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说明：要求尽快到岗招聘亚马逊平台助理岗位，欢迎26届优秀在校应届生投递，可从实习生岗位起步，毕业后转为正式员工助理岗位。不接受寒暑假短期实习。工作内容：1、由资深员工指导，负责跨境电商平台账号的日常管理与基础运营；2、在指定店铺账号中完成商品信息编辑、类目划分、产品上架等基础操作；3、后期轮岗至不同跨境平台实习，积累多平台运营经验；4、完成上级主管交办的其他工作任务。任职要求：1、通过大学英语四级及以上，本科及以上学历，外语、国际贸易、电子商务等相关专业优先；2、学习能力强，工作细致，应变能力好；3、思维清晰有条理，具备团队协作意识和独立开展工作的能力，能稳定长期发展；4、沟通表达良好，态度积极，性格乐观开朗。工作时间：8:30-12:00；13:00-17:00，周末双休薪资待遇：长期全职实习按月发放，4500元/月+3000元/季度奖金，每月10日发薪；转正后助理岗位月薪7-8k

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罗女士

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岗位职责：1. 负责公司社交平台账号的日常运营，提高账号互动频率与内容可见度，促进粉丝增长；2. 对所负责的店铺账户进行商品信息编辑、类目划分及上架操作，维护稳定的销售表现；3. 提供优质客户服务，及时、准确地回复客户邮件，解决客户提出的问题；4. 妥善处理客户投诉、交易纠纷及其他相关事宜；5. 完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1. 本科及以上学历（需通过大学英语四级），国际贸易或电子商务相关专业优先考虑；2. 具备TIKTOK小店或社交平台账号运营经验者优先；3. 学习能力突出，乐于尝试新事物，掌握PS技能或具备视频剪辑能力者优先；4. 沟通表达能力强，思路清晰，性格开朗，适应团队协作。

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岗位职责：1、成本分析与规划：A. 在采购主管的指导下，梳理公司各品牌采购品类，挖掘高价值及具备降本潜力的重点物料。B. 搭建并持续更新关键物料/产品的成本模型与价格信息库，制定合理的成本目标基准。2、专项降本项目管理：A. 根据成本优化方向，牵头组织跨职能团队推进降本增效项目落地。B. 独立评审采购报价，开展价格合理性评估，并提出可行性优化方案。3、产品线延伸拓展：围绕现有产品结构，向上下游不同质量层级延伸，覆盖公司C端与B端各项业务需求；4、供应商开发与管理：A. 积极开拓、筛选并引入具备成本或技术竞争力的新供应商，提升供应链多样性。B. 对重点供应商进行成本构成研究，探索协同降本的合作空间。5、强化与各业务单元的协作，动态掌握业务变化，研判市场动向，保障供应端高效响应；6、严格执行公司合规标准，确保所有成本优化举措不影响产品质量、交付周期及供应链稳定性；7、完成上级交办的其他工作任务；任职要求：1、本科及以上学历，供应链管理、国际贸易等相关专业优先考虑。2、具备1-3年采购、成本管控、战略 sourcing 或供应商管理工作经验，有制造业或外贸行业经历者更优。3、熟悉各类成本拆解方法和分析工具者优先。4、具备扎实的数据处理能力与良好的财务理解力。5、优秀的谈判技巧、沟通协调能力及项目推动能力。6、具备强烈的成本导向意识、求知欲、逻辑思维能力、正直诚信、能适应高强度工作节奏。上班时间：8：30-12：00；13：00-17：00，双休，法定节假日正常休息员工福利：员工团建、部门团建、节假日礼品、五险一金、年终奖等

