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田先生

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8小时工作制，周休息一天，午休2小时，包吃包住，统一工服，有自己分担区，有集体活，搞完就在备班室备勤休息，社区打扫，有室内或者室外，男女不限，无疾病，能开出无犯罪记录，眼里有活，会普通话优先，服从统一工作安排调度，

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王先生

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要求有酒店装修项目经验，在正规公司从业，承担过技术负责人岗位，年龄在40岁以下的。男女不限。可以提供住宿。有相关证书优先。岗位职责：1. 负责酒店装修项目的全过程技术管理，包括图纸审核、施工方案编制、技术交底及现场技术指导2. 协调设计、施工、监理等多方单位，解决现场工程技术问题，确保施工质量与进度符合规范要求3. 编制并落实专项施工组织设计、安全技术措施及质量通病防治方案4. 组织隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工技术资料整理归档5. 监督执行国家及行业相关技术标准、规范和强制性条文，保障项目合规落地任职要求：1. 年龄40周岁以下，具备酒店类装饰装修项目完整实施经验，曾担任正规企业技术负责人岗位2. 熟悉建筑装饰装修工程全流程技术管理，能独立处理现场复杂技术问题3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强、执行力高4. 学历不限，但须在正规建筑/装饰类企业连续从业满3年及以上5. 公司可提供住宿，工作地点明确后安排入职

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刘先生

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岗位职责：1.全面负责客服团队日常运营管理，统筹电话、在线、邮件等多渠道客户服务工作2.制定并优化客服服务标准、流程及考核机制，持续提升客户满意度与问题解决率3.组织开展客服人员培训、带教与绩效辅导，推动团队专业能力与服务意识双提升4.监控服务质量数据，分析客户反馈与投诉热点，定期输出运营分析报告并提出改进建议5.协同运营、产品、技术等部门，推动服务流程优化与系统功能完善，提升整体服务效能任职要求：1.具备3-5年客服团队管理经验，有互联网、电商或SaaS行业背景者优先2. 熟悉客户服务全生命周期管理，具备较强的流程梳理、数据分析与跨部门协同能力3. 沟通表达清晰，责任心强，具备良好的抗压能力与团队领导力4.学历不限，具备客户服务类相关证书（如CC-CMM、COPC等）者优先5. 熟练使用CRM系统及常用办公软件，具备基础的数据看板搭建与解读能力

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单女士

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岗位职责：1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调、电梯等基础设施的日常巡检、维护与故障抢修2.执行设备定期保养计划，及时更换易损件，确保系统安全稳定运行3. 配合完成小型装修改造项目，包括管线敷设、墙面修补、门窗安装等综合维修作业4.规范填写维修工单及备件使用记录，做好工具与耗材的日常管理5.参与应急响应，快速处理突发性设备故障，保障生产或运营秩序不受影响任职要求：1.学历不限，持有电工证、焊工证、制冷工证等任一有效特种作业操作证者优先2. 具备1-3年及以上综合维修或设备运维相关工作经验，能独立判断和处理常见故障3.熟悉强弱电系统、给排水管道、暖通设备基本原理及安全操作规范4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与服务意识，适应灵活排班与应急加班5.无不良从业记录，身体健康，能胜任登高、搬运等基础体力作业

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单女士

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本公司是做房屋托管的，房间内需要改变硬装及软装带来的视觉效果，让人感觉温馨整洁，要求年轻有活力，具有一定审美，会采购，会摆放。

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马先生

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【薪酬福利】：1. 试用期阶段：毕业生无责任底薪6000元/月（大四实习生无责任底薪4500元/月）；转正后，A0职级享有12个月保障期，依据综合考核（分边与业绩）双维度取较高标准发放薪资，绩效宫格保障范围为6000-10000元/4500-10000元不等，阶梯式高提成30%-90%（按综合提点计算），工作满一年后月均收入可达8000-15000元，提成上不封顶2. 缴纳五险一金并配备商业保险；3. 国家传统节日发放丰富物资福利，享受带薪年假及法定公休假，享有内部员工租房、购房专属优惠；每月组织团队聚餐及近郊出游；成交即有机会赢取免费出国旅游大奖，年度精英社评选提供奖金、奖品及免费境外游，更有机会携家人出席人民大会堂奖励盛典并参与国宴接待；4. 实习期间可申请最长3个月论文答辩假（限4月至6月期间）。【职业发展】:1、经纪人 → 店经理 → 商圈经理 → 区域总监 → 异地分公司总经理2、经纪人 → 职能专员 → 职能主管 → 部门经理 → 中心总监 → 副总裁3、经纪人 → 分公司/事业部链家拥有一支充满活力的年轻化团队，90后与00后的不断加入带来了蓬勃朝气。越来越多青年人才站上荣誉舞台，承接公司赋予的发展使命与嘉奖认可。【岗位职责】：1. 新人入职后，快速掌握所在商圈基本情况；【无需奔波外出，门店与服务商圈一体化布局】；2. 持续积累客户资源与房源信息；【系统内已沉淀大量完整盘源数据，助力新人高效起步】；3. 主动接待来访客户并提供专业咨询，协助完成房屋买卖、租赁及资产配置等相关业务；【缺乏话术经验？无需焦虑，配套标准化资料全面指导】；4. 深入了解客户需求，精准匹配信息，制定个性化置业建议；5. 根据客户意向安排实地看房，并同步介绍周边配套环境；6. 参与商务洽谈，推动房产交易或租赁项目顺利成交；【从首次带看到成功签约，导师全程一对一辅导，助您实现首单突破】；7. 负责后续业务跟进、客户信息记录及长期关系维护等工作；8. 提供高品质服务体验，建立稳定互信的客户合作关系；【坚持客户至上理念，老客户转介绍将源源不断】【任职要求】：统招本科及以上学历，不限专业；性格积极、作风严谨、态度务实、富有进取精神；具备良好的沟通表达能力，具有较强的团队协作意识；能适应高强度工作节奏，具备强烈的职业成长意愿。

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张先生

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岗位职责：1.负责校区招生工作，课程的销售与推广，完成招生任务达成销售目标；2.分析市场需求，不断优化沟通内容和推广策略；3.接待客户，安排客户体验，为客户介绍课程，促成客户签约；与客户建立良好的沟通关系；4.维护老会员，按时完成续费工作，维护潜在顾客以及学员数据库；5.微信联系，拨打意向电话，定期回访、外出招生；6.参与团队会议，为课程改进和市场推广提供建议。积极参加校区活动和培训，完成销售日报等其他工作；7.及时关注会员学习过程中的情况，跟进反馈，维护良好的客户体验；职位要求：1.具备良好的沟通能力和团队合作精神；2.对课程销售和市场推广有浓厚的兴趣；3.有责任心和开拓精神，能够承受工作压力；4.热爱街舞，积极向上，勤奋、有进取心、有感染力，乐于分享；5.具有较强的执行力，目标规划清晰，自律性强；6.学历不限，有一年以上培训机构销售经验（优秀者可放宽要求）。工作时间：周休一平日15：00-21：00周六早9晚9周日早9晚6备注:试用期一个月，请符合条件的应聘者直接联系

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安安老师

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