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CPS运营
3000-12000元/月聘寻熟练操作CPS的运营人才。
成都·武侯区

(初、中级)产品经理
1.1-1.5万元/月岗位职责:1、客户对接:面向油田客户,结合公司产品,接洽有签约意向合作的客户,了解客户背景、项目需求、前期达成的协议和技术方案等,促成达到正式商机阶段;2、需求沟通:与客户沟通项目需求,如报价、产品选型、技术、质量和时间要求等,制定相应的技术方案;3、人员管理:根据公司的项目流程,及时协调并合理配置技术人员、施工人员等完成项目的执行及本地化工作;4、进程管控:在项目执行的过程中把控项目进度、项目质量、项目周期等,保证项目有序进行;5、项目交付:如期保质保量地把完成的项目交付给客户;6、问题处理:随时响应客户的需求,处理项目过程中的突发事件;7、项目款项处理:协助销售和财务人员处理客户发票与项目回款事宜;8、客户关系管理:积极有效地维护客户关系,协助销售人员进行客户价值再开发;9、具备较强的需求分析和业务理解能力,能实现油田行业解决方案研究和输出,能够持续的在行业分析、业务规划、技术能力及后续发展提供建议及策略。任职要求:1、学历:本科以上2、专业:石油工程、油气储运、计算机、通信、自动化、电子工程等相关专业;3、语言:CET6或英语专业四级以上,熟悉石油行业专业词汇,有较强的读写能力,口语能力佳;4、工作经验:有2年以上油田信息化领域行业解决方案、行业软件等售前接洽和方案输出工作经验。熟悉油气田智慧化综合解决方案,有过整体油气行业自动化和信息化解决方案经验优先;熟悉行业规范和标准,了解自控相关法律法规、熟悉现场施工管理程序优先;具备海外项目管理经验优先;5、综合素质:做事细致严谨、责任感和抗压能力强,应变能力强,具备较强的综合分析能力和团队领导能力及客户服务意识;6、职业定位:对于项目管理或项目协调类工作有浓厚兴趣,且接受长期海外出差。
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运营后台数据分析专员
3000-12000元/月负责运营后台全维度数据监控与分析,搭建完善的后台数据监控体系,定期输出数据分析报告,为运营策略提供数据支撑,年龄20-40岁。
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医院软件产品经理
1-1.5万元/月1、精通医疗软件或后勤网站和健康APP产品交互设计;对大健康产业发展有认知和独特见解,善于从C端或B端切入;2、熟练使用产品设计常用工具如AXURE、XMIND、VISO等;3、有相关文章发表和数据敏感,及时收集、处理所负责产品的各方面信息,能通过分析、把握市场动向和用户需求,协助公司确定产品落地和资源置换,有推广运营创意,配合公司战略实施;4、极致用户体验,分阶段收集市场反馈,注重增强用户黏性,促进医护入驻;5、查询比对医学类、医疗、大健康、远程问诊平台,能适时与大健康、医疗行业和体制内人士交流碰撞,努力设计、打造符合趋势多方参与的优质产品;6、熟悉API基本操作和预留,兼顾后期迭代升级和分享分销。7、协助进行医院后勤服务模式、物资产品定位、智慧化医院等相关调研工作;8、负责医院后勤管理各类论证报告撰写,项目全景计划预警事项跟踪管理;9、熟悉医院的LIS、HIS系统基本要求:1、五年以上互联网产品尤其是平台设计经验,熟悉医疗软件或后勤网站及APP产品的规划及流程设计(提供样稿);2、洞察行业发展状况,领会公司的发展战略与阶段规划,对用户需求进行梳理、策划、调整,能高效独立设计产品流程,撰写产品需求文档,流程规范,责任清晰;3、根据业务需求和收集反馈完成界面的信息架构成型、流程顺序和原型设计,配合界面视觉设计和界面开发工作(对架构知识有所掌握);4、负责与技术开发及相关部门沟通协作,高质高效完成研发和开发启动;5、制定计划并掌握产品研发进度,协助设计、开发、测试团队,打磨产品,快速迭代,及时完善和记录用户体验;6、工作责任心强,目标清晰,主动对接,充分融合,协调沟通,敢于坚持,勇于担当。有医疗信息化、医院后勤管理相关领域工作、熟悉医疗行业政策、标准及信息安全要求优先
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高级开发工程师
