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1、人事工作：独立负责基础人事工作，包括员工考勤管理、员工信息更新、入职离职手续办理、劳动合同归档，招聘相关事宜推进、员工培训协助组织等；2、行政工作：全面负责公司日常行政事务，包括办公用品的采购、发放、库存管理，办公区域清洁、绿植养护等环境维护工作，办公设备的日常维护与故障报修，保障办公有序开展；3、商务合作：主要负责达人、合作机构及合作公司的对接与维护，主动挖掘合作机会，洽谈合作细节，推进合作协议签订与落地，跟进合作后续执行情况，处理合作过程中的简单沟通问题，定期向领导汇报合作进展；4、完成领导交办的其他临时性工作，高效落实各项任务要求。

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岗位职责：1、直播跟播：全程配合抖音直播工作。2、 售前支持：负责对接客户咨询，耐心解答产品/服务相关疑问，介绍产品优势、流程及相关政策，引导客户完成咨询转化，配合销售端推进成交。3、售中跟进：客户成交后，负责订单确认、信息核对，协助处理下单流程，同步订单信息至相关部门，及时响应客户售中各类需求（如订单修改、物流查询等），保障客户体验。4、售后维护：处理客户售后咨询、投诉及售后需求（如退换货、售后问题排查等），高效解决客户痛点，做好售后记录，维护客户关系，提升客户复购及满意度。任职要求：1、会使用聚水潭或其他ERP系统者优先；2、有接触过私域、直播公司相关行业经验者优先。

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岗位职责一、人事招聘板块1、独立负责公司各岗位招聘：发布招聘信息、筛选简历、邀约面试、跟进入职全流程。2、协助员工入离职办理、档案管理、基础人事沟通，保障团队正常运转。二、商务对接与资源拓展1、主动开拓外部合作资源、客户渠道、商务伙伴，完成商务对接、洽谈与维护。2、跟进合作项目，对接合作方需求，推动合同签订、落地执行与回款跟进。3、负责商务接待、商务谈判、会议组织，维护公司对外合作关系。三、总助日常工作1、协助总经理处理日常事务、行程安排、文件整理、会议纪要等。2、完成总经理交办的其他工作，具备较强执行力与保密意识。任职要求1、大专及以上学历，1 年以上人事招聘 / 商务拓展 / 总助相关经验。2、有主动拓客、商务谈判、资源对接经验，性格外向，沟通能力强。3、熟悉招聘全流程，能独立完成招聘工作，做事细心有条理。4、情商高、抗压能力强、有责任心，形象得体，处事稳重。5、具备良好的商务礼仪、职业素养与保密意识。

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一、岗位职责：1、通过阿里询盘/社交媒体/展会等渠道获取客户线索，开展客户背景调研，锁定精准目标客户，达成销售业绩目标。2、深入了解客户需求，积极开发新客户，完成上级下达的各项销售任务指标。3、维护客户关系，及时传递客户反馈，提升客户体验与满意度。4、搜集行业相关信息，跟踪国际市场变化，第一时间向上级汇报市场动向。5、定期提交工作进展报告，并落实上级安排的各项工作事项。二、任职要求：1、大专及以上学历，英语四级以上水平，口语表达流利，具备1年以上外贸领域从业经验。2、拥有出色的谈判技巧和客户管理能力，能灵活制定营销方案。3、熟练操作阿里巴巴国际站等平台客户开发流程及展会参展相关事宜。4、具备较强的市场判断力与沟通能力，开拓意识强，性格沉稳，抗压能力强，善于独立分析并解决实际问题。三、岗位优势：1、团队优势：公司销售团队规模超50人，共设立9个独立销售小组，在外贸行业深耕18年以上，年营收达4亿元，近三年年均增长率保持在30%以上。2、公司投入优势：每年参与20余场展会，本年度广交会投入超300万元，打造广交会最大五金类展厅；每年组织10余场海外展会，覆盖美国、德国、俄罗斯、墨西哥、迪拜等全球重点家居五金市场。四、产品优势：1、拓臣专注家具五金领域17年，产品涵盖基础五金、功能五金、装潢五金及收纳五金四大类，SKU总数达2万个，支持客户实现家具五金一站式采购。2、顺应海外智能家居发展趋势，公司功能五金类产品需求持续增长。3、拥有18年稳定合作供应商资源，成本控制能力强，价格竞争力显著。4、产品定位于中高端市场，品质稳定可靠。5、产品研发：设有专业研发团队，每年推出新品，持续为客户提供创新技术解决方案。五、海外市场分布：1、拓臣业务覆盖全球159个国家，主要市场划分为中非、欧亚、美澳、东南亚、亚非、欧美等区域，各区域市场年销售额均达五千万元以上。

