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南京雨花台区招绿化修剪
200-210元/天南京市雨花台区招绿化修剪
南京·雨花台区
4月15日 13:51
南京雨花台区招绿化种植,绿化修剪,园林养护,薪资范围5000-6000元
5000-6000元/月南京雨花台招绿化种植,绿化修剪,园林养护,薪资范围5000-6000元,兼职全职都可以
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南京雨花台区招绿化种植,绿化修剪,园林养护
5000-6000元/月南京雨花台招绿化种植,绿化修剪,园林养护
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会计助理兼行政
5000-8000元/月岗位职责: 1、协助完成日常账务处理,包括票据整理、凭证录入及财务数据登记; 项目清算及报销等2、配合完成税务申报、发票管理及相关部门的资料报送工作; 3、负责行政事务支持,包括办公用品采购、文件归档、会议协调及来访接待; 4、维护员工考勤、人事档案等基础人事管理资料; 5、完成上级交办的其他财务与行政相关工作; 任职要求: 1、具备基础财务知识,熟悉会计准则及相关财务软件操作; 2、熟练使用办公软件,具备良好的文档处理和数据管理能力; 3、工作细致认真,责任心强,具备较强的执行力和时间管理能力; 4、具备良好的沟通协调能力,能同时处理多项任务并按时保质完成;
南京

副总经理
2-2.5万元/月苏合集团出资企业招聘岗位描述:1. 协助总经理拟定公司中长期发展战略、年度经营规划及本部重点任务安排,跟踪各项指标执行进展,统筹协调解决推进过程中的关键问题,确保年度经营目标按时完成。2. 主导分管业务部门的管理工作,指导各部门负责人履职尽责,审定部门工作计划、重大事项决策及核心实施方案,监督部门工作质量与效率,促进跨部门协作,提升整体运营水平。3. 牵头推动食材配送市场开发,制定渠道拓展策略,对接机关单位、学校、医院、餐饮企业、社区团购等重点客户群体,扩大配送业务覆盖范围和市场份额。4. 负责分管条线核心团队搭建,制定人才发展方案,选拔并培养食材配送、市场开拓方向骨干力量,持续提升团队专业素养与执行力。5. 对接政府相关职能部门(如农业农村、市场监管、交通物流等)、行业协会、优质食材供应商、物流合作方及重点客户,协调处理食材选品、合规配送、物流保障等外部事务,争取政策与资源支持,巩固外部合作网络。6. 严格遵循国家关于食品安全、物流运输等方面的法律法规、行业标准及公司管理制度,监督所辖领域依法合规运营,排查食材品质、配送安全、物流隐患、资金管理等各类风险,保障食材配送业务平稳运行。7. 协助企业负责人优化公司本部食材配送相关制度体系与运营流程,推动业务操作规范化、标准化;参与公司重要决策会议,提供食材配送领域的专业分析与建议。8. 完成企业负责人交办的其他重要工作事项。岗位要求:1. 学历要求:本科及以上学历,企业管理、经济管理、计算机应用等相关专业优先。2. 经验要求:具备10年及以上生鲜农产品行业经营管理经验,5年及以上中高层管理岗位经历,有或大型商超生鲜板块工作经验者优先考虑。3. 能力要求:具备出色的商务谈判能力、资源整合能力和跨部门协同能力,能够高效管理供应商体系;熟悉生鲜采购、市场推广、供应链运作及品牌管理,具备敏锐的行业趋势判断力和市场需求洞察力。4. 条件特别优异者可适当放宽任职要求。
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副总经理
2.1-2.5万元/月苏合集团出资企业招聘派遣岗位岗位描述1. 结合公司整体战略方向,推进业务板块的规划落地,主导农业社会化服务项目的方案设计、策划执行及日常运营管理。2. 开展经营拓展工作,依据市场动态与企业发展需求,适时调整业务策略,助力企业可持续发展并提供有效的战略支撑。3. 制定团队发展目标与实施计划,统筹推进业务团队的搭建、日常管理及人员培训。4. 承担副总经理职责范畴内的其他相关事务。岗位要求1. 学历要求:大学本科及以上学历。2. 经验要求:具备5年以上农业领域工作经验;有3年以上企业或相关机构负责人或同类管理岗位经历;在集团型企业或其他大型组织中,具有3年以上集团总部或下属一级公司中层管理岗位经验者可适当放宽条件。3. 能力要求:熟知农业综合服务、农业社会化服务及技术服务体系运作模式,具备较强的市场洞察、开拓能力和资源整合能力。4. 特别优秀者可酌情放宽任职条件。
