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享受三包政策:一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！二包:保证企业自招！可来厂区验真！三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！入职送被褥四件套！【工资待遇】:320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！长短期均可，。【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假；（请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】:享有五险一金。【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职

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丁女士

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岗位职责：1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等5. 完成领导交办的其他行政支持类任务任职要求：1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强2. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与多任务处理能力4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先5. 学历不限，欢迎应届毕业生应聘

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侯先生

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岗位职责：1、依据公司整体销售目标，完成销售任务及项目回款；2、产品市场开拓、客情关系维护；3、收集市场信息，发掘客户需求；4、完成公司下达的其他工作目标。任职要求：1、35岁以下，大专（含）以上学历；2、热爱营销工作；3、较强的沟通协调能力；4、有责任心，人品端正；5、能适应出差。平台特点：1、自主研发、自主产权、自主品牌；2、国计民生领域，行业发展前景广阔；3、企业正处于快速发展阶段，个人发展空间大。职位福利：五险一金、绩效奖金、销售提成、餐补、通讯补、出差补、带薪年假、节日福利。

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司女士

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工作简单，有手就会！接受无经验小白！准时发薪，入职购买五险一金！工作时间：早上九点~晚上6点！福利待遇：五险一金，不压工资，年13薪 带薪年假，节假日福利，带薪培训，团建最重要的事情：我们主打的就是一个稳定，好好做每个月7000+一点问题都没有（适合养老长期发展）

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龚女士

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请直接发起沟通吧！！！一、到点下班团建，聚餐，无压力! 办公室室内轻松工作无需外出综合月薪10000-23000上不封顶轻松的办公氛国（可听歌吃零食）和良好的工作环境（甲级写字楼）无经验要求，岗前带薪培训和岗后专人指导不需外出接受风吹雨打太阳暴晒的洗礼广阔的发展和晋升空间在冬暖夏凉的办公室内办公我们的老板体贴员工不加班让我们的小伙伴感到在家的感觉！我们能够提供: 1、不外出，不出差，良好的工作氛围2、公平公开公正的内部晋升不定时加薪、生日会、各种节日福利、月度聚 餐、年度旅游！！感兴趣的小伙伴们快来私聊我呀

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李女士

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室内轻松工作无需外出！！！轻松的办公氛围和良好的工作环境（甲级写字楼）广阔的发展和晋升空间 无经验要求，岗前带薪培训和岗后老员工一带一不需外出 接受风吹雨打太阳暴晒的洗礼，在冬暖夏凉的办公室内办公我们的老板体贴员工从不拖欠工资！！！让我们的小伙伴感到在家的感觉！！1、不外出，不出差，良好的工作氛围2、公司提供公开公平公正的内部晋升

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陈女士

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本厂因生产订单增加，现面向社会大量招聘搬运工、普工、操作工、仓库辅助工等岗位。工作简单稳定，待遇优厚，包吃包住，无需经验，新手均可上岗，欢迎广大务工人员前来应聘。一、岗位职责负责厂区内原材料、半成品、成品的搬运、装卸、码垛、转运等工作。配合车间及仓库完成货物整理、分类摆放、清点核对等辅助工作。维护工作区域卫生，保持通道畅通，做到文明作业、安全操作。服从车间主管及班组长的工作安排，按时完成各项生产任务。爱护厂区设备、工具、托盘等物品，不浪费、不损坏。二、任职要求年龄 18–55 周岁，学历不限、经验不限，身体健康。能吃苦耐劳，做事踏实认真，有责任心，手脚麻利。服从管理，遵守厂规厂纪，无不良嗜好，无违法犯罪记录。能适应站立作业、走动作业及正常体力劳动。长短期工均可，愿意长期稳定工作者优先录用。三、薪资待遇薪资：360 元 / 天，工资透明，多劳多得，上不封顶。发薪：每月准时发放工资，不拖欠、不压薪，支持中途预支。结算灵活，，。包吃包住，免费提供三餐，饭菜干净卫生、营养均衡。宿舍 4–6 人一间，配备空调、热水器、独立卫生间、衣柜等设施。长白班为主，工作时间规律，环境宽松，管理人性化。、不压身份证，入职简单，当天面试当天可安排上岗。四、工作说明工作内容简单易学，无需技术、无需文化，有人带、易上手。工作环境干净整洁，车间通风良好，劳动强度适中。岗位稳定、订单充足，一年四季有活干，收入有保障。适合外出务工、过渡挣钱、长期稳定就业的各类人员。有意者请直接点击【立即投递】或【聊一聊】在线咨询报名，24 小时在线回复，名额有限，招满即止。24 小时在线回复，名额有限，招满即止。

