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深圳市龙岗区易居门窗招门窗安装和测量，主要做家装断桥门窗的测量和安装，入户大门的安装和测量，厨卫门，阳台门窗，需要有门窗测量和安装经验的大师傅，有安装工具者优先

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魏先生

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新店刚开业主要做外卖单出餐打包偶尔有堂食岗位职责：1.在人带的指导下学习基本技能2.参与餐厅日常清洁与整理3.学习食品安全规范与卫生标准，操作流程任职要求：1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病2. 对餐饮行业有热情，踏实肯学，具备良好沟通能力与服务意识3.能适应早晚班轮岗及节假日工作安排4.学历不限，有相关实习或兼职经验者可适当放宽要求5.遵守门店规章制度服从管理

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袁先生

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线上授课（教学岗位）（已满）/线上推广日语课程（销售岗位）诚信守信，踏实可靠。具备良好沟通与表达能力。需持有日语N2或更高级别证书。年龄30岁以上者优先录用。服从工作安排，执行力强。教师岗位支持兼职，销售岗位要求全职（底薪+提成），每日工作8小时。具体事宜请电话详谈。

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杨先生

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招聘市场合伙人【我们寻找什么样的人？】
如果你厌倦了打工，渴望拥有自己的事业版图；
如果你手里握有生产制造型工厂或劳务派遣企业的丰富资源；
那么，请停下脚步，这个机会是为你量身定做的！【职位描述】
我们不招“员工”，我们寻找“合伙人”。●资源变现：利用你手中的工厂渠道或劳务资源，将我们的产品/服务精准对接给有需求的企业。●市场开拓：负责区域内市场的开发与维护，建立长期稳定的合作关系。●拒绝平庸底薪，只给卓越回报！我们将利润的绝大部分让利给合伙人，上不封顶！●对于业绩持续优异、为公司带来巨大价值的核心合伙人，未来有机会晋升为公司股东，共享公司发展红利。【任职要求】●核心资源：必须拥有生产制造型企业，服务行业或劳务派遣/人力资源公司人脉及渠道资源。●自我驱动：具备极强的赚钱欲望和自我驱动力，能够独立开展工作，不喜按部就班。●诚信靠谱：人品端正，具备良好的职业道德。

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王先生

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负责与前端客户对接，沟通并梳理设计需求，独立完成婚礼方案的设计创意及物料制作输出，合理规划进度，统筹协调设计落地执行的全流程对接工作！大专及以上学历，艺术设计类相关专业，熟练掌握PS、AI、CDR等常用设计软件，具备3D设计或手绘婚礼效果图能力者优先考虑，1年以上婚礼设计、策划或相关领域工作经验，拥有良好的美学素养与创新思维，具备敏锐的色彩感知力与空间结构理解力，热爱婚庆行业，积极向上，性格开朗，工作富有热情，责任心强，对婚礼设计领域有清晰的职业发展规划与持续学习意愿。福利待遇工作时间：13:00-21:00，单休薪资待遇根据实际能力面议加分项具备以下行业经验者优先：广告/公关/会展、文化艺术/娱乐

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杨先生

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熟练使用PS、AI等设计软件，具备2-3年相关工作经验，可独立完成设计物料的制作与输出。工作细致耐心，能够积极配合客户进行多轮修改，擅长活动、婚礼、派对类视觉设计。不限学历，重视责任心与职业态度，要求居住地靠近公司，便于日常沟通与协作。有广告、公关、会展等行业经验者优先考虑。

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杨先生

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熟练使用PS、AI等设计软件，具备2-3年相关工作经验可独立完成各类物料的设计与输出工作能够耐心配合客户进行设计修改，擅长活动、婚礼、派对类视觉设计学历不限，需工作认真、踏实负责，具备较强的责任意识要求居住在公司附近，便于日常工作安排加分项有广告、公关、会展等行业从业经验者优先

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杨先生

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长期保安日结工招聘公寓，18-40岁（工资待遇，150/天）写字楼，18-40岁（工资待遇，170/天）小区，18-44岁（工资待遇）面试要求：携带身份证，无犯罪记录，待遇：包住不包吃，水电费平摊，工期：两个月起，，，可长期干

