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【岗位职责】1、负责电商平台（拼多多、淘系等）店铺整体运营及管理，推动实施店铺及产品推广工作，完成销售目标；2、制定符合阶段性的引流裂变活动，拓展店铺流量，实现销量增长，为销售结果负责,制定并执行销售策略,提高店铺销售额；3、负责店铺营销数据、交易数据、客户管理、优化店铺及商品排名等，进行监控、分析，持续跟进市场动态,不断调整及优化运营和推广策略，4、平台后台基础运维工作包含商品上下架，活动设置，价格调整，页面更新，布局规划，分析数据、优化产品结构和店铺形象，能与采购商务等部门协同工作确保订单及时准确完成；5、处理商城客户咨询，并定期反馈客户需求调整运营策略；制定商城用户运营方案，对用户进行分层运营，制定合理运营活动方案并执行；6、实现客户从公域到私域的转换，建立私域流量池；7、完成部门需要配合的其他工作；【任职要求】1、本科及以上学历，1年以上电商店铺运营经验，独立运营公域店铺经验，且数据敏感；2、熟悉电商平台相关操作，能独立运营店铺；3、具备数据分析能力，执行力强，学习能力强；4、有目标、有想法，愿意在电商行业深耕；5、能够维护客户关系，促进业务合作的持续性，能够快速理解客户需求，有toB或toC销售经验，具有出色的沟通沟通技巧。

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谭女士

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岗位职责：1、根据公司战略，负责私域商城的线上运营推广，制定项目运营推广方案，提升平台覆盖率、平台用户活跃度、提高用户流量和用户黏性,完成销售指标；2、了解和发掘客户需求及购买愿望，开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围3、维护及增进已有客户关系，收集潜在客户资料，对客户提供专业的咨询。任职要求∶1、有B端客户营销服务工作经验，运营过微盟、有赞、智迭，其中有面销、电商行业销售、saas系统销售经验者优先考虑;2、认真负责，吃苦耐劳，对工作有激情，有上进心，热爱销售工作，有强烈的成功欲望和企图心;3、具有强烈好奇心，对用户有深刻洞察，能站在用户角度思考；4、本科及以上学历，优秀可放宽至大专。

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谭女士

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岗位职责：​1、根据公司战略，负责私域商城的线上运营推广，制定项目运营推广方案，提升平台覆盖率、平台用户活跃度、提高用户流量和用户黏性,完成销售指标；​2、了解和发掘客户需求及购买愿望,.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围​3、负责大客户的运营工作统筹，结合toB客户动向，制定toB客户的运营策略，挖掘深度合作机会，实现客户留存、裂变、与增长；​4、维护及增进已有客户关系，收集潜在客户资料，对客户提供专业的咨询​5、充分挖掘自身工作潜力，收集一线营销信息、用户意见、当地市场信息、竞争对手信息等，公司提出参考意见，并树立企业形象。​​任职要求∶​1、两年以上B端客户营销服务工作经验，运营过微盟、有赞、智迭，其中有面销、电商行业销售、saas系统销售经验者优先考虑;​2、认真负责，吃苦耐劳，对工作有激情，有上进心，热爱销售工作，有强烈的成功欲望和企图心;​3、优秀的营销意识和创意策划能力，思维活跃，能独立组织和完成推广活动;​4、有较强的沟通能力、项目管理能力及数据分析能力;​5、具有强烈好奇心，对用户有深刻洞察，能站在用户角度思考;6、本科及以上学历，经验丰富可以放宽至大专。

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谭女士

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好公司再度开启招聘，年底迎来新一轮人才扩充（非KPI导向，岗位直招无套路）早九晚六行政班（午休1.5小时）岗位职责：专注客户邀约（非销售岗）1. 执行客户邀约任务，保障服务流程顺畅2. 维系客户联系，提高客户体验满意度3. 无销售任务，不设业绩考核指标任职要求：1. 拥有良好的表达能力，能高效完成邀约沟通2. 可独立开展工作，具备较强的责任意识3. 具备团队协作精神，能与同事协同推进工作Ps: 工作说明：公司主营商业地产运营孵化项目，通过电话、微信方式邀请客户到现场实地了解项目，对接安排后即完成任务！（请求职者确认是否接受该工作内容）