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吴女士

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一、岗位优势：公司深耕外贸领域17年以上，专注于家具五金配件的研发与销售，涵盖基础五金、功能五金、装潢五金及收纳五金，产品线丰富，SKU超2万种。海外市场反响良好，客户复购率高，业务持续增长，年营收达4亿元，近三年年均增速超30%。现有销售团队11个，销售人员50余人，体系成熟。每年参与国内外展会20余场，今年广交会投入超300万元，打造了展会规模最大的五金类展厅。二、岗位职责：1.通过多元渠道开发新客户，维护现有客户关系，提升客户满意度。2.深入挖掘客户需求，提供专业的产品方案与定制化建议。3.保持高效沟通，及时传递市场信息与公司最新政策。4.积极参与团队协作与会议，为业务优化贡献可行性建议。5.定期向上级反馈工作进展，确保销售任务按计划达成。三、任职要求：1.具备出色的沟通表达能力与商务谈判技巧。2.能独立应对工作挑战，妥善处理各类业务问题。3.熟悉国际市场运作，具备敏锐的行业趋势洞察力。4.组织协调能力强，能在高强度下高效推进工作任务。5.拥有良好的团队意识，适应快节奏、高目标导向的工作氛围。

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一、目前我司业务聚焦欧美市场（专业渠道商PRO）及东南亚市场，即将带领管理团队5人，销售团队总规模达50余人，共设11个销售小组。公司深耕外贸领域17年以上，主营家具五金配件，涵盖基础五金、功能五金、装饰五金与收纳五金，海外市场需求旺盛，客户复购率高，产品线超2万+SKU。当前年营收约4亿元，近年年均增长保持在30%以上。每年参与全球各类展会超20场，今年广交会投入超300万元，打造了该展会中面积最大的五金类展厅。二、现任销售主管/经理岗位，年薪范围20~40万元（上不封顶），享受双休制度。三、公司以展贸模式发展起步，每年稳定参加国内外行业展会20余场，包括广交会以及美国、德国、俄罗斯、墨西哥、迪拜等全球重点家居五金市场的专业展会，其中广交会单次展位面积均在100平方米以上。现为阿里巴巴GSKA核心商家，运营1个金品大会员店铺及2个金品店铺。四、岗位职责：（1）全面负责外贸团队运营管理，指导成员通过多元渠道开拓客户资源，构建精准客户画像体系，制定客户分级管理策略。（2）拆解公司年度销售指标，拟定部门销售计划与市场拓展方案，建立绩效考核机制，确保团队目标达成。（3）完善部门客户管理体系，提升团队客户沟通与谈判能力，统筹处理客户投诉与异常情况。（4）牵头跨部门协同工作，优化业务流程衔接，制定并落地部门标准化操作流程（SOP）。五、任职要求：（1）学历&专业：大专及以上学历，全日制本科优先考虑。（2）英语水平：具备国际化视野，持有大学英语四级或以上证书。（3）任职经验：具备3-5年B端外贸实操经验，其中至少2年团队管理经历，熟悉外贸全链条运作流程。（4）其他信息：不限性别。需occasional出差至德国、西班牙、英国等地。工作语言为英语。出差频率为偶尔出差

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年收入35~75w（上不封顶）！！！一、岗位职责：（1）全面负责外贸团队的运营管理，带领成员通过多种渠道开拓客户资源，构建精准客户画像系统，制定科学的客户管理策略。（2）拆解公司年度销售任务，拟定部门销售规划与市场拓展方案，建立绩效评估体系，确保团队目标达成。（3）完善部门客户管理体系，提升团队成员客户沟通与谈判能力，妥善协调处理客户投诉事项。（4）推动跨部门协同合作，优化业务流程衔接，主导制定并落地执行部门标准化操作流程（SOP）。二、任职要求：（1）学历&专业：大专及以上学历，全日制本科优先考虑。（2）英语水平：具备国际化视野，持有大学英语四级或同等以上证书。（3）任职经验：具备3-5年B端外贸实操背景，其中至少2年团队管理经历，精通外贸全链条运作模式。（4）其他信息：不限性别。目前该岗位聚焦欧美市场（面向专业经销商PRO），即将带领5人团队，所在销售体系总人数超50人，共设8个销售团队，当前团队年业绩达4000万，企业深耕外贸领域17年以上。公司年整体营收约4亿元，近年来年均增长超30%。每年参与20余场国际展会，今年广交会投入超300万元，打造了广交会规模最大的五金类展厅。主营产品为家具五金配件，涵盖基础五金、功能五金、装饰五金及收纳五金，海外市场需求旺盛，客户复购率高，产品SKU超2万种。