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吕先生

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放心投递，直招不收取任何费用节假日带薪休假超棒客服!!!高薪!!!不加班!!!8小时工作制度 上5休二或上3休1岗位要求:1、18-36，学历不限2、上进就行(带薪培训)3、要有外呼客服或者电销经验的福利:带薪年假、年假、免费年度体检、生日礼品party!~年终奖、下午茶、定期团建、生日会、节假日礼物等公司愿意培养新人，没有残酷的淘汰制接受小白零经验，前期入职带薪培训

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吴女士

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岗位职责:1、带有催收性质的调解，正规调解线路；2、进行调解、执前督促，通过对当事人进行规劝疏导，协调双方达成和解，实现保障当事人的最大权益；3、履约督促:负责跟进已达成的调解方案与协议，督促双方履行协议中的相关条款，保障当事人双方权益；4、做好数据统计和分析工作。任职要求:1、中专及以上学历，18-35岁;2、有催收、电销、客服、销售与保险工作经验者和法律、金融等相关专业优先考虑;3、熟悉办公软件及电脑的操作使用，具备良好的沟通能力和语言表达能力。4、认可业务本身的价值理念，具有充分的自我驱动意识，良好的职业道德及团队合作能力;平台福利待遇优越:1、公司给予新人保底薪资6k起，平均薪资8K以上，上不封顶，入职缴纳社保;2、月休6-7天，法定节假日正常休；3、不定期团建，工作氛围轻松;4、工作时间，9:00-11:40，13:10-18:00。

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黄女士

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小时工工价30元一小时，320一天，可以选择周结，月结都可以，月综合工资8500左右，随走，包食宿，入职15天可2000元小时工:工价30元一小月综合8500左右，包食宿，入职7天预支2000。小时工:工价30元一小时，月综合工资8500左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支2000元。【福利待遇】【1】工作简单轻松【2】免费提供一日三餐。【3】外宿补贴450一个月。【4】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险【6】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！【7】介绍一个人有额外2000的推荐奖金(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)2、，每天可以额外加班2小时自愿选择3、介绍朋友一起来入职上班月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询报名！

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冉先生

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岗位职责：1、依据公司整体销售目标，完成销售任务及项目回款；2、产品市场开拓、客情关系维护；3、收集市场信息，发掘客户需求；4、完成公司下达的其他工作目标。任职要求：1、35岁以下，大专（含）以上学历；2、热爱营销工作；3、较强的沟通协调能力；4、有责任心，人品端正；5、能适应出差。平台特点：1、自主研发、自主产权、自主品牌；2、国计民生领域，行业发展前景广阔；3、企业正处于快速发展阶段，个人发展空间大。职位福利：五险一金、绩效奖金、销售提成、餐补、通讯补、出差补、带薪年假、节日福利。

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司女士

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办公室坐班，氛围好到爆，传统节日礼品，生日福利，无责底薪+提成。综合薪资8-15k上不封顶，无经验要求，接受小白，不出差，无任何绩效考核，工作内容简单1.男女不限，学历不限，能熟悉电脑基本操作，理解能力较强。2.身体健康，态度端正，工作认真细致，能服从安排。3.工作内容就是在办公室打打字聊聊天，不外出4.此岗位需细心，耐心，责任心，长期稳定。薪资待遇：底薪+绩效+奖金+补贴，综合8-15K。氛围好，轻松无压力，五险定期团建年节假日礼品红包。上5休2 固定双休+入职社保。

