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长白班-小米汽车供应商！金亭线速持续面试：企业优势：1、吃住不花钱！2、当天面试当天入住，全新公寓宿舍，环境非常好！3、可带手机进车间，不穿无尘服！4、站岗恒温车间，工时稳定！5、年龄小或者年龄大的可安排永久长白班，其他年龄的前期都是长白班，后期可能会倒班！薪资待遇：员工20元/小时每天到手220-240元，月薪6500-7500元包吃住不扣钱，空调恒温车间，可带手机进车间，工资高，福利好，适合年轻面试时间10:00-14:00

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刘女士

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武汉金亭汽车线束，长白班！18元每小时！月薪6000以上。每周可借支不查纹身！不查FZ记录！武汉薪资天花板包吃住到手6000+/月，欢迎来打卡[勾引][太阳]优势：人性化管理，年龄小或者年龄大永久长白，16-48岁，男女不限，空调车间，包吃包住，工时稳定，停车方便，可接受 （无忌口就行）除外[太阳]工价政策：18元/小时17+1，其中1元为绩效考核，发薪日在职享受绩效，[太阳]岗位～主要工作汽车电源线组装，包装，缠胶布，插端子，生产操作类工作，纯手工作业 [太阳]优势～包吃包住，普通工衣，空调车间，停车方便，面试当天可安排住宿，工时稳定[太阳]吃住～包工作餐，中晚两餐免费吃，住宿免费水电平摊体检&宿舍：，，三个月内体检报告可用

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万先生

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岗位职责:1.负责光电产品的生产和操作工作2.保证生产过程中的质量和效率3.遵守公司的规章制度和操作规程任职要求:1.无纹身染发，身体健康2.能够适应坐班工作，两班倒。有责任心3.年龄18到40，男女不限。薪资待遇:综合薪资:5600-6500，底薪2100绩效1000-2500岗位补贴200-500无尘服补贴200，加班费平时17mh，周末20h,绩效0-1200提供住宿，包2餐。

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朱先生

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包吃包住零入职订单稳定、无淡旺季之分，月薪5500-7000面试不刷人，恒温车间不冷不热生产光电子器件光猫路由器通讯设备企业优势：1、包吃包住，身无分文的快来2、小厂没那么多规矩，人性化3、均为独立岗位，没有流水线4、恒温车间不冷不热5、静电服，无尘服自选6、当天即安排厂区免费住宿【招聘岗位】：检验、耦合、操作机台、组装、包装、测包、堆胶、调胶、测试质检班组长技术员特殊岗位：质检组长技术员生产主管（工资面议）【工作时间】：8：00-20：00，做六休一，半个月一倒班【住宿环境】：免费住宿（标准6人间，空调、热水器、卫生间等）水电平雅【吃饭】：提供免费工作餐、免费住宿（标准6人间，空调、热水器、卫生间等）水电平雅工作环境：坐着上班，车间全年中央空调，冬暖夏凉，恒温恒湿，无尘无噪，无辐射无污染

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陈女士

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武汉灿光光电明天开始大量招聘【招聘岗位】：普工，组装，质检，打包，物料，品质半机械化操作【招聘要求】：男女不限，18-45岁，吃苦耐劳【工作时间】：8:00-20:00【住宿环境】：公司免费为员工提供宿舍，4人/6间，宿舍有空调，独立卫生间【上班时间】：两班倒 8：00-20:00/20:00-8:00【车间环境】：工作环境舒适，冬暖夏凉，无尘恒温车间，对身体无任何伤害，穿无尘服和静电衣。【薪资待遇】：基本工资2010+绩效（0-1200）+加班费（满了176小时，额外的全部17元/小时）综合工资6000-650元；【转正时间】：一个星期到半个月左右【食宿】：4-6人/间，独立阳台、卫生间，配备空调。【福利】：每季度发放生活用品，结婚及三八妇女节、端午节、中秋节，生日礼卷，年终奖，团建游玩，等相关节日发放相应福利；【娱乐】：公司每年定期组织春游、兵乓球、羽毛球、员工运动会等活动，设有篮球场、图书阅览室等活动区；【晋升】：每年6月及12月两次定期晋升机会，技工、组长、线长、技术员、工程师、主管、经理等，符合条件者晋级加薪；【发薪时间】：每月18号发放上月工资。面试时间：每天上午9：30-11：00，当天安排住宿