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田先生

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1、高底薪4600-11000，业绩奖金高达55%-80%2、五险一金提供基础保障，额外享有乐助金（相当于外部每年2000-3000元的商业保险），带薪年假、提供住宿、节日福利等一应俱全3、工作地点可就近分配，节省通勤时间与精力4、享有12天带薪假期，另设亲子假、家长会假、生日假、孝顺假、健康体检假、随心假，助力你在繁忙生活中平衡家庭与工作心动不如行动，欢迎联系我获取更多岗位详情（朝九晚六、朝九晚三点半等多种班型可供选择）【工作内容】1. 熟悉周边小区环境及负责楼盘信息，便于高效带客户看房2. 掌握业务规则与合同签订流程3. 完成上级安排的其他工作任务【晋升路径】1. 置业顾问—置业经理—店长—营销区域总监—营销副总裁—营销总裁2. 每月一次晋升机会（不限工龄、经验、资历、学历，入职满一个月即可参与竞聘）7天可任店长，3个月晋升副总，只要你敢想，我们就敢用！【加入我们，你需具备】1. 高中及以上学历，应届或往届毕业生皆可（我们是充满激情与活力的90后年轻团队）2. 认同行业发展方向，认同公司企业文化3. 能吃苦耐劳，有责任心，敢于挑战，有理想、有追求的三有青年

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李女士

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1、高底薪4600-7500，高业绩提成55%-80%2、五险一金提供基础保障，额外享有乐助金（相当于外部每年2000-3000元的商业保险），带薪年假，住宿安排，节日福利等3、工作地点可就近分配，减少通勤负担4、享受12天带薪假期，包含亲子假、家长会假、生日假、孝顺假、健康体检假、随心假，助力你在繁忙生活中更好兼顾家庭心动不如行动，欢迎联系我，获取更多岗位详情（朝九晚六、朝九晚三点半等多种班型可供选择）【工作内容】1. 熟悉周边小区环境及负责楼盘信息，便于带领客户实地看房2. 掌握业务规则与合同签订流程3. 完成上级安排的其他工作任务【晋升路径】1. 置业顾问—置业经理—店长—营销区域总监—营销副总裁—营销总裁2. 每月一次晋升机会（不设工龄、经验、资历、学历限制，入职满一个月即可参与竞聘）7天可任店长，3个月晋升副总，只要你敢想，我们就敢用！【加入我们，你只需符合】1、统招高中及以上学历，应届或往届毕业生皆可（我们是90后为主、充满激情与活力的年轻团队）2、认可行业发展方向，认同公司企业文化3、能吃苦耐劳，有责任心，敢于挑战，具备理想与追求的三有青年

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李女士

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【超级福利】超级重磅福利12种带薪假期【随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假全部带薪休假】升级“乐助金”福利保障，为您的工作和生活增添一份安心与保障！一步领先~步步领先实习生薪酬跟正式员工薪酬一样哦提供小区房住宿！直接免见习入职！百万门店金牌，导师一对一带教！更多福利欢迎学弟学妹实地解锁岗位职责1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务；2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易；3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。任职资格1、年满十八周岁，专业、工作经验不限；2、性格开朗外向，有激情，工作严谨；3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力；4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】薪资待遇1、薪酬待遇收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，深圳入职薪资最高9000元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月!②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！其他城市薪资可投递简历后了解！2、福利待遇毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游提供住宿解决方案上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。3、培训及晋升机制完善拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！4、团队特色集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

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周先生

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连接器开发工程师岗位职责：1、负责连接器的新产品开发任务，以及现有产品的优化改良与量产维护工作；2、独立完成相关产品的设计开发，包括产品结构设计、试验方案设计、成本核算、客户产品评估等；3、负责图纸制作与审核、样品确认书审核、产品规格书审核、BOM表制定与审核、参数测试审核等关键开发环节；4、主导样品制作过程，并为小批量及批量生产阶段提供技术支持；5、对已量产产品进行成本分析及生产不良率的问题诊断，制定并推动改善方案；6、参与客户订单评审、技术评审，协助新产品、新技术的可行性研究与方案设计，输出技术可行性分析报告；7、开展自主预研产品的开发工作，参与制定公司未来技术发展方向与产品规划；8、参与业务前期项目导入的评估分析及技术交流，支持市场与客户需求对接。任职要求：1、本科以上学历，理工科背景2、熟悉消费品领域BoardToBoard连接器的技术演进路线及行业发展趋势；3、精通BoardToBoard产品设计，掌握冲压/IM模具设计及制程工艺，具备质量控制方面的专业能力；4、具有10年以上BoardToBoard连接器产品开发经验，曾服务手机终端厂商，并主导或参与开发过多款BoardToBoard连接器产品；5、具备日系、美系等知名BoardToBoard厂商消费类产品开发经验者优先；6、能够独立完成产品从设计到量产的全流程开发与技术支持；7、具备良好的分析问题和解决问题能力，能够推动产品持续优化与成本控制；8、具备良好的沟通协调能力，能够有效参与跨部门及客户技术交流。