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岗位职责：1. 招聘与人才管理：结合公司战略目标及业务发展需要，制定人才发展战略，构建人才储备体系，拟定招聘方案与预算，并推动执行。全面负责从岗位需求梳理到新员工入职的全流程标准化运作，明确各职位的任职条件与录用标准，实施精准简历筛选与面试组织，开拓并维护多元化招聘渠道，定期汇总分析招聘相关数据，如渠道转化效果、岗位填补周期等，持续改进招聘策略以提升招聘效能。2. HR资源体系建设与优化：健全并迭代公司人力资源管理体系，推动制度化、流程化运行机制落地，强化人力资源工作的规范性与专业度，提升整体团队运营效率。3. 薪酬福利与绩效考核管理：协助搭建并完善薪酬激励机制，涵盖基本薪资架构、提成规则、福利政策等内容，确保薪酬体系具备内部公平性与市场竞争力。负责工资核算工作，妥善处理员工在薪酬福利方面的疑问与反馈。协同推进绩效管理流程，组织各部门完成绩效目标设定、绩效评估、绩效沟通等工作，汇总分析考核结果并及时进行反馈应用。4. 公司文化与员工关系：统筹员工关系管理工作，促进劳资和谐，增强员工信任感，树立良好雇主形象，预防劳动争议，降低用工法律风险。建立有效的员工沟通平台，主动倾听员工声音，回应合理诉求，营造稳定融洽的工作氛围。策划并开展各类员工关怀活动，加强团队协作，弘扬企业文化，提升组织凝聚力与员工归属感。5. 员工培训：组织开展全员培训计划，调研各部门能力提升需求，优化培训体系设计，跟踪培训实施过程，收集培训成效反馈，支持员工职业成长与组织能力建设。6. 行政统筹管理：牵头公司日常行政事务的统一协调与管理，编制行政预算并控制支出成本，为其他职能部门提供高效行政支撑，保障公司运营有序运转。7. 其它事务：完成上级领导交办的其他人事行政类工作任务。任职要求：1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动与社会保障、行政管理等相关专业优先；2、五年以上人力资源领域工作经验，熟悉人力资源全模块操作，有跨境电商行业人事实践或团队管理经验者优先考虑；3、精通《劳动法》《劳动合同法》等相关法律法规，掌握国家及地方人力资源相关政策规定；4、熟练使用主流招聘工具及相关办公软件，熟练运用EXCEL函数进行数据整理与分析，具备多维度数据呈现能力，能够清晰、系统地向上级汇报分析结果，为管理决策提供依据；5、品行端正，思维严谨，具备高度的责任意识、保密观念和原则性，拥有良好的沟通协调能力及突发事件应对能力。

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岗位职责：1、负责外贸业务全周期财务核算工作，包括账务处理、纳税申报，统筹结算及应收应付账款的管理，确保财务流程高效运转。2、独立完成月度、季度、年度财务报表的编制与分析，协同销售、物流、采购等职能部门，为管理层提供准确的财务数据支持，辅助经营决策。3、全面掌握出口退税（免、抵、退）政策及操作流程，审核出口合同、发票、提单、报关单等相关单据，确保资料合规、真实、齐备；按时提交退税申请，跟踪退税进展直至到账；配合海关、税务、外汇管理等部门的审查与稽核；持续关注外贸相关政策动态，优化财务操作流程，识别潜在财务风险，结合国际税收协定开展合理税务规划。4、应对税务检查事项，妥善处理退税过程中的异常情况；定期完成账务整理、凭证制作及会计档案归档等工作；5、完成领导安排的其他相关工作任务。任职要求：1、本科及以上学历，会计、财务管理、审计等相关专业背景；熟悉国家财税法规及出口退税、报关等相关政策；2、具备5年以上外贸会计工作经验，持有中级会计职称；有跨境电商或外贸行业财务经验者优先；3、熟练操作财务软件及办公自动化工具，数据敏感度高，具备较强的财务数据分析与处理能力；4、沟通协调能力强，品行端正，工作认真细致，具备良好的职业素养和团队协作精神。上班时间：8：30-12：00；13：00-17：00，双休，节假日正常休息，五险一金员工福利：节假日礼品，年终奖，全勤奖，餐补，慰问礼金等

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岗位职责：1. 独立负责平台账号的运营管理，统筹日常运营及销售相关事务；2. 对所辖店铺账号中的商品进行编辑、归类、上架维护，确保交易流程顺畅；3. 提供优质客户服务，及时准确回复客户邮件，高效解答各类咨询问题；4. 妥善处理客户提出的投诉、纠纷及其他售后事宜；5. 结合现有产品结构，制定店铺销售策略与推广计划；6. 跟踪市场动态，持续挖掘适合平台销售的潜力热销产品；任职要求:1、本科及以上学历，外语、国际贸易、电子商务等相关专业优先；2、熟悉Wish、eBay、Shopify等跨境电商平台操作者优先考虑；3、具备良好的英文读写能力，可与海外客户进行书面交流，需通过英语四级或以上；4、学习能力强，能迅速掌握业务内容并投入工作；5、沟通表达良好，能够应对多样化的客户需求及问题处理；6、性格积极乐观，态度端正，具备较强的服务意识；7、思维清晰有条理，兼具团队协作精神与独立作业能力，稳定性强，能长期发展；工作时间及待遇：1、每周五天工作制，周末双休，每日8:30-12:00；13:00-17:00；2、薪资范围8-12K，提供餐补、全勤奖，享受年终十三薪；3、享有各类节日福利及团队建设活动；4、办公环境舒适，团队氛围融洽，交通便捷（十五号线直达）

