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岗位职责：1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务2.严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作4.定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况5. 配合调度安排，合理规划行车路线，提升运输效率任职要求：1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期内未被扣满12分3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力5.责任心强，吃苦耐劳，适应长途运输及弹性工作时间

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岗位职责：1. 负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车等）完成货物运输任务，确保准时、安全抵达目的地2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车记录，及时报告车辆异常情况3. 配合装卸货作业，核对货物信息，确保单货一致、运输无误4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规停车等行为5. 协助处理运输途中突发状况（如路况异常、证件查验等），及时与调度保持沟通任职要求：1. 持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年，近3个记分周期无满分记录2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/倒班运输工作节奏3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉GPS导航及物流单据操作4. 无重大交通责任事故记录，征信良好，服从公司统一调度安排5. 工作地点、薪资范围、经验及学历要求需根据企业实际补充完善

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岗位职责：1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车）安全、准时完成货物运输任务，覆盖长途/区域配送线路2. 严格执行车辆出车前、行车中、收车后的安全检查与日常维护，及时报告故障及隐患3. 规范填写行车日志、运单及交接记录，配合物流调度完成货物装卸与签收4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规停车等行为5.协助处理运输途中突发情况（如路况异常、货损协调等），保障客户交付体验任职要求：1.持有有效A1/A2驾驶证，驾龄3年以上，近3个记分周期无重大交通责任事故2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应高频次长途驾驶及弹性工作时间3.具备基础车辆保养常识，熟悉GPS导航及电子运单系统操作4. 责任心强，具备良好沟通能力与应急处置意识，无违法犯罪及严重失信记录5. 学历不限，接受岗前安全培训与公司标准化管理

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天津港里招A2司机白班工作，每天一趟至两趟活。工资待遇9000至1万驾龄三年至5年以上，优先聘用。最好家住滨海新区，联系电话岗位职责：1. 负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车）安全、准时完成货物运输任务，覆盖长途/区域配送线路2. 严格执行车辆出车前、行车中、收车后的安全检查与日常保养，及时上报故障及隐患3. 规范填写行车日志、运单及电子运单系统信息，确保运输单据真实、完整、可追溯4. 配合装卸货现场管理，遵守客户单位作业规范，维护企业服务形象5. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、酒驾等违规行为任职要求：1. 持有有效A1或A2机动车驾驶证，驾龄满3年及以上，近3个记分周期无满分记录2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应货运行业工作节奏与长途驾驶需求3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉GPS导航及常用物流信息系统操作4. 无重大交通责任事故记录，信用良好，责任心强，具备较强的安全意识与服务意识5. 学历不限，接受岗前安全培训与在岗继续教育

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岗位职责：1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车）安全、准时完成货物运输任务，覆盖长途/区域配送线路2.严格执行车辆出车前、行车中、收车后的安全检查与日常维护，及时上报故障及隐患3. 规范填写行车日志、运单及电子运单系统信息，确保运输单据真实、完整、可追溯4. 配合仓库装卸货，核对货物数量与状态，保障货品运输安全与客户交付体验5.遵守交通法规及公司安全管理制度，无重大责任事故记录，服从调度安排与临时任务调配任职要求：1.持有有效A1或A2驾驶证，驾龄3年以上，近3个记分周期无满分记录2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应货运行业作息及长途驾驶强度3.具备基础车辆保养常识，熟悉GPS导航及物流信息系统操作者优先4.诚信守法、责任心强，具备良好服务意识与沟通协调能力5.学历不限，需提供无犯罪记录证明及近期体检报告

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岗位职责：1. 负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车）安全、准时完成货物运输任务2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车安全规范，确保车况良好、证照齐全有效3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合物流调度与客户沟通4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规装载等行为5. 协助完成货物装卸监督、签收确认及异常情况及时上报任职要求：1. 持有 valid A2 或 A1 驾驶证，且驾龄满3年，近3个记分周期无满分记录2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/倒班运输工作节奏3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉GPS导航及电子运单操作4. 无重大交通责任事故记录，征信良好，服从管理、责任心强5. 学历不限，具备货运从业资格证者优先