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李女士

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长白班，三餐免费，可以预支工资，工时充足 ，可以带手机 ，坐岗，静电服。【工作内容】：主要生产米新能源汽车,光模块，路由器，零配件的组装，加工，机台维修，包装。质检。测试，纯坐岗，独立工位。及主板元器件组装、质检、包装、贴标、排序、仓管等岗位。 坐岗为主，独立工位，岗位可选择。【薪资待遇】：正式工：基本计薪 (2500-3000)+全勤300+绩效 。1000-2000+岗位补贴0-1000+超产奖+夜班补贴30元/天+加班费(1.5/2/3倍)2500-3500。正式工月综合8000+，有年终奖，入职直接跟企业签合同购买五险一金，10号发薪 。小时工：25元/小时，日薪250-270左右，月薪7000+每周可以预支工资。工作时间: 8.00- 20.00下班 。一天上班10个小时，记薪11小时，上六休一，自愿加班 。【吃住情况】：包中晚餐和晚餐（入职直接到食堂刷厂牌吃饭)，住宿2-4人间 独立卫生间，阳台，热水，空调， WIFI 都有，水电费-平摊。

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李女士

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我们的优势：武汉高新技术企业的天花板，长白班，管理人性化，高工资，做事简单，住宿环境好，福利待遇好，想去轻松长白班坐班的单位，拿高工资的都看过来！长白班灿光招普工，技术员实习生，管培生纯包吃住优势①：0费用入职，包吃住，长白班！不用自己花钱，放假也可以在厂内吃饭优势②：入职流程快，面试好通过，当天面试，当天培训分宿舍。优势③：小厂管理宽松，上班可以带手机，工服自选！优势④：！优势⑤：绩效给的高，绩效集中在800～1200元昱升灿光已合并！昱升主要做光器件、光模块、光引擎、数据中心灿光主要做路由器、光猫、机顶盒【招聘要求】：18-40岁，男女不限【工作时间】： 8：00-20：00，上六休一，固定放假，也可以调休连放【薪资结构】：质检底薪：2700元，普工底薪：2100元，其他职位面谈！全勤（150）+着装补贴（0-100）+岗位补贴（200-500）+夜班补贴（10/夜）+绩效（0-1200）+岗位认证津贴0-300（考核一次加100）+加班费（1200-1600）+（冲量奖300-500+进步奖100+配合奖150+超产奖200（这个是企业根据订单，鼓励员工多做多得）车间老带新1人对老员工有100元奖励，综合工资：5500-6500元发薪日：18号【住宿环境】：4～6人/间，有独立卫生间，阳台，空调。新宿舍，有洗衣机。公寓式住宿，宿舍在厂内，离车间100米远【吃饭】：包中晚餐，休息也可以在食堂吃饭真正的纯包吃【停车办理】：暂定为，。请有需要在园区停车的员工前往3号楼一楼综合办公室后勤部办理停车缴费相关手续本信息职位保障，如若虚假招聘，请直接跟平台举报！欢迎各位找工作的监督信息真实性！踊跃报名参加，感谢对招聘工作的支持与监督！为了第一时间联系，请直接私聊交换微信！

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陈先生

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持续招聘，不停招1.【工作内容】：主要做光器件、光模块、光引擎、数据中心灿光主要做路由器、光猫、机顶盒2.【招聘要求】：18-40岁，男女不限，不限学历，不限经验3.薪资:27元/小时，发薪日：18号4.【工作时间】：白班 8：00-20：00 夜班20：00-8：00 ， 上六休一， 半个月一倒班5.【住宿环境】：4～6人/间，有独立卫生间，阳台，空调。70元住宿费，水电费平摊6.【吃饭】：包吃，60/月，