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唐女士

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京东家居布吉店2000平展厅，包含全屋定制和成品家具，现招聘设计师，导购，安装，直播岗位。福利：，月休4天，上班时间分早晚两班（10:00-18:00；12:00-20:00)

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战女士

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工作职责：1、承担小班制生物学科的教学任务，包含课前准备、课堂讲授及课后作业安排；2、确保教学服务的高品质输出，提升学员学习体验；3、通过电话或微信渠道与学生家长保持有效沟通，及时反馈学习情况；4、主动参与公司及部门组织的各项培训、教研活动与工作会议。岗位要求：1、具备本科或以上学历，教育背景为相关专业者优先考虑；2、普通话表达规范，授课逻辑清楚，书写整洁，课堂表现富有感染力；3、对教育事业有热情，具备吃苦精神，耐心细致，责任感强。欢迎优秀应届毕业生积极报名。薪酬福利：1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励2、享受正规且系统的带薪岗前培训；3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）；4、缴纳五险一金；5、提供年度公费集体旅游（每年不少于1次）；

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黄女士

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岗位职责：1. 负责小红书账号的全面运营，涵盖内容创意、选题设计、文案创作及发布节奏把控；2. 结合平台趋势与用户特征，制定增粉与互动策略，提升账号可见度与转化表现；3. 跟踪笔记数据表现（如阅读、点赞、收藏、评论等），形成分析报告并优化运营动作；4. 运营粉丝社群，组织话题互动与活动策划，提升用户活跃度与品牌认同感；5. 关注同行账号动态，探索差异化内容路径，围绕品牌风格输出创新内容方案。任职要求：1. 本科及以上学历，具备2年以上小红书平台运营经验，了解平台算法与推荐机制，有爆款内容经验者优先； 敲重点：教育行业背景者优先！！！2. 具备敏锐的网络感知力，能及时捕捉热点，拥有出色的文案表达与审美能力；3. 熟练操作千瓜、新红等数据监测工具，具备用户视角与目标达成意识；4. 加分项：熟悉教育领域相关内容，掌握基础图片编辑技能。福利待遇:1、工作时间：朝九晚六2、工资构成：基本工资+月度绩效奖金+提成+房补3、入职缴纳五险一金，带薪年假;4、报名优惠，员工本人及子女内部报班优惠、报名课程享受员工优惠5、带薪假期、年度体检、年度旅游、免费形象照、房补、企业文化活动(企业年会及各种部门团建活动)等

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黄女士

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1、接待到访家长，提供课程咨询及学习方案规划服务，协助学生制定个性化学习计划；2、负责校区学员的日常管理，维护与家长的良好互动关系；3、参与校区招生推广相关工作；4、配合校长完成日常运营支持事务。岗位要求：1、大专及以上学历，专业不限；2、具备良好的沟通表达能力，性格积极乐观；3、有教育行业从业经历者优先。薪酬福利：1、薪酬：固定底薪+绩效奖金+课程提成+额外奖励+各类补贴2、晋升与培训：多通道晋升机制、系统化技能培训（带薪参训）；3、公司提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境舒适）；4、员工活动：多样化的兴趣社团活动、年度两次团队出游5、福利保障：缴纳五险、节日礼品、带薪休假6、初级教师年薪8-12W；中级教师年薪10-15W；高级教师年薪12-20W。我们提供的不仅是一份职业，更是一个事业平台，你有机会成为公司的合伙人！

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黄女士

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岗位职责：1.负责车辆外观清洗、打蜡、吸尘及内饰清洁等标准化洗车作业2. 检查车辆外观状况，及时发现并反馈划痕、破损等异常问题3.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与耗材管理4.配合完成客户接待、服务咨询及简单售后协助工作5.保持洗车工位及周边区域整洁有序，落实安全操作规范任职要求：1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应站立作业及户外工作环境2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力3.无犯罪记录，服从管理，遵守企业规章制度4.有洗车、汽车美容相关经验者优先，无经验者可提供带薪培训5. 学历不限，初中及以上文化程度

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邓女士

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具备3年以上广东省内快递企业管理工作经验，曾负责管理超30人团队的运营站点，全面统筹站点日常运作及整体运营管理，主导人员招聘、培训体系建设与执行，制定业务发展计划并推动目标达成，监督车辆调度、货物搬运、分拣操作等全流程作业环节。

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黄先生

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