1-1.5万元/月此为外包工作,工作地点在高新区 天府新谷1)具备四年以上的JAVA开发经验2)熟悉springboot和springcloud微服务开发。具备微服务工作经验最好3)熟悉MySql,Oracle数据库基数4)熟悉各类通用组件(Redis、ES、MQ)5)掌握前端开发6)有2年以上供应链或物流管理软件开发经验优先
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规划算法工程师
1.5-2.5万元/月1.负责轨迹预测、路径规划、避障、运动控制等算法研究及实现;2.负责机器人日常问题分析、仿真及测试工作;任职要求1.本科以上学历,计算机、机器人、自动化、电子信息等相关专业,较强的数学基础和逻辑分析能力;2.熟练掌握C/C++、python编程语言,熟练使用Linux和常见机器人开发工具如ROS、Gazebo等;3.熟练掌握常见的机器人路径规划和控制算法,如A*、TEB、DWA、LQR、MPC等,熟悉全覆盖路径规划算法,包括但不限于弓形覆盖、回形覆盖等规划算法;4.具备良好的沟通协作能力;5.1年及以上有扫地机器人、割草机器人相关经验优先;
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成都武侯区急招会计
3000-12000元/月熟悉会计工作流程及股市行情,并会熟练分析股市数据。
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云南康健善美制药学术讲师
6000-10000元/月岗位职责:1.能够独立开展圆桌会,调动现场气氛,讲课逻辑思维强,有很好的说服能力。2.在诊所或者会场进行学术交流与教育培训3.解答药业相关咨询,提升患者用药安全性4.与团队合作,跟业务人员下市场随访客户,了解客户需求,共同提高服务质量。任职要求:1.要求医学或者药学相关专业2.每个月能适应负责大区的出差工作3.具备良好的沟通能力和教育技巧4.能够独立完成任务,具有较强的责任心5.积极参与团队合作,能够快速适应工作环境6.做过三终端学术老师的优先考虑。7.非出差场景需要常驻成都办公室
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财务开票专员 双休
2000-3000元/月岗位职责:1. 负责财务票据的开具工作,保障各项财务数据记录的准确性与时效性。2. 承担部门日常外勤相关事务的办理。3. 严格执行公司及行业规范,确保财务操作符合合规要求。4. 参与月度及年度结账流程,配合完成财务报表的整理与编制。5. 工作时间:双休。任职要求:1. 具备较强的沟通协调能力与实际问题处理能力。2. 熟悉财务业务流程,能熟练使用相关办公及财务软件。3. 工作踏实主动,具备独立开展工作的能力。4. 具有良好的协作意识,能够与团队成员保持顺畅交流。5. 做事严谨细致,拥有高度的责任感和职业操守。
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成都武侯区急招监理工程师
5000-6000元/月任职基本要求:1)我们寻求具备以下条件的个人:无不良嗜好、无犯罪记录、无外企工作背景、无海外关系;2)应聘者需工作细致、认真负责,具备正直的品格和端正的行为,以及高度的责任感。3)应具备优秀的沟通和协调能力,以及良好的语言表达能力,优先考虑普通话流利者;4)对工作充满热情和责任感,能在岗位上实现个人价值,并感受到荣誉;5)积极主动地工作,与人交往时展现出亲和力,具备良好的团队合作精神;6)所有申请入职的人员必须通过工作背景调查和家庭政审,严禁提供虚假信息。任职专业要求:1)负责审核承建单位提交的合同、进度计划、实施方案、组织施工设计、人员资质、变更等,并做出正确应对;2)负责审核承建单位进场供设备、材料等的品牌、型号、数量及质量证明文件;3)负责检查工程的施工质量,包括巡检、旁站、抽查、测试、验收等,并做好记录;4)负责分部分项工程质量评定,参与隐蔽工程验收及分部分项工程验收;5)负责项目所有监理资料的编制、收集、审核、汇总及整理,对工程项目安全、进度、质量等做全方位的总结;6)负责项目各方之间沟通协调,处理好各方关系,独立组织专题会议;7)及时向总监理工程师报告工作动态。任职岗位职责:1)统招专科及以上学历,计算机、网络技术及相关专业;2)具有较强的保密意识,无不良嗜好、无犯罪记录、无外企工作经历、无海外背景关系;3)工作积极主动、高度的责任心,具有较强的学习能力、良好的沟通能力、临场应变能力及团队协作精神;4)2年及以上信息化项目建设工作经验,计算机、网络技术、系统集成等相关基础知识扎实,具有信创、政务内网等相关项目实施、监理经验优先;5)熟悉信息化项目各阶段技术标准及实施内容,熟悉信息化项目建设全过程监理服务具体内容,包括四控三管一协调及监理各阶段成果的输出;6)具有较强的文书编写能力,能完成监理相关文档、报告的编写工作;7)持信息系统监理师证书者优先考虑;8)能接受公司项目出差。