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岗位职责：1. 负责亚马逊店铺的日常维护与运营管理，包括商品发布、listing优化、广告投放及库存管控等工作；2. 研判北美或欧洲站点市场动向与各国政策调整，制定并落实有效的运营方案，提升产品销量与搜索排名；3. 监控产品核心数据，开展数据分析，并依据数据结果持续优化运营策略；4. 与产品开发、采购、物流等团队密切配合，保障供应链各环节高效运转；5. 解答客户咨询，处理售后事宜，维持店铺良好评价与信誉；6. 按时完成上级交办的任务并主动汇报工作进展。任职要求：1. 本科及以上学历，通过大学英语四级或同等水平；2. 具备2年以上亚马逊平台运营经验（有精品模式运营背景者优先），熟悉平台规则与操作流程；3. 具有较强的风险预判能力，能及时识别并应对欧美地区政策变动；4. 具备出色的市场洞察力和跨文化沟通能力，能够准确把握不同国家市场的消费特征与文化差异；5. 数据分析能力强，逻辑思维清晰，可独立策划并推进运营计划；6. 沟通协调能力佳，具备团队协作意识，能与各部门顺畅对接；7. 工作态度端正，责任心强，积极进取，具备较强的抗压性与学习意愿；8. 英语读写流利，掌握德语、法语、意大利语或西班牙语等欧洲语言者优先录用。上班时间：8：30-12：00；13：00-17：00，双休薪资结构：底薪+岗位工资+提成+全勤+餐补公司福利：员工团建、下午茶、五险一金、节假日福利，年终奖等

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岗位职责：1、拓展公司产品品类，推进产品开发方案的制定与执行，结合市场需求挖掘具备潜力的新品；2、具备系统化、专业化的“选品策略”，对打造热销产品有实际经验与深刻理解；3、熟练使用各类选品辅助工具，依托市场调研、用户需求及竞品分析实现数据驱动的选品决策；4、基于调研结果提炼明确的产品开发方向，完成产品的差异化定位与设计规划，同时落实供应商评估与对接，确保品质可控及供应链稳定；5、牵头组织跨部门选品方案评审，推动新品立项落地，并协同采购团队完成新产品引入交接；6、负责产品上架所需资料及相关文档的内容撰写与整理；7、定期跟踪已上线产品的销售表现并进行复盘分析，为后续开发提供优化建议和决策支持；8、持续关注行业发展趋势与市场变化，及时调整产品开发策略与布局；任职要求：1、大专及以上学历，全日制本科优先；英语需通过四级，六级者优先；2、掌握完整的产品开发流程，精通产品研究与调研方法，能熟练操作主流第三方数据分析工具；3、具备3年以上产品开发相关工作经验者优先，有跨境电商特定类目开发经验者优先（如汽车配件、户外装备、园艺/园林用品等）；4、具备扎实的数据分析能力，擅长从用户行为与竞争格局中挖掘产品迭代方向；5、思维敏锐，富有创新意识，创意活跃，充满工作热情；6、工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力、谈判技巧与成本管控意识；学习能力强，数据分析能力突出，能适应高强度工作节奏；

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工作职责:1、负责国产牛肉（贵州黄牛、国内养殖肉牛、安格斯等）客户开发及维护，主要涉及二三级批发商，食品加工厂等大贸客户或KA客户;2、根据公司市场营销战略，积极开拓市场，达成当月销售计划量;3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动、热情、周到的服务;4、接到产品问题反馈后，及时与部门主管和相关同事治通，积极妥善处理客诉;5、动态掌握市场信息及商情，掌握品类销售数据变化，控制库存，控制应收账款的回款速度。任职要求:1、有3-5年餐饮连锁经验、有国产牛肉销售经验，熟悉热鲜、中温、冰鲜、冷冻肉类等行业经验或具有优秀学习能力，有主观能动性的优先考虑；2、具备大客户营销经验，掌握顾问式销售技巧；3、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;4、具有较强的抗压能力、执行力和团队意识，性格外向，善于沟通，成功欲强，勇于自我突破。5、要求具备国产牛业务经验，日常工作覆盖江浙沪区域招聘需求：3人，年龄在30岁左右，性别不限

