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白云溪云‬公园结日‬兼职保安工资：140元/天 包吃不‬包住要做求‬完以下工期：4月4日-6日 4月11日-12日 4月18日-19日 4月25日-26日招聘条件: 年龄18-45岁 身高170以上 无露外‬纹身 无罪犯‬录记‬即可 自备黑色‬鞋子工岗作‬位:主是要‬门岗 巡逻岗为工‬作‬主 具体岗从位‬听‬现安场‬排工时作‬间：07:30-19:30工待资‬遇:140元/天 包吃不包住

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韩女士

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岗位职责：1、按照公司项目要求，负责产品的调试、维修及日常维护等相关工作；2、能适应高空作业，根据实际工作需求配合弹性工作安排。任职要求：1、身体健康，具备良好的抗压能力和吃苦耐劳精神；2、中专及以上学历，机械、电气类专业优先考虑；3、有工业设备售后技术支持经验者优先录用；4、须持有高处作业操作证；5、具备较强的团队协作意识和责任心，沟通能力良好，能接受出差及驻外工作安排。职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、定期体检、周末双休、加班补助

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曾女士

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一、岗位职责1、主导项目全生命周期运作，明确项目目标、界定实施范围并编制执行计划，分解各阶段工作任务、设定关键节点与责任人，保障项目高效有序推进；2、整合调配项目所需资源，联动产品、销售、研发、生产等内部部门及外部协作单位，确保各方信息同步与高效协同；3、持续跟进项目进展，组织定期项目会议，检查任务落实情况，识别进度偏差并提出调整方案，确保项目如期交付；4、动态监控项目成本支出，严格执行预算管理，优化资源配置以提升项目整体效益；5、提前预判项目潜在风险，评估其影响等级，制定应对策略与应急预案，快速响应突发状况，减少对项目的影响；6、严控项目质量标准，建立验收规范，监督各环节执行质量，牵头开展阶段性及终期验收，确保成果满足客户与公司要求；7、负责项目全过程文档的归集与管理；8、完成上级安排的其他工作，落实督办机制，确保任务按时高质量完成，并及时汇报执行进展。二、任职要求1、有机电、机械制造或相关领域项目管理背景者优先，掌握项目运作全流程，熟练使用常用办公软件及项目管理工具；2、具备优秀的跨部门沟通能力与资源整合能力，具有较强的风险预判意识、问题处理能力及抗压性；3、具备成本管控、质量控制与进度管理实践经验，能够有效识别项目风险并推动项目按计划达成目标。三、福利待遇五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、其他补贴

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曾女士

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一、岗位职责1、协助公司开展诉讼、应诉等法务工作，协同处理各类法律争议与纠纷；2、负责企业证照的申办、变更、年审、换证等工作，确保资质持续有效；对接行业协会，办理相关事务；3、严格执行印鉴管理制度，统筹印章刻制、保管、使用登记及回收流程，保障用印合规安全；4、负责固定资产及办公用品的全周期管理，包括登记、盘点、维护与处置，确保资产完整可控；5、规范行政文件的收发与流转流程，提升文件传递效率与管理标准化；6、落实饭堂、宿舍等后勤运营要求，实施日常监督与管理，优化员工生活体验；7、贯彻执行奖惩机制，具体落实奖惩事项的操作与跟进；8、推进办公环境日常管理，组织实施办公费用分摊核算，强化成本控制规范性；9、协助开展商务接待工作，涵盖方案拟定、场地布置、行程规划及对接陪同，确保接待有序高效；10、负责考勤管理工作，完成考勤数据统计、核对与归档，及时处理异常情况；11、统筹公务用车安排，建立并动态更新车辆管理台账，办理相关行政费用报批手续；12、协助办理员工关系相关流程及手续；13、完成上级交办的其他工作任务，严格落实督办机制，确保任务按时保质完成并及时反馈进展。二、任职要求1、具有一年以上综合行政或人事相关工作经验，熟悉企业行政事务、证照、资产及印章管理流程；2、具备较强的执行力与流程管理能力，能独立完成证照年检、行政支持、员工关系处理等工作，具备基础法律文书处理及纠纷协调经验；3、沟通协调能力良好，服务意识强，工作认真细致，责任心高，熟练操作办公软件，能够应对多任务并行，有商务接待或后勤统筹经验者优先考虑。三、福利待遇双休、五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、其他补贴

