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~有经验者在养发馆或美容行业工作过-具备良好的沟通能力和服务意识-有责任心及服务意识和团队精神-负责客户的养发服务和兼备咨询销售能力-提供专业的养发建议和解决方案-维护客户的关系确保服务质量

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张女士

实名企业

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【薪酬福利】1、收入自主化机制，薪资多少由你决定，入职满一年的经纪人近一年平均月薪达22375元，入职满一年的店长近一年平均月收入为27978元！本科 最高可享9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效大专 最高可享8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效②转正后综合底薪6000/6800，另享55%-80%高比例提成，目前团队中入职满一年的销售成员80%月薪超过3万元，全体销售人员平均月薪已达2.3万元2、福利保障 毕业当年及毕业一年内的应届生可享受免佣金租房，应届毕业生报到时按公司标准报销一次来程交通费 缴纳五险一金，享有带薪休假、节日礼品、授课奖励、仁杰奖项、员工互助基金支持 定期组织多样化的文体活动，提供国内精品旅行、海外高端旅游机会 统一安排住宿支持 工作时间弹性灵活，周末双休、单休或调休自由选择，平衡工作与生活 在常规假期基础上，额外推出12项专属福利假，如每月1次“说走就走”随心假，以及生日假、孝顺假、生理假、亲子日、家长假、健康体检假等【晋升机制】平台公开透明，每月开放竞聘通道，全员均可参与，现有管理团队中70%以上为95后，支持多通道职业发展路径置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁【岗位要求】1. 具备大专及以上学历2. 有志于向管理方向发展的候选人优先考虑3. 品行端正，性格真诚、积极、坦率、阳光4. 能够承受工作压力，不满足于固定底薪，具备进取精神和拼搏意识，尤其欢迎行动力强、目标明确的求职者加入5. 不限经验与专业背景，公司设有系统化人才培养体系，需具备踏实学习的态度【岗位职责】1. 主要负责住宅、写字楼、公寓等租赁业务，新房及二手房交易可选（非强制）2. 入职初期熟悉所在区域楼盘项目情况3. 学习掌握房产相关知识，了解高端住宅交易流程，并能处理流程中的各类问题4. 与客户深入沟通，精准把握需求，结合公司资源实现高效匹配5. 参与商务洽谈与谈判，推动成交达成；为客户出具市场分析、价值对比等专业建议6. 在遵守公司规章制度的前提下开展各项业务，完成上级交办的工作任务【工作地点】深圳各区域，根据个人意愿就近分配特殊福利：退伍军人、优秀应届毕业生开通快速通道，免除见习期直接办理入职

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李女士

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‌沟通与表达能力‌：清晰传达指令、倾听员工与顾客反馈，是协调与合作的基础。‌‌‌‌协调与组织能力‌：高效协调前厅、后厨等部门工作，合理分配任务与资源，确保运营顺畅。‌‌‌业务运营能力‌成本控制与财务管理‌：监控食材、人力等成本，进行基本财务分析以提升效益。‌‌‌‌食品安全与卫生知识‌：监督并管理餐厅的食品安全与卫生，确保符合标准。‌‌‌‌服务流程与标准执行‌：熟悉并拟定服务标准与工作程序，确保服务质量。‌‌‌团队领导与发展能力‌团队建设与领导‌：有效激励、培训下属，提升团队业务素质与服务技巧。‌‌‌‌问题解决与决策‌：处理日常运营问题与顾客投诉，做出及时有效的决策。‌‌‌

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王先生

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洁小白洗脸吧是快捷洗脸吧！无推销产品无套路消费，以面部清洁为主操作简单工作轻松无压力优秀的小白可免费培训快速上手，打破传统美业工资模式以计件模式计算工资。工作内容:1.根据顾客皮肤特点为顾客推荐合适的面部清洁项目2.掌握门店项目与特点能够熟悉的向顾客介绍3.门店不推销产品杜绝推销4.做好客户服务维护5.完成店长分配的工作工资待遇：底薪+手工提成+开卡提成+全勤+奖励工作时间10个小时，月休四天每月15号发工资有宿舍

