→高级运营主管上班时间:做五休二(周一至周五灵活调休两天,周末需出勤)每周工作40小时(早班10:00-20:00 中班12:30-20:00)极橙儿童齿科,欢迎您的加入!
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支付宝逾期提醒客服-单双休-五险一金
8000-13000元/月薪资福利待遇:1、保底底薪4600,固定工资+提成+奖金,季度调整一次,保底不设门槛均为无责(再也不用担心看着多拿的少啦),入职即可拿到对应薪资。试用期:90%新人首月工资6000+;转正后:薪资9000+,上不封顶哦;2、当月15日前入职且满足入职10天公司当月即缴纳五险(应届小伙伴可随意call哦,杭州人才补贴、应届毕业生住房补贴先交先得);公积金待遇丰富,当年度平均工资越高,第二月公积金调整基数越高(看看随着工作年限越来多长,工资越来越高,妈妈再也不用担心我的公积金小金库只有一点点了);3、入职有提供全面的晋升发展路径,别问为什么,问就是因为我们管理层不外聘,全都是内部培养,想想全国三四十个分公司,以后一大把一大把的晋升机会,莫欺少年穷,三十年河东三十年河西,现在我是毕业新人或者是业务小白,三年后我可能是经理;公司无裙带关系,晋升只讲能力,一切只给最优秀的你;4、各种福利待遇一应俱全,生日福利、下午茶、各类活动+团建、奖励、节日福利;5、正常上班时间:9:00-18:00,中午休息1个半小时,第二周周六正常班,周末加班有加班费,上班拿工资,下班就嗨,放心下班走人后没活找你,“公私分离”;6、工作无外勤、出差,不用风吹日晒,东奔西跑,在我们给大家准备的小窝里打打电话就行,问需不需要开发客户,NONONO,给你都给你,客户给你装满;7、想长期、稳定,想晋升、发展,想氛围、活力,我们这统统都有,给你我一个机会,优秀的你有更好的未来。
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银行贷后管理专员月休5-7天五险一金
8000-9000元/月任职要求:1、大专及以上学历,年龄*******;(表现优异者条件可适当放宽)2、具备出色的沟通表达与谈判技巧;3、能承受一定工作压力,踏实肯干,反应迅速,逻辑思维能力强;4、有电话销售、房地产、保险或客户服务等相关从业经历者优先考虑;5、熟练操作电脑及常用办公软件。工作内容:1、接受蚂蚁集团/银行委托,通过电话方式提醒消费贷款未按时还款的客户及时履约;2、通话过程中准确记录客户信息,提供专业、高效、精准的金融咨询服务;3、主动联系客户,协助其按照银行规定的时间和金额完成还款,保障个人信用记录良好;4、及时登记并维护客户最新资料信息。薪资结构:底薪+提成+奖金+职级津贴,试用期平均收入6-8K,转正后可达10K以上,业绩突出者月薪过万,收入与努力成正比,上不封顶。个人发展空间:1、明确晋升路径:员工—组长—项目主管—项目经理(管理岗位面向内部公开竞聘,转正后即可参与);2、专业发展通道:p2-P3-p4-p5-p6(P级越高,基础薪资越高);3、高薪行业平台,办公环境优越,全国布局企业,晋升机制透明,只要你有目标、有能力,恒源昊将为你提供广阔成长舞台!福利待遇:1、每月休息5-7天;2、缴纳五险一金(住房与失业均有保障);3、工作时间8:30-18:00,上班不耽误接送孩子,下班不影响休闲娱乐;4、享受法定节假日(如春节、端午、五一、元旦、中秋、国庆等,节日快乐,休假尽兴);5、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等各类假期;6、提供下午茶点、年度年会、不定期团建、小组活动及恒星荣誉表彰会;7、完善培训体系,入职配备导师,实行一对一帮带培养。
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信用管理专员
8000-13000元/月无销售性质、无需开发客户、五险一金负责接听银行客户来电,准确告知还款金额、还款方式及还款时间等相关信息内勤类岗位,工作内容稳定,无需外勤任职要求:1、*******,大专及以上学历;2、有银行、保险、呼叫中心、电话销售等相关行业经验者优先;3、个人征信良好,无不良信用记录及犯罪记录福利待遇:1、无责任底薪4600元+高额提成+加班补贴,综合收入8000-15000元;2、依法缴纳五险一金;3、享有国家规定的婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等假期权益;4、春节、端午、中秋、圣诞等节日,公司发放节日补贴、组织聚餐或开展庆祝活动;5、具备完善的内部与外部培训机制,新员工配备专人一对一带教;6、公司每年安排1-2次不定期团建旅游,定期开展团队聚餐、K歌、月饼派送、拓展训练及年会节目等活动;7、办公环境舒适,团队氛围积极向上,人际关系简单融洽,管理制度公开透明;8、晋升路径清晰明确:专员-组长-主管-业务经理-业务总监-分公司负责人;9、工作时间:8:30-12:00;14:00-18:00(每月第二个周六为全公司正常上班日)晋升通道公开透明:催收专员-组长-主管-催收经理/项目经理-总监-总经理只要你有能力,恒源昊将为你提供一个公平、公正的发展平台,助力实现职业成长!
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早九晚六 面试当天入职
5000-10000元/月岗位职责:1、依据公司提供的潜在客户资源,在线核实客户资料,并完成客户邀约对接2、在写字楼内办公,全程无需外出跑动任职要求:1、不限经验,入职配备一对一导师带教辅导2、团队氛围融洽,沟通协作轻松高效上班时间:早九晚六工资待遇:1、薪资结构为7000元底薪+高比例提成+(3万-10万)年度奖金,月均收入1.5万-3万元,表现优异者月薪可达4-5万元以上2、办公场所环境优越,日常提供水果、蛋糕及下午茶点3、每三个月开放晋升评审,储备管理岗位持续发展4、录用后签订正式劳动合同,依法缴纳社会保险5、享有节日福利、多样化奖品、定期团建、聚餐旅游等丰富活动职位福利:绩效奖励、带薪年假、试用期表现突出可提前转正、团队氛围活跃、员工年轻有活力、优秀个人专项奖金、提供转岗或轮岗选择、多重晋升通道
南京·玄武区