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曾女士

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岗位职责：1. 海外市场拓展与研究：开展目标海外市场的调研工作，分析当地需求特征、竞争态势、政策环境及行业发展动态，制定符合实际的市场进入策略，推动公司外贸业务布局，明确市场切入方式与阶段性发展目标（具备俄罗斯、东南亚及中东地区经验者优先）。2. 外贸渠道运营与维护：对各类出口业务平台进行投入产出评估，结合行业属性与区域特点，实施平台开拓、建设及日常运营管理。3. 成本控制与效益评估：统筹外贸项目成本管理，定期开展投入产出分析，优化资源分配结构，提升外贸运营的盈利能力。4. 客户挖掘与关系维护：利用多种途径（如线上询盘、展会交流、社交平台、行业网络等）积极开发境外客户资源，并建立长期合作关系。5. 跨部门协同与流程改进：与内部相关部门高效配合，保障订单执行顺畅；梳理并完善外贸作业流程，规范从客户接洽至交付完成的全链路操作，提升整体运作效率。6. 团队组建与组织管理：根据外贸发展需要，规划团队组织架构，明确岗位职责与分工，健全团队管理制度与激励体系。任职要求：1. 学历与专业背景：大专及以上学历，国际贸易、商务英语、俄语等相关专业优先考虑。2. 工作经历：具备3年以上外贸销售及市场开发经验，有从零搭建业务体系及团队管理经历者优先；熟悉外贸全流程操作，包括报关、退税、信用证处理等环节。3. 语言水平：英语可作为日常办公语言者优先。4. 专业能力：具有较强的市场研判能力，能准确识别商业机会；掌握至少一种主流外贸渠道的运营规则与推广方式；具备成本核算与数据分析能力，能够科学评估项目回报。5. 综合素质：具备良好的沟通协调、谈判技巧与客户服务意识；目标导向强，富有开拓精神，抗压能力强；具备团队协作意识和高效执行力，逻辑思维清晰。6. 其他条件：熟悉国际贸易相关法律法规与通行惯例；有参与国际性展会经验者优先。其他福利：70年品牌历史，周末双休，产品技术领先，职业成长空间广阔。

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曾女士

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一、岗位职责：1、运用Go语言进行业务模块的架构设计、编码实现与后期维护，保障代码的高效性与可维护性；2、参与系统整体架构规划与数据库方案设计，持续提升服务性能与系统稳定性；3、主导AI模型的服务化集成与部署工作，推动模型训练、推理执行及运行监控的全流程工程化落地；4、编写单元测试用例，开展线上故障排查与系统性能优化，确保AI服务的高可用性；5、与算法和数据团队紧密协作，完成需求梳理、技术方案制定及系统迭代交付，不断优化系统结构。二、任职要求：1、精通Go语言及Gin/Echo等相关开发框架，具有2年以上Golang后端项目实战经验；2、熟练掌握MySQL/Redis/Kafka等常用中间件技术，具备Docker容器化部署及微服务架构实际应用经验；3、有AI模型部署与工程化落地经验，熟悉TensorFlow/PyTorch等主流框架及相关推理工具（如ONNX、Triton）；4、具备扎实的系统设计能力，拥有高并发处理或AI服务化项目背景者优先考虑。三、福利待遇五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、其他补贴

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曾女士

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聚焦全球起重机械市场，负责公司各类起重机整机及零配件产品的海外业务拓展与客户关系管理，依托专业的产品方案与高效商务沟通，推动订单落地并建立长期客户合作，助力公司国际化战略发展。岗位职责：1、海外市场开发与客户获取：面向全球目标市场客户，综合运用B2B平台、社交媒体、海关数据、行业协会及展会资源等渠道挖掘潜在客户，完善客户信息档案。2、分析各区域市场需求特征，制定针对性市场开拓策略，识别高潜力订单机会，并参与投标文件审核工作。3、外贸订单全流程运作，涵盖询价报价、标书准备、合同签署及后续执行管理。4、客户关系运营：构建客户分层维护机制，定期跟进存量客户，提升复购意愿与推荐转化。5、拓展海外协作网络：整合运输、清关、现场安装与售后维修等本地化服务资源。6、项目过程管控：跟踪合同回款进度，协调内外部资源保障项目顺利实施。7、客户来访安排：统筹境外客户的考察、技术交流及设备验收接待事宜。任职资格1、学 历 ：大专及以上学历2、专 业：不限3、经 验：具备外贸领域相关工作经验4、技能能力 ：英语口语熟练（或掌握俄语等第二外语），熟悉外贸操作流程，了解主流外贸工具平台，拥有良好谈判能力，能根据客户需求定制差异化产品解决方案。