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法律合规部(公司律师事务部)副经理
1.5-1.8万元/月岗位描述1. 协助开展集团及下属企业各类法律事务管理工作,涵盖法律事务管理制度建设与优化、法律风险防控体系健全、重大事项合规性审查及相关法律支持、法律纠纷应对处置、公司治理规范化推进、外部法律顾问选聘与管理等。2. 牵头推进集团全面风险管理机制与内部控制体系建设工作。3. 协助开展集团及下属企业公司律师队伍管理,参与法务团队组织建设与能力提升。4. 完成其他相关职责范围内的工作。岗位要求1. 学历要求:本科及以上学历,法学类相关专业。2. 经验要求:具备国家法律职业资格;具有国有企业、上市公司集团总部法律事务工作经历者优先考虑。3. 能力要求:政治立场坚定,纪律意识强,坚持原则、公正履职;了解企业运营管理模式,具备扎实的企业法务实务经验及处理复杂法律问题的能力,熟练掌握并运用相关法律法规;具备较强的风险识别与合规管理能力,以及一定的团队管理、组织协调和综合分析能力。4. 特别优秀者条件可适度放宽。
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供应链业务负责人
1.3-1.8万元/月苏合集团出资企业招聘岗位描述1. 策划并落地公司供应链业务发展战略及市场拓展方案。2. 全面负责大宗农产品贸易体系的建设与全流程运营,涵盖采购、仓储、物流、销售及风险控制环节。3. 主导重点客户(B端)与核心供应商的开拓、关系维护及战略合作磋商,推动上下游资源高效整合。4. 构建并持续优化供应链成本模型、运营流程、数据监控体系及风险预警机制,增强盈利水平与风控效能。5. 负责供应链团队的搭建、人才培养与日常管理,建设高绩效、协同性强的业务团队。岗位要求1. 学历要求:本科及以上学历,供应链管理、物流管理、农业经济、市场营销等相关专业优先考虑。2. 经验要求:具备10年以上供应链或农产品流通领域从业经历,其中至少5年担任管理职务;须有大宗农产品贸易实际操作经验;具有冷链物流、生鲜电商、农产品交易、团餐供应链等行业背景者优先。3. 能力要求:精通农产品冷链供应链运行模式及行业发展方向;掌握大宗农产品贸易各环节操作流程、定价策略与风险防控手段;具备扎实的B端客户开拓能力与供应商资源整合经验;擅长供应链成本核算、数据分析与战略规划;了解供应链相关法规及食品安全规范;具备优秀的市场研判、战略规划、商务谈判、资源统筹、抗压能力和团队领导力。4. 其他要求:拥有稳定的贸易客户渠道和供应商资源者优先;能接受频繁出差。
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经营层副总经理
2.1-2.5万元/月苏合集团出资企业招聘派遣岗位岗位描述1. 制定公司招商战略与实施计划,开拓多元化招商渠道,对接潜在合作方,推动招商谈判、合同签署及项目落地执行;整合行业内外资源(包括合作伙伴、供应链体系、销售渠道等),构建协同合作机制,优化资源配置效率,增强企业核心竞争力。2. 搭建并持续完善企业内部控制体系,组织内控自我评估及整改落实,重点围绕采购、仓储、物流、资金管理、合同执行等关键环节,梳理风险控制节点并实施流程优化。3. 建立健全全面风险管理机制,系统开展风险识别、评估与动态监控,覆盖市场、财务、运营、法律及冷链安全等领域,构建风险预警系统与应急响应机制,并组织开展演练,提升整体风险防控能力。4. 确保公司经营活动符合国家法律法规、行业规范(如GSP、ISO、食品安全等)及监管要求,及时跟踪政策变化并推动合规调整;处理合规事项、客户投诉与纠纷问题,对重大投资项目、合同文本及大额资金使用进行风险审查与监督。岗位要求1. 学历要求:本科及以上学历,金融、企业管理等相关专业优先。2. 经验要求:具备10年以上业务拓展相关工作经验,其中至少5年担任管理岗位;具有金融、供应链管理或大型企业风险管控经验者优先考虑。3. 能力要求:熟悉冷链业务运作模式,能够独立主导项目洽谈、企业引进及合作实施;具备政府、金融机构、渠道伙伴等多方资源对接与整合能力,擅长推进战略性合作项目;执行力强,沟通协调能力出色,抗压能力强,保密意识高,职业操守良好。4. 特别优秀者条件可适度放宽。
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财务负责人
