行政人事主管

岗位职责：

1、构建并优化人事行政管理机制及制度体系；

2、落实并推动招聘、培训、绩效考核、员工关系等人力资源各模块工作；

3、深入参与业务运营流程，识别并解决运行中的问题，助力提升运营效能；

4、开展人力资源与行政管理成本的分析、预算编制及管控，并及时实施优化措施；

5、健全行政管理所需的流程规范与表单工具，推进公司管理体系的落地执行。

任职资格:

1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；

2、具备5年以上人事行政领域实际工作经验；

3、具备良好的沟通协调与组织能力，工作注重效率与结果闭环；

4、熟练使用办公软件，具备较强的公文撰写能力；

5、性格积极乐观，富有热情，责任感强；

6、了解政策项目申报流程，能配合相关部门完成申报任务；

有政策项目申报经验者优先考虑；

工作时间

9:00-12:0013:30-17:00；

免费提供工作餐，如有需求可申请免费宿舍。

职位福利：包吃、包住、朝九晚五、节日福利、五险