工作职责： 1、门店商品药品销售管理及处理门店日常事务。 2、门店管理（人员、卖场、文档、商品、财务等）。 3、执行公司的促销计划，检查价格签和促销海报到位情况； 4、认真贯彻执行《药品管理法》等有关药品管理方针政策，按GSP规范门店工作，对门店药品质量及服务工作负责。 5、积极参加公司各种培训，努力提高自身素质。 任职要求： 1、医药学相关专业，中专以上学历，具有2年以上连锁医药零售门店管理工作经验。条件优秀的，可适当放宽录用条件或作为储备店经理招聘。 2、吃苦耐劳，五官端正，身体健康，踏实勤奋，性格开朗，积极性强，具有良好的沟通表达能力，具有团队合作精神。