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曾女士

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岗位职责1、依据项目需求，开展重载机械、桁架机器人、自动化设备等机械类产品设计工作。2、运用AutoCAD、SolidWorks、Pro/E等设计工具，完成产品结构设计及技术资料的制图输出。3、开展机械结构的分析与优化设计，保障方案具备良好的合理性与生产可行性。4、协同生产、采购等相关团队，提供技术支持，协助解决制造环节中的技术难题。5、参与产品试制、测试、调试及迭代优化，确保最终性能满足客户实际使用要求。6、配合项目管理工作，跟进设计进度，保证设计成果高质量按时交付。职位要求：1、大专及以上学历，机械、自动化等相关专业优先考虑。2、具备2年以上机械设计相关工作经验，有工业自动化、智能制造、物流自动化等领域项目经历者优先；熟悉桁架机器人、AGV、自动化立体库等产品者更佳。3、精通AutoCAD、SolidWorks、Pro/E等设计软件，具备扎实的三维建模与二维工程图绘制能力。4、掌握材料力学、机械原理、结构力学等基础知识，能独立完成设计分析与结构优化。

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一、岗位职责1、负责产品工艺方案的设计与评审，提升结构设计的可制造性与成本效益，统筹制定涵盖下料、焊接、机加至装配涂装的完整工艺流程，规划生产线布局并完成专用工装夹具的设计；2、编制及更新作业指导文件、工序卡片以及材料与工时消耗定额，建立统一的标准化作业体系；组织焊接、涂装等核心工序的工艺验证与认证工作，确保满足国内外起重机相关技术规范；3、主导生产过程中重大工艺问题的分析与处理，针对焊接变形、装配冲突、表面涂装不良等情况提出系统性解决方案；开展新材料加工参数测试及自动化焊接等前沿技术的应用研究；4、与研发团队协同优化产品结构设计，从制造角度提供改进意见；配合质量管理部门识别关键控制环节，完善过程质量管控标准；5、参与重点项目及出口项目的售前技术支持，结合运输条件与客户需求，制定专项包装、防护及发运工艺方案；6、推进车间精益化管理与数字化工艺建设，通过技术改造、自动化产线升级及工业机器人编程应用持续提升生产效率与产品质量稳定性；7、完成上级交办的其他相关工作任务。二、任职要求1、本科及以上学历，机械、焊接或相关专业背景；具备3年以上在起重机或工程机械领域从事工艺工作的经验者优先，熟悉金属结构件生产工艺，具有钢结构焊接、组装及大型设备加工实际经验；2、熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计工具，能独立完成工装夹具设计；了解机加工艺及设备选型原则，具备焊接机器人编程或有限元分析能力者优先考虑；3、拥有自动化产线改造经历，能够牵头实施车间技改项目、非标设备引入及数字化工艺改进；现场问题应对能力强，熟悉质量管理体系及相关行业标准，具备良好的沟通协调能力和抗压性。三、福利待遇五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、其他补贴

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一、岗位职责：1、协助公司开展诉讼与应诉等法务工作，配合处理各类法律争议事项；2、负责企业证照的申办、变更、年审及换发，确保证照合法有效；对接行业协会并办理相关事务；3、执行印鉴管理制度，承担印鉴刻制、保管、使用登记及回收等工作，保障用印合规安全；4、负责固定资产与办公用品的全流程管理，包括登记、盘点、维护及处置，确保资产安全完整；5、规范行政文件的收发与流转流程，确保信息传递高效有序；6、协助统筹商务接待执行工作，涵盖方案制定、现场布置、行程安排及陪同对接，确保接待顺利进行；7、负责考勤管理工作，完成考勤数据统计、核对与归档，妥善处理考勤异常情况；8、跟进员工关系相关手续的办理流程。二、任职要求：1、有1年以上行政类工作经验者优先考虑；2、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力及问题应对能力，能高效推进各项行政事务；3、工作认真细致、责任感强，执行力高，服务意识良好，能够适应一定工作压力；4、掌握AI工具应用能力，具有资质管理经验者优先。三、福利待遇双休、五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、餐费补贴、年度奖金等

