东莞酒店经理招聘包吃住

招聘：宴会经理、酒店前厅经理薪资：7000-10000元岗位职责：1、带领前厅工作人员积极执行宴会厅各项工作，确保宴会厅能接待使用，为每位宾客提供安全、卫生、舒适的用餐环境、周到的服务，有效控制宴会厅的各项问题，带领好团队创造效益2、负责制定及优化前厅工作流程，建立健全部门规章制度并有效执行3、组织员工餐前培训，加强主管间沟通，提高业务技能4、督导下属人员做好各项安全培训、布置、检查、整改工作，确保无安全隐患存在、无事故发生5、加强员工服务意识和经营理念，提高技能，处理好宾客投诉。 6、制定前厅物料消耗标准，井监督员工执行，做好每月各项物品盘点工作，有效控制成本7、监督员工按规定操作使用设备，避免出现操作事故，配合工程部定期做好设施设备的维护保养，并检查是否达标任职要求：1、5年以上酒店宴会接待服务相关工作经验，2年以上前厅服务管理岗经验2、了解前厅管理的专业知识，熟悉各岗位工作流程，熟练掌握电脑操作技能3、形象好气质佳。具有较强的计划组织、沟通协调、培训指导、表达能力，协作协同意识强，全局意识强

职位描述工作职责：1.认真遵守公司规章制度，按时上下班，不迟到，不早退,2.文明礼貌，行为规范，努力为业主提供优质服务3.坚守工作岗位，提高警惕性，严防犯罪分子混进小区搞破坏活动。4.熟悉小区内业主、商户居住、经营情况，掌握小区内治安特点，保护小区物业及业主、商户的人身财产安全5.认真做好防范工作，发现不安全因素应立即查明原因，采取应急措施，尽快排除险情，并及时向上级汇报。6.在岗工作时仪容仪表整洁，精神面貌良好，不得在岗抽烟、吃零食，饮酒7.不得在当班时睡岗及打瞌睡，不得脱岗或看书看报或与其他人员闲聊。工作要求：待遇：工资4000，包住不包吃，给餐补600，宿舍有空调，热水，月休4天。工作时间：12小时，两班倒，站坐结合。要求:18-40岁，身高168以上，无案底，无明显纹身，能服从管理和调动。工期：3个月，也可长期做需求人数：4职位福利：包住职位亮点：工作轻松。自由

招聘：前厅经理薪资：6000元以上/月职位描述：酒店轮班工作制星级酒店工作经验普通话标准培训能力包吃系统培训五险一金华住集团工作经验优先前厅经理岗位职责有：负责前厅部的全面工作，带领团队完成各项指标，做好员工培训，带领团队给客人提供优质的服务。对总经理负责，