2.5-3万元/月岗位描述1. 制定并实施集团财务战略,推进财务体系由核算职能向价值创造方向转型升级。2. 统筹规划核算报告、资金运作、成本控制、税务筹划、资本管理、预算管控、合规风控七大核心模块的体系建设与持续优化。3. 运用资金统筹、资本配置、成本优化、预算调控等方式,提升集团资本使用效率,实现降本增效,助力经营决策科学化。4. 主导税务合规与内部控制机制建设,有效识别并防控财务、税务及运营相关风险,保障企业依法合规运行。5. 搭建专业化财务组织架构,推动财务管理数字化升级,为集团可持续发展提供人才保障与技术支撑。6. 完成其他相关职责任务。岗位要求1. 学历要求:本科及以上学历,财务管理、会计学、金融学、经济学或相近专业背景。2. 经验要求:拥有15年以上财务管理工作经历,其中至少8年在大型企业集团(如省属、、金融机构或同等规模上市公司)担任财务负责人职务(如财务总监、副总监、财务部长等)或更高层级管理岗位;持有高级职称或权威专业资质(如高级会计师、高级审计师、注册会计师CPA、特许公认会计师ACCA、特许金融分析师CFA等)。3. 能力要求:具备出色的战略视野与商业洞察力,能从集团战略高度为董事会及高管层提供财务战略建议、决策支持与风险预警;具有与银行、券商等金融机构对接合作的实战经验及融资实操能力;熟悉国有企业财务管理体系、国资监管政策及现代企业财务运作机制,具备多层级、跨板块、多法人结构的集团化财务管理实践经验,精通集团财务管控模式、资金集中管理、全面预算、投资监管、专项审计及成本控制;具备完善的财务风险识别、评估、预警与应对能力,善于构建覆盖全流程的风险管理体系,切实防范各类财务风险;能在高压环境下保持理性判断,具备处理复杂财务事务的综合能力与应变水平;具备良好的职业操守、诚信品质与责任意识,坚持原则,廉洁自律;具有管理者应有的政治觉悟和全局观念,认同企业文化和核心价值观。4. 其他要求:中共党员优先。特别优秀者条件可适度放宽。
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法律合规部(企业法务部)法务主管
1.2-1.4万元/月岗位描述1. 参与集团及下属企业重大事项的法律合规审查,针对潜在法律合规风险提出防控建议。2. 承担各类法律文件的起草与审核任务,参与处理法律纠纷事务。3. 按需参与投资项目的法律尽职调查工作,并编制相应的调查报告。4. 为提升公司治理规范化水平提供法律支撑。5. 协助推进集团全面风险管理和内部控制体系的建设与实施。6. 完成其他相关职责性工作。岗位要求1. 学历要求:本科及以上学历,法学类相关专业背景。2. 经验要求:具备5年以上企业法务工作经验;已取得国家法律职业资格;有国有企业或上市公司法务工作经历者优先考虑。3. 能力要求:政治素质良好,组织纪律性强,坚持原则、公正履职;具备开展企业法律事务工作的实际能力,熟悉并能熟练运用相关法律法规;具有较强的风险识别与合规管理意识,具备一定的综合风险分析能力。4. 特别优秀者条件可适度放宽。
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财务总监
2.1-2.9万元/月苏合集团出资企业招聘岗位描述1. 全面负责公司上市过程中的财务筹备,主导IPO全流程财务协调工作,对接券商、审计、律所等第三方机构,组织尽职调查、申报材料准备及监管反馈回复,保障上市各阶段有序推进。2. 统领公司整体财务管理体系建设,构建并持续优化符合上市规范的财务制度、内部控制机制与会计核算流程,确保财务运作合规、高效。3. 牵头整理上市所需的各项财务资料,主导财务合规性整改,统一核算标准与流程,保证财务信息的真实性、准确性与完整性,满足监管审核要求。4. 负责企业资金运营与投融资事务,科学规划现金流,提升资金使用效率,控制融资成本,参与重大投资并购项目并提供财务评估与决策支持。5. 主导税务策略设计,充分应用软件行业相关税收优惠,制定合法合规的税务安排,防范涉税风险,统筹完成税务申报及政府补助申领等工作。6. 推进业务与财务深度融合,完善成本控制与预算管理体系,深入挖掘经营数据价值,定期输出财务分析报告和风险提示,助力管理层战略制定。7. 负责财务团队的组织建设与日常管理,搭建人才发展通道,实施专业培训计划,提升团队整体执行力,确保财务目标高质量达成。8. 统筹推动公司治理规范化,落实财务端治理职责,保持与股东方、监管部门及外部合作单位的良好沟通,维护稳定协作关系。9. 持续关注财税政策动态与资本市场规则变化,结合企业发展阶段调整财务战略方向,确保财务体系适配上市前后运营与发展需求。岗位要求1. 学历要求:财会、经济、金融等相关专业全日制本科及以上学历。2. 