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杨女士

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岗位职责（核心工作内容）1、洞察市场动态（聚焦欧美等跨境重点区域），调研用户需求、竞争格局及定价机制。2、跟踪Amazon、eBay、AliExpress等平台热销商品、新品上线及客户反馈，识别具备增长潜力的品类。3、制定产品开发方向与选品方案，甄选具备高毛利、低竞争且符合法规要求的商品。4、拓展并管理供应商网络，协商采购成本、最小起订量及交付周期。协同采购与质检团队确保品控达标，提升供应链运作效能。5、借助数据分析工具评估关键词表现、销售趋势与盈利水平，制定价格策略与推广计划。追踪产品所处生命周期阶段，动态调整备货与清仓安排，减少库存积压风险。6、联动业务与物流团队，高效推进各项任务落地执行。任职要求：1、大专及以上学历，英语应用熟练，具备2年以上跨境电商选品实战经验，有成功类目操盘经历者优先。2、掌握Amazon、eBay等平台运营规则与底层逻辑，拥有良好的数据解读能力。3、精通选品工具（如Sorftime、卖家精灵等）及Excel等办公软件操作。4、具备出色沟通协调能力，能高效对接供应商、运营、物流、采购、设计等多部门协作。岗位发展方向：产品开发专员——产品开发主管——产品开发经理上班时间：8：30-12：00；13：00-17：00，周末双休，法定节假日正常休息

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岗位职责：1 独立负责平台账号管理，开展日常运营与销售统筹工作；2 对所辖店铺账号内的商品进行编辑、归类、上架维护，确保交易流程顺畅；3 提供优质客户服务，及时准确回复客户邮件，解答相关咨询问题；4 妥善处理客户投诉、纠纷及其他售后事宜；5 结合现有产品结构，制定店铺销售策略及推广计划；6 跟踪市场动态，挖掘平台热销品类并推动产品开发适配；任职要求：1、本科及以上学历（须持有英语四级证书），外语、国际贸易、电子商务等相关专业优先；2、有2年以上跨境电商平台亚马逊实操经验者优先考虑；3、具备熟练的英语读写能力，可完成与海外客户的书面交流，掌握法语、德语、西班牙语等小语种者优先；4、学习能力强，能快速理解业务内容并投入实际工作；5、沟通表达良好，能有效应对各类客户需求及问题处理；6、性格积极乐观，热情外向，适应团队协作环境；7、思维清晰有条理，兼具团队协作意识和独立作业能力，稳定性强，能长期发展；工作时间及待遇：1、每周五天工作制，周末双休，工作时间8:30-12:00；13:00-17:002、薪酬结构：底薪+提成，提供餐补、全勤奖，年终发放十三薪；综合年薪12-20万；3、享有各类节日福利及团队建设活动；4、办公氛围融洽，环境舒适，交通便捷（十五号线直达）

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岗位职责：1、根据公司经营目标，深入调研市场动态与行业发展趋势，掌握客户对电动工具品类的实际需求，撰写市场分析报告，并制定相应的新品上线策略；2、积极推动并跟进产品开发进程，强化跨部门协作，确保产品开发方案有效实施，完成新品上架前的各项准备工作，及时应对开发过程中的各类问题；3、持续关注市场变化与行业走向，深度挖掘用户使用需求，不断明确并优化产品开发方向；4、全面负责产品管理工作，涵盖产品全生命周期管理及产品线盈利表现等关键环节；5、主导用户体验研究，提出产品优化与改进方案，明确单款产品的功能配置与技术参数；6、协助部门负责人完成其他相关事务。任职要求：1.本科及以上学历，通过大学英语四级，熟练运用各类办公软件；2.具备两年以上电动工具、户外用品或园艺类产品开发经验，熟悉行业市场动向，紧跟消费趋势；3.具备用户导向思维，能结合实际使用场景，识别用户潜在需求与痛点，并提出有效解决方案；4.拥有较强的数据分析能力，善于从用户行为和竞争格局中提炼产品优化路径；5.具备良好的市场洞察力与创新意识。工作时间：8：30-12：00，13:00-17:00双休

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岗位职责：1 独立负责平台账号的运营管理，统筹日常运营及销售工作；2 对所辖店铺账号中的商品进行编辑、描述、分类与上架，维护稳定的交易状态；3 提供优质客户服务，及时准确回复客户邮件，高效解答客户疑问；4 妥善处理客户提出的投诉、纠纷及其他相关事宜；5 结合现有产品结构，制定店铺销售策略及推广计划；6 跟踪市场动态，持续挖掘并拓展符合平台需求的热销产品；任职要求：1、本科及以上学历，外语、国际贸易或电子商务等相关专业优先；2、具备Wish、eBay、Shopify、TEMU、TIKTOK等跨境电商平台操作经验者优先考虑；3、英语读写流利，能与海外客户进行书面交流，需具备大学英语四级或以上水平；4、学习能力强，能够快速掌握业务流程并投入实际工作；5、沟通表达能力良好，能有效应对各类客户需求及问题处理；6、性格积极乐观，具备良好的服务意识和团队协作精神；7、思维清晰有条理，兼具团队合作与独立完成任务的能力，稳定性强，能长期发展；工作时间及待遇：1、做五休二，周末双休，8:30-12:00；13:00-17:00；2、薪资8-12K，提供餐补、全勤奖，年终发放十三薪；3、享有各类节日福利及团队建设活动；4、办公氛围融洽，环境舒适，交通便捷（十五号线直达）