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李女士

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上市公司直招！找工作的朋友了解一下！免费培训！！！一：高端小区室内保洁师（不招兼职）8小时长白班不住家，扫地拖地，擦桌擦墙，卫生间厨房清洁，卧室衣物收纳整理。不用开柜子，不用带小孩，不用爬高上低。工资待遇：8000-12000上不封顶！任职要求:年龄22-52岁，身体健康，会使用智能手机导航。二：高端家电清洗、家居养护工程师（不招兼职）客户都是高端小区家庭清洗空调、油烟机、冰箱、洗衣机等家电招聘要求：20-38周岁，入职人员不能有严重疾病，征信良好，能吃苦工资待遇：8000-13000元上不封顶！工作地点，根据你的住址就近派单，一般都不会超过5～10公里，福利待遇:良好晋升机制、节日福利、员工活动关怀、生日福利加入岗位优势:1、高薪+奖金，轻松拿高薪2、公司直招、无中介费，无培训费3、不需要工作经验，老师手把手教会4、对比于同行，工资相对更高，单量更多更稳定5、上班地根据居住地就近安排

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李女士

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注：该岗位为外呼邀约客服，非电话销售岗位职责：1、依据客户权益使用情况，通过服务说明，及时提醒、引导并协助客户合理规划权益使用；2、全面掌握客户已享有的权益信息，结合客户实际情况进行有效交流，提升客户对权益内容的认知度与使用意愿；3、以主动服务为导向，在沟通中保持专业、礼貌且热情的服务态度，树立良好的服务形象，持续维护客户关系；4、针对客户的疑问、不满或负面反馈，及时安抚情绪，并做好记录与信息上报。岗位要求：1、具备外呼或客户邀约类客服工作经验者优先考虑；2、服务主动性高，具备较强的沟通表达能力；3、目标感强，能清晰理解任务目标并积极推动完成；4、学习能力良好，可快速熟悉产品及服务知识，结合沟通技巧为客户提供高效优质服务；5、打字速度不低于40字/分钟。工作时间：9:00-19:00，排班制（做五休二），每日工作8小时，含1.5小时午休。常规福利：1、入职即缴纳五险一金；2、员工健康权益卡；3、电脑补助金；4、不定期发放现金红包；5、每年享受一次免费高端医疗体检；6、免费中医问诊服务。活动福利：1、节日活动丰富，包含员工日、生日会等；（每周二员工日提供下午茶，水果、炸鸡、雪糕、寿司等）2、节日礼品、生日礼物、部门团建及年度公司庆典活动多样；3、定期组织员工内购会。晋升通道：拥有公开透明的晋升机制，提供清晰的职业发展路径

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甘先生

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注：该岗位为外呼邀约客服不是电话销售岗位职责：1、依据客户权益使用状况，通过服务说明，及时提醒、引导并协助客户合理规划服务使用；2、熟悉掌握客户已享有的权益项目，了解客户基本信息，开展高效沟通，提升客户对现有权益的认知度与理解度，精准识别需求以促进权益使用率；3、以主动服务为导向，在交流过程中保持专业、礼貌、积极的服务态度，树立良好服务形象，持续维护客户关系；4、针对客户的疑问、投诉或负面反馈，做好情绪安抚，并准确记录问题及时上报。岗位要求：1、具备外呼或邀约类客服工作经验者优先考虑；2、服务主动性高，具备较强的沟通表达能力；3、结果导向，能清晰理解工作目标并积极推动完成；4、学习能力强，可快速掌握产品及服务知识，结合沟通技巧为客户提供高品质服务；5、打字速度不低于40字/分钟。工作时间：9点至19点，排班制（做五休二），每日工作8小时，含1.5小时午休。常规福利：1、入职即办理五险一金；2、员工健康权益卡；3、电脑补贴金；4、不定期发放现金红包；5、每年享受一次免费高端医疗体检；6、免费中医问诊服务。活动福利：1、丰富多样的节日活动、员工日活动及生日会；（每周二员工日：提供下午茶、水果、炸鸡、雪糕、寿司等）2、各类节日礼品、生日礼物，以及部门团建、公司年度庆典等欢乐活动；3、定期组织员工内购会活动。晋升通道：公开透明的晋升机制，明确的人才成长路径

