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岗位职责；负责运输轿车，负责轿车点检交车岗位要求：有A2驾驶证，年龄48岁以内面试要求：线上面试，工作时间：弹性上班，提供住宿薪资：底薪3000起+公里数1.5每公里

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李先生

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岗位职责；负责运输轿车，负责轿车点检交车岗位要求：有A2驾驶证，年龄48岁以内面试要求：线上面试，工作时间：弹性上班，提供住宿薪资：底薪3000起+公里数1.5每公里

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李先生

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河北保定徐水区A2轿运司机有老板能做吗？包住宿（保定），月薪15000+保定、徐水、重庆、天津、日照、泰州、平湖多地用工，48岁以内，需要有1年以上的轿运经验，无纹身，。需要有A2驾驶证和货运资格证，做六休一，五险一金。

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张先生

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[哇]优质车间，优先分配，轻松好上手《灯具 空调 线束 诺博 座椅 动力 冲焊》《电子 整车 内外饰 格瑞机械 传动 智行》以上车间均可安排，工作不累感兴趣咨询！ 要求：18-45周岁，男女不限工资：①日结19元/小时=210元-230元/天 ②周结19元/小时=210元-230元/天 ③月结20元/小时=220元-240元/天《薪资6500+》管吃：厂内食堂每天免费两餐管饱！住宿：2-6人间根据车间位置不同提供！

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董先生

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日结240一天，日结240一天，日结240一天主要工作：质检，包装，组装汽车零部件18-45周岁，男女不限，上六休一当天安排住宿，不限经验，不限学历想来的抓紧时间联系我！！！

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殷先生

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日结 日结 岗位：组装、质检、辅助工年龄：17--44周岁 男女不限薪资：日结19 月结20食宿：免费工作餐菜品丰富 随时可以安排住宿暖气空调卫浴齐全

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张女士

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【岗位职责】零部件装配、拧螺丝、核对、卡扣安装、上线等按流水线装配。【福利待遇】学历不限，有无经验均可，管吃住，可日结，可月结，每天工作时间早8点到晚8点，（11个小时左右）。年龄16-45岁，男女不限，多个车间可安排。

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关女士

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知名企业！日结！恒温车间！长白班！招聘短期工！长期工！临时工！正式工！包吃住免费！名额有限！260元左右一天！【下班结账】18-45周岁都可以，男女不限工作就是组装成品，没有力气活！

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齐先生

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日结240 240一天18-45周岁，男女不限恒温车间，工作轻松，上六休一，工作时间8-8，两班倒薪资220-240一天，日结，月结，均可包吃住，有无经验均可，轻松无压力，收入稳定

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张女士

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长城日结220日结220 主要工作安装汽车小零件，辅助机器上下料 18-44周岁，男女不限，上六休一，管吃住 不限经验，不限学历，当天安排住宿

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张女士

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负责乘用车/商用车仪表板、副仪表板、门板、前后保险杠等部件的结构设计1、开展内外饰产品的方案设计与具体实施2、依据客户需求，对所承担的设计内容进行适时调整与优化，配合主管工程师推进技术对接与协调3、掌握可行性分析、断面设计、方案构思及3D数据建模等相关技能；熟练使用CATIA软件，具备1年以上相关工作经验

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高女士

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岗位职责；负责运输轿车，负责轿车点检交车岗位要求：有A2驾驶证，年龄48岁以内面试要求：线上面试，工作时间：弹性上班，提供住宿薪资：底薪3000起+公里数1.5每公里

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李先生

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维修欧曼、解放、红岩中置轴车，320马力，主车和挂车；（招聘应往届汽修专业毕业生作为维修学徒工培养）熟练工实习期一个月4000-5000，实习转正对接维修工计件薪资标准，薪资范围6000-12000+。工作地点：徐水一、岗位描述：1、负责对报修车辆进行故障诊断；2、负责车辆的维修、保养及车辆救援；3、执行汽车维护工艺规范和修理技术标准进行维修作业；4、负责维修设备及工具的维护、保养与点检；5、管理维修现场5S，维持现场卫生清洁；二、职位要求：专业：汽车基础构造与维修，具备车辆维修相关工作经验的，专业可放宽证书：有维修工资质证书的优先知识要求：汽车构造、汽车检测、维修工具使用、汽车故障诊断等相关知识技能：①熟悉车辆构造、技术参数，能够利用精确工具或仪器完成车辆故障诊断与维修；②具备独立完成故障诊断与判断的能力