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张女士

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英语老师岗位职责：1、承担学生辅导任务，负责试卷的编制与批阅工作；2、根据教学进度灵活安排阶段性测试，评估学生学习效果；3、持续跟踪学生学习动态，做好课后服务，提升教学质量与满意度；4、按要求参与学科组教研活动，开展教学研讨及集体备课。任职要求：小学、初中教师，以小学为主1、本科及以上学历，专业不限；2、具备对应学科教师资格证，有实际教学经验者优先；3、语言表达能力强，擅长与学生及家长有效沟通；4、具备良好的服务意识，能站在学员和家长立场思考并解决问题；5、心理素质好，能适应工作压力，具有扎实的专业理论知识；6、了解中小学生的学习与生活特点，善于发现学习问题并提供有效应对策略。上班时间：周一至周五下午上班，包晚餐，周末视情况安排课程，一个月试用期（最快两周转正）接受兼职应聘另招聘课程顾问

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胡先生

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岗位职责：1. 负责学生托管期间的安全看护及日常行为规范管理；2. 组织并监督学生完成作业，保障学习进度与完成质量；3. 给予心理关怀与正向引导，协助学生养成良好行为习惯；4. 定期与家长联系，及时沟通学生在托管期间的表现情况；5. 保持场所整洁有序，营造安全、积极的学习与生活氛围。任职要求：1. 具备高度的责任感与关爱意识，关注学生的全面成长；2. 拥有良好的表达能力与亲和力，能与家长顺畅协作交流；3. 有教学或课后辅导经验，了解学生心理特点与学习规律；4. 具备应对突发事件的判断与处理能力；5. 认同机构教育理念，致力于支持学生健康快乐成长。数学英语

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胡先生

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语文、数学、英语、老师岗位职责：1、承担学科辅导任务，负责试卷的编制与批改工作；2、根据教学进度灵活安排阶段性测试，评估学生学习效果并调整教学策略；3、持续跟踪学生的学习动态，做好课后服务，提升教学质量与满意度；4、参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课，协同提升教学水平。任职要求：小学、初中教师，以小学为主1、具备本科及以上学历，专业不限；2、须持有相应学科的教师资格证书，有实际教学经验者优先考虑；3、语言表达清晰流畅，能够有效与学生及家长互动交流；4、具备良好的服务意识，能站在学员和家长立场思考问题、解决问题；5、心理素质好，能适应一定强度的工作压力，具备扎实的专业知识基础；6、了解中小学生的学习习惯与心理特征，善于发现学习问题并提供有效指导方案。上班时间：周一至周五下午上班，包晚餐，周末视情况安排课程，一个月内转正（最快两周）接受兼职另招聘课程顾问

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胡先生

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1、实时音视频交互等产品的RTC引擎开发，保证产品高可用和高并发能力。2.维护及优化STUN/TURN/DTLS/SRTP链路，保证音视频通信清晰、实时、流畅，提升用户体验质量，提升产品抗弱网能力，保证弱网场景下的服务质量。3、落地并优化3A模块，提升通话音质与降噪效果。4、跟进KTC领域最新技术发展并应用于工作实践。1、计算机、电子通信等相关专业，3年及以上C/C++开发经验，具有音视频、流媒体实际研发工作经验者优先。2、精通Linux/Unix网络编程，深入理解TCP/UDP、Socket编程、多线程、锁编程、epo11模型3、熟悉RTC流程:Offer/Answer、ICE交换、NAT穿透、音视频编解码与同步4、熟,悉实时传输协议:如RTP/RTCP、SRTP、DTLS、ICE、STUN/TURN,有WebRTC、1ibsrtp等开源组件源码二次开发或调优经验优先。5、熟悉具体音视频编解码流程，了解Opus、VP8/VP9、H.264/H.265、AV1等格式，熟悉FFmpeg、GStreamer等编解码框架6、熟悉WebRTC3A降噪(AEC/AGC/ANS)原理，有实际集成或调优经验者优先