薪酬福利:1)基本工资、岗位工资、绩效工资以及项目提成构成了员工的薪酬体系。2)我们提供包括工龄补贴、交通补贴、通信补贴、午餐补贴和保密津贴在内的全面福利补贴。3)员工将享有社会保险、商业保险、住房公积金以及年度免费体检等全面的保障措施。4)工作制度包括周末双休、法定节假日以及带薪年假,确保员工的休息与福利。5)我们还提供完善的节日、假日和生日礼金福利,以表达对员工的关怀。6)公司致力于营造良好的工作环境和团队氛围,以促进员工的个人成长和团队合作。
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财务助理兼客服
4000-9000元/月全部提供带薪培训!无需外出,工作环境舒适稳定!公司依托丰富资源,通过企业微信为全国客户提供债务解决方案!出单周期:2-3天至3-5天!商学院全程提供客户相关专业知识培训!团队领导耐心细致,关爱员工,公司氛围轻松,无加班文化,培训支持体系完善,成长路径清晰!善于沟通即可实现成交!工作方式:使用企业微信与客户交流——根据客户实际情况推荐延期分期方案——成功签约获取提成!任职要求:应届毕业生亦可申请!欢迎新人加入!有相关经验者优先考虑,普通话流利,具备基础电脑操作能力。入职即享系统化培训,配备标准化流程与话术,快速上手无忧。薪资福利:入职保障月薪4000-6000元,确保基本收入。综合月收入6500-15000元+社保。上班时间:上午9点至下午6点,不加班!晋升通道:助理→主管→经理→总监每月组织团建活动一次,不定期安排下午茶,团队氛围融洽积极。工作内容:主营个人经济纠纷类业务服务。客户均为广告引流的高意向用户,每日由公司统一分配,客户意向度高达90%以上,部分客户主动添加企业微信。每人每天跟进10-15位精准客户,进行日常沟通与维护
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成都武侯区急招文案编辑
6000-9000元/月技能要求:文案、新媒体运营、政府部门/行业协会关系维护岗位职责:1.负责公司官网及各类新媒体渠道的宣传内容输出,涵盖文字撰写、版式设计及短视频创作;通过分析平台运营数据,持续优化内容策略,增强品牌传播效果。2.结合品牌推广目标,制定并实施宣传方案,策划具有深度的内容主题与传播策略,统筹线上线下活动的组织与落地执行。3.跟进与公司业务相关的行业政策动态,结合政策导向和企业需求,撰写重要公文及核心宣传稿件。4.承担产品宣传资料的文案创作任务,包括但不限于宣传册、介绍视频、海报等品牌物料的内容编写。岗位要求:1.热爱内容创作,具备1年及以上品牌传播相关工作经验,有ToB或政府类项目经验者优先考虑。2.具备扎实的文字表达能力,熟悉主流自媒体平台的运作机制,掌握新媒体运营技能(如软文撰写、短视频剪辑等),能独立完成多种类型文案写作(硬性要求)。3.沟通协作能力强,抗压性好,能够积极配合团队完成各项任务安排。4.工作认真负责,注重细节,具备较强的责任意识和服务观念。5.应聘时请随简历提交个人代表性作品。
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快餐店后厨杂工
3000-6000元/月快餐店后厨杂工,清洗配菜,打扫卫生等后厨前厅工作。
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家政服务顾问
7000-12000元/月上班时间:9:30-18:30,月休4天,支持灵活调休,享受长达14天带薪春节假期。薪资待遇:无责任底薪3000元+高阶梯式浮动提成(10%-32%),月综合收入6000-20000元;各类激励活动持续开展,现金红包、开单奖励、团队建设福利等你来领取;新员工享有系统化培训,资深员工一对一指导,助力快速上手,实现高收入目标。岗位职责:1、负责客户订单处理,对接客户需求,根据客户实际情况推荐合适的家政人员,完成面试、签约及后续服务跟进工作;2、持续维护客户关系,做好客户跟踪与关系维系;职位要求:具备一定销售工作经验,有家政行业经验者优先考虑;具备良好的沟通能力与抗压能力,渴望挑战高薪收入;认同家政行业的发展前景,愿意长期深耕者欢迎联系!