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一、当前岗位主要面向欧美市场（应用商PRO）及东南亚市场，即将管理5人团队，销售团队总规模达50+，共设有11个销售小组，公司在外贸领域深耕17年以上。主营业务为家具五金配件，涵盖基础五金、功能五金、装饰五金与收纳五金，海外市场需求旺盛，客户复购率高，产品SKU超2万种。目前年营收约4亿元，近年年均营收增长率保持在30%以上。每年参与20余场展会，今年广交会投入超300万元，打造了广交会面积最大的五金类展厅。二、现任销售主管/经理年收入区间为20～40万元（上不封顶），享受双休待遇。三、公司以展贸模式起家，每年持续参加国内外20多场行业展会，包括广交会以及美国、德国、俄罗斯、墨西哥、迪拜等全球重点家居五金市场的专业展会。其中广交会展位面积均在100平方米以上。现为阿里巴巴GSKA认证商家，运营1个金品诚企会员店铺及2个金品店铺。四、岗位职责：（1）统筹外贸团队日常管理，指导成员通过多种渠道开发海外客户，构建精准客户画像体系，制定客户分级管理策略。（2）拆解公司年度销售任务，拟定部门销售计划与市场拓展方案，建立绩效考核机制，确保团队目标达成。（3）完善部门客户管理体系，提升团队成员客户沟通与谈判能力，协助处理客户投诉与异议。（4）牵头跨部门协同工作，优化业务流程衔接，制定并落地部门标准化操作流程（SOP）。五、任职要求：（1）学历&专业：大专及以上学历，全日制本科优先考虑。（2）英语水平：具备国际化视野，持有大学英语四级或同等以上证书。（3）任职经验：具备3-5年B端外贸实操经验，其中至少2年团队管理经历，熟悉外贸整体业务流程。（4）其他信息：性别不限。需occasional出差至德国、西班牙、英国工作语言为英语出差频率为不定期短期外派

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一、岗位优势：销售团队规模超50人，共设11个独立销售小组，企业深耕外贸领域17年以上。主营产品涵盖家具五金配件，包括基础五金、功能五金、装饰五金及收纳类五金，海外市场需求旺盛，客户回购率高，现有SKU超2万种。公司年营收约4亿元，连续多年实现年均30%以上增长。每年参与20余场国内外展会，本年度广交会投入超300万元，打造广交会上面积最大的五金类展台。二、岗位职责：1. 通过多元渠道开发客户资源，持续维护客户关系并提升服务体验。2. 精准把握客户需求，提供专业的产品方案与技术支持。3. 保持高效沟通，及时同步市场信息与公司最新政策。4. 主动参与团队协作会议，为业务优化贡献可行性建议。5. 定期向上级反馈工作进展，确保销售任务按期达成。三、任职要求：1. 具备出色的表达能力与商务谈判水平。2. 能够独立应对工作挑战并妥善解决问题。3. 熟悉国际市场运作模式，具备敏锐的行业趋势洞察力。4. 拥有良好的计划与执行能力，保障工作效率与质量。5. 认同团队协作价值，能适应高强度、快节奏的工作氛围。

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（接受无经验，倾向长期培养~）一、岗位使命1、协助团队通过社交媒体、展会、阿里巴巴等渠道开发目标客户，拓展市场并达成销售目标2、响应客户需求，维护客户关系，收集海外市场的动态信息并及时反馈3、配合客户开发相关工作，完成领导安排的其他事务二、任职要求1、大专及以上学历，英语四级以上，口语表达顺畅，可与全球客户流畅交流2、具备良好的谈判技巧及客户维护能力，能灵活制定营销方案3、有阿里国际站、社媒运营或展会参展经验者优先考虑4、具备市场敏感度、抗压性及独立处理问题的能力三、平台与福利1、团队支持：9支专业销售团队+成熟研发体系+高效供应链全程协作2、资源优势：每年参与20+场国内外展会（如第138届广交会，公司拥有120平展位，为行业最大规模之一）、阿里巴巴15年GSKA核心商家（运营3家金品店铺）3、成长保障：资深销售一对一指导+系统化培训机制+导师带教制度4、薪酬福利：120-150元/天，朝九晚六、周末双休，享生日会、节日活动、年度庆典等福利

