成武电气设计师招聘平台

招聘：配网设计薪资：0.7-1万/月配网设计岗位职责：1、独立完成10KV及以下配电网工程设计，包括可研、初步设计，施工设计，竣工设计;2、负责设计过程中的内、外部协调，完善项目后期服务;3、参加设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访等主要从事项目线路设计相关工作的实施；4、能够完成国网系统大修技改项目的可研、初步设计，施工设计。任职要求:1、电力系统及自动化、电气工程及自动化、高压输配电线路工程专业等相关专业大专及以上学历；2、配网设计1年工作经验以上，具有独立负责项目经验者优先;3、熟练使用AutoCAD等专业设计软件以及office办公软件，取得相关专业资格认证者优先;4、能适应出差，C级驾照并具备驾驶能力，具备技经能力者优先。

招聘：电气一次设计薪资：3K-5K电气一次专业设计咨询工作，执行工程项目计划，提出工程设计咨询主要技术原则，编制设计任务书，参加设计咨询评审和验证，验证设计咨询输入资料等，完成本专业设计咨询成果。本科以上电力相关专业，熟悉设计测量流程，掌握CAD软件绘图技术。

薪资：变电一次设计岗位职责： 1、依据各设计阶段的进度控制计划，制定本专业各个设计进度的进度计划和设计任务的分工，经室主任审定后实施。2、熟悉与本专业相关的法规。搜集分析设计资料，主持本专业方案及初步设计，并对本专业的方案和技术负全面责任。 3、负责编写方案及初步设计文件。 4、协调各专业之间的矛盾，负责各阶段的汇总。 任职要求： 1、专科及以上学历，电气工程及其自动化、高电压与绝缘技术、继电保护等电气专业； 2、3年以上从事输变电电气专业设计工作经验优先； 3、熟悉国家电力工程设计规范和标准； 4、具备220kV及以下变电站电气一次设计经验优先；5、熟练应用CAD、Office办公等软件； 6、具有责任心、事业心和团队合作精神，有良好的沟通表达能力。

招聘：电气设计工程师薪资：5000-100001、负责所参与工程的各阶段本专业设计任务； 2、根据部门负责人分配的任务熟悉设计资料，了解设计要求和设计原则，正确进行设计，并做好专业内部给予其他专业的配合工作； 3、配合专业进度，制定详细的作业计划，并按照项目要求完成设计、自校工作，减少差错，保证设计质量。 4、负责本专业技术难题的解决和工程问题的处理； 5、积极推广采用先进技术和标准设计，努力提高设计质量和工效； 6、主动深入工地，负责本专业的工代服务工作； 7、负责积累有关本专业的工程设计档案工作，在工程结束后及时完后归档工

山东优安汽车零部件有限公司岗位：电子电器研发工程师招聘人数：2人。学历要求：本科及以上学历；汽车或汽车电子相关专业。薪酬待遇：每月6500+绩效；节假日福利带薪、缴纳五险、员工宿舍、工作餐、团体险、健康体检、团建。联系电话：赵经理