兴安客户经理招聘

招聘岗位：客户经理5名，部门经理2名应聘要求：全日制大专及以上学历（财经类院及有销售经营者优先），可接受应届生岗位工作：1、负责对接网点业务2、参加公司会议培训3、收集递送相关资料福利待遇：周末双休，节假日休息，工作时间相对自由工资：部门经理：基本工资4000-6000元+管理津贴+奖金（月均2万以上）客户经理：2200-3500元+绩效（轻松上万）

临河区尚美饰家装饰公司招聘信息招聘：大客户经理7名，起步4000左右-可达20000以上，努力干年收入20-30万，现在入职即可享受带薪年假，培训免费（入职就能享受正常发放薪资）要求：20-30岁有销售工作经验房产销售保险公司汽车销售二手房中介外拓优先录用福利待遇丰厚：底薪+提成+奖金+五险+年度旅游+年薪+孝心基金工作时间：9:30-12:00、下午14:30-18:00需要接送小孩有特殊情况面谈，福利待遇完善上班时间自由联系电话：杨经理

中和农信五原营业部岗位及人数：客户经理5人工资福利待遇：底薪3500元/月+绩效奖励+网络办公补贴+直营业务提成(月均过万)+年终奖。五险一金、商业保险、节日补贴、年度体检等福利。岗前培训，本地异地交流学习，职业晋升。工作地点:五原县联系电话：图片

招聘职位招聘职位：技术营销大客户经理（5人）要求专业：自动化类要求学历：本科职位描述1、电气类、材料类、机械类等工科专业；2、稳定性好，能长期稳定在厂发展；3、具有较好的沟通表达、组织协调能力、口语及文字表达能力。工资组成：基本薪资+绩效+提成+出差补贴+季度奖+年终奖励（五险二金）每年定期体检基本工资5000-7000经人力面试确定后最终定薪。联系方式联系人:丁香联系电话：工作地址：赛罕区

工作岗位：龙湖江山颂大客户经理岗位职责：1.拜访银行、事业单位或政府，对接项目获取资源。2.企业内部宣传推广，获取政府优质企业资源。3.必要时进行单位摆展、一对一介绍、群发内邮等。4.整合同行、自由经纪人资源，收集推荐客户。5.达成成交。岗位要求：1.大专及以上学历，具备良好的人际交往及公关能力。2.1-3年以上大客户拓展经验优先，或者有特定行业工作背景者优先。3.强沟通谈判能力、抗压能力，协调能力强，能应对各种客户的多项需求；。4.有企业资源或合作项目经验，或同行资源优先。薪资待遇：6-8K（面谈）+成交提成，入职缴纳五险一金。联系人：李（微信同号）

招聘职务①：客户经理岗——工作内容每日通过公司提供的电话微信添加客户微信，后期维护客户，年龄18岁以上。薪资待遇：底薪3000-5000元一个月（面试定），提成+奖金，正常做一万以上，努力做三万以上不封顶！！坐班不外出！！招聘职务②：助理岗——工作内容负责电话微信沟通客户，给客户推荐公司相关业务，需求具备一定财税经验能力最好。要求25岁以上，男女不限。薪资待遇：4000-6000元一个月加提成（底薪面试视能力定），底薪＋奖金＋提成＋全勤奖。公司名称：北京正合兴业企业服务有限公司工作时间：早9.00~晚6.00，中午休息一个小时双休法定工作地址：燕郊尚街时代广场️联系电话：吕女士同微信

从事公司客户资料管理，公司客户资料维护，公司提供的客户资料精准开发等相关工作。2.对外客户沟通交流：3.适合想学习成长或创业者。工作要求：学历大专及以上，年龄25-45岁，特别优秀者可放宽至45周岁以上，学历要求有毕业证或学信网可查。有销售经验者优先考虑!1、有创业想法或独立做成某件事的想法；2、做事认真、负责、专注、独立，态度端正；3、人品靠谱、做人有原则；4、喜欢对外与客户、朋友交流的外向性格者优先；5、不墨守成规，不条条框框；6、执行力强，能以结果说话，思维开放、包容；!7、性格乐观，凡事能抱以严谨乐观心态。薪资待遇：如符合以上条件基础无责底薪1000元+客户拓展底薪1600元。合同内享受养老险，医疗险，意外险.季度外出团康旅游。入职带薪培训，正常双休，节假日带薪休假，季度公司免费培训等待遇。一年内新人享受公司各项补贴政策（面试详谈）。

信安绿能新能源【热招】光伏业务员，寻找行业精英,业务尖兵!光伏业务员10人保底工资+提成超额奖金工作内容:下乡到各乡镇、村屯，找农户家合适的院子，跟农户沟通做光伏发电项目;(农户0投入，每年有收益)任职要求：自己有车，会开车，能下乡，能接受偶尔住宿乡镇（管吃管住）车油补地址：科右前旗鑫安建筑2楼，有意联系电话

一招聘单位:阳光财产入职交五险法定节假日带薪休息，父母津贴长期服务奖节日福利一金。无需外出公司提供资源政策好有销售经验者优先薪资:2500—6000+二招聘需求:电话销售客户回访专员:5名三招聘要求:1:中专及以上学历2:年龄18-40岁男女均可3:熟练操作电脑，会使用办公软件4:会说普通话内蒙古兴安盟科尔沁右翼中旗新水利局楼下阳光财产保险附近交通便利，购物，商场及美食。电话:(微信同步)

岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格：1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。