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大量招聘,独立岗位，白班为主每天工作10小时，包吃住要求少能够做满10天即可录取长期工，底薪+加班费+津贴小时工：28/小时，人走账清，包吃住【正式工待遇】：底薪2650-3200元按照国家劳动发算工资（加上入职奖励折算小时工26-28元/小时）+加班费+全勤绩效+五险一金主要岗位包装，贴标签，等工作，简单轻松易上手。1、准确的做好材料进出仓库的登记工作2、检查包装产品是否破损公司环境优美,周边生活娱乐设施齐全,公寓宿舍入职签订劳动合同、免费培训、奖金、工龄奖、节假日礼品、年假、团队聚餐、旅游，享有工伤和意外保险，宿舍有空调，独立卫生间，自有饭堂，包一日三餐，三荤一素，干净卫生

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1、主要工作内容就是联系客户问要不要做线上广告，提高曝光率提升排名，让更多的网民看到这个公司的信息资料；2、电销+网销模式；3、公司提供手机、电话卡、微信号；4、上班一天8小时，法定节假日正常放，月休 陆 天。5、薪资待遇：无责底薪3500+提成10%-20%+入职即购买五险一金+销售激励+生日/周年/各节日福利等等

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岗位职责：1. 负责通过电话及线上沟通，向中大型企业客户推广百度信誉官网认证及相关推广工具；2. 深度挖掘公司提供的客户资源，独立完成客户开发、跟进、转化及售后服务全流程；3. 主动维护客户关系，收集客户需求与反馈，助力公司持续优化产品与服务；4. 协助客户完成线上产品认证，提供专业指导，确保客户获得良好使用体验。薪酬待遇1.收入保障：3500-4000无责底薪2.提成保障：10%-20%的高提成3.生活保障：4.员工福利：工作日团建、年假、工作日旅游

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【岗位介绍】1、负责阿里巴巴老客户的回访与持续跟进，解答客户疑问，维护客户关系，并推动店铺续费工作；2、精准理解客户需求，提供专业的阿里巴巴本地化咨询服务；3、日常主要通过电话、旺旺、微信等方式与老客户保持沟通联系；【任职要求】1、大专及以上学历；2、有电商行业客服或销售经验者优先考虑；无经验者可享受一对一带薪岗前培训；3、具备良好的服务意识、协作能力及团队合作精神。【薪资福利】1、薪资结构：无责底薪：4000（能力突出者底薪可协商）综合薪资范围：8000--12000/月以上（成单率高，提成同步计算）2、入职即缴纳五险一金，享有国家法定节假日带薪休假3、每月休息6天，实行大小周工作制4、新人入职即安排带薪培训，并由团队内业绩优异员工担任导师，进行一对一指导5、团队活动丰富，每年两次公司集体团建outing~【晋升通道】每半年开放一次晋升机会；P/M双通道发展路径，晋升后薪资相应上调。90后、00后聚集的互联网企业，工作氛围轻松融洽，管理层亲和无距离感，快乐工作，认真生活。期待你的加入！一起收获成长、快乐与收入！公司成立18周年，深耕电商服务领域，为准上市公司，已在上海、广州、深圳等一线城市设立八家分公司。

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工作职责：1、负责销售团队的日常运营与管理（采用8+1团队架构模式）2、统筹团队工作执行，推动团队达成业务目标，制定并落实每月业绩计划3、具备扎实的销售团队搭建能力、核心团队文化塑造经验，以及培训与管理实操背景，拥有客户资源或熟悉阿里巴巴系列产品销售者优先任职资格：1、业务经验：需具备2年以上销售岗位工作经验，并在过往销售工作中取得突出业绩表现2、管理经验：具有一年以上互联网行业销售团队管理经历，有带领团队达成目标及人才培养实践经验3、学历要求：大专及以上学历，具备良好的学习、模仿与总结能力4、补充说明：有百度、腾讯、美团、阿里巴巴等头部互联网企业销售管理经验者优先；高度认同阿里巴巴企业文化者优先；曾带领团队实现卓越业绩者优先上班地点：广州市白云区同沙路天健IDCITY创意园3栋201

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需具备一年以上销售工作经验！！！公司业务涵盖：工商财税、出口退税、海外公司注册、税务筹划有相关行业经验者优先录用岗位职责1、公司提供精准客户资源，负责客户开发与转化2、挖掘并了解客户需求，清晰传达产品服务的优势与特点3、定期维护客户关系，促进长期合作，积极拓展销售机会并达成业绩目标任职要求1、高中及以上学历，具备较强的学习能力2、熟悉互联网操作，了解财税或出口业务知识（无经验可提供培训）3、性格稳重，诚实守信，工作认真负责4、乐观积极，具备良好的对外沟通、协调及公关能力晋升通道：销售顾问 → 销售主管 → 销售经理 → 销售总监 → 城市合伙人薪资范围：10000-30000元／月底薪：3000元-5000元／月社保类型：五险提成方式：按销售额计提奖金补贴：话费补贴、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖上班时间：朝九晚六，双休，法定节假日正常休息

