为你推荐贵州遵义汇川区报业大厦附近区域的职位信息
营销经理
6000-20000元/月岗位职责:1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地任职要求:1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础4.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先5.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
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商家运营支持
5000-10000元/月我们是一家本地规模较大的装饰企业,主要与二手房中介伙伴建立合作关系。你的工作是对接并维护好这些中介资源,让他们将有装修需求的购房客户推荐给我们。客户到公司后的接待与洽谈由专门人员负责,你只需专注关系维护,促成 referral 成交后即可获得相应提成。行业属于高提成类型,收入空间大。公司为遵义市规模领先的装饰公司,业务稳定,每天需外出拓展沟通中介网点,自带交通工具更佳,有助于提升工作效率。若对此方向感兴趣,欢迎进一步详谈。谢谢
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网贷信用卡逾期,断供保房/债务优化/可兼
1-1.5万元/月行业概况:个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国主营业务:1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息3、房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济帮扶制度:1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限,心态年轻积极健康2、可接受无经验(前期有老员工带)3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易工作内容:1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力福利制度:国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。
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电脑监控技术实习生
3000-4000元/月我公司为总代理,现需招聘从事监控安装、投影设备安装、网络调试、音响系统安装等相关工作人员,学徒与师傅均可应聘!遵义地区薪资普遍偏低,学徒工资约1.5K,师傅3K以上!对薪资要求较高的求职者请慎重考虑,非诚勿扰。
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遵义汇川区需1级探伤
600-800元/天需1级探伤
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3月11日 09:31
遵义汇川区招工地学徒工、电焊、氩弧焊
遵义市汇川区招工地学徒工、电焊、氩弧焊
遵义·汇川区·澳门路
2月28日 09:34
遵义汇川区招电焊
遵义市汇川区招电焊
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3月5日 18:10
足疗师
600-1100元/天1.手法娴熟2.脾气温和3.服从调剂
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收银/接待
3000-8000元/月1.接待客人2.确认项目3.维护前台卫生
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家装空间设计师
5000-10000元/月设计师岗位:负责接待到访客户,依据客户实际需求完成家装效果图、平面布局方案及施工图绘制,协助达成施工合同签署,并全程跟进施工进程,及时解决客户在施工中提出的各类问题要求:室内设计或相关专业背景,熟练掌握酷家乐等设计软件具备良好的服务意识拥有较强的沟通表达能力,可独立完成客户接待工作,责任心强,性格亲和需有2年以上家庭装修设计领域工作经验
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IT技术维护支持
3000-5000元/月负责网络系统及各类设备的日常维护、管理和故障排查,具备处理打印机等办公设备常见问题并进行修复的能力。
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IT技术维护支持
3000-4000元/月主要负责网络类设备的维修工作,如打印机、电脑等产品的故障排查与修复
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2025实习生4500+提供免费住宿
4000-7000元/月岗位职责:欢迎无经验者加入,提供带薪培训。培训由公司行政管理层亲自指导,全程带教。具备良好的沟通技巧与应变能力。工作认真负责,具有较强的管理潜质。愿意从基础岗位逐步成长发展。综合底薪4500+绩效奖金+提供住宿+法定节假日福利=月收入稳定,表现优异者可达5000以上(上不封顶)住宿环境为小区房,绿化良好、安静舒适,水电费用全免。工作时间:8:30—18:00(中午12:00-13:30为午休时段)
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应届毕业生(联通)
4000-6000元/月岗位职责:1.参与联通相关项目实施,落实上级安排的各项工作任务2.配合团队协同作业,保障项目进度与交付质量3.主动学习新技术,持续提升专业能力与工作效率任职要求:1.具备较强的沟通协调能力,善于团队协作2.具有良好的适应性,能迅速适应动态变化的工作环境3.工作积极主动,具备较强的学习意愿和自我提升意识
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联通客服助理
3000-7000元/月岗位职责:1. 协助开展日常通信相关工作,保障服务品质稳定达标2. 配合团队协作,推进项目任务的顺利完成3. 主动学习并实践新技能,持续优化工作方法与流程任职要求:1. 拥有良好的沟通能力,能高效处理各类通信协调事务2. 适应高强度工作节奏,具备较强的团队参与意识3. 对工作改进保持积极态度,乐于掌握新技术提升作业效率
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运营专员
4000-6000元/月岗位职责:1.配合部门负责人推进日常运营事务的落实;2.积极融入团队协作,保障部门目标顺利达成;3.主动学习并实践新技能,助力团队效能提升。任职要求:1.拥有良好的沟通能力,能够适应动态工作环境;2.具备快速应对新任务的能力,善于分析与解决实际问题;3.工作积极主动,具有持续自我成长的意愿与行动力。
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运营支持专员
