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任职资格：1. 年龄20-40周岁（以身份证信息为准）2. 中专及以上学历，专业不限，接受零经验人员3. 具备销售从业经历者优先考虑福利待遇：1、无责任底薪+奖金+提成，综合收入2600-7900元，职级补贴400-6400元，提成比例3.4%-30%，签订劳动合同后可申请五险2、享受国家法定节假日，带薪休假，另享年终奖、带薪年假、节日福利、团队旅游等福利3、培训完成后立即缴纳五项社会保险；未取得毕业证期间，公司即刻提供85万元雇主意外险保障4、入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备经理、行政、培训、人事、IT等多个岗位，办公环境舒适（冬暖夏凉），持续提供专业培训及健全的晋升机制5、提供8天新人岗前带薪培训职位福利：带薪年假、多通道晋升机会职位亮点：无试用期、带薪岗前培训工作内容：1. 针对公司提供的车险到期或即将到期的高端汽车客户，通过电话及网络方式联系客户，协助办理年度续保手续；2. 及时记录续保客户反馈信息，定期总结汇报工作心得，为客户提供来自500强企业的专业化咨询服务；3. 客户资源由公司统一提供，均为车险到期用户，转化率高，工作上手快；工作时间：上午8:30-12:00，下午1:40-6:30左右，节假日正常休息

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先生

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职位详情岗位职责:1.负责通过公司指定的线上线下渠道进行人才招聘工作;2.分析和识别公司当前发展阶段所需的关键岗位人才;3.进行职位发布、筛选简历、组织面试等整个招聘流程;4.与候选人进行有效沟通，确保招聘过程的透明和高效。任职要求:1.具备较强的沟通能力和团队合作精神;2.能够熟练使用各类招聘软件及工具;3.有责任心，能够在压力下保持良好的工作状态。

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杨先生

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招生团队，周薪过万，理解每位求职者都希望找到一份踏实可靠、真正能带来稳定收入的工作，这里提供实打实的赚钱机会，主管全程指导，确保收入有保障，招满即停，机会难得。要求：20*****，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，接受长期出差安排！岗位收获：免费系统培训＋个人能力提升＋丰厚收入招人标准：不看文凭，只看潜力与执行力！薪资模式：周结工资，每周准时发放。常规表现：3000元﹣----5000元／周！!积极投入：5000元﹣----8000元／周！!全力冲刺：8000元﹣----13000元／周！!只要你对工作充满热情，愿意行动，就欢迎加入！野心无需太大，信心一定要足！只要肯拼，收入自然可观！!!我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，工作内容简单易上手！边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元﹣----40000元！

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邱先生

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招生老师，需长期出差，吃住行均由公司承担年龄要求：20-40岁，性别不限，身体健壮，能适应高强度工作，具备长期外派意愿！岗位收益：免费专业培训 ＋ 个人能力提升 ＋ 稳定收入回报用人理念：不看文凭重品德，不重学历重实力。薪资发放：按周结算，每周准时发放工资。边走边赚，月均收入4000-10000元长期出差安排！包食宿！交通费用全额报销！只要你充满工作激情，欢迎加入我们！目标无需宏大，信念必须坚定！只要踏实肯干，收入自然可观！！！所属教育领域，主要为英语培训机构开展招生支持，任务明确，操作简便！人员标准：第一，勤奋踏实，能承受外勤压力，地推工作需随团队多地往返；第二，经验不限，欢迎学生家长群体加入；第三，急需扩充队伍，因招生需多人协同作业以保障成效，团队扩大需具备一定组织协调能力者参与管理，助力地推项目高效推进