经验要求:具备高级会计师职称或持有CPA证书者优先;有至少1家企业IPO辅导经历(作为主导或核心成员),具有成功上市项目经验者优先,熟悉北交所上市政策与监管要求;累计5年以上财务管理工作经验,其中不少于3年担任企业财务负责人职务。3. 能力要求:掌握软件、信息技术等行业财务特点,熟悉研发费用归集、数据资产计量等关键环节;精通IPO财务全流程操作,能独立推进上市前合规整顿、数据整合、审计配合及监管问题答复,确保财务达标;具备股份制改造及规范运作经验,可建立符合上市要求的财务管理制度、内控框架与核算体系,推动业财协同;拥有资金运作与投融资实战能力,善于优化资金结构,为重大资本运作提供财务支撑;通晓国家财税法规及产业税收优惠政策,能够设计合规高效的税务方案,有效防控税务风险;品行端正、坚持原则,无任何财务失信记录,能承受上市期间高强度工作节奏,具备战略视野与前瞻思维。4. 特别优秀人选可酌情放宽任职条件。
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财务管理中心财务总监
1.2-2.1万元/月苏合集团出资企业招聘岗位描述1. 参与企业重大经营决策,协助拟定年度经营计划及中长期发展战略;牵头全面预算编制,监控执行过程并开展定期差异分析,保障资源高效配置与战略目标实现。2. 完善财务核算机制,确保账务处理合规、财务报告真实准确;主导税务筹划工作,控制税务风险;协同内外部审计实施,保持良好税企协作关系,确保财务运作依法依规。3. 统筹资金运营与融资渠道建设,保障资金安全与流动性充裕;重点跟进销售回款、应收账款回收等环节,降低资金占用风险;构建财务风险预警体系,持续优化内部控制流程。4. 主导财务团队建设与人才培养,提升团队专业水平与执行效能;深度对接业务运营,定期提供经营分析成果,促进财务与业务协同发展;整合内外部资源,助力业务单元达成财务绩效目标。岗位要求1. 学历要求:会计、财务、税务等相关专业本科及以上学历。2. 经验要求:具有高级会计师或以上职称,持有注册会计师(CPA)资格者优先;具备5年以上大型企业财务管理岗位工作经验。3. 能力要求:精通企业财务管理、预算管控、税务规划、资金运作等内容,具备扎实的财务分析功底和丰富的实务操作经验;熟练掌握国家财经、税收法律法规及企业会计准则;具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力与战略视野,能有效支撑业务财务目标落地。4. 特别优秀者可适当放宽条件。
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Android-线上一轮面试
1.2-1.9万元/月1.计算机相关专业本科及以上学历;2.2年以上安卓系统应用开发经验,熟悉安卓系统开发工具及相关开发、调试、优化工具;3.具有扎实的Java/C++语言基础、熟悉面向对象的编程原理;4.开发基础良好,对手机软件性能优化、内存优化有一定的了解;5.熟悉安卓(Android)环境下的UI框架、套接字通信、HTTP通信、多线程编程;
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NFC果汁--区域运营主管(base南京)
2-4万元/月百威啤酒、雪花啤酒从业背景优先,饮料行业经历优先,具备经销商客户资源,拥有中高档餐饮渠道运营经验者优先薪资详情薪资范围:20000—40000元/月,可面谈社保类型:五险一金工作时间:9:00-18:00 弹性工作制,双休,节假日遵循国家法定安排职位详情:1:负责销售管理工作,制定区域销售策略与产品布局,科学拆解各城市销售目标,保障销售预算有效达成2:统筹经销商体系管理,规划区域客户网络,开展经销商开发、日常辅导与业务支持,实施核心、重点及普通客户的定期走访,输出市场优化建议,调研竞品经销模式,处理客户反馈问题,持续提升客户满意度3:管控营销费用,落实预算编制、执行监督、过程追踪与绩效评估,确保资源投入效益最大化4:推进团队建设,提升区域人员专业能力与业务素养,注重人才识别与培养,实施员工指导与梯队搭建,合理分配任务,推动企业文化践行与日常行为规范,助力业绩目标实现任职要求:1:大专及以上学历2:10年以上工作经验,其中8年以上销售管理岗位经历(曾任职可口可乐、农夫山泉、大窑、北冰洋、葡口饮品、雪花、百威等企业者优先)3:熟悉餐饮销售渠道,对所属区域市场有深入了解,具备现有客户资源者优先4:具备商业洞察力,掌握商务谈判方法,拥有较强的目标规划、落地执行与沟通协调能力5:原则性强,坚守公司利益,抗压能力突出
