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江西新余市区诚聘以下人员：1、消防工程施工项目管理员2名经验不限|学历不限要求：三年以上工作经验，较强的沟通能力，能够完成全套消防图纸设计工作，编制工程预算。薪资待遇：5500+节日福利+带薪休假+年终奖2、消防维保人员经验不限|学历不限要求:年龄22-40岁，取得消防设施操作员证，两年以上相关工作经验，能独立完成消防工程维保检测工作。薪资待遇:月薪3000-4500元，节日福利、带薪休假、年终奖、周末双休。3、施工项目管理人员2名经验不限|学历不限要求：年龄22-45岁，身心健康，认真负责，有上进心，熟悉消防工程施工流程，懂得基础的现场管理，掌握CAD制图或其他绘图软件，有相关专业执业证书者根据公司需要另算（熟练驾驶有驾驶证），建筑、给排水、电气等专业大专以上学历，有相关工作经验者优先。薪资待遇：①底薪3500-4000元/月+交通补贴+项目提成+节日福利+年终资金；②享受带薪休假，符合公司用人条件者购买四险。4、建筑技术人员2名2年|大专要求：1、大专及以上学历，土木工程及相关专业毕业；2、熟练操作常用办公软件，PKPM、天正等绘图软件等；3、熟悉建筑主体结构检测相关仪器使用；4、能完成房屋结构承载能力验算、房屋安全查勘、房屋结构图绘制、房屋变形测量、房屋损坏原因分析等；5、有建筑主体结构检测鉴定经验者或持相关检测上岗证书优先；6、能针对不同项目类型制定检测鉴定方案，完成现场工作，根据数据进行计算，并出具检测鉴定报告。薪资待遇：4500元+交通补助+节日福利+年终奖，符合公司用人条件后购买社保、意外险，年龄22--45岁以下。上班时间上午8：15一11：30下午14：30一17：30周一至周五（周末双休）5、文员经验不限|学历不限要求:1、熟练使用Office软件，能快速处理Excel、Word文档；2、详细掌握招标文件内容和有关要求，按招标文件要求准备资质材料;3、认真解读有关条款，并按要求进行标书的制作;4、负责投标文件的编制、整理投标文件的排版、打印、复印、装订、密封、投运、归档等;5、跟踪投标工作的后续进行，中标信息的查询并汇总;6、与公司相关部门积极协调处理投标文件编制过程中的问题，确保投标文件按时投递。薪资待遇：基本工资50

招聘：项目经理薪资：最底4500保底+提成【※公司福利：工伤保险，工作餐，年终奖，全勤奖，工龄工资，生日礼金，高温津贴※】岗位职责：有广告安装经验优先主要是负责每个安装队的工作落实，每个项目的进展情况跟进，现场 的安装情况跟进。管理好每个安装队长的工作。任职资格：具备较好的大局观，要有现场协调和临时处理应急事的能力 。逻辑性强，有担当，有较强的抗压能力；思维敏捷、善于沟通，亲和力强，形象气质佳【◇岗位要求：形象好，气质佳，能出差，能加班，成熟稳重，有亲和力，诚实守信，沟通能力，协调能力，执行能力，管理能力，团队精神，性格开朗，品行端正，长相端正，有上进心，积极主动，工作负责◇】

公司直招网约车双班司机，公司提供营运车辆，续航420公里，月合综收入10000-13000元，工资日结一、公司提供，免费住宿，免费工作餐，车子免费充电，宿舍干净卫生。二、岗位职责:每天接送乘客三、任资职格:1.C1驾证及以上，驾驶技术熟练，2.年龄21-59岁，3.无犯罪记录，具有较强的安全意识4.会用导航，5.提供住宿单独卫生间6、上班时间:自己安排，比较自由，工作保障在上海

上海杨浦区：急急急招聘：建筑工程项目经理1名。要求：1.上海市一级或二级建造师证书及B证（有效期内）专业：建筑、市政2.从事主要项目为老旧小区改造（美丽家园）、历史保护建筑修缮、文物保护建筑修缮等，确保项目的顺利进行和高质量交付。●工作内容：对接工程，项目经营管理、施工和管理的第一责任人，对工期、质量、安全、进度、成本等负责。严格执行管理责任制度规定，认真履行与业主签订的工程承包合同。●协调与沟通：与政府相关部门、业主、监理、分包单位的协调工作、人员管理等●人员管理：负责建筑施工工程项目的人员管理、安全施工和技术质量监管工作●工作职责：统筹安排好项目工程的物资、劳动力、施工技术、设备、后勤、行政、社会治安综合治理、文明施工等工作地点：上海随项目变动（主要在杨浦区）薪资：10000+具体面议作息：做五休二联系：范女士（）

岗位职责（工程项目专员，薪资10-12K）1、配合各部门领导项目的实施2、项目前期准备工作；3、现场技术管理工作；4、安全文明及材料管理工作；5、负责项目进度跟进；6、领导安排其他的工作；能接受省内项目常驻，项目上包吃住要求1、全日制本科以上学历，地质矿业相关专业优先（如东华理工大学、中国矿业大学）2、能接受出差，会开车3、沟通协调能力好，能吃苦耐劳，综合能力强4、3-5年以上的施工工作经验（采矿、地质、铁矿等相关施工的经验优先）

招聘：项目督导薪资：5000元以上/月一、岗位职责:1、独立负责各类项目的运营管理，确保项目执行按时顺利完成;2、按照公司的项目操作流程及质量标准执行项目;3、负责项目执行过程中调查员的培训、管理及监控;4、完成项目后期资料整理和提交工作二、任职要求:1、性格开朗，团队协作精神强，超强的沟通能力，适应高强度工作;2、能适应一定时间的加班和出差(省内各地);3、熟练掌握offce软件操作;4、有本行业相关工作经验者优先

因公司发展需要，现诚聘项目经理4人。（易安居装饰）1.具有组织装修工人的能力。2.管理施工现场及衔接各工种的能力。3.协调设计师及材料员对工地所需材料下单，收货，验收等工作。4.为人诚实可靠，积极应对工地突发情况。5.从事过家装监理工作者优先考虑。年龄25岁以上待遇面议。

岗位职责1、全面领导组织履行工程施工合同，主持制定工作计划，负责工程开始至工程竣工验收全过程的项目管理工作，对项目的质量、安全、成本、工期全面领导，对实施过程进行监控，确保合同所确定的各项目标全部实现，保证客户满意度2、随时掌握项目施工进度、质量情况，解决施工中出现的问题，督促项目工程按计划完成，定期上报进度计划及实际完成情况3、参与项目投标工作，协助提高公司竞标成功率，配合标书内容的工作4、根据项目办理报监及验收、交付等相应手续，处理与甲方单位、监理单位、地方政府等外部相关方的沟通协调工作任职要求1、要求有二级建造师、一级建造师、建安b证、二级造价师、一级造价师、建筑类中高级职称

招聘项目经理1名，60岁以下（优秀者可放宽），待遇：面议，本科以上学历，建筑工程类专业，二级注册建造师执业资格，一级建造师优先。熟练使用CAD绘图软件、办公软件，具备良好的沟通表达能力，为人诚恳、正直、稳重、工作积极主动、具备超强的责任心。四、 公共事务专员1名，45岁以下，待遇：面议，大专以上学历，公共关系管理相关专业，5年以上公关相关工作经验，有政府部门项目申报工作经验者优先，熟练掌握突发事件的应对技巧，熟练操作办公软件，逻辑分析能力强，应用写作能力强，沟通协调能力强。福利：双休、五险一金、年休假、探亲假、三节福利、团建等请各位亲们推荐联系电话