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陈先生

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岗位职责：1.根据公司实际需要，主导制定人员编制及招聘规划；2.独立推进招聘全流程，包括候选人面试及招聘渠道的拓展与维护；3.优化招聘流程设计，建立统一的面试评价体系，提升招聘专业度；4.统筹培训制度建设与培训需求分析，制定年度培训实施方案；5.负责新员工入职培训、内外部培训资源统筹，以及内训师与外部讲师的管理；6.推动公司各类培训活动的落地执行；7.跟进培训实施效果，开展评估与反馈分析；8.搭建并管理员工职业发展路径体系；9.协助开展员工职称申报、技能等级认定及相关管理工作；10.完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1.本科及以上学历，具备3年以上人力资源相关工作经验，有制造类企业背景者优先；2.熟悉国家劳动法律法规，具备较强的风险防范意识；3.具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力与问题解决能力，能独立承担工作。

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李女士

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岗位职责：1.根据公司实际需求，主导制定人员编制规划及招聘实施方案；2.独立推进招聘全流程工作，包括候选人面试评估，并拓展维护各类招聘资源渠道；3.优化招聘流程设计，建立标准化的面试评价体系，提升招聘专业度与效率；4.组织签订员工劳动合同、保密协议、承诺书等相关文件，并同步完成电子与纸质档案的归档管理；5.统筹新员工试用期考核工作，组织实施转正评审流程；6.管理员工岗位轮换、内部调动及晋升相关事务；7.开展人才盘点工作，系统梳理组织内人才数量、能力水平、结构分布等情况；8.处理企业劳动争议及法律诉讼事项，妥善应对员工投诉，协调解决劳资纠纷，牵头办理工伤认定程序；9.负责员工离职手续办理，主持离职面谈并分析离职原因；10.完成上级交办的其他人力资源相关任务。任职要求：1.本科及以上学历，具备3年以上人力资源领域工作经验，有制造类企业从业背景者优先；2.熟悉国家劳动法律法规，具备较强的风险预判与防控能力；3.具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及问题解决能力，能独立高效开展各项工作。

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李女士

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工作内容：1、参与旅游景区等品牌创建申报资料编辑、资料整理等文字工作；2、参与旅游景区总规、控规等项目；3、参与旅游景区旅游标识标牌、景观设计等项目；4、项目成果需要与团队密切配合，确保设计质量和创新性，满足甲方需求。任职要求：1、熟练运用PPT、PS等各类设计软件；2、具备景观设计专业背景，有独立提交成果的能力；3、了解历史地理、旅游策划、城市规划等专业知识，能够提供专业的设计方案；4、参与过旅游景区总体规划、控制性详细规划、修建性详细规划等项目；5、参与过旅游景区景观设计（包括但不限于入口、大门、广场、具体点位改造、文旅小品、旅游标识标牌、局部效果图、鸟瞰图）。6、有文旅公司任职经历，需要提供具体作品方案，初看合适以腾讯会议形式约见。其他说明1、驻场工作集中安排调休。2、公司提供食宿。

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郑女士

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客服邀约行政班无责5000【岗位要求】（1）公司提供精准客户资源，不需要自己开发客户；（2）口齿清晰，普通话流畅；（3）逻辑思维清晰，工作态度积极认真；（4）前期会有人一对一带培训【薪资待遇】薪资：无责5000+绩效+提成+奖金+五险+各种激励，综合薪资7K-10K甚至更高！试用期薪资不打折，只要肯努力月入过万不是事！【工作时间】（1）上午9：00-12：00下午13：30-18：00；（2）节日福利，员工福利，下午茶等...Ps:工作内容:公司做商业地产运营孵化项目，以邀约客户现场考察项目，无销售性质！不加班到点就走