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岗位职责（核心工作内容）1、调研五金工具行业市场走向，聚焦欧美等跨境重点区域，深入分析用户需求、竞争对手情况及定价机制。2、跟踪Amazon、eBay、AliExpress等平台五金工具品类的热销商品、新品发布及客户反馈，识别具备增长潜力的产品机会。3、制定五金工具品类的选品规划，涵盖手动工具、电动工具、园艺工具、汽修工具等细分领域，优选高毛利、低竞争且符合合规要求的商品。4、拓展并管理五金工具类供应商资源，协商采购成本、最小起订量及交付周期。联动采购与质检团队，确保产品质量，提升供应链运作效率。5、运用数据分析工具评估产品关键词表现、销售趋势与盈利水平，制定合理定价与营销方案。跟踪产品所处生命周期阶段，动态调整库存策略与清货安排，减少积压风险。6、协同业务及物流部门协作推进各项工作任务落地执行。任职要求：1、大专及以上学历，具备良好的英语应用能力，2年以上跨境电商选品工作经验，有五金工具类目成功操作经验者优先考虑。2、掌握Amazon、eBay等平台运营规则及五金工具类目的运作模式，具有较强的数据解读能力。3、熟练操作选品辅助工具（如Sorftime、卖家精灵等）及Excel等办公软件。4、具备出色的沟通协调能力，能高效对接供应商、运营、物流、采购、设计等多部门资源。岗位发展方向：产品开发专员——产品开发主管——产品开发经理上班时间：8：30-12：00；13：00-17：00，周末双休，法定节假日正常休息

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岗位职责：1、结合公司发展战略，拟定科学的招聘规划，保障各职能部门人才供给，持续改进招聘机制，搭建人才储备体系；2、主导人员招聘与面试工作，开发并维护各类招聘渠道，按时完成网络招聘信息的发布与维护，统筹协调部门间的招聘及培训实施；3、办理员工入职、转正、岗位调整、离职等人事手续；4、负责人事档案管理，及时更新员工名册及人事数据信息，确保资料完整准确；5、组织开展团队建设活动，落实员工社会保险及相关福利政策；6、依据企业运营需求，设计并优化绩效管理体系，推动各部门绩效考核实施，完成考核数据核对与汇总分析；7、负责薪酬核算及日常管理工作；8、协助上级编制和修订岗位说明书，经审批后组织实施并监督执行；9、妥善处理员工关系事务，促进人力资源的可持续发展；10、完成上级交办的其他工作事项；任职要求：1、全日制本科及以上学历，人力资源管理或相关管理专业者优先考虑；2、具备3年以上人力资源领域工作经验，熟悉招聘、薪酬管理和员工关系等模块者优先；3、形象端正、气质良好、态度亲和、工作细致、责任心强，具备清晰的逻辑思维和良好的沟通协调能力；4、具有较强的责任心、团队协作精神，以及良好的抗压能力、应变能力和执行力；5、熟练操作常用办公软件。

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岗位职责：1、拓展公司产品品类，推进产品开发规划的执行与选品落地，依据公司业务需求挖掘具备市场前景的新品；2、具备系统化且高效的“选品策略”，对打造热销产品有实际经验与深刻理解；3、熟练使用各类选品工具，结合市场调研、用户需求及竞争格局开展数据驱动型选品；4、基于调研结果提炼明确的产品开发方向，实现产品的差异化定位与设计，并完成供应商评估与对接，确保品质可控及供应链稳定；5、牵头组织跨部门选品方案评审，落实与采购团队的新品交接流程；6、负责产品上架所需文案及相关资料的内容撰写与整理；7、定期跟踪已上线产品的销售表现并进行复盘分析，为后续开发提供决策支持与优化建议；8、持续关注行业发展趋势与市场动态，及时调整产品开发策略；任职要求：1、大专及以上学历，全日制本科优先；英语四级以上，六级者优先；2、熟悉产品开发全流程，掌握产品研究与调研方法，能熟练操作第三方数据分析工具；3、三年以上产品开发相关经验者优先，具备跨境电商特定垂直类目开发经验者尤佳（如汽车配件、户外装备、园艺/园林用品等）；4、具备扎实的数据分析能力，擅长从用户行为和竞品中识别产品优化机会；5、思维敏锐，富有创新意识，创意充沛，工作积极主动；6、做事严谨细致，责任感强，具备良好的沟通协调、谈判技巧及成本控制意识；学习能力强，抗压性好，数字敏感度高；