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热线咨询客服(轻松沟通月入1-2万)
1-1.5万元/月小白培训1天,第二天即可顺利出单!!主营债务优化重组、债务咨询、债务规划、法务支持及债务问题解决方案。全程提供带薪培训!无需外出,无风吹日晒!公司依托资源,通过微信处理全国客户的债务问题!出单周期:2-3天至3-5天!商学院全面负责客户相关专业知识培训!工作模式(极为简便):使用企业微信沟通—依据客户需求办理延期分期并促成成交—获取提成。上班如聊天,月收入1-2万!一、岗位职责:1、为贷款逾期客户提供债务规划服务,协助解决债务困扰;2、通过电话、微信渠道,掌握客户具体情况,制定合理方案并促成合作;3、公司配备专业运营团队,提供精准客户资源,无需自行拓客,客户意向明确、质量高,成单率有保障。性别不限!有经验者优先考虑!!欢迎学习能力突出的应届毕业生加入!!薪酬结构:无责任底薪3000-5000+提成+奖金,人均月薪8000-20000,上不封顶工作时间:上午9:00-12:30午休2小时下午14:00-18:00(无需加班)法定节假日带薪休假,日常供应奶茶、水果,定期组织团建活动,依法缴纳社保!
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成都武侯区急招文案编辑
6000-9000元/月技能要求:文案、新媒体运营、政府部门/行业协会关系维护岗位职责:1. 负责公司官网及各类新媒体渠道的宣传内容输出,涵盖文字撰写、页面排版及短视频创作;结合平台运营数据的分析,持续调整优化传播策略,增强品牌曝光度与影响力。2. 依据品牌推广规划,落地执行宣传方案,策划具有深度的内容主题与传播策略,并统筹线上线下活动的实施与推进。3. 跟进与公司业务相关的行业政策法规动态,结合政策导向和企业需求,撰写重要公文及核心稿件。4. 承担产品宣传资料如画册、宣传片、海报等物料的文案创作工作。岗位要求:1. 热爱内容创作,具有一年以上品牌传播相关工作经验,具备To B/G领域背景者优先考虑。2. 具备扎实的文字表达能力,熟悉主流自媒体平台运作机制,掌握新媒体运营技能(包括软文撰写、视频剪辑等),能独立完成多种类型文案写作(硬性条件)。3. 沟通协作能力强,抗压性好,能够积极配合团队完成任务安排。4. 工作认真负责,注重细节,具备较强的责任心和服务意识。5. 应聘时请随简历提交个人相关作品材料。
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品牌运营主管
面议1、品牌建设:规范品牌对外输出,梳理品牌调性,把控品牌对外视觉输出,文案输出,确保对外品牌形象的一致性;包括但不限于公司及产品品牌、形象的宣传包装工作(公司网站、公众号、宣传画册、宣传视频、VI等)2、内容运营:根据品牌定位和市场需求,制定品牌内容与发展传播策略;完善品牌营销的各类资料整理、文案编写和管理宣发;3、网络运营推广:制定公司网络推广执行计划,负责市场推广方案的执行,包括但不限于网络推广,包括网络推文、行业媒体宣传、SEO优化等;并对品牌运营数据的收集、分析和评估,为运营决策提供数据支持4、活动策划:根据市场情况,制定和执行参加行业会议和展会计划,包括但不限于行业协会、政府公关等5、团队管理:负责品牌团队的协同管理,团队内部各项工作计划制定和追踪。6、其它:领导交办的其他临时事项。岗位要求:1、统招本科以上学历,专业不限,设计、传媒、新闻、广告等相关专业优先;2、3年以上B端品牌、运营相关工作经验,熟悉B端业务模式,如企业服务、技术平台、硬件产品等,能具备ToB产品运营经验者优先;3、文字功底扎实,有一定的数据整理、分析能力,擅长基本办公软件,4、具备优秀的沟通、团队管理能力,高度的敬业精神与责任心
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营销储备干部