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公司主营产品为“仙瑟”功效性护肤品，客户以皮肤管理门店、医美机构为主。顾问式销售负责让我们的客户通过“仙瑟”功效性护肤品提升门店顾客的养治效果，从而帮助门店带来更高的顾客满意度，并且增加门店护肤品业绩。要做到以上服务，顾问式销售需要：1、通过线下培训，让我们的客户知道仙瑟产品适合哪些顾客，怎么搭配、怎么使用。2、通过线上答疑，随时解答我们客户对于产品搭配、使用等方面的问题。3、通过技术服务，让我们的客户学会用更多有效的操作项目和仙瑟产品的联合应用，提升门店技术。职位亮点：顾问式销售，专业导向，成长空间充足，体现个人价值，收入匹配创造的价值，适合长期发展。任职要求：1、责任心强，心中牢记我们是做服务的。2、服务意识强，把客户的需求放在首位。4、学习力强，能通过公司培养+自我学习力，具备岗位要求的专业能力和业务能力。5、目标感强，愿意努力工作，自我突破，实现自己的工作、生活目标。工作地点：负责宜宾、资阳、达州、巴中市场的客户（公司根据情况分配其中两个地级市）。前期以服务好老客户为主。

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代先生

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工作内容：1、参与旅游景区、旅游度假区控制性详细规划项目；2、参与旅游景区、旅游度假区的旅游标识标牌、景观设计等项目；3、项目成果需要与团队密切配合，确保设计质量和创新性，满足甲方需求。任职要求：1、熟练运用AI、AutoCAD、Photoshop、SketchUp等各类设计软件；2、具备景观设计专业背景，有独立提交成果的能力；3、了解历史地理、旅游策划、城市规划等专业知识，能够提供专业的设计方案；4、参与过旅游景区总体规划、控制性详细规划、修建性详细规划等项目；5、参与过旅游景区景观设计（包括但不限于入口、大门、广场、具体点位改造、文旅小品、旅游标识标牌、局部效果图、鸟瞰图）。6、有文旅公司任职经历，需要提供具体作品方案，初看合适以腾讯会议形式约见。7、项目地多数在西藏，办公地在成都，可自由选择。

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郑女士

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公司氛围超好，很多小哥哥小姐姐哦！！【岗位职责】1、公司免费提供客户资源，通过电话联系客户。2、没有业绩考核，坐班不外出。【工作时间】上班时间：早上9:00-12:00 下午14:00-18:00中午休息2个小时，一天可上手，法定节假日正常休息。【薪资待遇】底薪4800+提成+福利节假日带薪休假 ！！不加班氛围轻松，工作简单，月薪轻松过万【岗位要求】工作踏实点即可。【公司福利】每月组织团队聚餐自己团建活动，公司有微波炉可以自己带饭，带薪休假，节假日礼物，员工旅游，下午茶等欢迎加入我们的大家庭哦！（不包吃住不包吃住不包吃住！吃住自理）

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李女士

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一、 任职资格1. 本科及以上学历，毕业于985或211高校，工商管理、市场营销、酒店管理、国际贸易等商科类专业优先；2. 英语口语流利，具备良好的语言表达与沟通能力；3. 形象气质良好，具有出色的职业素养和人际互动能力；4. 具备TO B项目相关经验（独立开发、客户维护、项目交付），熟悉项目从成交到落地的完整流程；二、 岗位职责1. 销售目标执行：制定区域销售计划并推动实施，确保完成公司下达的各项业绩任务；2. 客户拓展与关系管理：积极开发新客户资源，持续维护现有客户关系，促进长期稳定合作；3. 跨部门协同作业：与市场、产品、售后服务团队高效配合，保障客户需求及时响应与落实；4. 销售数据整理与分析：定期汇总销售成果，评估业务表现，输出优化策略建议；5. 客户赋能支持：为客户开展产品培训及技术指导，提升客户使用体验与满意度；三、 其他要求1. 技能要求：- 熟练操作常用办公软件（如Excel、PPT、Word）；- 具备扎实的市场洞察力与商业判断能力；2. 综合素质要求：- 具有较强的抗压性与结果导向思维；- 能够接受高频次出差安排。