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曾女士

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任职要求：1、具备大专及以上学历，电气、自动化、机电一体化等相关专业优先；2、需有4年或以上相关领域工作经验；3、熟悉起重机械及物流自动化设备的电控系统设计与调试，具备RGV、AGV类产品设计与现场调试经验者优先；4、能独立完成PLC及触摸屏程序编写，熟练掌握多种品牌及系列PLC的应用，如西门子S7-1200、S7-1500、三菱FX5U等；5、精通Auto-CAD或EPLAN等电气制图软件的使用；6、掌握常用工业通信协议，如Modbus、Profinet、Profibus等，并能实际应用；7、具备良好的适应能力与团队协作精神，可接受出差安排，能开展现场技术培训并解决实际问题；8、思维开放，富有创新意识，愿意研究新型设备与技术，持续学习新知识与工具；9、动手能力强，逻辑清晰，能够指导现场人员完成设备的安装、调试及故障处理；10、持有助理工程师或工程师职称证书者优先录用；

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曾女士

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岗位职责：1、主导项目全周期运作，梳理各阶段目标、关键节点与责任分工，保障项目高效有序开展；2、整合调配项目所需资源，推动跨部门协作及外部合作单位对接，确保信息高效流转；3、监控项目执行进度，制定调整方案，保障项目按时完成交付；4、动态管理项目成本，严格控制预算使用，提升项目整体收益水平；5、识别项目运行中的潜在风险，分析影响范围，制定应对策略并快速响应突发状况，减少对项目的不利影响；6、把控项目质量全过程，建立质量标准与验收流程，监督各环节执行情况，组织阶段性和终期验收，确保成果满足客户与公司标准；7、负责项目相关文件的归档与管理工作。任职要求：1、大专及以上学历，具备3年以上项目管理经验者优先考虑；2、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力和强烈的责任意识；3、有工业自动化、智能化或工程类项目管理背景者优先；4、持有PMP、敏捷项目管理等相关认证者优先。

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曾女士

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岗位职责：1、招聘管理：撰写岗位描述、发布招聘信息、简历筛选、组织面试流程、发放录用通知及背景调查等相关工作；2、薪酬绩效：配合开展员工薪酬核算、绩效管理、福利发放、社保公积金操作等综合事务，负责政府补贴及补助项目的申报落实；3、员工关系：办理员工入职、转正、调动、离职、退休等人事手续；4、制度优化：推动各项人力资源管理制度的实施，及时收集反馈并协助解决执行过程中的问题；5、系统维护：定期更新和维护公司信息系统中的人事数据，确保信息的准确性与时效性；6、考勤及档案管理：协助完成考勤统计、员工档案归档等日常人事基础工作；7、完成上级领导安排的其他临时性任务。任职要求：1、大专及以上学历，人力资源管理或行政管理类相关专业优先；2、具备2年以上人事或行政相关工作经验；3、熟练操作Office办公软件、企业微信等常用办公工具；4、具备良好的沟通协调能力与责任意识，能高效处理各类内外部事务；提供系统化的人力资源全模块学习机会，职业发展空间广阔上班时间：8：00——17：00福利待遇：五险一金、周末双休、带薪年假、节日福利、绩效奖金等。

