招人力资源管理

要求应聘者具备大专及以上学历，3-5年人力资源相关工作经验，熟悉培训与开发、绩效管理、人力资源规划等模块，拥有3年以上管理经验。身体素质良好，健康程度良好，文化水平符合大专要求，能适应混合办公模式。