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小初高家教辅导老师
100-400元/时工作周期:长期兼职每周工期:无固定要求工作时间:灵活自由工作时段:随时可安排结算方式:日结招聘截止时间:2025-10-17兼职老师要求:1.统招全日制本科及以上学历,985/211院校背景(含在校或已毕业)2.具备家教辅导相关经验本地各区域均有岗位匹配,覆盖各年级段教学需求。课时费标准:100~400元/小时,按实际授课结算。需责任心强,守时守信,不随意取消订单。有意向者欢迎私信联系,进一步沟通具体安排。
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南京建邺区空调内机重新接长铜管长度在几十公分工费1000
300-400元/天空调内机重新接长铜管 长度在几十公分 工费加材料1000
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4月14日 22:41
南京建邺区梦都大街招聘前厅伙伴,月休4天法定节假日正常薪资待遇4400+100全勤。店在3楼宿舍在5
4000-5000元/月建邺区梦都大街招聘前厅伙伴,月休4天法定节假日正常薪资待遇4400+100全勤。店在3楼宿舍在5楼。免费食宿,水电费平摊。联系人张部长电话:
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电力交易员
1.5-2万元/月职位描述:该职位主要负责公司电力交易操作、政策研究、系统建设、智能策略研发及新能源交易项目统筹,主要职责包括:1. 负责新能源电站(光伏、风电)电力交易的全流程管理,制定售电方案并执行电能交易操作;2. 承担电站相关数据的分析任务,开展上下网电量电费结算核对及流程推进;3. 汇总并分析电力市场相关政策、交易机制与市场动态,持续跟踪并反馈政策变化与市场趋势;4. 结合不同时期市场环境与业务需求,协助研究新能源在电力现货市场中的优化交易策略;5. 基于电站负荷特征,协助构建面向电力交易及辅助服务需求响应的测算与预测模型;6. 完成企业交办的其他工作任务。任职资格:1. 全日制本科及以上学历,电力、数学、经济学、统计学等相关专业背景,211/985院校毕业者优先;2. 具备电力行业从业经验,有发电厂、电网调度岗位3年以上工作经验,或具备3年以上电力交易实操经历者优先;3. 熟悉电力市场政策体系、交易规则及行业发展现状;4. 掌握Linux系统操作与shell脚本编写,熟练使用Python或JAVA语言,了解MySQL数据库、网络爬虫技术及常用机器学习算法,具有深度学习算法实际应用经验者优先;5. 具备良好的数据分析能力与自主学习能力。
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光伏电站运维员(泗洪)
5000-6000元/月岗位职责1、按时监控电站运行状态,记录并调整各类设备运行参数;2、办理检修工作票的开工与终结手续,确保安全措施落实到位;3、在电站进行重要操作时负责现场监护,承担电气倒闸操作的监督任务;4、审核运行记录表单的填写及数据计算的准确性;5、负责运行日志的填报及电站台账的信息登记。任职条件1、学历、专业不限,掌握电力安全生产相关知识,具有一年以上电力行业工作经验;2、须持有特种作业操作证(高压);3、具备光伏电站运维经验者优先录用。
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数据治理工程师
岗位职责:1. 参与数据治理项目落地执行,定位并处理数据治理过程中的各类问题。2. 在华为云或阿里云环境下开展大数据开发工作,提升平台运行效率。3. 执行数据质量管理、元数据管理、数据安全及隐私保护等相关治理流程的建设与维护。4. 协同团队成员,持续跟踪数据治理领域的新技术发展与行业实践。5. 面向医疗、医药、医保行业客户,提供专业的数据治理技术支持与服务。岗位要求:1. 本科学历,计算机科学、信息管理、数据科学等相关专业背景。2. 具备扎实的技术基础,掌握数据库管理系统、数据仓库等数据管理与处理相关技术。3. 熟悉华为云DWS、MRS和GuassDB,阿里云ADB、MaxCompute和DTS等工具,有在华为云或阿里云进行大数据开发的实际经验。4. 了解DAMA和DCMM体系,掌握数据质量管理、元数据管理、数据安全与隐私保护等核心治理内容与流程。5. 具备良好的团队协作与沟通能力,学习意愿强,工作认真细致,具备耐心、毅力和责任感。6. 有医疗、医药、医保行业从业经历者优先考虑。