广州

曾女士

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一、岗位职责1、负责招聘全流程管理工作，独立完成从岗位需求沟通、信息发布、简历甄选、面试安排到录用手续办理的全过程，保障招聘任务高效推进与落地；2、参与培训项目执行与运营支持，协助拟定培训方案，统筹在岗培训等各类培训活动的实施、现场协调及后续跟踪评估工作；3、开展渠道管理与数据复盘：开发并维护关键招聘与培训合作渠道；定期汇总分析招聘进展与培训成效数据，形成报告，为管理决策提供参考依据；4、协同流程优化与业务对接：参与完善招聘与培训相关制度流程，联动各业务部门，收集并落实其人力资源需求，提供专业支撑服务；5、配合完成领导安排的其他工作：高质量推进人力资源专项事务及临时交办任务，确保执行到位并及时汇报进展。二、任职要求：1、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业者优先考虑；2、具有2年以上人力资源领域工作经验，有招聘或培训模块实操经验者优先；熟悉招聘全流程、面试技巧及培训组织实施关键环节；3、具备良好的沟通协作能力、条理清晰的分析思维和多任务处理能力，服务意识突出；4、工作积极主动，态度严谨负责，拥有较强的团队协作精神、学习适应能力及一定的抗压性。三、福利待遇双休、五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、其他补贴

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一、岗位职责1、遵守公司及部门的销售管理制度，维护企业合法权益；2、配合公司市场拓展规划，主动推进业务开发与客户拓展；3、及时响应客户咨询，提供准确报价及相关服务支持；4、负责起重机维保、技术改造、搬迁安装等项目的商务洽谈、合同签署及回款跟进；5、协调客户、施工团队及内部各部门之间的协作事项，保障项目顺利推进；6、完成上级安排的其他工作任务，严格落实工作督办要求，确保任务按时高质量完成，并及时汇报执行进展。二、任职要求1、有机电或市场营销相关行业背景者优先，熟练操作Office办公软件，具备基本CAD图纸识读能力；2、持有有效驾驶证，能够适应外出开展业务的需求；3、具备较强的沟通协调能力与客户服务意识，可独立完成业务接洽与全程跟进。三、福利待遇五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、其他补贴

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一、岗位职责1、主导项目全生命周期运作，明确项目目标、范围及实施规划，分解各阶段任务，设定关键节点与责任人，保障项目有序高效推进；2、整合调配项目所需资源，联动产品、销售、研发、生产等内部部门及外部协作单位，确保各方沟通高效、信息同步准确；3、监控项目执行进度，定期组织项目会议，检查任务落实情况，识别进度偏差并分析成因，及时调整策略确保项目如期交付；4、动态管理项目成本，严格执行预算控制，优化资源配置以提升项目整体效益；5、预判项目潜在风险，评估影响等级，制定应对预案并快速响应突发状况，最大限度降低风险对项目的干扰；6、严控项目质量标准，建立验收规范，监督各环节执行质量，牵头开展阶段性与终期验收，确保成果满足客户及公司标准；7、负责项目全过程文档的归集、整理与归档工作；8、完成上级安排的其他工作任务，落实督办要求，确保任务按时保质闭环，并及时汇报进展。二、任职要求1、有机电、机械制造或相关领域项目管理背景者优先，掌握项目全流程管理方法，熟练使用常用办公及项目管理工具；2、具备出色的跨部门协作与资源统筹能力，拥有较强的风险敏感度、问题处理能力及抗压性；3、具备成本管控、质量监管及进度跟踪实践经验，能有效预警风险并推动项目按计划落地。三、福利待遇五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、其他补贴

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一、岗位职责1、负责指定区域的市场开发工作，主动发掘潜在客户，深入了解并挖掘客户实际需求。2、与客户开展有效沟通，精准把握客户需求，提供专业的设备介绍与解决方案，推进商务谈判及合同签署。3、持续维护已签约客户关系，定期进行客户回访，快速响应并解决客户反馈问题，提升客户满意度与合作黏性，推动后续合作。4、收集整理市场相关信息，如竞争者动向、行业发展趋势、客户需求变动等，并及时上报公司，为产品优化与市场决策提供支持。5、达成公司下达的销售指标及相关业务任务。二、任职要求1、统招本科及以上学历，机械、自动化等相关专业背景。2、具备工业自动化、智能制造、物流自动化等相关领域项目或销售经验者优先；了解桁架机器人、AGV、自动化立体库等产品者更优。3、具备较好的文字表达能力，熟练使用Office等办公工具，熟悉招投标流程，有技术标书编写经验者优先。4、具备较强的沟通协调能力、谈判技巧及服务意识，能准确捕捉客户核心需求。5、拥有能源装备、工业设备、工程机械等领域客户资源者优先考虑。6、面向全国开展业务，需适应频繁出差，主要覆盖西北、华东、华中等地区。三、福利待遇包住/住房补贴、包吃/餐费补贴，带薪年假、定期体检

