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岗位职责：1.负责信贷业务的客户开发、资质初审及贷前调查，确保信息真实、完整、合规2. 熟练运用风控模型与系统工具，完成信用评估、额度测算及风险提示3.协同审批、放款、贷后管理等环节，跟进贷款全流程，提升业务效率与客户满意度4. 定期开展存量客户回访与风险排查，识别潜在逾期风险并及时预警处置5.遵守国家金融监管政策及公司内控制度，严守客户信息保密要求，防范操作与合规风险任职要求：1. 学历不限，金融、经济、会计、法律等相关专业优先，具备银行业务或消费金融从业经验者更佳2.具备基本信贷知识和风险意识，熟悉征信查询、反洗钱等基础操作流程3.沟通表达清晰，责任心强，具备良好的服务意识与团队协作能力4. 能熟练使用办公软件及信贷管理系统，学习能力强，适应阶段性业务节奏调整

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胡先生

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【小时工】1、纯工价28每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位）2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿，3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资）4，不压工资，人走账清。郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，暂时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路，----------------------------------------⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元--------------------------------招聘要求：年龄16至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职）------------------工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍-----------------------车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班-----------------------职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。--------------------吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐-------------------福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。有意者请直接【添加微信】或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

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胡先生

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【新人奖入职满月奖5000】【新人奖入职满月奖5000】【新人奖入职满月奖5000】新厂开招！大量招人！全程免费！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!【工作岗位】饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：五险一金足额缴纳。（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：苏州异地招工请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

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李女士

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岗位职责：1.负责信贷业务的客户开发、资质初审及贷前调查，确保信息真实、完整、合规2.独立完成信贷申请材料审核、风险评估及授信建议，协助完成放款流程3. 定期开展贷后管理，跟踪客户还款情况，识别潜在风险并及时预警4. 协同风控、法务等部门落实合规要求，配合内外部审计及监管检查5.向客户提供专业信贷咨询，解答产品疑问，提升客户满意度与复贷率任职要求：1.学历不限，金融、经济、会计、法律等相关专业优先2.具备信贷、银行、小贷或消费金融行业经验者优先，无经验者可带教培养3. 具备良好的沟通表达能力、责任心强，能独立开展客户面谈与尽调工作4.熟悉征信系统、信贷政策及基础风控逻辑，持有银行从业资格证者加分5.遵纪守法，无不良信用及从业记录，具备较强合规意识与职业道德

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江苏大型工厂 本地分厂急聘工人，月保底工资8500+本岗位系本公司直招岗位，您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解，24小时在线在线咨询回复！！！亮点：月保底8500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！薪资待遇:1、长、短期工均可:月工资10000-13000+元，加班有加班费，每月十号发薪，遇节假日提前发放;享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇;（一）上班时间班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴 40/晚，可根据自身意愿选择班次（二）工作环境普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记（三）伙食问题(1）住宿免费；水电免费；伙食免费；(2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。(3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂．有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

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曹先生

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岗位职责：1.负责信贷业务的客户开发、资质初审及贷前调查，确保信息真实、完整、合规2.独立完成信贷申请材料审核、风险评估及授信建议报告撰写3. 协同风控、法务等部门推进贷款审批流程，及时跟进放款进度与合同签署4. 开展贷后管理，定期回访客户，监控资金使用及还款情况，识别并预警潜在风险5.向客户清晰讲解信贷产品政策、利率结构及还款方式，提供专业、合规的咨询服务任职要求：1. 学历不限，金融、经济、会计、法律等相关专业优先2.具备信贷、银行、小贷或消费金融行业经验者优先，无经验者可带教培养3. 具备良好的沟通表达能力、责任心强，能独立开展客户面谈与资料核查4.熟悉征信系统操作及基础财务分析逻辑，具备基本风险识别意识5. 遵纪守法，无不良信用及从业记录，认同合规审慎的信贷文化

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负责本区域酒店开发推广以及后期酒店服务相关工作，要求有酒店相关工作经验，工作责任心强，有事业进取心强人士。有晋升空间

