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【工作职责】1、通过微信、电话与患者进行沟通，提供专业解答及预约挂号服务；2、负责新老客户的维护，并积极开发潜在客户资源；3、为客户提供专业咨询与高品质服务，持续提升客户满意度。【任职要求】1、语言表达清晰流畅，逻辑思维能力强，性格外向乐观，条件优异者可适当放宽标准；2、具有一年以上销售岗位工作经验或优秀应届毕业生，抗压能力强，具备客户意识和出色的沟通能力；3、拥有良好的自我管理与学习能力，能快速掌握业务知识，执行力强；4、具备较强的团队合作精神，认同公司企业文化与经营理念，严格遵守公司各项规章制度。【员工福利】1. 设有固定食堂，包两餐（营养午餐和晚餐，三菜一汤），饮食健康美味~2. 公司提供员工临时住宿（配备热水器、洗衣机等生活设施）3. 工作满一年享工龄奖金，入职时间越长奖励越高，最高可达每月500元~4. 节假日福利、生日礼品、加班补贴，每年享受5天带薪年假5. 定期组织带薪专业培训，提供多次调薪及内部转岗机会6. 签订正式劳动合同（可为实习生提供三方协议）7. 完善的横向与纵向晋升体系，期待你的加入与挑战！

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【工作职责】1、通过电话与微信方式与患者交流，解答疑问并协助完成预约挂号；2、持续维护新老客户关系，积极开发潜在客户资源；3、为客户提供专业咨询服务及高品质服务体验，提升客户满意度。【任职要求】1、语言表达清晰有条理，具备较强逻辑思维，性格外向乐观，条件优异者可适当放宽标准；2、具备良好的自我驱动和学习能力，能快速掌握业务内容，执行力强；3、具备团队合作意识，认同公司文化及经营理念，严格遵守公司各项管理规定。【员工福利】1. 设有固定食堂，提供午餐和晚餐（三菜一汤），餐食营养均衡，口味佳~2. 公司配备员工临时宿舍（含热水器、洗衣机等生活设施）3. 工作满一年享工龄奖金，入职时间越长奖励越高，最高可达每月500元~4. 节日福利、生日礼品、加班补贴，每年享受5天带薪年休假5. 定期组织带薪专业培训，提供多次调薪与内部转岗机会6. 签订正式劳动合同（可为实习生提供三方协议）7. 拥有横向与纵向发展空间，期待你的加入与突破！

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福利：包吃两顿（午餐两荤两素，晚餐两荤一素）（公司设有食堂）包住，提供住宿条件节日活动与礼品、生日庆祝及礼物、定期下午茶、零食限购福利、购物车福利、达标激励、春游安排、团队聚餐、加班补贴等，福利丰富多样晋升：集团管理岗位均从内部选拔，晋升路径清晰：组员—副组长—组长—主管—部长—总经理培训：配备专人指导，提供专业培训、进阶课程及内外部学习资源岗位职责1、依据部门要求，合理拆解并达成个人业绩目标；2、依托公司分配的客户资源，对接线上客户需求，推动客户到院面诊；3、善用公司平台与渠道，主动开发拓展新客户资源，提升到院面诊转化；4、对未成交客户进行及时跟进回访，持续维护关系，促进到院面诊；5、协同线下客服完成签约流程，按计划节点推进客户项目执行；6、做好已成交客户的售后服务，提升满意度，推动二次消费及转介绍。[任职要求]1、有儿科、医疗领域经验者优先，具备电销或网络咨询背景者优先考虑；2、目标明确，自我驱动力强，能适应一定工作压力；3、具备良好沟通协调能力，重视客户跟踪与回访服务。我们提供无责任底薪+行业领先提成机制，并配套系统化培训支持，助力快速上手。薪资构成：无责底薪 + 提成 + 奖金