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张先生

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1、负责工程项目的成本控制，熟悉香港政府NEC合约，独立完成粮单（中期付款）编制、变更指令（CE）​的成本评估与提交。2、依据合同规范进行工程量的测算与核对（“读数”），管理分包商款项，确保数据准确合规。3、处理工程变更及合约争议，根据NEC条款参与谈判，有效控制成本超支风险。任职资格1、工料测量、土木工程或相关专业本科及以上学历，拥有3年以上相关工作经验，有香港工程项目经验者尤佳。2、必须熟练掌握香港NEC合约及工程量度数的标准方法，能独立处理粮单和CE，熟悉常用造价软件。3、拥有高度的责任心、严谨细致，具备良好的沟通协调能力，能适应项目要求的压力。

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张先生

实名企业

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乐享假期： 除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，乐享假期（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假等等 我们公司平台费下调至5%，同行员工高收入，在同行业中遥遥领先，股东进一步让利，诚聘置业顾问岗位 【我们的薪酬-专属定制】 1 、如果你是行业新人，想要有一个薪酬保障： 本科学历，最高9000 ，大专最高8000 ，3个月新手保护期无业绩考核； 公司 入职大学应届生，2023.11-24.1月 3个月 本科月均到手7935元，大专月均到手6884元。没有一点水分 2、如果你有行业销售经验，更在乎后期的提成： 根据能力，入职定岗4600-7500元，55-80%超高业绩核算奖金，公司数据统计； 80%的员工入职一年以上人均收入2.2万+ 【晋升机制】 公平公正的平台，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上95后管理人员，鼓励纵向或横向发展 1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁 那为什么不找一个收入高未来发展空间大的公司呢？ 【岗位要求】 1.大专及以上学历 2.有意向往管理上发展的优先考虑 3.价值观正，简单真诚阳光透明 4.能吃苦，不是只想拿底薪死工资的，有上进心敢于拼搏的，特别欢迎有持续行动力、有上进心的人加入。 5.经验和专业不限，公司有完整的人才培养体系，要有一颗踏实肯学的心 【岗位职责】 1.新员工入职，熟悉了解所在的楼盘项目； 2.学习业务相关知识，掌握豪宅交易流程，并且能够解决流程中出现的问题； 3.与客户沟通，详细了解客户的需求，了解公司产品，高效匹配； 4.与客户进行商务磋商、谈判，促成成交；为客户提供市场分析报告、价值对比分析等 5.能够遵守公司管理制度的前提下开展业务，完成上级交代的任务 【工作地点】深圳各个区域根据个人意愿就近安排。 特殊福利：退伍军人，优秀应届生绿色通道，免见习期办理入职 （招聘高峰期，可优先安排线上面试，可添加咨询）团队欢迎你的加入！ 新营销管培生 人均月收入2万+ 欢迎新手/有经验人士 【我们的特色】 1、薪酬高，我们的收入是82分布，老销售是28分布； 2、环境氛围好，我们是完成了职场整顿的新营销团队； 3、实力强，我们的市占率和人均收入同步遥遥领先； 4、发展空间大，可以实现零成本内部创业（可以零经验创业做店长，强调实战锻炼；特别欢迎有持续行动力、有上进心的人加入。

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胡女士

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【岗位职责】1、收集并整合周边社区楼盘与商业圈信息，精准匹配客户需求，提供置业前期的信息支持服务；2、开展房客源的开发、积累与日常维护，熟练运用乐有家APP等数字化工具，深耕属地社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易服务方案，推动交易达成；3、依托平台强大资源支持，实行协作搭档模式，团队联合服务，帮助签约双方降低交易成本、规避交易风险，量身定制置业计划，与客户建立长期稳定、互信共赢的合作关系。【任职资格】1、不限专业背景与从业经历；2、性格积极乐观，富有热情，工作细致认真；3、具备吃苦精神，责任心强，敢于面对挑战，拥有良好的沟通协调能力；4、认同企业价值观，遵守规章制度，接受公司统一管理。【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】【薪资待遇】AA0级 综合薪资6700=底薪2800+（55%-80%）AA1级 综合薪资8700=底薪4000+（55%-80%）AA2级 综合薪资10700=底薪5300+（55%-80%）【工作时间】9：00-18：30/周末双休【福利待遇】毕业当年及毕业一年内大学生可享免佣租房，应届生报到时可按标准报销一次来程交通费五险一金、带薪休假、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多样的员工文体活动、国内精品旅游、国外豪华旅游提供住宿支持方案上班时间灵活安排，周末双休、单休、调休自由选择，兼顾工作与生活【团队特色】集团化运营，学习型组织，创业型团队，开放包容文化，注重年轻化培养与职业发展，强调专业协作，实行扁平化管理，氛围阳光透明，关系简单真诚，优质雇主期待您的加入！招聘旺季已至，提前面试即抢占职业发展先机！欢迎主动联系HR咨询详情或预约面试【公司另设合作经纪人模式，无业绩考核压力，享受高额服务奖励（核算比例55%~80%），具体政策请咨询HR】