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要求：1、日语口语熟练，无需出镜，能简洁介绍产品并调动直播间气氛；2、日语相关专业或具备日本留学、工作背景者优先考虑；3、接受零经验应聘，欢迎日语专业应届生投递；4、具备强烈收入目标感，性格踏实且富有积极性。岗位职责：1.承担日语直播内容的执行，保障直播过程的专业性与效果；2.主动与观众交流互动，提升观看体验，提高用户参与热情；3.根据节奏优化直播内容，维持直播间的持续活跃与吸引力。任职要求：1.拥有流利的日语表达能力及清晰的语言组织能力；2.对直播领域充满热情，具备良好的临场反应与互动技能；3.熟悉日本文化特点，能准确传递直播内容中的文化内涵。

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阿里巴巴1688官方授权渠道商-官方招聘阿里巴巴集团始创于1999年，业务涵盖多个领域，并依托生态体系内关联公司的协同支持，持续拓展商业版图。旗下业务及关联服务包括淘宝网、天猫、聚划算、全球速卖通、阿里巴巴国际交易市场、1688、阿里妈妈、阿里云、蚂蚁金服、菜鸟网络等。1688作为阿里巴巴集团打造的核心B2B平台，致力于服务中国中小型企业，构建全球规模领先的采购批发marketplace，专注解决中小企业在供应链获取与市场拓展中的核心难题。平台汇聚海量供需资源，已成为全球企业间电子商务的标杆品牌，拥有超1400万注册网商，覆盖220多个国家和地区，是企业实现产品销售、市场开拓与线上推广的重要阵地。招聘岗位：高级商务拓展顾问（B2B方向）岗位职责：1.深入国内制造业产业聚集区，对接大型生产制造类企业，基于工厂经营特点及行业属性，整合阿里系数字化工具资源，为其定制产业互联网转型升级方案，并推动落地达成实效；2.定期复盘商家在1688平台的运营表现，对生意增长结果负责，在集团官方培养体系下掌握电商运营服务通识能力，助力客户实现可持续成长；3.聚焦产业商圈建设，结合制造企业主群体特征，提供前期市场认知引导、产品应用培训、合作问题解答等全周期服务，建立长期稳定、互信共赢的合作关系。岗位要求：1.大专及以上学历，具备互联网销售相关从业经历；2.拥有T0B模式销售经验，或在企业级SaaS服务、企业服务、互联网广告等领域有实践背景者优先考虑；3.性格积极、思维敏捷、抗压能力强，善于自我驱动与反思，充满工作热情，责任感强，注重实际行动。企业福利：1.行业高薪：相比同类型互联网企业，该岗位薪酬水平处于行业前列；2.时间自由：主要对接大型制造企业，工作节奏灵活可控，聚焦输出契合产业特性的高质量企业发展策略；3.快速成长：纳入1688统一人才培养体系，系统学习行业知识、客户需求洞察、解决方案设计及服务流程管理，快速构建互联网精英专业能力；4.优良福利：享受1688官方授权渠道商员工专属福利待遇，包含人身保障、公益关怀等多项支持。

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公司简介：已成熟的女装供应链，专注于时尚女装类目，自有工厂，业务覆盖抖音、视频号、拼多多、淘宝、快手等多个主流电商平台。因业务扩展需要，诚邀一位细心、负责的女装商务加入我们，共同成长。岗位职责：1.对接主播及达人，开展商务沟通，负责抖音、快手、小红书等平台带货达人的合作开拓2.推动与达人、主播的合作顺利执行，包含商品选品及寄样确认3.与直播达人维持良好互动，掌握其合作偏好，匹配合适的商务合作方案4.协助安排样品上播时间，跟进直播进程、库存情况，并协调处理合作中的各类问题5.关注直播行业趋势变化，为公司优化合作策略提供建议支持6.向合作达人推广店铺新品，并收集市场反馈与销售数据信息7.制定达人直播合作计划，熟悉女装品类及达人佣金机制，实现高效对接任职要求：1.需具备一年以上相关工作经验，拥有带货主播资源者优先考虑2.性格外向，具备优秀的表达能力和谈判技巧，能适应较强工作压力上班时间：12:00-21:00（18:00-19:00）