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福利：包吃两顿（午餐两荤两素，晚餐两荤一素）（公司设有食堂）包住 提供住宿节日活动与礼品、生日关怀与礼物、定期下午茶、零食限购福利、购物车补贴、达标激励、春游、团队聚餐、加班费等，福利丰富多样晋升：集团管理层均从内部提拔，晋升路径：组员-副组长-组长-主管-部长-总经理培训：专人指导，提供专业培训、进阶培训及内外部学习机会岗位职责1、依据部门安排，及时拆解并达成个人业绩目标；2、借助公司分配的客户资源，对接线上客户需求，引导客户到院面诊；3、通过公司平台及渠道，积极开发拓展新客户资源，推动客户到院面诊；4、对未成交客户进行及时跟进回访，持续维护关系，提升面诊转化率；5、协同线下客服完成签约流程，按计划节点推进客户项目执行；6、做好已成交客户的售后维护，促进二次消费及转介绍开发。[任职要求]1、有儿科、医疗行业经验者优先，具备电销或网络咨询背景者优先；2、目标明确、自我驱动力强，能适应一定工作压力；3、具备良好的沟通协调能力，重视客户跟踪与回访。我们将提供无责任底薪+行业领先提成机制，并配套完善的内部培训体系，助力快速融入岗位。薪资构成：无责底薪+提成+奖金

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王先生

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一、岗位概述负责挖掘并对接抖音、小红书等平台的真实活跃内容创作者，通过其发布短视频内容，提升品牌传播效果。二、主要工作职责1. 账号挖掘：在主流短视频平台筛选符合条件的账号，评估其真实性、数据表现及粉丝特征，搭建合作资源库。2. 合作洽谈：主动联系创作者，说明合作方式，明确内容发布要求，建立良好合作关系。3. 执行跟进：提供内容素材，指导发布流程，确保视频按时高质量上线。4. 数据与维护：监测内容发布后的数据表现，持续维护优质创作者关系。三、任职资格• 经验：具备短视频运营或达人对接经验者优先，了解平台内容生态与运行规则。• 能力：具备良好的网络敏感度，能识别账号发展潜力；擅长沟通协调；工作细致负责，注重执行细节。• 特质：积极主动，目标导向，具备较强的抗压与应变能力。渠道专员

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王先生

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Hello~ 各位兄弟，姐妹们~都在家休息吗？快来加入我们中童大家庭吧！！！公司氛围超棒，年轻活力团队，只要你积极主动，机会就在眼前。公司设有独立餐厅，包午餐和晚餐，菜品丰富又美味，别怕长胖，还有各类团建活动让你元气满满~【员工福利】1. 设有固定食堂，提供营养午餐和晚餐（三菜一汤），健康又可口~2. 提供员工临时住宿（配备热水器、洗衣机等基本设施）3. 入职满一年享工龄奖金，服务年限越长，奖励越高，最高可达每月500元哟~4. 节日福利、生日惊喜、加班补贴，入职满一年即享5天带薪年假5. 定期组织带薪专业培训，拥有多个调薪及内部转岗机会6. 签订正式劳动合同（实习生可签三方协议）7. 建立横向与纵向发展通道，期待你的成长与突破！【职位描述】1. 通过电话沟通及线上平台，及时回应患者及其家属的咨询；2. 公司提供精准客户资源，无需个人拓展渠道；3. 结合与患者家属的交流内容，解答相关疾病知识疑问；4. 接收系统分配的患者咨询，为其及家属提供就医指导（如挂号流程、专家预约、交通路线等）；【岗位要求】1. 具备网络咨询或微信客服工作经验者优先考虑；2. 具有良好的团队意识，责任心强，性格亲切友善；3. 沟通表达能力出色，理解力强，思维灵活，执行高效；4. 有相关从业经验或持有临床护理、医学类资格证书者优先；5. 打字速度每分钟不低于45字。

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【岗位职责】1. 通过电话接听或外呼方式，为患者及其家属提供问题解答服务；2. 公司提供高质量客户资源，无需个人拓展渠道；3. 结合与患者家属的沟通内容，讲解相关病理知识；4. 接收系统平台转接的患者，为其及家属提供就医指导（如挂号流程、专家预约、交通路线等）。【任职要求】1. 中专及以上学历，医学相关专业优先（接受实习生）；2. 具备电话客服、微信客服、保险销售、房地产营销经验者优先；3. 持有临床护理类医学资格证书者优先；4. 普通话流利，具备良好的语言表达与文字组织能力；5. 具备服务意识，能承受一定工作压力，可及时应对突发情况；6. 熟练操作Excel、Word等常用办公软件；7. 打字速度较快，每分钟不低于45字。