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李女士

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入职奖励：免费配车+免费住宿+食堂一、岗位要求1、要求18-45周岁男女不限2、会骑电动车，会用手机导航即可3、及时接收、准时配送货品订单4、骑手安全，入职公司购买保险二、配送员要求:18-45周岁(男女不限)身体健康、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真;会用手机，能骑电瓶车。三、工作时间:每天在线八小时，其余时间自己安排，工作轻松自由四、综合工资:订单量大，多劳多得，日赚4003、工作地点根据求职者情况就近安排4、订单多、好配送、工作自由——注:站点直招，，当天面试成功者当天入职，不经过中介！(无需任何经验，安排老骑手带)，工资较高，上班时间自由，所有员工公司给予买保险，欢迎一起加入我们的大家庭支持零元入职，车辆补贴。

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胡先生

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女子写真摄影店，招聘接待销售，选照片岗位职责：1。负责简单店内接待客户~2。推广摄影照片，实现销售拿取提成~具体工作内容：摄影店摄影师拍摄完照片，帮客人浏览照片，挑选出客户喜欢的照片任职要求：，18到28岁，形象气质佳，做过接待和销售优先考虑，淡妆上班2：嘴巴要会说话，嘴巴甜，会来事，提供客户的情绪价值3：会有专业的老师团队带新人上手教学4：具备良好的沟通技巧，能够与客户建立良好关系◆ 月薪6000-10000元（含绩效奖金）◆ 月度调休4天◆公司提供社保◆工作地点：深圳福田区车公庙傍边

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常先生

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岗位职责：1、接待顾客，处理需求，维护门店秩序2、执行日常运营工作，保持环境整洁3、协助门店执行活动，完成上级安排的其他工作职位要求：1、年龄18-35周岁，身体健康2、良好的沟通能力，具有团队协作精神3、能够接受早中晚轮班薪资福利：1、综合薪资4500-60002、缴纳深圳社保五险3、享受交通补助+加班补助+带薪年假

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龚女士

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【养生行业合伙人·轻创业招募】万亿蓝海市场，养生痛症调理，市场刚需行业，七大赋能体系护航：平台、产品、品牌、科技、教育、系统全方位支持。低投入高回报，轻资产启动。与顶尖团队共创健康财富新生态！

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易女士

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【养生行业合伙人·轻创业招募】万亿蓝海市场，养生痛症调理，市场刚需行业，七大赋能体系护航：平台、产品、品牌、科技、教育、系统全方位支持。低投入高回报，轻资产启动。与顶尖团队共创健康财富新生态！

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易女士

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岗位内容：1.根据公司战略规划，负责金融产品的规划、设计、推广及运营；2.持续关注金融市场的新技术和趋势，结合用户需求，探索新产品创新点；3.深入了解用户需求，挖掘用户痛点，根据反馈持续改进产品体验；4.配合其他部门顺利推进产品上线，并跟踪产品运营效果，及时调整优化；任职要求：1.本科及以上学历，金融、市场营销、计算机等相关专业优先；2.熟悉金融行业，具备产品设计和规划经验，对市场趋势有敏锐的洞察力；3.具备数据分析能力及良好的商业敏感度，善于从数据中获取有价值的信息；4.具有较强的沟通和协调能力，能够快速建立有效的内外部合作；5.敢于创新，快速适应变化环境，并能承受较大压力。