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工作周期：长期兼职每周工期：1-2天工作时间：10:00-14:00工作时段：按单安排时间结算方式：日结招聘截止时间：2025-10-31兼职费用100-200元/天（4-6小时：日常10点到14点）（面议沟通为准）【小贴士】1、需出镜拍摄短视频（厨房油壶、调味罐、计时器类家居产品），非摄影岗，要求手部白皙、身高158-165左右；2、做事灵活、动手能力强、懂烹饪、擅长整理收纳者优先；接受零经验小白；3、性格外向开朗，不怯镜头，能自然表达，适合口播类视频录制；4、欢迎表演、音乐、舞蹈、传媒等相关专业在校生或应届毕业生报名；5、可先发送手部照片及生活照供参考，便于快速评估匹配度。谢谢~【工作职责】1、参与出镜拍摄，完成口播型短视频内容录制；2、配合摄影师进行产品使用展示与场景呈现；3、拍摄结束后整理道具和产品，清洁场地，维持拍摄区域整洁有序。【任职要求】1、能够线上提交录屏片段或过往作品视频作为参考；2、对日常生活用品有兴趣，有做饭习惯，热爱居家生活场景；3、反应灵敏，适应力强，具备耐心与热情，积极主动，为人真诚踏实。

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【职位描述】1、负责TikTok平台短视频的拍摄与剪辑工作；2、深入分析TikTok热门视频结构，快速捕捉爆款内容中的用户需求点，协同运营开展数据复盘；3、日常对高传播素材进行拆解、归类与存档，持续优化素材资源库，提升内容产出效率。【任职要求】1、具备一年以上短视频拍摄剪辑经验，熟练操作剪辑工具（如CapCut等），掌握基本拍摄能力：灯光布置、运镜手法、设备设置（如单反、稳定器、麦克风等），能精准提炼爆款视频核心要素，具备出色的模仿与再创作能力；2、熟悉视频制作全流程，了解剪辑技术要点及常见视频编码格式与网络传输标准，擅长后期处理，拥有稳定的个人剪辑风格，技术扎实，可独立完成视频成片制作；3、具备良好的画面审美与创意意识，沟通顺畅，工作细致认真，责任心强，执行能力强。

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阿里巴巴1688官方授权渠道商-官方招聘阿里巴巴集团始创于1999年，阿里经营多项业务，同时从关联公司的业务和服务中获得商业生态系统上的支持，业务涵盖：淘宝网、天猫、聚划算、全球速卖通、阿里巴巴国际交易市场、1688、阿里妈妈、阿里云、蚂蚁金服、菜鸟网络等。招聘平台：16881688，原为阿里巴巴集团在香港上市的股票代码，现已成为集团专为中国小企业打造的全球大型采购批发平台，致力于解决中小企业在采购与批发环节中的难题，提升其市场竞争力。作为全球知名B2B电子商务品牌，1688汇聚海量供需资源，是领先的在线交易市场与商业社群，率先实现超1400万网商入驻，覆盖220个国家和地区，成为企业开展产品销售、市场拓展和网络推广的首选平台。招聘岗位：高级商务拓展顾问（B2B方向）岗位职责：1. 深入国内制造业产业聚集区，对接大型生产制造类企业，结合工厂经营特点及行业属性，整合阿里体系数字化资源，制定产业互联网转型升级路径，并推动落地见效；2. 定期进行效果复盘，对商家在1688平台的运营投放成效负责，在集团官方培养体系下掌握电商运营服务能力，助力商家实现可持续成长；3. 聚焦产业商圈建设，依据制造型企业主群体特征，提供前期市场认知引导、产品应用培训、合作问题解答等全流程服务，建立长期稳定互信的合作关系。岗位要求：1. 大专及以上学历，具备互联网销售相关从业经历；2. 拥有T0 B领域互联网销售、企业Saas产品销售、企业级服务销售或互联网广告营销经验者优先录用；3. 性格积极、思维敏捷、抗压能力强，善于自我反思，充满热情，责任心强，注重实践成果。企业福利：1. 行业高薪：相较同类型互联网企业，本岗位薪酬水平处于行业前列；2. 时间自由：面向大型制造企业开展协作，工作时间可灵活安排，聚焦输出契合产业发展的高质量企业发展策略方案；3. 快速成长：纳入1688统一员工培养体系，系统学习所辖行业特点、客户需求洞察、解决方案设计及客户服务流程，快速构建互联网精英专业能力；4. 优良福利：享受1688官方授权渠道商员工待遇，包含人身保障、公益关怀等多项福利支持。