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岗位核心职责1．负责医院企划工作的整体推进，统筹宣传内容的策划与发布，组织并参与品牌推广相关活动，确保信息传播准确有效。2．主导医院营销策略的规划与活动全案设计，覆盖创意策划、方案撰写至执行落地各环节，增强品牌知名度与市场影响力。3．根据医院运营实际，制定针对性活动方案，吸引目标群体积极参与，确保报名人数达成目标，支持业务持续增长。4．策划并执行医院线下宣传推广活动，全程跟踪执行进度，及时收集反馈并开展复盘，持续优化宣传策略与执行效果。5．统筹年度营销活动计划与实施，明确活动节点与执行标准，保障各项活动有序开展并实现预期成效。6．关注行业趋势、市场变化及竞争动态，进行数据分析并动态调整传播路径与活动策略，提升营销精准性与实效性。任职要求1．本科及以上学历，中文、新闻、传播等相关专业优先。2．具有3年以上企业策划工作经验，熟悉营销策划全流程运作。3．具备营销策划、活动方案编写及整体执行经验，可独立承担完整项目策划工作。4．具备系统化的企业视角与策划思维，文字表达能力强，能输出具创意与传播性的内容。5．能够主导医院企划事务，拥有较强的策略制定与执行落地能力，有效把控项目方向与质量。6．无违法违纪记录，具备良好职业操守与合规意识。7．普通话标准，沟通表达顺畅，能高效协调内外部资源协作。8．具备出色团队合作精神，善于协同团队成员共同推动项目进展。9．责任心强，工作严谨细致，对策划细节有高度把控力，保障成果品质。10．学习与创新能力优异，能快速应对行业变化，提出创新性策划思路。11．形象端正，气质佳，具备良好的职业形象与沟通礼仪。12．能配合工作需要灵活加班，确保紧急项目或活动顺利实施。

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陈女士

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岗位职责：选题策划：负责短视频账号的内容方向规划，结合平台趋势与用户兴趣制定创新内容方案全流程执行：独立完成脚本创作、拍摄指导、视频剪辑及后期包装，确保内容适配平台传播特性内容优化：通过AB测试不同形式持续打磨爆款内容生产机制数据跟踪：每日监测完播率、互动数据、粉丝结构等关键指标，借助数据工具实时评估内容效果流量归因：分析视频流量波动原因（如背景音乐使用、评论区互动情况），精准调整运营动作竞品研究：定期拆解同类型账号内容策略，输出差异化运营思路粉丝分层运营：搭建粉丝偏好数据库，记录互动行为与兴趣标签，实现精细化触达互动引导：在评论区设置话题彩蛋，激发用户二次互动意愿发布节奏调控：依据用户活跃时间优化发布时间，提升内容曝光与留存表现跨平台管理：统一运营抖音、小红书等多平台账号，制定各平台定制化运营方案账号起量支持：通过评论互动、话题预埋等方式推动新账号实现初期流量突破规则响应：及时跟进平台算法更新（如商业内容流量调整），保障账号合规运行私域转化：运用方言口令、专属暗号等形式将公域流量导入自有生态任职要求：1、熟练操作剪映等剪辑工具2、具备基本文案撰写能力3、对热点事件有敏锐捕捉能力4、熟悉各大内容平台运营规范5、能稳定输出高引流潜力的爆款内容6、有抖音千万级垂直领域爆款、百万级小红书爆款案例者优先底薪+提成 包吃中午晚饭（有食堂） 下午茶 节假日福利 团建聚餐 创新奖金 爆款奖金、六险、不定期礼物晋升通道： 基层-副组长-组长-主管-总监-分公司负责人

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王先生

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【工作职责】1、通过微信、电话与患者进行沟通，提供专业解答及预约挂号服务；2、负责新老客户的维护，并积极开发潜在客户资源；3、为客户提供专业咨询与高品质服务，持续提升客户满意度。【任职要求】1、语言表达清晰流畅，逻辑思维能力强，性格积极乐观，条件优异者可适当放宽标准；2、具有一年以上销售岗位工作经验或应届毕业生均可，抗压能力强，具备客户意识和出色的沟通能力；3、拥有良好的自我管理与学习能力，能快速掌握业务知识，执行力强；4、具备团队合作精神，认同公司企业文化与经营理念，严格遵守公司各项规章制度。【员工福利】1. 设有固定食堂，包两餐（营养午餐和晚餐，三菜一汤），饮食健康可口~2. 公司提供员工过渡性宿舍（配备热水器、洗衣机等生活设施）3. 满一年享工龄奖金，司龄越长奖金越高，最高可达每月500元~4. 节假日福利、生日礼品、加班补贴，每年享受5天带薪年假5. 定期组织带薪专业培训，提供多次调薪及内部调岗机会6. 签订正式劳动合同（可为实习生提供三方协议）7. 完善的横向与纵向晋升机制，期待你的加入与挑战！