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王女士

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职位亮点 - 办公灵活无约束：全国线上开展业务，无需坐班打卡，支持居家、差旅办公，自由安排工作节奏 - 收益透明有潜力：高比例提成机制，无阶梯限制，结算及时，收入与个人付出直接挂钩 - 零基础易入门：免费全套系统培训+资深导师手把手带教，新手快速掌握业务核心 - 晋升路径清晰：业务能力达标即可晋级管理岗，享受团队发展红利，长期成长有支撑 岗位职责 1. 负责支付宝网商贷产品的合规推广，为全国小微经营主提供专业融资咨询服务 2. 通过线上公域运营、合规拓客等方式，搭建稳定客户渠道，挖掘潜在业务需求 3. 为客户解答产品额度、申请流程、还款方式等疑问，引导完成线上合规申请操作 4. 跟进业务全流程，维护客户关系，保障服务质量与业务合规性 5. 配合团队协作，有管理意愿者可参与团队搭建与运营（管理岗方向） 岗位要求 1. 学历、专业不限，有无金融行业经验均可（全程提供免费系统化培训） 2. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与责任心，执行力强 3. 熟练使用手机及常用办公软件，适应线上办公模式，愿意主动学习拓客技巧 4. 认同小微金融服务行业价值，目标感明确，追求长期稳定发展 5. 有销售、客户开发或服务类经验者优先；有团队管理意愿、具备基础组织协调能力者优先（管理岗方向） 薪资福利 1. 薪酬结构：高比例业务提成（无阶梯限制），放款当日即可结算，收入上不封顶 - 新人阶段：认真投入业务推进，即可获得可观月收入，表现优秀者首月收入表现突出 - 稳定阶段：1-3个月熟练开展业务后，收入随业务能力稳步提升 - 管理岗（店长）：享受团队业绩激励，综合收入丰厚，多劳多得 1. 工作时间：弹性自主安排，不强制加班，周末及法定节假日正常休息 2. 培训支持：每日20:00线上腾讯会议培训，涵盖产品知识、合规规范、拓客技巧、沟通话术等，全程导师带教指导 3. 资源支持：提供标准化推广素材、合规拓客方法指导，助力快速搭建客户渠道 4. 其他福利：无地域限制的业务权限，团队定期交流赋能，共享行业优质资源 晋升路径 - 业务线：融资经理 → 店长（团队累计服务40个有效客户即可晋升，最快半个月达标，多数1-3个月可实现） - 管理线：店长 → 区域负责人，全程提供团队搭建、运营管理等陪跑扶持，助力打造核心团队 核心业务介绍 我们专注推广支付宝-网商银行旗下网商贷产品，该产品是为小微经营主量身打造的合规经营贷款服务，核心优势如下： 1. 额度期限灵活：最高可贷300万元，授信期限最长36个月，支持6期、12期等多种还款周期选择，适配不同经营场景需求 2. 还款方式便捷：支持先息后本、等额本息、随借随还等模式，提前还款无额外费用，资金使用更灵活 3. 申请流程高效：纯线上审批，放款速度快，无需抵押担保，申请门槛友好，覆盖多数行业小微经营主 4. 平台合规保障：依托支付宝与网商银行正规金融背景，业务合规安全，市场需求稳定 无论你是想寻找时间灵活的兼职增收，还是追求长期发展的全职岗位，亦或是渴望通过团队管理实现更高职业价值，这里都能提供适配的发展平台。无需担心经验不足，完善的培训体系与一对一导师带教，将助力你快速成长为行业专业人才。 诚邀目标明确、愿意付出的你加入团队，与行业伙伴并肩，深耕小微金融服务领域，实现个人能力与收入的双重提升！

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鲁先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：周结招聘截止时间：2025-12-31支付宝网商银行，外勤经理，全国可做！业务简单易上手时间自由！不打卡！不坐班！提成日结、周结！线上培训！线下展业！无需到公司！周结：1000-4200+外勤专员：15000+直营代理：50000+该提成真实可靠，有销售经验者优先需具备交通工具，有车者优先，必须有代步工具两轮电动车或小型汽车均可，汽车作业效率更高公司背景：支付宝官方城市服务商具体业务：开展支付宝网商银行扫码测额/提额服务，面访客户即可完成订单（扫码提交即视为一单），客户是否使用不影响计单，有无额度均算有效单，每单70元，日均完成10-50单，首周日结，后续周结收入1000-4200+1分钟完成一单！1分钟完成一单！1分钟完成一单！支付宝官方提供精准客户名单，覆盖范围为居住地周边1-10公里，预约后上门办理即可！无需客户提供资料，出单成功率超95%！薪资介绍：1、按单计酬，佣金日结、周结！全国均可参与！2、操作流程简便，1分钟完成一家，每单70元，日均10-50单，日入600-3000元较轻松，全程教学，包教包会！！每日晚上6点至11点统一结算，当日到账，绝不拖延。