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无经验勿扰，需具备外账及出口退税实操经验！！！岗位职责：（不涉及做账，专职处理出口退税）1. 出口退税申报事务：独立完成出口退税全流程操作。与客户对接，收集并整理退税所需资料，如报关单、发票等，进行账务处理及系统申报，确保退税申报准确、按时完成。2. 持续跟进国家出口退税政策变化，结合客户实际经营情况，提供专业的税务优化建议，协助客户合规节税，规避潜在税务风险。3. 实时跟踪退税进度，及时应对申报过程中出现的数据异常、资料缺失等问题，确保客户退税款项高效到账。任职要求：1. 财务、会计、税务等相关专业大专及以上学历，具备[1]年以上出口退税实操经验，有代理记账公司从业背景者优先。2. 持有会计师职称或注册会计师、税务师资格证书者优先，熟悉出口退税相关法规及申报流程，能熟练使用退税申报系统。3. 熟练操作财务软件（如金财、金蝶）及办公软件（Excel、Word等），尤其精通Excel函数进行数据整理与分析。4. 具备良好的沟通协调能力和服务意识，可高效对接客户及税务部门；工作严谨负责，抗压能力强，能同时处理多个客户的退税事务。薪资福利：1. 薪资待遇：无责底薪6000+，综合月薪9000-1.3w+，具体面议，能力突出者底薪可上浮！2. 福利保障：五险、带薪年假、病假、节日福利、生日福利、定期体检等。3. 培训与发展：提供系统化岗前培训与持续性在职提升机会，助力专业成长；晋升通道完善，表现优异者可晋升为项目主管、财税经理等管理职位。工作时间：09:00-18:00，午休时间12:00-13:45，周末双休，法定节假日正常休息。

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生活口播视频兼职薪资：1.无颜值要求2.生活场景口播类，无需拍摄经验，前期价格300-1000/天，一般拍一次时长是一天，拍一次结一次，优秀者可另议薪资出境的达人演员要求：无需拍摄经验，欢迎素人博主（满足以下任一条件，均可来出演，我方也可为演员提供搭档）（1）素人宝妈，有怀孕经验或者有过难要娃经验的宝妈（2）22～40岁（3）20～40岁（4）0～4岁的宝宝(非必须，有最好)（5）22～45岁 妈妈+小孩（6）孕妇3到8个身孕情景演绎：自行选择周围环境或到公司（广州）进行拍摄。拍摄内容--围绕备孕要娃难等相关题材展开。宝妈要娃难，最终选择试管操作，记录试管要娃的一系列过程，分享心得体悟，LGBT圈子，男男，女女等小众圈子，均可报名，口播素材以为视频主线，适当开直播，视频端通过vlog形式展现，要求有一定的vlog拍摄经验，我们会提供脚本框架及对标账号，按周给我们供素材，能出量，可探讨进一步合作，签约捆绑。拍摄短视频类型延展：（1）口播、亲子互动、情侣日常分享（2）情感咨询备注：除上述设定之外，LGBT圈内人士也可为人群和单身女性来发声、寻求社会认可、为粉丝答疑解惑拍摄场景：家中、公园、餐厅、购物中心等（其中餐饮和游玩项目等，均可免费提供）人物设定+讲述文案均由编导提供（1）亲子情侣账号，或者单身带娃账号，内容主要是讲述如何通过试管有的宝宝，为圈内人分享干货和经验（基于抖音的兴趣算法推荐，非圈用户，比如家人亲戚等，是不会刷到这个视频的）（2）情感咨询账号，是作为心理咨询工作室工作人员，为粉丝的各种情感难题来排忧解难

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黄先生

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【小贴士】目前店铺和品牌均已经注册，入职后即可上链接开始销售；0-1开始搭建运营，独立负责~【岗位职责】1、全流程运营：独立负责亚马逊店铺搭建0-1、产品上架、Listing优化（标题、关键词、A+页面），精准匹配家居类目用户需求（日本、欧洲站点）；2、制定推广计划：站内广告（SP/SB/SD）投放优化、秒杀活动策划，控制ACOS，提升单品排名及利润率；3、数据驱动决策：分析销售数据、广告报告及市场趋势，针对性调整定价、库存策略，避免断货/滞销风险；监控BSR排名、竞品动态，挖掘差异化卖点；4、资源协同：联动国内供应链团队，把控产品开发、备货周期及FBA物流时效；处理售后纠纷，维护店铺评分>4.5星，降低退货率（家居品类重点关注包装易损问题）；5、长期增长：制定年度运营计划，探索站外引流（社交媒体、Deal站、红人合作），打造1-2个爆款单品。【希望你具备这些能力】1、2年以上亚马逊运营经验，独立操盘过家居/厨房用品等标品类目，熟悉高复购产品的运营逻辑；有欧美站点运营能力；2、精通关键词工具（Helium10、JungleScout）、广告优化及CPC竞价策略，能提供历史案例数据（如ACOS降至15%以下）；3、强数据敏感度，熟练使用Excel函数及数据分析工具，能快速定位问题并输出解决方案；4、英语读写流利，可独立撰写英文产品文案、客服邮件。加分项（满足更佳）：1、熟悉家居类目合规政策（如FDA食品接触材料认证、欧盟CE认证）；3、具备成本核算意识，能通过包装优化、物流谈判降低整体成本。【为什么选择我们】成熟供应链：15年家居品类研发经验，柔性供应链快速响应需求，成本优势显著；爆品库支持：国内已验证的10+款月销1万+单品，可直接适配海外市场；零基础高自由度：新项目扁平化管理，你的策略将直接决定业务增长曲线。【职业回报】薪酬：底薪（根据能力）+高比例销售提成（上不封顶）+年度利润分红；发展：跨境业务核心成员，晋升为项目合伙人机会；【你会关心的问题】1、上班时间：9:00-12:00/13:00-18：00；2、做满一年有5天带薪年假；3、茶水、饼干、咖啡不间断提供（有微波炉、咖啡机）；4、节日福利、产品员工价、新品免费试用等；5、入职购买社保；6、发薪日：15号。