新东方一对一课程销售(全南京都有校区)
8000-15000元/月1、擅长销售,喜爱教育培训工作;2、耐心并有一定策略地接听家长的电话,给家长做出专业的咨询;3、引导家长带孩子上门并接待;4、对孩子进行全面地测试和分析,使家长认可;5、制定孩子长期的辅导计划与方案;6、与家长签订辅导协议;7、监督和跟踪辅导和服务质量。任职资格1、大专及以上学历,专业不限;有相关行业的实习经验者优先考虑2、熟练使用常用办公软件;3、热爱教育,有良好的表达能力,工作条理性强,应变能力、协调能力好;4、具备团队精神,认真负责,热情诚恳;5、高度认同新东方文化;6、有教育培训行业经验者或相关工作经验者优先考虑。
南京·玄武区·新街口

新东方一对一课程销售(全南京都有校区)
8000-15000元/月1、擅长销售,喜爱教育培训工作;2、耐心并有一定策略地接听家长的电话,给家长做出专业的咨询;3、引导家长带孩子上门并接待;4、对孩子进行全面地测试和分析,使家长认可;5、制定孩子长期的辅导计划与方案;6、与家长签订辅导协议;7、监督和跟踪辅导和服务质量。任职资格1、大专及以上学历,专业不限;有相关行业的实习经验者优先考虑2、熟练使用常用办公软件;3、热爱教育,有良好的表达能力,工作条理性强,应变能力、协调能力好;4、具备团队精神,认真负责,热情诚恳;5、高度认同新东方文化;6、有教育培训行业经验者或相关工作经验者优先考虑。
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南京玄武区急招服装导购
面议任职要求:1.具备1年以上门店工作经验,熟悉门店运营管理及顾客服务流程;2.具备良好的沟通能力以及销售技巧,能够有效应对各种销售场景;3.具备优秀的团队合作意识和独立工作能力,能够积极应对店面工作的压力;4.具备一定的计算机操作基础,如微软办公软件、各类电商平台等;5.具备高度的敬业精神和管理意识,能够积极配合店长,为店铺增加全方位业绩作出贡献。店铺地址:金鹰购物中心南馆5楼ASK童装
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市场推广实习生/社会兼职
200-400元/天岗位职责:负责大型商场,高级会员超市,Meland,龙格等高端亲子活动场所极橙宣传点位值班,售卖体验团单(固定无责任底薪+全额提成)以及公司安排的其他市场活动执行核心要求:1.性格开朗,爱沟通交流,能与孩子和家长进行很好的互动2.勤学好问,能积极参与公司组织的培训3.积极主动,敢打拼爱赚钱,接受周末上班特殊说明:1、在校大学生大二或大二以上,社会人士也可以,年龄要求不超过40,工作时间可沟通2、连锁口腔门诊:南京江宁门诊3、工资:120/天+团单全额提成4、工作时间:9小时午休1小时,上班时间一般为10点-19点
南京·玄武区·珠江路

银行渠道销售(双休+六险一金)
面议不需要拓新!客户资源稳定维护!岗位职责:1.日常对已建立合作的银行理财经理和行长等银行工作人员进行合作产品培训和讲解,协助银行制定营销方案,促成客户购买我司贵金属产品,实现贵金属营销;2.协助各大银行网点理财经理和行长等银行工作人员,对银行的客户介绍我司与银行合作的实物贵金属产品;3.日常与团队一起对接银行,与银行培训,维护好银行关系,协助银行推广我司贵金属产品;4.该岗位以省级为单位,负责整个省份银行市场,根据项目排期轮换不同银行网点,需长期与团队一起出差,,不能接受长期在外勿扰。岗位要求:1.大专及以上学历,市场营销、金融学、工商管理专业优先;2.形象气质佳,善于沟通表达,有较强商务谈判能力;3.适应能力强,能够适应和接受出差;4.有相关渠道维护工作或销售工作经验者或可接受出差者优先。工作地点:根据项目排期轮换省内不同银行网点,不是银行驻点。薪资待遇:无责底薪(试用期为2个月+绩效奖金+提成+单品奖+重大节假日员工福利+入职购买六险一金+年度体检)
南京·鼓楼区·南大