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尚先生

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成都急招出房管家｜无经验可做，月入稳冲1W+薪资直白不套路：底薪4000，高额提成上不封顶，踏实干月入轻松破万，多劳多得收入无上限；零门槛易上手：不限工作经验、学历不限，新人入职专人一对一帮带，带薪培训快速上手，不用独自摸索；核心岗位职责：负责成都本地优质房源线上推广、租客咨询对接，精准匹配合适房源，陪同带看促成签约即可，流程简单无复杂琐事；岗位要求超宽松：18-45岁均可，男女不限，只要踏实肯干、有责任心，沟通顺畅愿意主动做事，就能胜任；福利省心适配：工作时间灵活规律，无强制加班，团队氛围轻松无压力，新手也能快速融入拿高薪。想告别低薪稳定，靠努力赚高薪？无需经验也能轻松起步，赶紧私信投递简历，名额有限先到先得！

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张先生

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一、岗位职责：1. 负责石油机械设备的整机设计与研发，涵盖结构件及零部件的设计与力学计算，确保设备运行性能符合实际应用需求；2. 在产品研发全周期中识别并解决各类技术难题，持续优化设计方案，提升产品可靠性与质量水平；3. 主导从需求调研、概念构思、详细设计到样机制作及测试验证的全流程开发工作，保障项目顺利推进；4. 熟练操作CAD、SolidWorks等主流三维建模软件进行工程设计；5. 完成主管领导交办的其他相关工作任务。二、任职资格：1. 具备硕士研究生及以上学历，机械或机电一体化等相关专业背景，985/211院校毕业者优先考虑；2. 熟悉石油机械装备及其行业应用场景，具备相关设备研发与设计实践经验；3. 具备良好的沟通协调能力，能与跨部门人员高效协作，推动技术问题闭环处理，责任心强，具备优秀团队合作意识。

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慧升智学教育科技有限公司成立于2022年，中国高考规划行业联盟副会长单位，南方科技大学四川招生联络点。专注于为初高中学生提供一对一提分，个性化升学规划服务。【岗位职责】：1、负责对学员做一对一高考志愿填报、强基计划、综合评价、港澳院校升学等高考类规划服务；2、了解科学填报高考志愿的相关理论，全面了解科学填报高考志愿的所有方法和技巧；3、对学员进行专业选科指导、职业测评、综合素质档案规划及填写4、整理升学相关的资料，完善相关的物料和电子文档，通过线上直播、线下讲座等形式，向家长及学生解读高考政策、志愿填报技巧……【任职要求】1、年龄23岁以上，本科及以上学历，形象气质佳2、有多元规划、志愿填报经验或者K12行业经验的优先考虑；3、具备良好的逻辑思维能力，理解，表达和沟通能力；【福利待遇】上班时间9:00-18:00，大小休（休周一/周一周二）交通十分便利，近地铁口上班环境干净整洁，轻松愉快的工作氛围不定期团建，五险一金…

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岳女士

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一、岗位职责：1.承担石油机械设备的整机设计与研发任务，涵盖结构件及零部件的设计与校核计算，确保设备运行性能符合实际应用需求；2.在研发全流程中识别并解决各类技术难题，持续优化设计方案，提升产品可靠性和质量水平；3.主导从需求调研、方案构思、详细设计到样机制作及试验验证的各个阶段，保障产品研发有序推进；4.熟练运用CAD、SolidWorks等主流三维建模软件进行工程设计；5.完成上级交办的其他相关工作任务。二、任职资格：1.具备硕士及以上学历，机械或机电一体化等相关专业背景，985/211院校毕业者优先考虑；2.熟悉石油机械装备特性及行业应用场景，具备相关设备设计与开发经验；3.具有良好的沟通协调能力，能与相关部门高效协作，推动技术问题及时闭环，责任心强，具备优秀团队合作意识。