广州

罗女士

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阿里巴巴1688官方授权渠道商-官方招聘阿里巴巴集团始创于1999年，业务涵盖多个领域，并依托关联企业的服务与资源，构建繁荣的商业生态体系。旗下业务及关联公司涉及淘宝网、天猫、聚划算、全球速卖通、阿里巴巴国际交易市场、1688、阿里妈妈、阿里云、蚂蚁金服、菜鸟网络等。1688作为阿里巴巴集团的重要组成部分，最初为集团在香港上市时的股票代码，现已发展为专注于服务中国中小企业的全球领先采购批发平台。平台致力于破解中小企业在采购与批发环节中的难题，持续增强其市场竞争力。作为全球知名的B2B电子商务品牌，1688汇聚庞大数量的供需信息，打造活跃的商人社区，注册网商超1400万，覆盖220个国家和地区，成为企业开展贸易、拓展市场和进行线上推广的核心阵地。招聘岗位：高级商务拓展顾问（B2B方向）岗位职责：1.深入国内制造业集聚区，对接大型生产制造类企业，结合工厂经营现状及行业特点，整合阿里体系数字化资源，为其定制产业数字化升级路径，并推动落地见效；2.定期复盘商家在1688平台的运营成效，在集团官方培养机制下掌握电商运营服务能力，助力客户实现可持续增长；3.聚焦产业聚集区域，面向制造型企业主群体，提供前期市场认知引导、产品应用培训及合作问题解答等服务，建立长期稳定的合作信任关系。岗位要求：1.大专及以上学历，具备互联网销售相关从业经历；2.拥有T0B互联网销售、企业Saas产品推广、企业级服务销售或互联网广告营销经验者优先录用；3.思维敏捷、积极乐观、抗压能力强、善于自我反思，充满工作热情，责任心强，注重实践成果。企业福利：1.行业高薪：相比同类型互联网企业，该岗位整体薪酬水平更具竞争力；2.时间自由：因应与大型制造企业协作模式，工作时间可灵活调配，聚焦输出契合产业特性的高质量企业发展解决方案；3.快速成长：纳入1688统一人才培养体系，系统学习所辖行业的运行规律、客户需求洞察、方案设计流程及客户服务标准，全面提升专业素养；4.优良福利：享受1688官方授权渠道商员工专属福利，包含人身保障、公益支持等多项关怀措施。

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陈先生

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岗位不含销售性质！无需推销信用卡，注意查看岗位信息！提供带薪培训职位描述一、岗位职责1.以银行名义通过电话、短信等方式向逾期客户发送法务提醒通知，督促其履行还款义务（非销售类岗位）2.协助逾期用户明确还款流程，指导其及时、准确结清欠款，维护个人信用记录二、薪资待遇保底薪资3680元+提成+各类补贴+绩效奖金，月均收入5-7k，提成上不封顶三、其他福利1.工龄奖励（工作每满一年增加100元，逐年递增）2.补贴包含高温补贴、加班补贴3.节假日发放节日福利，定期举办员工生日会、周年庆典、团队建设活动及下午茶4.依法缴纳五险一金5.晋升机制完善，能力决定晋升速度，内部晋升通道畅通：专员→组长→主管→经理→城市副经理→城市经理6.享受带薪年假，加班享有双倍工资待遇四、岗位要求1.具备中专或高中及以上学历，有客服或相关工作经验者优先考虑2.年龄需满19周岁3.本人征信状况良好五、上班时间工作时段：上午9:00-18:30，中午休息1.5小时，每月轮休8天，法定节假日按国家规定休假年终发放第十三薪！欢迎咨询了解

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苏女士

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