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甘先生

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医学产品经理1、依据公司设定的中长期发展战略，制定本产品线的发展布局与战略规划，经上级审批后组织实施与落地；2、统筹所辖产品全生命周期管理，主导年度营销计划的制定与执行；3、负责所管产品的年度营销预算编制及执行过程中的管控；4、在市场准入环节提供专业支持，配合准备相关准入资料；5、组织并督导各产品开展市场调研工作，汇总形成完整的调研分析报告；6、指导各产品推广人员制作、优化和更新学术推广工具，保障推广材料的专业性与时效性；7、围绕核心产品构建重点专家网络，搭建高水平学术交流平台，推进关键专家关系维护与专家资源库建设；8、带领产品线推广团队策划科研项目方案，并主导项目全流程执行与管理；9、协同包点办事处及终端团队推进业务开展，为一线营销提供有力支撑；10、每月定期完成市场部、办事处等相关固定报表及汇报材料的整理与提交；11、落实上级交办的其他工作事项。

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刘女士

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岗位职责：1、根据年度编制安排，对接各部门明确招聘需求，并完成需求的审核与数据统计；2、开展岗位分析，协同业务部门梳理招聘岗位的工作内容、任职资格及相关特殊要求；3、统筹各渠道简历筛选及初步面试，向用人部门推荐合适人选，协调安排双向面试时间，共同推进面试结果确认；4、与拟录用人员沟通薪酬待遇、入职事项，组织实施背景调查、面试审批流程、发放录用通知，并跟进入职准备；5、定期参与校园招聘宣讲会及双选会活动，完成初面筛选，推荐候选人至相关部门复试，落实offer签署，并持续跟踪签约人员动态；6、负责社会招聘日常数据整理，按月汇总招聘情况（月度报表），统计校招各阶段进展，完成年度招聘数据归集与分析工作。

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刘女士

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工作职责:1、根据年度编制安排，对接各部门开展招聘需求沟通，完成需求的审核与汇总统计；2、依据年度编制要求，协同医药公司推进年度招聘规划的拟定与落地实施；3、针对岗位需求进行深入分析，联动各部门及医药公司明确岗位职责、任职资格及相关特殊要求，构建岗位人才画像卡；4、负责北森系统等招聘工具的操作与功能优化，处理招聘流程发起、录用审批、合同签署及对应费用的支付与审核事宜；5、统筹各渠道投递简历的筛选与初步面试，向业务部门推荐合适人选，协调双方完成面试预约，并共同确认面试评估结果；6、与最终拟录用人员沟通薪酬待遇、入职安排等相关事项，同步推进背景调查、面试审批流程、offer发放及入职准备，确保在规定周期内达成招聘目标；7、持续维护常规招聘渠道及校园招聘资源，定期参与校园宣讲会、双选会活动，维系与高校管理层的良好合作关系；8、编制日常及年度招聘数据报表，开展招聘成本核算、销售团队本科占比分析等数据整理与分析工作；9、承担高端岗位人才引进及人才mapping工作，逐步搭建企业内部人才储备库；10、完成上级领导交办的其他临时性任务。任职资格:1、本科及以上学历，人力资源、医药、管理类相关专业优先考虑；2、具备至少一年招聘或人力资源相关工作经验；3、熟练操作常用办公软件及北森系统；4、具有良好的组织协调能力、沟通能力和执行力

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刘女士

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负责市场：协和医院负责产品：心血管+呼吸+耳鼻喉等多科室一、外部沟通拜访：1. 主动学习并掌握产品相关知识，准确传达公司产品的核心信息；2. 收集药品在临床应用中的反馈情况，并及时向上级汇报；3. 在目标医院内开展指定产品的推广工作，制定相应的市场策略并达成既定目标；4. 开拓目标市场，维护重点客户关系，持续提升客户满意度，树立良好的企业形象；5. 组织并执行客户的学术推广活动，如幻灯片讲解、科室会议等，协助上级及医学市场团队开展各类学术交流；二、内部支持：协助销售主管完成重点医院的日常管理、资料整理及动态信息跟踪；三、协同学术团队策划与实施各类学术会议、沙龙活动及科室会，协助市场部门完成市场调研任务，收集行业相关信息；任职要求:1. 教育背景：本科及以上学历，医学、药学、生物、化学等相关专业优先；2. 工作经验：具备2-3年医药销售工作经验，有协和医院资源者优先考虑；3. 知识技能：掌握顾问式销售方法，具备较强的自我驱动力和抗压能力；4. 其他：年龄原则上不超过35周岁，特别优秀者可适度放宽，身体健康，工作态度积极，认同企业文化，品行端正。