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监控运维组长(统招本科 鸿信)
1、本科及以上学历,计算机相关专业背景,具备5年以上相关工作经验2、具有阿里云平台运维实践经验,熟练掌握SLS、SLB、CSB、RDS、MQ、Redis、ODPS、ADB等核心组件的日常维护与监控操作,了解调用链追踪机制,能熟练使用arms、arthas工具开展应用性能分析,具备构建基于入口流量的系统访问量波动监测体系的能力3、熟悉Java编程语言,具备JVM性能调优经历及线上问题排查处理经验4、具备良好的系统故障诊断能力,能够在紧急情况下快速响应并实施应急措施,具备跨团队协作沟通能力5、掌握Python、Shell等脚本开发技能者优先考虑6、有三年以上运维1000台以上阿里云虚拟机实例经验者优先,持有阿里云或华为云技术认证(如ACA、ACP、ACE)者优先1、需驻场客户现场,承担客户侧整体云平台及业务应用系统的运维保障工作,持续推进自动化、平台化、智能化运维建设,实现监控无盲区覆盖2、制定并持续优化运维策略方案,在风险预警、故障治理、容灾能力、智能监控等方面不断强化运维体系能力3、负责系统架构合规性审查,推动提升系统性能与稳定性指标,协同研发团队解决架构设计与可维护性短板,能够高效定位并处理业务系统及软件运行中的各类问题4、负责阿里云产品功能及其他运维工具的部署应用、日常使用及异常问题处理
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数据治理-华为云或阿里云大数据开发
1、本科及以上学历,计算机科学、信息管理、数据科学等相关专业。2、具备扎实的计算机与技术基础,掌握数据库管理系统、数据仓库等数据管理与处理相关技术。3、熟悉华为云DWS、MRS及GuassDB,阿里云ADB、MaxCompute和DTS等平台,拥有在华为云或阿里云环境下进行大数据开发的实际经验,具备平台性能调优能力。4、参与过数据治理项目的落地实施,能识别并有效应对数据治理中的各类问题,具备较强的抗压能力、问题解决能力和决策判断力。5、了解DAMA和DCMM框架,掌握数据质量管理、元数据管理、数据安全与隐私保护等数据治理核心概念与流程。6、具备良好的团队协作与沟通能力,学习能力强,工作细致耐心,富有责任心和持续进取精神,能够紧跟数据治理技术发展与行业最佳实践。7、具有医疗、医药、医保领域相关工作经验者优先考虑。负责政府项目中数据治理相关业务推进及流程管理工作
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懂图纸懂施工程序
8000-9000元/月岗位职责:1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工3.编制施工日志、隐蔽工程记录及现场签证资料4.落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患5. 配合项目经理完成材料计划、进度报表及竣工资料整理任职要求:1.学历不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先2.施工员相关工作经验不限,应届毕业生可培养3.熟悉建筑施工规范、图纸识读及常用测量仪器操作4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应工地环境5.持有施工员岗位培训合格证书者优先
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贴标员320一天! 免费吃住! 下班拿钱
8000-10000元/月!立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击[立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次4:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!【工作岗位】普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1);(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心(5)工作地址:苏州异地招工请直接点击下方[立即投递]咨询详谈报名!请直接点击下方[立即投递]咨询详谈报名!请直接点击下方[立即投递]咨询详谈报名!
