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南宁市江南区招燃气表安装。报警器安装，一户50元。工资月结。量大活多，每天6-10户，上下班有车接送，要求吃苦耐劳。服从管理。

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11月3日 10:25

李先生

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岗位职责：1.负责直播过程中电动车的展示、讲解、试驾演示及性能解析等工作；2.根据观众实时反馈灵活调整直播节奏与内容，提升观看体验；3.积极与在线观众互动，解答其在选购电动车时遇到的各类问题；4.持续跟踪电动车行业的最新资讯，及时补充和更新专业知识；5.与品牌方保持对接，掌握新产品详情，确保直播信息准确无误。任职要求：1.热爱电动车行业，具备出色的沟通技巧和语言表达能力；2.熟悉直播设备操作流程，有直播经验或相关领域从业经历者优先；3.对市场变化具有敏锐洞察力，能快速应对新情况；4.工作踏实负责，具备较强的应变能力，能妥善处理直播中的突发状况。薪资：底薪3500+高提成，综合月收入5K-10K上班时间：每天直播3小时，具体时段由店长提前安排合伙人福利：1、享受全勤奖励，底薪叠加提成，另设团队绩效奖金；2、团队成员均为年轻人，氛围轻松融洽！定期组织团建活动，月休4天，支持灵活调休，兼顾生活与收入，实现工作赚钱两不误！

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黄先生

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岗位职责：1.负责直播中电动车的展示、介绍、试驾、性能分析等工作；2.能够根据观众反馈灵活调整直播内容，提高观众的观看体验；3.需与观众进行互动交流，解答观众在购买电动车过程中的疑问；4.需持续关注电动车市场的最新动态，及时更新知识库；5.与品牌方沟通，了解最新产品信息，为直播提供准确信息。任职要求：1.对电动车有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和表达能力；2.能够熟练操作直播设备，具备一定的直播或相关领域工作经验；3.对市场动态有敏锐的观察力，能够快速适应变化；4.有责任心，能够承担直播中可能出现的各种情况。薪资：无责底薪3000+高提成，综合一个月薪资5K-10K上班时间：弹性时间，每天播2个小时，店长会提前安排合伙人福利：1、全勤奖，底薪加提成，团队绩效奖。2、全员年轻人团队!相处轻松，工作氛围好！不定时团建，月休4天，可自由调休，主打一个生活赚钱全都要!

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黄先生

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销售总经理：（广西南宁、入职广西天葫）工作职责：1、根据公司整体经营目标或任务要求，组建符合要求的销售团队，建立完善销售管理制度与工作体系，并组织执行。2、根据公司产品分布情况，组织制定切实可行的年度销售总计划，设定合理的年度销售总目标，并合理分解、组织落实、按时完成。3、负责制定市场销售年度费用总预算计划并控制执行。使相应费用支出合理、可控，符合公司经营规范要求。4、适时组织市场调研工作，及时掌握市场动态，定期形成市场调研报告。能够根据市场情况及时调整策略，促进实现既定总目标。5、对团队成员进行业务培训与工作指导，建立销售团队风险防控体系，有效防范销售风险与其他风险。6、完成公司交办的各项临时工作。任职资格：1、35周岁以上，医学、药学、医疗设备、市场营销等相关专业本科以上学历。5年以上医疗设备、耗材、维修售后、药品销售等同岗位工作经历。2、熟悉两广地带（广西、广东）医疗市场情况，熟知两广医疗市场运作流程与规则，拥有自身积累的供应商、客户、团队等资源与人脉，可以独立或组织形成、开展相应销售工作。3、对医药市场具有专业、职业的敏感及敏锐度，能够根据市场变化及时调整行动策略与方法；具有强大的心理承受能力、能在授权下独立分析并解决项目问题；具有优秀的沟通、协调、商务谈判、团队管理合作与项目管控能力。4、诚实守信、有强烈责任心及良好的职业素养，身体健康，能够适应不定时出差。

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胡女士

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日结薪资待遇工资计算方式：按单结算 单价和单量：6块-20块，保底一天40-80单，送货时间8-10小时，最少有300以上工作时间：日结时间自由，有空的时候都可以做配送范围：1-5公里工资结算时间：当天做，当天下班结账公司提供电动车