8000-12000元/月2024年全新营销管理培训生计划启动,欢迎零经验但热爱销售的你加入,入职即配资深导师一对一指导,本项目是公司营销管理人才储备体系的重要环节,诚邀志同道合者携手亨宜德,共启双百征程、共享发展硕果!一、岗位职责:1、配合区域经理达成区域销售任务,参与团队搭建及团队文化建设;2、落实产品推广、陈列布置及品类结构优化工作;3、开展销售数据整理分析,并提出可行性优化建议;4、协助推进区域内客户关系维护、终端门店运营及促销执行;5、跟踪客户库存情况并提供管理支持,协同客户制定销售策略。二、岗位要求:1、全日制大专及以上学历,专业不限;2、可适应川渝地区内工作调配(定向培养为区域经理);3、具备良好的自我认知与环境适应力,追求持续成长;4、富有进取心,具备出色的沟通协调与谈判能力,展现潜在领导力;5、性格开朗积极,重视个人提升,善于团队合作。三、薪酬福利:1、提供行业具竞争力薪资,年度多次调薪机会,晋升通道清晰;2、五险、商业保险、住宿补贴、项目奖金、节日福利、生日礼遇、团建活动等晋升路径:管培生-店长-区域经理-大区总监
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成都武侯区急招总账会计
4000-6000元/月【工作内容】1、负责收入、费用及成本的核算工作,编制各类会计报表2、承担相关业务模块的财务记账、结账与报账任务,核对现金、银行存款、应收账款等账目,并参与库存实地盘点3、按期开展对账工作,完成各项税金的计算、申报及缴纳4、审核原始凭证,提出财务管理优化建议,协助完善内部管理流程5、整理归集会计凭证、账簿、财务报表等档案资料,确保资料完整更新岗位要求:上班时间:8:30-17:30 周末单休
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债务规划师(客户顾问)
7000-12000元/月全部提供带薪培训!!无需外出,无风吹日晒!!公司依托资源,通过微信处理全国客户的债务问题!!!出单周期:2-3天至3-5天左右!!!商学院全程提供客户相关专业知识培训!!!上级耐心指导,对下属关怀备至,团队氛围融洽,公司不强制加班,培训支持全面,成长体系健全!!!工作方式:使用企业微信沟通客户——根据客户需求协商延期分期方案并促成成交——获取提成!!任职要求:应届毕业生亦可申请!!欢迎新人加入!!有相关经验者优先考虑,会普通话,具备基础电脑操作能力。入职即安排系统培训,配备标准化流程与话术,快速上手无障碍。薪资福利:入职首月保底4-6000元,保障基本收入。综合月薪6500-12000+社保。上班时间:上午9点至下午6点,不加班!!!晋升通道:助理→主管→经理→总监每月组织团建一次,不定期安排下午茶,团队氛围轻松积极。工作内容:主营个人经济纠纷类业务模块。客户为广告投放产生的精准意向客户,每日由公司统一分配,客户意向度高,超90%,部分客户主动添加企业微信。每天负责跟进10到15个左右的精准客户,进行日常维护与沟通
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网络客服专员(新手1天快速上岗)
1-1.5万元/月小白培训1天,第二天即可顺利出单!!!!主营债务优化重组、债务咨询、债务规划、法务支持及债务问题解决方案。全程提供带薪培训!!无需外出,无风吹日晒!!公司通过自有资源,利用微信处理全国客户的债务问题!!出单周期:2-3天至3-5天!!商学院全面负责客户相关专业知识培训!!!工作模式(极为简便):企业微信沟通—结合客户需求办理延期分期并成交—获取提成。——上班如同聊天,月薪1-2万!!!一、工作内容:1、为贷款逾期客户提供债务规划服务,协助解决其债务困扰;2、通过电话、微信渠道,掌握客户具体情况,制定个性化方案并促成合作;3、公司配备专业运营团队,精准推送高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,转化率高。性别不限!有相关经验者优先录用!!欢迎学习能力突出的应届生加入!!!!薪资结构:无责任底薪3000-5000+提成+奖金,月均收入8000-20000,上不封顶上班时间:上午9:00-12:30 午休2小时 下午14:00-18:00(无需加班)节假日享受带薪休假,日常供应奶茶、水果,定期组织团建活动,依法缴纳社保!!