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电商运营负责人
7000-8000元/月岗位职责1. 负责公司电商平台在微信小程序、抖音、京东、小红书等渠道的日常运营管理,落实并达成年度销售任务目标。2. 策划并执行各平台营销活动与推广方案,推动活动落地实施,提升商品展示量及成交转化。3. 主导新电商渠道的实际拓展工作,包括市场调研、店铺搭建、对接直播机构合作等,实现新渠道业务突破。4. 汇总分析各渠道运营数据,编制运营报表,持续优化运营策略,跟踪行业趋势与平台变化,协同完成跨部门协作任务。5. 依法依规开展业务,严格执行公司各项管理制度,遵循销售管理规范与操作流程,定期提交市场分析报告及工作汇报。岗位要求1. 学历要求:本科及以上学历,专业不限(电子商务、市场营销、食品科学等相关专业优先考虑)。2. 经验要求:具备1-3年电商运营工作经验,有电商业务新渠道拓展或直播渠道开发经历者优先。3. 能力要求:精通京东、抖音等主流电商平台的运作规则、流量机制及运营方法,有独立运营平台店铺经验者优先;熟悉新兴电商渠道及直播合作模式与拓展路径;具备线上活动策划、推广执行及直播配套运营能力;拥有渠道开拓意识与商务谈判技能;具备扎实的数据分析能力,熟练运用平台数据分析工具;有农产品类目电商运营背景者优先;责任心强,执行力高,具备良好的团队协作、沟通协调与学习成长能力;熟练掌握Office办公软件。4. 其他要求:政治素质良好,遵守国家法律法规,具备优良的职业操守和敬业精神,无违法违纪行为,认同国有企业企业文化;了解电子商务相关法规政策,熟悉电商合规运营要求及渠道合作合规标准者优先。
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营销事业部 电商运营主管
5000-7000元/月江苏苏合现代农业开发有限公司(简称苏合农发)成立于2020年4月,注册资本9000万元人民币,由苏合集团全额出资设立。公司原名为“江苏苏合农批冷链物流有限公司”,根据企业战略发展需要,于2025年正式更名为“江苏苏合现代农业开发有限公司”,标志着公司全面聚焦农业领域,致力于推动农业资源整合与现代农业高质量发展。苏合农发以“服务三农、保障民生”为宗旨,秉承“合作、共赢、发展”的核心理念,专注于农业领域的资源开发、管理及运营,积极构建集农业社会化服务、农产品流通、冷链物流、电商销售、产业资本等为一体的现代农业产业生态链。打造“苏合农场”连锁品牌与农业资源聚合平台,通过整合上下游资源,提升农业产业链效率,探索农业现代化发展的创新路径,推动农业产业规模化、品牌化和数字化发展。目前,公司旗下拥有多家子公司,其中江苏苏合农场有限公司为三级子公司,是公司在农业生产基地建设与运营方面的重要布局,承载着农业种植、示范推广、品牌孵化等功能,是“苏合农场”品牌落地的重要实施主体。未来,苏合农发将继续围绕农业全产业链,不断拓展业务边界,强化资源整合能力,提升平台运营水平,努力成为国内领先的现代农业综合开发与运营平台,为推进乡村振兴、服务农业现代化贡献更大力量。岗位要求1. 具备本科及以上学历,拥有10年以上电商平台搭建与运营管理经验,熟悉电商全流程运作,具备广泛的电商渠道人脉资源;2. 擅长团队组织与管理,能有效激励团队推进农产品线上线下一体化销售,达成公司下达的经营目标与绩效考核任务;3. 精通项目运营中的成本管控,具备独立部门核算与绩效考核的管理能力,有担任过公司总经理职务者优先考虑;4. 特别优秀者,相关条件可适度放宽。