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岗位职责：1.独立负责平台账号管理，开展日常运营及销售相关工作；2.对所辖店铺的商品进行编辑、分类、上架维护，确保交易流程顺畅；3.提供优质客户服务，及时准确回复客户邮件，解答各类咨询问题；4.妥善处理客户投诉与交易纠纷，跟进并完成其他客户服务事项；5.结合现有产品结构，制定店铺销售策略及推广计划；6.跟踪分析市场动态，挖掘平台热销潜力产品并推动选品开发。任职要求:1、本科及以上学历（须持有英语四级证书），外语、国际贸易、电子商务等相关专业优先；2、具备1年以上亚马逊平台实操经验；3、英语读写流利，可与海外客户进行书面交流，掌握法语、德语、西班牙语等小语种者优先；4、学习能力强，能快速熟悉业务内容并投入实际工作；5、具备良好的沟通能力，能有效应对客户需求及问题处理；6、性格积极乐观，善于沟通协作；7、思维清晰有条理，具备团队合作意识及独立完成任务的能力，稳定性强，可长期发展。工作时间及待遇：1、做五休二，周末双休，8:30-12:00；13:00-17:002、薪资：底薪+提成，餐补，全勤奖，年终十三薪；综合年薪12-20万；3、享受各类节假日福利及团队建设活动；4、办公环境舒适，氛围融洽，交通便捷（十五号线直达）

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岗位职责：1 独立负责平台账号管理，开展日常运营与销售工作；2 对所辖店铺账号内的商品进行编辑、归类、上架等操作，维护稳定的交易状态；3 提供优质客户服务，及时准确回复客户邮件，解答相关咨询；4 妥善处理客户提出的投诉、纠纷及其他售后事宜；5 结合现有产品结构，制定店铺销售策略及推广计划；6 跟踪市场动态，挖掘平台热销产品，推动选品优化；任职要求：1、本科及以上学历（须持有大学英语四级证书），英语、国际贸易、电子商务等相关专业优先；2、具备1年以上亚马逊平台实操经验；3、英语读写流利，能与海外客户进行书面交流，掌握法语、德语、西班牙语等小语种者更佳；4、学习能力强，能够快速熟悉业务内容并投入工作；5、沟通表达良好，可有效应对各类客户需求及问题处理；6、性格积极乐观，具备良好的服务意识与协作态度；7、思维清晰有条理，兼具团队协作和独立作业能力，稳定性强，能长期发展；工作时间及待遇：1、做五休二，周末双休，8:30-12:00；13:00-17:002、薪资：底薪+提成，餐补，全勤奖，年终十三薪；综合年薪12-20万；3、享有各类节日福利、团队建设活动；4、办公环境舒适，团队氛围融洽，交通便捷（十五号线直达）

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岗位要求：1.独立负责平台账号管理，全面把控店铺日常运营及销售工作；2.对所辖店铺的商品进行编辑、分类、上架等操作，确保商品信息准确，维持稳定的交易表现；3.提供优质客户服务，及时、精准地回复客户邮件，解答各类咨询问题；4.妥善处理客户投诉与交易纠纷，跟进并解决相关售后事宜；5.结合现有产品结构，制定切实可行的销售策略与推广计划；6.跟踪市场动态，挖掘热销品类，持续拓展符合平台需求的新产品。任职要求：有相关实习经验者优先，欢迎优秀的应届毕业生加入！1.本科及以上学历（具备2年以上工作经验且能力突出者可放宽至大专），外语、国际贸易、电子商务等相关专业优先考虑；2.有2年以上亚马逊跨境电商平台实操经验者优先；3.英语读写流利，能与海外客户进行书面交流，通过英语四级或以上者为佳；4.学习能力强，能迅速掌握业务流程并投入实际工作；5.具备良好的沟通协调能力，能有效应对客户需求及突发问题；6.性格积极乐观，工作认真细致，具备责任心与服务意识；7.思维清晰有条理，兼具团队协作精神与独立作业能力，稳定性强，能长期发展。工作时间及待遇：1.每周工作五天，周末双休，工作时间为8:30-17:00；2.薪酬结构：底薪+提成，享有餐补、全勤奖、年终十三薪；3.节假日福利齐全，定期组织团队建设活动；4.工作环境舒适，团队氛围融洽，交通便捷（地铁十五号线直达）