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黄先生

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岗位职责：1.负责Android平台应用的设计与实现2.承担基础功能模块及通用组件的开发与持续维护3.参与界面层开发，优化用户交互体验任职要求：1.本科及以上学历，计算机类相关专业，具备规范的代码编写习惯；2.拥有5年以上Android开发经历，精通Kotlin语言；3.熟悉Android环境下的高性能编码技术及系统性能优化方法；4.具备出色的逻辑分析与技术攻关能力；关注互联网前沿技术，持续学习并探索行业发展趋势

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候女士

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岗位职责：1. 负责Android客户端的架构设计与功能实现2. 承担基础功能模块及通用组件的开发与持续维护3. 参与界面层开发，优化用户交互体验与操作流畅性任职要求：1. 本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备规范的代码书写习惯；2. 5年以上Android平台开发经验，精通Kotlin语言；3. 熟悉Android环境下的高性能编码技术及系统性能优化方法；4. 具备出色的逻辑思维与问题排查能力；关注互联网前沿技术，乐于学习并实践新技术方案；

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候女士

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服务员~16-45之间，会普通话，听话，服从安排，按照培训要求做好领班~懂管理，有带领能力，跟客人会沟通，部长~~有三年以上带团队经验，懂餐饮经营管理，会核算成本，懂线上线下结合，能做到呈上启下的作用

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李先生

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享受三包政策:一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！二包:保证企业自招！可来厂区验真！三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！来了发现上述如有一丝不真实，直接！入职送被褥四件套！【工资待遇】:320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！长短期均可，。【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假；（请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【】:享有。【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职涉及工作地点：苏州

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黄先生

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岗位职责1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈资源信息，根据客户需求提供置业前期的精准信息服务；2、开展房客源的开发、积累与日常维护，熟练运用乐有家APP等数字化工具，深耕属地社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易服务方案，推动交易达成；3、依托平台强大支持，通过团队协作、组合作业模式，为签约各方优化交易流程，降低交易成本，把控交易风险，量身定制置业计划，与客户建立长期稳定、互信共赢的合作关系。任职资格1、年满十八周岁，专业背景与工作经验不限；2、性格积极乐观，富有热情，工作态度认真细致；3、具备吃苦精神，责任心强，敢于面对挑战，拥有良好的沟通协调能力；4、认同企业文化，遵守规章制度，服从组织管理安排。【欢迎退伍军人加入，公司已设立转业军人专属通道】薪资待遇1、薪酬结构收入自主决定，多劳多得，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！①新手成长期：本科学历最高可享9000元薪酬：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效；大专学历最高可享8000元薪酬：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效；高中学历最高可享7000元薪酬：底薪补贴绩效4000+3000职务绩效；②发展成长期：薪酬包含底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖励，深圳地区A1（4600）至A7（11000）定岗标准+高达55%-80%的业绩提成比例。公司提供广阔发展空间，奖金上不封顶！其他城市薪资详情可投递简历后获取！2、福利保障毕业当年及毕业后一年内大学生享受免佣租房权益，应届生报到时可按公司规定报销一次来程交通费五险一金、带薪休假、节日礼品、授课奖励、仁杰奖励、员工互助金支持丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外高端游机会提供住房支持方案工作时间灵活，周末双休、单休或调休自由选择，兼顾工作与生活平衡3、培训与晋升体系完善配备完善的线上线下融合培训机制，每年投入2亿元专项培训资金，设有1000+培训基地、2000+课程资源、3000+专职讲师，配套一对一导师指导、特种兵式考核通关、专属“星火计划”人才培养项目，加速个人成长！晋升标准清晰透明，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向轮岗，专业路线最高可达置业总裁级别，管理路线最高可升至营销总裁！4、团队特色集团化运营，学习型团队，创业型氛围，开放型文化，成员年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，环境阳光透明，人际关系简单真诚，优质雇主期待您的加入！

深圳·福田区

叶女士

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