4000-7000元/月岗位职责:1.配合完成日常运营活动的策划与落地实施;2.协同团队推进各项工作,保障运营目标顺利实现;3.持续学习并实践新方法,助力团队流程优化。任职要求:1.具备较强的沟通协调能力,能快速适应不同工作场景并积极贡献;2.勇于应对新任务挑战,具备良好的问题分析与解决能力;3.工作积极主动,有强烈的自我提升意愿和高效执行意识。
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2025届实习岗位
4000-6000元/月岗位职责:欢迎零经验人员,提供带薪系统培训。培训内容涵盖公司行政及管理层相关技能,全程带薪学习。需具备较强的沟通协调能力与应变处理能力。工作认真负责,具有较强的责任意识和管理潜力。愿意从基础岗位逐步成长发展。薪资待遇:首月无责任底薪4500元(含2000元无责底薪+300元全勤奖+200元车补)+1500元绩效+奖金,综合收入约6000元;试用期为一个月。次月起享受无责底薪+提成+管理绩效,绩效额度随个人能力提升而增长。住宿环境良好,小区安全舒适;工作时间:8:30—18:00(中午12:00-13:30为午休时段)
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急招助理
4000-5000元/月岗位职责:1.协助制定并执行日常运营计划,跟进活动落地与数据反馈2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持4. 监控关键运营指标,及时发现异常并提出优化建议5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务任职要求:1. 具备良好的沟通协调能力与执行力,责任心强2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件,具备基础数据分析意识3.学习能力强,对互联网运营逻辑有基本理解4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先5.学历不限,欢迎应届毕业生投递
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储备干部(包住宿4k-7k)
4000-7000元/月岗位职责:1.主动参与团队协作,协同推进工作目标的实现2.具备顺畅的沟通能力,能与上级及同事保持良好互动3.能够快速适应新环境,灵活应对动态变化的工作场景任职要求:1.具有良好的协作意识,能够与团队成员紧密配合、共同作业2.掌握高效的沟通方法,确保任务执行过程中的信息畅通3.具备较强的应变能力,可从容面对工作中出现的各类挑战
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催收专员
4000-9000元/月岗位职责:1. 负责日常债务催收工作的执行与跟进,保障贷款及时回收;2. 定期开展债务核对工作,确保账目信息准确且实时更新;3. 持续优化催收作业流程,提升工作效率与回款成功率;4. 对催收相关数据进行统计分析,为管理决策提供有效依据;5. 与内外部相关部门保持良好沟通,推动催收任务顺利实施。任职要求:1. 具备良好的沟通协调能力,能妥善应对催收过程中的各类情况;2. 工作态度严谨细致,拥有较强的计划与组织能力;3. 熟悉常用办公软件的操作与应用;4. 具有团队协作意识,能在动态工作环境中保持高效执行力。
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急招储备干部(4-7K,包住,晋升机会多)
3000-4000元/月岗位职责:1.加入晓洼通讯,成为公司储备干部团队的重要一员2.参与日常运营工作,展现优秀的沟通能力与团队协作意识3.主动应对工作挑战,持续提升个人专业能力和执行效率任职要求:1.拥有良好的沟通表达能力,能与团队成员高效协同合作2.适应高强度工作节奏,具备快速承接新任务的应变能力3.对自我发展保持积极追求,乐于在实际工作中学习与进步
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急聘助理
4000-6000元/月岗位职责:欢迎零经验人员,提供带薪培训。培训内容涵盖公司行政管理及管理层相关技能,全程带薪学习。需具备良好的沟通技巧与应变能力。工作认真负责,具有较强的责任意识和管理潜力。愿意从基层岗位开始积累经验。综合底薪4500+绩效奖金+提供住宿+法定节假日福利=月收入稳定,表现优异者可达5000以上(上不封顶)住宿环境整洁舒适,小区绿化良好,水电网费用全免。工作时间:8:30—18:00(中午12:00-13:30为午休时段)
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2025急聘中国联通实习岗位
4000-6000元/月岗位职责:接受小白,带薪培训。培训公司行政管理层公司带薪培训。具备良好的沟通能力和应变能力。责任心强,具备管理意识。能接受从基层提供住宿小区环境优美、上班时间:8:30—18:00(中午12:00-13:30午休时间)岗位职责:
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储备干部
4000-7000元/月岗位职责:1.参与通信领域相关项目的开发与落地执行2.配合推进团队日常事务的协调与管理3.协助组织开展公司内部培训及相关团队活动任职要求:1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识2.能够迅速融入新环境,拥有较强的学习与适应能力3.对通信行业具有强烈兴趣,愿意通过实践持续提升个人能力
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运营专员
5000-6000元/月岗位职责:1. 主动参与团队协作,协同推进项目进展2. 具备顺畅的沟通技巧,确保信息高效传达3. 能够适应变化,快速融入动态的工作环境任职要求:1. 拥有良好的团队协作意识,能与同事紧密配合2. 善于表达,能够准确传递个人观点与意见3. 具备较强适应性,可快速应对新环境与新挑战
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储备干部(包住宿,4K-7K)
4000-7000元/月岗位职责:1.负责储备干部的甄选与培养实施2.策划并参与储备干部培训方案的执行3.协助指导储备干部落实各项具体工作任职要求:1.拥有良好的沟通技巧及团队协作意识2.具备优秀的学习能力与环境适应力3.具备高度的责任感与主动工作态度
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电话客服专员
5000-10000元/月工作内容:1.负责整理系统分配的案件信息,并完成表格制作2.以电话或短信形式提醒逾期客户及时处理相关事宜3.协助完成部门日常事务及领导交办的其他工作任务4.具备基础的计算机操作能力工作时间:周一至周五:上午8:30-12:00,下午14:00-18:00周六:上午9:00-12:00,下午14:00-16:30周日休息
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