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李女士

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慧升智学教育科技有限公司成立于2022年，中国高考规划行业联盟副会长单位，南方科技大学四川招生联络点。专注于为初高中学生提供一对一提分，个性化升学规划服务。【薪资待遇】无责底薪3500+5-8个点提成+奖金+五险一金+晋升+大小休+带薪实习培训（全称带教）常规单底在3-6w；这个月签，下个月十五号直接发提成，不压工资。【工作时间】早九晚六，中间午休两个小时，不加班，没有加班文化【晋升渠道】初级咨询师-中级咨询师-副主管-咨询主管-校长【工作内容】1.公司有专门推广引进精准的客户资源，无需自己找客户（不外出地推，不晒太阳，只针对优质精准客户群体，效率高）2.工作轻松简单，有自己的营销部门，只需要通过精准资源加客户微信，日常回访进行邀约，向家长介绍公司升学规划服务项目以及多元途径升学政策，挖掘出有意向的家长，有主管全程辅助3.根据学生实际情况和需求，面谈时为其提供合理化建议以及升学方案，促使成交【任职要求】1、年龄25-35岁，大专以上学历。2、热爱教育行业，想在教育行业深耕发展。3、有无经验均可，主要是肯学肯做，能接受面销模式。【公司福利】技能培训底薪+绩效+奖金+提成五险一金、生日福利、带薪休假、节日福利、不定期团建旅游、各种红包补贴我们属于风口教育行业，对比成人教育，适合有长期从事教育且职业规划力求稳定不断上升的小伙伴。

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岳女士

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薪资福利待遇:1、新入职员工做满一个月 guaranteed 到手6000（5500无责任底薪+300全勤+200话费补贴），前三个月保底累计收入18000，无需承担业绩压力转正后薪资结构为底薪3000+300全勤奖励+200通讯补助，提成比例15%-35%，奖金区间1500-13000，开单即发红包（当日到账）188-800不等 + 提成 + 奖金 + 节日关怀 + 生日礼金每月15日准时发放薪资（底薪、提成、奖金统一结算）晋升通道：业务专员—储备主管—正式主管—储备区域经理—正式区域经理每季度开放晋升机会，达成业绩目标即可晋升2、工作时间：上午9:00-晚上19:30，纯白班制，中午休息1小时40分钟享受国家法定节假日，春节放假时长10-15天，办公环境为甲级写字楼，配套设施完善；地理位置优越，地铁公交直达楼下工作内容:1. 公司提供精准优质客户资源，客户主动留资，转化率高，通过线上沟通了解客户需求，完成客户邀约2. 核实客户信息，持续维护老客户关系，促进复购及转介绍新客户任职要求:1、不限性别，不限学历，欢迎优秀应届毕业生加入，年龄在******之间，有无相关经验均可2、积极进取，乐于突破自我，具备较强的学习能力和适应能力3、心怀目标，渴望成功，有强烈的事业心和高收入追求，立志拿高薪

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张女士

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公司提供精准客户资源，无需自行开发客户，避免盲目拨打和面对客户压力，每天通过公司分配的名单进行电话沟通，完成客户邀约到店面谈，并做好后续跟进工作，配合上级交办的其他任务。欢迎无经验者加入，入职后有专人指导，安排系统培训，快速上手，无需担心适应问题，团队氛围轻松融洽，同事友善且富有耐心。试用期3个月，薪资为6000元（含5500底薪+300全勤奖+200话费补贴），转正后底薪3000元+300全勤奖+200话费补贴，提成比例15%—35%，奖金区间1500至13000元，成单即享当日红包奖励188至800元不等。公司统一配备工作手机及电话卡，个人无需承担任何成本。日常提供下午茶、水果、零食自由享用，享受节假日带薪休假及节日礼品，定期组织团建活动，生日享有专属福利，入职即缴纳五险。