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岗位职责：1.拓展公司海外业务市场，利用多种渠道开发国际客户并开展商务洽谈。2.深入理解客户需求，持续保持高效沟通，建立长期稳定的客户关系，提升客户满意度。3.负责报价协商、合同签署、订单执行、货款跟进及售后支持等全流程外贸事务。4.开发新产品市场通路，制定市场推广策略与促销计划，提升产品市场份额。5.整理客户资料、行业动态及竞品信息，及时汇报市场变化与客户反馈。6.组织并执行公司参展活动，策划展会方案，增强企业品牌影响力。7.完成上级交办的其他相关工作。任职要求：1.熟悉外贸操作流程，掌握国际贸易法规及信用证结算方式。2.英语能力优秀，具备良好的听、说、读、写技能，可熟练进行英文商务交流。3.具备较强的市场拓展能力和沟通协调能力，积极主动，责任心强，富有团队合作意识。岗位经验：具有3年以上外贸销售工作经验。教育背景：本科及以上学历，国际贸易、市场营销、化工、英语等相关专业优先考虑。任职待遇：底薪+业绩提成+五险一金

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岗位职责：1. 拓展公司海外业务市场，利用多种渠道开发国际客户并开展商务接洽。2. 洞察客户需求，持续保持客户沟通顺畅，建立并维护长期稳定的客户关系，提升客户满意水平。3. 主导报价协商、合同签署、订单执行、回款跟进及售后支持等全流程外贸事务。4. 开发新产品市场通路，制定并实施市场推广策略与促销计划，提升产品市场份额。5. 汇总客户资料、行业动态及竞品信息，及时上报市场变化与客户反馈。6. 组织并落实公司参展活动，负责展会筹备与现场执行，增强企业品牌影响力。7. 完成上级交办的其他相关工作事项。任职要求：1. 熟悉外贸操作流程，掌握国际贸易规范及信用证结算方式。2. 英语听说读写流利，具备良好的英文商务交流能力。3. 具备优秀的市场拓展意识和沟通协调能力，积极进取、责任感强，富有团队协作精神。岗位经验：具有3年以上外贸销售领域工作经验。教育背景：本科及以上学历，国际贸易、市场营销、化工、英语等相关专业优先考虑。任职待遇：底薪+业绩提成+五险一金

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上市公司 世界500强 工作自由 月入过万轻松实现！工作内容：1，依托公司平台开展团队组建与日常管理工作2，维护存量保单客户并拓展新增业务机会3，使用公司分配的精准客户资源，无需人际圈推广任职资格:1，年龄25-45岁2，具备国家承认的大专及以上学历（学信网可查）薪资福利：1，综合收入10000+，入职满三个月后综合薪资达13000+2，享受带薪年假、旅游活动、团队建设、节日礼品及亲情补贴工作时间：8：30-17：00 午休2小时，无加班要求，周末双休，法定节假日正常休息

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岗位职责：1，及时掌握客户的服务需求信息，进行有效跟进，提供专业的售前咨询与售后支持服务。2，保持良好的客户关系维护，同时积极拓展新客户资源。任职资格：1，工作经验不限，具备销售或客服相关经验者优先考虑2，年龄要求25-45岁3，需具备大专或以上学历4，具有较强的学习能力，能迅速掌握业务知识并投入工作5，薪资待遇10000+

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工作内容：1，解答老客户关于售后服务的相关咨询2，处理老客户的售后理赔、保单年度审查、续费及后续需求挖掘3，通知并邀请老客户参与礼品领取等后续服务活动4，使用公司提供的精准客户资源，无需自行拓展人际关系任职资格：1，年龄要求25-45岁2，具备大专或以上文凭（需学信网可查）3，有较强的学习能力，能迅速适应不断变化的市场环境4，具备优秀的客户服务意识和团队协作精神工作时间：8：30-16：30（午休2小时），工作节奏自主无加班安排，周末双休，法定节假日正常休息福利待遇：享受带薪年假，定期组织旅游活动，提供年度健康体检，发放节日礼包与生日礼品

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天津港里招A2司机一名。拉散货。每天一趟活儿，两趟活第2趟加100块钱，工资待遇每月9000一10000不管吃住最好家住滨海新区联系电话

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工作内容：1. 负责公司分配的独立客户维护2. 跟进并服务现有老客户3. 开拓并发展新客户资源任职资格：1. 经验不限，具备销售或客服经验者优先考虑2. 年龄要求25-45岁3. 大专及以上学历4. 具备良好的学习能力，能快速掌握专业技能并投入工作

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工作内容：1. 负责VIP客户礼品的发放与登记2. 更新并归档VIP客户的个人信息资料3. 协助办理理赔手续及保全相关服务4. 进行缴费提醒及领取款项业务办理5. 邀请老客户参加公司举办的“三节一生”“四季礼遇”等主题活动工作时间：8：30-11：3013：30-16：00午休2个小时周末双休，节假日正常休息