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刘女士

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岗位职责：1、协助销售经理处理日常销售报价、投标流程、合同管理及客户拜访等相关事务；2、学习并熟悉公司产品与服务内容，掌握行业基本知识；3、配合推进现有项目进展，协调内部资源，做好客户跟进与老客户关系维护工作。任职要求:1、具备良好的亲和力，沟通表达能力突出；2、学习能力强，且有持续学习的主动性和习惯；3、期望在IT领域长期发展并不断提升自我；4、熟练操作Office、PS等办公软件，具备较强的口头与书面表达能力；5、执行力、沟通力、计划性良好，具备一定的判断力与应变能力；6、计算机相关专业背景者优先考虑。其他：该岗位初期以助理类工作为主（约半年至一年），后续发展方向为大客户销售经理（项目型销售模式），主要服务B端客户群体，包括大型企业、外企、金融机构、、等，请确认与个人职业规划相符。公司详情请访问官网查询，公司网址：www.moonpac.com工作时间：9:00-17:30，周末双休福利：六险一金、节假日福利、餐费补贴、交通补贴、通讯补贴、年度两次调薪机会、年终奖金、内外部培训、年度福利体检、广阔的学习与晋升空间。

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于女士

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一、行政工作1. 制度、资产与费用管理：健全管理制度，维护办公秩序；统筹资产采购、登记盘点及日常费用管控，持续优化支出结构。2. 会议、活动与接待：策划并执行公司各类会议、内部活动及日常商务接待事务，保障高效有序运转。3. 文书、资质与证章管理：负责文件流转、印章使用、合同归档；办理工商注册信息变更及年度审查，配合完成基础合规事项。二、党建工作落实“三会一课”等基础党务工作，强化党建引领功能，组织实施“党建+公益”“党建+业务”等专项工作，推动党建与经营发展有机结合。三、宣传工作1. 独立运营公司飞书订阅号，承担内容创作、视觉设计与推文发布，传播企业价值观，助力文化建设。2. 对接外部媒体资源，策划品牌专题报道与宣传栏目，扩大公司社会影响力。

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一、行政工作1. 制度、资产与费用管理：健全制度体系并维护办公环境；负责资产的采购、清查及费用管控，推动成本结构优化。2. 会议、活动与接待：统筹公司各类会议、活动的筹备实施，落实日常商务接待事务。3. 文书、资质与证章管理：管理文件、印信、合同资料；办理工商登记变更及年检手续，协助完成基础合规事项。二、党建工作落实“三会一课”等常规党建要求，强化党建引领功能，策划并推进“党建+公益”“党建+业务”等专项工作，促进党建与经营发展有机融合。三、宣传工作1. 独立运营公司飞书订阅号，承担内容规划、视觉设计与信息发布，传播企业文化理念。2. 对接外部媒体资源，策划专题报道栏目，增强企业品牌传播力。

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工作职责:1、分析各岗位用人需求，对接各部门及医药企业，明确招聘岗位的职责要求、任职资格及相关特殊条件，制定匹配的人才画像标准；2、负责多渠道简历筛选与初步面试，沟通薪酬待遇、入职安排等相关事项，并推进背景调查、面试流程审批、录用通知发放及入职手续办理，确保在规定周期内达成招聘目标；3、维护常规招聘渠道及高校合作资源，定期参与校园宣讲会、双选会活动，保持与院校管理层的良好合作关系；4、编制日常及年度招聘相关数据报表，包括招聘成本统计、销售团队本科占比分析等；5、推进人才mapping专项工作，搭建并完善内部人才储备库；6、组织实施员工培训计划，并承担新员工入职培训授课任务。任职资格:1、本科及以上学历，人力资源、医药、管理类专业优先考虑；2、具备两年以上招聘相关工作经验；3、熟练操作常用办公软件及北森系统；4、具有良好的组织协调能力、沟通能力和执行力