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敦女士

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1、负责商品车点检及运输2、协助处理车辆的维修、保养、清洁工作3、协助处理车辆保险、索赔、年检办理4、有半挂车驾驶经验，有A2驾照和货运资格证公司有，包吃包住，薪资8000-15000有意者可以直接致电联系咨询！

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敦女士

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岗位职责:1.负责线束产品的三维结构设计及二维图纸输出。2.编制物料清单，将设计图纸转化为生产所需BOM表。3.制定线束生产工艺文件，并对生产线员工进行技术指导。任职要求：1.沟通能力强，能高效完成上级交办的各项工作任务。2.具备团队协作意识，可迅速适应团队工作环境。3.学习能力突出，能够持续优化和提升工作流程与方法。

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赵先生

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岗位职责:1. 负责线束产品的三维结构设计及二维图纸输出。2. 编制物料清单，将设计图纸转化为可执行的生产BOM。3. 制定线束工艺指导文件，并对生产线员工进行技术指导。任职要求：1. 具备良好的沟通能力，能高效完成上级交办的工作任务。2. 有团队协作意识，能够迅速适应团队工作环境。3. 学习能力强，具备持续优化和提升工作流程的能力。

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赵先生

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工作职责:1.日常运维管理：负责桌面操作系统的部署、配置、更新及故障排查，保障系统稳定运行。对计算机硬件（包括主机、显示器、电话、网络设备及其他周边设备如打印机、复印机、扫描仪、投影仪等）进行维护与管理，确保设备正常运转，满足日常办公需求。2.技术支持服务：及时响应并解决员工提出的各类IT问题，涵盖硬件损坏、软件异常、网络连接不畅等情况，提供高效、可靠的技术协助。3.资产管理：负责员工邮箱账户、VPN权限的开通与维护。开展IT办公设备的入库登记、分配调度、维修跟进及报废处置，确保资产数据真实准确。4.网络管理：配合网络工程师完成局域网设备（如交换机、路由器等）的运行维护，保障网络环境稳定通畅。任职资格:1.教育背景：大专及以上学历，计算机科学或相近专业优先考虑，具备扎实的计算机理论基础。2.工作经验：具有2年以上IT桌面运维岗位经历，熟练掌握Windows系统及常用办公软件的安装与维护流程。3.专业技能：-精通Windows系统操作、系统优化及常见软硬件问题处理方法。-熟悉主流办公软件（如Office套件、AutoCAD、SolidWorks）的部署与调试。-掌握局域网搭建与维护技术，具备网络故障定位与修复能力。-了解各类IT办公设备（如打印机、扫描仪、投影仪等）的安装与保养流程。4.具备良好的沟通协调能力和服务意识，能够细致耐心地解答用户疑问，提供优质技术支持。

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杨先生

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主要工作职责:1. 终端设备管理: 远程为员工提供台式机、笔记本、打印机等硬件设备的软件部署、驱动配置及故障诊断支持。2. 系统配置与维护: 负责Windows、macOS操作系统的远程部署、设定、性能调优及日常运维保障。3. 软件与权限支持: 为用户安装并配置常用办公软件（如Office、钉钉、企业微信等），执行基础的账号与访问权限管理。4. 网络故障诊断: 掌握TCP/IP协议体系，能独立完成基础网络连通性检测，协助处理用户端网络异常问题。5. 网络服务维护: 理解DHCP、DNS等网络服务运行机制，可配合网络团队对常见网络设备进行基本配置核查。6. 文档编写: 汇总典型问题及其应对方法，撰写并更新规范的技术文档与知识库内容，提升整体支持效率。任职资格:1. 教育背景: 大专及以上学历，计算机科学或相关专业优先，具备扎实的计算机理论基础。必备技能:1. 熟练掌握Windows和macOS操作系统的安装、配置与问题处理流程，具备坚实的计算机网络知识，深入理解TCP/IP协议体系，能够独立开展基础网络故障排查。2. 了解DHCP、DNS等网络服务原理，熟悉路由器、交换机等常见网络设备的基础概念。3. 具备良好的硬件认知能力，可远程指导用户完成打印机驱动安装及外设类故障排除。软技能要求:4. 出色的沟通能力: 可通过电话、即时通讯工具准确理解用户需求，清晰、耐心地提供简洁有效的操作指引。5. 强大的问题解决能力: 具备严谨的逻辑思维与排错能力，能快速锁定问题根源并实施有效解决方案。6. 良好的团队协作意识: 愿意与IT团队成员协同处理复杂技术问题，积极分享实践经验与技术心得。7. 主动性与学习能力: 对信息技术有持续热情，能主动探索新技术与工具，适应不断演进的技术环境