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工程业务实施(Base成都)
5000-10000元/月(国企【外包】岗位,介意勿扰)Tips:本岗位为(浙江华云信息科技有限公司)旗下(产业互联分公司)的项目劳务外包,与上市公司正元智慧签署合同。岗位职责1、负责业务系统的日常运维管理,确保系统的高可用性和稳定性;2、监控业务系统(或装置设备)的运行状态,及时发现和协助解决系统故障;3、推动业务问题的快速解决;4、编写和维护业务系统的运维文档和操作手册;5、分析业务系统的运行数据,提出优化建议,提升业务连续性;6、协助用户开展系统配置实施及相关工作,确保业务完整性。岗位要求1、负责工程业务实施项目的规划、执行与管理,确保项目按时、按质、按量完成;2、深入理解客户需求,制定详细的实施方案,并与客户进行充分沟通,确保方案满足客户需求;3、熟练掌握并应用新技术、新工具,不断优化实施流程,提高工作效率和质量;4、协调项目团队内外部资源,确保项目资源的合理分配和有效利用;5、负责项目的后期维护和技术支持,确保客户满意度。
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儿童成长陪伴师(无费用无证书要求)
8000-13000元/月【需接受住家陪伴,请确认后投递】一,早期教育引导:结合孩子的年龄特点及发展阶段,开展早期教育启蒙工作,涵盖阅读、识字、数学、科学、艺术等领域的知识与能力培养。二,生活常规指导:依据孩子的成长阶段,协助建立良好的生活习惯,包括饮食规律、睡眠管理、个人卫生等方面的日常引导与训练。三,学习素养提升:根据孩子的发展需求,进行学习能力的系统培养,重点发展语言表达、阅读理解、数学思维、逻辑分析等方面的核心能力。四,兴趣拓展与才艺发展:尊重孩子的个性兴趣,提供音乐、舞蹈、美术、体育等方向的兴趣引导与特长支持,促进潜能发掘。五,日常陪伴与情感互动:针对不同年龄段孩子的心理特点,开展高质量陪伴,加强亲子交流,帮助孩子提升情绪识别、情感表达与自我调节能力。六,综合素养培育:围绕孩子的成长需要,开展领导力、团队协作、社交技巧、自我认知等方面的素质训练,助力全面发展。七,家庭教育支持:结合家长实际需求,提供家庭教育方面的建议与指导,内容涵盖家庭环境建设、亲子沟通策略、科学育儿理念传递等。岗位要求如下:1,具备教育相关专业背景及扎实的从业经验,了解国内外主流早期教育理论与实践方法。2,具备优秀的沟通技巧与亲和力,擅长激发孩子积极性,提升其自信心与自主能力。3,具备课程策划与设计能力,能基于儿童个体差异与发展目标,制定适宜的教学方案。4,具备较强的教学执行能力,能够高效落实教学计划,推动孩子多维度成长。5,具备良好的协作意识,能与教师团队及家长保持顺畅沟通,形成教育合力。6,具备主动学习意识与持续进修能力,积极跟进教育领域新动态,不断提升专业水平。
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专利代理师
1-1.5万元/月专利撰写
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软件大客户销售
6000-11000元/月【职责亮点】负责本地住建(房地产)领域政府类客户资源的开拓与关系维护,为客户提供涵盖房产交易、预售资金监管、物业管理及维修资金管理等方向的信息化系统咨询、解决方案设计及销售服务。支持全国范围出差,拓宽视野,全面提升综合能力与业务水平,开启充满机遇与挑战的销售职业发展之路。【薪资待遇】薪资范围6000-11000元,底薪6000-8000元,【优先条件】具备房产销售从业背景者优先,拥有政府住建项目操作经验或具备丰富行业资源者在招聘过程中更具竞争力,有助于加快职业晋升进程。【岗位要求】年龄25 - 40 岁,形象良好,气质出众,熟练掌握驾驶技能。有软件销售工作经验者优先,具备政务类软件销售经历者更优。能适应短期出差安排,学习能力突出,可快速理解行业动态与产品核心,迅速进入工作状态。责任心强,沟通表达高效,团队协作能力佳,抗压能力强,应变与执行能力出色,积极面对各类销售任务与挑战。