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龙女士

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打卡十天员工奖励500武汉昱升&灿光持续大量招聘，，面试通过率高招聘岗位：长白班，男女不限，工服随机分。普工持续大量招聘，男女不限，两班倒工服随机分做路由器，包装，贴标签，扫码，质检，测试底薪（2100）+全勤（150）+着装补贴（100）+岗位补贴（200-500）+夜班补贴（10/夜）+绩效（800-1200）+岗位认证津贴0-300（考核一次加100）+加班费（1200-1600）+（冲量奖300-500+进步奖100+配合奖150+超产奖200（这个是企业根据订单，鼓励员工多做多得）车间老带新1人对老员工有100元奖励，综合工资：5500-6500元 食宿情况 : 包吃包住工作地址：东湖新技术开发区高新二路武汉灿光在职每周可预支工资

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李女士

实名企业

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武汉灿光光电是一家专业从事光电产品研发与生产的高新技术企业，工作环境优越，管理规范，福利超高工作内容：主要从事华为路由器和光器件的制造招聘岗位：组装 测试 调试 贴片 包装 耦合，质检员，焊锡，技术员岗位工作非常简单都是手工活，非流水线。年龄要求：18-40岁，男女不限；初中及以上学历，有无经验均可（带薪培训）；吃苦耐劳，服从安排，能适应两班倒。工作时间：8:00-20:00（有长白班可以安排）可以长短期做薪资待遇：综合薪资6500-7000元/月（底薪+加班费+绩效+全勤奖）；加班按劳动法计算食宿：有空调 做六休一有WIFI免费工作餐免费4人间宿舍 企业优势：1.包吃住，厂区配套齐全，年轻人居多，非流水线，可接受短期暑假工。2.坐岗，有空调，无尘车间和静电服车间可以自己选择，管理非常人性化，可预支工资。3.面试包过，入职容易，当天可以分宿舍，第二天可上班。4.面试简单不挑人，面试包中餐5免费包吃住（宿舍空调、热水齐全）＋节日福利+年终奖。

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先生

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薪资待遇：20-22元/小时，工资结算及时，无拖欠，轻松实现寒假零花钱自由~工作时间：8:00-20:00，排班稳定，上六休一，新手友好~工作内容：负责产品的包装，组装，打包工作，流程简单，无技术门槛，上手快，工作轻松无压力，无需经验也能快速适应~任职要求：年满16周岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排，责任心强即可~岗位优势：工作环境舒适，任务简单易操作，短期兼职灵活适配寒假时间，新手也能快速上手赚钱，包吃住

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台先生

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岗位职责:1. 定期整理相关元器件的价格信息，及时掌握市场价格变动趋势；2. 掌握常用电气元件的技术参数、成本构成及标准配置；3. 负责商务投标报价工作，配合标书与订单岗位提供所需资料，编制月度报价汇总报表；4. 根据采购提供的核心元器件成本及技术清单，完成前期预估报价与实际采购价的对比分析，核算真实成本与项目利润；5. 按要求完成上级交办的其他工作任务。任职资格:1. 熟悉各类高低压成套设备的报价流程，具备国网/南网及地方电力系统投标报价实战经验；2. 熟练操作办公软件，具备较强的内外部沟通协调能力；3. 具有良好的协作意识，能在高强度工作环境下稳定发挥；4. 能够独立应对复杂业务问题，逻辑思维清晰，工作主动性强，适应加班安排；5. 遵从公司管理层的工作调配与任务部署。职位福利：餐补、全勤奖、加班补助、年底双薪、房补、带薪年假、员工旅游、五险一金

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周女士

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岗位职责：1、开拓地区电网类客户资源，推动与各企业建立具有实质性的战略合作及行业协作关系；2、依据公司整体销售目标，制定区域营销策略，分解并落实销售指标，确保销售任务达成，推进公司销售政策与各项制度的执行，保障运营安全有序，及时处理经营中的各类问题；3、负责区域内销售团队的组织与管理，带领团队完成集团下达的月度、季度及年度销售任务；4、定期向董事长、销售总监汇报营销管理相关工作，对市场销售业绩及管理情况开展分析，并提出切实可行的优化建议。岗位需求：1、熟悉高低压开关柜、断路器、环网柜、新能源、智能电网等领域的业务模式、营销体系及组织架构，具备电气行业丰富的销售经验与项目运作经历者优先；2、有电气设备销售背景，拥有国家电网、南方电网物资招投标渠道，或参与过电网设备部、配电部项目立项者优先。职位福利：全勤奖、带薪年假、免费班车、节日福利、年底双薪、绩效奖金、包吃、包住

