餐饮客户经理 岗位职责： 1.负责餐饮客户的开发与维护，建立并保持良好的客户关系。 2.制定并执行客户拓展计划，完成销售目标。 3.收集市场信息和客户反馈，为餐厅的改进和发展提供建议。 4.组织并参与各类餐饮营销活动，提升餐厅知名度和美誉度。 5.处理客户投诉和问题，确保客户满意度。 6.协助管理餐饮团队，保障服务质量。 任职要求： 1.具体大专及以上学历，市场营销、酒店管理等相关专业优先。 2.具有3-5年以上餐饮行业客户管理经验。 3.熟悉餐饮市场和客户需求，具备较强的市场分析和销售能力。 4.拥有优秀的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识。 5.具备良好的团队合作精神和责任心，能承受工作压力。 6.熟练使用办公软件。 福利待遇： 1.有竞争力的薪资和提成制度。 3.广阔的职业发展空间和晋升机会。 4.专业的培训和学习机会。 5.良好的工作环境和团队氛围。

薪资：8000-10000 岗位职责： 1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准，正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作； 2、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正，对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜； 3、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好； 4、督导服务员认真落实部门规章制度，做好班组员工考勤、培训工作。 工作时间:每月公休4天，岗位薪资+奖金+提成，包食宿，空调，淋浴，生日、节假日福利，员工旅游，带薪年假，外地报销往返车票。 任职要求：大专及以上学历，男女不限，年龄40岁以下，有3年以上餐饮管理经验优先录取。

【绿极年爷店楼层经理岗位职责】： 1.负责餐厅的服务管理，规范服务员标准，为客人提供高标准的优质服务； 2.严格管理本餐厅的设备、物资、用具等，做到帐物相符，保持规定的完好率； 3.负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施； 4.每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完成情况； 5.检查餐厅营业区域，督导员工做好餐前准备； 6.做好餐厅安全和防火工作。 【任职要求】： 1.男女不限，年龄25岁以上（如条件合适可适当放宽此项限定）； 2.有较强的管理能力和责任心，勇于开拓和创新，作风干练； 3.熟悉中餐餐厅的运作及经营,有3年以上的同等工作经验； 4.良好的沟通、合作能力和独立的工作能力； 5.带服务员资源这优先； 6.有使用餐帮软件和线上推广经验者有限； 7.有同类工作经验的优先考虑。 【薪资福利】： 1.工作满一年可享受带薪年假五天； 2.每月三天休息； 3.提供住宿和三餐； 4.工资6000元+业务提成+月目标绩效电话

【绿极年爷店楼层经理岗位职责】： 1.负责餐厅的服务管理，规范服务员标准，为客人提供高标准的优质服务； 2.严格管理本餐厅的设备、物资、用具等，做到帐物相符，保持规定的完好率； 3.负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施； 4.每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完成情况； 5.检查餐厅营业区域，督导员工做好餐前准备； 6.做好餐厅安全和防火工作。 【任职要求】： 1.男女不限，年龄25岁以上（如条件合适可适当放宽此项限定）； 2.有较强的管理能力和责任心，勇于开拓和创新，作风干练； 3.熟悉中餐餐厅的运作及经营,有3年以上的同等工作经验； 4.良好的沟通、合作能力和独立的工作能力； 5.带服务员资源这优先； 6.有使用餐帮软件和线上推广经验者有限； 7.有同类工作经验的优先考虑。 【薪资福利】： 1.工作满一年可享受带薪年假五天； 2.每月三天休息； 3.提供住宿和三餐； 4.工资6000元+业务提成+月目标绩效电话

鸽子窝百子湾店招聘 经理2名:8000—10000(女士) 楼面1名经理 接待1名经理 主管:2名有经验者优先 底薪:6000-7000 迎宾‍:5500–6000 点菜员:5000-5500 服务员:5000–6000 小时工:25/小时 要求如下： 1. 18—-40下男女不限，形象气质佳、体型匀称， 2.开朗，热情，细心，有亲和力，沟通能力强 3. 有团队合作精神，有责任心，有服务意识 4. 踏实，稳重，务实，勤恳，积极向上 5:管吃管住，有培训，24小时热水，宿舍近.有晋升空间， 我希望可以组建一个小团队，核心的目的就是赚钱还有愉快的工作。期待你的来电咨询！ ^_^