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杜先生

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岗位内容：1，POS机、安装维护巡检2，支付宝碰一碰设备维护安装3，商家收银机//系统维护4，商业银行信用卡驻点办理5，全国都可以作业，时间自由工作内容：1，利用公司资源流量拓展客户，免费安装及更换设备。2，根据公司政策服务开拓市场，合规展业，诚信拓客。3，工作时间自由，无须打卡，每日完成公司交接的工作即可。4，年龄要求不超48周岁，学历不限，男女不限，有无销售经验均可，能吃苦耐劳，服从管理，有上进心，有意者请与我联系5，公司提供免费宿舍，产品培训，拓展，团队旅游，团建/前期有老员工带，直到自己能独立薪资待遇：底薪(8000)提成单独核算以下提成//单独核算(日结)1，POS机安装维护巡检150-300/户2，碰一碰设备安装200--600元/户3，商家收银机维护4，商业银行信用卡驻点办理200-300元/张5，POS机/碰一碰/收银机/收款码商家产生的交易流水//长期分润奖励/万8-万13例：每1万元提成8--13元综合薪资1-3万以上面试地址;淮安青创空间，淮安尚东国际，涟水中央城

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薛先生

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百度旗下度小满金融线下信贷部淮安门店诚聘金融客户经理度小满直营店淮安分公司，由北京总部直接管理，福利优厚，入职即办理五险一金。目前江苏已覆盖11个城市设立线下分公司，淮安三部于3月正式启动筹建，后续岗位丰富，发展空间广阔……依托上市公司百度平台与全新信贷产品，团队含新人在内人均月收入1.5万元，普通表现月均3万元，用心投入月均5万元，全力以赴收入上不封顶！一、职位描述：1、开拓新客户资源，协助客户完成授信审批及交易流程。2、结合市场动态进行研判，制定可行的营销策略并落地执行。3、促进业务持续增长，达成公司每月下达的绩效指标。二、岗位要求：1、大专及以上学历，具有一年以上销售或市场推广经验（条件优异者可适当放宽学历要求）。2、具备出色的沟通表达与逻辑分析能力，熟悉互联网金融相关产品。3、有信用卡、互联网金融产品销售或线下市场拓展经验者优先录用。三、福利待遇：1、正式录用后统一缴纳公积金和社保2、底薪5200元（含级别底薪3000元）+高比例绩效提成+月度结余佣金，综合月收入2万以上3、每月组织团建活动，年度安排集体旅游4、定期薪资调整机制与高额年终奖金5、交通补贴＋餐饮补贴＋现金奖励持续发放

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度小满淮安线下团队招聘底薪最高5200，缴纳五险一金高额余额分润，收益持续累积职位有限，择优录用大专及以上学历热爱电话沟通与地推工作全新产品，开拓新市场，依托大平台发展晋升通道广阔，空间无限淮安度小满精英团队长期招贤纳士

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工作内容1、开展企业客户销售工作，推广各类金融产品2、运用电话沟通、线下推广等方式，开发金融业务市场3、持续维护客户关系，保障各项业务目标达成任职要求：1、有房地产销售、电话销售或金融产品销售相关从业经历2、具备出色的沟通能力，能与客户高效互动交流3、拥有较强的团队协作意识，能在压力环境中保持积极心态

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工作内容：业务经理助理岗位主要协助业务经理完成客户邀约工作，服务对象为正常经营的个体工商户或有限公司等主体。行业经验：不限制专业背景，具备销售相关工作经验者优先，有金融行业从业经历者更易快速适应岗位要求。教育背景：高中学历及以上均可报名。

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百度旗下度小满金融线下信贷部淮安门店诚聘金融客户经理度小满直营店淮安分公司，由北京总部直接管理，福利优厚，入职即缴纳五险一金。目前江苏已布局11个城市线下分公司，淮安三部于3月正式启动筹建，未来岗位丰富，发展空间广阔……依托上市公司百度平台与全新信贷产品，团队人均月收入1.5万，普通表现月均3万，积极投入月均5万，全力以赴收入上不封顶！一、职位描述：1、开拓新客户资源，协助客户完成授信审批及交易流程。2、结合市场动态进行研判分析，制定并执行有效的营销策略。3、促进业务持续增长，达成公司每月下达的业绩指标任务。二、岗位要求：1、大专及以上学历，具有一年以上销售或市场推广经验（条件优异者可适当放宽学历要求）。2、具备出色沟通能力与逻辑思维能力，熟悉互联网金融相关产品。3、有信用卡推广、互联网金融产品销售或线下客户拓展经验者优先录用。三、福利待遇：1、正式录用后统一办理公积金及社会保险2、综合底薪5200元（含等级底薪3000元）+高额绩效提成+月度贷款余额佣金，月综合收入2万以上3、每月组织团建活动，年度安排集体旅游4、定期开展薪酬调整，享有丰厚年终奖金5：提供交通补贴＋餐饮补贴+额外红包激励注：专注推广度小满最高30万元额度信贷产品，拥有广阔职业上升通道，国内领先消费金融企业，正处于高速发展阶段，只要你有能力、愿付出，大量晋升加薪机会等你来拿。业内领先的产品竞争力、审批通过率与薪酬激励机制，首创月度贷款余额提成奖励制度，客户经理岗位越资深越有价值，欢迎加入我们！全新职场平台，为你开启全新发展起点