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一、岗位职责1、全面统筹公司海外市场的战略布局、业务开拓与日常运营管理，制定并实现团队年度销售及盈利目标；2、主导重点国际客户的开发、商务谈判及长期合作关系维护，有效管理海外分销渠道与核心合作资源；3、带领团队完成海外市场调研、项目报价、投标运作、合同磋商与签署全流程，并把控重大项目的商务执行节点；4、负责海外销售团队的组建与日常管理，涵盖人才引进、培训发展、绩效评估及工作指导与监督；5、整体协调销售合同的履约过程，保障订单交付进度、回款落实与风险管控，整合内外部资源应对项目执行中的关键挑战；6、指导并完善海外市场推广机制，推进社媒平台、跨境电商等数字化营销渠道的策略规划与落地运营；7、牵头搭建并维护海外物流、清关、仓储及售后服务网络，持续优化供应链运作效率；8、定期跟踪分析国际市场趋势、竞争格局与客户反馈，为产品优化与经营决策提供有力支持；9、参与或主导国内重点项目的商务协作及跨部门联动工作；10、严格执行公司各项管理制度，确保团队高效运转，并按时向上级汇报业务进展情况。二、任职要求1、国际贸易、市场营销、商务英语或相关专业优先，具备五年以上外贸从业经历，其中至少两年团队管理经验，有重型机械行业或项目类销售背景者优先；2、具备优秀的英语商务沟通与谈判能力，能独立撰写技术方案与商业文件，掌握第二外语或拥有重点区域市场（如欧美、东南亚、中东等）实操经验者优先；3、具有敏锐的市场洞察力、战略思维与业务开拓能力，熟悉大客户管理流程及重大项目运作经验；4、具备较强的领导才能、团队组织能力与跨部门协同水平，能够驱动团队完成既定业绩指标。三、福利待遇五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、其他补贴

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一、岗位职责：1. 深度参与核心业务系统的需求梳理、架构规划及开发实施，承担关键模块技术方案的落地执行。2. 独立应对复杂技术挑战，牵头技术难点突破与系统性能调优，保障系统的稳定运行与弹性扩展能力。3. 参与技术栈评估与框架能力建设，促进团队技术水平提升与工程规范的持续优化。二、岗位要求：1. 大专及以上学历，计算机相关专业，具备良好的 Golang 编程能力；掌握 Gin、Beego 等主流框架使用。2. 能熟练运用 AI 辅助编码工具（如 Copilot、Cursor 等），借助 AI 手段提高开发效率与代码质量。3. 熟悉 Linux / Windows 平台下应用的部署流程与常规运维操作，具备基础脚本开发能力。4. 掌握 TCP/IP、HTTP、WebSocket 等网络协议原理，具有实际网络编程和故障排查经验。5. 精通至少一种关系型数据库（MySQL、PostgreSQL 等），具备较强的 SQL 编写与性能优化能力。6. 熟练使用至少一种非关系型数据库（Redis、MongoDB 等），了解其典型应用场景与使用方式。7. 熟悉消息中间件（如 Kafka、RabbitMQ 等），有在项目中集成和应用的相关实践经验。8. 了解微服务架构、分布式系统设计思想或领域驱动设计（DDD），有实际项目落地经验者优先。

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一、岗位职责1、负责海外市场的调研及客户资源的开发、推广与销售工作；2、统筹安排客户的来访接待、技术交流及项目验收等相关事宜；3、编制外贸项目报价方案及投标资料，完成报价、商务洽谈与投标流程；4、主导销售合同的协商与签订工作；5、维护和管理海外终端客户、代理商、主机厂及总承包商等销售渠道；6、拓展并维护海外物流、清关、安装调试及售后服务等合作资源；7、跟进销售合同执行全过程，包括回款进度管控，以及内外部沟通协调工作；8、运营海外社交媒体、电商平台等线上推广渠道；9、配合支持国内项目的销售相关事务；10、完成领导交办的其他工作任务，严格落实督办机制，确保任务按时高质量完成并及时汇报进展。二、任职要求1、国际贸易、市场营销、英语或相关专业优先，具有两年以上海外市场开发或外贸业务工作经验；2、英语听说读写流利，能独立处理英文商务邮件、谈判及技术文档；3、具备较强的市场开拓意识、沟通协调能力及团队协作精神。三、福利待遇五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、其他补贴

