阿坝人事总监招聘

人力总监大专以上学历，熟悉国家相关法律法规，完善公司战略规划和人力资源储备计划，具备较强的领导能力，判断和决策能力，5年以上大型企业行证管理及人力资源管理经验。人力总监薪资福利:10-15K招工人数:1名工作地址:新乡市红旗区敬业公园国际

友情转发 人力资源总监（人力资源部部长）：公司情况：地址上海浦东金桥，做空调压缩机的汽车行业Tier1，国企，人力资源部6个人；要求：制造行业，履历稳定，学历一本以上，全模块都做过（薪酬绩效和组织调整有经验优先）；工厂和研发都要负责过；初期入职给高级经理title，磨合一下或者过了试用期再正式给人力资源部部长的title。有兴趣联系周经理：

岗位职责：1、建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程；2、根据公司战略开展培训需求调研，并制定年度培训计划；3、指导各系统培训计划的实施及公司级培训计划的实施；4、负责内部培训师队伍的建立、管理，外部培训机构的甄选和管理；5、制定年度培训经费预算并对其进行管理；6、建立培训档案，根据不同的培训内容及目的设计培训效果评估方式；7、协助指导员工职业生涯发展规划，并创建适合其职业发展的培训课程。任职资格：1、人力资源、企业管理或教育相关专业本科以上学历；2、1年以上大中型企业培训管理相关工作经验；3、熟练掌握培训需求调查、效果评估方法；4、具有较强的协调组织能力、沟通能力、分析能力、执行力及亲和力，语言和文字表述能力强；5、具有良好的职业操守和服务意识，性格开朗、乐观，工作细致；6、熟练使用办公软件。工作时间：上午10点到下午7点

2：人事专员：年龄（17一24）超龄可私工资待遇：底薪3000提成（底薪不需要说明是有责还是无责，在面试的时候说清楚即可）福利待遇：包吃住，月休四天，每月组织聚餐工作内容：主要负责公司各个岗位的招聘，公司提供账号工作时间下午1点一一晚上8点（只有白班）工资发放：每月17号发工资，不压一分钱工资，工作满15天，可预支工资有无经验均可，头脑灵活，服从安排，听从指挥，喜欢聊天，喜欢沟通，跟本人一致