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周女士

实名企业

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岗位职责：1. 定期整理相关元器件的价格信息，掌握市场行情变化趋势；2. 掌握常用电气元件的技术特性、市场价格及标准配置情况；3. 承担商务投标报价任务，配合标书与订单岗位准备所需资料，按月编制报价汇总报告；4. 结合采购部门提供的核心元器件采购成本及技术部门出具的技术清单，完成前期预估报价与实际采购价格的对比分析，核算项目真实成本与利润空间；5. 落实上级交办的其他工作任务。任职资格：1. 精通各类高低压成套设备的报价流程，具备丰富的国家电网、南方电网及各地市局投标报价实战经验；2. 熟练操作常用办公软件，具备较强的内外部沟通协调能力；3. 具备良好的协作意识，能适应高强度工作节奏；4. 能够独立应对和处理复杂业务问题，逻辑思维清晰，工作积极主动，可接受加班安排；5. 遵从公司管理层的工作调配与管理要求。职位福利：餐补、全勤奖、加班补助、年底双薪、房补、带薪年假、员工旅游、五险一金

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吴先生

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持续招聘，不停招1.【工作内容】：主要做光器件、光模块、光引擎、数据中心灿光主要做路由器、光猫、机顶盒2.【招聘要求】：18-40岁，男女不限，不限学历，不限经验3.薪资:27元/小时，发薪日：18号4.【工作时间】：白班 8：00-20：00 夜班20：00-8：00 ， 上六休一， 半个月一倒班5.【住宿环境】：4～6人/间，有独立卫生间，阳台，空调。70元住宿费，水电费平摊6.【吃饭】：包吃，60/月，

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荣先生

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持续招聘，不停招1.【工作内容】：主要做光器件、光模块、光引擎、数据中心灿光主要做路由器、光猫、机顶盒2.【招聘要求】：18-40岁，男女不限，不限学历，不限经验3.薪资:27元/小时，发薪日：18号4.【工作时间】：白班 8：00-20：00 夜班20：00-8：00 ， 上六休一， 半个月一倒班5.【住宿环境】：4～6人/间，有独立卫生间，阳台，空调。70元住宿费，水电费平摊6.【吃饭】：包吃，60/月，

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荣先生

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岗位职责：（培训方向）1、依据公司发展需要，开展各部门培训需求调研、分析与评估，制定并实施公司层面的培训规划，推动培训执行并对成效进行追踪与反馈；2、整合与筛选优质培训资源，参与培训制度建设，协助组建内部讲师团队，搭建分层分类的课程体系；3、主导新员工入职培训工作，具备独立开发与制作培训课件的能力；4、推动人才发展类培训项目的落地实施，持续优化人才培养路径与实施方案；5、参与管理后备梯队及高潜人才的评估与盘点，动态完善培养策略与人才储备机制，保障人才供给与企业发展相匹配。任职要求：1、专科及以上学历，人力资源管理或相关专业背景；2、具备3年以上培训领域实际工作经验；3、能独立设计培训课程内容，可主导并推进部门级培训工作的全流程执行；4、抗压能力强，拥有良好的组织协调、管理表达及沟通协作能力。岗位职责：（招聘方向）1、负责公司基础岗位的招聘工作，完成简历筛选、面试邀约、面试安排及入职跟进等全流程事务；2、通过多元渠道开展人才寻访与初步筛选；3、组织并参与面试环节，对候选人综合素质与岗位匹配度进行评估；4、定期开展员工访谈，做好访谈过程记录与信息整理；5、配合推进其他人力资源专项工作，并协同支持各模块相关事务。任职要求：1、本科及以上学历，工科类专业优先考虑；2、具备1-3年人力资源招聘全流程实操经验；3、具备较强的自我驱动力与学习成长意愿。