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杨女士

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岗位工作主要职责与任务：1. 负责美团、高德地图、百度地图等团购平台店铺的内容维护与优化，进行商品上架及管理2. 监控并提升团购商品的销售数据与用户评价表现3. 独立撰写具有吸引力的高质量引流笔记，提升店铺曝光4. 落地执行各类团购引流策略与推广方式5. 配合完成门店营销活动的整体策划与具体实施6. 独立推进达人或素人探店打卡及真实评价发布岗位任职资格：1. 大专及以上学历2. 熟悉基础PS或美图工具，能制作简易宣传图3. 具备1-3年团购运营相关经验，熟悉美团、高德、抖音或电商平台操作4. 有医疗健康或心理咨询行业背景者优先录用【员工福利】1. 设有固定食堂，提供营养午餐和晚餐（四菜一汤），饮食健康美味~2. 提供员工临时住宿（配备热水器、洗衣机等生活设施）3. 工龄满一年享工龄奖金，逐年递增，最高可达每月500元~4. 节假日礼品、生日福利、加班补贴，入职即享每年5天带薪年假5. 定期组织带薪专业培训，拥有多次调薪机会及内部转岗空间6. 签订正式劳动合同（可为实习生提供三方协议）7. 完善的横向与纵向晋升体系，期待你的加入与突破！

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1、负责在多个平台开展产品日常留资及用户获取工作；2、协同团队持续优化直播话术、个人状态及直播形式，确保实现直播间的留资目标；3、具备良好的直播掌控力与应变能力，逻辑清晰、反应迅速，能够有效回应观众提问并引导关注直播间动态；4、配合完成短视频内容拍摄中的出镜任务；5、当前所涉项目为身高管理方向。[任职要求]主播要求：1. 口齿清楚，表达流畅，逻辑性强，能准确传达信息，避免使用口头语（如“嗯”“然后”等），减少无意义停顿，带货场景中需高效讲解产品卖点。2. 具备良好控场意识，评论区出现负面反馈时可温和疏导，冷场时能主动发起话题维持热度。3. 拥有自然的镜头表现力和亲和力，面对镜头不拘谨，保持眼神交流，表情与肢体动作协调得体，营造信任感或感染力，形象整洁，妆容符合直播风格需求。4. 情绪稳定，能长时间保持积极状态，在连续直播4小时过程中避免疲劳感影响表现。5. 快速熟悉产品知识（功能、核心优势、定价策略、促销政策等），可准确回答细节问题（如“具体尺寸”“适用人群”），对内容掌握扎实，杜绝信息误传。6. 具备职业责任感，遵守时间安排，准时开播、不擅自中断，提前准备好脚本及相关物料，杜绝无准备直播。7. 熟悉直播规范，规避违规用语（如“最”“绝对”等极限词），杜绝低俗、虚假宣传内容，保障直播合规不被限流。8. 加分项（非必须但优先考虑）① 具备领域相关经验：如医疗类主播掌握专业知识，教育类主播有授课背景，游戏类主播精通玩法技巧等。② 抗压能力强并具备复盘意识：能理性看待数据波动（如观看量低、转化不佳），主动总结问题（如“今日节奏拖沓，后续需精简话术”）。③ 具有鲜明个人风格：拥有可识别标签（如幽默风趣、专业严谨、亲切真实），形成差异化竞争力（例如“语速极快的高效带货型”“擅长深度测评的理性表达者”）。