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张女士

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岗位职责：根据公司提供精准意向客户与客户进行电话沟通，邀约上门促成签约，工作内容简单！薪资:6000无责底薪+高提成+开单奖励上班时间:9:00-18:00午休:12:20-14:00任职资格:1.年龄:20-35岁，男女不限2.踏实肯干、学习能力强、诚实守信3.要做到关心集体、努力完成领导交办的事宜，并遵守公司所有的规章制度4.较强的团队合作意识及服务意识，责任心强团队氛围:90后年轻团队，没有勾心斗角，没有拐弯抹角，没有职场甄嬛传，实力才是征服的王道;发展平台:管理岗多渠道晋升，内部创业机会，实现物质、精神双丰收;学习机会:免费带薪培训，还有老员工一对一指导工作。福利待遇:节假日福利、员工聚餐、带薪培训、提供公平晋升机会

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文女士

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1、工作职责：（1）跟踪作业区各项工艺措施井的实施进展，研判产量变化原因，并提出切实可行的优化方案；（2）更新单井生产数据，绘制气井动态曲线，汇总月度工艺动态信息，编制并提交动态监测周报；（3）编制与报送气井生产日报、月报及措施效果统计表，评估当月采气工艺执行成效，并给出改进意见；（4）对接客户开展日常协作，组织必要的技术沟通，确保各项工作高效推进；（5）对项目现场应用的新型采气工艺提供技术支持，参与科研项目的立项论证、开题设计、中期评审及成果验收；（6）完成上级交办的其他工作任务。2、任职要求：（1）本科及以上学历，石油工程、储运、石油开采等相关专业者优先；（2）具有5年以上油气田开采现场工作经验，掌握石油工程基础理论和井口操作规范者优先；（3）具备良好的天然气生产现场协调管理能力与单井数据分析水平，熟悉气井排水采气工艺原理，能熟练运用prosper或pipesim等单井分析工具；（4）具备出色的沟通协调与问题处理能力，能够与各方有效协作并及时解决现场实际问题；（5）可接受出差安排，适应野外作业环境，责任心强，具备良好的职业素养和抗压能力。

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代女士

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高提成+Top奖+月奖+节日礼品+社保+年终奖（高提成，业绩可以每月累积拿提成哦）公司新人入职均薪8K-1.5w+，能力优秀者平均可达2W。我们不以高薪吸引懒人，传统销售行业已经成熟，新兴行业的高提成和广阔的发展平台我相信能帮助你实现你的理想！福利待遇：1.工作时间：9：00—18:00，邻近地铁口、快速公交，上下班交通方便！2.员工活动：公司每月组织丰富多彩的扩展活动，让同事之间彼此增进联系，互帮互助。良好的团队工作氛围，轻松工作，快乐挣钱。3.各项福利：年假长达20天左右！！！节假日福利（礼品、礼盒），每月团队聚餐活动，部门活动经费，深入员工工作生活的方方面面4.专业知识培训，销售技巧从零开始，带薪培训5.晋升机制：公司目前处于高速发展扩张阶段，有非常好的平台让自己不断的发展，个人职业生涯晋升通道，管理岗位全由内部竞聘产生，公平对待晋升渠道：销售组长—销售主管—销售经理—项目合伙人（透明公正公开的晋升制度，给你平台有能力你就上！）岗位要求：1.年龄19-35岁2.给每一位年轻人平等的机会、不要求工作经验，公司有新人培训。也有师傅手把手的教，不用担心业绩问题！！！！！工作内容：利用公司提供的有效客户资源（无需自己找客户）电话和客户进行沟通与交流，了解客户需求，无需外出跑业务，办公室内直接签单得业绩！

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文女士

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岗位职责:纯邀约1.负责客户邀约工作，确保服务质量2.维护客户关系，提升客户满意度3.没有销售性质，无业绩考核任职要求：1.具备良好的沟通技巧，能够有效进行客户邀约2.能够独立完成任务，具有较强的责任心3.团队合作意识强，能够与团队成员协作完成工作任务（目前职位空缺不多了，想要加入我们的快点联系哦！）