武汉

周女士

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岗位职责:1、在总经理的指导下，统筹企业日常管理事务的规划、推进、监督、跟进及具体执行落实。2、配合总经理开展公司经营相关的管理工作，推动各项制度与任务的实施，并监督执行效果。3、协助总经理开展调研工作，掌握公司运营管理现状，分析问题并提出可行性建议，为管理层决策提供支持。任职要求:1、年龄28-40周岁，本科及以上学历，专业包括管理学、机械制造、电子/电气应用、自动化等相关领域。2、具备3-5年大型生产制造型企业管理工作经验者优先考虑。3、具备出色的组织、协调、沟通与领导能力，善于人际交往，具备敏锐的洞察力，拥有良好的判断力与决策水平，以及较强的计划制定与落地执行能力，需具备驾驶技能。4、职业素养高，富有团队合作精神和服务意识，思维灵活，具备创新开拓精神和高度的事业责任感。5、持有驾照且实际驾龄满3年以上。

武汉

周女士

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岗位职责：1. 负责体系的规划、实施、运行维护、持续优化及推行过程中的监督与管控；2. 组织公司各类文件的起草、更新、发布及日常归档管理工作；3. 配合管理者代表开展内部审核与管理评审的相关组织工作；4. 对各部门体系运行情况实施动态跟踪，确保执行有效性；5. 统筹体系相关目标数据的采集、整理、分析及信息反馈；6. 推动公司质量文化建设和宣导工作。任职要求：1. 本科及以上学历（统招），具备两年以上体系管理或文档管理经验者优先；2. 熟悉ISO管理体系标准并了解认证流程者优先考虑；3. 具备良好的组织协调能力，熟练使用常用办公软件；4. 工作细致认真，有耐心，具备优良的职业习惯；5. 具备较强的文字撰写能力以及良好的沟通协作能力。

武汉

周女士

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岗位职责：（可往标书、报价两个方向发展）1. 熟悉国家电子商务平台的招投标操作流程；2. 负责招投标信息整理及标书模块化处理，协调相关部门获取标书编制所需的技术资料与投标资源，包括人员资质证明、产品认证文件等相关材料；3. 承担招投标日常工作中各类过程性文档的提交、归档任务，以及上级交办的其他相关事务；任职要求：1. 2024年、2025年应届毕业生，大专及以上学历，专业不限，具备标书相关实习经验或电气类专业背景者优先；2. 熟练运用办公软件，精通OFFICE、CAD、Photoshop等常用工具，具备较强的文字编辑与处理能力；3. 具备良好的协作意识，能适应较高强度的工作节奏；具备分析和解决复杂问题的能力，逻辑思维清晰，工作积极主动，能够接受加班安排；4. 工作作风严谨，细致耐心，具备应对突发情况的应急响应与处置能力。【本岗位仅招聘2024年、2025年应届毕业生，公司实行大小周休息制度，提供住宿及工作餐】

武汉

周女士

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岗位职责：（需具备国网平台投标经验或设备类标书相关经验）1. 熟悉国家电子商务平台的招投标操作流程；2. 负责招投标信息的搜集及投标情况的跟踪反馈；3. 开展标书模块化管理工作，统筹从各职能部门获取标书编制所需的技术资料与投标资源，包括人员资质证明、产品认证文件、合同业绩、验收材料等技术文档的分类整合；4. 标书相关文档的整理与归档；5. 执行招投标日常工作中各类过程性文件的提交与归档任务；6. 完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1. 具备电气类基础知识，有两年以上投标工作经验者优先；2. 熟练操作办公软件，精通OFFICE、CAD、Photoshop等常用工具，具备较强的文字撰写与处理能力；3. 具备良好的协作意识，能适应高强度工作节奏；具备分析和解决复杂问题的能力，逻辑思维清晰，工作积极主动，可接受加班安排；4. 工作作风严谨、细致、沉稳，善于沟通协调，具备应对突发状况的应急处置能力。【需具备国网平台投标经验或设备类标书经验】【实行大小周休息制度，提供住宿及工作餐】

