东方生产负责人招工

一、在在总经理的领导下，指挥所有参与产品生产过程的员工。对公司供应、运输、试验、设备维修管理拥有指挥权。二、按照公司年度、月度销售计划组织编制年度生产计划、月度生产计划，报请总经理批准后组织实施。按照年月日的生产任务，做好安排，合理组织调配公司各项资源，制定生产程序，正确发出生产指令，确保生产任务顺利完成。三、负责公司生产设备及公司资料大修维修管理工作。制定各部门的规章制度和管理办法，监督执行。四、负责公司生产现场的环境管理工作和安全生产工作。对生产中的环境问题和安全隐患及时处理。参与环境、安全事故的处置工作。五、对新开工地组织现场勘察，了解工地道路和现场施工情况，分析泵车或地泵坐泵位置及罐车进出工地路线，提出生产方案确保生产顺利进行。六、贯彻实施质量方针和质量目标，认真执行质量标准和程序文件，制定项目质量目标，明确管理职责分工及实施计划，并检查计划执行情况，通过管理评审对质量工作进行考核和评价。负责搅拌站的全面生产管理工作。向上级和供方提供工期、质量、安全、环保依据及解决方案，解决上级提出的相关方面的问题。七、负责制定本站的生产、工作计划及质量保证措施，并组织实施。

1、在项目经理的领导下工作，对项目的施工生产进行全过程的组织和管理;2、参与图纸会宙、设计交底和施工方案的编制，做好施工前的准备工作;3、深入施工现场，及时掌握施工进度、质量、安全等情况，做好现场施工目标的中间控制;4、定期组织召开生产协调会，布置生产任务，协调解决施工中产生的各种矛盾;5、负责施工现场的质量、安全和文明施工管理。深入施工现场，进行必要的技术指导，及时发现和解决施工中存在的问题。有权对施工生产中的技术、质量、安全问题进行制止，提出处理意见交项目经理认可后执行，6、具有丰富的施工管理经验，具有较强的责任心和沟通协调能力。任职要求1、5年以上工作经验，具有全面的施工技术经验，较强的施工计划、组织、管理与质量控制能力，熟悉施工管理与规范、流程;2、从事过土建工程生产经理等管理类岗位;3、大学专科及以上学历，具备二级建造师及中级职称资格者优先。

招生产一线管理，会开叉车持证者优先考虑，会管理10人以下的团队者更佳，我司对管理层的认知与要求，能扎根基层吃苦耐劳，通过后天培养与学习能同公司共同成长，对其开放内部晋升通道。目前，我司各大区域经理级负责人全部是在此基础之上，优先内部晋升无一外招。一线管理薪资福利：5000—7000元/月，缴纳五险，包吃包住，固休一天，未休的补助一天工资。全月无休奖，全勤奖，安全绩效奖，生日红包，其年终奖不低于3000元等福利