全面质量管理的特点
发布时间:2024-01-10 15:44:01
工种:质量管理/测试

全面质量管理是一种预先控制和全面控制制度。它包含三层含义:1.管理的对象是全面的,这是就横向而言。2.管理的范围是全面的,这是就纵向而言。3.参加管理的人员是全面的。

其特点包括以下几个方面:
1.将过去的以事后检验为主的管理方式,变革为以预防为主,即从对结果的管理转变为对因素的管理。
2.将过去的就事论事、分散的管理方式,转变为以系统的观点为指导,进行全面的综合治理。
3.将以产量、产值为中心的管理方式,转变为以质量为中心,围绕质量来组织和开展经营管理活动。
4.将过去的只关注符合标准的管理方式,变革为满足顾客需要,强调通过不断改进过程质量来不断提升产品质量。

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1、建立和维护质量体系,负责组织制定和完善质量体系文件;落实内部质量体系审核工作,并对内、外部审核提出的各项待改进的工作制定整改计划,督促相关部门实施、跟踪结果;
2、负责组织质量体系、过程、产品审核,组织公司体系的实施与评审;
3、负责组织对检验、测量和检验设备的周期检定工作,对新品开展测量系统分析;
4、负责组织对原材料、外协外购物资的进货检验及成品的质量检测工作;
5、负责组织对生产现场发生的质量问题的分析和处理,负责督促、检查整改、经济考核的工作;
6、负责组织对退货产品的分析和处理;
7、负责组织预防和纠正措施过程中的跟踪协调和验证工作;
8、负责组织持续改进工作和跨部门的协调工作;
9、负责检查考核本部门员工的各项工作,完成领导安排的其它工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,企业管理或机械类相关专业毕业;
2、3-5年以上大型机械制造行业质量管理工作经历,有台资或日资企业质量管理者优先;
3、熟悉焊机等机械行业的工艺制程;熟悉运用质量管理工具及方法;熟练使用办公软件并熟悉机械图纸;
4、有较强的质量体系文件编制能力和部门管理能力;
5、工作认真负责,严谨细致,有较强的分析解决问题能力;良好的团队协作精神。
6、有广东工作经验者优先;
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岗位名称:测试员;FQC熟手;阻焊丝印工;外形操作员;
岗位要求:1.年龄50岁以下;2.测试员要求会开自动机,其他岗位具体技能要求未提及;3.部分岗位需要适应两班倒工作制(测试员、外形操作员)。
薪资待遇:工资面谈,包吃住,不扣钱。宿舍有热水器和空调。
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汽车座椅面套质量工程师(品质部经理)
岗位职责:
1、供应商质量管理确认、处理、跟踪、验证分析、改进,并检查落实并汇总
2、来料、过程、售后质量管理,确认、处理、跟踪、验证分析、改进,并检查落实并汇总
3、量具管理计划、校正、报废、申请购买。
4、CCSC清单、收集图纸所有的CCSC项,制定检验方法和频次,提交客户,得到客户的批准。对图纸CCSC项进行员工培训,灌输CCSC的重要性,为什么叫CCSC。
5、质量成本的控制、核算、确认、处理、跟踪、验证分析、改进,并检查落实并汇总
6、工作积极主动,吃苦耐劳,服从领导安排、应变能力强。
7、合理化建议
能力要求:
1、大专或以上学历,机械、工程、服装和相关专业优先
2、3–5年质量工作经验,其中至少1年担任管理职务,汽车行业优先。
3、熟练掌握质量管理各种工具,熟练掌握IATF16949五大工具,良好的中文书面和口头表达能力;熟悉国家地方质量管理相关法律法规要求
4、办公软件使用熟练、高效沟通能力、员工敬业度
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