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福利：包吃两顿（午餐两荤两素，晚餐两荤一素）（公司设有食堂）包住，提供住宿安排节日活动与礼品、生日关怀礼遇、定期下午茶、零食限额补贴、购物车补贴、业绩达标奖励、春游团建、团队聚餐、加班补贴等晋升：集团管理层均从内部选拔晋升，发展路径为：组员—副组长—组长—主管—部长—总经理培训：专人带教指导，提供专业培训、进阶提升课程及内外部学习机会岗位职责1、依据部门要求，及时拆解并达成个人业绩目标；2、依托公司分配的客户资源，对接线上客户需求，引导客户到院面诊；3、善用公司开放的平台与渠道，积极开发其他潜在客户，推动其来院面诊；4、对未成交客户进行及时跟进回访，持续维护关系，提升转化率；5、协同线下客服完成签约流程，按计划节点推进客户项目落地执行；6、做好已成交客户的后续服务，增强满意度，推动二次消费及转介绍。[任职要求]1、能适应电话邀约工作内容者优先，有电销或医疗在线咨询经验者优先考虑。2、具备明确目标意识和强执行力，能承受一定工作压力；3、沟通表达良好，具备较强的客户跟进与回访意识。我们提供无责任底薪+行业具竞争力的奖金机制，并配备完善的内部培训体系，助力快速上手与成长。薪资构成：无责底薪 + 提成 + 奖金

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985 985 985 985 985 985 985岗位职责:1. 协助总经理开展公司日常运营管理，保障各项流程高效有序运转；2. 参与企业战略方案的拟定与落地执行，为管理决策提供有效数据支撑；3. 负责公司会议、活动及商务接待的策划与执行，确保各类事务顺利推进；4. 推动内部管理流程的协调与优化，提升整体工作效能；5. 持续维护并拓展公司与外部机构之间的良好协作关系。任职要求：1. 具备出色的组织协调能力，能高效处理多项任务并保证工作质量；2. 拥有良好的沟通表达能力，可与团队及跨部门人员顺畅交流；3. 具备强烈的责任感和保密观念，能在高压环境下稳定发挥；4. 熟悉企业运营流程，能够结合实际提出有助于发展的建设性意见；5. 具备积极的团队协作意识，能适应高强度、快节奏的工作氛围。

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【员工福利】1. 设有固定食堂，提供营养均衡的午餐和晚餐（四菜一汤），餐食健康美味~2. 为员工配备过渡性宿舍（配备热水器、洗衣机等生活设施）3. 入职满一年即可享受工龄奖金，司龄越长奖励越高，最高可达每月500元~4. 节日慰问、生日礼品、加班补贴一应俱全，每年享有5天带薪年休假5. 定期组织带薪专业培训，拥有多个调薪通道及内部转岗机会6. 签订正式劳动合同（实习生可签订三方协议）7. 建立横向与纵向发展晋升体系，期待你的加入与突破！【职位描述】1. 利用在线平台回应患者及其家属的相关咨询（采用电话+微信方式）；2. 公司提供高质量客户资源，无需个人开发客源；3. 结合与患者家属的交流内容，解答疾病相关的专业知识问题；4. 接收系统分配的患者信息，为其及家属提供就医指导服务（涵盖挂号流程、专家预约、交通指引等）；【岗位要求】1. 具备电话客服或销售从业经历者优先考虑；2. 富有团队合作意识，具备责任感与亲和力；3. 沟通表达能力强，理解能力佳，思维反应快，执行能力突出；4. 拥有优秀工作履历或持有临床护理类医学资格证书者优先录用；5. 打字速度不低于每分钟35字。

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工作内容：负责解答患者咨询的相关问题，协助完成挂号及预约线下就诊服务（以电话沟通为主，微信为辅），公司提供高质量客户资源【员工福利】1. 设有固定食堂，提供午餐和晚餐（三菜一汤），餐食营养均衡、口味佳2. 公司配备员工过渡性宿舍，配备热水器、洗衣机等基本生活设施3. 工作满一年即可享受工龄奖金，随入职年限递增，最高可达每月500元4. 节假日及生日赠送礼品，加班享有补贴，入职即享每年5天带薪年假5. 定期组织带薪专业培训，提供多次调薪与内部调岗机会6. 签订正式劳动合同，可为在校实习生提供三方协议支持7. 建立横向与纵向发展晋升通道，欢迎有志者加入挑战自我