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工作内容1、开展企业客户开发，推广各类金融产品服务2、运用电话沟通、实地拜访等方式开拓金融市场业务3、持续维护客户关系，推动销售目标顺利完成任职要求：1、有房地产销售、电销或金融产品营销相关从业经历2、具备出色的沟通能力，能与客户高效交流互动3、拥有较强的团队协作意识，能在压力环境中保持积极心态

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度小满淮安线下团队招聘底薪最高5200，五险一金齐全，高比例分润，收入持续累积增长岗位有限，择优录用淮安度小满精英团队长期招贤纳士

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一、职位详情：1、采用面访与电话沟通结合的方式，推广度小满金融产品，挖掘潜在客户资源，协助有意向客户完成贷款申请流程2、业务覆盖范围为淮安市！3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户及企业法人股东等群体，贷款额度区间为3至30万元，年化利率7.2%至24%，提供免费上门服务，全程无附加收费4、新员工初期以办公室内电销邀约为主，与客户确认时间后安排实地对接办理。入职即享免费专业培训，并配备经验丰富的导师带教指导二、岗位要求：1、具备大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件）2、年龄在25至45周岁之间，无犯罪记录，入职不核查个人征信3、具有3年以上销售工作经验，尤其在信用卡推广、商户地推、陌拜展业、外卖/充电宝/售货机/快消品销售、电话营销、分期付款、催收或房地产等行业拥有面销或电销实操经验者优先考虑4、为人正直，态度积极，具备进取心，无不良生活习惯三、薪资待遇：底薪+提成+各类奖励金融服务领域、房地产等相关行业面销电销经验者优先录用

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工作内容1、开展企业客户销售工作，推广各类金融产品2、运用电话沟通、实地推广等方式，开拓金融业务市场3、持续维护客户关系，保障各项业务目标顺利达成任职要求：1、有房地产销售、电话销售或金融产品销售相关从业经历2、具备出色的沟通能力，能与客户高效互动3、拥有良好的团队协作意识，能在压力环境中保持积极心态

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度小满淮安线下团队招聘底薪可达5200，五险一金高余额分润，滚雪球收入名额有限，择优录取大专以上学历喜欢打电话，地推的放心来新产品，新市场，大平台，晋升空间无上限​淮安度小满精英团队持续招聘中

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岗位职责：（拒绝画饼）1、通过电话销售或实地拜访的形式达成岗位对应的业务目标；2、结合所在区域市场特点及本地资源，策划并协助落实属地化推广与营销活动；3、提升个人风险识别能力，切实做好前端风险防控工作；4、面向中小微企业主及个体经营者开展合作沟通，推动度小满信贷产品的落地应用；岗位要求：1、具备大专及以上学历，专业不限；2、具备较强的沟通表达能力、服务意识以及抗压素质；3、性格积极开朗，吃苦耐劳，富有进取精神，愿意迎接挑战；4、有电话销售、地面推广经验或1年以上金融领域客户服务经历者优先；5、年龄在22至40周岁之间，个人征信记录良好；条件优异者可适当放宽标准，欢迎推荐或自荐！福利待遇：入职即享五险一金＋季度津贴＋总部&区域月度激励＋客户贷款余额分润＋高比例提成奖励广阔的职业发展空间：国内领先的消费金融平台，发展迅猛，只要踏实肯干、能力出众，晋升加薪机会丰富。业内领先的产品竞争力、审批通过率与薪酬激励体系，首创按月贷款余额计提奖金机制，客户经理岗位越久越有价值，期待你的加入新员工配备导师全程指导设置新人两个月保护期

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岗位职责:1. 通过电话积极对接目标客户，清晰传达公司产品或服务的核心价值；2. 保持与客户的日常互动，深化合作关系，快速响应并处理客户需求；3. 准确记录客户沟通进展，定期更新信息，助力团队优化销售方案；4. 按计划推进销售工作，确保完成既定业绩指标。任职要求:1. 具备出色的表达能力和人际互动技巧；2. 工作踏实负责，能适应阶段性高强度工作节奏；3. 热爱销售岗位，认同协作共赢的团队理念；4. 学习能力强，能迅速融入新环境并持续提升自我。