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新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

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池先生

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岗位职责：1.负责空运操作出口操作服务工作（包括订舱、跟进进仓报关放行，制作提单、跟踪货物状态及时反映给客户，处理解决突发事件，数据及时录入系统，结算）2.定期制定月度报表并及时上交给主管审核3.完成上级交办的其他工作事项岗位要求：1.大专以上毕业，1-3年以上海运/空运操作经验，懂韩语或英语的优先2.为人正直，有一定抗压性，工作认真，良好的沟通能力，独立工作以及解决事情的能力福利待遇：（1）底薪+提成+餐补+全勤+年终奖金+购买五险（2）公司每月下午茶，旅游团建，节假日福利上班时间：早上9点-下午6点

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关女士

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岗位职责：1.负责海运操作出口一条龙操作服务工作（包括订舱、制作提单、跟踪货物状态及时反映给客户，处理解决突发事件，数据及时录入系统）；2.编制提单与航空公司或者船公司补料，并制作相关的清关文件给到国外代理或客人；3.负责及时安排报关，跟进报关动态，并督促报关行在限定时间完成报关；4.负责核对船公司或同行账单，根据业务预算表将应收应付费用录入系统，并协助应收款项的催款工作以及应付款申请；5.负责定期制定月度报表并及时上交给主管审核；6.完成上级交办的其他工作事项.岗位要求：1.大专以上毕业，可无海运岗位经验2.为人正直，踏实，乐观，个性方面够积极主动，工作认真，细心，负责，灵活性强，良好的沟通能力，很强的服务意识，独立工作以及解决事情的能力。3。需有驾照，可开车福利待遇：（1）底薪+提成+餐补+全勤（2）带薪年假+年底双薪+购买五险（4）公司每月下午茶，旅游团建，节假日福利上班时间：早上9点-下午6点

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关女士

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岗位职责:1、负责对所属航司航线的供给质量，完成航线产品推广任务;2、维护好所负责航司司关系，保持良好沟通;3、熟悉市场航线信启动态，对所管辖的产品舱位情况握到位，并根据市场情况以及现有的仓位及时调整价格、收货方案;4、努力寻求以往或潜在客源、货源，有计划地向客户准客户推广。我们期待的您:1、拥有专科及以上学历，有同行业相关经验尤佳。2、了解空运、海运业务流程。3、具备创新思维，勇于接受挑战，追求卓越。4、无相关工作经验可以提供在岗培训，懂英语或韩语优先福利待遇：1、薪酬面议，岗位有相对于提成奖励，餐补，全勤，社保，年终奖金2、公司每月下午茶，旅游团建，节假日福利等3、上班时间：早上9点--下午6点，月休6天

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关女士

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岗位职责：1、负责与韩国航司及客户进行对接，搜集并整理运价等相关资料。2、发布航线舱位动态信息，核实舱位情况并迅速向客户传达反馈。3、及时响应客户需求，处理相关问题并汇报进展，维护良好的客户关系。4、完成领导安排的其他临时性工作任务。岗位要求：1、需具备韩语5-6级水平，大专及以上学历2、可接受无工作经验者3、具备较强抗压能力，表达清晰，善于沟通交流，性格积极向上，有进取心福利待遇：（1）底薪+提成+年终奖金+五险缴纳（2）提供下午茶、团队旅游活动、节日福利等（3）工作时间：上午9:00-下午6:00，实行大小周休息制度

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岗位职责：1、负责与韩国航司及客户进行需求对接，搜集并整理运价等相关资料。2、发布航线舱位动态信息，核实舱位情况并迅速向客户传达反馈。3、及时响应客户问题并汇报处理进展，维护良好的客户合作关系。4、完成领导安排的其他相关工作任务。岗位要求：1、需具备韩语5-6级水平，大专及以上学历2、可接受零经验人员3、具备较强抗压能力，表达清晰，善于人际沟通，态度积极向上，踏实进取福利待遇：（1）底薪+提成+年终奖金+五险缴纳（2）提供下午茶、团建旅游、节日福利（3）工作时间：上午9点至下午6点，大小周休息

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