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工作职责：1. 运用计划、预算与经营数据分析，识别业务中的问题与潜在风险，为管理决策提供有力支持2. 协助业务团队建立合理预算体系，监控执行过程并及时预警异常情况3. 拆解成本构成，探索节约成本与提升效率的可行路径4. 推动全面预算实施，审核费用预算及报销单据，编制预算与实际对比分析报告，深入参与业务全流程并提供财务支撑5. 解答业务端财务相关疑问，组织培训以增强业务团队的财务理解能力6. 支持业务模式优化落地，助力销售目标与盈利指标的实现7. 识别市场、信用及资金运作中的风险点，制定相应的应对策略8. 优化财务与风控流程制度，配合内外部审计及合规审查工作9. 提升业务部门合规意识，防范医药行业特有的监管合规风险10. 解决业务流程中的关键瓶颈问题，促进运营效率提升11. 对接财务与业务需求，推动具体事项闭环（如市场对账、资源分配）12. 联动销售、商务、人力资源等多部门协同，打通协作障碍，保障整体目标高效推进任职资格：1. 本科及以上学历2. 财务、会计等相关专业背景

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产品：系统集成+运维服务+智能运维平台+运维机器人公司详情请登录官方网站了解，公司网址：www.moonpac.com岗位要求：1. 具备行业市场拓展能力，能够开发公司目标领域内的潜在客户，挖掘新产品销售线索与商机。2. 可对接客户采购决策核心人员，有效沟通客户需求与痛点，掌握客户采购流程，助力项目成功落地。3. 落实公司制定的销售与市场策略，达成既定销售目标与工作任务。4. 主动开展客户关系维护，提升客户满意度，推动持续合作与成交。任职要求：1、专科及以上学历，具备2年以上IT行业销售工作经验；2、拥有金融、运营商、制造、政府等行业客户资源或良好客情关系者优先；3、对智能运维领域有浓厚兴趣，愿在此方向长期深耕发展。蒙帕欢迎你的加入！

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1、依据公司设定的中长期发展战略，制定本业务条线产品的发展梯队与战略规划，经上级审批后组织实施并推动落地；2、统筹所辖产品的全生命周期管理，主导年度营销计划的制定与执行；3、负责所管产品的年度营销预算编制，并进行全过程管控；4、在市场准入环节提供专业支持，配合准备相关准入资料及技术文件；5、组织并督导各产品线开展市场调研工作，汇总分析数据并形成完整的调研报告；6、指导各产品推广人员开发、优化各类学术推广工具，确保内容科学有效；7、围绕核心产品构建重点专家网络，搭建高水平学术交流平台，推进关键客户和学术带头人的关系维护，持续完善专家资源库；8、带领产品推广团队策划具有针对性的科研项目，并主导项目从立项到结题的全流程管理；9、协同区域办事处及终端单位推进业务实施，提供市场端支持与资源协同；10、按时完成每月初、月末所需的市场部、办事处相关报表及其他指定材料的整理与提交。

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岗位职责：1. 护理业务支持：协助护理类业务上线，完成履约申请材料的配置，编制审核要点培训资料，并对履约管家开展培训；2. 核赔案件处理：负责健康险相关（护理、特药、医疗、器械等）核赔案件的审核工作，确保提交资料齐全、内容准确；3. 客户投诉处理：按照公司规范，高效响应客户在履约环节的投诉，保障客户体验与满意度；4. 数据分析与建议：定期梳理核赔业务数据，输出分析报告，提出可落地的履约流程优化建议。岗位要求：1. 工作地点：武汉；2. 本科及以上学历，具有医学相关背景者优先；3. 约5年健康险核赔（涵盖护理、特药、医疗、器械等领域）审核工作经验；4. 精通健康险核赔专业知识、相关政策、业务流程及系统操作；5. 具备良好的沟通表达能力与团队合作意识，能跨部门高效协作并提供支持，推动项目顺利落地。

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甘先生

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不催收，贷款，卖课!!!!公司坐班工作，需要在公司楼办公，不接受居家公司提供所有资源电话电话卡并承担话费。工作内容：根据公司提供的客户资源，与客户电话沟通，邀请客户添加公司公众号即可。无需跟进，工作内容简单任职要求：19-35岁，男女不限，善于沟通，积极向上，有电话销售经验者优先。工作时间：周一~周六上午9:30～12:00下午13:30~18.30不加班没有电话量和工作时长要求。提成：微信：不需要跟进——一星期一结工资在职工作人员每天基本能加10-25个客户能力越强，收入越高注:岗位需要长期兼职月休四天工作氛围轻松，没有勾心斗角，更没有糟粕文化

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谭女士

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