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新媒体运营
3000-8000元/月负责新媒体运营
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高级税务筹划顾问+五险一金+双休+绩效奖金
7000-9000元/月岗位职责:1、通过多种渠道拓展企业客户资源,达成销售业绩目标(表现优异者可晋升管理岗)。2、结合国家最新税收政策及税务行业动态,为客户制定税务筹划方案,提供专业的税政解读与咨询服务,探索切实可行的税务服务模式,推动项目落地签约。3、熟练掌握财税、行政法规等相关政策内容,敏锐洞察政策变化带来的服务机遇,善于归纳新旧政策差异,精准识别行业难点,针对客户需求提供专业解答与支持。4、协助梳理潜在客户名单并参与沟通对接,提升税务咨询业务转化量。任职要求:1、具备园区返税、总部经济招商、灵活用工、岗位外包等领域的销售背景;财税、会计相关专业优先考虑;2、表达流畅,具备良好的沟通技巧、学习能力、逻辑分析能力和目标导向意识;3、有税务事务所或人力资源服务类销售经验者优先录用。薪酬福利:底薪(看经验定职级)4-7K+高额提成+全勤奖+年终奖+带薪年假+五险一金+周末双休国内外不定期团建,甲级办公大楼假日福利、团队聚餐、集体活动、生日part;我们的优势:一对一带新,完善透明的职级晋升体系多样的奖金模式,高额的年度个人激励、产品线全程自营,专业的前、后端团队(三年以上行业经验)多元化产品线深度培训,海量客户资源库、案例分析库职位福利
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财税后端 客户服务专员 双休
5000-8000元/月岗位职责:1. 负责已签约税务筹划、记账及合规类客户的持续维护与后续服务,保持顺畅沟通,及时掌握客户动态与需求;2. 提升客户服务体验,增强满意度,维系良好的客户关系,推进续费工作的顺利开展;3. 深入了解客户业务,挖掘潜在合作机会,推动新增业务落地,对客户续约率及附加服务转化结果负责;4. 处理现有客户的各类咨询事项,协助解决财务与税务相关问题;5. 协同上级应对客户复杂或特殊问题的处理与响应;6. 配合做账会计完成报税及记账流程,提前与客户对接会计凭证、银行流水等资料的收集工作。任职要求:1. 具备较强的沟通技巧与服务意识,能高效回应并解决客户疑问;2. 熟悉财税基础知识,具备一定行业实践经验;3. 具备独立作业能力,同时能在团队中协同配合、共同推进工作;4. 热爱客户服务工作,抗压能力强,能稳定保持积极的工作态度。薪酬福利:1. 底薪+绩效1k+高额提成+带薪年假+五险一金+周末双休;2. 节日福利、团队聚餐、团建活动、集体出游、生日派对;4. 专业前、后端团队支持,深度培训,案例分析库等资源。
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蒙氏早教师月薪8k收入稳定
8000-9000元/月【类型】儿童陪伴师【位置】成都市内【内容】负责2-12岁孩子的日常及学习陪伴、早教、兴趣爱好开发、心理健康及行为习惯引导【待遇】月薪8000-20000+单休月/4天(双休月/8天)+法定节假日【要求】20-50岁,喜欢孩子,有责任心。大专及以上学历,不限专业。(学历、教育相关专业及经历、艺体考级、生活技能、驾照等均是加分项)
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