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岗位职责：1. 负责日常维护新老客户的客情关系，及时协助处理售后相关事宜，如保单信息修改、客户咨询解答、提升保额等服务。2. 主动了解客户是否需提前续保，在客户保单到期后及时跟进续费进度，协助完成续保或新签流程；同时挖掘客户对新增产品的潜在需求（具备销售性质，可享受提成）。任职要求：1. 年龄在25至45周岁之间；2. 具备大专及以上学历（学信网可查），市场营销、金融等相关专业优先考虑。3. 工作积极主动，勤奋踏实，愿意迎接挑战，并希望通过自身努力实现职业发展。工作时间：早上8:30-16:30（含2小时午休）周末双休，法定节假日正常休息，无需加班福利待遇：带薪年假年度旅游年度体检节日礼包生日礼物不定期团队建设活动

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工作内容：1，隶属于公司收展部门，负责保险公司相关档案管理，主要包括客户保单等资料的整理与归档，并落实后续的售后服务工作2，主要负责已购保险老客户的信息对接，完成信息录入、资料更新、活动通知以及二次服务开发等相关事务工作时间：8：30-11：3013：30-16：00午休2个小时周末双休，节假日正常休息

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岗位职责：1、依据券商客户的需求方向及内容，通过多渠道开展专家招募工作，并持续维护已开发的专家资源；2、协助专家完成公司规定的内部签约流程，协调安排专家与客户的访谈对接事宜；3、负责专家访谈费用的洽谈及支付等相关事务；4、完成上级领导安排的其他工作任务。任职条件：1、金融、保险、市场营销、经济类等相关专业背景；有行业咨询顾问或猎头经验者优先；2、本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专；3、思维灵活，具备较强的抗压能力；4、具有良好的逻辑分析能力、沟通技巧及资源整合能力；5、待遇：底薪+提成+补贴

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岗位职责1. 项目执行：深入理解项目背景与目标，迅速掌握所需专业知识，高效推进专家寻访任务，保障专家匹配度，通过多种方式满足客户需求（如电话访谈等）2. 客户运营：持续跟进客户及专家互动，提升合作满意度，推动项目延伸，助力业务增长与市场拓展3. 行业研究：积极收集并学习行业前沿资讯，把握产业变化对金融市场的关联影响，强化自身在所辖领域的专业深度4. 协同作业：注重团队协作，工作中互帮互助，共同应对挑战，倡导开放沟通与集体成果共享任职要求1. 本科及以上学历，专业不限，具备咨询或证券行业经验，且有2年以上管理岗位经历者优先；2. 具备优秀的沟通技巧，善于倾听、清晰表达，并能有效影响和引导他人；3. 能够快速领会项目意图，并结合实际应用知识完成专家甄选与邀约；4. 具备较强的心理韧性，工作态度端正，责任心强，主动投入任务执行

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工作职责：1、通过多种渠道获取潜在客户信息，并开展有效沟通，实现新客户开发。2、深入掌握客户需求，探索并激发客户合作潜力。3、持续维护客户关系，保障业务长期稳定运行。4、与客户保持高效互动，促进形成稳固的长期合作模式。5、积极响应公司部署，协同完成各项任务安排。任职要求：1、具备本科及以上学历，英语达到四级或以上水平，年龄不超过40岁。2、仪态端正，形象良好，不限性别。3、积极乐观，富有进取意识和成长空间。4、对销售岗位充满热情，拥有较强的学习领悟力和人际沟通技巧。5、反应迅速，具备出色的适应能力与压力应对能力。6、工作主动自觉，坚持原则性与职业操守。7、持有驾照，可接受出差安排。薪资福利：1、提供系统化的岗位专业培训支持。2、享受双休、带薪年假及工作餐，确有需要可提供住宿条件。3、月薪范围为12000-20000元，薪酬按能力表现上不封顶。4、依法缴纳五险一金。

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任职要求：1、具备大学英语四级及以上水平，口语表达流利者优先考虑。2、不限专业背景，无工作经验要求。3、工作积极主动，具备强烈进取心，善于学习，具备良好的销售潜质。4、为人正直，遵守原则，具有较强的责任意识。5、形象良好，气质出众，性别不限。6、能够接受出差安排。工作职责：1、协助总经理完成日常事务及日程管理。2、协调内外部工作推进，持续维护客户关系。3、参与企业战略方案的研讨与制定，跟进重点项目的执行情况。4、落实上级交办的其他工作任务。薪资福利：1、提供具有竞争力的薪酬，设有绩效奖金，上不封顶。2、享受双休制度及工作日餐补。3、缴纳五险一金，享有带薪年休假等法定福利待遇。4、配备系统化的培训机制与清晰的职业发展路径，助力个人能力提升与职业进阶。

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