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一、职位详情：1、采用面谈与电话沟通相结合的方式，推广度小满金融产品优势，开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请流程2、业务覆盖范围为淮安市！3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户及企业法人股东等群体，贷款额度区间为3至30万元，年化利率7.2%至24%，提供免费上门服务，全程无附加收费4、新员工初期以办公室内电话邀约为主，预约成功后按约定时间上门办理业务。入职即享免费专业培训，并配备经验丰富的导师带教指导二、岗位要求：1、具备大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件）2、年龄在25至45周岁之间，无犯罪记录，入职不核查个人征信信息3、具有3年以上销售工作经验，尤其在信用卡推广、商户地推、陌拜营销、外卖/充电宝/售货机/快消品销售、电销、分期付款、催收或房地产等行业拥有面销或电销经验者优先考虑4、为人正直，工作态度积极，自律性强，无不良生活习惯三、薪资待遇：底薪+提成+奖励金融服务领域、房地产等相关行业面销或电销经验者优先录用

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百度旗下度小满金融线下信贷部淮安门店诚聘金融客户经理度小满直营店淮安分公司，由北京总部直接管理，福利优厚，入职即缴纳五险一金。目前江苏已覆盖11个城市设立线下分支机构，淮安三部于3月正式启动筹建，岗位储备充足，晋升空间广阔……依托百度上市公司平台与全新信贷产品线，团队人均月收入达1.5万元，普通表现月入3万元，专注投入可达5万元，全力以赴收入上不封顶！一、职位描述：1、拓展新客户资源，协助客户完成授信审批及交易流程。2、结合市场动态进行研判分析，制定并执行有效的营销策略。3、促进业务稳步增长，达成公司每月下达的绩效指标任务。二、岗位要求：1、大专及以上学历，具有一年及以上销售或市场推广经验（条件优异者可适当放宽学历要求）。2、具备出色沟通能力与逻辑思维能力，熟悉互联网金融相关产品。3、拥有信用卡、互联网金融产品销售或线下客户开发经验者优先录用。三、福利待遇：1、正式录用后统一办理公积金及社会保险2、综合底薪5200元（含级别底薪3000元）+高比例绩效提成+月度贷款余额佣金，月综合收入2万以上3、定期组织团队建设活动及年度集体旅游4、享有周期性薪资调整机制与高额年终奖金5：配备交通补贴＋餐饮补贴+节日红包奖励不断注：主推度小满30万元大额信用贷款，职业发展路径清晰，作为国内领先消费金融企业，正处于高速扩张期，只要愿付出、有能力，大量晋升与加薪机会等你把握。业内领先的产品竞争力、审批通过率及薪酬激励体系，首创月度贷款余额提成奖励机制，客户经理岗位越资深越有价值，欢迎加入我们崭新的办公环境，为你开启全新的职业旅程

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一、职位详情：1、采用面谈与电话沟通结合的形式，向客户讲解度小满产品优势，开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请流程2、业务覆盖范围为淮安市！3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户及企业法人股东等，贷款额度3~30万，年化利率7.2%~24%，支持免费上门办理，全程无额外收费4、新人初期以职场内电访邀约为主，与客户确认时间后安排上门服务。提供岗前免费培训，并配备资深员工带教指导二、岗位要求：1、具备大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件）2、年龄在25~45岁之间，无犯罪记录，入职不查个人征信3、需具备3年以上销售工作经验，尤其在信用卡推广、商户地推、外卖/充电宝/售货机/快消品等地面销售，或电销、分期付款、催收、房地产等面销电销领域有丰富经验者优先考虑4、为人正直，工作态度积极，无不良习惯三、薪资待遇：底薪+提成+奖励金融服务行业、房地产等面销电销经验丰富的优先录用

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度小满淮安线下团队招聘底薪最高5200，五险一金齐全高比例分润，收入随业绩持续增长名额有限，择优录用淮安度小满精英团队长期招贤纳士

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【高薪诚聘】度小满线下推广专员火热招募中！想增收+练能力有销售或信贷背景者优先（行业新人享一对一辅导底薪最高达5200元，每月按所有客户在贷余额参与绩效分红勤奋务实，月入过万不是难事同行从业者、信用卡部门人员、POS相关从业者优先录用实践表明，这几类人才——普遍表现突出

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