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余女士

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主要工作职责:1.终端设备管理:远程为员工提供台式机、笔记本、打印机等硬件设备的软件部署、驱动调试及故障排查支持。2.系统配置与维护:负责Windows、macOS操作系统的远程安装、设置、性能优化及日常运维工作。3.软件与权限支持:为用户部署、配置各类办公应用（如Office、钉钉、企业微信等），并执行基础的账户与权限管理工作。4.网络故障诊断:掌握TCP/IP协议栈原理，独立完成基础网络连通性问题排查，协助处理用户端网络异常。5.网络服务维护:理解DHCP、DNS等网络服务运行机制，能配合网络团队对常见网络设备进行基本配置检查。6.文档编写:整理常见技术问题及应对方案，撰写并更新清晰的技术文档与知识库，提升团队服务效率。任职资格:1.教育背景:大专及以上学历，计算机科学或相关专业优先，具备扎实的计算机理论基础。必备技能:1.熟练掌握Windows和macOS操作系统的安装、配置与故障处理流程。2.具备扎实的计算机网络知识，深入理解TCP/IP协议体系，可独立开展基础网络问题排查。3.了解DHCP、DNS等网络服务的基本原理，熟悉路由器、交换机等网络设备的基础概念。4.具备良好的硬件认知能力，能够远程指导用户完成打印机驱动安装及外设故障处理。软技能要求:5.出色的沟通能力:可通过电话、即时通讯工具准确理解用户需求，并提供简洁有效的操作指引。6.较强的问题解决能力:具备优秀的逻辑思维与排错能力，能迅速定位问题根源并提出可行解决方案。7.良好的团队协作意识:愿意与IT团队成员协同处理复杂技术问题，积极分享经验与技术成果。8.主动性与学习能力:对信息技术保持高度热情，能主动学习新技术与工具，持续适应不断变化的技术环境

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杨先生

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工作职责:1. 日常运维管理：负责桌面操作系统的部署、配置、更新及故障排查，保障系统持续稳定运行。对计算机硬件设备（包括主机、显示器、电话、网络设备及其他周边设施，如打印机、复印机、扫描仪、投影仪等）进行维护与管理，确保其正常运转，满足日常办公需求。2. 技术支持服务：及时响应并解决员工提出的各类IT问题，涵盖硬件损坏、软件异常、网络连接不畅等情况，提供高效、可靠的技术协助。3. 资产管理：负责员工邮箱账户、VPN权限等应用系统的开通与维护。实施IT办公设备的入库登记、分配使用、维修跟进及报废处置，确保资产数据真实准确。4. 网络管理：配合网络工程师开展局域网设备（如交换机、路由器）的日常维护与管理，保障内部网络稳定畅通。任职资格:1. 教育背景：大专及以上学历，计算机科学或相关专业优先考虑，具备扎实的计算机理论基础。2. 工作经验：具有2年以上IT桌面运维岗位经验，熟练掌握Windows操作系统及主流办公软件的安装与维护流程。3. 专业技能：- 精通Windows系统操作、系统优化及常见软硬件问题的处理方法- 熟悉常用办公工具（如Office套件、AutoCAD、SolidWorks）的安装与调试- 掌握局域网搭建与维护技术，具备网络故障诊断与修复能力- 熟悉IT办公外设（如打印机、扫描仪、投影仪）的安装与保养流程4. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能够耐心细致地处理用户反馈的技术问题

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滕女士

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