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尹女士

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地推老师，长期出差，包吃包住，路费可报销！招满即止，机会难得。年龄要求：20-40岁，性别不限，身体素质良好，能适应外出工作，具备吃苦耐劳精神，可稳定长期外派！岗位收益：免费专业培训 ＋ 个人能力提升 ＋ 收入回报用人标准：更看重品格与态度，学历非首要，能力才是关键。薪酬发放：周结工资，每周按时发放。边走边赚，边体验生活，月均收入4000-10000元长期外派！食宿全包！交通费用按规定报销！只要你对工作充满积极性！欢迎加入我们！目标不必宏大，信念一定要足！只要踏实肯干，收入自然可观！！！我们专注于教育领域，主要为英语培训机构开展招生推广，任务明确，操作简单！地推人员要求：第一，踏实肯干，能承受流动性工作节奏，地推属于团队协作、多地轮转模式，第二，经验不限，零基础也可参与，服务对象主要为学生家长群体，第三，需求人数较多，地推需集体协作才能保障成效，团队规模大，需有组织协调能力者共同推进项目进度

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智先生

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会议营销讲师入职提供系统培训，由资深优秀讲师一对一指导，配备成熟完善的授课资料，快速掌握课程内容并独立开展市场宣讲工作。薪资待遇：底薪4000元+每日出差讲课补贴200元+高比例提成，月综合收入4-7万元，差旅费、住宿费全额报销提供住宿，差旅及住宿费用全包，享受法定节假日、节日福利礼品，团队建设活动，不定期组织旅游岗位要求：年龄25-45岁具备2年以上会销演讲或授课相关经验能够适应全国范围出差可尽快入职

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胡先生

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行业概况：个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，覆盖全国范围，处于万亿级潜力市场主营业务：1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金增长，最长支持分60期偿还2、应对互联网金融及网贷平台逾期：减少催收干扰，减免超过司法保护标准的利息与罚息帮扶制度：1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手2、专属导师制度：实行师徒一对一辅导，助力从入门到精通的成长路径3、深度服务体系：向下延伸服务链条，提供全面支持赋能4、客户服务保障：操作无忧，实时响应客户咨询与需求5、专业法务支撑：携手中国十大律师事务所，以专业精神高效解决客户难题6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力强，具备目标意识，善于思考达成路径4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势工作内容：1、公司提供精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起福利制度：法定节假日礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度荣誉证书奖杯奖金奖品定期组织专业培训与团队活动公司为优秀员工提供国家级岗位资格证考试资助

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刘炳剑

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岗位职责：1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作任职要求：1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排4.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

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黎女士

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本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同，一式两份。0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800!!!【小时工】:小时工:30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工:30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工:30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。[入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。】[介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】[薪资待遇】小时工、:30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月，另外全勤500元学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。2:加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资3:每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁，不限学历，不限经验。2:持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松(没做过的不用担心，我们会安排老员工带的)易操作，安全。【福利待遇]1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选:3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:地址在江苏所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长，组长，大组长，科长等)请直接点击下方【一键投递】【免费聊】咨询详谈报名！请直接点击下方【一键投递】【免费聊】咨询详谈报名！请直接点击下方【一键投递】【免费聊】咨询详谈报名！

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王梦喆

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能做30天的都可以来安康江南，江北，高新都能安排，站点覆盖全城新人福利：新人奖励3000元30天到手+免费用车+电池，免费装备，免费住宿福利1.任职要求：身份证满18岁，吃苦耐劳，有无经验均可，无犯罪记录，会骑电动车我们只看你是否有意愿，我们只看能力，只认付出.2.薪资待遇：薪资计算方式：直接派单,不需抢单，每天派单量30-40单以上，熟悉的老骑手基本在50-60单，综合薪资5-8千，看单量计算的注：每月4号-20号发工资3.工作时间：上午10:00-14：00下午17:00-20:00注：此时间段为必须在岗时间，其他时间可自主安排，吃饭休息等4.工作职责和配送范围：准时把餐送到顾客手上，配送范围是方圆3.5公里冬季取暖补贴，夏季高温补贴，拉新奖励，骑手的金银铜牌奖等工作内容：外卖送餐，咖啡，奶茶，蒸面/麻辣烫夹馍餐品等都有配送，范围固定，单量有保障，系统配单

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袁女士

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月薪8500+，包吃住时薪30时，综合月薪8500-9000元春招奖励:3000元招聘组装、打包、外观检查等岗位，无需经验包吃住(4-6人间，设施齐全)工作满月可申请夫妻房零费用入职订单充足，全年无淡季，春招奖励名额有限预留名额优先安排!