武汉

吴先生

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岗位职责：1. 熟悉掌握国家电子商务平台的招投标操作流程；2. 负责招投标信息的搜集及投标进展的跟踪反馈；3. 开展标书模块化管理，统筹从各职能部门获取标书编制所需的技术资料与投标资源，包括人员资质文件、产品认证材料、合同业绩、验收证明等相关资料及技术文档的分类整合；4. 完成投标文件的整理与归档工作；5. 承担招投标日常事务中各类过程性文档的提交与归档任务。任职要求：1. 具备3年及以上投标相关工作经验，有电气行业（国网、南网）投标经验者优先；2. 熟练操作常用办公软件，具备较强的文字撰写与处理能力；3. 具备良好的协作意识，能适应高强度工作节奏；具备分析和解决复杂问题的能力，逻辑思维清晰，工作积极主动，可接受加班安排；4. 工作作风严谨、细致、沉稳，擅长沟通协调，对突发情况具备应急响应与处置能力。

武汉

周女士

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毕业时间：2024年岗位职责：1. 熟悉国家电子商务平台在招投标方面的相关流程与规范；2. 负责招投标信息的整理与标书模块化处理，协调相关部门获取标书编制所需的技术资料及投标资源，包括人员资质证明、产品认证文件等关键材料；3. 承担招投标过程中各类过程性文档的提交、归档及相关事务执行，完成上级交办的其他工作任务；任职要求：1. 2024年、2025年应届毕业生，大专及以上学历，专业不限，具备标书相关实习经历或电气、财会类专业背景者优先；2. 熟练操作常用办公软件，精通OFFICE、CAD、Photoshop等工具，具备较强的文字撰写与编辑能力；3. 具备良好的协作意识，能适应较高强度的工作节奏；面对复杂问题时具备分析与解决能力，逻辑思维清晰，工作积极主动，可接受加班安排；4. 工作作风严谨、细致、踏实，擅长沟通协调，具备应对突发情况的快速反应与处置能力。【本岗位仅面向2024年、2025年应届生，公司实行大小周休息制度，提供住宿及工作餐】

武汉

周女士

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气割岗位职责：1、遵守一般切割机安全操作规程，严格按照激光器启动程序启动激光器；    2、能看懂图纸，并按要求编制程序，按图纸要求对产品进行处理确保产品质量；3、熟悉激光切割机的操作、生产工艺及设备保养；4、懂得常见金属板材的种类、规格、特性及切割工艺参数；5、生产现场的“5S”工作。任职要求：1、中专以上学历（数控设备应用与维护专业为佳）；2、2年以上激光切割机操作经验（亚威的机子） ；3、能适应阶段性晚班；4、身体健康，品行端正，能吃苦耐劳。

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12月24日 10:09

先生

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激光气割6～7k岗位职责：1、遵守一般切割机安全操作规程，严格按照激光器启动程序启动激光器；    2、能看懂图纸，并按要求编制程序，按图纸要求对产品进行处理确保产品质量；3、熟悉激光切割机的操作、生产工艺及设备保养；4、懂得常见金属板材的种类、规格、特性及切割工艺参数；5、生产现场的“5S”工作。任职要求：1、中专以上学历（数控设备应用与维护专业为佳）；2、2年以上激光切割机操作经验（亚威的机子） ；3、能适应阶段性晚班；4、身体健康，品行端正，能吃苦耐劳。

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12月27日 09:49

周女士

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岗位职责1、协助上级推进招聘流程，开展简历初筛、面试邀约、接待安排及入职手续办理等相关工作；2、负责员工档案的建立、更新、电子化扫描与归档等日常维护；3、跟进新员工入职情况，推动导师带教计划执行，及时掌握新人适应状态；4、定期组织员工面谈，规范记录访谈内容，识别潜在问题并向上反馈；5、管理公司钉钉系统与企业邮箱，完成账号配置、组织架构搭建及流程优化等工作；6、统筹员工职称申报相关事务，确保申报材料合规完整；7、协同上级推进各项人力资源专项工作，并支持其他模块的协作任务。任职要求：1、大专及以上学历，工科类专业优先考虑；2、具备1年以上人力资源领域工作经验，熟悉招聘及员工关系实务操作；3、熟练掌握Office办公软件；4、具备良好的沟通能力、学习能力与亲和力，耐心细致，自我驱动力强。【本岗位要求第一学历为统招大专，公司实行大小周休假制度，介意者请谨慎投递，提供免费住宿及工作餐】

武汉·江夏区

周女士

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