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岗位职责（核心工作内容）1、调研五金工具行业市场走向，聚焦欧美等主要跨境区域，洞察用户需求变化、竞争对手布局及定价机制。2、跟踪Amazon、eBay、AliExpress等平台五金品类热销款、新上市产品及客户反馈，识别具备增长潜力的商品机会。3、制定五金工具类目选品规划，涵盖手动工具、电动工具、园艺工具、汽修工具等细分领域，优选高毛利、低竞争且符合合规要求的产品。4、拓展并管理五金工具供应链资源，协商采购成本、最小起订量及交付周期。联动采购与质检团队确保商品品质，持续提升供应链条运作效率。5、借助数据分析工具评估关键词表现、销售趋势与盈利水平，输出定价与营销方案。跟踪产品所处生命周期阶段，动态优化库存结构与促销安排，减少积压风险。6、协同业务及物流团队协作推进日常运营任务落地执行。任职要求：1、大专及以上学历，具备良好的英语应用能力，2年以上跨境电商选品实战经验，有五金工具类目成功操盘经历者优先考虑。2、掌握Amazon、eBay等平台运营规范及五金工具类目特性，拥有扎实的数据解读能力。3、精通选品辅助工具（如Sorftime、卖家精灵等）及Excel等办公软件操作。4、具备出色沟通协调能力，能高效对接供应商、运营、物流、采购、设计等多部门协作。岗位发展方向：产品开发专员——产品开发主管——产品开发经理上班时间：8：30-12：00；13：00-17：00，周末双休，法定节假日正常休息

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岗位职责：1、根据公司经营目标，深入调研市场动态与行业发展趋势，掌握客户对电动工具品类的实际需求，撰写市场分析报告，并制定相应的产品上新策略；2、积极推动并跟进产品开发进程，强化跨部门协作，确保产品开发方案有效落地，完成新品上线前的各项准备工作，及时应对开发中的各类问题；3、持续关注市场变化与行业走向，深度挖掘用户使用需求，进一步明确并优化产品开发方向；4、完善产品管理体系，涵盖产品全生命周期管理及产品线盈利表现等关键环节；5、开展用户体验研究，输出产品优化建议，明确单款产品的功能规格与属性定义；6、协助部门负责人完成其他相关事务性工作。任职要求：1. 本科及以上学历，通过大学英语四级，熟练运用各类办公软件；2. 具备两年以上电动工具、户外用品或园艺类产品的开发经验，或相关行业背景，熟悉行业消费趋势与市场现状；3. 具备用户导向思维，能结合具体使用场景，识别用户潜在需求与痛点，并提出可行的解决方案；4. 具备良好的数据分析能力，善于从用户反馈与竞品研究中提炼产品迭代与优化方向；5. 对市场具有较强敏感度，富有创新意识。工作时间：8：30-12：00，13:00-17:00 双休

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罗女士

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岗位职责：1、根据公司经营目标，深入调研市场动态与行业发展趋势，掌握客户对电动工具类产品的需求变化，撰写市场分析报告，并制定相应的产品上新策略；2、积极推动并跟进产品开发进程，强化跨部门协作，确保产品开发方案有效实施，完成新品上线前的各项准备工作，及时应对开发中的各类问题；3、持续关注市场走向与行业前沿，深度挖掘用户实际需求，进一步明确并优化产品开发路径；4、全面参与产品管理工作，涵盖产品全生命周期管理及产品线盈利表现的跟踪与评估；5、主导用户体验研究，输出产品优化建议，明确单品的技术参数与功能定义；6、协助部门负责人完成其他相关事务。任职要求：1. 本科及以上学历，通过大学英语四级，熟练运用各类办公软件；2. 具备两年以上电动工具、户外用品或园艺类产品的开发经验，或相关行业背景，熟悉消费趋势，了解市场现状；3. 具备用户导向思维，能结合使用场景识别用户潜在需求与痛点，并提出可行的解决方案；4. 拥有较强的数据分析能力，善于从用户行为与竞争格局中提炼产品优化方向；5. 具备良好的市场洞察力与创新意识。工作时间：8：30-12：00，13:00-17:00 双休

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岗位职责：1.负责亚马逊店铺的日常维护与运营管理，包括商品发布、listing优化、广告投放及库存监控等工作；2.研判北美或欧洲站点市场动态与政策调整，制定并落实相应运营策略，提升产品销量与搜索排名；3.监控产品运营数据，开展数据分析，并依据结果持续优化运营执行方案；4.与产品开发、采购、物流等团队密切配合，保障供应链各环节高效衔接；5.回应客户咨询，处理售后事务，保持店铺评分与声誉稳定良好；6.按时完成上级交办的任务并及时汇报进展。岗位要求：1.全日制本科及以上学历，通过大学英语四级或同等水平；2.具备2年以上亚马逊精品模式运营经验，熟练掌握平台规则与操作流程；3.具有较强的风险预判能力，能及时跟踪并响应北美或欧洲地区政策变动；4.具备出色的市场洞察力和跨文化沟通能力，能够准确把握欧美各国市场需求与文化特性；5.熟练运用数据分析工具，逻辑清晰，可独立策划并推进运营计划；6.沟通协调能力强，富有团队协作意识，能与多部门协同高效作业；7.工作态度严谨，主动性强，具备良好的抗压性与持续学习意愿；8.英语读写流利，掌握德语、法语、意大利语、西班牙语等欧洲语言者优先录用；