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医疗行业优先岗位职责：1、掌握短视频剪辑技巧，具备用户导向思维；2、熟练操作PR、剪映专业版，紧跟当前短视频内容潮流；3、了解各平台推荐机制与内容审核规范；4、负责抖音、小红书等平台的日常内容运营；5、基于用户画像进行内容策划与输出，提升用户关注及转化效果；6、跟踪平台变化与行业趋势，分析竞品表现并优化运营方案。任职要求：1、精通各类后期处理工具（如PS、PR、AE、电脑版剪映）者优先；2、热爱短视频创作，深度使用主流平台，具备相关剪辑与运营经验者优先；3、反应迅速，工作细致，具备良好沟通与表达能力；4、诚实守信，作风正派，富有责任感与进取心薪酬福利：无责底薪+提成+爆款奖励、优秀员工激励、目标达成奖金+节假日福利等多项待遇 包吃两餐工作时间：10:00-19:00 单休晋升通道：专员-副组长-组长-主管-总监-分公司负责人（亦可向专业路线发展）

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工作内容：负责解答患者咨询的相关问题，协助完成挂号及预约线下就诊服务（主要通过微信，电话为辅），公司提供优质的客户资源支持【员工福利】1. 设有固定食堂，提供两餐（营养均衡的午餐和晚餐，三菜一汤），餐食健康可口~2. 公司配备员工过渡宿舍（含热水器、洗衣机等基本设施）3. 满一年享工龄奖金，入职年限越长奖励越高，最高可达每月500元~4. 节假日福利、生日礼品、加班补贴，入职满一年享有5天带薪年假5. 定期组织带薪专业培训，拥有多个调薪机会及调岗发展空间6. 签订正式劳动合同（可为实习生提供三方协议）7. 提供横向与纵向晋升通道，期待你的加入与成长！

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【员工福利】1. 设有固定食堂，提供午餐与晚餐（四菜一汤），饮食营养均衡，口味佳~2. 为员工配备临时住宿（含热水器、洗衣机等生活设施）3. 工作满一年享受工龄奖励，入职时间越长奖励越高，最高可达每月500元~4. 节日福利、生日礼品、加班补贴，每年享有5天带薪年休假5. 定期组织带薪专业培训，具备多次调薪机会及内部转岗发展空间6. 签署正式劳动合同（可为实习生协助办理三方协议）7. 建立横向与纵向发展通道，期待你来突破自我！【职位描述】1. 利用线上平台或微信渠道，回应患者及其家属的相关咨询；（通过微信语音或电话沟通）2. 公司提供高质量客户资源，无需个人拓展客源；3. 结合与患者家属的交流内容，解答疾病相关的医学知识；4. 接收系统分配的患者信息，并为其及家人提供就诊指导（涵盖挂号流程、专家预约、交通路线等）；【岗位要求】1. 具备医疗咨询或电话客服工作经验者优先考虑；2. 富有团队合作意识，具备责任感和亲和力；3. 沟通表达能力出色，语言清晰流畅，理解能力强，反应迅速，执行高效；4. 拥有优秀从业背景或持有临床护理、医学类相关资格证书者优先录用；5. 打字速度较快，每分钟不低于45字。

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岗位职责：1 负责公司人员招聘、入职、调动、离职等全流程人事事务；2 严格执行公司各项规章制度，及时录入各类信息，并定期汇总数据报表，确保准确无误上报；3 负责劳动关系管理、相关问题解答及日常沟通协调与维护工作；4 完成上级领导安排的其他临时性任务。任职要求：1 大专及以上学历，人力资源相关专业优先考虑；2 具备良好的沟通能力，工作认真负责，执行力强；3 熟悉国家劳动法律法规，掌握人力资源各模块操作流程；4 半年以上人事相关工作经验单休周末（介意者慎点）上班时间10:00-19:00 包吃两顿（中午晚餐）

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岗位职责：1. 负责新媒体平台账号的内容策划与文案撰写2. 运营账号日常维护，参与并执行直播工作3. 基于用户画像制定运营策略与内容输出方案，提升用户关注及转化效果任职要求：1. 热爱短视频创作，熟悉抖音平台操作，接受零基础入职2. 反应迅速，工作细致认真，具备良好的沟通与表达能力3. 性格踏实诚信，品德良好，有责任感和进取心薪酬福利：无责底薪+提成+爆款奖励+优秀员工奖金+目标达成激励福利：五险+免费午餐、晚餐+节日福利等各类员工关怀工作时间：10:00-19:00 单休晋升通道：专员-副组长-组长-主管-总监-分公司负责人（同时支持向专业序列纵深发展）