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陈先生

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公司直招，行业旺季，期待你的加入！！！岗位要求：1、具备销售经验者优先考虑2、欢迎新人加入，需有强烈的赚钱动力3、性别不限，年龄满18周岁及以上前三个⽉每月保底6000（5500无责底薪+300全勤+200话费补贴），收入构成：底薪+提成+奖金+开单红包+上门奖励+签约奖励工作时间：朝九晚六福利待遇：定期团建、下午茶、生日会、节假日红包及礼品工作内容：审核并筛选客户提交的资料补充完善客户信息，掌握客户实际情况，配合主管制定服务方案

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邹女士

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客服邀约行政班无责5000【岗位要求】（1）公司提供精准客户资源，不需要自己开发客户；（2）口齿清晰，普通话流畅；（3）逻辑思维清晰，工作态度积极认真；（4）接受小白，前期会有人一对一带；【薪资待遇】薪资：无责5000+绩效+提成+奖金+五险+各种激励，综合薪资7K-10K甚至更高！试用期薪资不打折，只要肯努力月入过万不是事！【工作时间】（1）上午9：00-12：00下午13：30-18：00；（2）节日福利，员工福利，下午茶等...Ps:工作内容:公司做商业地产运营孵化项目，以邀约客户现场考察项目，无销售性质！最最最最重要的是不加班~到点就走~

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薪资福利待遇:1、新入职员工做满一个月 guaranteed 到手6000（5500无责任底薪+300全勤奖+200话费补贴），前三个月保底累计收入18000，无需考核业绩转正后底薪3000+300全勤+200通讯补贴，提成比例15%-35%，奖金区间1500-13000，开单即享红包奖励（当日发放）188-800不等 + 提成 + 奖金 + 节日福利 + 生日关怀每月15日准时发薪（底薪、提成、奖金统一发放）晋升路径：业务员—储备主管—正式主管—储备区长—正式区长每季度组织晋升评审，达成业绩目标即可晋升2、工作时间：上午9:00-晚上19:30，纯白班制，中午休息1小时40分钟享受国家法定节假日，春节享有10至15天带薪假期，办公环境为甲级写字楼，配套设施完善；地理位置优越，地铁公交直达楼下工作内容:1. 公司分配优质客户资源，客户主动留资，意向度高，通过线上沟通了解客户需求，协助预约面谈2. 核实客户资料，持续维护老客户关系，促进复购及转介绍新客户任职要求:1、性别不限，学历不限，欢迎优秀应届毕业生，年龄在******之间，有无相关经验均可2、积极进取，乐于突破自我，具备较强的学习能力和适应能力3、心怀目标，渴望成功，有强烈的事业心和高收入追求，立志挑战高薪岗位

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岗位职责:纯邀约1.负责客户邀约工作，确保服务质量2.维护客户关系，提升客户满意度3.没有销售性质，无业绩考核任职要求：1.具备良好的沟通技巧，能够有效进行客户邀约2.能够独立完成任务，具有较强的责任心3.团队合作意识强，能够与团队成员协作完成工作任务（目前职位空缺不多了，想要加入我们的快点联系哦！）

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客服邀约行政班无责5000【岗位要求】（1）公司提供精准客户资源，不需要自己开发客户；（2）口齿清晰，普通话流畅；（3）逻辑思维清晰，工作态度积极认真；（4）接受小白，前期会有人一对一带；【薪资待遇】薪资：无责5000+绩效+提成+奖金+五险+各种激励，综合薪资7K-10K甚至更高！试用期薪资不打折，只要肯努力月入过万不是事！【工作时间】（1）上午9：00-12：00下午13：30-18：00；（2）节日福利，员工福利，下午茶等...Ps:工作内容:公司做商业地产运营孵化项目，以邀约客户现场考察项目，无销售性质！最最最最重要的是不加班~到点就走~

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