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薛先生

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1.负责抖音平台上笔记的发布与管理2.与用户互动，提升视频的阅读量和粉丝互动3.保持内容质量，定期更新和优化笔记内容4.要求必须有活跃的抖音账号

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李先生

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【年后开工奖5K，满月发放】【年后开工奖5K，满月发放】【年后开工奖5K，满月发放】新厂开招！大量招人！全程免费！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：；五险一金足额缴纳。（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：苏州异地招工，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

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徐先生

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杏林之路贴敷项目诚聘地总、县总、销售精英，具备团队管理经验者优先！一、开展本区域客户资源的开拓与关系维护；二、推进公司学术推广工作并提供专业支持。任职要求：1、性格积极乐观，工作踏实认真；2、经验不限，有相关背景者优先考虑；3、具备强烈收入意愿，缺乏进取心者勿扰；4、寻求一份可持续发展的长期事业者欢迎加入；5、学历门槛不限；6、热爱中医文化者更受青睐（项目聚焦中医技术推广）；7、必须具备学习意识，成长源于持续学习。三、项目优势：1、覆盖客户广泛：适用于大型公立及私立医院、卫生院、社区卫生服务中心、中医馆、中医诊所、西医诊所、养生馆、理疗馆、小儿推拿机构、美容院等多类终端。2、列入国家卫健委“十四五”规划重点课题项目，具备权威认证；3、市场覆盖率全国领先，超60%以上；4、符合国家政策导向，属于重点扶持领域，发展前景广阔。

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赵先生

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公司主营业务：教育培训方向，涵盖雅思托福、公考考研、新媒体培训等领域岗位为小红书平台运营实习岗【岗位属纯运营性质，不涉及任何销售工作】【支持线上办公，灵活安排】【岗位信息真实有效，欢迎准大一至大四学生报名，可提供实习证明，谢谢！】工作内容：1、负责公司在小红书平台的日常内容发布与账号运营；2、了解小红书笔记发布规范，独立完成各运营账号的内容撰写与输出；3、能够提炼产品核心优势，结合平台热点灵感，创作符合用户喜好的内容；4、定期统计笔记曝光数据及推广效果，并依据数据分析优化内容策略。岗位要求：1、大专及以上在读或以上学历2、熟悉新媒体平台的运营机制与传播逻辑，具备良好文案功底，网络敏感度高（需小红书活跃使用经验）；3、具备良好的沟通意识，责任心强，执行力佳，能配合团队协作推进任务；4、掌握基础图片处理技能者可作为加分项

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张女士

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杏林之路贴敷项目诚聘地总、县总及销售精英，具备团队管理经验者优先！一、负责本区域内客户的开拓与维护工作；二、负责公司学术推广及相关支持工作。任职要求：1、性格积极乐观，工作踏实认真，责任心强；2、不限经验，有相关背景者更佳；3、具备强烈收入意愿，缺乏挑战自我的心态请勿打扰；4、寻求一份可持续发展的长期事业者欢迎加入；5、学历不限，能力与态度为首要考量；6、热爱中医文化者优先（项目专注于中医技术推广）；7、必须具备持续学习意识，成长源于不断学习。三、项目优势：1、客户覆盖面广：适用于大型公立医院、民营医院、乡镇卫生院、社区卫生服务中心、中医馆、中医诊所、西医诊所、养生机构、理疗中心、小儿推拿店、美容机构等多类型单位；2、纳入国家卫健委“十四五”规划重点课题项目，具备国家级认可；3、市场占有率位居全国前列，超过60%；4、符合国家政策导向，属于重点扶持领域，发展前景广阔。

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赵先生

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