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【工作职责】1、借助微信与患者进行交流，解答专业问题，协助完成预约挂号；2、负责新老客户的维护及潜在客户的开发；3、为客户提供专业咨询与高品质服务，提升客户满意程度。【任职要求】1、语言表达清楚流畅，逻辑思维清晰，性格积极乐观，条件优异者可适当放宽标准；2、具有一年以上销售岗位经验或优秀应届毕业生，抗压能力强，具备客户导向意识和出色沟通技巧；3、拥有良好的自我管理与学习能力，能快速掌握业务相关内容，执行力强；4、具备优秀的团队合作精神，认同公司企业文化与经营理念，严格遵守公司各项规定。【员工福利】1. 设有固定食堂，包两餐（营养午餐和晚餐，三菜一汤），饮食健康美味~2. 公司提供员工临时住宿（配备热水器、洗衣机等）3. 工作满一年享工龄奖金，入职年限越久金额越高，最高可达每月500元~4. 节假日福利、生日礼品、加班补贴，每年享受5天带薪年假5. 不定期组织带薪专业培训，提供多次调薪与内部调岗机会6. 签订正式劳动合同（可为实习生提供三方协议）7. 完善的横向与纵向晋升体系，期待你的加入与挑战！

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【员工福利】1. 设有固定食堂，提供午餐和晚餐（三菜一汤），餐食营养均衡、健康可口~2. 配备员工临时住宿（含热水器、洗衣机等生活设施）3. 入职满一年享工龄奖金，司龄越长奖金越高，最高可达每月500元哟~4. 节日及生日礼品发放，加班享有补贴，每年享受5天带薪年休假5. 定期组织带薪专业技能培训，拥有多次调薪机会及内部调岗空间6. 签订正式劳动合同（可为实习生提供三方协议）7. 建立横向与纵向发展通道，期待你来突破自我！A. 具备电话客服相关从业经历，熟悉教培、通信、房地产、保险等行业外呼流程者优先；B. 口齿清晰，具备良好的语言表达与逻辑思维能力，学习适应能力强；C. 年龄20岁及以上，追求高收入目标明确；D. 沟通表达流畅，工作细致耐心，执行效率高；E. 岗位无销售任务要求；

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【岗位职责】1、负责在抖音平台开展产品的日常直播推广与销售工作；2、协同团队持续优化直播话术、表现状态及直播形式，助力完成销售目标；3、具备良好的直播节奏掌控力和临场应变能力，逻辑清晰、反应敏捷，能有效回应直播间观众提问，并引导用户关注互动；4、配合团队参与短视频内容拍摄并出镜呈现；5、当前项目聚焦儿童体检领域，具备医疗相关从业经验者优先考虑。【任职要求】1、大专及以上学历，播音、主持、艺术类专业背景优先；2、深度使用抖音平台，熟悉网络语境，对直播带货有浓厚兴趣；3、善于捕捉热点，具备创意思维，能理解流量分发机制与推荐逻辑；4、普通话标准，语言表达自然流畅，富有亲和力，对直播运营有一定认知；5、镜头前状态自然放松，能迅速适应直播氛围；6、有亲子育儿、本地生活服务、门店体验类或讲解式直播经验者优先。【直播时间】：工作时段为直播时间，单次直播4小时

成都

申女士

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一、岗位职责：业务层面：1. 推动线上咨询服务模式的搭建与优化；2. 根据客户类别制定差异化咨询策略；3. 开展网络咨询方法的研究，提炼并展现医疗机构特色优势，建立标准化沟通话术体系；4. 协同推进医院各类营销活动的方案设计与执行落地，保障活动顺利实施；5. 统计网站留言及在线咨询的数量情况；6. 汇总分析网络咨询项目的分类数据、信息渠道及客户地域来源；7. 跟踪统计咨询项目相关的咨询量、预约量、到院人数、成交数量及营收金额；8. 对留存联系方式的咨询客户进行细致回访，记录未到院原因，月底整理分析报告，持续提升到院转化率与成交水平；管理层面：1. 制定团队工作计划，并监督执行进度与实施效果；2. 对下属员工的工作过程进行指导、督导与检查，及时解决工作中出现的问题；3. 负责团队成员的绩效考核、激励奖惩，并助力其能力提升与职业发展目标达成；4. 组织本小组的业务培训及人才梯队建设；5. 协调本组与其他小组或部门之间的协作关系；6. 统筹部门内部资料与信息的安全保密及日常管理工作；7. 完成上级交办的其他工作任务。二、任职资格：1. 个性特质：诚实守信、积极乐观、思路清晰、富有主动性；2. 具备3年以上医疗行业客服主管经验，具备较强的团队领导力与执行力，能独立开展人员管理与培训工作；3. 综合能力突出者可酌情放宽条件；