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岗位职责：1. 负责亚马逊店铺的日常维护与运营管理，涵盖商品发布、listing优化、广告投放及库存管控等工作；2. 研判北美或欧洲站点市场动态及各国政策调整，制定并落实有效的运营方案，提升商品销量与排名表现；3. 监控销售数据，开展数据分析，并依据数据结果持续优化运营策略；4. 与产品开发、采购、物流等团队密切配合，保障供应链各环节高效运转；5. 响应客户咨询，妥善处理售后事务，维护店铺评分与声誉；6. 执行上级交办的任务并及时汇报进展。岗位要求：1. 全日制本科及以上学历，通过大学英语四级或同等水平；2. 具备2年以上亚马逊精品模式运营经验，熟练掌握平台规则及运营方法；3. 具有较强的风险预判能力，能快速识别并应对北美或欧洲地区政策变动；4. 拥有出色的市场洞察能力和跨文化沟通技巧，熟悉目标市场的消费特征与文化差异；5. 数据分析与逻辑思维能力强，可独立策划并推进运营计划落地；6. 沟通协调能力良好，具备团队协作意识，能够跨部门高效联动；7. 工作态度端正，责任心强，积极主动，适应高强度工作节奏并持续学习；8. 英语读写流利，掌握德语、法语、意大利语、西班牙语等欧洲语言者优先录用；

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岗位职责：1.独立负责平台账号管理，统筹店铺日常运营与销售工作；2.对所辖店铺的商品进行编辑、分类、上架等操作，维护稳定的交易状态；3.提供优质客户服务，及时准确回复客户邮件，解答相关咨询问题；4.妥善处理客户投诉、纠纷及其他售后事宜；5.结合现有产品结构，制定有效的销售策略与推广计划；6.跟踪市场动态，挖掘平台热销品类，推动产品优化与开发。任职要求:1、本科及以上学历（须持有英语四级证书），外语、国际贸易、电子商务等相关专业优先；2、有2年以上亚马逊跨境电商平台实操经验者优先考虑；3、具备良好的英文读写能力，可熟练进行书面涉外沟通，掌握法语、德语、西班牙语等小语种者优先；4、学习能力强，能快速熟悉业务内容并投入工作；5、沟通表达良好，能够有效应对各类客户需求及问题处理；6、性格积极乐观，具有亲和力与服务意识；7、思维清晰有条理，兼具团队协作精神和独立作业能力，稳定性强，能长期发展。工作时间及待遇：1、做五休二，周末双休，8:30-12:00；13:00-17:002、薪资：底薪+提成，餐补，全勤奖，年终十三薪；综合年薪12-20万；3、享受各类节日福利、团建活动；4、工作环境舒适，团队氛围融洽，交通便捷（十五号线直达）

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岗位名称：B照司机（开冷藏车）岗位要求：1.年龄要求：25至45岁之间；2.驾驶经验：实际驾龄3年以上；3.技能要求：熟悉大仓送货流程，有冷藏车驾驶经验优先，听从安排。薪资待遇：面议。

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李先生

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岗位名称：B照司机（开冷藏车）岗位要求：1.年龄要求：25至45岁之间；2.驾驶经验：实际驾龄3年以上；3.技能要求：熟悉大仓送货流程，有冷藏车驾驶经验优先，听从安排。薪资待遇：面议。

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李先生

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岗位职责：1、负责食品生产订单的编制与审核，确保信息准确无误；2、协调各部门，跟进订单执行进度，保证按时交付；3、管理订单档案，维护系统数据，确保信息更新及时；4、处理客户订单变更请求，及时沟通并调整生产计划；5、定期分析订单数据，为生产决策提供支持。任职要求：1、大专及以上学历，本岗位兼职，时间18-23点时间没问题再投；2、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力；3、具有良好的沟通协调能力，能够高效处理内外部事务；4、工作细致认真，有较强的责任心和抗压能力；5、有食品，供应链行业相关工作经验者优先考虑。6、本岗位可转全职。

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山女士

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