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IT运维专员(含行政协助)
6000-8000元/月岗位职责:IT运维工作1、负责用友ERP系统的日常维护,包括用户账号管理、权限配置及异常问题处理,确保系统平稳运行。2、为各职能部门提供一线技术支持,及时响应办公软件使用咨询与操作指导,并开展定期培训,提升员工操作熟练度。3、配合业务部门推进流程优化,参与系统测试与版本升级,协调外部开发团队落实功能需求。4、保障公司局域网、服务器等基础设施正常运转,解决办公终端、打印设备及会议系统的软硬件故障。5、实施数据备份方案,定期核查备份执行情况并组织恢复测试,保障数据完整性与可恢复性。6、管理加密工具及防病毒平台,定期进行安全巡检,防范潜在风险,严格执行信息安全管理制度。7、完成领导安排的其他信息化相关任务。行政支持1、协助维护办公场所运行秩序,涵盖设施报修跟进、门禁监控管理,以及IT资产登记与盘点工作。2、承担办公用品和IT耗材的采购执行、库存管控,协同供应商完成日常对接。3、为各类会议和活动提供音视频设备调试、现场技术保障及影像记录,归档整理活动资料。任职要求:1、本科及以上学历,计算机科学、信息管理或相关专业背景。2、具有2年以上企业级IT运维经验,熟悉用友ERP系统运维者优先考虑。3、掌握网络架构原理、服务器运维基础,具备常见办公设备及软件故障排查能力。4、具备良好的沟通能力与服务意识,能快速响应并解决内部用户的技术需求。5、有医美、医药或制造行业从业经历者优先,了解GMP或类似质量管理体系者更佳。6、责任心强,具备较强的逻辑分析与问题处理能力,学习主动,善于团队协作。条件特别优异者,薪酬待遇可另行协商。
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临床注册经理
1.5-2.2万元/月岗位职责:1. 负责临床试验项目方案的起草、优化及相关配套文件的编制,主导实施过程中关键技术问题的处理,确保试验全过程符合国家法规及企业规范。2. 统筹管理CRO及外部合作单位,把控项目进度与执行质量,定期进行进展汇总与汇报;3. 处理临床试验期间出现的各类问题,包括不良事件的跟进与应对。4. 负责临床试验样本的接收、分发与全程管理,并根据需要提供手术现场支持。5. 管理并归档临床试验相关文档资料,与临床专家、统计专家保持有效沟通,协助完成试验方案设计及临床总结报告编写。6. 为产品开发提供临床医学技术支持,同时支持注册申报过程中的临床评价工作。7. 结合上级指示、主要研究者意见及统计团队反馈,及时对试验方案进行更新与完善。8. 根据伦理委员会审查意见,对研究方案做出相应修改与调整。9. 在项目执行期间,为研究者、项目经理(监查员)提供专业领域的技术咨询与解答。任职资格:1. 临床医学、生物医学工程、医疗器械等相关专业,具备本科或以上学历。2. 拥有3-5年医疗器械领域临床试验工作经验,完整参与过临床项目全流程者优先考虑。3. 熟悉GCP及相关法规要求,掌握临床试验各环节操作流程,具备扎实的实操背景。4. 工作认真负责,自我驱动力强,能够适应较高强度的工作节奏。5. 具备良好的时间管理能力,能高效安排并推进各项任务。6. 沟通协调能力强,善于应变,具备出色的问题解决能力和人际交往素养。7. 可接受频繁出差安排。
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