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陈女士

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岗位职责：​擅长SOP 编制、执行、优化、构建··· 优先1、客户需求挖掘流程优化：深入调研公司现有客户需求挖掘方式，识别出需求理解不透彻、信息缺失、客户表达误解等关键问题，构建标准化的需求挖掘流程体系，帮助团队更准确地获取客户真实意图，为后续转化提供有力支撑。​2、需求拆解与转化流程搭建：针对营销领域客户需求多样且复杂的特点，完善需求分解机制，建立“客户需求 - 业务目标 - 执行动作”三级拆解结构，清晰界定各阶段责任人及交付要求；同步建设需求转译衔接机制，打通客户部与创意部、执行部之间的需求传递路径，减少信息损耗，提高从需求到可落地方案的转化效率。​3、需求落地过程管控流程设计：围绕客户要求在实施过程中易出现的进度滞后、执行偏差等情况，规划覆盖全周期的过程管理流程，确保需求高效有序推进。​4、需求转化效果复盘流程优化：建立客户需求转化成效复盘机制，制定完整复盘流程（包含数据采集、根因分析、经验总结环节），设定核心评估指标（如需求转化时长、方案首版通过率、客户满意度、营销成果达成情况）；推动定期开展复盘会议，将复盘成果转化为实际流程改进措施（如更新拆解工具模板、优化协作节奏），持续强化需求转化能力。​核心要求：​1、具有2年以上营销行业客户服务或流程改进相关工作经验，深刻掌握营销机构客户需求转化全流程，了解不同客户类型的需求特征，能够准确识别转化链路中的核心瓶颈与改善空间。2、熟练应用流程诊断与分析工具，能将客户需求转化各节点进行标准化梳理，并产出可执行的流程文档；同时结合营销业务特点，设计具备适应性的弹性机制，实现标准规范与灵活应对的平衡。​3、具备出色的跨部门协同与推动力，能有效组织多方团队共同推进需求转化流程的优化落地。​4、精通Excel、Power BI等数据分析工具，可系统收集与需求转化相关的运行数据，通过归因分析定位流程短板，并提出基于数据支持的改进建议，持续提升转化效率与交付质量。​5、始终以“优化客户体验、实现客户诉求”作为流程设计的核心导向，能从客户立场出发审视现有流程，制定贴合实际需求的优化策略，借助流程升级增强客户依赖度，助力企业提升续约率与市场声誉。

成都·武侯区

任女士

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1、职人直播（儿童医院）2、负责直播过程中的互动维护、客户获取及信息留存任职要求1、具备良好的学习与适应能力，表达清晰，沟通协调能力强，富有亲和力；2、性格积极乐观，外向活泼单休 10:00-19:00 包吃两顿 无责底薪+提成

成都·武侯区

王先生

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岗位职责擅长内容运营负责儿童医院小红书账号的日常维护，包括图文、短视频等内容的策划、制作与发布，内容方向涉及儿科健康科普、就诊指导、医生个人品牌建设、患者真实案例分享等围绕儿童医疗热点话题（如季节性传染病、疫苗接种等）设计专题内容，增强用户参与度与品牌传播力任职要求学历要求：大专及以上，医学、传播学、市场营销、新媒体等相关专业优先经验要求：1年以上新媒体运营经验，具备医疗健康领域（尤其是儿科或医美方向）账号实操案例者优先技能要求：熟练操作小红书后台及数据监测工具，具备良好的网络敏感度内容能力：了解小红书平台风格，能结合儿科医疗特性产出兼具专业性与趣味性的优质内容沟通能力：可与医生、家长等多元群体顺畅交流，将医学知识转化为通俗易懂的表达加分项具备儿科医学背景、健康科普经历或有成功运营账号的经验熟悉私域流量运作及用户转化路径，掌握公域向私域引流逻辑薪酬：无责底薪+提成+爆款奖励+优秀员工激励+目标达成奖金包吃两顿工作时间：10:00-19:00 单休

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王先生

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