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邢女士

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代运营区域市场岗位职责：①负责招募地推团队人员，②开展地推人员的培训工作，③统筹管理市场运营事务任职要求：①具备较强的责任意识，②拥有一定市场运营实践经验，③有抖音探店类运营经验者优先考虑岗位福利：享受区域业务收益的长期分成权益

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刘女士

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广西南宁市仙葫开泰路江湖菜酒楼招聘招聘店长要求：年龄28~38岁之间，有做过连锁餐饮相同管理岗位经验5年以上，有较强的沟通表达能力，有较强的协调能力，团队意识强，有川湘菜管理经验的优先，工资6000~8000+股份分红。烧烤师傅1名要求：会鲜货烧烤优先，有烧烤经验5年以上，年龄28-45岁，工资5500-6500联系电话李总

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李先生

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岗位职责1.负责4-12岁少儿书法课程教学（硬笔/软笔），依据机构教学体系制定个性化授课方案，拆解笔画、结构要点，用趣味化方式引导孩子理解书法逻辑；2.把控课堂节奏，通过互动练习、作品点评等形式激发孩子学习兴趣，培养良好书写习惯与审美素养；3.定期完成学员学情反馈、作业批改，组织书法作品展示、考级辅导等活动，维护家校沟通；4.参与教学教研工作，优化课程内容、编写教案，参与师资培训与书法教学经验分享。任职要求1.专科及以上学历（或具备书法等级考试高级证书、多年教学经验者可放宽），毛笔/硬笔书法功底扎实，熟悉楷书、隶书等基础书体；2.热爱少儿教育事业，了解儿童心理发展特点，善于用通俗、生动的语言讲解专业书法知识；3.具备1年以上少儿书法教学经验优先，能独立设计课程、把控教学效果，课堂富有感染力；4.责任心强、有耐心，认同机构“以艺育人、因材施教”的教学理念，具备良好的沟通能力与团队协作意识。薪资福利1.薪资结构：底薪+课时费+绩效奖金+业绩奖金+餐补房补＋五险，综合薪资5k-12k；2.福利保障：五险、节日福利、生日福利、定期团建；3.职业成长：免费书法进阶培训、教学技能提升课程、教研成果激励、清晰的晋升通道（教学主管/教研负责人）；4.其他福利：免费使用教学耗材、学员作品展示机会、行业交流资源。工作地点南宁邕宁龙岗校区南宁青秀仙葫校区南宁青秀桂雅校区（多家校区可选，就近分配）投递方式1.简历投递邮箱：[招聘邮箱地址]，邮件主题注明“书法老师+姓名+联系电话”；2.简历附个人书法作品（硬笔、软笔各2-3幅），初审通过后将通知试讲；3.联系电话：

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李先生

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岗位职责1.负责4-12岁少儿书法课程教学（硬笔/软笔），依据机构教学体系制定个性化授课方案，拆解笔画、结构要点，用趣味化方式引导孩子理解书法逻辑；2.把控课堂节奏，通过互动练习、作品点评等形式激发孩子学习兴趣，培养良好书写习惯与审美素养；3.定期完成学员学情反馈、作业批改，组织书法作品展示、考级辅导等活动，维护家校沟通；4.参与教学教研工作，优化课程内容、编写教案，参与师资培训与书法教学经验分享。任职要求1.专科及以上学历（或具备书法等级考试高级证书、多年教学经验者可放宽），毛笔/硬笔书法功底扎实，熟悉楷书、隶书等基础书体；2.热爱少儿教育事业，了解儿童心理发展特点，善于用通俗、生动的语言讲解专业书法知识；3.具备1年以上少儿书法教学经验优先，能独立设计课程、把控教学效果，课堂富有感染力；4.责任心强、有耐心，认同机构“以艺育人、因材施教”的教学理念，具备良好的沟通能力与团队协作意识。薪资福利1.薪资结构：底薪+课时费+绩效奖金+业绩奖金+餐补房补，综合薪资5k-12k；2.福利保障：五险、带薪寒暑假、节日福利、生日福利、定期团建；3.职业成长：免费书法进阶培训、教学技能提升课程、教研成果激励、清晰的晋升通道（教学主管/教研负责人）；4.其他福利：免费使用教学耗材、学员作品展示机会、行业交流资源。

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