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北京汉唐宴餐饮管理有限公司 招聘工作人员： 营销经理：5名底薪7000至7500+全勤+工龄+绩效+提成 楼面经理：5名底薪7000至7500+全勤+工龄+绩效+提成 主管：5名底薪6000至6500+全勤+工龄+绩效+提成 服务员：20名底薪4500至5500+全勤+工龄+绩效+提成 传菜员：5名底薪4000至4500+全勤+工龄+绩效+提成 文员：2名底薪5000至5500+全勤+工龄+绩效+提成 厨房小工：数名底薪4000至5000+全勤+工龄 实习转正入职后缴纳五险一金包食宿工作环境优美领导人性化管理工作轻松福利多多欢迎各位来电详询，超多惊喜福利，期待你的加入！ 工作地址：北京市西城区新街口南大街正觉胡同13号 联系电话：

招聘：Floor Manager楼层经理 薪资：6千-8千 岗位职责 1、每天检查各区域日常工作并向管家汇报。 2、检查各区域主管制订的工作计划。 3、掌握住客情况和房态，抽查客房，检查VIP房间，不定期拜访长住客，探访生病宾客。 4、检查楼层的卫生，并保证干净和工作正常。 5、负责所有可住房随时保持最佳状态。 6、接受部门领导布置的其他工作，并组织部门主管进行卫生检查，做好检查记录。 7、监督楼面和客房中心的盘点工作等。 岗位要求 1、中专毕业学历或同等以上文化程度。 2、有3年以上客房管理工作经验或1年以上同星级酒店客房管理工作经验。 3、熟悉本部门专业知识，熟练使用电脑。 4、身体健康，相貌端正。 5、会Opera系统。

招聘：行政楼层经理 薪资：7千-8千 【岗位职责】 1、建立行政楼层的操作表，直接管理及领导行政楼层。 2、运用管理技巧调动和提高员工工作积极性。 3、同所有的宾客建立良好的公共关系。 4、保证行政楼层在整洁的环境下为宾客提供服务。 5、迎接VIP宾客到店及陪同到房间。 6、与前台紧密联系确保行政楼层各信息和工作的准确性。 7、亲自接受宾客投诉及有效地及时处理。 【岗位要求】 1、XX学历或同等文化程度。具有前台工作X 年以上的经历，前厅工作X 年以上经历。 2、仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际。 3、能用流利的英语从事前厅服务。 4、熟悉前厅管理专业知识、市场销售知识和接待礼节礼仪；熟练运用电脑。

酒店客房楼层主管/领班 工作职责：在客房部经理的指导下，制定酒店和客房部的政策和流程，管理楼层服务员的态度和举止行为，提供管理意见、建议和发展培训计划来提高服务员的工作效率。 任职要求：22-40周岁，至少有一年以上相关工作经验者，男女不限 工作时间：上五休二 薪资待遇：综合工资6000元/月，提供工作餐，不提供住宿！！！ 联系电话： 工作地址：朝阳区霄云路

鸽子窝百子湾店招聘 经理2名:8000—10000(女士) 楼面1名经理 接待1名经理 主管:2名有经验者优先 底薪:6000-7000 迎宾:5500–6000 点菜员:5000-5500 服务员:5000–6000 小时工:25/小时 要求如下： 1. 18—-40下男女不限，形象气质佳、体型匀称， 2.开朗，热情，细心，有亲和力，沟通能力强 3. 有团队合作精神，有责任心，有服务意识 4. 踏实，稳重，务实，勤恳，积极向上 5:管吃管住，有培训，24小时热水，宿舍近.有晋升空间， 我希望可以组建一个小团队，核心的目的就是赚钱还有愉快的工作。期待你的来电咨询！